公司成立于2011年，底薪3000-5000不等，保底薪资最高5000元，薪资收入丰厚，多劳多得上不封顶，带薪培训，入职后缴纳泰州当地五险，带薪年假和法定节假日都会拥有，快来联系我吧！ 晋升渠道： 内部晋升渠道：催收员-组长-主管--经理公司管理岗位均是由一线员工升，平均3个月就可以晋升一次（以个人业绩为主），公司无任何空降管理! 福利待遇： 1、底薪3-5K+绩效提成+大额激励+全勤奖 2、法定假日、年假、婚假、产检假、产假、陪产假等 3、保险： 特别福利： 1、节假日福利、员工生日会、内部推荐奖励等； 2、员工入职周年纪念奖励，给你不一样的关怀 3，，1000-10000元不等； 工作内容： 针对欠款逾期客户进行电话沟通，了解客户状况，督促客户还款并做好催收记录，及时反馈问题，较终达成还款。 任职要求： 1、学历无要求；年龄在18-35岁之间。 2、普通话标准，具有灵活的沟通和语言表达能力，口齿清晰； 3、开朗稳重，责任感强，能承受工作压力，有意挑战高薪； 4、有外呼客服、销售等相关工作经验者可考虑优先录用； 5、有自信，做事认真踏实，熟练运用办公软件、掌握计算机操作，有一定的抗压性； 工作环境： 1、每人一台电脑，客户资源全由公司提供，无需外出拜访客户，不用外出日晒雨淋、公司中央空调（冬暖夏凉）； 2、公司提供写字楼办公环境，全天室内办公，公司提供冰箱、微波炉、自动售货机； 工作时间： 9:00-18:30（中午12:00-13:30是休息时间） 法定假期正常休息 面试地点：泰州市海陵区人民东路51号百脑汇9楼925室

不含销售！工作内容：负责线上提醒用户按时归还“先买后付”订单款项，仅针对逾期3-5天的用户进行友好沟通，无需处理长期逾期情况 底薪无责，长期有效，工作稳定 上班可携带手机，工作氛围轻松融洽 定期组织团建活动，季度发放奖金 提供免费住宿 薪资待遇：无责底薪3200元＋1200元补贴＋包午餐＋提成 综合收入6000-13000元 工作时间：9:00-19:00，中午休息1小时 缴纳五险一金，无经验者可享带薪培训 岗位要求：年满18周岁，踏实稳定、积极上进、目标明确、追求高薪，具备基础电脑操作能力即可

岗位职责： 1、通过电话沟通、实地走访、法律途径等方式，对指定区域内的逾期贷款开展催收工作； 2、分析贷后管理过程中出现的风险状况，结合风险变化趋势与特征，提出关于催收策略、系统优化及业务流程改进的相关建议； 3、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，条件优异者可适度放宽标准，法学、经济、金融类专业优先考虑； 2、具备2年以上个人消费贷款或信用卡贷后管理相关工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力、应变能力、抗压能力及高度的责任意识，品行端正，无不良信用记录。 薪酬待遇： 1、年度薪酬12-24万元，具体细节可面谈。 2、月度薪酬10,000-20,000元。

不要再犹豫了，来看看我们这份工作是否合你心意 一、工作内容 1. 此岗位为京东官方合作项目，主要负责提醒使用京东白条但出现逾期的客户及时完成还款。 2. 不要求相关经验，入职后提供带薪岗前培训 二、薪资待遇 1. 试用期底薪3000元，员工月综合收入普遍在5000-20000+元，表现优异者收入上不封顶，目前南通办公区员工平均月薪约1.2万元。 2. 公司为员工提供免费住宿，解决居住问题。 3. 晋升通道完善，成长空间广阔（可逐级晋升：组长—主管—经理—总监）。 4. 定期组织户外活动、节日联欢、生日会等团队关怀项目 三、工作时间 每天早九晚七，每月休息五天，业绩达标者可申请提前下班

