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销售经理保险生日福利年终奖6-10人10年以上本科面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先互联网金融企业服务医疗/大健康其他产品/服务软件/企业服务产品金融产品对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售管理经验,有团队带领经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强,抗压能力突出,结果意识明确 4.熟悉行业市场环境,具备客户资源者更佳 5. 学历不限,专业背景不限,经验丰富者可适当放宽条件
水产销售
5千-1万/月
销售经理包住社保交通补助包吃高温补贴3-5人1-3年大专面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤销售额提成TOCTOB
公司提供食宿 目前属于起步阶段,必然困难重重、但同样机会难得,优秀者会有很好的职业通道,计划2026年我们会新开四家分公司。 所以,请大家慎重投递,千万不要错失自己的机会和时间精力,谢谢! 备注: 1、我们的产品活鲜(鱼和虾); 2、我们工作主要是外面地推; 3、配合配送团队人员和养殖团队人员安排配送任务。 岗位职责: 1、负责开拓和维护生鲜及快消品行业客户资源,建立长期合作关系; 2、深入理解客户需求,提供定制化的供应链解决方案,促进业务成交; 3、协调内部资源,确保项目顺利推进,满足客户期望; 4、定期分析市场动态与竞争对手,为公司战略决策提供支持。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、应届毕业生可报名,最好拥有1-3年快消品或生鲜行业BD工作经验,熟悉供应链流程; 3、具备出色的谈判技巧和商务拓展能力,能够独立开展客户开发; 4、拥有良好的沟通协调能力,能够处理复杂的人际关系; 5、积极主动,抗压能力强,结果导向,追求卓越。
销售经理3-5人3-5年大专面销/陌拜较多外勤销售额提成弹性工作制面销/陌拜经验
招聘:销售经理 薪资:8000-15000元/月 负责产品的推广与销售,开发维护新老客户,主要行业客户群体有:航空航天、军队军工、汽车制造、装备制造、电力行业(核电、风电、火电、水电)、轨道交通(高铁、地铁)、精密加工等。无区域调动,在个人居住地开发客户。客户广、持续购买。 岗位要求: 1、大专及以上学历,年龄26至42岁; 2、有三年以上销售工作经验(有两年以上工业品销售经验者优先); 3、在当地有一定的行业资源和人脉; 4、充满激情和感染力。 工作地点:杭州钱塘区、萧山区、滨江区 待遇:底薪+高提成+节日福利+五险+晋升空间+大牛带队+专业培训+弹性工作。
销售经理/主管
5千-1万/月
销售经理/主管社保年终奖3-5年大专招商/商户拓展类服务个人(To C)房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验课程/培训类产品金融产品销售经验金融产品快消品销售经验电话销售经验房地产
岗位名称: 养老顾问岗位职责 1. 全国布局高端自建养老社区,推行医养结合、候鸟式连锁服务模式,为客户提供个性化高端养老服务方案,全面满足客户多元需求 2. 利用公司提供的客户资源,开展沟通与邀约,引导客户实地参观体验,促进入住转化与成交达成 3. 负责团队成员的带教培训,推动团队整体目标完成,实现业绩指标落地 4. 拓展优质客户群体,同时高效维护并服务公司分配的客户资源 任职要求 1. 大专及以上学历,年龄在28至45周岁之间,年收入达15万以上,具备金融、销售、房地产等相关行业从业经验者优先 2. 首年综合收入30w-50w,包含责任底薪、个人绩效、组织辅导津贴及晋升奖金 3. 公司提供公开透明的晋升机制,每季度组织晋升考核,新员工入职一年内30%有机会晋升为经理 4. 拥有完善的培训体系,实行师徒制带教模式,助力快速成长,欢迎对养老及医养产业有热情的人才加入
