
销售经理
5-7千/月
销售经理社保交通补助保险年终奖五险1-2人1-3年大专销售额提成代理商销售面销/陌拜区域销售较多外勤TOB弹性工作制留学生优先国内院校优先批发/零售建材其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
销售业务员
美国杜邦高端热泵中央空调厂家渠道销售经理
6千-2.6万/月
销售经理社保交通补助生日福利年终奖3-5年大专销售额提成区域销售较多出差
工作职责:
1.负责浙江省内美国杜邦热泵中央空调设备,布鲁格林新风五恒设备渠道开拓业务
2.积极推广杜邦热泵中央空调,完成公司销售开发任务。
3.执行公司的销售政策,积极向公司反馈市场意见。
任职要求:
1.大专及以上学历,暖通,给排水或其他环境工程相关专业优先;
2.具有合资品牌家用暖通中央空调,新风,净水厂家营销工作经验1年以上优先;
3.优秀的沟通能力和高效的执行力,积极主动的工作态度
3.学习能力强,适应短期出差。
小工长期包住日结
工地小工,长期合作的,可以住工地的优先。年龄45到55周岁。230一天,服从管理。每个月有500到一千的奖金。打零工的勿扰
销售经理/主管
9千-1万/月
销售经理社保1-2人3-5年学历不限销售额提成门店销售基本坐班TOCTOGTOB混合办公国内院校优先建材其他产品/服务面销/陌拜经验
主要的工作内容:现在经营的产品有:灯饰,空调,家具,家庭影院和全屋智能,想找一个有过这方面销售和管理经验的人,加入我们团队,帮助整体管理和运营,条件成熟,可以成为我们股东,待遇面议,
销售经理
4千-1万/月
销售经理经验不限学历不限弹性工作制
叁峡集|销售部
营销经理 暂定薪资方案
△男性营销经理
△薪资构成:
底薪2000元 + 全勤500元 + 考核津贴1000元(含:个人业绩+梯坎绩效考核)
提成模式:梯坎式绩效提成,综合平均15%左右
平均收入:8000左右
△女性营销经理
△薪资构成:
底薪2500元 + 全勤500元 + 考核津贴1500元(含:个人业绩+梯坎绩效考核)
提成模式:梯坎式绩效提成,综合平均15%左右
平均收入:12000左右
△提示:前1-2个月为新人客户沉淀所定试岗待遇标准执行转正式营销过后按正常营销业绩执行薪资待遇[OK]
8000+团队经理
8千-1.5万/月
团队经理包住6-10人1-3年学历不限按单提成网络销售基本坐班弹性工作制互联网/科技
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,打造高效协作队伍
4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售策略以提升市场份额
5. 协同市场、产品等部门推进项目落地,保障销售全流程顺畅执行
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带领经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识
3. 具备较强的学习能力与客户服务意识,认同公司价值观
5. 学历不限,有相关行业背景者更佳
薪资待遇:保底底薪+业绩提成+团队提成=月收入1万+
可提供住宿
工作时间:08:30—18:00,周末单休
销售经理/主管
8千-1.3万/月
销售经理生日福利五险一金年终奖餐补6-10人经验不限大专销售额提成TOC
一、岗位职责
1.负责公司产品/服务的客户开发与维护,通过线上渠道及客户转介绍等方式拓展新客户资源;
2.跟进客户咨询与需求,完成产品介绍、方案沟通、商务谈判及签约等销售全流程工作;
3.维护存量客户关系,定期回访,提升客户满意度与复购/续约率;
4.及时、准确录入客户跟进记录与销售数据,按公司要求提交工作报告;
5.参与团队例会与业务培训,配合完成团队制定的阶段性业绩目标;
6.收集市场与竞品信息,为公司产品与销售策略优化提供建议。
二、任职要求
1.大专及以上学历,专业不限;
2.有 1 年以上销售、客户拓展或相关工作经验者优先,欢迎有潜力、目标感强的应届毕业生投递;
3.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识,抗压能力强;
4.工作认真负责,执行力强,能够独立完成客户开发与跟进;
5.熟练使用办公软件及常用办公设备;
6.认同团队协作文化,有较强的学习意愿与自我驱动力。
加分项:
•有同行业或相关行业客户资源者优先;
•有大客户开发、商务谈判经验者优先。
三、岗位优势
1.薪资透明、结算及时: 底薪+提成结构清晰,提成按月结算,收入与努力直接挂钩;
2.晋升通道明确: 设有"专员—资深专员—主管—经理"的晋升路径,晋升以业绩与能力为准,公开透明;
3.系统培训支持: 入职提供带薪岗前培训,团队定期业务复盘与经验分享,新人有专人带教;
4.团队氛围好: 团队年轻务实,倡导互助协作,无复杂办公室政治;
