招聘：人事经理薪资：6千-1万1、负责公司人事行政后勤业务管理,包括员工福利、员工福利、报销等;2、引入先进服务模式和推荐优质供应商,通过建立规则、制定服务标准,严格考核奖惩,提供高质量服务;3、制定公司年度管理预算,组织分析,立项并监督执行,审批和控制支出,确保需求合理,控制成本;4、负责事行政团队建设和人员能力提升,建立职业化行政服务队伍;任职要求:1.大专及以上学历,专业不限;2.具备团队管理经验者优先;熟悉掌握事行政业务管理策略,具备互联网、房地产行业工作经历优先考虑;3.有良好的服务意识,培训能力、沟通协调能力强、执行力强;具备深厚的文字功底,逻辑性强,善于归纳、总结和提炼;4.具备较强的组织和沟通协调能力,能有效推动所负责事项的落地实施;

队长或者领班队长工资6000元至7000元带队能力强

招聘：办公室主任薪资：8.5千-1.2万咨询请联系李总主要负责公司行政、人事、安全、纪律、现场等事务,独立完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作; 能起草和修改报告、文稿等; 外出人员管理; 审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理; 实施公司的薪酬体系,负责解释公司薪资制度,并就实际运作修正有关制度,报公司领导批准;负责培训计划的制订,选择培训方式,落实培训资源,对培训的有效性进行评价等办公室事务。条件优秀这薪资可面议。 本地户口优先考虑 年龄30-45左右

招聘：办公室主任薪资：5千-8千工作职责:1. 在总经理领导下全面负责公司后勤保障和办公室管理工作;2. 负责管理公司全体市场运营人员日常行政后勤所需;3. 建立执行及维护考勤制度、工作汇报制度、会议管理制度;4. 管理和执行公司人员招聘、面试安排、入职管理等工作;5. 管理和执行公司市场运营团队业绩考核制度;6. 日常办公室环境维护管理、用品采购、报销管理、预算管理;7. 配合开展来访接待、活动运营、团队建设等工作;8. 上级临时交办的其他工作。任职要求:岗位技能要求:1. 熟悉行政及后勤管理日常工作内容和程序;2. 具备基础人力资源管理与财务行政管理、法务等相关专业知识优先;3. 熟练使用办公管理软件,能够高效处理协议合同、绩效管理等文件;4. 具备良好的工作条理性、认真的工作态度和严谨的工作习惯;5. 性格温和开朗,精干;6. 具备中小型企业行政后勤管理经验者优先。

招聘文员1、综合工资8000到15,000不封顶2、每一个月6号准时发工资不定时奖励3、会基本电脑操作负责日常招聘4、17-30周岁；(无经验者会有老员工带)5、较强的沟通能力，口齿清楚，有上进心，反应灵活。工作时间；长白班，恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，电脑，电话。4人间宿舍空调，热水器，洗衣机样样俱全，工资福利每月聚餐2-4次公司组织，节假日旅游晋升空间招聘人员与招聘主管一招聘经理

丽水市康玛电器自动化有限公司招聘办公室主任1名，要求大专以上学历，待遇面议，工作地点：丽水市莲都区碧湖镇南山工业园园中路133号，联系电话：陈总

招聘办公室文员（工作地址在杭州萧山区）薪资待遇提成制（50%提成），公司提供住宿，不要求经验不要求学历（负责给合作厂区招人）1、综合工资6000-10000不封顶2、每个月6号准时发工资，不定时奖励3、会基本电脑操作，负责日常招聘4、18-38周岁（无经验者会有老员工带）5、要求较强的沟通能力、口齿清楚、有上进心，反应灵活工作时间:早八晚八，上六休一，恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌电脑，电话4人间宿舍空调热水器洗衣机样样俱全公司福利[玫瑰]每月聚餐2-4次，公司组织节假日旅游晋升空间:招聘专员—招聘主管—招聘经理

职　　位：人力资源经理职　　务：行政经理工作地点：龙港市年   龄：27-35计算机能力：优秀工作经验：4年以上户  口：不限住  房：没有学历要求：大专及以上人　　数：1承诺月薪：8001-10000元是否兼职：不限有效天数：901.要求有相关行政及人资经理从业经验5年以下。2.擅长劳动关系处理，企业内训。3.性格外向，善于人际关系处理。

办公室主任/人事经理三年以上同等岗位工作经验，45岁以下招工人数:1名工作地址:十里牌附件

玉环协德汽配工业制造有限公司✅岗位1【压装工】5000-6000：✅岗位2【硫化工】多名薪资：7000 - 13000元/月：✅岗位3【行政主管】：✅岗位4【统计员】：✅岗位5【生产副总】：✅岗位6【仓库管理员】：福利：另外介绍一个人做满半年 奖励介绍人1200元 ，入职人员800元！联系人:李先生

湖州市吴兴区招弱电/安防

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湖州市安吉县招工地小工/杂工

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招厨师一名 吴兴区飞英街道竹翠园 工资10000-13000 人很好 ☎️

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招聘：人力资源总监薪资：7000元以上/月人力资源总监1人人力资源管理学大学本科8000+岗位职责:负责建立、建全公司人力资源管理系统，确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化，规范2、负责制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，经批准后组织实施，并根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划。3、制订和实施人力资源部年度工作目标和工作计划，按月做出预算及工作计划。每年度根据公司的经营目标及公司的人员需求计划审核公司的人员编制，对公司人员的档案进行统一的管理。定期收集公司内外人力资源资讯，建立公司人才库，保证人才联系人：张老师

人力资源总监，1薪资面议

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我公司大同市新荣区生态治理有限公司，从事选矿行业，需要招聘人事总监、经理、选厂厂长、副总经理，工资加奖金10000-25000，五险一金，每月放假4天，主要负责：制定各岗位考核标准，挂靠薪酬方式，绩效管理方案,及领导安排的其他工作。

超市前台上班，工资面聊

前台服务员20-55岁薪资福利:做一休一，3200元+提成【工作地址:吴兴区祥和花园东区15幢(高富路)304、305号

招聘文员1名（长白班）要有车间生产文员工作经验，基本的办公软件要熟练运用。​​要求：18～38岁上班时间：8：00～20：00​​薪资：5000～6000元/月（包吃包住）工作地址：吴兴区王家漾联系电话：聂先生（微信同号）​​

人事助理25~50岁薪资福利:月薪3000元＋绩效招工人数:3名双休＋月休，不影响接送孩子，提供商业保险＋养老金

招聘：前台薪资：3000 - 50001、接待有关艺术教育的咨询；2、做好课前通知课后反馈；3、相关工作经验优先考虑；4、大专以上学历，相貌端正；5、办公室软件操作熟练；6、每周调休，详情面议

培训机构前台30岁以上 ，有责任心，爱心，善于沟通。要求30岁以上 ，有责任心，爱心，善于沟通工作时间：每周一到周五，下午4点—8点，每周六，周日早8点—晚8点工作地址:安吉九州昌硕广场

职场人事助理负责招聘面试。员工入职离职手续办理、协助主管工作，如活动策划、组织等。薪资福利:（3000-4000）双休、节假日法定假日休息。工作地址:南浔年丰路1388号金融大厦8楼，双林营业厅，练市营业厅

人事专员大专薪资福利:4K-5K招工人数:1人

协助负责后勤管理工作，每月考勤，考核，人事招聘，档案管理，工资核算等

需要有耐心，细心，不会可以学