
财务专业经理
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科总账
(1)负责业务部门的账务核算,依据公司管理制度及各业务板块实际内容,审核入账单据,从财务视角把控业务流程中的风险点,及时发现异常并跟进反馈,推动问题解决;
(2)负责采购与销售合同的审批流程及付款事项的审核,对异常情况予以识别并披露;
(3)核对进项发票、海关缴款书及其他票据金额,并跟踪发票回收进度;
(4)审核出库单据,监控信用额度使用情况,做好动态跟踪管理;
(5)执行月度结账流程,复核库存账实相符表,定期与外部客户核对应收应付往来款项并发送对账函件;
(6)开展业务部门预算拆解工作,编制相关财务报表,并对经营数据进行分析支持决策;
(7)按时完成各类报表的报送任务,协助上级推进团队内各项事务性工作;
(8)及时打印、归集所辖业务范围内的会计凭证及相关资料,配合档案管理人员完成归档工作;
(9)高效完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
(1)本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景;
(2)具备3年以上财务工作经验,风险敏感度高,具有良好的沟通协作能力和逻辑思维能力;
(3)熟悉财务会计、财务管理、审计原理、税法规定、经济法、国家财经法规政策,以及经营管理、金融与贸易相关知识。
其他信息
财务bp经理
1-2万元/月
财务经理/主管10年以上本科财务分析集团公司
岗位职责:
全面负责事业部或销售区域的日常财务管理工作,涵盖预算管控、应收账款管理、定价策略支持及经营决策辅助等财务职能,结合业务实际定期输出经营分析报告与风险预警,保障事业部运营的合规性与持续发展。
任职要求:
1. 具备至少3年财务管理工作经验,有建材行业从业经历者优先;
2. 熟悉国家财税法规、中国会计准则及相关政策,拥有扎实的财务分析能力;
3. 具有较强的服务意识和抗压能力;
4. 财务、会计、金融、审计、财务管理等相关专业背景。
跨境电商财务
7000-10000元/月
财务经理3-5年学历不限财务综合管理电商
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、执行监控与分析反馈
2.主导月度、季度及年度财务报表编制与税务申报,确保合规准确
3.优化资金运作流程,加强应收应付管理,提升资金使用效率
4.建立健全内控制度与财务管理制度,防范财务风险
5.协同业务部门开展经营分析,提供数据支持与决策建议
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限
2. 具备3-5年及以上财务管理工作经验,有制造业/服务业经验者优先
3. 熟练掌握财务软件及办公软件,熟悉国家财税法规及会计准则
4.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和团队管理意识
5.责任心强,原则性强,具备较强的职业操守与保密意识
总账会计主管
5000-9000元/月
财务经理/主管3-5年本科高新技术企业制造业
总账主管
岗位职责:
1、依据企业会计制度开展总账模块的账务处理与审核,编制财务报表及合并财务报表;
2、负责税务事项管理,按要求完成相关税务分析工作;
3、根据核算规范,按月汇总、审核并输出总账模块所需的各类标准化分析数据;
4、组织会计凭证的整理、装订及归档,确保记账凭证及其原始单据的完整齐全;
5、维护财务系统日常数据的准确性与完整性;
6、配合完成审计、专项审查及其他外部机构的数据提供需求;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计类专业背景,具备合并报表实操经验或制造类企业从业经历者优先;
2、三年以上财务岗位工作经验,具备扎实的财务核算管理基础,熟悉财务及税务相关专业知识;
3、熟练操作各类财务软件及办公应用工具,学习能力强,能独立开展工作并具备一定的财务分析能力;
4、工作认真细致,责任心强,具有良好的团队协作精神和抗压能力;
5、具备较强的沟通协调能力,严守工作保密原则。
外派财务主管(国内/海外)
2-4万元/月
财务经理/主管10年以上本科财务分析资金管理税务管理
岗位职责:
1、全面负责公司财务管理工作,包括会计核算、资金运作等日常运营;编制并执行年度、季度、月度财务计划;落实财务监督职责,审核收支事项,组织报表编制及处理各项税务与财税相关事务;
2、协同生产部门推进成本控制工作,针对采购支出、能源消耗、人工成本等开展财务分析,输出优化建议,并跟进降本措施的实施效果;
3、依据销售与生产安排,统筹管理原材料及产成品的库存水平,确保账实相符与资金效率;
4、对接银行、税务、工商等外部单位,办理资金结算、账户维护及税务申报沟通等工作,保持良好的外部协作关系;
5、加强团队管理,推动财务人员专业能力提升,组织实施培训与绩效评估工作。
岗位要求:
