岗位要求：市场部总监岗，负责客户签约、新人带教及团队成员邀约工作的指导与管理 带领团队完成业绩目标 薪资待遇: 无责任底薪+提成+多项奖励 !!!在职员工月均收入:10K-19K!!! 公司员工福利: 1、底薪7K—12K，表现优异可提升底薪（含300元全勤奖） 2、绩效奖金3K—6K 3、月度/季度/年度奖金+手机、iPad、笔记本等实物奖励 4、春节放假15天，错峰返乡，轻松回家过年 5、法定节假日享受带薪休假（五一5天、端午3天、清明3天、国庆7天、元旦3天） 6、一年多次晋升机会，有能力者随时晋升 7、公司办公面积覆盖整栋楼4层，配备员工冰箱、微波炉、消毒柜等便利设施 8、提供个人专属电脑、手机、笔记本等办公设备，完全由员工自行使用和保管 9、每周组织不同主题团建活动，团队氛围活跃积极 10、设有小吃吧与饮料柜，工作期间自由取用 11、定期开展旅游、户外拓展及各类集团娱乐活动，每月均有安排 12、女性享有带薪产假，男性享有带薪陪产假 !!!集团去年销售冠军实际到账收入达180万元以上 [任职要求] 1、学历不限，积极进取即可！ 2、具备良好的沟通表达能力 3、形象良好，气质出众，普通话标准 4、有金融领域销售经验，且曾独立管理过团队 [地点] 拱墅区万达广场C座 [上班时间] 夏季8:30—18:00 冬季8:30—18:00 [公司的晋升] 晋升机制公开透明，3-6个月可晋升为主管，6-12个月可晋升为经理，能力突出者最快一个月即可晋升 公司主营业务包括： 一、互联网推广：为企业提供品牌宣传及搜索引擎推广服务（百度、360、搜狗），提升知名度，制定媒介投放方案，助力企业打通融商渠道 二、新媒体运营：短视频推广、信息引流、视频拍摄制作、微信朋友圈广告投放，以及小程序和网站的研发开发等 三、金融业务：主营企业税务贷款（非小额贷、非抵押贷），协助企业解决备用资金问题，提升银行放款效率 四、企业法律咨询：风险防控、合同在线咨询、债务纠纷处理、案件咨询服务等 五、400电话：企业400呼叫中心建设，统一对外宣传号码 六、商标专利注册：专利申请、项目申报、商标注册、软件著作权申请等

岗位：大客户总监 1、全面负责集团下属各园区项目的大客户招商统筹工作，拟定年度招商战略与执行计划，合理分解各产业园区的招商目标。 2、研究园区所在区域的产业趋势、市场竞争格局及客户核心诉求，持续调整并优化招商策略。 3、落实各园区产业链招商任务，带领团队深度开发目标产业客群资源，主导重点客户谈判进程，确保重大项目顺利落地。 4、统筹管理全国范围大客户经理团队，定期开展招商培训、案例复盘及跨区域协作交流，沉淀标准化招商方法论与工具体系，提升团队整体作战能力。 5、联动政府机构、行业协会及第三方合作单位，拓展多元化招商渠道，增强项目资源获取能力。 任职要求 年龄：30-40岁以内 经验：具备5年以上产业园大客户招商团队管理经历，有跨区域多项目（轻资产模式）成功招商实操案例，熟悉二三线产业城市间的协同运作逻辑。 能力：了解制造类、现代服务类等行业客户需求，具有产业链招商视角及资源整合实操能力。

岗位职责 1. 负责公司在指定区域金融/能源行业的市场开拓与业务推进 2. 组建并管理销售团队，推动团队目标达成 3. 开发和维护渠道资源，拓展合作网络 任职资格 若您长期深耕于IT运维或相关领域（如网络安全、核心系统等）的大客户销售工作，在金融或能源行业拥有5年以上持续经验，渴望突破现状实现职业跃迁，我们期待您的加入。 1、专业不限，具备计算机、金融、通信、网络等相关背景者优先考虑； 2、具有软件或系统集成企业销售经历，熟悉特定行业客户运作模式者优先，如运营商、电力、交通等领域，具备从0到1开发新客户经验者更佳，需8年以上从业经验； 3、有带领销售团队的经历，具备渠道及合作伙伴运营经验者优先； 4、在过往销售工作中表现优异，业绩突出； 5、具备良好的职业道德与个人品行； 6、积极进取，富有责任感； 7、能适应频繁出差的工作安排； 8、年龄范围为35-45岁，性别不限； 9、工作地点：上海、北京、广州、深圳、杭州； 10、应聘时请注明与自身能力匹配的薪资及待遇期望，薪酬可面议，优秀人才年薪可达50万元。

