长沙·芙蓉区
职位详情
岗位职责
1、做好人员招聘，通过多渠道为公司寻求合适的人才；
2、代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作；
3、建立健全员工的人事档案；
4、配合领导协调员工关系，解决劳动纠纷。
任职要求：
1、本科学历，人力资源管理相关专业优先；
2、从事人力资源工作经验优先；
3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；
5、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
6、有强烈的责任感和敬业精神，公正公平做事严谨，能承受较大的工作压力。
晋升空间大、路线明确（专员-组长-部门主管-经理），工作氛围好，00后居多，欢迎加入
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2、代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作；
3、建立健全员工的人事档案；
4、配合领导协调员工关系，解决劳动纠纷。
任职要求：
1、本科学历，人力资源管理相关专业优先；
2、从事人力资源工作经验优先；
3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；
5、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
6、有强烈的责任感和敬业精神，公正公平做事严谨，能承受较大的工作压力。
晋升空间大、路线明确（专员-组长-部门主管-经理），工作氛围好，00后居多，欢迎加入
2025-12-13 09:08
IP属地：湖南
职位福利
本科
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