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人事专员/主管
5000-7000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上大健康不接受居家办公劳动关系办理精通人力相关法规政策
人事专员/经理 工作内容 1、办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续,维护和谐稳定的劳动关系。 2、统筹新员工试用期全流程服务,组织岗前培训、座谈交流及试用期跟进管理工作。 3、负责业务运营数据的收集、核对与统计分析,编制相关业绩报表。 4、配合推进员工培训实施,定期开展培训需求调研及培训成效评估。 5、协助开展招聘工作,包括简历筛选、面试安排、参与面试及背景核查等环节。 任职要求 1、具备3年以上人力资源领域工作经验,熟悉人力资源各模块基础知识。 2、精通培训、绩效、招聘或人才发展至少1-2个模块。 3、工作细致认真,具备持续学习能力,能适应企业快速发展变化。 4、责任心强,具有明确的目标导向和主动意识。 5、大专及以上国家统招学历 单休周日固定休息!!!
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1、按照上级安排,发布招聘信息、整理汇总应聘者资料,并负责面试邀约及协调工作; 2、接待来访面试人员,跟进候选人流程,推动候选人顺利入职; 3、办理员工入职、转正、离职等相关手续; 4、负责考勤统计、薪资核算以及社保缴纳等人事基础事务; 5、协助处理日常行政事务,包括办公用品采购、资产登记管理、水电物业费用缴纳等; 6、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备招聘工作经验,熟练使用各类招聘工具,有拓展小红书、抖音、社群等新兴渠道经验者优先; 2、熟练操作Office办公软件,尤其擅长Excel表格或Word文档处理; 3、性格积极乐观,善于人际交流,具备良好的团队协作能力。 福利待遇: 1、试用期薪资4000元+100元全勤奖; 2、转正后月薪4000元+提成+100元全勤奖; 3、入职即缴纳社保,每月休息6天,工作时间早九晚六,享受法定节假日; 4、定期组织下午茶活动,享有团队建设福利及节日关怀礼包; 5、春节假期超长,安心休假直到想回来上班!
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责人才搜寻与甄选,为公司匹配合适的人才资源 2.协同团队成员,高效推进招聘目标的达成 3.持续更新和维护人才库,保障人才信息的完整与及时 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧,能与候选人顺畅互动 2.可独立开展工作,具备较强的担当意识与执行能力 3.拥有良好的团队协作意识,能与团队共同完成各项任务
招聘专员
7000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限
通过招聘软件以及各种渠道,上班时间自由,可居家办公
人事专员/主管
5000-10000元/月
人力资源专员/助理1年以下中专及以上招聘与配置
工作内容: 1、负责公司人才招聘与岗位配置,保障组织架构符合业务发展需要; 2、参与优化客户服务流程,持续提升客户体验与满意度; 3、配合销售团队运作,运用人力资源策略助力销售效能提升。 岗位要求: 1、具备人力资源或管理类相关专业背景; 2、有从零开始组建团队的实际经历; 3、了解销售体系人事管理,能高效协同销售团队开展工作。
人事专员1-3年大专及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置薪资核算人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证
招聘人事一名,年龄23岁以上,有一定人事工作经验,电脑操作熟练,应届生也可。工资4000-5000元/月,上班时间:早9晚6,上6休1。办公地点:武湖新华路咖啡咖产业园内有意者可致电。
人力资源专员/助理经验不限大专及以上
一、职位详情 1.负责公司招聘计划的制定与落地执行 2.大专及以上学历,专业不限 3.熟悉各类招聘渠道,能熟练处理人事相关数据表格,完成候选人邀约及到面跟进 4.年龄要求22至30周岁 二、薪资待遇 底薪2000元+提成+绩效奖金 三、公司发展: 1.团队氛围轻松愉悦,成员以00后为主,同事间沟通顺畅,关系融洽,日常有免费下午茶,激励机制多样,福利不断 2.晋升路径清晰明确:人事专员—HRBP—HRBP组长—主管—经理,成长空间广阔 四、上班时间: 9:00-18:00,午休2小时,不强制加班,每月休息8天,享受法定节假日及带薪休假,定期组织春游、下午茶及月度团建活动 如果你对人力资源方向有热情,愿意通过自身努力参与并见证企业成长,希望与公司共同进步,欢迎加入我们!岗位有限,机遇难得
人事专员招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
