负责公司人员招聘、简历筛选、面试邀约、入职接待及跟进；

负责招聘

光谷鲁巷/人事专员 工作内容: 1.主要是负责便利店、超市的店员和收银员、理货员等营业员的招聘工作 2.通过各大网络招聘平台发布招聘信息，进行简历的筛选 ，寻找有意向的求职者 3.根据求职者实际情况 ，…安排面试入职，进行后期人员跟进。 薪资待遇: 试用期：底薪3000+绩效500+提成+奖金 综合工资4500左右 转正无责底薪3400-4600不等 招聘一个人提成200元左右 综合月薪在5000-8000左右 公司都是90后氛围很好 每周二有下午茶，不定期团建活动，生日会活动 上班时间： 朝九晚六 周六全天+周日上午休息

不用早起睡醒上班 | 专业导师一对一指导 | 高提成 上下班时间灵活 | 团队颜值在线氛围佳 | 工作节奏轻松自在 工作时间：10:00-19:00 月休4-5天 法定节假日正常休息 岗位职责 1. 在抖音、小红书等新媒体平台发掘、评估并培养具有潜力的直播人才，构建并维护主播资源体系。 2. 与主播保持紧密互动，深入了解其个性特点、内容定位及职业发展目标，制定专属成长路径。 3. 协助主播完成签约、开播筹备及日常运营事务，建立完整档案，定期分析直播数据并推动优化。 4. 熟悉抖音、快手、小红书等内容平台的推荐机制与运营规则，为主播提供选题策划与账号运营建议。 5. 具备良好审美能力，能从镜头表现、人设塑造等方面协助主播进行风格定位与形象打造。 6. 零经验亦可加入，主管亲自带教，全程辅导，快速掌握主播孵化全环节操作流程。 任职要求 1. 拥有优秀的沟通技巧和对主播潜力的精准识别能力，能迅速判断其镜头适应力与发展前景。 2. 能自主安排工作进度，高效推进主播挖掘、对接与后续跟进任务，适应灵活的工作节奏。 3. 对直播生态与短视频领域有浓厚热情，认同娱乐新媒体行业价值，理解主播职业特性。 4. 熟练使用抖音、小红书等社交应用者优先，具备娱乐行业背景或主播培育经验者更佳。 5. 性格积极耐心，抗压性好，擅长与95后、00后群体建立信任与协作关系。 岗位福利 • 五险一金，基础保障完善 • 节假日礼品、生日关怀不断，仪式感满满 • 团队以95后、00后为核心，同事年轻有活力，每日与高颜值伙伴共事 • 提成比例高，收入与主播成长直接挂钩，付出越多回报越高 • 定期组织团建活动、聚餐与下午茶，张弛有度，工作更高效 专业导师全程带教，新人也能迅速成长为业务骨干 我们期待一位热爱新媒体、眼光独到、富有责任心的你加入团队，共同打造下一个现象级主播！

一、岗位职责 （一）人事核心工作 - 负责员工全周期人事手续办理，包括招聘筛选、面试邀约、入职引导、转正审核、离职交接等，确保流程规范、高效推进； - 负责员工档案、劳动合同的整理、归档与维护，及时更新员工人事信息，确保人事数据准确、完整，严格遵守档案管理规范； - 协助开展员工考勤统计、薪酬核算辅助工作，配合完善集团人事管理制度及流程，优化人事管理效率； - 维护员工关系，对接员工咨询，协助处理员工相关诉求，配合组织员工团建、培训等活动，营造积极和谐的团队氛围。 （二）行政统筹工作 - 负责集团日常行政事务统筹，包括办公物资采购、领用与库存管理，办公环境维护、办公设备日常检修，保障办公顺畅； - 负责集团会议布置、会议纪要整理与分发，公文收发、归档，各类行政通知的发布与落地执行； - 协助统筹集团各类行政接待、节日活动，配合各子公司、各部门完成行政人事相关协作工作； - 负责行政人事相关报表的统计、整理与上报，完成集团领导交办的其他行政人事相关工作。 二、任职要求 - 年龄22-32岁，大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先； - 1年及以上行政人事相关工作经验，有集团公司、大型企业行政人事从业经验者优先，优秀应届生可放宽条件； - 熟悉人事基础工作流程，了解《劳动合同法》等相关法律法规，能独立完成招聘、入离职、档案管理等核心人事工作； - 具备良好的沟通协调能力、执行力和责任心，做事细致严谨，注重细节，有较强的服务意识和团队合作精神； - 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），能熟练制作各类报表、编辑公文，具备基本的公文写作能力； - 品行端正，踏实肯干，能承受一定的工作压力，无不良从业记录，认同集团发展理念。