杭州富阳区贴墙布
贴壁纸1-4天
杭州市富阳区招贴墙布 一天的活
杭州 富阳区
9月26日 10:51拨打电话
浙江杭州招施工员二把手或者实习生两名,联系电话项目在
施工员
招施工员二把手或者实习生两名,联系电话项目在杭州
杭州
9月26日 10:51拨打电话
大理石抛光
300-400元/天
石材抛光长期1-2人月结
大理石封釉抛光
杭州 萧山区
9月26日 10:51拨打电话
长白班普工贴标签电子厂免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
生产产品:手机配件、电脑配件、蓝牙耳机、蓝牙音箱、电子设备 上班形式: 长白班(部分岗位俩班倒)坐班 普通工衣 招聘要求: 16-45周岁 男女不限 身体健康 招聘岗位:普工 组装、包装、检测、插件、QC、物料员、贴标、巡逻员、日检员、出货员、SMT操作员 技术员 薪资待遇: 小时工:26元/小时,管吃管住,新老员工同等待遇,每个月保底280个工时,平均每天10-11个小时,综合工资7500 每月10号发薪日 正式工:底薪2690+岗位津贴+全勤+绩效+超产,按国家劳动法结算,一周五天八小时,超出的全是加班,平常1.5倍 23.19元/小时,周末2倍 30.92元/小时,节假日3倍 46.38元/小时 入职有五险一金,年底双薪,带假年薪,做的越久底薪 综合工资越高,月工资6800-7500 住宿 4—6人间 空调宿舍,独立卫生间,配备WIFI,有公用洗衣机 食宿免费(需自行承担水电费)
杭州钱塘区招工地力工,回填小工下班发工资,300不管吃
200-300元/天
小工力工1-2人
招工地力工,搬灰小工下班发工资,280不管吃
杭州 钱塘区
9月26日 10:50拨打电话
销售员,经理,合伙人
2-5千/月
销售经理餐补1-2人经验不限学历不限门店销售较多出差按单提成弹性工作制国内院校优先其他行业其他产品/服务无经验要求
1.销售员 2.销售经理 3.城市合伙人
瓷砖销售经理
4-9千/月
销售经理包住交通补助保险年终奖高温补贴1-2人1-3年学历不限代理商销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先建材其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
负责对接门店以及家装公司的瓷砖销售事宜,需能吃苦耐劳,有加驾照,善于淘通
销售经理/主管
8千-1万/月
销售经理社保五险6-10人1-3年学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤回款提成销售额提成
岗位职责: 1. 负责区域内光伏项目市场开拓、客户开发、渠道维护。 2. 对接业主、企业负责人、渠道合作方,完成需求沟通、现场踏勘、方案讲解、报价谈判、合同签约全流程。 3. 开发政企资源、中介渠道、工程渠道,建立长期稳定合作关系,实现持续、复单。 4. 跟进项目落地、施工对接、并网资料对接,配合公司完成项目交付回款。 5. 跟进行业政策、市场动态,根据市场情况调整销售策略,完成个人及团队销售目标。 任职要求: 1. 学历不限,有无光伏经验均可,有新能源、建材、工程、房产、地推、销售经验优先。 2. 具备良好的沟通表达、商务谈判能力,敢于谈单、抗压能力强、目标感强。 3. 有本地企业资源、村镇资源、渠道资源者优先录用、快速上岗。 4. 能适应短途外出、看现场,有自驾车。
业务经理
4-6千/月
业务经理3-5人经验不限大专
