请注意，本岗位目前base杭州，不能接受的话就不要投递了哦~ 岗位职责：​ 1、市场拓展与渠道建设​ 依据公司市场营销规划，推进所辖区域高校及科研市场的开发与销售工作； 对接高校/科研单位/实验中心的PI或主管人员，挖掘合作场景与采购需求； 与区域重点客户建立稳定协作关系，维护核心客户资源及专家网络。 2、解决方案销售​ 深刻理解空中机器人（自主智能无人机）在教育科研领域的应用方向，能够围绕客户需求设计定制化方案； 开拓并培育区域内的渠道代理商，持续维护渠道合作关系，助力代理实现业绩目标； 维系区域内头部客户的良好互动，推动直接项目落地，打造具有示范效应的标杆案例； 联动技术、产品研发团队，保障项目顺利实施与回款，达成公司下达的销售指标。 3、信息分析及反馈​ 开展区域客户调研工作，定期梳理客户需求变化及竞争格局动态； 参与拟定产品销售策略与市场定位方案，协同优化解决方案内容。 4、项目管理与客户维护​ 主导重点项目从线索跟进至合同签署、验收收款的全流程管理； 定期进行客户走访，提升客户满意度与后续合作意愿。 任职要求：​ 1、学历背景：​ 统招本科及以上学历，理工类专业优先； 2、行业经验：​ 了解高校或科研项目运作机制，具备3年以上面向高校/科研机构的销售经验； 熟悉高校招投标流程，或掌握高校/科研领域渠道运营逻辑者优先考虑。 3、能力要求：​ 具备独立开发新客户的能力，擅长方案讲解，能与技术、产品团队协作响应客户需求； 具备出色的商务谈判技巧，形象良好； 4、加分项：​ 有无人机或工科类项目（如具身智能）销售经验者优先； 了解人工智能、机器人领域学术会议（如IROS、ICRA等）及高校实验室生态； 英文沟通能力较强，可在必要时支持海外高校客户的技术交流。

岗位职责： 1、主动寻找潜在客户并开展沟通，拓展新客户资源，同时维护现有客户关系； 2、通过有效交流深入了解客户需求，推动销售目标的达成； 3、负责月末客户回款跟进工作，积极配合并落实公司各项规章制度。 任职要求： 1、年龄24-34岁，具备较强的销售积极性与职业热情； 2、全日制大专及以上学历，管理学、市场营销、物流等相关专业优先考虑； 3、具有2年以上工作经验，其中至少1年从事市场营销相关工作； 4、掌握市场营销基本理论知识，具备优秀的客户服务意识与谈判能力，善于沟通，逻辑分析能力强，具备市场开拓能力，对市场动态和客户需求有敏锐的洞察力； 5、熟练使用OFFICE办公软件。 岗位薪资： 入职首月为储备助理，薪资7350元；转为客户助理后8057元+；半年后9457-12000元/月，收入上不封顶 岗位福利： 1、依法享受法定节假日及带薪年假、婚假、病假等各类假期； 2、建立完善的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部竞聘活动； 3、提供系统化入职培训，并安排资深员工一对一指导工作流程； 4、公司根据岗位需求配备手机及电话卡，依据绩效表现发放奖金； 5、如需外出拜访客户，公司将提供专车接送服务； 6、定期开展内部竞聘，助力员工晋升发展 晋升空间： 员工→经理→高级经理→监督