1、年龄40周岁以下,本科及以上学历,财务、经济、审计等相关专业背景,具备中级或以上专业技术资格;
2、具有3年以上快消行业财务管理实战经验,拥有四大会计师事务所财务审计管理经历者优先考虑;
3、熟悉国家会计法、税法、金融法规及相关政策规定,熟练操作用友、SAP等主流财务信息系统;
4、愿意服从公司在国内及海外分支机构间的岗位调配安排。
财务主管 有内外账财务经验 认真负责
5000-8000元/月
财务经理
负责日常账务处理:审核原始凭证、编制记账凭证、登记明细账/总账,确保账实、账证、账账相符。
编制月度/季度/年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,进行基础财务分析。
负责税务核算、纳税申报、发票管理,熟悉最新财税政策,确保税务合规。
资金管理:日常收付款、银行对账、编制余额调节表,监控现金流。
财务档案管理:凭证、账簿、报表整理、装订、归档与保管。
协助预算编制、成本控制、费用审核,配合内外部审计工作。
完成上级交办的其他财务相关工作。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年中专/中技财务分析税务管理新三板项目高新技术企业会计初级职称
一、岗位职责1. 全盘账务与税务管理:独立负责公司全流程财务核算,规范会计基础工作;全面统筹涉税事务,确保纳税申报及时准确,实施合理税收筹划,有效控制企业税务成本。
2. 高新与专项账务管理:承担高新技术企业及双百人才相关财务工作,精准归集研发支出,准确核算高新产品收入,保障符合政策标准,支持企业资质延续与项目申报需求。
3. 财务体系建设:协助搭建并持续优化会计核算体系与财务管理机制,完善财务流程,提升内控质量与工作效率。
4. 财务分析与决策支持:定期出具财务分析报告,深度挖掘经营数据,为公司战略规划、成本优化及投资决策提供有力支撑。
5. 融资与资金管理:主导或配合开展银行融资事项,熟悉融资材料准备与流程操作,保障资金供给稳定;提升资金使用效率,强化资金管控能力。
6. 团队与项目管理:统筹财务团队日常运作,确保财务信息真实准确、报送及时;适应多项目并行的高强度工作环境,推动各项财务任务高效落地。
二、任职要求
1. 学历与资格:财务、会计类专业大专及以上学历,具备初级会计职称或以上专业技术资格。
2. 工作经验:5年以上制造业或工程项目领域会计工作经验,熟练掌握全盘账务处理,有高新技术企业财务实操经验者优先考虑。
3. 专业技能:熟练操作金蝶等财务系统,精通Excel数据分析功能;熟悉国家会计准则、税务法规及相关高新技术企业政策规定。
4. 综合能力:具备良好的沟通协调能力、数据敏感性及强烈的责任意识,能高效响应业务需求,胜任多任务并行的工作节奏。
5. 关键素质:具有流程优化意识与执行推动力,能够主动发现并改善财务核算与成本管理中的薄弱环节,助力企业实现降本增效。
三、公司福利
1. 薪资保障:业务订单稳定,薪资发放有保障,绩效奖金与个人业绩直接挂钩。
2. 丰富福利:设有开工红包、妇女节礼品、端午福利、中秋博饼活动、年终福利、工龄奖励等;免费提供工作日午餐。
3. 保险保障:依照国家规定为员工缴纳五险,部分岗位额外享受商业保险补充。
4. 工作时间:办公后勤岗实行单休制(8:00-12:00,13:00-17:00);本岗位执行大小周工作安排。
5. 发展空间:岗位晋升路径明确,表现突出者可向财务经理、财务总监等管理岗位发展。
财务部副经理
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理风险控制审计建安行业财务经验团队管理财税政策法规
工作职责
1. 全面负责公司财务管理体系的搭建与维护,制定规范化核算流程,保障财务信息的真实、准确及合规。
2. 推动财务战略规划与业务流程优化,通过完善制度提升团队执行效率与财务管理能力。
3. 组织协调外部审计合作,主导年度审计各环节工作,确保审计任务按时高质量完成。
4. 构建财务风险预警系统,定期排查运营中的财务隐患,并提出切实可行的改善措施。
5. 负责税务策略设计与合规执行,在合法合规前提下有效控制税负,牵头应对税务稽查事项。
6. 根据建筑安装行业特点,实施工程项目全生命周期成本核算与实时监控,审核工程款拨付,保障项目成本可控。
任职要求
1. 会计、财务类相关专业本科及以上学历,具有中级或以上会计职称者优先考虑。
2. 5年以上建筑施工领域财务工作经验,其中至少2年带领财务团队的实际管理经历。
3. 熟悉国家财经、税收法律法规,掌握建安行业特有的财税处理规范。
4. 具备出色的成本管控和财务分析能力,可独立开展项目成本测算与风险判断。
5. 具有良好的沟通协作能力,能够顺畅对接税务、审计等外部单位及内部各部门。
财务主管/经理
1-1.6万元/月
财务经理/主管3-5年本科审计财务分析风险管理财务BP会计管理财务预算账务管理税金核算
岗位职责:
1、承担部门的会计核算及项目尽职调查等相关工作;
2、依据公司制度及财税相关法规,从财务与税务视角对业务流程实施全过程监督与管理;