岗位职责 1. 和客户沟通,了解对方家庭保障需求,讲解重疾、医疗、意外、年金等人身保险产品,给出合适的投保建议。 2. 跟进投保全流程,协助客户办理投保、保单变更、资料更新,客户出险时协助整理资料、对接理赔服务。 3. 维护老客户,定期回访,做好保单后续服务,经营客户关系。 4. 自主开发新客户,合规开展业务;按时参加公司晨会、产品、合规相关培训学习。 5. 遵守保险行业监管及公司制度,诚信展业,完成个人业务目标。 任职要求 1. 年龄22‑45周岁,高中及以上学历,无行业不良记录,品行端正。 2. 会基础微信沟通,善于与人交流,愿意学习保险相关知识,有无保险经验都可以。 3. 能接受销售岗位特性,有一定抗压能力,愿意付出时间跑业务。 4. 认可保险的价值,愿意长期从事保险行业,服从团队管理,配合公司培训与考核。 5. 通过公司入职培训、保险相关执业考核即可上岗。 收入与扶持(平实版,不画大饼) 1. 收入结构:业务佣金+新人津贴(达标可享)+各类业绩奖励、续期佣金,收入上不封顶,收入高低取决于个人业务量,不是固定工资。 2. 新人支持:全套免费培训,有团队主管带教,产品知识、谈单方法都会教,小白也能学。 3. 时间相对灵活,但需要保证必要出勤、培训以及客户对接时间。 4. 有清晰的团队晋升路径,可以做业务,后期也可以往团队管理方向发展。 适合这样的你 想换赛道、想多一份收入;擅长沟通;愿意主动做事,能接受销售岗位多劳多得模式。 不适合 想要稳定固定月薪、不想做客户开拓、无法接受业绩压力的朋友就不用考虑。
商务
5千-1.5万/月
商务专员社保生日福利年终奖五险3-5人1-3年学历不限面销/陌拜渠道销售较多外勤销售额提成房地产商业地产招商经验渠道合作经验商务洽谈能力销售/大客户销售商务合作拓展
线下跑业务,主要对接写字楼和商铺的招商部门,中介公司。
物流销售经理
1-1.1万/月
销售经理包住社保交通补助包吃五险一金年终奖3-5人1-3年大专面销/陌拜区域销售较多出差按单提成
达快运浙江省区招聘大客户销售经理若干名 【岗位职责】 ①根据营销部制定的渠道策略和销售目标进行客户和渠道开发; ②收集、分析客户和市场信息,进行物流业务挖掘,寻找合作契机; ③协助加盟网点大客户开发、商务洽谈、招投标等工作; ④对重点客户制定详细的客户攻坚计划,并达成签约; ⑤对签约客户进行跟进,维护好客情关系,保障货量。 【任职资格】 ①熟练使用办公软件,口才较好,性格外向,热爱销售; ②优先跨越、德邦、顺丰三家同行的销售相关从业履历且行业工作经验满1年及以上。; 【薪资待遇】 底薪+高提成(收入和利润);五险一金;油补话补;(前3月可享受无责保底 1w+)。 不坐班,工作地点时间弹性,面试可以线上,名额有限,请速联系!
销售助理
5-7千/月
销售助理年终奖高温补贴经验不限学历不限性格开朗,善于沟通,随机应变能力强门店销售基本坐班销售额提成弹性工作制面销/陌生拜访经验服务意识沟通能力批发/零售
售卖景区文创类,香烛手串,工艺品等,有销售经验者佳,优先录取,工资五千到七千不等具体面议!
城市经理学历不限较多外勤按单提成
支付宝网商银行,外勤经理,全国可做! 提供精准名单,,1分钟一单,一单80,日均10-20单 时间自由!不打卡!不坐班!提成日结! 线上培训!线下展业!无需到公司! 日结:700-1000+ 外勤专员:15000+ 团队经理:30000+ 直营代理:50000+ 该提成绝无水分,有销售经验优先 有车优先,有车优先,需要有代步车 两轮电动车或小车都行,小车效率更高 公司背景:支付宝官方城市服务商 具体业务: 支付宝网商银行,见面即可出单(扫码提交即为一单),无需客户使用,有无额度都算一单,一单80,日均10-20单,日结700-1000+ 1分钟一单!1分钟一单!1分钟一单! 支付宝官方提供精准名单,范围在你居住地1-10公里,约好时间过去办理即可!无需客户提供任何资料,出单成功率95%以上! 薪资介绍: 1、按单结算,佣金日结!全国范围可做! 2、流程超简单,1分钟一家,一单80,日均10-20单,日结700-1000+很轻松,包教包会!! 当天晚上6-11点结算,绝不过夜!
