
招两名办公室文员 5000+ 双休 早
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限早九晚六着装自由无绩效考核调休八天时间自由分配无经验小白一对一单带
岗位职责:
1. 负责日常办公行政事务,保障各项办公流程有序运行
2. 协助团队推进项目进展,维护良好的工作秩序
3. 参与组织公司内部会议,整理会议重点内容并落实后续事项
任职要求:
1. 具备较强的协调与沟通能力,能高效处理多项工作任务
2. 适应能力强,能够迅速融入团队并积极参与协作
3. 工作态度严谨细致,富有责任感,确保任务按时保质完成
订单录入员
4000-5000元/月
文员1-3年高中订单录入
【岗位职责】
1、负责每日客户下单商品的核对,确保信息无误后准确录入ERP系统;
2、协同相关部门,按时维护并更新所对接客户的个性化商品需求;
3、完成公司交办的其他相关工作任务。
【任职要求】
1、年龄在18至35岁之间,高中及以上学历,具备一年以上相关岗位工作经验;
2、做事细致认真,有责任心和团队协作意识,服务主动性较强;
3、熟练操作Excel、Word等常用办公软件,有订单录入经验者优先录用。
【工作时间及福利待遇】
1、工作时间:12:30-21:30(单双休);
2、包吃包住,缴纳五险。
储备经理人(管理培训生)
8000-12000元/月
文员经验不限本科职能方向综合培养高管亲自带
1、专业成长方向
中国人寿广发银行国金所医疗资源
保险银行基金健康托管
线上社群运营与线下组织运营管理
家庭财务规划布局 人脉资源整合构建
2、管理晋升通道
晋升机制公开透明,达标即可晋级
转正后启动区域总监晋升评审流程
每季度开放晋升窗口,每年共4次晋升机会
职级路径:主管 → 高级主管 → 处经理 → 区域总监
3、薪酬架构
横向收益(三薪模式)
日结+周结+月结复合薪资体系
依托国寿广发综合平台,深度耕耘
新人转正次月收入达6K含旅游津贴
首年综合年薪普遍达10W
入职三年内人员年收入均保持在20万以上
结合平台社会价值与渠道优势,构建多元收入模型,可选择全面发展或聚焦1-2个领域纵深突破
纵向收益(管理附加)
主管层级额外享有:团队管理津贴、团队绩效奖金、人才培养奖励
5人团队规模可晋升主管
10人团队主管年收入约15W
20人团队主管年收入可达20W
4、企业福利
单位直属省公司管理,总部直接投资,办公环境为5A级标准,独立使用四层办公空间
晋升制度清晰写入员工手册,机制公正透明,为有志青年提供广阔发展平台
团队氛围青春向上,积极进取,在职人员多具学生干部经历
响应武汉百万大学生留汉政策,提供具有竞争力的薪酬体系,支持社会实践参与
非武汉市户籍入职者,工作满两年且评定为星级主管,可享合作开发商内部购房资格
入职期间表现优异者,可获世界500强企业游学资格(每季度评选)
星级主管享受季度5天带薪旅游,涵盖名胜参访与名企交流
岗位福利:绩效奖金、带薪年假、定期团建、不强制加班、弹性办公时间、免息住房贷款支持
岗位优势:具备学生干部经验或团队管理经历者优先
注重个人素质与品德修养,25周岁以上人士优先考虑
统计员
4000-5000元/月
文员1-3年大专数据统计
岗位职责:
1、负责日常数据的整理与统计工作;
2、销售订单的录入、核对及打印操作;
3、进销存台账的登记与维护;
4、货物出入库管理及定期盘点工作;
5、产品标签的制作与打印;
6、完成上级交办的其他工作任务。
工作时间:7:00-17:00(中午休息1小时)
薪资待遇:包吃住,月休四天;
任职要求:
1、对数据有较强敏感度,做事认真细致;
2、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;
3、熟练掌握办公软件操作,具备基本的数据处理能力。
房源审核员·时间灵活无业绩压力享底薪
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限租房优惠有底薪无经验也可以不需要打卡
会说普通话,掌握基础办公软件操作,思维敏捷,
时间灵活,无需打卡坐班,欢迎实习生加入,不会的可手把手指导,
提供充足资源支持,完全不用担心起步问题
网络部行政岗
4000-9000元/月
文员经验不限大专
职位描述:
⼩红书账号运营,引流获客
要求:
⼩红书爱好者
福利待遇:
缴纳社保,提供⼯作餐和交通补助,周末大小周休假,法定假期当天休假
上班时间:8:30-17:30,午休1.5⼩时
工作地点:首义路D3出口附近
行政文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限学习能力强
岗位职责:
1. 负责内部文件的归档与管理;
2. 协同各部门进行工作对接与任务协调;
3. 汇总整理相关业务数据,并完成上级交办的其他事务。
任职要求:
1. 具备积极乐观的性格特质;
2. 工作认真严谨,富有责任感,对文职类工作有较高热情;
3. 具备良好的文字表达与撰写能力;
4. 熟练操作各类办公自动化工具。
薪资福利:
1. 底薪3500+绩效+福利齐全;
2. 完善的晋升体系;
3. 享受带薪年假等相关待遇;
4. 定期组织系统性培训。
文员双休/五险一金/环境佳
4000-8000元/月
文员经验不限大专客服
工作内容