年龄25--60岁；学历不限，有销售行业经验，或茶叶和团队销售管理经验优先，需具备创业激情和长期投入意愿。 创业性质薪资面谈！

礼品业务销售专员（礼品公司） 一、岗位职责： （一）销售业务拓展与执行 1.客户开发与维护 •通过电话沟通、实地拜访及参与行业展会等方式，积极开拓潜在企业客户，深入挖掘其在礼品采购方面的具体需求，建立并持续维护长期稳定的客户关系。 •定期跟进已有客户，收集使用反馈，识别客户在不同节日节点或商务场景中的新增采购需求，提升客户满意度与复购率，推动口碑推荐与合作深化。 2.销售目标达成 •依据公司年度销售规划，将整体目标细化至季度、月度，并制定切实可行的销售策略与执行计划，确保销售任务的顺利完成，力争超额达成业绩指标。 •持续跟踪分析销售数据，发现过程中的瓶颈与增长点，动态调整策略，优化工作流程，提高整体销售转化效率与成果产出。 （二）礼品方案整合与定制 1.需求分析与方案策划 •在充分掌握客户企业文化、活动主题及预算范围的前提下，为客户设计个性化礼品解决方案，涵盖产品选型、包装创意及定制化元素设计等内容。 •紧跟礼品市场趋势与消费偏好变化，提供具有前瞻性、实用性及品牌传播价值的选品建议，助力客户实现礼品营销价值最大化。 2.方案执行与项目管理 •全程跟进定制项目进度，协同内部采购、仓储、物流等团队，保障礼品按时、保质、足量交付。 •主动向客户同步项目进展，及时应对执行中出现的突发情况，确保项目顺利落地，提升客户交付体验与信任度。 二、任职要求： 1.专科及以上学历，市场营销、设计类相关专业优先考虑。 2.具备3年以上礼品行业销售或整体解决方案经验，拥有成功项目案例者优先。 3.掌握扎实的销售技巧与谈判能力，能够独立推进大客户签约与深度合作。 4.具备较强的方案整合能力，可根据客户需求输出定制化礼品服务方案。 5.拥有国央企、大型企业、金融等领域客户资源者优先；特别优秀者可探讨合伙人合作模式。 6.熟练操作Excel、Word等办公软件，具备良好的数据分析与文档处理能力。 三、发展方向： 表现突出且综合素质优异者，未来有机会纳入合伙人发展通道。 四、薪资待遇： 基本工资+月度提成+专项激励奖+年底绩效评定提成+满一年固定加薪+晋升加薪机会 五、福利待遇： 带薪年假、五险、节日福利、定期团建、培训发展机会等。

通过渠道联系淘宝天猫商家谈判交流，深入进行合作，我们做第三方服务

1.销售策略制定：基于市场调研与用户画像，制定课程与科技产品的整合营销方案，包括定价策略、渠道组合与促销计划，达成年度销售目标（KPI含销售额、新客户数、复购率）。 2.渠道生态搭建：拓展并维护企业客户、教育机构、行业协会等B端合作渠道；运营抖音、小红书、知乎等C端内容营销矩阵，实现获客成本（CAC）控制在行业均值的80%以内。 3.销售团队管理：带领3-5人销售小组，通过OKR管理法拆解目标；定期组织竞品分析与销售技巧培训，提升团队人均产出。 1.学历与经验：本科及以上学历，3年以上ToB或教育科技行业销售/营销经验，有团队管理经验者优先。 2.能力素质：具备敏锐的市场洞察力，能快速捕捉科技教育领域趋势；优秀的谈判能力与资源整合能力，过往业绩需提供可验证数据（如曾带领团队实现年销售额增长50%以上）。 3.技能要求：精通SEO/SEM投放逻辑，能独立撰写营销策划案；熟练使用Salesforce/HubSpot等CRM工具，掌握Tableau数据可视化技能者加分。 -薪资范围：3K-6K/月（基本工资）+10%-20%团队销售提成，综合年薪30W-60W，上不封顶。 -激励机制：年度销售冠军享价值10万元的海外游学奖励，超额完成目标团队获额外利润分红。 -办公支持：配备专属销售线索池（含企业客户资源），预算内自主决策营销费用分配。