奇瑞iCAR销售经理
7千-1.6万/月
销售经理社保保险6-10人1-3年高中渠道销售门店销售按单提成阶梯式提成TOC弹性工作制
1.负责进店 / 线上潜客全流程跟进:接待、产品讲解、试驾、金融方案洽谈、订单成交、客户长期维护; 2.主动挖掘私域 / 本地资源,运营短视频、朋友圈获客,门店提供公域线索扶持; 3.配合门店车展、品牌活动落地,维护车主社群,提升转介绍成交率; 4.熟悉竞品动态,持续吃透 iCAR 全系车型卖点,给客户专业购车方案 硬性要求: 1 年及以上新能源 / 燃油汽车销售实战经验,熟悉完整汽车成交流程,能独立谈单签单; 2.持有 C1 及以上驾驶证,熟练试驾,有成熟客户资源、商超 / 新势力销售经验优先; 3.沟通谈判能力强,目标感强,拒绝混日子,愿意靠业绩拿高收入; 4.认同新能源赛道,能适应门店排班,心态稳定,不频繁跳槽。
销售经理社保1-2人1-3年大专基本坐班回款提成销售额提成批发/零售
9意法鞋城3楼3031 浙江针织品行业招聘销售经理(1-2名) 岗位职责: •负责针织项目日常推广与直播介绍,向客户展示产品特点与优势。 •维护客户关系,通过良好沟通及赋能促成销售,完成业绩目标。 任职要求: 1.擅长相关短视频拍摄与社群分享、直播操作,具备镜头表现力。 2.亲和力强、沟通能力突出,能高效对接客户需求。 3.熟悉浙江针织品行业渠道及业务者优先。 4.有相关销售工作经验者优先。 薪资福利: •底薪:6500-8000元/月 •提成:上不封顶,业绩越高收入越高 •年薪:预计20万+ •诚邀有能力者加入,共同共创事业蓝图! 联系电话:
销售经理社保20人以上经验不限大专渠道销售按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
高端养老社区头部品牌,布局36个城市、47个园区,打造候鸟式旅居养老模式,契合严重老龄化社会发展趋势。当下每年新增2000万退休人员,养老关注度持续攀升,行业前景广阔、可持续发展性极强,是名副其实的朝阳产业。 工作时间 工作日上午8点-12点双打卡,下午不用打卡; (培训通过后可居家/异地办公) (只要完成业绩,兼职也可) 周末、法定节假日正常休,基本不加班。 任职要求: 1.专科及以上学历(学信网可查)(履历优秀者可放宽) 2、自律且喜欢自由,沟通和适应能力强 3.年龄28-55周岁 不限专业和经验,世界500强企业提供专业培训,平台之上,万物生长。 岗位职责: 1、对接各部门工作,督促完成业绩考核 2、团队建设和管理 3、爱学习,越学 收入越高,年入三五十万不是梦; 4、有一定抗压能力,越挫越勇,越勇 职级越高
经理
1-1.5万/月
销售经理五险一金经验不限大专弹性工作制国内院校优先
商家AI智能营销系统推广经理 一: 入职要求: 愿意学习、吃苦耐劳、善于沟通、具备优秀的销售能力。 二:工作内容: 以AI支付为切入点,助力实体商家解决客源、盈利、现金流难题,有效提升门店进店率、复购率、转介绍率,帮助商家实现跨店持续增收。 三:岗位职责: 熟练掌握产品知识与安装流程,有销售经验优先。能吃苦耐劳、虚心学习,踏实开拓本地实体市场。 四:薪资待遇: 入驻提成180元/家,叠加长期流水分佣,一次开发、持续收益。 五:上班时间: 无需打卡、每天8小时出勤自由安排、月出勤26天,月休4天,自由灵活调休 六:入职流程: 入职第1天熟悉产品与收入体系; 第2–3天系统学习专业推广知识; 第4–6天下市场实操(每日8小时),日餐补50元,实操要求日均入驻1家; 第7天考核通过,正式入职。 七:月度考核 : 月度目标:入驻商家30家。 当月未完成考核不影响当月所有收益,连续未达标次月淘汰。 八:住宿福利: 公司可安排住宿,(全包水电费),支持4人结伴合租,餐饮自理。 九:支持居家组建团队: 组建团队裂变爆发力强,后期被动收益丰厚,长期发展空间巨大