1、开展专利检索与分析,独立推进相关案件全流程事务。
2、依据案件具体要求,高效完成专利案件的实施与执行。
3、参与案件研讨、重要案情分析及谈判支持工作。
任职要求
1、学习能力强,执行力高,能迅速掌握并应用专利领域专业知识。
2、沟通表达清晰,逻辑思维严谨,能准确阐述专利案件的相关观点与建议。
3、积极进取,抗压性强,目标明确,能在高强度工作环境中稳定发挥。
项目财务助理
4000-5000元/月
文员1-3年大专
工作内容:
总部财务工作内容:
1、审查所负责校区的客户合同;
2、核对学员上课记录信息;
3、审核退费相关材料;
4、审核各类费用报销凭证;
7、承担财务检查及审计相关事务;
8、完成财务部门交办的其他任务;
职位要求:
1.财务、会计或相关专业大专及以上学历,具有一年以上相关领域工作经验;
2.熟练操作财务软件,如金蝶、用友等系统;
3.具有较强的责任意识,工作态度严谨细致;
4.具备良好的沟通能力及团队合作精神。
开工奖金1万!搬运480一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包吃高温补贴有提成交通补助免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
武汉洪山区长江存储三期GMS系统招会独立带班组做桥架配管的师傅三名,有工作经验的优先,工资面议。
桥架3-5人
武汉市洪山区长江存储三期GMS系统招会独立带班组做桥架配管的师傅三名,有工作经验的优先,工资面议。
武汉洪山区长江存储三期招做过GMS系统的能独立接线的有证电工三名。
1-1.2万元/月
电工3-5人电工证
武汉市洪山区长江存储三期招做过GMS系统的能独立接线的有证电工三名。
文员
4000-10000元/月
文员经验不限中专/中技在线文员打字文员在线客服打字客服弹性工作制
工作内容:在线打字文员,负责在线处理用户问题,给予准确解答
岗位要求:专科以上学历,会打字,会操作电脑
薪资待遇:无责任底薪4000+绩效+餐补200,入职以后5000-12000,带薪年假
岗位福利: 缴纳五险,无销售性质,生日补贴
文员会计服务员面点打卤
西单单位内部餐厅招聘:
文员2名(有丰富的团餐3年以上大项目经验)工资面试
财务1名(有团餐3年以上经验)工资面试
大灶厨师5名,工资面试
高职服务员2名工资面试
面点主管1名,工资面试(会中点、会烤点、会西点)
面点大工1名,工资面试
风味小吃2名,工资面试(会拉面,打卤面)
要求:
年龄48岁以内,干活踏实 出品稳定
北京有效健康证
无犯罪证明
联系☎:
蒋经理
文员会计店员
招聘
1.门市店员(男女不限)
2.门市配送员司機
3.跟单报价文员
4.财务(此行业经验优先)
5.仓管整理员
以上职位要求:有电线电缆五金销售经验者优先
以上职位工资:4500-6500元,待遇从优,包吃住
联系电话:
地址:东莞常平
办公室文员 打字回消息 上手简单 早九晚六
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
一、【薪资待遇】:
1、打酱油模式:底薪8000+提成,综合工资8000-15000元。
2、合伙人模式效提成,招聘一人可拿500-2000,综合工资,8000-18000(上不封顶)
(工资更多靠提成部分组成,年初是我们旺季,就算是新人无经验,工资也至少保底6千以上)
3、每个月20号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】:
1、日常工作,网上发布招聘信息,在线咨询解答,邀约面试,负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松,办公室上班,工作氛围好。
三、【工作时间】:
09:00-12:00--14:00--7:00,上六休一,固定每周日休息,工作轻松。
四、【招聘要求】:
1、年龄16-35周岁,无经验均可,我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。
3、办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑,恒温办公室。
五、【员工福利】:
1、公司定期户外旅游;费用公司承担;
2、每月公司聚餐,部门聚餐;
3、员工生日礼品及节假日礼品发放;
4、一个月一次晋升,良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】:
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队,00后成员占据公司总人数的90%。
在这里,没有论资排辈,没有等级制度,有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人;
在这里,只要你肯付出,你的结果定然不会让自己失望;
在这里,提拔与晋升不再是遥不可及的梦想,有结果,有成就,所有的一切你都将拥有。
急招!办公室文员(线上日结)
1-1.1万元/月
文员5-10年学历不限日结
主要负责分担人事工作,工作内容比较简单以兼职形式去做工资日结。会有老师线上教学,容易上手。时间自由,放假,长期,短期,有意向可投简历!
