招临时工，上夜班，无技术要求，手快，眼神好，二十元一小时，。

吴总。要雅马哈熟手俩个今晚夜班，可以日结，26一小时。

广东深圳麻布路五号C栋急需招聘两名年龄在45岁以下的员工时工。

急招急招临时工，3名，员工，工作认真负责，做事手脚麻利，主要都是手工活，18/时联系人：钟小姐电话：地址:深圳市光明区马田街道马山头电达谷源产业园5栋12楼1202

编号3小时日常90十一广东-深圳市-龙华区莱蒙水榭春天5期3A16D-16:00

需要有证

前海博物馆附近明早补一位员工45岁以下的临时工，12小时190元，07:45集合，08到晚8下班，想来的加我太阳同步，联系

招聘海吉星水果一街

需要20名智己试驾人员，接到电话后去工资：40工作要求：有驾照，正常当成客户去试驾体验一小时内完成地址：任意智己4s店报名:

工作内容：使用健康状态正常的抖音账号，发布我方提供的图文/ 视频素材，发布后提交作品链接报备。 无需自己拍摄、剪辑、写文案，素材全部由我方提 手机操作，每日两分钟完成 薪资待遇：3元一条 多号多单无上限（额外奖励无上限）

深圳市罗湖区招装修木工

3个房间做自流平

深圳市南山区招种植工/杂工

深圳坪山项目变电站，高度四层，招聘施工升降机电梯司机1名，工资为4500元/月。工作9小时后算加班，加班费为20元每小时。项目提供食宿。

岗位职责： 1. 负责KTV包厢内顾客接待、点单、上酒水及餐食等全程服务 2. 保持包厢环境整洁，及时补充物料，确保设施设备正常使用 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有分寸的服务体验 4. 配合完成营业前准备与营业后收尾工作，遵守服务流程与安全规范 5. 协助处理顾客反馈，及时上报异常情况

现在要个钟点工.2到3小时，30一小时，熟手联系

招聘：公司招8名临时工、现结、、有意者请联系吴先生

医健服务专员，3名周一至周五：上午8:30~11:00（仅半日坐班），下午时间自行安排！周末双休，法定节假日正常休息全职薪资：5000~8000元/月+各类津贴；兼职薪资：2500~4000元/月；额外收入：服务提奖+绩优津贴+护航津贴+启航津贴等学历津贴、绩优津贴、护航津贴、启航津贴财经、金融、法律、医学、护理、教育等相关专业优先；具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神；责任心强，学习能力强，有企图心，渴望通过努力获得高薪大专或本科学历优先

招聘：信息录入员（五险＋包吃住）薪资：3000~6000元/月岗位职责：1.扫描拍照，上传衣物照片，登记异常情况。2.检查衣物是否存在瑕疵。任职要求：1.熟练使用扫描和拍照设备。2.具备基本的图像处理和识别能力。3.细心，责任心强，能够准确记录和报告异常情况。4.能够适应早八到晚六的工作时间。

招聘：高考志愿规划师（时间自由+无责底薪4000+）薪资：8000-12000元/月通过孵化教育类主播IP，在/视频号直播间为高中家长讲解学业规划内容，解决高中家长人群对孩子的升学教育规划问题。公司福利:1.无责底薪6000+阶梯式提成（50%提成）;2.缴纳社保；3.每年固定调薪机会;4.交通便利;岗位职责：1、公司提供直播稿子(有提词器，照着念)和直播账号，做知识分享及产品带货，可以不露脸；2、参与直播脚本策划，根据直播间反馈，结合个人思考，优化直播话术；3、迭代出单话术，提高出单转化率；4、下播后参与数据复盘，调整直播计划和直播内容；岗位要求：有优秀的镜头表现力，形象好气质佳，有亲和力，接受小白！工作时间：每日直播3场，直播时长1.5小时左右，上班时间不固定较为弹性，排班制；单休