5.福利保障齐全: 五险一金、法定节假日、带薪年假、节日福利、团队活动等按规定足额缴纳与执行;
6.地段便利: 办公地点位于朝阳区核心商圈,地铁可达,周边餐饮、生活配套完善。
销售经理/主管
8千-1.3万/月
销售经理社保生日福利高温补贴五险1-2人经验不限中专/中技阶梯式提成面销/陌拜团购销售区域销售地推销售较多外勤TOBO2O互联网/科技企业服务其他产品/服务广告招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品无经验要求
岗位职责:
1.负责团购业务的整体运营管理,包括但不限于市场拓展、商家关系维护。
2.制定和执行团购业务的市场策略,以提升业务发展和用户参与度。
3.监控团购业务的业绩指标,及时调整运营策略以优化业务表现。
4.与团队合作,共同提升团购业务的市场竞争力。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效地与团队成员和商家沟通。
2.对团购市场有深入的理解,能够快速适应市场变化。
3.具有较强的市场分析和业务拓展能力,能够独立制定和执行市场策略。
4.对数据敏感,能够通过数据分析来优化运营决策。
美容业客户销售总监,与客户打交道,提成高,日结,双休
2.2-4万/月
渠道经理包吃保险生日福利五险一金年终奖五险20人以上经验不限学历不限按单提成代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤TOCTOGTOB混合办公先进制造O2O/电子商务互联网/科技公关/传媒批发/零售30人(含)以上地推团队电销团队销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验教育/培训产品推广经验软件推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力市场营销相关学历制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理品牌招商海外市场开拓
岗位职责:
1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成
2. 统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与激励,提升团队战斗力
3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护,推动高价值项目落地
4. 分析市场趋势与竞品动态,优化销售策略与渠道布局
5.协同产品、市场、运营等部门,推动销售流程标准化与数字化升级
任职要求:
1.具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验,有团队管理经验
2. 熟悉销售全流程管理及业绩指标体系,具备出色的商业洞察力
3. 优秀的沟通协调能力与跨部门协作意识,抗压能力强
4.具备行业资源者优先,有成功从0到1搭建销售体系经验者优先
5. 学历不限,具备较强学习能力与战略思维
B端销售顾问
7千-1.2万/月
销售专员五险一金年终奖1-2人1-3年大专销售额提成电话销售网络销售面销/陌拜较多外勤TOB不接受居家办公广告软件/企业服务产品互联网/科技企业服务电子商务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验退伍军人
中企动力创建于1999年,是中国领先的企业数字营销服务商,为企业级客户提供行业化的数字门户、业务经营相关的产品与服务,以SaaS产品通过全国本地服务网络,帮助企业打造全域数字化营销与数字化业务的一站式平台。
中企动力自成立起一直专注于企业与机构服务,总部位于北京,在全国24个省市拥有近70家分公司、5000名员工,累计服务150万+企业客户,其中规模以上企业客户80万+,涉及工业、食品、零售、农业、外贸等14个主流产业近百个细分行业,500强企业中有230+保持长期合作,总结出的服务经验和运营能力,为企业量身打造了去中心化的营销方案,快速建立符合客户行业特点的数字营销矩阵。专业完善的客户成功服务,帮助企业快速开拓数字营销渠道。
工作内容:
1、经过公司系统培训,能够熟悉业务流程,识别目标客户潜在需求,独立开展市场业务;
2、负责新客户开发、老客户维护,完成销售合同的谈判与签订;
3、根据客户需求和市场变化,对公司的销售策略和服务提出改进意见。
任职资格:
1、无相关工作经验均可(有师傅教且带薪培训),年龄21-30岁,沟通表达能力佳;
2、熟练操作办公自动化设备及office软件;
3、良好的执行力和团队合作精神;有强烈的责任心和积极的工作态度。
福利待遇:
薪资:无责任底薪(可以根据经验面议)+高额提成(20%)
奖金:月度前三奖、过半奖、个人吉尼斯奖、年终奖……