岗位内容： 1. 推动公司信贷业务审批流程的顺利实施，保障业务处理的高效性与时效性； 2. 配合相关团队搭建健全的信贷风险管控体系，增强整体风险抵御能力； 3. 参与贷后管理环节，跟进客户还款进度，有效控制贷款逾期风险； 4. 协助业务拓展工作，与合作方开展业务对接及商务沟通。 任职要求： 1. 不限学历条件，需具备一年以上信贷管理相关经验，了解各类信贷产品特点； 2. 熟知信贷审核操作流程，具备良好的风险识别与评估能力； 3. 具备基本的人际交往与组织协调能力； 4. 拥有较强的沟通技巧和应对问题的处理能力。

岗位职责： 1.全面负责杭州极狐朴卡其集团3家店销售团队的管理与业绩达成，制定并执行年度/季度销售策略 2.主导客户开发、线索转化及大客户关系维护，提升门店进店率、试驾率与成交率 3.统筹销售流程标准化建设，优化从接待、试驾、报价到交车的全周期服务体验 4. 带队开展市场调研与竞品分析，协同市场部落地本地化营销活动 5.负责销售团队招聘、培训、考核与梯队建设，营造高绩效、强执行力的团队氛围 任职要求： 1. 具备新能源汽车品牌销售管理经验，熟悉零跑等主流新势力品牌者优先 2. 有3年以上4S店或直营门店销售总监/销售经理岗位经验 3.具备优秀的团队领导力、目标拆解能力及跨部门协同能力 4. 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 5.热爱汽车行业，认同用户直连模式，具备较强的数据分析与结果导向意识

岗位职责： 1. 统筹管理集团旗下各园区项目的大客户招商事务，制定年度招商规划与执行方案，合理分解各产业园的招商任务指标。 2. 研判园区所在区域的产业趋势、市场竞争格局及客户核心诉求，持续优化招商策略与实施路径。 3. 推进各园区产业链定向招商工作，带领团队深度挖掘目标产业客户资源，主导大客户商务谈判，确保重点项目顺利落地。 4. 负责全国大客户经理团队的日常管理，定期开展招商培训、案例总结及跨区域协作交流，沉淀标准化招商方法论与工具体系，提升团队整体作战能力。 5. 对接地方政府部门、行业协会及第三方合作机构，拓展多元化招商渠道，增强项目资源获取能力。 岗位要求： 1. 具备5年以上产业园区大客户招商团队管理经验，有跨区域多项目（轻资产模式）成功招商实操案例，熟悉二三线产业城市间的协同运作逻辑。 2. 了解制造类、现代服务类等行业客户需求，具备产业链招商视角及资源整合实操能力。 3. 结果导向，承压能力强，能适应高频率出差工作节奏。

岗位职责： 1. 协助营销总监拟定部门营销战略及销售规划，带领团队达成各项经营目标； 2. 主导新市场机会的发掘与拓展工作； 3. 维护与核心客户、合作伙伴的长期稳定合作关系，保障业务高效推进与可持续增长； 4. 负责销售团队的培养、辅导、激励及绩效评估，持续提升团队整体作战能力； 5. 推动企业与外部协作单位关系发展，包括经销商、代理商等渠道伙伴的协同管理； 6. 统筹销售预算、费用管控，实现销售规模、成本与目标之间的有效平衡； 任职要求： 1. 本科及以上学历，医学或计算机相关专业优先考虑； 2. 熟悉医疗信息化领域，具备8年以上医药或医疗信息化行业销售背景，其中至少4年管理岗位经验； 3. 了解医院及卫健委的组织结构与运行机制；

