一、工作职责： 1、负责门店的招聘工作，筛选合适的人员 2、负责各端口的日常管理，简历的筛选及邀约求职者并跟进面试； 3、熟悉各门店的用人标准； 4、交付所需门店用人需求； 5、求职者入职后，对入职者定期跟踪回访。 二、岗位要求： 1、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识； 2、具备沟通、理解和一定抗压能力 3、大专及以上学历，有人事经验者优先录取 三、薪资福利： 1.试用期底薪3000+500绩效+提成+个人奖金 综合工资4000-5500左右 2.转正后底薪3400-4600+500绩效+提成+个人奖金 综合工资5500-1.3W 3.每周二下午茶，每月不定期组织员工活动/团建 四、工作时间： 9：00-18:00 休息一小时（每周六全天+每周天上午半天固定休息） 每周天下午13：00-18：00需上班，为下周工作做准备 工作地点：光谷广场（地铁公交直达

岗位职责: 1. 负责招聘全流程的组织与执行，包含简历筛选、面试安排及候选人综合评估； 2. 协助拟定并落实公司人力资源相关制度，确保各项人事工作与公司战略及行业标准保持一致； 3. 办理员工入职、离职、转正等手续，保障人事流程高效有序运转； 4. 推动企业文化建设，增强员工归属感，提升团队协作氛围与整体凝聚力。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，善于处理各类人际关系； 2. 熟悉人力资源管理各环节流程，能结合实际灵活运用； 3. 工作责任心强，具备良好的团队意识，能够在压力环境下稳定发挥； 4. 熟练操作常用办公软件，拥有基础的数据整理与分析技能。

【薪资】底薪4000（含200全勤）+提成 【岗位职责】 1、负责在各类招聘平台发布职位信息并邀约候选人，及时跟进处理投递简历； 2、专注线上招聘端口操作，全程在线沟通，不涉及电话联系，对简历进行筛选与归类，通过高效互动，安排求职者到岗面试； 3、完成上级交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1、年龄20-25岁，需着工装上岗，具备招聘相关工作经验者优先； 2、性格积极外向，有责任心，工作踏实细致，具备较强的执行能力、沟通技巧及应变水平； 【上班时间】 9:00-12:00 13:30-18:00，月休四天，周末单双轮休。

我们是甲方公司内部招聘，非第三方人力公司！！！！！ hi~欢迎点击进来看我~(*^▽^*) 这份工作 【你得到】 1、薪资构成：无责底薪4.4-6k面议+招聘提成＋留存奖金， 大部分招聘专员综合薪资在8-10k。（另有新人奖、年度汽车奖励、优秀员工奖、年终奖等等）； 2、全额缴纳五险一金（入职即缴纳），入职签署正式劳动合同； 3、想在人资岗位上长期发展，渴望晋升和学习，不定期的培训和分享，助力你早日成为招聘专家或管理岗； 4、base当地，但是和全国的经理，主管，HRD对接工作，学习成长速度飞快 【晋升发展】 纵向发展：招聘专员-高级招聘专员-招聘主管-招聘经理-高级招聘经理-人资总监 横向发展：大政委HRBP、招聘培训、面试官方向； 季度调薪调岗，一年4次晋升机会，不看司龄，不看人际关系不看专业背景，一切结果导向。 【你需要做的 】 1. 将招聘职位需求信息发布到各大招聘平台，做好招聘宣传，完成招聘岗位的撰写和发布，维护； 2. 在各大招聘网站负责筛选合适的简历，并邀约候选人参加面试； 3. 负责初试，复试候选人的系统录入，测评，接待及安排，答疑，跟进，人才信息库管理等工作。 【我们想要你】 1.本科学历（有半年以上批量招聘经验，优秀可以放宽至大专，如果有销售经验，想转行人资，也欢迎投递，我们有丰富的新人带教培训），专业、性别不限； 2.有目标，居安思危的人，面对困难，勇于挑战，积极创新的人； 3.性格外向、有亲和力 ； 4.想赚钱 想晋升 有抱负 有理想 能抗压的小伙伴 。 实习生不要投递！ 这里给你展示自己的舞台，给你无限晋升和发展的机会，只要你足够优秀，在珍岛一切都有可能！ 需要一个有纯招聘经验或者销售top转行的小伙伴，欢迎投递！

