6月7日
国顺酒业
国顺酒业因工作需要,现招聘以下人员:
一、人事经理1名
岗位职责:
1、建立并完善人力资源管理体系,保障公司发展阶段人才引进,根据公司业务发展制定招聘计划并负责实施;
2、负责根据公司各部门培训需求制定年度培训计划(包括内训和外训)并负责实施;
3、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,控制人力资源成本;
4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划;
5、负责公司的整体企业文化建设;
6、擅长人事招聘、绩效考核、培训、员工关系。
任职要求:
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历、有人力资源相关证书优先;
2、五年以上人力资源部经理工作经验;
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;
4、很强的计划性和实施执行的能力,有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心;
薪资待遇:8k-1.5k ,五险,十三薪,早午餐+其他
二、人事专员1名
岗位职责:
1. 负责公司招聘计划的制定和实施,包括招聘渠道的开拓和维护、简历筛选、面试安排、入职手续等;
2. 负责招聘流程的优化和改进,提高招聘效率和质量;
3. 负责员工入职培训和离职手续的处理;
4. 维护员工档案和信息,保证信息的准确性和性;
5. 协助上级领导完成其他相关工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先;;
2. 具备良好的沟通能力和团队协作能力,能够与各部门有效沟通和协调;
3. 具备较强的组织和计划能力,能够独立完成招聘任务;
4. 熟练掌握Office办公软件,熟悉站的使用。
薪资待遇:3.5k-6k ,五险,十三薪,早午餐+其他
三、人事行政专员1名
岗位职责:
1.负责公司日常行政管理工作,包括资产管理、档案管理、日常接待等;
2.对接集团行政、人事,配合完成公司的行政人事相关事务;
3.组织、协调公司年会、活动,负责外联工作;
4.合同相关事务支持:拟定公司各类合同,跟踪审核、签订、归档、开票、催款等事项,
任职要求:
1、专科以上学历,身体健康;
2、具备良好的沟通协调能力、吃苦耐劳、工作严谨,责任心
人事经理/主管招聘专员人事专员
5月22日 14:03
急招人事经理主管
招聘:人事经理
薪资:面议
人力资源管理或相关专业本科以上学历,有人力资源相关证书优先;五年以上人力资源部经理工作经验;薪资8000-15000,五险,十三薪,早午餐+其他
人事经理/主管
5月22日 09:45
熊学馆学习工作室因业务发展需要,现向社会诚聘以下人员:
一、校长1名(薪资面议)
二,校长助理1名
三、财务1名
四、人事主管1名
五,咨询主管及咨询师(数名)
六、小学语文、数学和英语,初高中语文、数学、英语、物理、化学老师(数名)
待遇:3000-8000元不等。(晋升空间足够大)
地址:仁怀市中枢镇国贸旁。
联系电话:
人事经理/主管校长
5月15日 14:53
人才招聘
人力资源经理招聘
教育背景:本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先。
工作经验:8 年以上人力资源管理工作经验,5年以上人力资源经理或同等职位经验。
专业知识:精通人力资源管理六大模块的理论与实践。
技能与能力:具备优秀的领导能力、沟通能力、决策能力和团队合作能力。
其他要求:较强的战略思维和创新意识,良好的职业道德和责任心。
年龄:45岁以下
薪酬面议。
会务一名
1、年龄在26~45岁之间,熟悉电脑办公软件操作;
2、全日制大专及以上学历,专业不限,有会务工作经验者优先
3、服从安排,吃苦耐劳,沟通能力强
待遇:工资4@3.5K~4K,缴纳五险一金
酒店收银一名
1、年龄在26~45岁之间,熟悉电脑办公软件操作;
2、全日制大专及以上学历,专业不限,有酒店收银工作经验者优先
3、服从安排,吃苦耐劳,沟通能力强
待遇:工资4@3.5K~4K,缴纳五险一金
联系方式:
电话
:
地址
:新蒲新区平安大道医专对面
人事经理/主管
5月15日 12:07
遵义红花岗招人事经理/主管
国企人力资源经理招聘
教育背景:本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先。
工作经验:8年以上人力资源管理工作经验,5年以上人力资源经理或同等职位经验。