职位要求： 1、具备5年以上专业线生美面部品牌销售相关经验。 2、拥有良好的职业操守，具备一定的团队管理能力。 3、有三年以上高端品牌团队销售管理经验者优先。 4、精通教育培训及门店运营，独立店铺销售与运营管理能力强，能带领团队达成品牌各项考核目标。 5、负责浙江省内面部品牌的售后运营管理，管理6人及以上售后讲师团队。 福利待遇： 无责任底薪10000元+入职即购五险+团队销售终端业绩提成1.5%+月度高奖金1000-6000元、年度分红1-2%（综合月收入4W起）

岗位职责: 1.负责游泳健身房会员的销售拓展，推广各类会籍服务 2.带领销售团队，推动并完成既定销售指标 3.持续维护客户关系，提高客户满意度与忠诚度 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及团队组织协调能力 2.能够高效落实销售计划，确保业绩任务达成 3.具有较强的客户服务意识，可妥善处理客户咨询与反馈问题

与客户沟通能力强，有亲和力，工资底薪十提成

岗位职责: 1.为企业和个人提供专业的销售咨询和服务； 2.维护和拓展客户关系，确保客户满意度； 3.参与销售策略的制定和执行，达成销售目标； 4.协助团队成员完成销售任务，提升团队业绩； 5.定期参与产品和服务培训，以提高专业技能。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.对销售工作有热情，能够承受工作压力； 3.有责任心，能够独立完成销售目标； 4.具有较强的市场分析和客户管理能力； 5.愿意接受挑战，不断提升个人业绩。 岗位福利: 只需要早上到公司打卡，其他时间自由安排，不管是电联客户还是访谈客户自由选择，下班不需要打下班卡 公司提供客户名单，不需要自己开发新客户，开单有新人开单奖励，提成高

招直顶自卸半挂车驾驶员2名，工资面谈

许巷工业园 晚班1名:

党山绣花厂招： 检验工人2名 2、勤杂工2名 包2餐、可提供住宿，地址：瓜沥镇党山群益村，电话：

塘桥明天白班一名

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身体健康，性格开朗，乐于沟通着优先

我们正在招聘全职销售经理，薪资范围8000-15000元/月，固定底薪6000元/月，加上销售额提成和绩效奖金。工作时间为18:00-:0300，每月休息四天。包吃包住，提供社保、意外险、商业保险。 我们需要有酒水销售、食品销售、面销经验、门店销售经验、柜台销售经验的候选人，同时具备丰富的管理经验和区域销售经验。如果你年龄在20-35岁之间，不限经验及学历，欢迎加入我们。

有从事过白酒行业的优先

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需具备证券从业资格证书 需具备证券从业资格证书、 需具备证券从业资格证书 聚焦股票领域，团队经理直接招聘，入职即对接团队 公司提供客户资源，统一推送至企业微信，资源充足有保障 主要职责：维护已添加的客户，引导其参与公司免费课程学习，并协助客户完成产品购买，产品价格区间为2万至16万元 底薪6000元，实际工作时间为早9点至晚10点，周六休息，周日中午13:00上班，法定节假日正常休假 团队直招，不走中间环节，提成按业绩发放，比例为5%至12%，新员工入职前两个月综合收入约1.5万元，后期月收入稳定在2万至3万元，业绩突出者单月收入可突破六位数，有意者欢迎详谈

一、岗位职责： 1、在新交付楼盘小区内驻点开展工作，由店长带领团队共同完成客户开发、集客引流及团购活动组织等任务； 2、积极参与公司统筹的联盟推广、展会等各类活动，落实产品宣传与客户服务相关工作； 二、任职要求： 1、不限性别，年龄范围18—****，具备大专及以上学历； 2、有销售相关经验，熟悉装修、家居、家具或建材行业，具备客户管理经验者优先录用； 3、拥有良好的沟通协调与业务拓展能力，工作认真负责，积极进取，具备敬业精神； 三、公司经营品牌： 1、厨电类品牌：方太、西门子、博世、美的、怡口等； 2、暖通空调地暖类品牌：格力、大金、美的、约克等； 3、6000平方天猫优品家电商城 四、门店可就近分配： 古墩路：红星美凯龙店、新时代家居广场店、欧亚达家居广场店； 勾庄（好运路）：千年舟家居商城店； 城东：华东家电市场、恒大建材市场； 滨江：第六空间