一、工作内容 1、通过电话联系逾期客户，提醒其按时归还欠款，协助客户维护良好的银行信用记录。 2、采用电话、信函等形式与相关客户沟通，指导其正确完成还款流程。 4、具备长期账龄处理经验，需带领10人以上团队共同开展工作 二、工作时间 上午9点至下午6点，午休期间配备折叠午睡床，享受国家法定节假日正常休假，享有带薪年假 三、薪资待遇 1、工作时段：9:00-18:00，薪酬结构：底薪+团队绩效提成（具体细节面议），入职首月即办理社保，公司统一安排住宿 2、定期组织多样员工活动，包括下午茶、每月生日会、团队聚餐、节日福利、年终奖金、带薪年假等； 3、提供系统化的入职带薪培训及持续性的在岗培训支持 工作地点：南京市秦淮区常府街58号万厦商务楼10楼（靠近常府街地铁站3号出口） 欢迎发送简历或致电咨询（联系电话同步微信）

岗位职责: 1. 制定并落实贷后管理方案，跟进逾期贷款情况并及时处理。 2. 通过电话、电子邮件等方式与客户联系，促进还款进程。 3. 开展实地走访，核验客户信息，实施催收施压措施。 4. 整理分析客户数据，判断还款能力，设计针对性催收策略。 5. 不断优化催收作业流程，提升工作效率与执行效果。 6. 掌握债务人融资车辆使用状况，若非自用须登记实际使用人姓名及联系方式。 7. 深入了解违约客户真实逾期原因，判断其还款意愿，协助制定并确认还款安排。 任职要求： 1. 具备较强的职业操守和责任感，能适应高强度工作节奏。 2. 拥有良好的沟通协调与谈判能力，可妥善应对客户问题。 3. 熟悉金融市场基本运作，具备风险识别与评估能力。 4. 具备团队协作意识，能够与同事高效配合完成任务。 5. 具备较强的分析判断力和自我驱动力，持续精进专业能力。 6. 有1-3年金融领域相关工作经验。

职位描述工作概述： 1、 以合法形式对信用卡透支户及信贷逾期户提供通知服务； 2、通过电话提醒与客户进行沟通、告知客户正确缴款方式； 3、中、长、前期均有； 4、完成上级安排的工作事项； 任职资格： 1、男女不限（年龄20—38周岁）身体健康，五官端正； 2、头脑灵活，为人谦虚务实，勤奋努力，无不良嗜好，谈吐大方（流利的普通话），具有高度的团队合作精神和高度的工作热情； 3、服从公司规章制度，遵纪守法，无违法不良记录，个人征信良好； 4、良好的沟通能力、谈判； 福利待遇： 1、工资：无责任底薪+业绩提成+团队奖金； 2、假期：（享有法定节假日）； 3、工作地点：环境优雅的“甲级”写字办公楼； 4、公司定期为在职员工提供专业培训，提升个人能、业务能务及管理能力； 个人发展： 1、良好的晋升空间：我们为您提供的不仅是丰厚的薪金，还可以通过公司提供的专业培训实现自我提升并选择适合自己理想的岗位。 2、透明，公开的考核制度，让你的职业规划目标更清晰，诚挚的期待您的加入！！！ 薪资详情 薪资范围：5000一10000元/月 职位底薪：3000元/月

岗位职责： 1.负责逾期账户的电话、短信及上门催收，依法合规开展债务提醒与协商工作 2. 准确记录催收过程及客户反馈，及时更新系统信息并提交阶段性催收报告 3.根据客户实际情况制定个性化还款方案，提升回款效率与客户履约意愿 4. 识别潜在风险客户，配合法务及风控部门推进必要法律程序或委外处置 5.严格遵守《个人信息保护法》《金融催收自律公约》等法规，确保全流程合规文明 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与抗压能力，有金融、信贷或客服经验者优先 2. 无不良信用记录及违法犯罪记录，认同合规催收理念，职业操守端正 3.熟练使用办公软件及催收管理系统，具备基础数据分析与文档处理能力 4.具备同理心与情绪管理能力，能理性应对客户异议，维护企业专业形象

