[岗位职责] 1.负责公司各岗的招聘全流程(发布职位、筛选简历、安排面试、跟进入职)。 2.办理入职手续，协助新人快速融入团队。 3.管理员工档案，记录考勤、绩效等基础数据。 4.配合组织团队活动，维护积极的工作氛围。 [任职要求】 1.熟悉各种招聘平台与渠道，有销售型岗位招聘经验者优先。 2.善于和人打交道，能从简历和聊天中判断候选人是否合适。 3.主动性强，遇到问题先自己想办法，实在搞不定再带着方案求助。 4.认同“多劳多得"，对自己的收入有要求，愿意靠本事赚钱。 [工作时间与休息】 工作时间:10:00-19:00(含午休1小时)，每周单休。 薪酬待遇】 综合月薪4000-8000元(底薪+全勤+招聘提成+长期激励，上不封顶) 我们不是在招"人事"，是在招"人才合伙人"一你招的人越能干、干得越久，你拿得越多。 具体薪资结构，面试时当面详聊，算账清楚，不画饼。 [福利与发展 包住宿:免费员工宿舍(空调热水器齐全，水电有补贴)。 餐食代办:公司统一订餐(，工资)，方便省心。 晋升通道:人事专员一人事主管(享受团队管理提成)一人事经理(参与公司决策，拿更高分红） 快乐工作:老板实在，不画饼，靠本事赚钱，靠制度分钱。

一、岗位职责 1.公司提供招聘渠道，负责公司业务岗位招聘 2.对投递简历的求职人员邀约到店面试 二、岗位要求 1.良好的团队意识及协作 2.热情大方，积极开朗，敢于沟通 三、薪资待遇：3000无责底薪+招聘提成。综合薪资5～8k 四、工作时间：8:30-17:30，八小时工作制。 公司团队气氛融洽，较大的晋升空间及待遇提升空间，期待你的加入！

岗位职责： 1.负责日常行政文员事务处理，包括文档整理、档案整理、会议组织与记录 2.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 3. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 4.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限，专业不限，经验不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力

一、我们是这样的公司 行业赛道：专注区域金融助贷服务，对接主流资金方，行业需求稳定，客户群体优质。 业务现状：业务持续高速增长，正处于快速拓展阶段，团队编制紧缺，招聘任务繁重且紧迫。 薪酬理念：拒绝空谈！收入与业绩强关联，提成不设上限，过往招聘团队成员月均收入达1W+为常态。 二、岗位职责 1. 全面开展招聘工作：负责助贷销售、团队主管、风控等岗位的简历筛选、面试安排及后续跟进。 2. 达成招聘目标：在高强度指标下，完成每月到岗人数及质量要求（团队扩张需求大）。 3. 人才资源管理：维护企业人才库，搭建高效的候选人跟进体系，保障招聘流程高效运转。 4. 数据分析优化：关注各环节转化率，针对电销、面销类岗位优化沟通话术与渠道策略。 三、薪资待遇（重点） • 无责任底薪：4000-6000元（按经验定级）+ 高额提成 • 招聘激励：开单奖金，招人奖励 ◦ 阶梯式提成：招聘人数达标后单价提升，多招多得 • 综合收入：试用期即可稳定达到5000-8000元 • 福利保障：六险一金、节日福利、定期团建、法定节假日正常休息 四、任职要求 1. 经验要求：具备1-3年招聘经验者优先，熟悉金融、销售领域或有RPO/猎头背景者优先考虑 2. 能力要求：沟通表达出色，抗压能力强，能适应高节奏业务发展节奏 3. 职业素养：执行高效敏捷，追求结果导向，具备强烈的目标意识 五、晋升路径 招聘专员 → 招聘主管（带领团队，享受团队业绩提成） → HRBP/人事经理（参与公司核心人才规划） 六、工作时间：早9晚5，周末双休！

一、岗位职责： 1、依据业务部门的用人需求，开展日常招聘实施工作，包含职位发布、简历筛选、面试安排及候选人沟通等环节，确保招聘目标达成，保障人员及时到岗。 2、负责员工入职与离职手续办理，并同步完成人员台账的登记与维护。 3、持续关注新员工融入情况，定期组织新员工面谈，掌握其适应进度与工作产出表现。 4、负责招聘数据的整理统计，以及人才库的更新与日常管理。 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，具备至少2年甲方企业招聘实操经验，招聘相关工作内容占比不低于50%。 2、性格外向，积极主动，具备良好的沟通能力，责任心强，目标意识清晰。 3、熟悉招聘全流程操作，能独立推进各类岗位的招聘任务。 4、具有较强的责任感和团队协作精神，能够适应一定强度的工作压力。 三、福利待遇 1、待遇：底薪+绩效，综合月收入4000-5500元。 2、工作时间：09:00-12:00 13:30-17:30（冬季） 14:00-18:00（夏季） 3、入职即缴纳五险一金，享受周末双休，法定节假日按国家规定执行。 4、享有节日福利、下午茶点等员工关怀项目。 5、办公地点：长沙市岳麓区福晟金融中心8楼805，茶子山地铁站7号口出站直达。