包吃住6-7K（面议）,月休6天，入职缴纳五险。男女不限，要求有一年以上的工作经验，酒店餐饮零售等传统服务行业经验。 【岗位职责】： 1.负责公司招聘工作实施，简历筛选及求职者的沟通工作；公司人才简历库的建设，定期跟进招聘结果汇总。（包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟） 2.负责录用通知及新员工的入职手续办理（收集入职资料，签订劳动合同，建立人事档案） 3.负责新进员工试用期的跟踪考核； 4.负责员工转正、离职、调动等各种手续的办理； 5.负责员工各类保险、住房公积金及其他福利待遇的办理； 6.负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止、提前解除手续办理及统计汇报； 7.协助上级领导建立畅通的沟通渠道，听取员工合理化建议，协助处理员工投诉和劳动争议； 8.日常人事通知、任命等撰写，经领导审核后发布；负责公司人事文件的呈转及发放； 9.配合部门对各门店薪酬沟通、调整、核算等事务性工作，确保工资统计准确无误； 10.建立并及时更新员工档案，做好各门店年度及月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）； 11.协助上级领导对公司综合性各项规章制度的修订，制定及检查监督，并对文件中涉及的重要事项进行跟踪检查和督导，推进公司的管理。 12.协助上级领导做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整需要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符； 13.协助公司及部门推进培训工作的落地执行； 14.协助部门负责人召集公司办公会议和其他有关会议，做好会议记录，根据需要撰写会议纪要，并将有关的会议任务传达到有关部门，协助跟踪落实到位； 15.配合并协助其他部门的工作，加强部门之间的协调，为促进相互的团结做好工作； 16.做好公司历年大事记的原始资料和编纂工作，定期或不定期编辑公司简讯、简报或内部发行刊物。 17.其它突发事件处理和领导交办的工作 【任职要求】： 1.2年以上工作经验，1年以上酒店餐饮零售等传统服务行业经验； 2.了解人力资源管理各工作模块的流程； 3.熟悉国家、地方劳动人事政策法规，尤其是社会保险与劳动关系方面的政策法规； 4.有协助课程开发和培训落地执行的能力； 5.具有沟通协调能力，良好的学习能力和文案写作能力； 6.熟练操作各种办公室计算机软件； 7.善于学习，具有良好的应变能力，内驱力强，懂人心； 8.具有高度的工作热情和责任感，遇到困难正向思考，解决问题为导向； 9.服从管理，对人力资源各模块管理工作能够有效的执行； 10.身体健康，心理承压能力强，极强的执行力，公正无私，对企业有高度的忠诚心和责任感。

岗位职责: 1.负责公司日常文档、合同及档案的整理、归档与电子化管理，确保资料准确可查2.协助跨部门事务协调与信息流转，提升内部协作效率 3.运营维护短视频平台(如抖音、视频号)，完成视频资源的分类、标签、分发及基础数据记录 4.支持行政事务，包括会议安排、物资登记、信息传达等基础性工作5.按要求完成临时交办的其他文职类支持任务 任职要求: 1.工作细致认真，具备较强责任心和执行力，沟通表达清晰 2.熟练操作智能手机及主流APP，了解短视频平台内容逻辑者优先 3.具备基础办公软件使用能力(如Word、Excel、微信办公) 4.时间灵活，能适应兼职工作节奏，稳定性好 5.学历不限，欢迎应届毕业生及在校大学生应聘

业务跟单，薪资面谈

1.四害消杀专业技术工，，工作年限5年以上，55岁以下，高中以上文化程度，C1驾龄3年以上。 2.能独立处理四害消杀工作，具备带队指导四害作业能力者优先。 3.公司提供住宿，有社保，工资6000-9000元/月。

招人 -- 2. 每天上午临时工3小时 3.购买社保 4.内容是 整理简单办公纸质文件和偶尔办公清洁；有事就做，没有就吹空调休息喝茶。（小企业，没有太大约束）

岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合部门开展日常事务协调、资料整理及信息传达工作 3. 参与跨岗位协作，支持项目推进与流程优化 4.遵守公司规章制度，保障工作规范性与保密性 5.完成上级交办的其他合理工作安排 任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习能力与适应能力 2.工作经验不限，责任心强，执行力佳 3.具备基本沟通能力与团队协作意识 4.能熟练使用常用办公软件 5.服从安排，积极主动，稳定性良好

【岗位职责】 1. 统筹领导日常日程规划、会议预约、国内外差旅安排，含不定期随行出差，保障行程高效衔接、信息实时同步。 2. 负责内外部重要商务会议筹备、现场组织、会议纪要撰写、跟进会议决议，协调相关方落地并闭环反馈。 3. 起草、审核各类公文、工作报告、商务函件、合同文稿，承担中英文互译工作，保证文书严谨规范。 4. 协助领导对接集团及各分子公司，传达高管指令、协调推进重点事项，保障集团内信息上传下达顺畅。

本岗位为公司应届毕业生管培生项目，面向优秀应届生开放。 入职后根据个人专业、特长、职业意向及业务需求，分配至品质、PMC 生产计划、工程技术、销售、商务、仓储物流六大业务通道培养。通过岗位实操、专项培训，系统性熟悉公司业务流程，成长为业务骨干及基层管理储备人才，按照既定职业发展路径纵向晋升。 1. 品质通道：QC → 品质组长 / 品质助理工程师 → 品质工程师 → 品质经理 2. 生产计划 PMC 通道

招人力资源专员

岗位职责 1、全面负责公司招聘全流程，制定高效招聘策略，优化招聘环节，保障各业务部门人员及时到位。 2、统筹招聘团队管理，合理分配日常任务，指导成员达成招聘目标。 3、熟练操作各类主流招聘工具，整合多元化招聘渠道，有效控制招聘支出。 4、与业务部门紧密协作，完成简历筛选、面试安排、offer跟进，处理招聘过程中常见问题。 5、汇总招聘数据并进行分析，建立人才储备库，协助上级推进相关招聘事务。 任职要求 1、具备1年以上招聘工作经验，有团队管理经历者优先。（有劳务派遣或人力招聘经验者优先） 2、精通主流招聘平台操作，具备系统化招聘思维，可独立主导招聘实施。 3、掌握基本的简历甄别与面试评估技巧，具备良好的沟通协调能力及责任意识。 4、目标导向明确，抗压能力强，具备积极的团队合作态度。