岗位职责： 1.电话开发客户，不要求数量 2.销售协作：在客户到店后，与设计师共同接待，协助完成前期洽谈及后期跟进维护，直至签约达成。 3.客户关系维护：深入理解客户需求，有效维护客情关系，促进客户的二次开发或转介绍客源。 任职要求： 1.经验背景：具备销售或电话客服相关工作经验。最好有有家装、家居、建材、汽车、房产等店面销售经验，没有也没关系，带薪培训。 2.行业兴趣：对装修、家电、软装等领域有浓厚兴趣，有装修经历者优先。 核心素质： 1.沟通表达能力强，善于与客户建立良好关系。 2.勇于挑战高薪，对销售工作有高度热情。 3.性格好，能以“交朋友”的心态服务客户。 工作态度：勤奋踏实，对工作有规划，能够积极乐观的面对客户、工作。 薪酬福利：底薪+提成+月度/年度奖金+各项补贴，综合薪资范围5000-16000元/月 福利保障：缴纳社会保险，享受带薪年假等法定假期，提供节日福利、生日礼物等。 培训体系：公司提供完善的带岗培训机制，零基础也可快速入行（6天即可掌握基础技能），并定期组织专业技能提升培训。 职业发展：清晰的晋升通道（销售代表→市场主管→市场经理→分公司总经理），所有管理层均从内部提拔。 团队文化：年轻活跃的团队氛围，定期开展团建、郊游、烧烤等活动，打造团结友爱的工作大家庭。 工作地点：浙江省杭州市上城区祥生中心7幢10层1011 工作时间：月休4-6天（工作日轮休） 如果您对销售工作充满热情，渴望在一个充满机遇的行业中挑战自我，欢迎投递简历！我们相信，您的勤奋与智慧将在这里获得丰厚回报。公司平台已备，只待有志之士携手共创辉煌！

BD一、岗位职责：1、通过抖音私信与抖音博主建联，寻求和博主的商务合作2、推进与博主的合作落地，维护运营好博主3、不需要电话，不需要外出，网络建联+网络客户运营的模式4、公司提供手机和抖音账号二、任职要求：1、专科及以上学历，善于沟通，情商高，嘴甜，做事有耐心踏实能坚持，执行力强2、能独立完成与达人博主的对接3、熟悉抖音、小红书等平台达人生态4、优秀的逻辑思维能力，目标导向5、加分项：有头部达人资源者优先；具备成熟达人资源库及成功合作案例者优先；有美妆类目对接经验者优先寻找抖音上面的达人带我们热度星选平台或者品牌店铺（代运营）的货，对接达人多一些（渠道：私信精选联盟后台客服，我们的供应链比较有优势，我们是五星金团，抖音第一团长。 商务bd类工作都可以（底薪5000加餐补加提成），，建联抖音全网达人带货（纯佣模式） 一、短视频领域需求： 1、在抖音短视频直播平台挖掘短视频直播达人，达成合作带货； 2、负责管理及跟进产品、营销等推广素材、催播、上播销售等工作; 3、通过相关社群、社交电商业务的拓展和跟进，不断裂变社群人数和达人数量； 5、达成所负责销售额目标、达成达人开拓数量和质量目标、不断梳理和优化合作达人达到更深合作； 二：直播领域用人员 1、挖掘对接抖音平台达人、主播、MCN机构、 筛选优质性价比高的达人或机构，建立良好的合作关 系; 2、负责达人或机构带货，与达人或机构进行沟通、谈判、达成合作落地执行等; 3、负责新渠道分销的选择，开发，对接和管理; 4、对各大平台达人或机构资源进行评估、分析、匹配、跟进，建立产品分发机制; 5、对达人直播内容及带货数据进行跟踪、管理、协调、监督; 6、对外部合作达人或机构带货GMV负责。 一：短视频招人需求岗位要求： 1、大专及以上学历，1-2年以上工作经验，美妆新媒体(抖音、快手)商务、项目经理相关工作经验者优先 2、熟悉抖音等短视频直播平台、社群社交电商等销售通路，并有强烈的渠道拓展兴趣和意愿; 3、活泼开朗，灵活转变思路快，敢于接受挑战，抗压结果导向； 二：直播招人需求岗位要求： 1、大专及以上学历，有1-2年直播商务工作经验; 2、有MCN机构招商或品牌商务相关岗位工作经验，熟悉 品牌与达人机构对接流程; 3、能独立寻找各平台KOL，商务谈判专场等事宜; 4、有较强的思维应变能力，优秀的表达能力，敢于挑战 自己; 5、拥有丰富的带货达人、主播、MCN机构资源者优先录用。 薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 社保类型：五险一金