招聘专员/资深招聘专员(武汉,长沙,合肥)
7000-13000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科高端岗位招聘技术岗位招聘
地点:武汉,长沙,合肥岗位名称: 招聘专员 (Talent Acquisition) 岗位职责: 1. 负责公司技术中台、IT、运营、支持类外包岗位的全流程招聘交付,满足客户项目用人需求。 2. 对接内部交付经理与客户需求,精准理解岗位要求,高效完成简历筛选、面试邀约、面试跟进。 3. 负责候选人沟通、面试安排、复试协调、offer沟通、背调及入职跟进,提升候选人体验与到岗率。 4. 拓展并维护招聘渠道,主动寻访候选人,搭建岗位人才库,保障稳定人才供给。 5. 按时完成个人招聘指标,包括到岗人数、交付周期、人岗匹配度等核心KPI。 6. 及时更新招聘系统数据,定期反馈招聘进度,协同内部团队提升客户满意度。 7. 配合团队完成紧急岗位、批量岗位的招聘攻坚,确保项目顺利落地。 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源相关专业优先。 2. 2-4年招聘经验,有猎头经验或者IT外包、技术岗位、中台岗位、客服/运营类招聘经验优先。 3. 熟悉全流程招聘,具备独立寻访、面试、谈offer和闭环交付能力。 4. 目标感强,抗压能力好,适应外包行业快节奏、高交付要求。 5. 沟通表达流畅,逻辑清晰,责任心强,具备良好的跨部门协作意识。 6. 熟练使用各类招聘平台、招聘系统及办公软件。 7. 英文读写听说良好。 岗位名称: 资深招聘专员 (Senior Talent Acquisition) 岗位职责: 1. 独立负责高难度、大客户、核心中台技术类外包岗位的招聘交付,对结果全权负责。 2. 对接甲方客户HR及业务方,深度理解需求,提供专业招聘方案,保障客户满意度。 3. 攻坚紧急岗位、稀缺岗位、批量岗位,优化交付策略,确保高效到岗。 4. 负责渠道深耕与拓展,提升寻访效率,降低招聘成本,搭建关键岗位人才池,高效储备、利用并管理人才库。 5. 协助带教初级TA,提供面试技巧、寻访方法、客户沟通等方面的指导与支持并定期评估。 6. 参与招聘流程优化,制定岗位筛选标准、面试标准,提升团队整体交付质量。 7. 监控招聘数据,分析交付瓶颈,主动推动问题解决,个人为目标为基点的同时也需要支撑团队目标达成。 8. 参与重点项目复盘,沉淀招聘方法论,提升部门整体招聘能力。 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源相关优先,英文可做工作语言。 2. 6-10年招聘经验,精通技术外包/中台岗位/IT类岗位交付,有大客户对接经验优先。 3. 具备极强的岗位交付能力,能独立搞定难招岗位、紧急岗位、批量岗位。 4. 优秀的客户沟通、需求判断、问题解决与项目推进能力。 5. 有带教、赋能新人经验,具备良好的团队协作意识与领导力潜质。 6. 目标导向极强,抗压性好,适应外包行业高强度交付节奏。 7. 具备数据思维,擅长复盘优化,能够持续提升交付效率与质量。
线上HR
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP招聘相关:负责线上招聘全流程,包括招聘信息发布、刷新,对接求职者咨询,初筛候选人、沟通岗位详情,安排线上面试,跟进面试结果及入职事宜。
2. HRBP人员对接:负责员工线上入职、离职的基础流程办理,整理员工基础信息,更新员工台账,做好人事资料线上归档。
3. HRBP 日常沟通:对接公司内部各岗位,同步人事相关通知,响应员工基础人事咨询(如入职流程、资料提交等),做好沟通记录。
武汉地区招工有害生物防治专员
8000-15000元/月
临时工包住6-10人月结全职
有害生物防制员/消杀员
年龄20到35岁,男女皆可,经验不限;全职,有驾驶证者优先;吃苦耐劳、勤奋好学、服从领导。工作灵活,提供免费培训;按照公司的计划对所负责的客户合理编排服务计划并实施执行;掌握有害生物防治基础知识,经过培训、实操后能具备四种以上虫害解决能力。
薪资福利:月薪8000-15000元,管住。
工作地区为湖北省、武汉可就近选择
服务类外勤工作,不需要坐班
有意向电话联系
办公室招聘文职(双休+五险)
4000-8000元/月
招聘专员
在这里,你将得到:
1、了解大量企业的经营之道、用人之道;
2、学习和积累大量的行业知识,成熟的猎头经验会让你成为众多公司人力资源部门的热门人选;
3、拥有行业高端人脉圈子。
岗位职责:
1、为客户企业寻找优质的中高端人才,并提供中高端人才招聘;
2、进行相关候选人简历的收集、分类、整理,对简历做初步筛选;
3、针对性搜集人才信息,通过各种渠道快速寻访候选人,进行初步评估后向客户企业推荐合适的候选人;