招聘职位:人事专员 薪资:5000-8000包食宿 工作地点:武汉市青年路武汉天街 工作时间:9点30到18:30 男女不限,年龄18-40 工作内容:通过公司提供的线上招聘渠道进行招聘工作,针对求职者回复沟通,邀请面试。 岗位要求:接收新人,无需工作经验。对人事工作有热情,细心,认真,负责。 包食宿,有从业经验者优先
招聘专员人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公客服教育培训招聘与配置
岗位职责:1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理,确保信息准确、合规、及时归档2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及基础背景核实 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,及时响应员工相关咨询与问题处理 4.协同组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护工作5. 整理分析基础人事数据(如入离职率、招聘周期等),定期输出简明报表支持部门决策 任职要求:1.人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历要求:不限(若提供则按实际填写) 2.经验要求:不限(若提供则按实际填写) 3.熟悉劳动法基础知识,具备较强责任心、服务意识与保密意识4. 熟练使用Office办公软件,具备良好沟通协调能力与文字表达能力 5.工作细致耐心,适应快节奏协作环境,可接受基础事务性工作重复性
店长餐饮收银
贵馨安面馆 地址:中山公园地铁站C出口通往协和医院商业街15号铺 店名:贵馨安 招聘职位: 店 长:6000-8000元/月 店 员:3500-6000元/月 收银员:3500-6000元/月 福利:月休四天 联系电话: 罗总:
武汉
2月21日 21:43拨打电话
新能源厂免费培训包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
武汉中创新航,湖北最好的新能源厂 年发十三薪 年终奖 基本底薪2500-2900 厂内住宿4-6人间,配套齐全 入职需会26英文字!加减法 新企业发展晋升空间大(年晋升四次以上机会) 主要生产锂电池,工作轻松愉快,管理超级人性化,需穿轻薄无尘衣,有座有站 【招聘岗位】:一线操作岗,质检岗,叉车岗。 【招聘要求】: 22-38周岁 综合工资: 岗前工资(2500-2900)+绩效300(晋升单级+200)+车补150+加班费(2500+)+工龄奖50+高温补贴(6-9月)综合薪资8000以上 每月20号发上月工资 福利待遇: 吃饭:提供餐补,每月450元,发工资一起打到工资卡中。菜品丰富多样,米面水果,南北风味。 住宿:免费提供4−6人间全新宿 舍,配置独立卫浴、空调、热水器、洗衣机等。 厂区基础设施完善,设有健身房、篮球场、超市、药房、ATM机,网吧,台球室,棋牌室,停车场等。
武汉中粮面业招聘叉车司机
面议
物流叉车工3-5人月结
武汉中粮面业有限公司招聘叉车司机要求叉车证满3年身体健康无疾病工资面议
武汉江夏区纸坊城区内工地食堂做快餐招厨师和配菜,配菜和师傅一起的优先.
工地厨师
武汉市江夏区纸坊城区内工地食堂做快餐招厨师和配菜,配菜和师傅一起的优先.
武汉 江夏区
2月21日 21:40拨打电话
餐饮学徒1-2人
年后正月初六开工, 服务员4200至4500 炉子师傅7500至8500 案子师傅5000至6000,联系电话*****8125于 招聘. 炒融合菜师傅一名.工资10000至12,000. 粤菜炒锅一名.工资12000-15000元 学徒炒锅一名工资7000-8
武汉
2月21日 21:37拨打电话
物业项目助理
3000-4000元/月
人事专员大专及以上
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.统计分析基础人力资源数据,为部门决策提供支持材料 任职要求: 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先,学历要求不限(根据实际可选填:中专/技校及以上) 2. 具备1-3年人力资源助理或相关岗位经验,应届毕业生亦可考虑 3.熟悉劳动法基础知识及常用办公软件,细致耐心、责任心强 4. 具备良好沟通协调能力与服务意识,能适应多任务并行的工作节奏 5.愿意在人力资源领域长期发展,学习意愿强,具备基础公文写作能力
人事专员经验不限学历不限
驻场管理员10名 包吃包住 四人间宿舍 岗位职责: 1、负责安排面试、进场宣讲、试岗培训等; 2、入离职办理、入职信息录入、资料收集存档、离职办理等; 3、管理员工关系,包括解决冲突、处理投诉、突发员工伤害事故汇报处理。 4、完成领导交办的其他工作。安排员工住宿问题 具有优秀的客户服务意识,同时具备团队合作精神;薪资:6500十奖金 工作时间: 早9点-晚18点,休息2小时,月休4天 法定节假日福利待遇: 五险一金+节假日礼金+年终奖薪)+生日津贴,具体面议。
人事专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事宜,及时响应员工相关咨询 4. 协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护工作