【岗位职责】 1、依据公司发展战略，制定所辖品牌中长期发展规划并推进实施，持续提升品牌影响力与核心价值； 2、主导全品类品牌资产的构建、提炼、积累与传承，明确并强化品牌定位，为各业务部门提供策略支持； 3、统筹编制品牌年度建设方案，涵盖品牌定位、媒介布局等关键策略内容； 4、结合年度推广目标，审核广告及公关计划与预算，并全程监控执行过程与传播成效； 5、搭建并维护与媒体机构、行业协会、消费者之间的良好互动关系，按需整合外部传播资源与渠道； 6、密切关注市场舆情与竞争变化，及时研判形势，推动品牌策略优化及危机应对，保障品牌形象稳定； 7、把控整体品牌调性，结合市场与业务发展需求，持续梳理产品核心卖点与用户利益，输出包含品牌定位、概念传播、品牌叙事在内的整合传播方案并落地执行； 8、负责团队日常运营，组织实施人员培训、绩效管理与团队建设工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，新闻学、传播学、市场营销等相关专业，具备从零构建品牌的实战经验； 2、具备5年以上品牌管理领域高级管理经验，曾带领10人以上团队，有同类行业品牌总监及以上岗位经历者优先； 3、具备系统化的品牌管理思维与深刻认知，拥有可验证的行业成功项目案例； 4、熟悉主流媒体运作机制，具备丰富的媒介资源积累，在数字营销方面有扎实的实操经验； 5、能敏锐捕捉网络热点，深入了解行业运营规律、消费趋势及市场动向，具备较强的市场洞察力； 6、工作高度投入，执行力突出，自我驱动力强，目标导向明确，抗压能力优异。

薪资详情： 1.薪资范围：30000-50000元/月（有能力无上限）；绩效个人提成+团队提成 2.职位底薪：8000-13000元/月。 3.社保类型：五险。 4.奖金补贴：交通补贴、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、年终奖 5.合伙制：年底根据一年的业绩利润分红10w-20w 6.法定节假日礼品，每月团建活动； 7.每周下午茶，每月生日会。 岗位职责： 1.开展互联网广告或媒体广告的销售业务，具备相关从业背景者优先考虑； 2.拓展新客户资源，提供专业客户服务，持续维护客户关系； 3.持续开展市场调研与分析，保障销售策略有效落地； 4.积极配合团队协作，达成整体销售目标。 任职要求： 1.热爱销售岗位，具备出色的沟通技巧与服务意识； 2.对互联网领域保持高度敏感，有意愿在该行业深耕发展； 3.具备良好的市场洞察力与高效执行力。

