径山竹茶园——杭州生态人文纪念园 占地1300亩的园区环境优美，以宋代江南书院为蓝本打造，融合文化旅游课程开发，配套建设有国学讲堂、餐厅、酒店等综合设施，为来园祭祀的客户提供温馨周到的服务。园区墓地产品独具特色，注重环境与墓地的自然融合，营造出淡泊宁静、回归山野的国学雅致氛围。 我公司依托保险产业布局大健康领域，目前在全国运营各类健康产业项目93项，涵盖大型养老社区38家、综合医学中心5家、综合人文纪念园5家，提供就业岗位逾1万人。 工作职责： 1、在主管指导下，拓展杭州地区陵园产品客户资源。 2、配合公司组织的市场活动，落实相关推广执行工作。 3、负责已成交客户的后续服务与关系维护。 任职资格： 1、具备销售从业经历，有金融行业或大客户销售背景者优先，拥有大型会销经验者更佳； 2、具备良好的沟通协调能力，能与客服、设计等团队协作，协同完成客户服务流程； 3、心态积极稳定，能够耐心服务客户及其家属，理解并听懂当地方言； 4、保持持续学习习惯，因行业涉及历史传统与民俗文化，需不断积累专业知识； 5、持有驾照者优先考虑。 项目地点：杭州市余杭区径山镇麻车头径山竹茶园 工作时间：双休 上班时间：周一至周五早上9:00-10:30，其余时段用于客户拜访安排

写在前面：白天9-11点 14-18点在线 晚间23点前接受投递~ （在职的朋友们如白天不方便晚上可以投递 白天看到会回复的） （需要公司简介的请直接滴滴） 岗位职责： 【月考核方向】 1.设组前：三个月内完成两单即可进入设组阶段 2.设组后：M岗（小组长）配置为1+6起，带领团队实现销售目标，每月业绩指标（目标=人效值×人数） 【每日核心事项】 1.协助组员完成签单（通常为视频会议或面访跟进） 2.组织团队开展早启动与晚复盘会议 【每周核心事项】 1.复盘组员录音内容，提升整体专业能力 2.周度问题沟通——梳理并解决本周出现的各项问题 3.持续学习精进自身专业，并同步优化团队素材库内容 任职要求： 1.须具备全日制大专或以上学历 2.需有toB招商相关经验 3.具备面对面谈单经历 4.目标感强，具备一定抗压能力，拥有学习意识与归零心态 岗位福利： 【岗位待遇】 1.薪酬结构：无责任底薪（依面试评定职级）+阶梯提成+绩效+奖金 2.采用小组制管理模式，配备系统化培训支持 3.每年至少3次调薪机会，提供清晰的职业发展路径 4.每年享受5天以上带薪年假，非休假时间也可灵活安排出行！

工作内容： 1、负责团队/区域销售计划的制定和执行，带领团队/区域完成销售目 来访客户的谈判沟通，促成客户成交 2、负责团队/区域人员的培训带教和日常的行政管理工作 3、组织召开团队/区域各种会议，制作各种销售类报表。 任职要求. 1、有在企业税票贷公司带过团队，1-3年工作经验 2、公司负责搭建团队，自己有团队可以一起入职 3、具备团队领导力和组织力。 4 、7000+提成+奖金+普升 集团去年销冠底薪+奖金+提成到手工资180万多 薪资:无责底薪+提成+各种奖励在职员工月平均薪资:8K-12K 公司员工福利: 1、底薪5K一12K可升级提高底薪 2、绩效奖金3K--6K 3、专业带薪培训，带薪培训7天，每天80元补贴(不要钱、还带薪) 4、月度奖/季度奖/年度奖+手机、iPad、笔记本奖励 5、法定节假日带薪休假(五一5天、端午3天、清明3天、国庆7天、元旦3天) 7、过年年假15天，规避掉返程与回家高峰期，轻松回家过年 8、女生有带薪产假、男士有带薪陪产假 9、一年无数次晋升机会，有能力随时可以上 10、公司规模4楼整层，配备员工冰箱、微波炉、消毒柜 11、公司配备个人专属电脑、手机、笔记本等设备，完全由员工个人支配与所有 12、每周都会有不一样的活动，公司氛围超强 13、配备小吃吧与饮料柜 14、旅游、户外扩展、每月都有很多娱乐集团活动 [岗位职责] 售前客服(6K-9K) 1、了解客户资质，邀约客户到公司 2、客户到司后简单接待，不参与销售过程，成单后拿提成 3、坐班无外出，需了解各个银行的政策 4、公司有自己的进件区，配合进件区同事的工作 [任职要求] 1、学历不限 2、沟通能力强，可以降低学历要求 3、形象气质佳，普通话标准 [地点]拱墅区万达广场C座 [上班时间]夏季8:30--6:00冬季8:30-6:00 [公司的晋升]透明化的晋升空间，3-6个月可以晋升主管，6--12个月可以晋升经理，能力突出一个月足够 公司主营业务有 一、互联网推广:帮助企业做品牌宣传及搜索引擎推广(百度、360、搜狗)、知名度提升、媒媒介投放平台方案制定，助力企业打通融商通道 二、新媒体运营:短视频推广、信息引流、视频拍摄与制作、微信朋友圈广告以及小程序和网站的研发、开发等 三、金融行业:主做企业税务贷款(非小额贷、抵押贷)，帮助企业解决备用金的问题，加快客户在银行下款的效率 四、企业法律咨询:风险规避、在线咨询合同、债务纠纷、案件处理等 五、400电话:企业400呼叫中心，助力企业宣传号码统一 六、商标专利注册:专利申请、项目申报、商标注册、软著申请等