元生电子厂 招聘：CNC绕线操作工，理线操作工。无需经验，随学随上岗。 要求：18-50周岁，有团队精神，服从管理。 工资待遇：实行按件计酬，多劳多得，工资发放准时，重大节日享受福利。 工作时间：时间自由，方便接送小孩，每周休息一天。 招聘电话：(同步) 地址:阜宁桥南香港路附小，长春路初中附近 请朋友们看清招聘要求，非诚勿扰！

高德直营公司，急招内部直营网约车司机，工作内容：会开车，会用导航就可以，平台派单，公司提供合规营运车，司机只负责接送乘客就可以。有保底，月薪9000～10000，可以周结。驾龄满三年无酒驾无案底。

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催收客服岗（非销售）--M1-逾期1个月；M2-逾期2个月；这个岗位只做M3--90天以内的。 岗位职责：主要负责针对中信银行信用卡欠款客户进行电话，短信，信函模式告知处理个人逾期问题等工作 岗位要求：20-42岁，男女不限，高中中专以上学历，有电话营销及客服工作经验优先. 福利待遇：前6个月保底5000+提成+奖金，（3500无责+1500有责（每月回款7万）+7万后按汇款业绩算。 转正后：3500+提成。 各项奖励丰富，月综合工资8000-15000/月。年底双薪 ，法定节假日，员工活动等福利待遇. 提供住宿，水电平摊；6-8人间。入职当天可安排宿舍。餐补15元/天 上班时间：9:00-19:30，周日休. （上六休一） 中午休息2个小时； 工作地址：深圳市龙华民治地铁附近

岗位职责： 主要负责针对中信银行信用卡欠款客户进行电话，短信，信函模式告知处理个人逾期问题等工作 岗位要求： 20-42岁，男女不限，高中中专以上学历，有电话营销及客服工作经验优先. 福利待遇： 1、前6个月保底5000+提成+奖金，各项奖励丰富，月综合工资8000-15000/月； 2、餐补15元/天，； 3、年底双薪 ，法定节假日，员工活动，等福利待遇； 4、住宿：前三个月免费； 上班时间：9:00-19:30，周日休. （上六休一） 中午休息2个小时； 转正后：3500+提成，大部分员工收入在9000左右。 工作地址：深圳市龙华民治地铁附近

工作内容： 1、负责逾期客户的管理，及时掌握各客户的还款情况； 2、通过电话与相关客户联络沟通，提醒并督促逾期客户还款； 3、做好失联客户资料修复工作； 4、记录跟进情况，获取、更新与跟进对象相关的资料信息; 5、完成公司每月规定的业绩任务； 6、完成上级安排的其他工作。 岗位要求： 1、年龄在18-35岁（身份证年满18岁）之间，男女不限，高中及以上学历（优秀者可放宽）； 2、无不良信用记录，无犯罪记录； 3、熟悉基本的办公计算机操作； 4、从事过电话催收、电话销售、电话客服、金融保险、贷款工作或信用卡相关工作等经验者优先； 5、普通话标准，善于与人沟通，具有较强的沟通协调、综合分析能力、语言表达能力、敏锐的观察力，谈判能力； 6、接受应届毕业生。 工作时间：上午时段09：00-12:00 下午时段13：30-18：00 ，单休 薪资待遇：基本工资+全勤+ 绩效+奖励，综合工资6000元以上 试用期 ：3个月， 弹性福利：带薪年假、不定期节日福利、户外拓展、年终实物奖品大派送等 长期福利：享受企业发展红利、岗位晋升、各类岗前及岗中的培训机会等