技能要求：地推销售，面销 【公司介绍】： 1.丰e足食，新零售品牌！聚焦线下碎片化场景与企业员工需求，依托顺丰在物流、供应链及运营方面的领先优势，构建多层次、高效率的新零售服务网络，提供多场景解决方案，助力完善企业员工福利体系，打造定制化、一站式员工福利服务平台。 2.目前业务已覆盖全国32个地区，服务企业客户超50000家，拥有专业服务团队600余人，正持续推进城市深耕战略，业务团队与整体规模持续扩张。 【岗位职责】： 1.负责旗下新零售品牌“丰e足食”的自动贩卖机与智能货柜的市场开发与推广，面向写字楼、物业、园区、工厂等目标场景开展业务合作拓展； 2.制定客户拜访计划，高效执行并达成公司下达的拓展任务指标； 3.开拓新型合作渠道，探索创新推广模式，提升用户触达率与覆盖率； 4.负责签约客户的后续激活跟进及日常关系维护工作。 【职位要求】： 1.大专及以上学历，踏实肯干，具备清晰的职业发展规划，有目标感，愿意拼搏进取； 2.具备美团、饿了么、口碑等相关工作经验者优先，拥有地推、市场或销售推广经验者更佳，沟通表达流畅，逻辑清晰，善于挖掘并判断客户需求（优秀应届毕业生亦可考虑）； 3.学习能力强，保持空杯心态，乐于接受新知识； 4.具备良好的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战性的工作节奏。 【岗位优势】： 1.工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30，享受法定节假日； 2.薪资福利：底薪+提成，入职即缴纳五险一金； 3.工作氛围：团队协作紧密，互帮互助，共同进步； 4.管理风格：互联网企业运作模式，扁平化管理机制； 5.培训辅导：实行老带新制度，配备师徒指导，开展组内培训、公司级培训及优秀员工管理能力专项培养； 6.销售激励：每月设有固定销售激励奖金池，能力突出、勤奋努力者收入上不封顶； 7.发展空间：晋升机制公开透明，团队处于快速扩张期，管理岗位机会丰富。

岗位职责: 1.进行市场调研与竞品分析，制定切实可行的销售方案； 2.开拓并维护客户关系，促进业务持续增长； 3.参与团队协作，为销售计划提供有效建议； 4.密切关注行业变化，灵活优化销售策略。 任职要求： 1.拥有出色的沟通表达与谈判能力； 2.能独立处理商务事务并推动问题解决； 3.具备团队协作意识，善于与同事交流配合； 4.有较强的市场研判能力及战略规划思维。

1.电话邀约客户。 2.介绍公司产品负责签约。 3.整理客户方案，负责售后问题整理。

岗位职责： 1、通过电话/微信等渠道开发全国范围内的培训机构客户，并做好日常维护。 2、对接讲师资源，协同推进讲师课程方案的推广与落地执行。 3、负责客户合同签署、系统信息录入及回款进度跟进等商务流程管理。 4、全面落实公司制定的讲师推广计划、新产品上线等相关任务。 6、深入学习公司各类讲师产品体系，掌握并优化产品讲解话术，精准传递客户价值。 7、积极参与日常团队计划与复盘会议，按既定目标高效完成工作。 任职资格： 1、语言要求：普通话标准，表达流畅，反应迅速。 2、学历要求：大专及以上学历。 3、身体素质：身体健康，具备良好的职业操守。 4、职业素养：具备较强的自我驱动力、抗压能力、学习能力及目标导向意识，富有销售思维。 5、候选人加分项：有企业管理培训行业经验者优先考虑。 6、年龄要求：40周岁以下。 薪资待遇： 1、薪酬面议，能力决定回报； 2、底薪+绩效+提成+年终奖金； 福利待遇： 1、节假日按规定正常休息 2、年度团建活动2次 3、不定期组织团队聚餐 4、每周提供下午茶点 5、春节、端午、中秋三节礼品发放 6、缴纳五险一金 工作地址： 浙江省杭州市钱塘区杭州经济技术开发区白杨街道科技园路85号和达高科数贸大厦1201 乘车路线： 1、地铁：文海南路站D口出，步行约11分钟抵达公司 2、公交：二号大街绕城高架站下车，步行约5分钟到达公司 工作时间： 周一至周五08:30-12:0013:30-18:00，周末双休；法定节假日正常休假； 有意者请直接电话或微信联系