当前薪资范围仅为固薪部分，额外享有净利分润，上不封顶。 岗位职责： 1、承接公司下达的大家电品类分销任务，全面推动分销目标的执行与落地，保障业绩达成； 2、开拓并维护各大平台的大家电分销客户资源，统筹开展客户运营工作，提升客户活跃度与合作效能； 3、收集并分析大家电品牌、各电商平台及竞品动态信息，灵活优化运营策略，提前识别潜在风险并制定应对方案； 4、整合市场数据与业务反馈，输出可执行的销售策略，并推进实施与闭环管理； 5、统筹团队建设，指导和培养下属员工，持续打造高效专业的分销运营队伍。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上大小家电品牌或电商平台POP渠道招商与运营经验，有成功从0到1搭建分销体系的实战案例； 3、深刻理解大小家电行业分销机制，能敏锐捕捉市场变化带来的分销机遇并快速落地； 4、掌握一定规模的头部家电品牌产品资源，或拥有主流电商平台POP/下沉市场渠道客户资源； 5、具备出色的组织协同能力，能够高效联动跨部门协作； 6、适应长期出差安排，抗压性强，责任心突出； 7、具备经营者意识，对分销业务的整体经营成果负责。

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责团队建设、培训、考核与激励 3.深度开拓重点行业客户及区域市场，主导重大项目的商务谈判与签约 4. 分析市场动态与竞品策略，优化销售流程与渠道布局 5.协同产品、运营、财务等部门，推动跨部门高效协作与资源落地 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验，有团队管理实绩 2. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 3. 具备出色的市场洞察力、战略思维与客户高层沟通能力 4. 熟悉销售全流程管理，精通CRM系统及数据分析工具 5.诚信务实，抗压能力强，具备强烈的目标感与结果导向意识

销售总监（医用敷料） Base：杭州 汇报对象：总经理 岗位职责 1. 全面负责公司医用敷料产品线全国销售战略规划与落地，完成年度销售、回款及市场拓展目标。 2. 搭建与管理全国销售团队，制定销售策略、渠道政策、价格体系及绩效考核机制，打造高效稳定的销售铁军。 3. 负责三甲医院、连锁医疗机构、区域代理商、经销商的开发、维护与深度合作，主导重点项目招投标与进院落地。 4. 熟悉医用敷料行业合规、招投标、院端采购流程，统筹区域市场布局与学术推广工作。 5. 分析竞品动态、市场趋势，制定差异化竞争策略，提升公司产品在伤口护理、外科敷料、功能性敷料等领域的市场占有率。 6. 协同市场、产品、供应链、注册等部门，优化产品结构与市场支持体系，保障业务持续增长。 7. 把控销售全流程合规风险，维护公司品牌形象与行业口碑。 任职要求 1. 本科及以上学历，医学、护理、生物医学工程、市场营销相关专业优先。 2. 5年以上医用敷料/伤口护理/外科耗材行业销售经验，3年以上全国销售管理负责人经验。 3. 拥有全国医院渠道、代理商资源，熟悉院端开发、招投标、临床准入流程。 4. 具备优秀的团队管理、商务谈判、战略规划与结果落地能力。 5. 了解医疗器械相关法规与销售合规要求，风险意识强。 6. Base 杭州，能接受全国出差，目标感强，抗压能力优秀。 我们提供 1. 具有竞争力的薪酬：底薪 + 提成 + 年终奖金 + 股权激励 2. 成熟优质的医用敷料产品线，稳定的市场需求与增长空间 3. 核心管理岗位，直接参与公司战略决策 4. 五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检、团队建设等福利

杭州市萧山区招工地小工/杂工,工地力工

杭州市上城区招绿化种植、绿化修剪，室内外绿化养护，现在急招在办公楼，室内绿化养护，岗位要求：身体健康，吃苦耐劳，有责任，有爱心者优先。 骑电动车上班，早 7:30至下午五点半，中午有休息，月休四天。有工作经验 1-3年以上，男女不限，年龄 40-55周岁，勿诚勿扰谢谢！联系电话微信同步 阳经理 工作表现突出者，可以每月加薪一次！

飞手招聘 项目类型:毛竹 项目地址:杭州余杭区 工期:长期 距离:200 落差:100 单价:40一吨 结款方式:过磅结 吃住小工:管住，管吃，包小工 证件要求:老手caac 备注:越快越好，

杭州市余杭区招通风安装/维修

岗位职责： 主要工作：推广小区两轮电动车充电桩和小区7千瓦慢充桩。 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉当地人脉关系，懂电器知识。 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有较强的目标导向意识和市场开拓精神 4.能适应短期出差，具备独立开展区域业务的能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