岗位职责： 1．负责员工关系的维护与优化，保障人事制度规范落地执行。 2．参与招聘各环节，包括简历筛选、面试安排与评估，以及办理员工入离职相关手续。 3．协助开展员工入离职工作，确保各项流程有序高效推进。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力，能够与团队及管理层保持顺畅协作。 2．具备抗压能力，能在高强度环境下稳定高效完成任务。 3．工作态度严谨，富有责任心，具备团队意识，适应力强

人事专员 工作时间：10：00~19:00，有午休，做六休一（自行调休），节假日正常休息 每周提供下午茶，每月组织团队建设活动 无责底薪＋提成，综合薪资6k＋ 岗位职责： 1、结合公司业务发展需要，拟定招聘方案，开展人才引进工作，达成招聘目标 2、管理员工日常考勤数据 3、办理员工入职与离职相关手续 4、维护和管理员工人事档案 5、参与完善公司人事管理制度，并推动落实执行 6、完成上级交办的其他工作任务 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上相关工作经验 2、具备良好的书面及口头表达能力，性格亲和，服务意识强，善于沟通理解 3、工作严谨细致，坚持原则，执行力强，具备良好的职业操守 4、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等 5、具备较强的判断能力与协调沟通能力

岗位职责： 1.负责员工入职、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 4. 配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.18-30，应届生也可 2.会用，58，boss直聘，不会可以教，只要肯学。 3. 会使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神

早八晚五 工作轻松 无责底薪2500 高提成 完成业绩有福利 任职要求：20-45

【宝妈专属人事岗】 薪资：底薪2500+提成 作息：早8:30—晚18:00，不加班 休息：月休4天 时间自由适配宝妈带娃，工作轻松无压力，主要负责招聘沟通、简历整理、人员对接，上手简单，氛围轻松，适合想兼顾家庭和工作的宝妈！

武汉市江夏区招水电工 包清工，家装 60-70平方

27元每小时，每天11.5小时，一天310元左右，包吃住 工资满5天每天日结200元 入职点现200元红包 综合薪资9000-1000元 年龄要求:45岁以内，男女不限 主要做线束缠绕，打包和捆扎

武汉市东西湖区招工地小工/杂工

公司赶进度，活好，环境好，生活费月发5千，，如有好木工师速与我联系（只须两人，60岁内），武汉江夏，电话

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

岗位职责： 1.负责公司人员招聘，为公司各部门招聘员工，经验不限，男女不限 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务

【岗位职责】 · 负责招聘与人员配置相关工作 · 协助完成员工入职、离职等人事流程 【职位要求】 · 无经验要求，可接受应届生 · 学历不限，1-2年工作经验优先 · 工作积极主动，沟通能力良好 【工作时间】 · 14.00-22.00 【薪资福利】 · 综合薪资：6000-8000元/月 · 包住 · 包吃 · 交通补助

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

李宁----运动品牌 招聘销售 【地址】： 汉光百货 熙悦龙湖 城乡华懋 丰科万达 枫蓝国际 新世界一期 朝北大悦城 朝北大悦城户外 龙德广场 西直门凯德MELL 【薪资待遇】：底薪+提成+五险一金 【工作时间】：周一到周四做一休一，五六日早晚班 【任职要求】：35岁以内，有运动导购经验， ☎相关人事 ，戳私聊）

零经验可培训,有人带

一、【公司介绍】： 武汉奕揽隶属于巧厨集团客服中心，巧厨集团是一家集批发、零售厨房烘焙器具、设备、原料生产于一体的大型电子商务公司；巧厨集团自2008年成立至今，总部位于上海，浙江设有自有工厂，年销售额超10亿，员工规模逾1000人，天猫【尚巧厨旗舰店】粉丝量突破800万，依托高品质产品、专业服务与丰富的产品体系，在家用烘焙行业持续保持领先地位！ 二、岗位职责： 1、通过天猫、淘宝、抖音、京东等线上渠道，与主动咨询客户进行沟通交流，及时响应并解答各类问题。 2、售前：接待客户在线咨询，完成日常应答与答疑工作，协助引导下单，推动交易达成，实现被动转化；售中：无需接待，负责处理订单备注等相关事务性任务；售后：负责商品交付后客户反馈的处理，包括产品质量问题、差评投诉等，确保客户体验满意。 3、确保个人平均响应时长、好评率等关键指标稳定达标，助力店铺在平台各项数据表现良好。 4、保持积极向上的心态，认真履行岗位职责，高效完成各项工作安排。 三、薪资待遇： 1、试用期：综合收入约4k，基本工资3.5k/月，试用期间正常享受【餐补15元/日、全勤奖100元/月】 2、转正后：综合收入5k-8k左右，享有【餐补15元/日、全勤奖100元/月】；售前岗位为基本工资加销售提成，售中、售后岗位为基本工资加绩效奖金 3、1-3个月根据实际能力评估转正， 4、晋升通道：客服→金牌客服→组长→主管→经理 四、工作时间： 1、工作班次：①早班（8:30-17:30）、②晚班（16:00-0:00） 2、倒班机制：实行两班轮换制，每周调整一次班次 3、休息制度：单休（做六休一），采用排班方式，每周固定休息一天，休息日不固定 4、法定假期：享受年假、法定节假日（不缩水，按排班轮休）及其他规定假期 五、其他信息： 1、品牌直属客服团队，所属企业为行业头部商家，年营业额达10亿以上 2、拥有成熟客服体系，多年连续获得淘天集团优秀商家、京东优质服务商等行业荣誉 3、提供入职带薪培训，配备专业导师指导，接受零经验人员，可边做边学 4、办公地点距地铁口仅100米，出行便捷 5、团队成员以95后为主，氛围年轻活跃，管理方式扁平高效