销售经理1-2人3-5年学历不限三节福利品礼品行业TOB企业服务批发/零售对企业/机构(To B)销售经验
一、岗位职责 客户开发与渠道拓展 聚焦成都及西南政企、、金融、教育、工会、大型企业等 B 端客户,开拓员工福利、营销礼品、定制礼、会议伴手礼等业务。 挖掘招投标、集采、工会采购、积分商城等项目机会,独立完成客户拜访、需求对接、方案制作。 全流程销售执行 对接客户需求,提供礼品选品、定制、供应链、开票、配送一站式解决方案 负责报价、合同谈判、签订,跟进订单生产、交付、售后全链路,确保客户满意度 行业经验: 有礼品行业、礼赠品、企业福利、集采供应链、政企销售相关经验优先 有西南地区政企 / / 金融 / 工会客户资源者,条件可放宽 年龄要求 40 周岁及以下,精力充沛,能适应商务拜访与项目跟进 能力素质 具备 B 端大客户开发、商务谈判、方案撰写能力 目标感强,抗压能力好,有较强的客户服务意识 其他 熟悉招投标流程、集采规则者优先 能独立对接项目,高效协调供应链与交付 三、加分项(优质资源优先录用) ]政府 / / 银行 / 医院 / 学校等稳定客户资源 有礼品定制、福利平台、积分兑换项目操盘经验 熟悉礼业供应链、品控、交付全流程一、岗位职责 客户开发与渠道拓展 聚焦政企、、金融、教育、工会、大型企业等 B 端客户,开拓员工福利、营销礼品、定制礼、会议伴手礼等业务。 挖掘招投标、集采、工会采购、积分商城等项目机会,独立完成客户拜访、需求对接、方案制作。 全流程销售执行 对接客户需求,提供礼品选品、定制、供应链、开票、配送一站式解决方案 负责报价、合同谈判、签订,跟进订单生产、交付、售后全链路,确保客户满意度 行业经验: 有礼品行业、礼赠品、企业福利、集采供应链、政企销售相关经验优先 有政企 / / 金融 / 工会客户资源者,条件可放宽 年龄要求 40 周岁及以下,精力充沛,能适应商务拜访与项目跟进 能力素质 具备 B 端大客户开发、商务谈判、方案撰写能力 目标感强,抗压能力好,有较强的客户服务意识 其他 熟悉招投标流程、集采规则者优先 能独立对接项目,高效协调供应链与交付
区域销售销售经理3-5人经验不限学历不限代理商销售较多外勤按单提成回款提成TOCTOGTOB混合办公房地产房地产销售经验
销售公司生产的铜门,精雕铝门,不锈钢镀铜门,自己跑业务拿提成,区域代理,只要有自己的渠道,公司提供所有的支持,希望吃苦耐劳,共同发展事业
招聘高级人才
8千-2.8万/月
销售经理3-5人1-3年大专
公司专业生产高低压成套、电力安装工程设计施工。 能力: ·卓越的带领能力:善于激励、辅导团队成员,具备“将帅”思维。 ·出色的沟通与谈判能力:能够与各级客户及内部部门有效沟通。 ·强烈的目标导向与结果驱动:对数字敏感,抗压能力强,能带领团队在压力下达成目标。 ·良好的分析与规划能力:能独立制定销售计划并推进执行。 3.学历:大专及以上学历,市场营销、电气商业管理等相关专业优先。
销售经理
销售经理
电话联系客户,加微信,维护客户
招商专员
1-1.5万/月
销售经理/主管社保年终奖3-5年大专个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验面销/陌