3、协同公司内部相关部门,确保各项业务衔接顺畅、高效运转;
4、编制各类会计及经营管理报表,核对经营数据,并开展经营成果分析;
5、协助相关人员完成预算编制、经营分析等管理工作;
6、完成领导交办的其他相关事务
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业,具备相关专业资质者优先考虑;
2、具备扎实的财会专业知识,熟悉会计准则、税收政策及财务管理相关法律法规;
3、熟练操作财务管理系统及常用办公软件;
4、具备较强的组织协调能力,表达清晰,富有团队协作精神
注:如投递简历后7日内未收到回复,说明您暂不符合本岗位当前需求,您的信息将存入公司人才库,后续若有匹配职位,我们将主动与您联系
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、免费班车、高温补贴、节日福利、通讯补助
保洁开荒保洁日结
496日常保洁2小时*1今天去福建省厦门市思明区莲坂新村小区一区到手,带图好评¥53.订单渠道:美团点评订单id:81
保洁1-4天1-2人
576深度保洁3小时*1今天16:30去厦门思明区,新景禾祥高峰会8之4单元到手3.订单渠道:美团点评订单id:81
财务主管
6000-10000元/月
财务经理10年以上本科
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务会计
6000-8000元/月
财务经理3-5年本科财务综合管理成本管理预算管理
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织编制并审核月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时
3.建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财税风险,保障合规运营
4. 对接税务、银行及审计机构,高效完成纳税申报、融资协调及内外部审计配合工作
5.参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务可持续发展
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称优先
2.5年以上财务工作经验,服装外贸/制造业服务业背景优先
3.精通企业会计准则及税法政策,熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级功能
4.具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通能力和抗压能力,责任心强、原则性高
5.诚信正直,具备良好的职业道德和保密意识
财务主管
7000-8000元/月
财务经理1-3年大专物流
岗位职责
1. 全盘账务处理:负责快递网点日常全盘财务核算工作,涵盖网点派费、收件费用、中转费、物料采购、人工工资、门店运营开支等所有收支账务,账务核对、账目结转,确保账务清晰、数据真实准确,符合财务规范。
2. 费用与结算管理:对接总部财务系统,完成每日、每周、每月网点账单核对、总部费用结算、代收货款核对清算工作;梳理网点各项运营费用,管控中转成本、物料损耗、杂费支出,杜绝财务漏洞。
3. 工资核算发放:负责网点快递员、操作员、管理人员等全体员工的考勤核对、薪资核算、绩效提成计算,按时完成工资制表、审核、上报及发放对接工作,精准处理薪资异议问题。
4. 财务报表与数据分析:梳理网点营收、成本、利润、亏损等核心财务数据,出具运营财务分析报告,为网点负责人经营决策提供数据支撑。
5. 票据与资产管理:负责网点发票开具、收据管理、报销单据审核归档,严格把控报销流程合规性;管理网点固定资产、物料库存、备用资金,定期完成盘点核对工作,做到账实相符。
6. 财务档案管理:负责所有财务凭证、报表、合同、单据等资料的整理、归档、保管,建立完整的财务档案体系,保证资料可查、可追溯。
任职要求
1. 大专及以上学历,财务、会计相关专业,持有会计从业资格证、初级会计职称及以上证书,有快递物流、电商仓储行业财务工作经验者优先。
2. 熟悉快递网点运营模式,了解派费结算、中转对账、代收货款清算等行业专属财务流程者优先,可快速适配岗位工作。
4. 具备严谨细致的工作态度,对数字敏感,责任心强,擅长数据核对与问题排查。
5. 具备良好的沟通协调能力,可顺利对接总部财务、网点员工。
6. 为人正直诚信,恪守财务职业操守,无财务工作不良记录,能够严格遵守公司财务保密制度。
薪资福利
1. 薪资待遇:7000-8000元/月,根据个人工作经验、能力面议。
2. 岗位保障:缴纳社保、每月按时发薪、办公环境稳定,无高强度外勤压力。
4. 成长空间:提供系统化岗前培训,熟悉快递行业财务体系。
工作时间
常规行政班,月休固定天数,财务月结期间配合完成工作,无熬夜加班,作息规律。
我们期待细心严谨、踏实稳定的财务人才加入,携手稳定运营网点财务工作,共同发展!