专业知识:精通人力资源管理六大模块的理论与实践。
技能与能力:具备优秀的领导能力、沟通能力、决策能力和团队合作能力。
其他要求:较强的战略思维和创新意识,良好的职业道德和责任心。
年龄:45岁以下
薪酬面议。
人事经理/主管
5月9日 15:02
熊学馆学习工作室
熊学馆学习工作室因业务发展需要,现向社会诚聘以下人员:
一、校长1名(薪资面议)
二,校长助理1名
三、财务1名
四、人事主管1名
五,咨询主管及咨询师(数名)
六、小学语文、数学和英语,初高中语文、数学、英语、物理、化学老师(数名)
待遇:3000-8000元不等。(晋升空间足够大)
地址:仁怀市中枢镇国贸旁。
联系电话:
(涂老师)
(梅老师)
人事经理/主管校长会计
5月8日 13:43
工作内容:
1、员工每月钉钉出勤统计,薪资核算,定期核对更新员工的通讯录,以确保员工通讯方式的准确性
2、员工加班情况的统计工作,负责加班的审核与上报工作
3、员工入职后会对新人进行培训,带领新人了解公司内部情况,并在之后对新人进行定期的访谈了解其工作情况与状态
4、员工社保相关工作,参停保、基数调整等;非全人员增减工作,入离职的手续办理,协助完成工作的交接;
5、负责审核记录员工升职、加薪、奖励、处分情况,以及内部的岗位调配等手续。
6、公司资质、员工执业相关证件取证、延期等培训;保证公司、人员证件的有效性;根据公司实际经营情况推出合适的人员培训,并落实完成培训;
7、监督各项目新产业工人实名制考勤系统的录入、监督、追踪,每月工资见证资料编辑、收集、整理、归档及收发。需不定期出差到现场协助项目做新产业工人的见证工作。
8、办公用品和劳保用品的采购、车辆管理,设备出入库管理、整理所有项目工资成本统计;
9、会议主持、会场布置,后勤员工食堂等相关工作;
10、各项目团体险,建安险,公司车辆保险购买;
11、领导安排的其他事务工作;
本科学历人力资源管理专业毕业需持有人力资源管理师证或劳资员证年龄30岁以下
人事经理/主管
3月1日 19:27
贵阳清镇市薪资待遇3000-10000上班时间12点-20点月休3
薪资待遇3000-10000
上班时间12点-20点
月休3
人事经理/主管
5月22日 12:11
招聘:人力资源经理
薪资:¥0.8-1万/月
岗位职责:
1、负责编制公司人力规划:配合公司领导做好战略规划和经营目标,结合经营目标做好人力资源规划工作;
2、建立健全公司人力资源管理制度:组织制定、执行、监督人事管理制度、绩效考核制度、制定员工招聘、考核、培训制度;
3、组织公司人员招聘活动:负责劳动合同签订和档案存档工作、员工培训计划、办理公司员工人事变动事宜和各部门对接;
4、组织制定公司绩效考核制度:负责公司全员考勤的汇总及钉钉管理工作、各部门员工绩效考核、制定薪酬政策和晋升政策;
5、建立公司人力资源管理体系:完善公司员工档案库及预备人才库,定期对其进行维护整理;充分了解人才供应市场动态和行业信息,包括同行业公司信息,通过各种渠道做好人力资源的替换、补充、常规储备与战略储备工作,保障和促进公司的经营与发展;
6、建立良好的企业文化,组织协调并促进公司员工关系,解决矛盾:塑造良好企业文化环境;定制员工关系的管理方案并予以实施;组织促进员工关系的各项活动;处理员工投诉及时解决员工之间矛盾及劳资冲突;
7、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,有中级及以上的人力资源证书、籍贯不限、男女不限;
2、年龄25-45岁;
3、熟练操作办公软件如(Excel、Word等);
4、有三年以上的人力资源工作经验(有房地产和建筑行业的优先)
5、熟悉人力资源管理体系及流程;
6、能独立处理及解决人事相关事宜;
7、主动、踏实、敬业、诚信、廉洁、好学的工作态度,团队协作精神和沟通协调能力。
薪资福利:月薪1W+、五险一金,包吃包住。
工作地点:毕节市赫章县城, 联系方式:陈经理
人事经理/主管
5月21日 10:38
招人事经理主管
新能源行业急聘人力资源经理(招培)一名
要求本科学历,人力资源专业,5年以上人资中层岗位工作经验,优秀背景可适当放宽
福利待遇:9-12k
工作地点:贵阳观山湖区
意向联系:陈老师
人事经理/主管
5月16日 10:10
凯金招聘岗位如下
1.人事行政经理 1人 12000-18000 元/月
任职要求:本科以上学历 具有5-8年以上制造业人事行政管理工作经验,同岗管理经验3年以上。
2.人事主管 1 人 0000-14000元/月
任职要求:本科以上学历,具有3-6年以上制造业人事管理工作经验,同岗管理经验2年以上。
以上具有同岗位工作经验的请来电咨询☎
员工福利:五险一金、包吃包住、年终奖......