整理资料，打招聘电话，贴单

武汉市车都就业人才服务有限公司（招聘简章） 本公司是一家专业从事人才招聘、劳务派遣、人才培训、猎头 等全链条人力资源服务的公司，现因公司发展需要，面向社会诚 聘： 一、招聘岗位 网络招聘专员 二、招聘条件 1.大专以上学历，男女不限，应届毕业生优先，人力资源管理、 市场营销、播音主持、传媒相关专业可优先录用。 2.热爱招聘工作，挑战高薪，具有一定的营销理念与服务意识。 三、岗位职责 1.负责公司各大线上招聘平台（鱼泡网、BOSS直聘、微信社群、 短 视频平台等）的日常运营，及时发布、更新招聘信息，维护账号活 跃度，提升招聘曝光量。 2.日常与团队成员一起完成直播带岗等新媒体招聘工作。 3.筛选线上求职简历，与求职者进行一对一沟通答疑，精准匹配 岗位需求，完成面试邀约、入职跟进等全流程招聘辅助工作。 4.协助团队制作线上招聘宣传素材，简单编辑招聘文案、图文海 报，线上引流等招聘活动。 5.整理招聘数据、建立求职台账，做好招聘信息统计与归档，配 合团队完成月度招聘目标。 四、薪资待遇 1.综合薪资：4000-8000元/月（基本工资+招聘稳岗提成）。 2.定期团建、聚餐、节假日福利，工作自由，团队气氛活跃。 3.晋升空间：招聘专员→招聘组长→招聘主管→招聘经理。 聘：4.月度、季度分红等奖励，福利多多。 五、工作地址 上班地点：武汉市汉南区大学城金街3-1-10号

【工作内容】 1、协助拓展、跟进及维护各类招聘渠道，涵盖内部推荐、招聘网站、校企合作平台建设、第三方招聘资源等； 2、参与招聘信息发布、简历初筛、面试组织、背景核查、录用通知发放等全流程招聘支持工作； 3、达成招聘任务目标，确保每日邀约及到面人数达标，配合面试现场人员安排与面试官协作引导候选人； 4、协助团队人才培养与队伍建设，提升招聘团队整体业务水平，参与企业文化活动的策划与执行。 【期待的你】 1、每周至少出勤4-5个工作日，需到公司现场办公； 2、本科及以上学历，26届、27届毕业生优先考虑； 3、人力资源相关专业优先，有客服、审核、电话销售等岗位招聘经验者优先； 4、熟悉人力资源基础工作，对招聘流程有一定了解，无经验可培养； 5、踏实肯干，具备良好的沟通协作能力，能够主动发现并解决实际问题。

岗位职责： 1、负责招聘/录入流程的协调与推进，包括简历筛选与初步沟通 2、维护平台账号，更新职位信息并优化发布内容 3、协助组织面试安排，跟进候选人到面及反馈情况 4、支持员工入职引导及日常关系维护工作 任职要求： 20-30岁，男女不限，会基础电脑操作，沟通能力强 福利待遇： 1、行业较具竞争力的薪酬，丰厚的福利待遇； 2、公司团队年轻而富有朝气，勤奋而敢于拼搏，办公环境优雅。 3、底薪3000-5000+项目提成，综合工资5k-9k 上班时间：9:00-18:00(11:40-13:00休息)每周六全天+每周天上午(9:00-13:00)固定休息