岗位职责: 1. 负责人才的搜寻与甄选，为公司匹配合适的人才资源 2. 协同团队成员，共同推进招聘目标的达成 3. 持续更新并维护人才数据库，确保信息准确、及时 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧，能与候选人顺畅高效地互动 2. 可独立开展工作，具备较强的责任意识与执行能力 3. 富有团队协作精神，能够与同事协同完成各项任务

岗位介绍： 1、通过各大招聘网站等渠道了解中高端岗位情况， 联系相关企业， 初步了解企业需求；   2、确定客户合作意向，讲解合作服务流程；  3、根据企业客户的需求，介绍公司的专业咨询业务并整理公司合作协议模板；  4、与客户保持积极有效的沟通，做好客户维护工作， 并协助后期团队开展服务对接；  5、 协助配合销售团队， 创造销售业绩。 可以放心：不限学历和经验，入职有相关培训有人带 5天8小时周末固定双休，法定节假日放假: 每月15号发薪，提供升职空间和加薪机会 福利:无责底薪、工龄工资、带薪年假、五险、生日礼金、节日福利、全勤奖、带薪产假、陪产假等等。

毕业时间：不限 欢迎广大实习生/应届生投递，实习协议及三方协议均可快速盖章，最快半个月内完成！ 无障碍友好岗位，欢迎残障人士咨询应聘 提供免费食宿，公司自有厨师每日现做餐食，住宿环境为配套齐全的电梯公寓，家电完备，生活便利，通勤距离近 非销售岗，纯文职坐班，工作轻松，零经验可入职，提供免费岗前培训，无试用期直接上岗 1. 工作时间：周一至周五 8:30-18:00 周六 9:00-18:00（含两小时午休） 周日固定休息，法定节假日按国家规定休假 2. 薪资结构：无责任底薪3500元 + 高额提成 + 各类奖金 + 社保五险 3. 福利待遇：入职即缴五险，享有带薪年假17天、病假、婚假，月度奖励、季度奖励、年终奖金、内部员工推荐奖励等 员工关怀：定期开展团队聚餐、生日礼品、下午茶点、节日福利（三节均有礼）

【电信10001在线客服招聘中！】 想在家门口找到一份稳定的工作？不妨考虑电信客服岗位！ 只要您******，具备基本电脑操作能力，普通话标准，善于倾听与沟通即可～ 工作时段为9:00-18:00，无需轮夜班！ 寻求一份安心工作的朋友，欢迎来交流了解！

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对接公司合作的银行，处理申贷人贷款申请，协助完成银行放款流程。 [福利待遇] 1、工作时间：9:00-17:30，中午休息两小时，每周日单休，法定节假日正常休假（年假25天带薪） 2、薪资构成：【底薪7220元（无责5220+1000房补+1000餐补）】+提成（15%-40%）+业绩奖金3000-30000元，人均月收入2-5万，销售冠军月薪可达10万以上，上不封顶； 3、带薪休假：享受各类带薪假期，包括婚假、病假、年假等 4、工作氛围：充满活力与目标感的团队，积极向上的文化环境，融洽的同事关系 5、员工福利：公司每年安排季度旅游，每月组织团建活动，每周提供下午茶，举办周年庆典，发放节日礼品及生日礼物，让您的重要时刻更显特别与温暖 6、【社保+公积金+年终奖（在职满一年奖励一万，两年两万）+产假 陪产假+年度免费员工体检】 [任职要求] 1、工作认真负责，能及时高效回应客户问题，熟悉相关产品知识（零经验也可快速上手） 2、有金融行业背景优先，对销售工作富有热情，具备强烈的收入提升意愿 3、接受无经验者，应届生择优录用 4、公司提供清晰晋升路径（最快六个月实现晋升） 5、公司提供优质客户资源，无需盲目拓客，新人平均两周内即可成单 [工作地址] CFD时代财富中心 地铁3号线菱角湖站