催收客服岗（非销售)--M1-逾期1个月；M2-逾期2个月；这个岗位只做M3--90天以内的。 岗位职责：主要负责针对中信银行信用卡欠款客户进行电话，短信，信函模式告知处理个人逾期问题等工作 岗位要求：20-42岁，男女不限，高中中专以上学历，有电话营销及客服工作经验优先. 福利待遇：前6个月保底5000+提成+奖金，(3500无责+1500有责(每月回款7万）+7万后按汇款业绩算。即回款1万320-450左右不等。 转正后:3500+提成。 各项奖励丰富，月综合工资8000-15000/月。，年底双薪，法定节假日，员工活动，等福利待遇 前三个月住宿免费；水电平摊;3个月后自费300房租+水电平摊;6-8人间。入职当天可安排宿舍。餐补15元/ 天 上班时间：9:00-19:30，周日休.（上六休一） 中午休息2个小时； 工作地址：深圳市龙华民治地铁附近

岗位职责： 1.电话了解客户逾期情况，告知客户逾期影响，并督促客户还款，协助客户制定还款方案 任职要求： 1.年龄要求18~35岁，学历大专及以上，男女不限 2.要求电脑打字快，熟悉使用办公软件 3.征信良好，无当前逾期，名下没有在续的营业执照 岗位福利： 1.，综合5K~6K 2.，综合6k~8k 3.，综合8k~10k 工作时间： 8:50~18:30，加班19:30，月休6天 入职须知： 1.培训5-7天，100/天 2.每月15号发放工资

 百丈日结 8点到 下班就结 中途休息2小时 简单翻包数数 （19+1）/h ☎

1、学历要求：不限学历，具备相关经验者优先录用。 2、工作内容：通过线上方式提醒信用卡逾期客户及时履行还款义务。 4、薪资收入：税后6-13k，入职即享底薪及新人补贴，公司按规定缴纳五险一金。设有年终奖金，享受13/14薪待遇。特别说明：有经验者无责任底薪4000元起，不设试用期差异化底薪，入职即兑现承诺，真实岗位，无需担忧薪资变动。 5、岗位性质：内勤岗位，非销售类职位，无需外出拓展业务。 6、福利待遇：外企运营，提供节日福利、带薪岗前培训、季度团建旅游、年度员工体检，整体福利水平优厚。 7、晋升路径：客服专员→主管→经理→区域负责人。现有合作项目涵盖工行、农行、光大、招商、建行等多家银行，项目资源丰富，适合有能力、追求高收入的人员加入。管理岗位空缺较多，注重内部晋升培养。 重点提示：建行项目于2025年10月正式中标上线，现诚邀熟悉建行业务流程的优秀人才加入，底薪待遇从优。 欢迎符合条件的优质候选人积极投递简历！

工作内容 1、针对不同风险等级的客户开展催收与调解工作，通过电话沟通方式提醒客户按时还款，确保达成催收调解协议签署任务目标； 2、登记催收调解过程信息，定期收集、维护客户相关资料，并对客户数据进行分类归档管理； 3、负责逾期账款的电话催收及调解，实时跟进客户欠款动态，提升公司逾期款项回收效率； 4、及时梳理催收调解过程中出现的问题并向上级反馈汇报。 任职要求 1、大专及以上学历，具备1-3年相关工作经验； 2、有催收或调解工作经历、金融领域从业背景，或拥有客服中心、电销岗位等面向客户的沟通经验者优先考虑； 3、具备良好的团队协作意识，执行力高，沟通协调能力强，且具有较强的自我推动力。

公司HR直接招聘，非中介非外包！！！入职即享十天带薪年假！ ［福利待遇］ 社保按入职规定缴纳！！！ 午休时长2小时，充足休息时间，国家法定节假日正常休息，每周一、三、五固定提供下午茶 ［薪资结构］： 薪资范围：12000元 薪酬组成：无责任底薪+绩效提成 新人综合收入：6000-8000元，平均工资稳定 注意事项： 本人为公司直聘人事，请务必私信联系我，每日面试名额有限，上午安排2人，下午安排3人！ 可直接回复我并发送简历，优先安排面试！