工作内容：日用品批发带货销售，招聘要求：年龄36-65，成都及成都周边的人，人品端正，会熟练使用智能手机，有一定的空闲业余时间，有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势：不交任何费用，适合普通人的全新带货销售模式，可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用，安全可靠，正规合法

1、负责行业KA商家的开拓及运营策略制定，根据业务目标及策略，结合KA商户业务现状，拟定商业化合作方案，并推动商家达成合作； 2、负责KA商家商品的线上运营&推广工作，通过拓展渠道，深挖线上推广资源，创造新的营销玩法，提升商户对平台的感知和认可度； 3、负责线上流量转化，基于用户属性，分析用户画像及行为数据，制定人货匹配机制，提升线上交易转化； 4、负责日常运营数据监控，敏锐捕捉业务提升点，及时调整方向和策略，并推动落地打造行业标杆案例； 职位要求 1、大专及以上学历，三年及以上互联网广告销售工作经验，有全国KA商户拓展、运营经验者优先； 2、具备较强的业务沟通能力及执行落地能力，业务敏感度高，有互联网创新精神和商家经营意识； 3、具有问题洞察能力及良好的思考规划能力，数据敏感度高，能通过数据反映业务问题并提出有效运营策略； 4、有韧性、有激情，具备良好的自我驱动能力，主动学习并分享，热爱销售，善于挑战，有强烈的成功欲望和企图心；

岗位：销售总监 人数：3名 薪酬待遇：5000-8000元/月 岗位要求：有团队合作精神，年龄45岁-58岁退休返聘人士为佳。 工作时间：9：30-12：00，13：30-16：30 每周5天半工作制。 联系人：董小姐 联系电话： 公司地址：广州市天河区华强路1号珠控商务大厦B塔1709房

岗位职责： 1. 主动挖掘并主导开拓证券、私募、产业资本等机构资源，攻坚大客户（ToB及超高净值ToC），针对客户在个股持仓管理、杠杆替代、结构化收益等方面的痛点，提供定制化的场外期权解决方案； 2. 负责所在业务线的团队组建与带教，搭建标准化的业务团队，打造高效执行的业务铁军； 3. 深度链接核心客户圈层，收集市场一线信息，包括报价敏感度、监管风偏变化及竞品结构动态，为公司产品迭代与定价策略提供决策支持。 任职要求： 1. 具备丰富的机构客户资源积累，熟悉证券、私募及产业资本等领域的运作模式； 2. 具有较强的团队管理能力，能独立完成团队搭建、培训与考核； 3. 对场外衍生品业务有深刻理解，具备良好的市场洞察力和方案设计能力； 4. 具备优秀的沟通协调能力与商务谈判能力，能够快速响应客户需求并推动项目落地。

岗位职责: 1.主动与客户进行交流，深入挖掘客户需求，提供专业的产品讲解和销售方案建议； 2.负责产品展示及市场推广工作，通过多元渠道开发新客户资源； 3.建立并维护长期稳定的客户关系，定期开展客户回访，及时收集客户意见与建议； 4.协助客户完成产品选型与采购流程，提供高效、周到的售后支持服务； 5.与团队成员协同配合，积极推动销售任务达成。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和协作意识，能顺畅开展客户对接工作； 2.热爱销售岗位，具备高度的责任感和明确的目标执行能力； 3.适应高强度工作节奏，拥有良好的时间规划与事务统筹能力； 4.学习能力强，问题处理灵活，可快速熟悉掌握产品相关信息； 5.工作踏实认真，抗压能力强，具备优秀的客户服务理念。