财务经理
1、统筹全盘账务,审核凭证、往来对账、固定资产、库存核算,确保账务真实准确;
按期出具月度/季度/年度财务报表:利润表、资产负债表、现金流量表、管理分析报表;
负责金蝶云星空/金蝶云星辰等财务软件维护、科目体系、凭证模板、固定资产、结转损益配置;
组织月末、年末关账,处理调账、暂估、预提摊销、成本结转等复杂账务;
管理应收应付,定期清理往来呆账、坏账,把控客户回款、供应商付款计划。
财务主管
5000-8000元/月
财务经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、执行监控与分析反馈
2. 组织日常账务处理、税务申报及财务报表编制,确保合规准确
3. 建立健全内部控制制度,优化财务流程,提升资金使用效率
4. 参与经营决策,提供财务数据分析与风险预警支持
5. 协调外部审计、税务及银行等机构关系,维护良好合作
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限
2. 具备财务主管或同等岗位工作经验,经验不限
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与沟通协调能力
5. 责任心强,原则性高,具备良好的职业道德和团队管理意识
人事助理【周末双休】
3000-6000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服教育培训企业文化建设培训实施招聘与配置绩效考核管理
岗位职责:
1、负责招聘全流程工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
2、办理新员工入职手续,建立并维护员工档案,协助完成试用期管理
3、组织基础培训与员工接待工作,支持考勤统计、绩效考核数据整理等日常人力事务
4、配合完成人力资源相关行政支持及临时交办任务
任职要求:
1、年龄25周岁—45周岁,大专及以上学历,专业不限
2、具备良好的沟通表达能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3、能适应弹性工作时间(早8:30-11:30,下午14:30-17:30),周末双休
财务助理
4000-7000元/月
财务/会计助理1-3年大专财务分析成本会计税务会计
【岗位信息】
1、招聘岗位:财务助理
2、所属部门:财务部
【岗位职责】
1、协助开展职能部门的日常运营与管理工作
2、负责款项收付、成本支出、产量数据核算、固定资产登记与维护、税务事务处理
3、完成上级交办的其他相关工作任务
【任职要求】
1、年龄:24-33岁
2、学历:专科及以上学历
3、工作经验:具备1-3年相同岗位相关工作经验
4、专业技能:掌握财务基础知识,熟悉税务相关法律法规,熟练操作常用办公软件;
5、综合能力:具备良好的职业操守,目标明确,责任心强,富有创新意识、执行力及团队协作能力;
【薪酬福利】
1、工作时间:每日8小时,每周单休,转正后实行大小周工作制;
2、薪酬标准:实行一岗三薪,初级岗位4K~4.5K、中级岗位5K~5.5K、高级岗位6K~6.5K;
3、薪资结构:基本工资+绩效奖金+交通补贴+话费补贴+餐费补贴+住宿补贴+高温补贴+十三薪;每月10日按时发放工资;
4、法定福利:享受法定节假日、带薪年休假、五险;
5、公司特色:定期组织团建活动、节日礼品发放、提供培训机会、聚餐活动、优秀员工评选、清晰的晋升机制等;
6、公司总部职能部门地址:惠安县涂寨镇惠东工业区翔豪新城2#201
税务经理/主管
2-4万元/月
税务3-5年本科主管/经理CTA注册税务师会计中级职称CPA中国注册会计师会计师事务所集团公司
岗位职责:
1、全面负责企业税务管理工作,构建并持续优化税务管理机制与业务流程,规范税务核算、申报及缴税等各环节操作,保障税务工作合法合规、运行高效;
2、准确组织各类税费申报事务,审核纳税资料与报表内容,确保按时完成申报任务,防范因申报差错引发的税务风险与处罚;
3、密切关注国家及地方财税政策动态,结合公司实际经营情况制定合理税务筹划策略,有效控制税务支出,改善税负结构,为管理决策提供专业税务支撑;
4、主导税务风险管理,定期实施内部税务检查与风险评估,建立风险记录台账,及时发现并预警潜在问题,拟定解决方案并推进执行;