4、根据客户职位信息,分析研究客户的需求,顺利完成职位选择;
5、整理候选人推荐报告;
6、学习行业知识的同时操作本行业项目。
不限经验,入职后有培训有人带
岗位要求:
1、性格外向,具有较强的沟通能力;
2、有招聘经验者,优先考虑。
作息时间、薪酬福利及晋升
1、工作时间:8:30-17:30,双休,法定节假日休息;
2、综合薪资:4000-8000元/月,交五险;
3、老带新的培训体系,让小白不再害怕;
4、晋升方向:招聘专员--招聘主管--招聘总监--企业合伙人
5、丰富的团建活动和过节福利。
公司地址:武汉市江岸区宏图大道金银潭现代企业城A1栋8楼(地铁2、3、8号线宏图大道站D出口步行100米)
人事招聘专员
6000-9000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科销售岗位招聘职能岗位招聘社会招聘校园招聘
岗位职责:
1、根据年度编制安排,对接各部门明确招聘需求,并完成需求的审核与数据统计;
2、开展岗位分析,协同业务部门梳理招聘岗位的工作内容、任职资格及相关特殊要求;
3、统筹各渠道简历筛选及初步面试,向用人部门推荐合适人选,协调安排双向面试时间,共同推进面试结果确认;
4、与拟录用人员沟通薪酬待遇、入职事项,组织实施背景调查、面试审批流程、发放录用通知,并跟进入职准备;
5、定期参与校园招聘宣讲会及双选会活动,完成初面筛选,推荐候选人至相关部门复试,落实offer签署,并持续跟踪签约人员动态;
6、负责社会招聘日常数据整理,按月汇总招聘情况(月度报表),统计校招各阶段进展,完成年度招聘数据归集与分析工作。
人事助力/可在家工作
5000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
纯文职不打电话不销售
工作内容:在家用手机处理求职者消息,日结兼职,无论你是宝妈,待业者,前台,公司文员,客服,都可以报名参加。邀约求职者入职,纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可,时间自由,当天结算工资绝不拖欠,不耽误你做其他的工作
办公室文员(内容运营)
3000-6000元/月
文员经验不限大专新媒体
性别不限,年龄35周岁以下,大专及以上学历(统招),行政管理、文秘、艺术设计等相关专业背景,具备较强的工作责任感和抗压能力,思路清晰反应敏捷,拥有良好的沟通协调与学习能力,具有一定文字撰写能力,有新媒体编辑相关工作经验者优先考虑。
人事(五险一金)
5000-10000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
我们不限学历与经验,只要你充满热情与冲劲,欢迎加入我们!
一、职位详情
1、负责主播的招募工作,协助完成签约相关流程。
2、仅需参与前期招揽,无需负责后续培养与孵化,专业团队全程跟进。
3、入职后提供系统化培训,快速掌握工作要领。
二、任职要求
1、热爱自媒体及社交领域,具备良好沟通能力,情商出众。
2、对直播行业有浓厚兴趣,平时喜爱观看直播内容。
3、我们不看学历背景,只看重交流是否投缘,做事是否靠谱高效。
薪资待遇:底薪 + 提成,综合收入8k+
人事专员 双休 朝九晚六 工作灵活
8000-13000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限销售人事/销售从业经验房地产/建筑招聘与配置
岗位职责:
1. 负责员工入离职手续办理及培训安排,保障流程高效有序。
2. 参与招聘工作,包括简历筛选、面试协调及候选人评估。
3. 维护良好的员工关系,协助开展日常管理与绩效考核。
4. 配合团队推进办公室日常运营及行政事务支持。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和客户服务意识,能妥善处理各类咨询。
2. 富有团队协作精神,能够与同事协同推进工作任务。
3. 工作责任心强,具备主动发现并解决问题的能力。
4. 能够高效执行上级交办的各项工作安排。
行政专员/助理
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限库房管理接待/外联文书起草
技能要求:
office,普通话,商务知识
岗位职责:1.行政接待
2.报表统计
3.打印复印资料
4.办公室日常事务
5.售后处理
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供武汉签证专员招工在线招聘信息,主要招聘武汉文员相关人才。作为文员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解文员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。