人事专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR信息系统数据,定期输出人力相关基础报表与分析 任职要求: 1.人力资源、管理类或相关专业优先,学历要求不限(可根据企业实际补充为大专及以上) 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件,具备基础数据处理与文档撰写能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,严格保守员工信息及公司人事数据隐私
行政专员会计C照分拣人事专员
青州韵达快递公司招聘: 1⃣招C证司机4名 ,25-40岁左右,厢货驾驶经验1年以上, 2⃣快递员 若干,,45岁以内,综合工资6000-15000,会骑三轮车,熟悉城市交通道路; 3⃣会计2名,40岁以内,本科以上学历。缴纳五险,熟练使用电脑, 4⃣分拣工10名,男女不限,年龄20-50岁,每小时15-20元,工资发放及时,不压工资。工作时间:5.20-8.30 12.40-3.00 5.30-8.30, 5⃣人事、行政专员1名,40岁以内 薪资待遇面议,缴纳五险,熟练使用电脑 昭德北路2907号,百特商务青州韵达总部 ☎王经理
潍坊 青州市
2月21日 20:55拨打电话
前台经验不限学历不限五险一金有空调服务业前台迎宾/接待经验周末双休公司/写字楼接受无服务业经验节假日福利加班费其他可兼职
薪资详情 薪资范围:6000-12000元/月 发薪日期:15日 奖金补贴:房补、工龄奖、全勤奖、交通补助、绩效奖金、免费团建 职位详情 全勤奖 普通话标准 交通补助 周末双休,早9晚6不加班,无业绩指标,工作轻松无压! 每月组织团建活动,团队年轻有活力,办公氛围非常融洽~ 休息安排:支持灵活调休,工作自由度高,时间自主,无KPI考核 岗位职责: 1. 负责客户接待工作,提供高品质的服务体验 2. 完成日常前台事务,维护前台区域的整洁与专业形象 3. 协助客户办理租房手续,解答相关疑问并提供必要支持 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力,善于与客户建立良好互动关系 2. 工作高效有序,能保障前台环境的规范运行 3. 有责任感,能在团队协作中主动担当,共同达成工作目标
公司前台接待
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限可兼职
公司急招前台 宝子们速来加入 工作内容:主要负责接待引导、面试安排、资料归档整理 上班时间:11:00-20:00 工作薪资:5K-6K 不加班 福利优厚 团队以90后00后为主 氛围轻松融洽 定期享受下午茶 支持零经验入职
文员经验不限大专及以上后台纯文职入职缴纳五险一金双休接受无经验尽快入职 带薪休年假
去哪网办公室文职入职当月缴纳社保,福利待遇齐全 工作内容: 1、线上核对用户资料,并校验价格信息 2、通过系统处理机票出票、退票及改签等业务操作 3、核实改签时段,计算相应改签费用 福利待遇: 1、综合薪资5-6k 2、入职即缴五险一金 3、享有各类节假日礼品
人力总监
1.5-2万元/月
人力资源总监5-10年大专及以上互联网从业经验组织架构/职级体系设计优化管理体系建设优化
岗位职责: 1.全面负责薇琪商贸-武汉分公司的人力资源管理工作,确保人力资源规划与公司发展战略协调一致。 2.统筹团队架构设计与优化,提升组织运行效率,保障人力资源职能的高效实施。 3.搭建并持续完善人力资源管理体系,涵盖招聘配置、培训发展、绩效考核及员工关系等模块。 任职要求: 1.35-45岁,大专及以上学历,具备8年以上人力资源相关工作经验,其中至少5年在武汉本地企业担任人力资源总监职务; 2.具有良好的沟通协调能力与团队合作意识,能跨部门协同推进组织建设与管理落地; 3.熟悉人力资源各模块运作,能够独立主导人力资源战略的制定与执行; 4.具备较强的学习适应能力,能在动态变化的工作环境中持续优化管理流程与工作机制。
招聘专员-格力空调
6000-10000元/月
招聘3-5年本科及以上
岗位职责: 1. 执行招聘全流程工作,如简历筛选、面试安排等具体环节 2. 对接各业务部门,明确用人需求,协助拟定招聘方案 3. 搭建并持续维护人才库,提升招聘渠道效能与方法优化 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识 2. 能独立推进招聘任务落地,执行力强,结果导向 3. 熟悉招聘流程细节,具备及时应对和解决招聘难题的能力
招聘1-3年本科及以上英语六级