假期:双休、带薪年假、带薪病假、五四青年假等法定节假日……
福利:五险一金、团队拓展/聚餐/旅游、法定节假日礼品、不定时小礼品……
机会与前景:
1、接触各行业管理者,累积大量人脉与行业经验,拓展您的社会网络圈子;
2、成为互联网营销领域的团队管理者或资深网络营销顾问;
3、用您的辛勤和创新获取丰厚回报,享受创业的成就感;
4、公司目前正处于高速增长期,必将为人才带来一个更大的发展舞台,用您的辛勤和创新获取丰厚的回报。
电话销售
6千-2万/月
电话销售五险一金1-2人经验不限学历不限销售额提成门店销售基本坐班
岗位职责:
1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求
2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新CRM系统数据
3.达成月度/季度销售目标,持续提升转化率与成单量
4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调
5.定期参加业务培训与话术优化,提升沟通技巧与专业度
任职要求:
1.表达清晰,具备良好的沟通能力与抗压能力
2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力
4.工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和执行力
5. 能适应快节奏工作环境,接受合理业绩考核
销售项目经理(技术方向)
1.1-1.4万/月
销售经理3-5年本科
1. 销售支持与商务攻坚
(1)作为核心技术资源,深度参与销售全流程:从初期客户接触、需求挖掘、技术方案宣讲、产品演示、POC(概念验证)到最终的技术谈判与合同签订。
(2)独立或协同销售代表拜访客户,与技术决策者(技术总监)进行深度技术对话,建立专业信任,消除技术疑虑,为销售扫清障碍。
2. 客户需求洞察与方案设计
快速理解客户业务痛点与发展战略,基于公司产品与Java技术生态,设计最优的、可落地的整体技术架构与实施方案。将客户需求转化为清晰的产品功能定义和项目实施蓝图,为后续交付团队提供精准输入。
3. 市场反馈与内部协同
收集并分析市场竞争技术动态与客户反馈,为产品迭代和市场竞争策略提供一线输入,协助完成重点客户的成功案例包装与宣传。
岗位要求:
1、本科及以上学历,会原型设计,懂销售;
2、卓越的沟通与呈现能力:性格外向开朗,具备强大的公众演讲和方案讲解能力,能高效影响技术受众;
3、强烈的商业驱动力与成就欲望:以赢得项目、达成交易为荣,对数字敏感,具备优秀的客户关系经营意识。
4、能适应短期出差。
品牌营销经理
1-1.5万/月
销售经理3-5年本科弹性工作制
岗位职责:
1、制定并执行品牌营销策略,提升企业品牌在电商领域的影响力和市场认知度;
2、策划并组织线上线下营销活动,推动用户互动与品牌忠诚度的提升;
3、结合市场趋势和用户需求,提出创新性的品牌传播方案并推动落地执行;
任职要求:
1、具备扎实的品牌营销知识和丰富的营销策划经验;
2、良好的数据分析能力,能够通过数据反馈优化营销策略;
3、具备优秀的沟通协调能力,能够跨部门协作推动项目高效执行;
4、有进口品牌运营经验优先,需要快消品及美妆类经验
销售员
3-5千/月
销售专员餐补3-5人1-3年学历不限按单提成团购销售地推销售门店销售基本坐班
急聘门窗阳光房销售
岗位职责:
1、负责断桥铝门窗、铝合金平开窗、推拉门、入户门、玻璃阳光房业务开发
2、门店接待客户、上门量尺、做方案、报价、签单跟进
3、对接装修公司、小区业主、工地工程单维护
任职要求:
1、熟悉铝合金门窗、阳光房结构、型材、工艺、安装
2、会简单看图、算料、报价,有门窗建材销售经验优先
3、沟通能力强,勤快踏实,有客户资源优先
薪资待遇:
底薪+高额业绩提成+量尺补助+安装返点+工龄工资
客源稳定,老板好相处,收入上不封顶
包住/饭补可谈,干得好月薪轻松过万
销售经理保险3-5人1-3年学历不限服装销售销售额提成代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售基本坐班TOB弹性工作制留学生优先国内院校优先批发/零售其他行业其他产品/服务
【悠品汇—高薪诚聘销售经理/精英】
1.因业务发展需要诚聘销售经理3名/(男女均可)
2.做过羽绒服、羊绒产品等高端产品优先。
3.想要成长、对自己的未来有规划,公司提供学习成长机会,在公司的平台上一起发展共同进步,成就客户的同时成就自己。
工作地点:杭州市区艺尚创谷中心24幢2单元15楼
联系电话:
李现 ()
家居软装销售经理
1-3万/月
销售经理1-2人3-5年学历不限按单提成电话销售网络销售团购销售渠道销售TOC弹性工作制
找家居软装设计公司找销售合伙人,敢想敢干,携手共同创业!在市场低迷的当下一起在全案软装市场赚到自己应该赚的!