岗位职责： 1. 开展国内农业类高校、农科院等科研机构的市场拓展，推进农业物联网系统或绿色防控产品的销售工作； 2. 高效维护客户关系，整合公司资源为客户提供解决方案，促成订单达成并提升销售业绩； 3. 持续开发新客户，稳定维护现有客户，落实客户跟进机制，推动业务持续增长； 4. 借助公司产品设计能力，协同产品团队完成针对客户需求的个性化方案开发； 5. 利用已有客户基础，面向经销商及目标客户群体开展产品培训与技术指导； 6. 参与区域及行业相关展会活动，组织客户参观已建成项目基地，策划并实施培训交流。 岗位要求： 1. 大专学历，专业不限，业绩优异者条件可适当放宽； 2. 具备较强的学习能力，能吃苦耐劳，富有进取心和挑战意识； 3. 擅长与客户沟通，具备良好的商务协调能力，认同团队协作价值； 4. 有农业领域技术推广或销售经验，具备政府、事业单位合作背景者优先录用； 5. 需持有驾照并具备实际驾驶能力。

招人️️招人️️招人️️ ①三观正，人品好，积‮正极‬能量 ②热‮销爱‬售工作，有‮烈强‬赚‮欲钱‬望 有‮任责‬心，有‮强较‬逻辑‮维思‬能力 ____________ 我‮需们‬要你 勇敢、自信、专业、负责、担当 有‮锐敏‬的行业‮察洞‬能力和‮大强‬的‮理管‬能力 在‮里这‬你‮收能‬获 财富/团队/资源/梦想 ️法辅在线

1. 根据市场部年度总体规划，结合所在区域市场实际发展情况，制定并落实省区重点推广任务及项目目标； 2. 配合区域销售团队推进各项业务目标达成，参与经营策略指导与损益管控，跟踪各项目执行进度，开展达成情况分析与复盘，并及时监督优化； 3. 协同区域开展市场开发、渠道建设、直营体系及流通客户管理，推动产品上市与成长评估，维护价格体系稳定运行，确保阶段性与整体经营目标实现； 4. 主导省区内市场费用与促销活动的方案规划、执行推进、过程监督、效果分析及结案核销工作； 5. 通过实地走访与信息采集，及时掌握区域运营动态，快速研判并制定相应经营对策与市场调整方案； 6. 按日、周、月、季度及年度节奏进行工作回顾、总结分析与绩效评估，持续优化改进工作方法； 7. 定期向上级汇报工作进展，高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上工作经验，其中2年以上从事本岗位或相关管理岗位经验； 2. 具备敏锐的市场洞察力，良好的分析判断与创新思维能力，熟悉市场发展趋势及消费者行为心理，可独立完成区域营销策划方案的制定与落地执行； 3. 拥有出色的沟通协调能力、团队协作意识、敏捷准确的决策水平以及应对突发状况的处理能力； 4. 逻辑思维清晰，具备较强的统筹规划能力，熟练使用WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件； 5. 具备优良的职业操守，服从组织安排，认同公司企业文化理念。 职位福利：节日福利、绩效奖金、五险、交通补助、通讯补助

