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村委会工作人员具有顺德区杏坛镇南朗村户籍；拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度；具有良好的政治素质和道德品行；具有正常履行职责的身体条件和心理素质；具有符合岗位要求的工作能力；具有岗位所需的其他条件；熟练电脑及Office办公软件操作；具备较好文字功底，能够独立起草各类文书材料；善于沟通交流，群众工作能力强，耐心细致，责任心强，保密意识良好；服从工作安排。薪资福利:录用人员待遇按相关单位的薪酬待遇标准执行招工人数:1名大专或以上；35周岁或以下；合同期限一般为3年并实行3个月试用期；体检由考生负担；报名时间：2026年10月20-26日工作时间内工作地址:南朗村委会

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主要负责前台接待，人事招聘工作，筛选简历，不需要外出，邀约合适的候选人， 工作7小时制，无工作经验亦可，工作简单轻松 二.薪资待遇 1.提供包住，不包吃 2.薪资待遇：4500+提成 三福利 公司不定期提供下午茶，团建，聚餐

招文员 1.对设计公司材料方面有所了解； 2.大专以上学历,声音甜美,有较好的语言表达能力. 3.性格开朗、热情，工作认真、细致、有责任心：有良好的观察能力，表达能力和较强的服从意识. 4.熟练运用各类办公设备和Excel、Indesign、AiIllustor、Photoshop等办公软件.主要运用软件设计排版、和供应商询价材料，做材料表格； 5.一年以上文员工作经验. 6.公司提供晋升空间，可往软装设计或方案设计方向发展.

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，及时更新HR系统信息，确保数据准确合规 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4. 具备基本劳动法律法规常识，责任心强、保密意识好 5.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强

主要在办公室打电话联系客户，微信聊天沟通，接待到访人员

1.统招大专及以上学历，5500元无责任底薪+300元/人招聘提成（上不封顶）+200—500元团队管理奖金（综合收入6.5K-12K） 2.工作职责：每日工作8小时，一半时间用于开展线上线下的人员招募，另一半时间处理日常行政事务 3.工作地点：深圳宝安区、南山区、福田区、龙华新区、龙岗区（根据住址就近分配，提供住宿安排） 4.工作时间：早上九点至下午六点，大小周休息，法定节假日正常休假 可提供住宿，有兴趣进一步了解吗？ 【工作职责】： 1、落实企业文化的传播与政策执行，及时传达总部发布的各类通知、文件及相关信息。 2、组织开展招聘与团队搭建，监督考勤情况，办理人事相关手续，并配合店长推进团队建设工作。 3、监督和管理员工的仪容仪表、门店整体形象以及网络展示照片的规范性。 4、每日核查合同、收据及款项情况，初步审核成交单资料并定期提交财务部门，复核门店收支成本。 5、统筹管理门店各项费用，包括管理费、水电费、租赁税费、办公支出、维修开支等，并负责租金发票的申报与递交。 6、负责门店证照办理及固定资产的登记、维护与管理工作。 7、准备片区、区域及门店会议所需材料，组织会议召开并参与活动方案的策划实施。 8、协助店长推动公司各项规章制度在门店的有效执行与监督落地。 【应聘要求】： 1、年龄满18周岁，具备统招大专或以上学历，五官整洁，气质良好，身体健康，品行端正，无不良习惯；有行政或招聘相关经验者优先考虑； 2、性格积极乐观，思维有条理，学习能力突出，工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力和组织协调能力； 3、具备一定文字表达能力，熟练操作Office等常用办公软件； 4、希望接受“一对一导师制”系统化培训，愿意通过严格选拔流程，能接受为期一周左右的岗前见习培训（培训免费但无补贴，培训内容为实际工作体验），尊重双向选择机制。 职位福利：五险一金、无试用期、年度多次调薪机会、节日慰问福利、带薪年假、员工旅游活动

