福利待遇: 1、新员工入职可享受带薪专业培训；配备组长一对一指导帮扶 2、试用期无责任底薪3000元+提成，转正后底薪阶梯增长至5000元+提成+绩效奖金 3、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金 4、享有生日礼遇、节日福利 5、每周日单休，正式员工可享婚假、产假等带薪假期，享受国家法定节假日，工作满1年可享带薪年休假，定期组织多样化的团队拓展活动及团建聚餐 晋升机制： 组员—组长—主管—高级主管—经理 工作时间： 早上9:00-18:00 周二、周四 9:00-19:00 午休时间 12:00-13:30 职位描述 1、通过电话方式与客户沟通，协助处理应收账款回收事宜 2、本岗位非销售岗（无需自行开拓客户），受银行委托开展国内多家银行信用风险管理相关工作 任职要求： 1、年龄满18周岁，大专及以上学历，专业不限 2、具备较强的语言表达能力，沟通顺畅，条理清晰，善于人际交流 3、品行良好，无违法犯罪记录，个人征信状况正常

工作内容：跟我们平时用的花呗，信用卡之类的，客户9号还款10还没还，咱们作为工作人员打电话提醒客户记得还款，工作内容简单好上手，不含销售，接受小白，不居家、不居家、不居家！！！

通过电话联系客户提醒还款

岗位内容： 1. 平安正式编制 2. 3. 工作内容： ① 负责跟进公司短期逾期账款，及时提醒客户还款； ② 通过电话、短信等渠道与客户保持有效联系，掌握客户实际情况并给予合理的沟通建议； ③ 完整登记客户信息及催收进展，定期反馈工作执行情况。 4. 任职要求： ① 具备良好的语言表达和文字沟通能力，积极主动且富有耐心； ② 遵守合规要求，工作规范严谨； ③ 具备团队合作意识和乐观进取的工作心态，能适应快节奏和一定压力的工作环境

上班时间：8:30-17:30 薪资待遇：底薪+提成+全勤+奖金，综合收入6000-15000元，表现优异者可达15000元以上，提成按产值档位计算不打折，固定工资可上浮，并享有多项生日及节日福利 岗位职责：负责与用户沟通，提醒按时还款；接受零经验人员，坐班办公无需外出，提供带薪培训，欢迎新手投递！

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苏州市相城区招贴砖、泥瓦工、砌砖/石、工地学徒工

招聘焊工薪资440元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行， 工资可预支，工作扬.州稳定，零基础可带，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

江都招聘4名电焊工，要求持有焊工证。长期有活。工作地址在扬州。

扬州江都水电安装公司招聘电焊工，要求持有焊工证。工作地址位于扬州。

岗位职责： 1. 受银行平台委托，对逾期的客户进行电话通知，提醒客户及时处理欠款，做记录反馈； 2. 客服性质，不含销售性质，公司有平台和外呼系统； 3. 银行提供精准客户，不需要自己开发客户资源，平台资源稳定，项目案件量多 4. 完成上级领导交给的其他工作二、我需要的： 1、，性别不限（可接纳应届实习生）； 1. 抗压能力强，吃苦耐劳； 2. 有毅力，具备良好的沟通能力； 3. 具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神。 福利待遇： 1、底薪（无责底薪3200-4000）综合薪资： 5500-10000+ 1. 不销售+五险+高底薪+高额提成＋发薪准时+项目案例多 2. 公司提供专业的平台和完善的培训（带薪且不收取任何形式的费用） 3. 团建活动：（生日会，聚餐，下午茶，年度旅游，拓展培训）缓解压力释放心情。

岗位职责： 1.通过电话、短信等方式依法合规开展逾期账款催收工作，达成回款目标 2. 准确记录催收过程及客户反馈，及时更新系统信息并归档 3.根据客户实际情况制定个性化还款方案，提升协商成功率 4. 识别潜在风险客户，及时上报异常情况并配合风控部门处理 5.严格遵守《个人信息保护法》及行业合规要求，保障客户信息安全 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有金融、信贷、客服或销售类工作经验者优先 3.责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏 4. 熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与分析能力 5.无不良信用记录及违法犯罪史，认同合规催收理念