岗位职责： 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 办理社保、公积金增减员及日常缴纳事宜，确保合规及时 4. 统计分析基础人事数据（如入离职率、招聘达成率），协助优化人力配置 5. 协助组织员工培训、企业文化活动及日常行政支持工作 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限，具备学习意愿与责任心 2. 具备1-3年人力资源助理或行政类工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致耐心，具备基本的数据整理与文档管理能力 5. 遵守职业操守，能严格保守公司及员工信息隐私

武汉市江岸区招道路标线/热熔划线

平安直招｜金融产品经理/主管（网格化政企财富产品运营岗） 工作地址：武汉市江汉区青年路278号中海中心 综合薪资：5000-7000+/月 阶梯式薪资 新人期：5000-5800元/月 稳定期：5800-7000元/月 资深管理期：7000元+/月，上不封顶 薪资构成：基础底薪+服务绩效+金融产品提成+沙龙奖励+团队管理津贴+长期复利分红 一、岗位职责 1、内勤金融产品统筹服务（【不甘平庸·放手冲刺】） 统筹全品类综合金融产品落地、客户资产档案搭建、政企财富沙龙产品宣讲、家庭金融方案输出，全程高端写字楼坐班。行业持续迭代，本岗位兼顾金融产品专业深耕与团队产品赋能管理，依托平安全牌照金融体系打造个人专业壁垒，是长期保值、越做越稀缺的高端金融赛道，专业能力就是个人增收与职场进阶的核心底气。 2、网格政企客户终身财富经营（【手握资源·深耕创富】） 公司分配专属网格家庭、中小微企业存量客户，所有客户资源终身归属个人。常态化线上线下精细化客情维护，深度挖掘家庭保障、资产增值、养老储备、企业团险、财税规划等综合金融需求。依托平安银行、理财、信托、养老、保险全产品线，为高净值家庭、中小企业定制一站式综合金融产品配置方案。资深总监全程一对一帮扶，团队全员协同作业，大幅降低专业落地难度，长期沉淀持续续佣、企业长期合作收益，实现终身复利创收。 3、新媒体轻量化产品增收（【双线并行·聚力增收】） 通过短视频金融科普、社群财富分享、线下政企交流轻量化引流，沉淀精准高净值客群。采用网格存量深耕+线上专业拓客双线增收模式，搭建高端金融人脉圈层，个人自主开发的客户、企业资源永久私有。团队资源互通、前辈全程陪访谈单、产品答疑赋能，抱团高效落地业务，快速搭建个人财富底盘，彻底摆脱单一工作模式与行业不稳定风险。 4、线下财富沙龙精准转化（【直面需求·全力突破】） 邀约网格片区家庭、企业客户参与高端财富沙龙，一对一完成财务体检、风险排查、资产优化、产品匹配，根据客户真实需求定制专属综合金融产品方案并落地执行，获取产品提成与沙龙专项奖励。所有成交客户、企业渠道永久留存，持续产生、二次开发、转介绍收益，同步为团队沉淀优质资源，共建专业共赢的产品运营团队。 5、产品赋能与双通道晋升培育（【登顶晋升·事业长青】） 负责小组人才招募、新人金融产品体系带教、团队产品技能培训、日常业务统筹管理，落地全套免费综合金融产品培训体系。岗位设立资深金融产品专家、团队管理双晋升通道，不卡工龄、不限资历、唯结果论。名下客户资源、团队收益终身绑定，从业越久，个人产品收益+团队管理津贴同步翻倍增长，打造终身稳定、持续增值的金融事业。 二、岗位优势 世界500强平安直属直招，高端写字楼室内办公，无需外出陌拜、地推跑单； 双客源稳定兜底，公司直配网格政企存量客户+个人线上自主拓客，起步不用从零积累； 纯网格化长期深耕模式，主打专业金融产品服务与财富规划，告别流水线短期工作； 资源终身私有化，客户续佣、转介绍、企业团单长期复利收益，越深耕越稳定、越资深越赚钱； 专业+管理双向晋升，可深耕产品成为顶级财富规划师，也可晋升主管、经理带队发展； 全套带薪零基础培训，从金融产品知识、方案设计、谈单逻辑、团队管理全方位手把手赋能； 团队氛围积极向上，全员互助陪访、资源共享，新手快速上手，老人稳步增收晋升； 财富规划为全民刚需赛道，不受行业波动影响，完美规避职场中年危机，适合想长期深耕、稳定创收、追求事业进阶的有志之士。 三、专属福利 1、全套带薪岗前综合金融产品培训，专属管理导师一对一全程指导 2、标准白班、周末双休，法定节假日正常休息，无强制加班 3、月度绩效奖金、节日福利、定期团队团建、高端政企财富沙龙活动 4、个人网格客户、开发企业资源永久归属本人，终身领取续佣复利分红 四、任职要求 1、大专及以上学历，熟练基础电脑操作，普通话流利，擅长沟通表达，具备良好的服务意识与职业素养 2、心态积极进取，不甘固定死工资，有自律统筹能力，看懂行业迭代趋势，认同长期事业发展，愿意深耕网格化金融财富赛道、沉淀终身个人资源；仅短期过渡求职者请勿投递 3、拥有财务、文职、客服、商务对接、企业维护、金融相关经验者优先 4、学习能力强，愿意深耕专业金融产品体系，热爱财富规划、政企金融服务，有强烈的成长与创收欲望 5、仅江汉、江岸、武昌、洪山、汉阳、东西湖、硚口七大主城区求职者可投递，远城区通勤较远暂不考虑 五、工作时间 标准内勤白班，周末双休，法定节假日正常休息，无加班安排