1.负责公司全案设计,家居软装,全屋定制全面销售业务工作;
2.负责楼盘推广,样板房征集,日常销售渠道开拓;
3.合伙管理公司业务,共享利润!
PudiDeco璞邸设计 | 高端家居软装全案团队
杭州中高端私宅设计事务所 | 设计×家居×软装全案闭环
诚邀合伙人:一起做杭州软装设计圈的“破局者”
合伙人要求:
1.装修公司/软装家居/全屋定制(5年以上销售经验)
2.厌倦行业低价内卷,想专注高品质服务精准高质量用户。
3.渴望创业但不想单打独斗,期待资源互补,共同创业。
我们能提供的:
0成本轻创业:共享客户、团队、供应链系统,你只管专注设计!
一项目一作品:只接优质项目,坚守长期主义。一起用心服务做设计做服务,出作品!
深度利益共享,不是打工,是合伙,是共同老板!
为什么选我们?
一、全案能力闭环
从设计概念到全案落地,一套团队全程搞定,客户省心、作品完整度更高!
二、高端资源共用
1.杭州豪宅客户资源 2.家具软装供应链 3.专业深化团队
三、拒绝“低价内耗”
坚守品牌定位,客户定位,共同在杭州中高端市场获得一席之地!
我们需要这样的你
独立带过200㎡+大平层,豪宅/别墅全案项目
有长期主义情怀,有设计师价值观!
有死磕细节的强迫症(工艺控&审美控优先)
带着你的作品集和客户思维来聊!
与其在低价市场内耗,不如和我们聚焦高端赛道!
PudiDeco璞邸设计,全案设计事务所
让设计回归作品,让创业不孤单!
销售经理
1.2-1.8万/月
销售经理社保交通补助年终奖五险3-5人3-5年大专销售额提成电话销售网络销售区域销售其他产品/服务
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、匹配的解决方案,推动签约与回款
4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品情况
5.协同团队参与营销活动,配合完成阶段性专项销售任务
任职要求:
1.对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交
3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与服务意识
5.工作地点灵活,适应短期出差或本地市场深耕
智能货柜销售专员/经理
8千-1.3万/月
销售经理社保年终奖五险3-5人经验不限高中销售额提成地推销售较多外勤TOGTOB弹性工作制批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
智能货柜,自动售货机机点位投放,地推能力强者欢迎加入,有场地资源或带点位入职优先。有意向请直接发简历过来。
市场专员(滨江)双休五险一金
1-1.5万/月
电话销售生日福利五险一金年终奖经验不限学历不限
我们是谁?
浙江专值集团是集知识产权服务(国内外专利申请、专利侵权检索、商标版权代理等)、产业政策咨询(高新技术企业、专精特新、小巨人、企业研究院等重大项目)、体系认证标准咨询(ISO三体系、DCMM数据管理成熟度、知识产权管理体系认证等)及人才职称辅导等为一体的专业服务机构。立足杭州,服务全国,通过线下专家全生命周期服务 × 线上全流程可视化双轮驱动,以科技服务为载体,依靠资深专业人员、专家团、顾问团为科创企业提供最专业的、最省心的、最便捷全生命周期的陪伴式服务。
【岗位职责】
1. 通过电话方式开发潜在客户,挖掘客户需求,建立良好的沟通关系;
2. 向客户介绍公司服务内容,解答基本咨询问题,推进合作意向;
3. 按照销售流程跟进客户进展,推动达成销售目标;
4. 维护客户信息记录,定期整理客户反馈与市场动态;
5. 前期以电销学习为主,具备独立能力之后电销+面销。
【岗位要求】
1. 具备良好的语言表达能力和沟通技巧,声音清晰有亲和力;
2. 抗压能力强,工作积极主动,能适应快节奏的销售工作环境;
3. 善于倾听并理解客户需求,具备基础客户服务意识;
4. 全日制大专及以上学历。
我们不看重经验但看重体力、心力及目标感;我们希望你是有强烈赚钱欲望、自驱力、目标感的人;我们有完整培养和带教过程,入职有师傅1V1帮带;我们提供透明、广阔的晋升空间,在这里你的付出一定和你的收入成正比,公司有充足的零食和下午茶,不定期团建、旅游,节假日、生日福利等。
【福利待遇】
工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00(夏令时14:00-18:00),双休。
无责底薪5000+绩效+提成+新人奖+全勤奖+通讯补贴+五险一金+年终奖。
现阶段公司业务高增长快扩张,不能接受加班可以再考虑一下!