岗位职责及目标： 1.通过电话等方式对逾期账户进行沟通，引导客户按正确的缴费方式偿还欠款； 2.对欠款客户资料进行收集和整理，协助制定和执行还款方案 ； 3.合规处理客户异议，准确记录与客户接触的过程和信息，为客户提供快速、准确与专业的咨询服务； 任职要求： 1.良好的沟通能力，大专及其以上学历，具有良好的抗压能力、执行能力和团队合作意识； 2.能严格遵守公司各项规章制度、操作流程、保密制度以及服务规范； 3.普通话标准，善于与不同人群沟通，具有较强的沟通协调、综合分析及语言表达能力，敏锐的观察力，判断及协调能力； 4.符合京东价值观：客户为先、诚信、创新、感恩、拼搏、担当；

一、岗位职责 1、与客户沟通，提醒还款事宜，协助客户制定合理的还款安排； 2、对分配的账户进行跟进管理，与客户达成友好还款协议； 3、根据客户实际情况提供分期等还款计划，让客户恢复正常履约状态； 4、准确、完整地记录每次沟通内容与处理进展，及时更新账户管理系统数据； 5、严格执行公司业务流程与合规要求，规范沟通话术，维护良好客户关系； 6、完成每月月度个人目标追踪； 7、参与公司内部合规培训及合规考试； 8、完成上级交办的其他工作。 二、任职要求 1、全日制大专及以上学历，专业不限，呼叫中心或客服相关经验优先； 2、普通话标准，口齿清晰，具备优秀的电话沟通与谈判能力； 3、具备较强的观察力、判断力和抗压能力，能理性应对沟通中的困难场景； 4、有电商、金融、通信、教育等行业客服经验者优先。 三、薪资福利 1、无责底薪3200+提成+激励；上班时间：9:00-12:15 14:00-18:15，周日休息； 2、办公环境优美，让你一天工作好心情！ 3、公司提供微波炉、电冰箱； 4、公司提供入职新人培训、技能培训、筹备干部等在职培训； 5、保险：享有医保、社保、工伤、生育、失业、住房公积金； 6、享有国家法定假日；团队不定期聚餐、旅游活动；生日会、拓展、月度奖福利。

【公司直招】本岗位可接受实习26届和小白 【薪资待遇】 1、无责固定薪资3900-4800＋提成十各种激励方案，试用期 6000-8000、转正7000-13000，上不封顶 2、入职即购买五险一金； 3、每天18元餐饮补贴 4、每月8号发工资 5、享受餐饮补贴； 6、甲方公司直招，非劳务派遣； 7、带薪年假、生日party、节假日礼品或礼金、年度体检等各类福利假期齐全， 8、入职满3个月开始即可享受加薪、升职机会；9、完善的培训体系，多元化的职业发展渠道，给予岗位技能和综合能力不断提升机会； 10、公司提供5-10天工作日带薪年休假。主城和永川都有职场。 欢迎伙伴们在线了解～秒回 全国15个职场 目前晋升空间非常大。 团队年轻化，小哥哥小姐姐多欢迎沟通～~

招：23号下午员工巡游3人时间：下午3点～8点工资：250/天工作：配合巡游互动（巡游3次，每次半小时）员工，身高180cm左右，配合度高，形象好地址：昆山（苏州这边跟车过去）符合要求的：

公司提供资源，审核客户资料，为客户提供装修和服务，并邀约客户进店

[庆祝][庆祝][庆祝][烟花]东高市场招两名工人男女都可主要负责装豆芽夜班1点到早上7点 工资一月3600 联系电话

底薪7000+额外奖金，无任何考核。 提供转正机会，通常在两个月内完成转正。 带薪培训，实行一对一指导。 配备手机、电脑及电话卡。 岗位职责： 1. 为客户提供支持服务，保障客户满意度 2. 回应客户咨询，解决相关疑问 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与服务意识 2. 能够高效响应客户需求，确保服务品质 3. 态度积极，能适应高强度工作节奏

招聘：鸿蒙应用开发工程师薪资：8000~17000元/月1.负责基于鸿蒙系统的应用开发与优化，确保高质量的用户体验。2.根据产品需求设计并实现鸿蒙系统相关功能模块，完成与硬件及其他软件的集成。3.参与鸿蒙系统应用的技术选型及架构设计，提升产品性能、兼容性和稳定性。4.与设计、测试团队协作，保证产品开发过程的高效推进。5.研究鸿蒙系统相关技术及生态，探索其在不同场景下的应用潜力。6.编写相关技术文档，参与代码评审，确保代码质量和规范性。7.负责解决开发过程中遇到的问题，并持续优化开发流程。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整可追溯 3.协同相关部门跟进解决客户诉求，提升问题一次性解决率 4.定期汇总客户反馈，提出服务优化建议 5. 遵守服务规范与保密要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有客服相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，情绪稳定，具备基本抗压能力 4. 熟练使用办公软件及常用客服系统 5.普通话标准，具备基础文字处理与逻辑分析能力

