负责招聘

岗位二：招聘专员工作职责：办公室打电话招聘公司需要的岗位人员，加微信聊天，外扩，约求职者面试等。工资发放与福利：底新6000＋提成最低3000/人提起，招的越多赚的越多，月综合工资6000元一15000元上不封顶，月休四天自由休，不排休，上班八小时，夏季上班时间12：00分—21：00分，中途一个小时休息吃饭，包吃住。

18－35岁，晋升空间大

岗位职责：1.负责招聘流程的执行，包括筛选简历、组织面试以及候选人的评估；2.与各部门合作，了解招聘需求，制定并实施招聘计划；3.维护招聘渠道，确保人才供应的质量和效率。职位要求：1.具备良好的沟通能力和团队合作精神；2.对人力资源管理有浓厚兴趣，尤其是招聘领域；3.能够适应快节奏的工作环境，具备较强的责任心和抗压能力。

工作内容：招聘公司所需要的岗位以及维护好自己所招聘过来的人员。

公司在长沙有五家分店，新店刚刚完成豪华装修，正在筹备从人事部、客户部、促销部、舞台部、安保部、到后勤等部门都缺人。（还在不断开新店）1:负责各部门招聘工作（邀约面试、带面试者参观工作环境、办理入职、离职、晋升手续等日常工作）2:新手有师傅带、包吃包住、福利待遇拉满3:工资底薪4000起+招聘提成300-700/每人4:月综合薪资6000-120005:月休4天，中午12点上班、8点下班6:不用打卡、上班时间自由7:在家办工！只要能招人都可以！

1‌招聘与配置‌：根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，发布职位信息，筛选简历，安排面试，并参与面试过程以评估候选人。负责新员工入职手续的办理，包括合同签订、员工档案建立等，确保入职流程顺畅。2‌员工关系管理‌：维护良好的员工关系，解答员工关于薪资福利、晋升路径、工作规定等方面的疑问。处理员工投诉和建议，促进内部沟通，提升员工满意度和忠诚度。3‌培训与发展‌：组织并实施员工培训计划，包括新员工入职培训、技能提升培训及企业文化宣传等，以提升员工能力和团队整体素质。协助制定员工职业发展路径，提供职业规划和晋升指导。3‌绩效管理‌：协助设计并执行绩效管理体系，包括制定评价标准、跟踪员工绩效、组织绩效评估等。分析绩效数据，提出改进建议，促进组织和个人绩效的提升。4‌薪酬福利管理‌：管理员工薪酬福利体系，包括薪资计算、奖金发放、社会保险及公积金的缴纳等。定期调研市场薪酬水平，为公司薪酬政策调整提供依据。5‌政策与合规‌：确保公司人力资源政策和实践符合国家法律法规要求，及时更新政策以应对法律法规变化。处理员工离职手续，确保离职过程的合法性和规范性。‌数据管理与报告‌：5维护人力资源信息系统，确保员工信息的准确性和完整性。定期生成人力资源相关报告，如招聘报告、绩效报告等，为管理层提供决策支持。

岗位二：招聘专员工作职责：办公室打电话招聘公司需要的岗位人员，加微信聊天，外扩，约求职者面试等。工资发放与福利：底新6000＋提成最低3000/人提起，招的越多赚的越多，月综合工资6000元一15000元上不封顶，月休四天自由休，不排休，上班八小时，夏季上班时间12：00分—21：00分，中途一个小时休息吃饭，包吃住。

工作内容通过58同城，boss直聘，等招聘软件筛选符合条件的工作求职者熟练介绍相关工作内容，工作待遇，工作时间等，及时维护入职意向资源。要求：普通话流利，无结巴，方言口音不重。年龄，17-30岁。身体健康无任何疾病。敢于挑战高薪工资，有赚钱欲望，听从安排，服从管理，有责任心，上进心。待遇如下：招聘费机制招聘部招酒水销售员入职考勤公司提供58账号，boss账号使用。并教会抖音快手招聘流量运营。工作时间：中午12.30点到晚上8.30点，提供吃住。工作氛围轻松无压力。

公司在长沙有五家分店，新店刚刚完成豪华装修，正在筹备从人事部、客户部、促销部、舞台部、安保部、到后勤等部门都缺人。（还在不断开新店）1:负责各部门招聘工作（邀约面试、带面试者参观工作环境、办理入职、离职、晋升手续等日常工作）2:新手有师傅带、包吃包住、福利待遇拉满3:工资底薪4000起+招聘提成300-700/每人4:月综合薪资6000-120005:月休4天，中午12点上班、8点下班6:不用打卡、上班时间自由7:在家办工！只要能招人都可以！

明天上午9点，长房明宸府，保洁+玻璃，30-4-2，熟手接单

招1人，家具店转家具，30元1小时，工资日结，不包吃。

招专业家装贴砖师傅1人，贴1500x750的大砖，只要1个人，做点工380元/天，包吃一顿饭。要好泥工，半桶水师傅勿扰，性格好，做事勤快，不偷奸，本人长期有事，可长期合作。

长沙市长沙县招桥架/支架安装、弱电/安防、工地学徒工

永州江华自治县到凯里庐山952只带195锤.找顺路车

海口公司人事招聘接受新手小白工资：3500一月1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门]沟通招聘需求负责招聘工作;2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试;4、进行薪资谈判、安排候选人入职，以及安排体检;5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通;6、办理劳动关系中相关手续(报到，转正，调动,离职)7、领导交办的其他事情。联系

招聘接受应届生

客服人事工作地址:深圳市龙岗区中环大道753号星光园区-4号门(新凯来员工食堂)4500-6000元/月有餐饮管理工作经验优先，电脑熟练20-40岁

有的需求的朋友注意啦目前公司招聘人事助理2名售后服务人员5名。工作时间：上午8-11（三小时）下午自由安排，月休六天。节假日休息宝妈，兼职，考研人员退休人员均可！要求年龄：21-50岁联系电话：同步

招聘1、人事助理:2人2、保单服务专员:10人年龄:22-45岁学 历:大专(或高中)及以上工资:面议 单休工作地址:米东区政务大厅南侧联系电话:

株洲攸县招电焊，小工一名

家装防水施工工人，学徒要求：心态好；责任心强薪酬：8000-12000企业介绍：我公司成立于2016年，是一家从事家装防水施工的专业防水公司，业务稳定。现因在省外设立了分公司，委派10人以上的施工团队前往分公司从事防水施工作业。

招聘：前台薪资：2800-3000元

衡阳市衡南县招打孔

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招聘：职工薪资：3000-6000元

张家界市桑植县招光伏安装、泥瓦工、砼工、工地小工/杂工