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不销售不打电话！！无需外出！！办公室空调环境办公！工作轻松简单，接受零经验，带薪培训，五险一金！ 工作内容： 全业务客服岗：负责接听运营商客服热线，处理用户来电咨询及线上业务办理，纯接听模式，无外呼任务，无销售要求 任职要求： 1、年龄18-40周岁 2、会基础电脑操作，打字速度40字/分钟左右，表达清晰，沟通流畅 上班时间： 排班制，每天工作8-9小时，每月休息6-8天，晚班享有额外补贴 薪资待遇： 综合收入4-8K，多劳多得上不封顶，能力突出者月薪过万 福利待遇： 1、自有办公园区，环境舒适，办公空间宽敞 2、依法缴纳五险一金 3、零基础可入职，提供带薪培训，配备专人指导 4、晋升通道完善，支持多路径发展（管理方向/职能方向/专业方向） 南京联通分公司诚招人才！！10010客服接听岗位火热招聘中！！一线管理岗需求大！！双休！五险一金！纯接听工作！无需经验！办公室固定坐班！！！

(一)岗位职责 1. 负责收集、归类并整合各渠道客户留资信息； 2. 依据客户资料开展沟通，明确客户需求，解答疑问，并邀约到店参观； 3. 接待来访客户，协助客户了解设计师情况并进行介绍； 4. 汇总客户信息及跟进状态，做好全流程记录； 5. 整理与分析相关业务数据，并按时提交至部门负责人； (二) 任职要求 1. 具备亲和力，表达自然流畅，富有感染力； 2. 态度积极向上，踏实肯学，主动进取； 3. 遵守工作纪律，具备较强服从意识； 4. 吃苦耐劳，执行力突出。

岗位职责： 1、负责客服团队的日常运营管理工作，包括监督、指导、培训及绩效评估，保障团队运作高效顺畅； 2、制定客户服务标准话术与应答模板，完善服务流程、规范及相关管理制度； 3、推动服务效率与质量优化，实施业绩考核机制，分析客服KPI完成情况并落实改进措施； 4、跟进处理团队在售后环节中的各类问题，如物流跟踪、退换货申请及产品咨询等，确保订单及时响应与闭环； 5、负责客服日常数据的统计整理、报表编制及团队工作进展汇报； 6、处理由客服成员上报的疑难案例，依据公司既定流程进行协调与解决。 任职要求： 1. 大专及以上学历，有8-10人团队管理经验者优先； 2. 具备良好的服务意识和沟通能力； 3. 能适应高强度工作节奏，具备快速响应和解决客户问题的能力； 4. 学习能力突出，能迅速掌握产品相关基础知识； 5. 性格外向，善于沟通，做事细致耐心，责任心强。

职位描述： 工作内容较为轻松： ● 以电话沟通形式协助银行信用卡客户缓解还款压力，提供专业话术支持，上手更快 ● 负责通过银行官方热线联系意向客户，介绍增值业务并指导客户在线完成办理流程 ● 使用银行统一号码外呼，无需自行办卡 工作时间： 9:00-18:00（可能存在加班情况），月休4-6天； 薪资上不封顶： 新人入职保底(1-2个月)4000-4500元/月 底薪+提成+加班费/全勤奖+餐补+奖金等 【真实有效】正常干(3个月及以后)6000-10000+元/月；稳定发展收入无上限。 分期岗位按手续费比例计提，催收岗位按客户实际回款计提。 【福利待遇】 1. 七险一金（含养老、医疗、工伤、失业、生育、补充医疗、意外险、住房公积金） 2. 食宿安排：免费提供住宿，每月餐补300元； 3. 带薪休假：年假、婚假、产假/陪产假、丧假、病假等均按规定执行； 4. 完善的培训机制： 入职训：安排5-10个工作日带薪岗前培训，培训期间日薪106元； 在职训：涵盖领导力提升、储备干部培养、精益6sigma高级管理、TTT授课技巧等课程 5. 清晰的晋升路径 公司建立公开透明的晋升机制，优秀员工有机会成长为团队长、主管、经理等管理岗位。 欢迎有目标的应届毕业生投递，无经验者公司将提供系统化岗前培训~ 毕业时间需在2026年及以前 福利丰富： 除社保外，还有节日礼品、生日会、下午茶、儿童节、圣诞节、感恩节等节日均有相应活动与关怀。 面试地点：江苏省徐州市经济开发区金龙湖旁； 基本要求： 普通话流利（可接受徐州口音） 年龄范围18岁至40岁 休息时间：午休60分钟