【岗位核心优势】 1. 直招无中介，零套路不画饼，收入全靠业绩多劳多得。 2. 正规银行合规回款岗，纯室内坐班，无需外出外勤，不用风吹日晒。 3. 零门槛入行：学历/工作经验无硬性要求，新人一对一带薪培训。 4. 团队氛围轻松年轻化，无内卷，清晰透明晋升通道。 【岗位职责】 1. 通过电话、线上文字合规沟通，温和提醒银行信贷客户按期还款，全程标准化合规话术。 2. 耐心解答客户还款相关疑问，完整记录沟通内容，持续跟进回款进度。 3. ...

不看专业，不看学历，不看经验！就看你有没有赚钱欲望！简单易学面试通过当天安排宿舍。 薪资待遇 综合月薪8000~20000+！ 1、以专业、合法规范的法律程序，协助银行类或金融类客户处理逾期欠款或者不良贷款，维护客户的信用 2、根据公司整体业绩规划，完成个人及团队的业绩指标。 工作时间早九晚七点半。中午休息一个小时。 住宿酒店式公寓3-4人间！独立卫浴阳台，有免费班车。 下午茶、户外团建、节假日和生日礼物等

【薪资待遇】 公司均薪6000-7000+提成+绩效+奖金+现金激励+年终奖，勤奋者20000+ 综合平均工资：6000-20000元。 【福利待遇】 1. 七险一金 2. 住宿：公司提供宿舍，配备独立卫浴、空调、洗衣机等设施 3. 带薪休假：年假、婚假、产假/陪产假、丧假等 4. 全面的培训机制： 入职训：安排5-15个工作日带薪岗前培训，培训期间日薪约106元； 在职训：涵盖领导力发展、储备干部培养、精益6sigma高级管理课程、TTT内训师训练等 5. 完善的晋升机制 多元晋升路径 专业路径：初级银行客服—中级银行客服—高级银行客服 管理路径：客服专员—组长—主管—项目经理—高级运营经理 稳定发展路径：培训师、行政文员、质检员、人事、行政、财务、IT岗位 6. 丰富的员工活动：团队建设、外出旅游、拓展训练、年度体检、节日礼品、年终晚会等 【职位介绍】 1、通过电话为客户提供咨询解答，协助完成线上业务办理 2、长白班工作制，无需外勤，办公环境恒温舒适 3、收入与付出成正比，公司人均月薪6000-7000 4、在银行系统内办公，环境优越，位于白领写字楼，岗位稳定 【工作时间】 9:00-19:00，每月休息8天。未休足8天按184元/天支付加班费或享受500元/月全勤奖（目前实际月休4-6天）

【薪酬福利】 1. 薪资待遇：综合薪资5000-10000，优秀者20000+。 2. 福利：七险一金、带薪年假、婚假、陪产假、节假日福利、团建活动。 3. 氛围：无办公室政治，定期团队活动和兴趣俱乐部。 上班时间：09:00-12:00，13:00-18:00，月休8天，不满八天，一天192元加班费。 【职位要求】 1. 具有良好的沟通能力，语言表达能力强。 2. 吃苦耐劳，性格开朗，具备良好的团队合作品质。 3. 思维敏捷，具备较强的学习能力和执行能力。 4. 年满18-40周岁，普通话标准、会电脑打字等操作。 5. 有经验者优先考虑，薪资可谈。 【工作职责】 1. 负责与逾期客户联系，告知客户账单信息，了解还款情况，解答客户疑问，提醒客户及时还款。 2. 根据客户的实际情况，协助客户制定合理的还款计划。 3. 以专业、规范的操作持续跟进客户还款进度。 4. 整理跟进记录，在系统中完善案件信息。