5、协调税务主管部门及第三方服务机构,应对税务审计、涉税备案及政策沟通等工作,同时承担税务团队建设、人员培训与发展职责,提升整体专业水平与作业效率。
岗位要求:
1、年龄不超过40岁,全日制本科及以上学历,财务、经济、审计等相关专业背景;
2、具备3年以上快消行业税务经理岗位经验,或拥有四大会计师事务所税务咨询服务经历者优先,持有中级及以上职称资格;
3、精通国家会计法、税法、金融法规等相关法律政策,熟练操作用友、SAP等财务信息系统;
4、能够适应公司安排的出差或外派工作任务;
5、优先条件:了解香港税收制度及相关法律法规者优先;持有税务师资格证书者优先;具备良好英语口语沟通能力者优先。
财务专员/主管(待遇详谈+双休)
6000-8000元/月
会计1-3年大专总账会计成本会计结算会计
岗位职责
1、熟练操作工业/商业一般纳税人全盘账务处理;
2、负责各类申报表及税金数据的审核,确保报税工作准确且按时完成;
3、负责编制财务报表并核对银行对账单,熟悉年度报告的编制流程;
4、负责账务审核(关账)及账套备份等相关工作;
5、协助客户办理税务检查及其他涉税事项。
补充说明
1、年龄22—35岁,大专及以上学历,持有会计从业资格或职称证书者优先;
2、具备独立完成整套账务处理的经验与能力;
3、熟悉国家现行税收法规及相关政策,了解减税降费等最新规定;
4、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;
5、熟练使用金蝶等财务软件,精通WORD、EXCEL等常用办公软件。
(此岗位为厦门分公司招聘岗位,早九晚五点半,周末双休)
福州台江区法定双休,工作时间:9-18点,岗位:财务咨询,要求如下:①本科,且过英语四六级(硬性要求)②
5000-10000元/月
财务顾问本科
法定双休,工作时间:9-18点,
岗位:财务咨询,要求如下:
①本科,且过英语四六级(硬性要求)
②38岁以下,至少三年专业财务工作经验
③底薪5500
④工作内容解答客户的财务问题相关,做台账,应收应付
工作地点:ICC升龙环球中心
联系方式:秦女士
HRBP
6000-8000元/月
HRBP5-10年本科招聘员工关系组织发展
职位描述:
1、负责驻场项目人员的招聘统筹及员工关系维护等相关事务;
2、组织实施驻场项目本地雇员的招聘、面试与日常管理,开展招聘渠道的评估与开拓;
3、各类内外部报表的统计与审核,确保数据真实准确,并按要求及时上报相关部门或上级单位;
4、牵头开展年度员工考核工作,收集整理考核数据,进行结果分析并建立绩效档案;
5、管理员工考勤及各项福利待遇的审核执行;
6、办理员工五险一金的申报与核定,推进商业保险等相关工作的落实;
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障等相关专业;
2、具备5-10年工作经验,有驻场项目从业背景者优先考虑;
3、熟悉人力资源各模块工作流程及相关法律法规;
4、身心健康,性格积极乐观,具备良好的沟通协调能力与责任意识;
5、单休!能接受全国范围内的出差及驻场安排。
(包吃/包住宿水电/入职缴纳五险/年终福利/绩效奖金/高温补贴/节假日礼品/生日福利)
主办会计(外账)
4000-8000元/月
会计1-3年大专税务集团公司代理记账公司不可兼职
任职要求:
1、年龄24-40岁,男女不限
2、会计专业,有会计从业证或初级会计证;
3、具有良好的沟通表达能力,有一定的抗压力,能按工作要求完成工作任务;
4、从业经验3年以上,能独立完成整套财务核算,记账报税,税务工商年报等,熟悉制造业,进出口、高新企业的财务核算,纳税申报。财税行业出身的优先考虑。
福利:五险,周末双休
会计3-5年大专
1、管理客户往来账款,出具相关分析报表。
2、及时进行应收账款的催收,并向上级及时汇报工作情况。
3、对销售出入库单据进行财务审核。
4、编制销售及收款会计凭证。
5、及时沟通相关部门及客户,监控销售及收款流程的财务风险。
6、定期与客户进行往来款项的核对和账务清理,保证销售往来的准确无误。
7、完成临时交办的各项工作。
栏目概述
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