岗位职责： 1.负责区域客户开发与维护，制定并执行销售计划，达成业绩目标 2. 主导售前咨询、方案讲解及商务谈判，提升客户转化率与复购率 3.协调售前售后资源，推动跨部门协作，保障客户服务体验与满意度 4. 分析市场动态与竞品信息，定期输出销售数据报告与优化建议 5.带队开展日常销售管理，指导团队成员成长，营造积极进取的团队氛围 任职要求： 1.具备3-5年销售管理经验，有B端客户或服务型行业经验者优先 2.沟通表达能力强，具备优秀的客户关系管理与团队协作能力 3.熟练使用办公软件，能独立完成数据分析与汇报材料制作 4.大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 5.责任心强，抗压能力好，可适应杭州临平区域常态化工作安排

岗位职责 1. 负责国内一线品牌会议话筒的销售推广； 2. 负责区域内的老客户维护，拓展新客户资源； 3. 制定个人销售计划，定期拜访客户。 任职要求 1. 有销售工作经验，有音视频设备经验者优先； 2. 大专以上学历，条件优秀者可放宽学历要求； 具体薪资待遇可面议。

招聘:羽绒服版师1名 要求:年龄不高于60岁，能够根据设计师的手稿精准打版，熟悉羽绒服各类版型，懂工艺 薪资面议，联系电话

我明天萧山那边有个六户找个安装的有的踢我。

一个阳台防水，贴砖，砌墙

杭州市钱塘区招电梯安装

杭州市余杭区招工地小工/杂工会开车的

招聘：营销经理（节日福利） 薪资：5000-8000元/月 5000-8000 节假日福利 旅游三亚 六天五晚 上班时间：六点到2点

招聘：营销经理（节日福利） 薪资：5000-8000元/月 5000-8000 节假日福利 旅游三亚 六天五晚 上班时间：六点到2点 ** 四天

岗位职责： 1。制定并执行区域业务策略，统筹销售与渠道拓展，达成业绩目标； 2。深耕重点客户与渠道伙伴，建立长期合作关系，提升满意度与复购； 3。搭建并管理销售团队/地推队伍，完善流程与激励机制，提升转化与效率； 4。跟踪市场与竞品动态，输出洞察与建议，优化打法与资源配置； 5。管控回款与成本风险，协同运营，售后等环节，保障业务健康运转。 任职要求： 1。具备优秀的客户开发与关系维护能力，善于洞察需求并推进成交； 2。目标导向与执行力强，抗压能力佳，结果负责，积极主动； 3。具备团队管理与人才培养能力，能激发团队战斗力并快速扩张； 4。具备渠道开拓与运营管理能力，善于激励与考核合作方； 5。具备良好的沟通协调与跨部门协作能力，逻辑清晰，数据敏感。

上班地址：临安青山越秀星汇中心3801或者临安区太阳镇太阳村7号扶善村（哪边方便就哪边上班） 简历投递： ~~~~~~~~~~~~~~~~~ 杭州悦生雷迪森维嘉酒店（原交通皇冠假日酒店）招聘： 1、销售经理2名 2、传菜生 1 名 3、财务主管1名 福利：包吃住+交五险、月休4天 联系电话：

老北京火锅连锁品牌招聘 销售经理2名 工资7000+销售提成 服务员10名 工资5000—7000 假期工5名 男女不限 年龄18-45岁。 形象气质佳，会点餐， 包吃包住，月休三天。 配菜三名有中餐经验。工资5500 洗碗2名 工资:5000_5500 电话万店

工作内容： 1. 与客户交流，明确其家居装饰的具体需求； 2. 提供专业的家居设计方案及合理化建议； 3. 协助客户甄选家居产品，确保风格协调与品质达标； 4. 跟踪项目执行过程，保障装饰工程按期交付； 5. 定期参与专业培训，掌握最新的设计潮流与市场动态。 岗位要求： 1. 具备1-3年家居装饰或相关行业从业经历； 2. 拥有良好的沟通技巧和客户服务意识； 3. 熟悉家居设计常用软件的操作与应用； 4. 熟知家居装饰市场情况，能为客户匹配适宜的产品方案。