工作内容：接听来电并处理客户咨询，非销售类岗位，主要负责解答客户疑问，提供信息支持，提升客户体验满意度。 工作时间：每天8小时，月休8天 薪资待遇：底薪2600元+绩效+奖金，综合收入4000-5500元 提供免费住宿，入职带薪培训 该岗位为售后客服岗，无销售任务，薪资水平适中

长白班纯坐班外呼专员 系统自动分配优质客户资源 成单率高 综合薪资8k-4w上不封顶！能力决定收入！薪酬无上限！ 岗位职责： 1. 依据公司提供的客户名单开展逾期提醒工作 2. 与客户保持高效沟通，确保信息准确传达 任职要求： 1. 具备基础电脑操作及打字能力，表达清晰，沟通顺畅 有相关经验者可优先考虑，条件可适度放宽 无经验者亦可报名，公司提供带薪岗前培训！ 2. 具有较强沟通意识，积极进取，有职业发展规划意愿 福利加码： 定期团建活动 + 节日关怀福利 + 带薪系统培训 + 明确晋升机制

一、工作内容 1、针对已在公司平台购买产品的老客户，深入了解并分析其需求，推动实现再次购买； 2、通过电话与老客户保持沟通，促进复购，并及时解答相关疑问； 3、负责老客户的后续服务工作，协助解决产品使用中的问题及各类咨询； 二、任职要求 1、大专及以上学历，具有一年左右同行业销售经验（从事过保健品、营养品领域者优先）； 2、有电销岗位工作经验者优先考虑； 3、热爱销售工作，性格坦诚自信，积极乐观，具备较强的责任心；善于表达，能承受工作压力，具备良好的团队合作意识和晋升发展意愿； 三、薪资待遇 ①具备半年电话接听经验：保障月薪6000元及以上； ②具备半年电话销售成单经验：保障月薪8000元及以上； ③无销售经验或仅有网销经验者：固定无责底薪4300元+提成120-400元/单，综合健康顾问整体收入情况：入职前3个月平均薪资6K-7K；半年后平均薪资7K-8K；一年后平均薪资普遍达到1W以上。（能力突出者薪资更高，随着客户资源积累，收入持续增长） （具体薪资以面试评定为准） 1、入职即享六险一金、三餐补贴、交通补贴、油费补贴、提供住宿（人才公寓，配备齐全家电，高速WIFI）； 2、工作时间：8:30-12:00，14:00-17:30（每日7小时），固定单双休，法定节假日正常休假； 3、提供学历提升补贴，健康管理师等证书考试费用可报销，节日福利双份（您与父母各一份）； 4、配备免费健身房与瑜伽室，享受不少于10天的带薪年假； 5、公司地址： 总部：江宁云谷大厦（地铁沿线提供免费班车接送：竹山路、天印大道、药科大学、秣周东路、正方中路、百家湖、吉印大道） 办事处1：南京浦口星火路动漫大厦 办事处2：江宁胜太路同曦大厦 （根据住址就近分配办公地点）