品牌服装兼职招聘1.时间：-2.人数：多名3.工资待遇：200/天（日结）4.地址:龙华8号仓电话：

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作 3.拓展并维护多渠道招聘资源（如招聘网站、校园、猎头、内部推荐等） 4. 参与雇主品牌建设，优化候选人体验，提升岗位吸引力与入职率 5.定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘策略与流程 任职要求： 1. 熟悉主流招聘渠道及面试方法，具备基础人力资源知识 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、细致耐心 3.熟练使用办公软件，有招聘系统或ATS操作经验者优先 4.学习能力强，能快速适应业务变化与多任务并行节奏 5. 有招聘相关实习或项目经验者优先，学历不限

【岗位职责】 1. 负责电商生产工厂全盘财务数据收集、整理，出具公司月度、季度、年度财务报表。 2. 开展财务分析工作，进行经营成果分析，剖析经营管理中存在的问题。 3. 负责公司收支管理、工资发放审核、成本核算、提成核算、报销处理及利润业绩报表统计等。 4. 根据公司业务及财务需求，建立完整的全盘账套。 5. 负责税务的管理与筹划、申报工作。 6. 负责管理财务部门各岗位的工作分配。 7. 统筹编制公司各类财务报表及专项报表，确保及时准确，符合准则与行业规范。 8. 对接税务相关机构，处理税务事宜及核查，优化税务流程，合理筹划以降低税务成本。 9. 完成公司安排的其他财务工作。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，会计、财务管理等相关专业，持有初级及以上会计职称，中级会计职称优先。 2. 具备2-5年及以上研产销一体电商行业财务全盘工作经验，特别对成本核算及税务有较强的经验。 3. 抗压能力强、善于沟通，学习能力强，能长期自我学习税务新规，了解政府税务政策。 大小周工作制，早九晚六点半，中午休息一个半小时。 通勤方便：地铁13号线应人石出口C口300米。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

【岗位职责】 1. 每日整理各产线报表，录入SAP系统存档，制作生产日报、产能统计台账、首件合格率等报表。 2. 核对SAP工时与考勤工时，制作微信日报及生产排程计划达成表。 3. 打印次日生产计划单，领取及发放SN/IMEI序列号并打印内部管控条码。 4. 每日确认各组出勤情况，核对考勤数据，审核加班单、请假单、补卡单等。 5. 办理新员工入职/离职手续，更新人员花名册。 6. 每月处理部门考勤、绩效数据，核对SAP生产工时并提交审核。 7. 负责部门文件的打印、收发、存档及文件柜管理。 8. 发放低值易耗品并登记台账，每月办公用品及辅材申请。 9. 每月制作部门月报，完成固定资产盘点及辅材库存盘点。 10. 制作生产订单结单时间及时率统计表及出货IMEI号清单。 11. 接收仓库配送物料并打单，扫描配件损耗登记表，整理结单资料。 12. 检查车间环境温湿度、开关空压机、管理门禁、点检消防器材。 13. 完成上级安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，专业不限。 2. 1年以上制造型企业文员或生产文职相关工作经验。 3. 熟练使用Office办公软件（Excel、Word等），有ERP/SAP系统操作经验者优先。 4. 熟悉生产制造流程，了解生产报表、工单管理、物料台账等基本业务。 5. 工作认真细致，数据敏感度高，具备良好的责任心。 6. 良好的沟通协调能力和团队合作精神。 7. 普通话流利，具备一定的文字功底和文档管理能力。 8. 能承受一定工作压力，适应加班安排。 【福利待遇】 底薪2520元+加班费（按劳动法平时21.72元/小时，周末28.97元/小时，法定节假日43.45元/小时）+全勤奖0~150元+绩效岗位津贴0~500元+外宿补贴150元（不住公司宿舍者有补贴）+工龄补贴0~1000元（每半年递增50元）+五险一金+生产相关津贴500+职位补贴1000~2000元/月。