岗位职责 1、熟练使用公司提供的客户资源库(主要来源:网络投放线索、内部数据库等),通过电话开展高效、主动的招商开发工作。 2、深入理解客户背景与实际需求,识别并锁定符合新项目定位的潜在合作方,建立并维护良好的初步沟通关系。 3、全面掌握公司新项目的核心优势、商业模式、合作政策、市场潜力及盈利模式,通过专业、清晰且具吸引力的电话沟通,准确传递项目价值。 4、对有效线索进行及时、持续且有策略性的跟进,保持沟通活跃度;妥善应对客户疑问,运用销售技巧消除顾虑,增强客户信任;把握谈判节奏,推进合作进程,助力项目成功签约。 5、主动收集并反馈客户对新项目的市场反馈、常见关注点、竞品动态及优化建议。 6、全力达成个人月度、季度及年度招商签约目标。 任职要求 1.具备3年以上电销或招商工作经验(智能产品/新零售/加盟领域优先考虑); 2、拥有独立开发客户、主导商务谈判、签订合同及回款的完整项目经验; 3.熟悉零售、娱乐设备或相关行业的运营逻辑与招商流程; 4.对科技创新与沉浸式体验项目有浓厚兴趣,具备清晰表达产品价值的能力; 5.大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先。 上班时间:朝九晚六周末双休 我们提供: 广阔平台:加入快速发展的创新科技企业,共同探索沉浸式娱乐新业态; 丰厚回报:具有竞争力的底薪+高额提成/佣金+绩效奖金+年终奖,收入无上限! 资源支持:优质产品、品牌及市场推广资源全方位支撑; 发展空间:明确的职业晋升路径(高级招商经理、区域总监、部门负责人),提供快速成长机会; 福利保障:完善的五险、带薪年假、节日福利、定期团建、系统化培训等; 创新氛围:年轻化、开放包容、富有活力的团队环境。
销售管理
5-6千/月
销售经理社保1-2人1-3年大专基本坐班弹性工作制
1.对接上下游企业办理产品首营资料。 2.统计销售数据,费用数据。 3.上下游衔接科会、学术会、院外会等安排。 4.待人接物。
负责餐厅日常运营管理工作。协助前厅人员工作。确保服务质量提升顾客用餐体验监督员工chu
6-7千/月
销售经理包住包吃3-5人1-3年高中电话销售基本坐班按单提成TOG
招销售经理餐厅主管客户经理
业务经理
5千-1万/月
业务经理社保生日福利年终奖1-2人经验不限本科面销/陌拜区域销售渠道销售较多出差阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB
业务开发、联系、对接
销售经理1-2人月结1-3年学历不限电话销售网络销售销售额提成TOB
岗位职责: 1.负责市场销售战略的制定与执行,提升销售业绩; 2.建立和维护客户关系,拓展新的销售渠道; 3.参与市场调研,了解行业动态,为产品优化和新产品开发提供建议; 4.组织和参与销售活动,提升品牌知名度和市场占有率。 任职要求: 1.具备强烈的市场意识和销售意愿,能够独立完成销售目标; 2.拥有良好的人际沟通能力和团队合作精神,能够有效管理客户关系; 3.具备优秀的项目销售能力,能够准确把握客户需求; 4.具有较强的市场分析和判断能力,能够准确把握市场动态。 任职要求: 1.对市场有很好理解,能做一些相关市场营销的视频或文案,可以通过网络获取线索。能拿单。 2.经实践证明能力突出的提供合伙人身份,共创一份事业。 不能满足要求的以及不接受条件的勿扰,谢谢!
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成高社发[2019]12号
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