岗位职责: 1、设定销售目标并达成，规划中长期发展策略，建设富有凝聚力的团队，有效把控发卡进度、KPI推进等工作。 2、根据客户实际需求推介公司产品与服务，深入挖掘潜在需求，引导客户完成签约流程。 3、整理客户资料，建立良好信任关系，持续开拓新客户资源，扩大业务覆盖范围； 4、负责客户后续服务跟进与关系维护工作； 5、组织并推动区域内的产品推广、过程追踪及激励措施落地，确保完成公司下达的各项业务与质量指标； 6、执行上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历（具备相关经验者条件可适当放宽），有销售团队管理经历者优先； 2、具有销售经理岗位工作经验（财税、市场营销专业背景优先）；非财税领域但来自教育、金融、贷款等行业者亦可重点考虑； 3、性格积极乐观，沟通能力强，擅长人际互动、商务洽谈及客户关系维系； 4、认同企业核心价值观与管理模式； 福利待遇： 上班时间：9:00-6:00（15号前双休，15号后单休），国家法定节假日正常休；满一年享受5天带薪年假，不定时下午茶，团建活动，业绩激励，员工生日福利，同事之间相处融洽，晋升空间大！

工作职责: 1、领导和督促所辖部门人员的日常工作活动，进行有效的营业部活动管理； 2、激发部门士气，与部门人员共同掌握并维护营业部的重点客户； 3、规划、组织营业部的业务活动，确保完成公司下达的营业部各项考核指标； 4、配合公司做好扩充部门人员的招聘，面试等工作； 5、培训和辅导所辖业务人员的业务技能，并组织部门人员参加公司各项培训。 任职要求： 1、25-45周岁； 2、学历本科及以上； 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力，亲和力强； 5、具有金融、管理、法律、销售、医学，教培等行业经验者优先； 工作时间: 朝九晚五，中午休息2个小时，周末双休，法定节假日均休假不加班。 底薪+奖金+提成+新人津贴+优才津贴+管理津贴+团队发展津贴+培训津贴等， 年薪30~50万不等，业务能力突出且团队管理能力强，可达50~100万不等。

工作内容：寻找租客 租户关系管理：入住、退租、续租等手续办理； 与管理； 薪资：底薪3.9K+提成+绩效 岗位要求： 1.无学历经验要求， 2. 有销售岗位经验者优先； 3. 良好的沟通能力和服务意识； 4. 责任心强，有团队精神。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1、制定并落实渠道发展战略：结合公司整体规划与市场发展态势，策划并推进渠道扩展方案，保障渠道网络布局科学高效。 2、整合与优化渠道资源：甄选优质渠道合作伙伴，推动资源协同配置与结构优化，提升渠道整体运作效率。 3、渠道关系统筹管理：全面负责渠道合作方的关系维护、培训支持及分级管理，协调解决市场问题，维系长期稳定合作关系。 4、搭建渠道管理机制：构建完善的渠道管理体系，组织制定并持续优化内部流程与管理制度，并监督落地执行。 5、行业洞察与策略优化：跟踪行业发展趋势及竞争格局变化，研究竞品渠道模式与销售策略，输出可行的应对方案与建议。 6、风险管控与问题应对：建立渠道运营风险预警机制，及时排查和化解运营中的各类问题与冲突，保障渠道体系平稳运行。 7、数据分析与决策支持：运用多种数据工具对渠道销售表现与运营成效进行评估分析，为管理决策提供数据支撑。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2、五年以上渠道管理或相关领域工作经验，具备成功拓展渠道案例者优先； 3、具备优良的职业素养与团队协作意识，出色的谈判技巧与组织管理能力，能够接受出差安排； 4、对市场动态与行业演变具有敏锐的判断力。

岗位福利：双休，入职即缴纳全额五险一金，无责任底薪6000元起， 法定节假日正常休假，工作时间9:30-18:00 招聘要求： 营销经理、招商经理： 1. 负责筛选优质企业家资源（日常对接对象均为企业负责人） 2. 组织并邀约企业家参与线上及线下招商发布活动（工作内容清晰，任务明确） 3. 完成销售目标及相关服务支持（提成比例3.5%-7%），底薪6000元起，无责任考核 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄25-40岁 2. 具备良好沟通能力，性格亲和 3. 拥有1年以上面向企业家群体的营销经验，且过往业绩表现优秀 4. 具备企业家培训背景，掌握企业资源、商会协会资源、高尔夫会员资源，或拥有总裁班相关资源（累计20人以上者优先录用）