工作内容： 通过电话或短信等线上方式，主要提醒逾期用户及时还款，告知具体的还款时间与还款方法，流程简单直接，无复杂操作！ 本公司用人原则： 英雄不问出处，不看学历背景，只凭能力说话。不盲从、不空谈，只讲实际、重实效。 工作时间： 早九晚七，午间休息一个半小时，不强制加班，工作高效完成即可，年轻就该自在有态度！ 工资待遇： 轻松干5000~8000元，积极干8000~12000元， 免费提供公寓住宿，五险一金公司全包！ 节假日福利礼品、生日庆祝会、下午茶一应俱全！

作息时间：（舒适的办公环境，优美的办公条件） 1、上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00（午休一个半小时）； 2、每月享有四天调休 3、享受国家法定节假日，并提供节日福利（春节、五一、端午、国庆等） 【我们招什么样的】 1、中专及以上学历； 2、性格积极，具备良好的沟通表达能力，乐于与人交流互动； 3、具备一定的抗压能力，无犯罪记录； 4、有客服、保险、销售、电话销售、呼叫中心相关经验者优先考虑； 【你能得到的】 1.无责任底薪3000+业绩提成，综合收入6000-16000+（表现优异者薪资可面议），晋升通道广阔 2、福利：带薪年假、婚假、陪产假、节日福利、团队建设活动 3、氛围：轻松愉快，充满正能量，定期安排下午茶，无办公室内耗，定期开展团建 4、晋升路径：员工-组长，组长-主管，主管-经理 【你要做什么】 1、通过电话方式对逾期客户进行服务告知，提醒并协助客户完成合理还款； 2、回访逾期来电客户，说明还款金额、还款方式、还款时间等相关信息； 3、了解客户实际需求及个人状况，及时维护和更新客户信息，确保后续沟通顺畅； 4、本岗位非销售性质，无需外出办公。

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有显著的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，处理高息负担，减免超出司法保护范围的利息部分 3、房地产相关综合解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度： 1、多维度培训体系：覆盖项目认知、推广技巧到管理能力，全程指导新人快速上手 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系：向下延伸赋能链条，全面支撑业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户各类疑问 5、专业法务 backing：合作中国十大知名律所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态，思维年轻化 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信方式联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业培训 公司为优秀员工提供国家级岗位资格证书考取资助

接听客户来电，解答客户咨询，处理客户投诉；维护客户关系，提升客户满意度；记录客户信息，整理客户资料；定期跟进客户需求，提供个性化服务。工作时间上午10点到下午5点。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和亲和力，年龄18到30岁

无任何套路，真实有效！！！！！！！！！！ 公司简介： 公司成立于2017年，起源于河南，现总部位于上海，全国设有十余家分支机构，为催收领域的领先企业！南通职场于2022年设立，是全国第八家分公司，现有员工80余人。 内部紧急招聘！！！非销售岗位！！！无需自主开发客户！！！晋升通道畅通！！！入职即享带薪培训！！！新人首月保底4000+！！！可与朋友、饭友一同加入！ 1、薪资结构：综合底薪2900元（含全勤奖300元）+工龄补贴+高比例提成，带薪培训期，首月收入保底4000以上，表现优异者月薪过万，平均月薪6K，每季度享有调薪机会 2、工作时间：8:30—12:00，13:30—18:00（午休一个半小时），每月休息4天，采用排班制，支持调休，法定节假日正常休假 3、福利待遇：节日礼品、定期下午茶、团队建设活动、生日会、生日礼物、带薪病假 4、办公设施齐全：配备冰箱、微波炉、空调及个人办公电脑，环境舒适，无需外勤。提供住宿，房间配有基础电器，双人间或四人间，每月从工资中扣除400元作为住宿费用 5、晋升机制公开透明：专员—实习组长—组长—主管—经理 岗位职责： 1、通过电话、微信等方式开展调解工作，真实记录调解过程及最终处理结果； 2、运用有效的沟通与问题解决技巧，冷静应对当事人诉求与纠纷； 3、结合当事人实际情况，提出合理建议，协助其妥善解决问题； 4、完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1、无不良征信记录及犯罪记录 2、身体健康，沟通顺畅，能熟练操作电脑 3、普通话标准，具备良好沟通能力，谈判能力强，掌握电话沟通技巧及基本礼仪者优先 办公环境优越、地理位置佳、交通便捷 团队年轻有活力，为有志青年提供广阔成长空间，欢迎积极投递！