一、岗位职责 1. 配合业务团队达成招聘任务目标; 2. 协助处理员工关系相关事务,包括入离职手续办理、人事变动等流程; 3. 负责组织并参与员工转正评审、年度绩效考核工作,及时汇总反馈改进建议,为优化评估体系提供支持; 4. 维护与管理公司人力资源信息系统; 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、职位要求 1. 本科及以上学历,人力资源管理类相关专业优先考虑,具备大学英语六级水平; 2. 性格沉稳,工作细致严谨,具备较强的责任心和团队合作精神; 3. 具有良好的服务意识,善于人际沟通与协调; 4. 熟悉Office办公软件操作,具备基本的数据处理能力。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇:7K-9K; 2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等; 3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴; 4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
【武汉】招聘专员
6000-9000元/月
招聘专员本科及以上
岗位职责: 1、参与制定年度/季度招聘计划,针对重点、难点职位制定专项招聘策略; 2、独立完成从职位发布、简历筛选、电话初试、面试协调、offer谈判到入职跟进的全流程; 3、与HRBP及用人部门保持密切沟通,明确用人需求,解决招聘过程中的协作问题,推动团队招聘目标达成; 4、有效利用并维护各类招聘渠道(如BOSS直聘、猎聘等),并积极探索新的招聘渠道(如社交媒体、行业社群等); 5、负责招聘数据分析及招聘流程优化,提升招聘效率和投入产出比; 6、人才Mapping:关注人才市场动态和行业趋势,为业务部门提供人才地图和竞争分析; 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限,有2-5年产研端招聘实操经验; 2、责任心强,结果导向,具备优秀的执行力与问题解决能力; 3、有良好的职业素养与团队协作意识,善于整合内外部资源; 4、工作积极主动,能承受一定的工作节奏和强度。
接待员
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限有空调服务业前台19点前下班接受无服务业经验节假日福利其他普通话流利
工作内容:1.日常客户接待2.社交媒体发布帖子3.信息录入与整理要求:1.工作认真负责,服从管理2.做事用心有耐心其他:4500+奖金,早九晚六,双休
运营文员
4000-9000元/月
文员经验不限大专及以上
职位描述:主要是小红书账号运营,引流获客要求:小红书爱好者福利待遇:缴纳社保,提供工作餐和交通补助,周末大小周休假,法定假期当天休假上班时间:8:30-17:30,午休1.5小时工作地点:首义路D3出口附近
人事管理专员
5000-9000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上互联网从业经验不接受居家办公企业文化面试邀约灵活思考结果导向销售人事/销售从业经验互联网运营员工沟通招聘与配置人力资源/管理类专业
入职配备导师全程带教,无试岗环节,试用期3个月,薪资构成为底薪加招聘提成。 【岗位职责】 1、承接所辖岗位的招聘任务,熟练运用直聘渠道进行简历筛选,完成候选人初步评估; 2、负责面试邀约与跟进,统筹新员工入职安排、培训实施及到岗后的持续跟踪; 3、开展招聘人员试用期管理工作,包含业绩追踪、日常沟通、优化面谈等相关事项; 4、参与节日主题活动策划,配合行政部门落实活动执行与礼品采买事宜。 【任职要求】 1、本科及以上学历,具有一年以上招聘经验者学历可放宽至大专; 2、熟悉招聘作业流程,能熟练操作招聘类应用工具; 3、具备目标意识,责任心强,能适应一定工作压力。 【福利待遇】 1、工作时间:实行大小周工作制; 大周:周一至周五 9:00-12:00,13:30-18:30; 小周:周一至周六 9:00-12:00,13:30-18:30。 2、缴纳五险一金,享受法定节假日、节日福利及带薪年休假; 3、年度组织集体旅游,定期开展团建活动、季度聚餐等丰富员工关怀项目; 4、提供常态化专业技能培训,支持员工能力成长与职业发展; 5、拥有透明公正的晋升机制,提供广阔的职业上升空间; 6、公司团队以95后为主,氛围轻松开放,尊重个性发展,助力每位员工成为更好的自己。
前台经验不限学历不限服务业前台健身房/瑜伽馆接受无服务业经验19-22点下班其他普通话流利五险
健身房前台(非销售岗,专注前台服务) 岗位描述: 1、负责门店日常运营事务,包括客户接待、收银操作及突发情况的协调处理; 2、完成门店基础数据的整理与统计工作。 岗位要求: 1、性格乐观,积极主动,具备较强的责任意识和一定的抗压能力; 2、熟练掌握常用办公软件,具备基本计算机操作能力; 3、有酒店、物业或其他服务行业相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇: 试用期(1-3个月):2800元 转正后:3500元 满半年享补贴:300元/月 公司缴纳五险 员工享受免费游泳及健身福利 上班时间(上二休一): 第一天10:00-22:00 第二天15:00-22:00 每工作两天休息一天
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鱼泡直聘为工人提供武汉青云招聘专员在线招聘信息,主要招聘武汉人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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