招聘：人事经理 1名薪资：5-9K1、负责人力资源6大模块实操2、良好的策划力、执行力、领导力3、企业文化建设！

人力资源部经理有人力资源管理经验上班时间：10点-10点。工作地址:晋江龙湖镇兴克（国际）服饰公司

招聘：人事主管薪资：4千~6千熟悉人力资源六大模块，有五年以上工作经验

人力行政管理员无具体要求。组织制订人力行政管理制度和相关流程并监督实施；根据公司的年度规划和经营目标，组织制定公司年度人力资源规划并实施；根据公司年度规划和经营目标，组织优化公司组织架构与岗位设置；根据优化后公司组织架构与岗位设置，组织修订部门职能和岗位说明书；配合开展关键岗位的招聘工作；开展关键岗位的面试工作；构建公司师资体系、课程体系等培训管理系统：组织制定培训方案和培训计划；根据培训计划，组织开展培训工作及培训结果评估与改善：根据公司年度薪酬规划，更新薪酬与福利管理制度并组织实施；根据公司年度经营规划和目标，更新绩效管理方案；组织开展绩效数据采集、绩效评价、绩效面谈和绩效结果应用和绩效改进工作，确保部门和员工绩效的提升和公司经营目标的实现。薪资福利:无具体要求招工人数:无具体要求无具体要求工作地址:晋江市安海前湖西苑路48号

招聘：人事部经理 1名薪资：6-7K有人事行政管理工作经验，负责日常事务，具体面聊有意向者请直接来电，休息时间12点至14点请勿打扰

人事行政主管负责人事行政管理工作，具有相关人事行政经验薪资福利:待遇面议招工人数:1名工作地址:石狮凤凰城

招聘：人事行政经理 1名薪资：8-10K主要工作内容:1. 有多年招聘实操 有相关招聘渠道技巧，按时完成公司下达的招聘任务2、建立健全公司人力资源管理、行政管理各项规章制度与工作流程，并督导执行；3、负责公司人才队伍的建设，满足公司发展的人力资源需求；4、组织构建公司企业文化，提升公司形象与团队凝聚力；5、负责公司的行政后勤、6S检查、安全、消防、环保相关工作；6、负责保安、宿舍、清洁工管理；7、具备处理应急突发事件的能力；8、持有C1驾驶证。9、完成上级领导交办的其他工作事项。要求：1、大专以上学历，45岁以下，有3年以上生产型人事行政工厂管理经验；2、综合能力、抗压能力强。

人力资源主管或经理、内训师、销售储备干部薪资福利:4000-10000长按二维码识别查看职位描述工作地址:水头镇精品石材中心A栋707

招聘：人事经理 1名薪资：5-9K1、负责人力资源6大模块实操2、良好的策划力、执行力、领导力3、企业文化建设！

招聘：人事行政经理薪资：8K-15K一、根据公司经营发展需要，建立和完善公司人事行政相关制度与工作流程；二、推行公司各类规章制度的实施并监督；三、负责员工招聘、培训、考勤、绩效考核、员工关系、验厂等相关工作；四、办理员工入职、离职、调任、升职等手续

成型招工普工，160/170/180/190/天，技术，200一270一天，包吃包住，每个月十号一30号发工资，上班满十天借支1000元，腊月25日放假全部结清工资。

话务员18~40岁，有无经验都可。无销售任务，无考核指标薪资福利:16元/小时+抽成招工人数:数名适合想赚钱的宝妈，年轻人；时间灵活可调整；工作轻松，不定时下午茶；准时发薪，简单培训即可上手；添加请备注“大学生同城网”优先安排（）工作地址:漳州龙文区融信金融中心

招聘搬运工：招聘搬运工10人，能吃苦赖劳，干活有耐心，有1年以上搬运经验，月薪8000到10000一个月。位置：福建福州马尾区亭江东歧。联系电话：李先生（）

厦门市招大金家用多联机空调安装年安装量4000台二人一组长期有活工地规范要求高底薪加提成加奖金折合一个内机650-900元

福清江镜微挖替班来一个，

【华玮招聘】人事经理2名；任职要求：1、40岁以下，大专及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业毕业优先；2、能出差外省，具备良好的抗压能力和时间管理能力；3、熟悉人力资源招聘流程和相关法律法规；具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够与不同层级的人员有效沟通； 4、熟悉各种招聘渠道和招聘工具，具备出色的招聘技巧和评估能力；对人力资源管理有深入的理解和实践经验，能够独立完成人力资源相关制度的制定和执行。薪资待遇面议。联系电话☎ 高

高薪招聘公司级绩效管理人员，做过公司级绩效两年以上工作经验；base镇江；双休、提供食宿；联系电话（）

阜城开发区门窗，玻璃厂招聘1⃣生产工人 30名工人、年龄 45 岁以内，（能吃苦耐劳，有责任心，学习能力强，有上进心）工资待遇；4500+计件2⃣招聘门窗画图、预算员 2名（要求；工人，电脑熟练，沟通能力强，会开车，门窗熟练优先）工资待遇；3000元+效益工资3⃣办公室文员1名、配合办公室工作4⃣人事部招聘人员管理1名薪资2600元‼要求长期工，临时工勿扰工作地点：阜城县开发区西区(驰特院内)招聘联系电话:

人力资源主管工作地址:山东省东营市利津县明集乡山东中小企业创业园创业大道21号工资待遇面议1、依据公司的年度经营目标及经营计划，拟定公司年度人力资源管理目标与年度工作规划，确保人力资源规划目标及行政后勤管理目标的达成。2、依据公司的经营目标及经营计划，主导设置企业组织机构，进行全公司各岗位的定岗、定员、定编，进行职位分析与岗位描述，明确各岗位权、责、利及任职资格要求。3、主导全公司“目标管理”绩效考核的推行，并不断完善绩效管理体系；与财务部及各相关职能部门完成对各部门、各岗位、各员工的工作业绩量化考核；及时收集各部门及各岗位与“目标管理”绩效考核有关的年、季、月、周、日度报表等。4、建立并执行公司的薪资、福利制度。5、建立规范化的招聘系统，并实施各类管理、工厂人员的招聘工作。6、建立并实施培训系统及编制、实施年度培训计划，外部培训机构及培训课程的评定与选择；协助帮助员工建立职业生涯规划。7、人事政策制订与修改、人事规章制度的规划、制定、修订，使员工的管理有章可循。各类人事表单及人事工作流程制定，修订及呈报。8、负责组织公司管理标准、规章制度的拟定、修改和编写工作。通常需要有3年以上人力资源工作经验，其中至少1 年管理经验，熟悉工厂的生产运营流程和人员特点者更佳，熟练使用办公软件，如Excel用于人事数据统计分析，Word用于文档撰写等一般要求大学专科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先

规模以上企业招聘:人力资源主管1名有专业有经验的，，招聘2名销售人员，1-3年快消品行业经验，负责潍坊市、寿光市区市场，大专以上学历，懂促销，懂市场调研，联系电话

每天负责招聘岗位人员

负责企业内账管理，人事招聘，总经理下达的其他工作

1.负责本项目人员招聘及日常工作和专项工作的技能培训。2.负责制定日、周、月、工作计划，维持和提升现场品质。3.负责本项目各项成本管控，物料申购及发放。4.负责协调对接各方事宜。

旗发渔村酒楼招聘：楼面主管2名，月薪面谈，联系人：黄经理工作地点：海沧区滨湖路正元新都（汇旗发渔村）

招聘：人事专员办公室办公工作时间下午15点到晚上22点，底薪3000加提成。月入过万很轻松

对资料进行扫描，录入，装订，图处。

岗位职责:1、线上发布招聘信息，帮公司招聘送餐骑手。2、熟悉骑手岗位工作流程，联系求职者为其讲解，答疑解惑。3、线上协助求职者办理入职。岗位要求:1、20-30岁，形象气质佳，普通话标准，性格开朗，积极向上，善于沟通，有亲和力。2、善于捕捉求职者心态、需求，合理组织语言，让求职者感受到美团大家庭的关怀。3、工作认真负责，有耐心，有团队荣誉感!薪资福利:1.月休四天。2.上班时间:8:30-12:00,1:30-17:30，底薪2400+300全勤+100话补+200交通补助+提成，平均薪资5到8K。年终奖丰厚，欢迎加入美团大家庭!

前台薪资福利:底薪4000+提成+奖金+特殊津贴+团队奖，年薪5-12万招工人数:2-3名工作地址:福建省泉州市石狮市宝塘路76号

有餐饮经验，资深店长

【启事】职位名称：餐厅领班岗位职责：餐前准备：带领员工高效完成餐前各项准备工作，确保餐厅环境整洁、餐具摆放规范，达到质量标准。现场督导：正式开餐后，亲自参与并督导服务员提供细致入微的服务，确保顾客满意度。质量控制：实时跟踪检查服务台面，对不符合标准之处及时指正并督促改正，维护餐厅高品质服务形象。菜品管理：关注餐台上菜速度及顾客反馈，及时与厨房沟通催菜，确保顾客用餐顺畅。餐后整理：组织服务员迅速完成餐后清理工作，包括清台、整理桌椅、恢复餐厅整洁环境。制度执行：监督服务员严格遵守餐厅及部门规章制度。团队协作：促进本班组与其他班组之间的良好沟通与协作。员工管理：负责班组员工的考勤记录及培训工作，提升团队整体服务水平。任职资格：教育背景：初中及以上学历，形象气质佳，具备良好的职业素养。专业知识：熟悉餐厅管理与服务流程，具备熟练的服务技能及丰富的实践经验。应变能力：具备较高的突发事件处理能力，能够迅速应对并妥善解决顾客投诉等问题。沟通能力：优秀的对客沟通能力及团队协作精神，能够积极与顾客、员工及管理层保持良好沟通。工作态度：热爱服务工作，工作踏实认真，具有较强的事业心和责任感，愿意在餐饮行业长期发展。我们提供：薪酬福利：底薪+提成，具体薪资面议，根据个人能力及业绩调整；包吃包住。社会保障：齐全，为您的职业生涯保驾护航。职业发展：提供广阔的晋升空间及系统的培训机会，助力您的职业生涯更上一层楼。