☎联系方式:雷海 ()
工作地点:贵州省铜仁市大龙经济开发区
人事经理/主管行政经理
5月16日 08:28
玉屏四季超市(紫气山店)服装部招销售员若干名,待遇面议,联系人:刘女士,电话:
贵州凯金招聘岗位如下
1.人事行政经理 1人 12000-18000 元/月
任职要求:本科以上学历 具有5-8年以上制造业人事行政管理工作经验,同岗管理经验3年以上。
2.人事主管 1 人 0000-14000元/月
任职要求:本科以上学历,具有3-6年以上制造业人事管理工作经验,同岗管理经验2年以上。
人事经理/主管
5月11日 08:24
-01-从江凯迪绿色能源有限公司
因工作需求,从江凯迪绿色能源有限公司决定面向社会公开招聘
人事主管1名,具体事项如下:
一、招聘岗位:人事主管(1名)
人事主管
◆岗位要求
1.教育程度:大专及以上学历,年龄及性别:45岁以下;男女不限。
2.经验:人力资源专业应届毕业生即可、有经验优先;持有3年以上行政、人事工作经验优先;持有1年以上同岗位工作经验优先。
3.专业知识和技能:掌握人力资源管理相关知识;熟悉有关人力资源管理的国家政策和法律法规;熟悉人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六大模块;具有良好的沟通协调能力和活动组织能力;
4.需具备的资格证书:具备人力资源师等资格证书优先。有同等岗位工作经验的,条件可适当放宽。
◆岗位职责
1.负责建立电厂人员人事档案、办理员工入转调离手续、录入和更新E-HR系统信息。
2.负责编制人事报表、管理员工考勤、办理员工合同、处理人事纠纷;负责组织各部门编制绩效考核方案,并持续开展绩效方案培训、绩效考核实施、绩效结果反馈、绩效结果应用、沟通改进等工作;
3.负责按公司制度开展低绩效员工培训、降岗降薪或辞退工作;负责薪酬福利核算及发放;负责组织人员培训,技能鉴定、定岗或晋升考试面试等。
4.负责编制电厂招聘方案,组织电厂自主校招和社招工作;负责做好电厂人力资源规划工作;组织高绩效人员参加公司后备人员选拔,建立人才梯队。
5.负责配合领导做好电厂企业文化建设;负责完成领导交办的其它任务。
◆薪资及福利
1.工资:面议;入职购买五险,周末双休制。
2.福利:公司提供餐补、法定节假日及其它慰问金、工会福利、司龄补贴、住房补贴等
3.保险:一经录用将享受公司相关保险,同时每年享有一次健康体检
4.公司注重人才培养,提供正规化培训,有良好的发展空间。
5.应聘者可直接联系以下电话或发送简历至以下邮箱。
二、工作地址:从江县贯洞镇独洲村从江凯迪绿色能源有限公司。
三、联系电话:(罗部长),邮箱:。
人事经理/主管
5月7日 11:40
综管部经理(黔西项目)5千-7千·14薪大专·5-10年·全职职位描述HRBP负责人事行政全盘。1、根据分公司发展战略,制定人力资源、行政工作规划;2、统筹人力资源各模块(人力资源规划、招聘配置、培训、绩效管理、薪酬福利、劳动关系)工作开展;3、统筹行政各模块(公文、会议、接待、档案、固定资产、印鉴、后勤保障等)工作开展;4、负责行政费用、人力成本预算管控及使用分析,提出调改方案;5、负责组织开展公司法务风控和合规管理工作并做好执行督查;6、负责组织开展企业文化和团队建设工作;7、负责分公司总经理交办的其他工作。[任职要求]1、大专及以上,人力资源、行政管理、法律等相关专业,40岁以下;2、5年以上人力资源、行政工作经验,3年以上同岗位经验,有过购物中心、商业项目、初创公司筹备期工作经历尤佳;3、文字功底好,优秀的统筹管理、计划、协调能力。[福利待遇]1、入职即购买五险一金;2、入职即享有餐补、交通补贴、通讯补贴;3、福利丰厚:节日福利、防暑防寒补贴、工龄补助、职称补助、生日礼金、礼金、住院慰问等;4、奖金给力:项目开业奖、年终绩效奖、超额奖、专项奖等;5、各种带薪休假:年假、带薪病假、产假、陪产假、哺乳假、产检假、工伤假等。还有更多福利...职位福利:五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、节日福利、绩效奖金、年终分红、高温补贴职位亮点:实力央企,地产全流程简历投递:
人事经理/主管
5月7日 09:38
玉屏四季超市(紫气山店)服装部招销售员若干名,待遇面议,联系人:刘女士,电话:
贵州凯金招聘岗位如下
1.人事行政经理 1人 12000-18000 元/月
任职要求:本科以上学历 具有5-8年以上制造业人事行政管理工作经验,同岗管理经验3年以上。
2.人事主管 1 人 0000-14000元/月
任职要求:本科以上学历,具有3-6年以上制造业人事管理工作经验,同岗管理经验2年以上。
人事经理/主管
5月7日 08:32
招聘:招聘培训主管
薪资:4千-5千
岗位职责/职位描述
1.根据酒店人员配置开展招聘工作
2.酒店相关培训工作的开展
3.配合部门负责人开展人力资源部相关工作
4.配合业主需求完成其他工作
岗位要求:
1. 良好的沟通协调能力;有较强的招聘培训能力;
2. 聪慧机智,具备快速反映能力及强大执行力;
3. 爱岗敬业,在人力资源板块有长远发展意向;
4. 具备良好英语能力及同岗位工作经验可被优先考虑。
5. 需要有HR相关工作经验至少2年以上。
地址:贵阳市云岩区中天世纪新城东山路217号
人事经理/主管
5月6日 21:29
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