岗位职责： 1. 全面负责公司各层级岗位的人才引进，涵盖需求梳理、渠道开发及面试全流程管理，保障人才供给效率与录用质量。 2. 独立推进项目类培训的全过程运作，包含需求诊断、课程开发、师资对接及培训成效跟踪，助力团队专业能力成长。 3. 搭建并持续运营人才储备体系，改进招聘流程与工具应用，提升招聘各环节转化效果。 4. 推动培训计划落地实施，汇总执行反馈并进行优化调整，确保培训成果有效达成。 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业者优先考虑。 2. 具备2年以上招聘或培训相关工作经验，熟悉主流招聘渠道操作及培训项目运作模式。 3. 具有良好的跨部门沟通能力与服务导向，能够快速响应业务端用人与培养需求。 4. 熟练掌握Excel、PPT等办公软件，具备一定的数据整理与分析基础。

岗位职责： 1、深入理解业务需求，推动人力资源策略在业务单元的贯彻执行与有效落地； 2、结合业务实际，制定优化措施及实施对策，并跟进方案执行过程确保成果达成； 3、根据团队发展需要开展人员招聘，制定新员工融入计划（含业务流程、岗位技能、导师带教、考核机制），助力新人快速适应并胜任工作； 4、依据业务目标推进内部培训实施，组织复盘会议、经验分享会及培训课程等活动； 5、规划业务团队各岗位的成长通道与人才培养方案，支持员工持续发展； 6、负责绩效考核的组织实施，保障绩效管理制度有效推行； 7、搭建员工沟通机制，及时掌握员工思想动态，并提出针对性改善建议； 8、落实员工关怀举措，组织员工活动，推动企业文化的传播与落地； 任职资格： 1、大专及以上学历，人力资源相关专业优先考虑； 2、具备2年以上HR工作经验，其中至少1年从事招聘工作，有HRBP实践经验者优先； 3、熟悉人力资源领域的招聘、培训等模块运作； 4、熟练掌握人力资源专业知识与实操技能，能灵活应用于实际工作，具备良好的协调能力和项目执行能力； 薪资待遇： 薪资4-5.5k+全勤100+年终奖，五险 上班时间等： 1、9:30-18:00，单双休制，支持调休安排； 2、每月设有活动周下午茶，每季度组织团队竞技、集体旅游等团建活动； 3、享受国家法定节假日以及婚假、产假等相关福利；

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，及时更新HR系统信息，确保准确性与合规性 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4. 具备基本劳动法律法规常识，责任心强、保密意识好 5.有1-3年人力资源助理或专员工作经验者优先

长沙市雨花区招空调安装/维修

长沙市开福区招氩弧焊、管道安装/维修

长沙市长沙县招空调安装/维修

招聘司机。工作内容为从白岭下修水出发，途经渣津、古市、路口。提供车辆。每日有修水至南昌往返路线，以及修水至长沙往返路线。提供快车直达服务，方便可靠。包车可随时出发。

办公文员 年龄：17-28周岁 男女不限 吃住：提供吃住 薪资：首月综合6000-8000，次月8000以上 经验：0经验小白可带 工作内容：登记办公室入职离职，档案规整 员工福利：一周下午茶 一月团建 生日红包 生日礼物 生日蛋糕 面试福利：

线上招工、求职者对接、岗位讲解，日常线上筛选简历、沟通候选人，办公室内工作，不用外出跑业务。 任职要求 18-38周岁，男女不限，做事细心踏实、沟通开朗；有无经验均可，零基础带薪培训，有销售、人事招聘经验优先录用。 作息薪资 上班时间：9:00-17:00，单休，法定节假日正常休息 底薪 5000 元 / 月 + 招人绩效，每月达标入职至少 5 人，年薪保底 60000+，多招多得、上不封顶 员工福利 底薪 + 绩效提成双重薪资结构，收入稳定可观 办公环境干净舒适，公司配齐完整招聘渠道与资源 新人系统化岗前培训，手把手带教上手快

负责在各大平台软件去招聘公司空岗位

岗位职责： 1. 负责公司内部员工招聘及外派工人招聘全流程工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 2. 办理员工入职、转正、异动、离职等全套人事手续，确保流程合规高效 3. 组织并实施新员工入职培训，协助搭建基础培训体系，提升员工融入效率 4. 协同处理日常行政与后勤事务，保障办公环境及基础人力支持顺畅运行 5. 维护员工档案及人事系统数据，确保信息准确、更新及时、保密合规 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 2年以上招聘或人事助理相关工作经验，熟悉本地招聘渠道及潼南区域用工特点 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，能独立对接各部门 4. 熟练使用主流招聘平台、Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 工作细致负责、执行力强，认同人力外包服务模式，具备团队协作精神