1、协助HRBP完成日常事务，涵盖员工关系协调、组织绩效推进、激励方案执行与落实等工作； 2、负责人力资源相关数据的更新与追踪管理，确保各项人力资源常规工作流程顺利执行； 3、参与HR业务重点会议及活动的筹备、策划与组织实施； 4、负责团队氛围营造及行政支持工作，包括部门文化建设、文体活动安排、健康关怀及员工关爱项目的策划与落地。 1、熟练使用Excel、Word、PPT等办公工具，具备基础宣传能力者优先； 2、工作态度积极，细致认真，责任心强；能承受一定工作压力，具备良好的组织协调能力和团队合作精神，学习能力强； 3、具有人力资源相关工作经验者优先考虑。

1、只筛选求职者，约面试。 2. 接待求职面试者。 3.底薪3400元至4000元，再加提成。 4.岗位要求：大学学历，，28岁以上，做事认真负责，耐心、诚信守时、文明有礼貌，勤奋，有招聘经验者优先。

一、工作职责 1. 负责统筹办公室各期刊人才战略规划，制定与业务发展高度协同的人才发展战略、成长路径及年度实施计划； 2. 对接办公室业务端人才需求，融合人力资源六大模块，设计选、用、育、留一体化方案，建立适配科室特点的人员管理体系，汇总并分析各办公地点科室人员管理相关动态数据； 3. 维护期刊相关的校企合作关系，包括代表科室对接目标高校，策划并执行拜访、宣讲活动，协调校园大使资源，组织开展定制化校企联动项目及校园招聘实践； 4. 推进办公室人才盘点工作，协助科长拟定科室人才发展规划，结合期刊业务实际梳理用人需求，评估人才储备现状，保障人才梯队的合理结构与持续稳定，制定招聘与储备策略，推动科室内人才流动与交流； 5. 协助落实办公室组织文化建设与员工关系管理，持续关注员工思想状态与团队氛围，配合科长开展员工访谈，及时识别、反馈并协助处理员工管理中的问题； 6. 协助处理员工关系中的特殊事项，包括风险预警、协同管理层参与事件处置、完成沟通协调、信息上报、数据整理及案例复盘等工作； 7. 支持办公室绩效管理工作，协助推进科室成员绩效考核与个人发展计划落地，运用多元方式助力团队绩效提升； 8. 参与办公室管理会议，为管理层提供人力资源数据支持及专业管理建议； 9. 熟悉公司人力资源相关政策制度，面向办公室员工提供政策解读与日常咨询解答； 10. 协同推动公司各项人力资源管理制度在办公室的有效执行。 二、职位要求 1. 博士学历； 2. 熟悉劳动法律法规及相关政策，掌握人力资源各类管理工具； 3. 具备较强抗压能力，工作耐心细致，态度认真，富有责任心； 4. 擅长人际沟通，具备良好团队协作精神，积极主动学习； 5. 英语六级，能熟练使用英文开展日常工作，精通EXCEL等办公软件操作。 三、管理条线归属 HR部门-BP序列 四、晋升通道 办公室HR经理（BP）-BP序列负责人-部门负责人-公司管理层 五、薪酬待遇 月固定工资22-32k，具体面议，奖金、津贴等依公司制度单独核算 六、工作地点 北京、武汉、天津、南京、大连、成都 武汉汉口：武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层

不带销售性质！！！ 不加班，按时下班！ 早九晚六，午休两小时 周末固定双休 4500无责底薪 加奖金 简单易学，带薪培训，轻松上岗！ 公司提供客户资源，通过微信等渠道对接意向客户，后续转交销售跟进，200元/单 1. 公司配备办公用品 2. 公司提供客源支持 3. 纯室内办公，无需外出 欢迎零基础人员加入 欢迎宝妈群体、应届毕业生应聘