每月保底9000+！ 夜班补贴40一晚，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有新人入职半月励3000！ 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好！！！ 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包

武汉市江夏区招电焊

汉南幸福工业园大量招普工要求：能适应两班倒。年龄：25-50岁以内。工作时间：白班8:00-20:00，工资：18元/小时，工资白班216元，晚班246元（晚班额外补贴30元）工作内容：打包，上料。工作比较自由（眼子勿扰）。食宿：包两餐有意直接电话联系：

本公司因业务发展需招聘如下人员: 驻厂专员、项目负责人 工作时间：跟项目走 工作内容：人员招聘、协助新员工面试入职、跟踪服务、对接厂家、项目跟踪 职务要求： 1、男女不限，年龄25-45周岁，条件优秀者，可放宽要求。 2、性格好，要有的抗压能力、积极主动有上进心、有责任心。 3、有职业规划，短期求职勿扰。 薪资福利： 1、试用期3个月。 2、月综合薪资4000-8000，上不封顶 工作地点：肥东撮镇附近

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源相关实习或1-3年工作经验者优先 3. 熟悉劳动法基础知识，责任心强，细致耐心 4.具备良好沟通协调能力及办公软件操作能力 5.愿意长期在人力资源领域发展，学习意愿强

薪资待遇：试用期无责任底薪5000+18/天饭补+提成+奖金 转正后无责任底薪4000+18/天饭补+提成+奖金 招聘要求：20-38岁，性格开朗，善于聊天 工作内容：通过现有平台回复信息，宣讲企业信息 工作时间：早上8点上班，下午18点下班，节假日正常放假 福利待遇：生日公司发放生日贺卡，礼品等+其他福利，入职购买五金

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源相关实习或1-3年工作经验者优先 3. 熟悉劳动法基础知识，责任心强，细致耐心 4.具备良好沟通协调能力及办公软件操作能力 5.愿意长期在人力资源领域发展，学习意愿强