工作职责： 1、参与公司销售战略与市场营销方案的规划，落实营销策略并策划区域市场拓展路径； 2、对城市经理设定可量化的销售考核指标并推动执行； 3、统筹所辖区域销售团队建设及人才梯队培养； 4、主导行业渠道的开发、运营维护及日常管理工作； 5、组织开展区域内专业技能提升培训与管理赋能； 6、收集并分析市场动态、客户需求、竞品动向和客户意见，为销售策略与营销计划优化提供决策依据； 7、建立健全所辖区域的销售管理体系，监督公司销售政策与制度的落地实施，并对人员执行情况进行督导与问责； 8、确保区域经理直管职能模块高效运转； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上女装领域销售管理经验； 2、拥有快速学习能力，具备强烈的市场竞争意识与敏锐的应变能力； 3、能独立开展工作，敢于迎接挑战，具备目标导向的抗压能力； 4、具备出色的沟通表达、人际交往、组织协调及团队协作能力，积极面对压力与挑战； 5、具备较强的团队建设与培训指导能力； 6、具备独立开拓市场的能力；

职位描述： 1、公司专注于工程保函服务，采用电话沟通与实地拜访相结合的方式，对接建筑类企业客户，为其提供专业的保函解决方案； 2、公司不涉及融资、贷款、投资、理财等相关业务，属于国家政策支持的非融资性担保范畴，请勿因公司名称产生误解或顾虑！ 3、主营业务为各类工程保函：包括投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等； 4、保函是工程建设领域的刚性需求，受国家政策推动广泛应用，行业发展空间广阔。虽然大众对该领域了解较少，但每一个新兴行业背后，都蕴藏着全新的发展机会与成长挑战； 5、诚建通深耕金融服务行业，紧跟国家政策导向，致力于打造工程保函领先品牌，已发展成为业内标杆企业，曾参与承保多项国家重点工程项目，如：杭州湾跨海大桥、杭州地铁、上海中心大厦、港珠澳大桥、南水北调工程、阿里地区民生工程等； 6、连续三年实现30%业绩增长，并与中国建设银行建立战略协作关系；参考图片《2018年度最具成长性担保机构》、《2019年度钻石级优质合作担保机构》《2020年保函业务战略合作伙伴》 7、关于大家关注的薪资待遇与工作时间： 工作时间：每周五天工作制，每日7.5小时（8:30-12:00，13:30-17:30），周末双休，法定节假日均按国家标准执行； 薪酬福利：综合月薪8K-20K，上不封顶，由底薪+提成构成（享有行业内较高比例提成），入职即缴纳六险一金，转正后额外增加商业意外险。除基础薪酬外，设有月度、季度、年度多重奖励机制，表现优异者奖金不断，收获满满！ 8、关于未来的职业发展路径： 业务方向：客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理 管理方向：客户经理—销售主管—区域团队经理—区域总监—品牌合伙人 我们希望你具备： 1、年龄在22至30周岁之间 2、大专及以上学历 3、具有一年以上销售经验，同时也欢迎能力突出的应届毕业生投递 4、性格坚韧、踏实肯干、积极外向，富有热情、乐观进取，具备良好的亲和力 5、具备较强的沟通表达、协调推进、商务谈判、快速学习、环境适应及抗压能力 你需要完成的工作内容： 1、接受公司系统化培训，迅速掌握产品知识，融入团队运作，熟练掌握销售流程与方法； 2、借助公司内部客户管理系统，高效建立客户档案（使用内部资源），通过专业服务维护客户关系，持续跟进客户需求，逐步沉淀稳定优质的客户群体； 3、结合公司大数据分析结果与团队整体战略部署，快速切入市场，自主开发客户资源，稳步达成个人销售目标； 更多信息可百度搜索或访问公司官网https://www.cjtrd.cn/home 诚建通——工程保函行业的引领者与标杆品牌，期待优秀的你加入，携手共创辉煌未来！

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 有较强的学习能力与抗压能力，能适应阶段性出差 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备销售相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

主管销售

公司主营业务: AGV设备、整厂智能物流规划（包含软硬件）、传统仓储物流设备（叉车、托盘、货架、料箱等） 岗位职责 1.负责客户开发与维护； 2.负责公司产品的销售及推广； 3.负责客户关系维护； 4.需要了解产品特点，能够选型。 公司有专业知识培训，有业务帮带。 希望你是一个踏实肯干，有钻研精神的人。