前台负责打扫下片区卫生 收发快递 接待面试人员 可以辅助人事招聘 只负责邀约不用面试 入职有提成 底薪 3000500 全勤 早十晚六 月休 4 天 人事负责给公司招聘 人事无责底薪 2500全勤 500 入职提成一个 300 早十晚六 周六日固定双休 法定调休 无住宿

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的数据整理与文档撰写能力 4. 责任心强，细致耐心，具备较强的沟通协调与服务意识 5.遵守职业操守，严格保守人事信息保密要求

人事行政专员1人 25-45岁 大专及以上学历 要求：具备大专学历，有统筹管理企业人事相关事务的经验。工作认真负责，具备良好的沟通与协调能力，了解国家及地方人力资源相关的政策法规。 岗位职责： 负责人员招聘、入职离职手续办理、劳动关系管理、薪酬核算、绩效考核等相关工作；

职位描述： 1. 负责英文主播的招募、推荐及日常关系维护工作； 2. 通过多元渠道开展线上线下的主播艺人引进，确保完成既定招聘指标； 3. 具备艺术或传媒相关专业背景，或有主播运营、艺人经纪从业经历者优先考虑； 4. 对娱乐直播领域具备独到认知与高度热情； 5. 具备良好的沟通表达能力与学习适应力，面对问题能灵活应对并高效解决。 薪资待遇： 1. 底薪+提成+全勤奖+绩效奖金，综合收入5K–10K，具体可详聊沟通； 2. 公司统一安排住宿，配备热水器、空调、洗衣机、无线网络等生活设施； 3. 员工福利包含节日礼品、生日关怀、每周五下午茶，以及不定期组织的聚餐、K歌等团建活动； 4. 无应酬要求，团队氛围年轻活跃，热衷游戏与社交者欢迎加入，安静内敛型也完全适配，零商务酒桌文化。 我们是一支充满活力、积极进取的年轻团队，成员中不乏各类手游高段位玩家，期待你的加入！无经验可带教，只要愿意学习且对直播行业抱有热情，我们就是同行伙伴！

1、3年以上人力资源岗位经验 2、有行政综合管理经验 3、具有独立的人力管理能力 4、招聘能力强 5、适应结果导向工作 待遇：底薪5500，做五休二，社保

岗位职责： 1.协助制定并优化人力资源管理相关制度，推动各项流程的落地执行； 2.负责招聘信息的发布及应聘者简历的初步筛选； 3.管理员工考勤情况，审核并处理请假与休假申请； 4.统筹安排候选人面试的相关事宜； 5.办理员工入职、转正、调岗、离职等人事异动手续； 任职要求： 1、接受无经验者；具有一年以上人力相关工作经验者优先，持有人力资源资格证书者更佳； 2、熟悉招聘与面试的常用方法及操作工具； 3、具备良好的沟通能力、团队协作意识及组织协调能力； 4、品行端正，职业素养高，责任心强，工作严谨有原则； 5、能熟练操作办公软件，掌握基础网络应用知识； 福利待遇： 1、朝九晚六，周末双休； 2、按标准工时制执行，享受法定节假日及婚假、产假、带薪年假等各类有薪假期； 3、节日礼品、生日礼金、带薪年假、定期团建与员工旅游活动。

卢边招两个长期手工，要求有品质意识！

交房兼职时间：27日早9-晚6点内容：中国结灯笼相框等等地址：保利天瑞130/人/天。

日结240元一天。月结28元一小时，月综合7000-8000元/月。 接小米订单，新产线开招，大量招人，厂区最好部门，，周周可预支。 一，工作内容：主要做手机，电脑，蓝牙耳机数据线汽车电子，等等电子产品都是手上活简单易学无需经验 主要岗位：组装，测试，包装，质检物料插件等等岗位很多合理安排。 二，年龄16～55周岁 三，不需要经验，也不要学历，身体健康，没有传染病就行。 【要求】16-55周岁，持本人二代身份证 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、有坐有站，工作轻松 4、上班气氛好，管理宽松，早八晚八中间吃饭一小时。 五:招工要求 1、男女不限 2、年满16周岁以上。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品，当天安排厂内住宿。 六:提供食宿 1、进厂当天，统一发饭卡，刷饭卡吃饭。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

帮忙找一找，时间长一点11个小时辛苦一点没关系工资高点就行。

招聘单位：湖南蠡庄智能科技有限公司招聘岗位：库管员招聘人数：1人岗位要求：50岁以下，学历不限，，无技能要求，会简单的操作电脑打印送回标签，负责库房紧固件产品出入库管理、拣配、搬运等相关工作。能够独立工作，吃苦耐劳，听从安排。工作时间：夏季8：00-17:30，冬季8:00-17：00。薪资待遇：面议，买5险，月休4天联系人：密女士联系电话：工作地址：芦淞区白关镇姚家坝通达路168号

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工资待遇好，提成高