坐标： 全国（不限地域） 邀请人： 奥林健康生活（大健康+高科技赛道） 【我们是谁】 奥林健康生活专注于前沿物理疗法在大健康领域的应用。致力于为亚健康人群提供非侵入式的健康管理解决方案。我们正处于市场爆发期，现面向全国招募具有组织管理能力的团队领袖，共同开启“高科技+大健康”的蓝海市场。 【为什么是你？】 我们深知，在保险、保健品、信用卡、POS机、医美、养生等行业打拼多年的你，手中握着最宝贵的财富——一支能打硬仗的队伍。 你曾带着团队冲锋陷阵，积累了丰富的裂变经验和信任资产。现在，你或许正在寻找一个复利更高、复购率更强、且符合未来趋势的项目，将现有的团队资源进行“二次变现”。 【岗位职责】 1. 团队搭建与管理： 快速组建并激活“奥林健康生活”事业团队，负责团队的日常运营、培训和激励。 2. 市场复制与裂变： 通过体验式营销等方式，推动P90太赫兹兆能仪的市场普及。 3. 模式传导： 将复杂的商业模式简化为可执行的动作，确保团队具备自驱力。 【我们期待的“合伙人”画像】 如果您符合以下任意一条，我们将优先邀请您深度洽谈： · 行业背景： 曾在保险（如平安、国寿、友邦等）、直销/保健品（如安利、无限极、完美等）、支付行业（POS机代理、信用卡中心）担任过团队长、区域经理或高级代理商。 · 团队规模： 曾直接或间接管理过30人以上的销售/代理团队。 · 特质： 有事业心和做生意的理念，不满足于打工薪资，渴望通过团队裂变实现财富跃迁。 【我们能提供什么？】 1. 高竞争力的产品壁垒： P90太赫兹兆能仪属于高频刚需的大健康品类，相比信用卡和POS机的单一功能，P90具备更强的体验感和故事性，更容易通过“体验式分享”完成成交。 2. 更具爆发力的分配机制： 我们理解团队长的核心诉求。我们的制度设计轻资产、高分红、管道收益。让您过去带团队的辛苦，在这里沉淀为可持续的被动收入。 3. 经验平移，无缝对接： · 如果您做保险：您懂客户经营、懂缘故市场，P90将为您增加一个高频接触客户的“抓手”，让您从“卖保单”升级为“经营健康”。 · 如果您做POS机/信用卡：您懂地推、懂激活、懂分润，P90的商业模式将让您体验“一次安装，持续分润”的升级版快感。 · 如果您做保健品/直销：您懂团队复制、懂会议运作，P90作为仪器类产品，不入口、见效直观、无保质期压力，将极大降低您的售后服务成本。

岗位职责: 1、负责放射科MRI医疗设备的市场推广与销售工作； 2、通过渠道拓展及直接沟通方式，深入了解客户需求，发掘潜在商机并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，提升客户合作深度，激发客户更多需求； 4、定期回访合作客户，保持高效互动，构建稳定持久的合作纽带。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备3年以上放射科相关领域销售经验； 2、具备吃苦耐劳精神与积极向上态度，为人诚信踏实，思维敏捷，目标清晰； 3、热爱销售岗位，对销售流程和客户开发有独立见解与执行思路； 4、具备良好的团队协作意识及集体荣誉感； 5、有进取心，对未来职业发展有明确规划，怀揣事业追求。 我们为您提供的福利： 1、五险一金； 2、假期规定：依法享受国家规定的各类法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等带薪假期；员工入职满一年可享带薪年休假。 3、礼品礼金：传统节日福利、春节红包等； 4、生活保障：公司配备微波炉和冰箱便于自带餐食，公司提供住宿安排。

负责区域新客户开发及老客户维护

工作职责 1、 负责各行业音视频显控市场的开发公司产品的销售推广； 2、 根据指定的销售计划，完成销售任务； 3、 积极开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围； 4、 负责所辖区域市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、 负责所辖区域内销售活动的策划和执行。 任职资格 1、本科及以上学历，工科专业优先； 2、有音视频或安防监控销售经验； 3、具备政企类等行业客户开发经验，熟悉行业内部决策链路； 4、思路清晰，反应敏捷，有较强的语言沟通能力和协调能力； 5、具备一定的市场分析和判断能力，良好的客户服务意识； 6、有责任心，能承受较大的工作压力。

安排至平安银行信用卡中心杭州分中心提供服务 一、工作职责 1、通过自主开发客户或配合开展业务拓展、维护客户关系的营销人员，主要职责为在符合合规与风险管理规范的基础上，完成市场推广任务，并达成相应职级的考核指标； 2、积极参与单位组织的培训及业务通关考核，协同市场与综合条线提升客户持续合作意愿，保障服务质量和业务合规性，有效控制业务风险。 二、薪资待遇 1、基本工资+责任职级津贴+绩效薪酬+激励奖金等，具体面议； 2、五险一金，节日福利，工会活动 三、岗位要求 1、本科及以上学历，条件优秀或具备相关经验者可适当放宽至大专，年龄21-40周岁； 2、具有一年以上相关从业经历，拥有丰富业务资源者优先考虑； 3、具备较强的市场开拓与营销能力； 4、具备良好的职业操守，无不良征信记录； 5、满足信用卡团队日常管理及其他相关要求。