武汉华域赛科利车身招聘以下岗位： 每天预支200元 ❶焊接车间操作工；22/小时 工作内容：辅助机器人上下料，简单易上手，年龄要求50以内。 ❷武汉检测员（38以内）（需要有相关检验经验) 22元/小时 ❸二保焊、激光焊工；26/小时+4元/小时稳岗补贴，稳岗补贴持续到7月31日 要求：有焊工证，技术熟练，年龄50以内。 无证；24/小时+4/稳岗补贴 ❹成型车间 检验；24/小时熟手（能吃苦车间有点热） ❺氩弧焊40/小时（持证）会鱼鳞纹，铝氩弧焊熟手有经验 ❼行车工；24/小时（持证Q2） 每天工时11.5小时， 上班时间：6.30-18.30；包一餐，半个月调一次班 住宿：，水电平摊。 工资每月20号发放上月工资！ 当天面试培训第二天上班， ️必要花费： 1、自行购买劳保鞋50元， （面试一律穿长袖长裤，不要穿拖鞋凉鞋） 2、（三天发放新工作服，次月发薪日） 接待时间（11：40--12:30)

【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000～4000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8000-9000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16–52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址在江苏无锡

蔡甸服装仓大量要人啦 不体检 每天日结100-200元 电商服装仓库 包装，挂吊牌 印花，盖标，等岗位，岗位随机分配！做事简单易上手，男女不限 长白班，不体检，月休四天，提供住宿，水电平摊，住宿在园区内。【要求】:男女均可，18-55【上班时间】:8：00-20：00有 20块一小时

招聘人事专员/主管 1.招聘管理：负责全流程招聘，包括需求对接，简历筛选，offer发放及入职跟进，保障岗位及时到岗。 2.员工关系：处理员工入转调离手续，组织员工入职培训，团建活动，解答员工基础咨询，维护良好员工关系。 3.维护员工信息档案，定期统计考勤，离职率等人事数据，输出基础报表，支撑部门决策。 4.制度落地：协助推进公司人事制度（如：考勤，薪酬福利制度’）的落地执行，收集员工反馈并同步给上级。 5.要求：大专及以上学历，熟悉电脑，具备良好的沟通能力，有过人事相关经验者优先

小鹏汽车代招： 薪资待遇：五天8小时制 二档综合 4500（底薪 2700 + 绩效 1800+25h 加班）；三档综合 5500（底薪 3200 + 绩效 2300+30h 加班） 月综合薪资:5000-7000 【包吃】:包吃中餐、晚餐，伙食好(四菜一汤) 【住宿】:宿舍2-4人间，空调，热水，衣柜，公寓宿舍 【薪资】:每月10号发工资 年龄要求18—35岁

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在芜湖

东西湖知名大型食品厂 需求50人 暑期工开招（长白班包吃住） [玫瑰]年龄18岁以上（17岁的能吃苦耐劳的可以接收）。男女不限。 [玫瑰]包吃中晚两餐，包住宿（水电平摊）。 [玫瑰]综合薪资160-190元/天（每天11小时-13小时） [玫瑰]长白班，空调车间，百分之五十坐岗。 [玫瑰]岗位主要是：包装，打包，封箱，质检，上下料等简单易懂的轻松手工活。

苏州招几个仓库搬运工的岗位 300/天，包吃包住，年龄16-45周岁，不限经验 点击右下角【免费聊】有限报名

主要负责帮企业招聘

全湖北工作最轻松最凉快 [工时最充足的企业平均每月工时320小时 [强]不用体检入职。 [烟花]【招聘要求】 23-50岁 男女不限 身体健康视力良好！ [红包]【薪资待遇】：长白班普工17元/小时 另外均有工龄奖:在职3个月50元/月，6个月100元/月，1年150元/月，2年200元/月。 [咖啡]【吃住情况】免费提供三餐（管饱）免费提供住宿，水电超出免费部分均摊，正常使用基本不要水电费。 [礼物]【工作地点 】武汉市汉南幸福工业园通江二路