城市BD
1.1-2万/月
BD经理生日福利五险一金年终奖餐补中专/中技
【薪资福利】
①综合11-20K,绩效+阶梯提成+新人奖金包+老人奖金包+新老人流水分润+资深/星级补贴
②保底XX起,现有在职员工月均10K+;资深或星级销售稳定收入15K-25K
③长期流水分润,每投放1台柜子,所产生营业额可长期分润,年分润最高可达9.6W元
④入职缴纳五险一金,满1年有5天带薪年假
⑤国家规定的节假日福利,团建活动,夏日送清凉,冬日送温暖,各项激励表彰等福利
【工作内容】
1、以地推、拜访、客户维系转介等各种渠道开发形式,推广无人零售柜
2、签约后的激活跟进、客情维护等
【工作地点、时间】
1、负责杭州区域,外勤灵活打卡,就近分配
2、早9点晚18点30,标准工时8小时
【岗位要求】
1、中专以上学历,20-39岁,无经验但肯吃苦想赚钱的,也欢迎加入
2、沟通表达能力强,能承受较大工作压力,肯拼搏
3、有企业客户推广工作经验者优先,如有本地生活TO-B推广类经验更佳
【晋升发展】
1、入职师傅手把手带教、组内培训、让你快速上手成长
2、完善清晰的晋升制度—资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理等,每次晋升都有补贴/提成叠加,BD晋升储备主管绩效最高6500元/每月
【关于我们】
丰e足食成立于2017年,由顺丰孵化,多家知名企业投资;全国规模最大无人零售运营商;
现有员工4000+人,业务覆盖全国84座,服务企业20万余家,累计用户上亿。
【业务模式】
业务品牌:丰e足食-智能零食柜;面向企业客户提供服务,免费投放智能柜进企业客户场地,企业员工能享受多样化的食品饮品福利,经营场景客户还可获取销售额返点
业务模式简单,上手快,有师傅一对一带教,获客难度不大
【业务场景】
设备投放:写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等
生态销售经理
1.2-2万/月
区域销售销售经理五险一金年终奖1-2人经验不限本科渠道销售较多外勤TOG混合办公互联网/科技软件/企业服务产品
生态销售经理
岗位职责:
1.负责公司数据库产品在负责区域或行业内业绩的落地,对产品业绩负责;
2.负责ISV合作伙伴、生态伙伴的开拓,建立合作模式、推进商务合作;
3.负责整合区域行业生态资源,包含上下游厂商、ISV、合作伙伴,牵头制定客户化的解决方案,确保销售目标的实现;
4.负责产品在区域的市场洞察和分析,发掘、培育线索和机会点,与区域销售、支持岗位共同推动产品在用户端销售工作;
5.组织数据库产品在负责区域或行业内的营销活动,提升产品品牌形象。
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,软件工程类、计算机类等相关专业;
2. 具备1-3年国产IT软件、基础软件的销售或者生态等相关行业经验优先;
3. 对数据技术行业充满兴趣,决心长期扎根发展;
4. 沟通力强,结果导向,自驱力较强,能够持续的自我学习和成长。
招管理人才
9千-1.3万/月
销售经理1-2人3-5年大专
岗位职责:
1.参与和管理项目计划,跟踪及汇报项目进度。
2.协调与客户,内部团队和关键利益相关者的沟通。
3.解决项目遭遇的问题和挑战,确保项目在规划的时间,成本和范围内完成。
4.推动项目执行方法和策略,持续优化项目管理流程和工具。
任职要求:
1.掌握基本的项目管理知识和技能,如项目规划,风险管理,资源管理等。
2.具有良好的沟通协调能力,能在多重任务环境中灵活应变。
3.对策略思考独立解决问题以及团队合作有强烈的热情和承诺。
4.熟练使用项目管理工具和软件。
5.拥有1年以内项目管理或相关领域的工作经验。
销售专员大专
负责开拓市场,收集行业市场客户信息,开发新客户;谈判,签订合同,回收款项,售后服务;有工控机、PLC经验为佳;理工类专业、自动化、机电一体化、计算机专业优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供萧山销售主管求职招聘在线招聘信息,主要招聘杭州销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。