【岗位职责】 1、负责销售团队的搭建与日常管理，组织团队成员通过电话、线上渠道开发客户，维护长期稳定的客户关系； 2、指导团队深入挖掘客户需求，为客户匹配合适的产品方案，提供专业建议； 3、制定并执行团队销售策略，确保各项业绩指标按时达成； 4、持续跟踪客户服务过程，提供专业的证券投资咨询支持，提升客户满意度； 5、在服务过程中传播公司核心价值观，强化品牌形象认知； 6、营造积极向上的团队氛围，调动成员工作热情，推动整体业绩稳步增长。 【任职资格】 1、大专及以上学历； 2、具备三年以上销售或市场运营相关工作经验，持有证券从业资格证者优先考虑； 3、有团队管理经历，性格主动进取，乐观向上，具备积极正向的思维方式和强烈目标感； 4、具备优秀的沟通协调能力与团队领导力，能够有效激励下属完成任务； 5、熟练掌握销售数据分析方法，能根据数据反馈优化销售策略； 6、有投资顾问机构或股票类销售管理经验者优先录用。

1.具有政企客户福利、团购销售经验；支撑、维系地市分公司政企团购业务等相关工作 2.拓展负责片区内的政企团购项目，负责做好地市政企线条的客情关系维系，加强客户需求收集和商机转化； 3.主要负责确保地市到货库存交付的及时性，负责确保地市交付签收单据回收的及时性及完整性； 4.主要负责做好片区地市政企线条客情关系的维系；

岗位职责： 1. 具备国际物流领域销售经验，拥有出色的沟通与人际交往能力，愿意追求具有挑战性的高收入目标； 2. 借助公司资源平台，通过网络、电话、网站等多种渠道，积极拓展跨境电商物流、国际货运及贸易制造类潜在客户； 3. 根据客户具体需求，高效处理询盘、报价及后续沟通工作，确保完成个人销售业绩指标； 薪资福利： 1、基本薪资+高额提成+绩效奖金，提供行业内具竞争力的薪酬待遇，缴纳社保，享受带薪年假及国家规定的各类法定休假 2、节日关怀礼包/包含端午节礼品、中秋节月饼等节日慰问品 3、公司定期组织团队活动/聚餐、户外拓展、年度大会、员工生日会等多样化的集体文娱项目

有没有样衣师傅做临时工的，在新农都对面明彩城。

可以提供住宿~~~~~~~~入职即可上岗 底薪6500+高额提成+丰厚奖金（大单奖、优秀员工奖、团队奖、月度奖、季度奖、PK奖、额外奖励）+社保+精准客户资源 晋升方向：副主管底薪8K+提成，主管底薪10K-15K+提成 预计年薪25-50W以上，收入稳定且可观，多劳多得，上不封顶，月入2W并非遥不可及 年轻有活力的团队阵容，工作氛围轻松和谐，拥有绝对公正的竞争机制，提供广阔的发展平台，紧跟市场前沿推广理念，助你高效实现高收入目标！ 不限背景，只要愿意付出，只要敢于拼搏！ 岗位职责： 1、借助公司分配的客户线索，挖掘对股票投资教育服务有需求的个人投资者。 2、通过电话及线上方式与客户沟通，了解其实际需求，介绍公司服务平台的优势与专业能力。 3、维护客户关系，增强信任感，推动合作达成。 4、公司设有清晰的晋升通道，每满三个月组织一次晋升考核。 5、具备证券从业资格证书者，每月可享500元专项补贴。 工作内容说明： 公司运营部门在抖音、视频号等平台进行宣传引流，客户主动添加企业微信后，由我们进行后续回访，引导客户参与课程学习；后续主要由投顾老师完成转化，我们负责协助介绍、促成签约及合作关系建立。 任职要求： 积极乐观、自信大方的90后、00后优先，无经验者将安排带薪系统培训！！ 热爱金融领域，对销售工作充满热情，有强烈创收意愿，敢于冲击高薪目标！！ 福利待遇丰富齐全： √ 社会保险—全员覆盖！ √ 法定节假日—依法享有，一个不少！ √ 节日关怀—每逢佳节有福利发放！