【岗位职责】 1. 负责ADC药物（抗体偶联药物）原液、制剂及中间体的分析方法开发、验证及转移； 2. 建立并优化DAR值分布、游离毒素残留、纯度、杂质谱等关键质量属性（CQA）分析方法； 3. 撰写质量控制相关的申报资料、质量标准、分析方法SOP及技术报告； 4. 支持工艺开发及稳定性研究，解决分析中的疑难问题，确保数据合规； 5. 按照实验室的管理规范，负责理化分析仪器的日常管理、维护以及相关分析方法文档的建立与管理。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，药物分析、生物化学、分析化学等相关专业； 2. 3年以上ADC药物或生物大分子分析经验，熟悉HPLC、LC-MS、CE、ELISA等关键检测技术，具备独立分析方法开发及验证经验； 3. 深入理解ADC分子特性及linker-payload裂解原理，有DAR值表征经验者优先； 4. 有申报资料撰写经验，熟悉抗体/ADC药物分析方法全生命周期管理，熟悉ICH、FDA/NMPA相关指导原则； 5. 具备良好的跨部门沟通能力和解决问题能力。

【岗位职责】 1. 负责生产物流现场的组织与协调，确保物流运作高效顺畅。 2. 监督物流计划执行，优化资源配置，提升作业效率。 3. 协同相关部门完成物料流转、仓储及配送管理工作。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

杭州市余杭区板式家具厂招聘厂长一名，要求经验丰富，能制作房门护墙板，熟悉整条线的生产，工资1.2起，另招聘封边机师傅工资0.9起，加班绩效另算，招聘开料师傅工资0.75起，加班绩效另算招聘打包员，

职责描述： 1、负责湿法双拉生产线的研发设备选型，并制定满足量产需求的解决方案； 2、推进新车间产品研发与量产实施，主导生产过程中的质量优化工作； 3、对生产现场采集的数据进行分析评估，推动问题改善及流程优化； 4、负责团队的搭建与日常管理工作； 任职要求： 1、具备3年以上湿法双拉产线设备选型、设备调试及研发相关工作经验； 2、本科及以上学历，具有扎实的车间管理、设备运维、工艺控制、生产组织及质量管理经验者优先

岗位职责： 1、负责机加工车间的生产计划制定、人员安排、现场5S及安全管理工作，保障订单按时完成交付。 2、指导加工与装配工艺执行，审核图纸及相关工艺资料，解决生产过程中的技术问题，主导工艺改进与优化。 3、维护车间质量管理体系，处理各类质量异常情况，推进持续改善措施，确保产品合格率符合标准。 4、负责团队成员的培训、辅导、绩效考核与激励，建设高效能、高技能的机加工作业队伍。 5、跟踪生产成本控制，管理物料与工器具损耗；监督设备日常保养，提升设备运行效率。 任职资格： 1、具备多年一线实操经验，精通车、铣、磨等机加工艺；了解机械装配流程及配合要求，能够通过装配反馈优化加工质量控制环节。 2、具有5年以上机加工车间或班组直接管理经历。 3、大专及以上学历，机械类相关专业。 福利待遇 五险一金、包吃住、加班费、节日福利

【岗位职责】 1. 统筹转运中心进/出港及中转全流程作业，管控分拣、扫描、装卸环节，达成时效、准分率、破损率等核心KPI； 2. 负责现场人员排班、考勤、培训与督导，优化人力配置，稳定团队作业效率； 3. 落实安全与质控要求，排查消防、作业安全隐患，处理异常快件与运营问题； 4. 对接运输、网点等环节，保障链路顺畅；统计运营数据，推进成本与流程优化。 【岗位要求】 1. 统招大专学历，2年以上转运中心现场管理经验，熟悉中转作业规范； 2. 熟练操作运营系统，具备现场管控、问题解决与团队管理能力； 3. 能适应倒班/夜班，责任心强、抗压，沟通协调能力佳； 4. 接受浙江省内城市的工作调整。

职位内容： 1、招聘1人，年龄要求25至35岁； 2、需具备大专及以上学历，且有2到5年生产管理相关工作经验； 3、熟练操作电脑，对机械设备有兴趣，工作认真负责； 此岗位为车间普工类职位，不涉及设计等相关职能，合适者欢迎咨询。 职位要求： 1、具备1至3年相同岗位工作经验； 2、工作态度积极，责任心强，能够适应加班安排； 薪资待遇： ，每周休息4天； 提供工作餐； 缴纳社会保险； 定期组织团队建设活动

岗位职责： 1. 统筹管理工厂生产运营及日常事务，对工厂的生产能力与效率承担直接责任； 2. 推进工厂管理体系搭建，主导制定并优化公司生产运营相关的制度规范与作业流程，并监督落实执行； 3. 负责生产运营工作的整体协调，组织拟定相关工作计划并推动实施与跟踪落地； 4. 严格把控产品质量环节，保障产品按时保质保量交付； 5. 协调对接上级单位或地方政府职能部门、协作伙伴之间的业务往来与工作衔接； 6. 主抓工厂人才队伍建设，构建生产人员梯队，激发员工工作热情，提升整体生产效能。 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，具备不少于3年工厂管理经历，或曾在大型企业担任副厂长职务； 2. 具备较强的沟通协调能力，逻辑清楚，能适应一定的工作强度与压力； 3. 具有踏实肯干的工作态度，以及较为突出的企业运营管理能力； 4. 工作主动性强，细致耐心，具备良好的团队合作意识。

主跨境公司，无跨境供应链经验勿扰。公司做运动类服装，主文胸、瑜伽服、网球裙，主打针织。传统外贸居多，但也有国内电商平台：1688；国外电商平台：亚马逊。欢迎有经验及手里有适合品类供应链和相关经验的老师，合适薪资好谈。 休息时间：单休，9:00-18:00，午休1.5h，需要出差。 【岗位职责】 1. 负责外发工厂的开发，筛选合格生产厂商； 2. 跟进订单生产进度，确保各环节按计划执行； 3. 对生产过程及成品进行质量检验与控制，确保产品符合标准； 4. 协调工厂与公司之间的沟通，处理跟单及质检过程中出现的问题。 【岗位要求】 1. 具备跟单和质检相关工作经验； 2. 熟悉外发加工流程，了解生产现场管理； 3. 具有良好的沟通协调能力和责任心。

杭州市临安区招油漆工 一天的活，油漆局部修复

杭州市滨江区招舞台搭建

招焊工，

岗位职责： 1.负责弱电系统（含监控、门禁、报警、综合布线等）的现场勘查、方案设计与施工安装 2.进行安防设备调试、联网对接及系统联调，确保运行稳定可靠 3.承担项目验收、资料整理及后期维护支持工作 4.配合项目经理完成进度管控、成本控制及客户沟通协调 5.严格遵守安全操作规范，落实现场安全生产责任 任职要求： 1.熟悉主流弱电/安防品牌设备（如海康、大华、宇视等）安装与调试流程 2.具备弱电系统集成或安防工程实施经验，能独立完成中小型项目 3.动手能力强，具备基本电工知识和网络基础知识 4.吃苦耐劳，适应余杭区范围内项目驻场及短期出差 5.持有弱电工程师证、安防工程师证或相关职业资格证书者优先

德邦快递-下沙普洛斯物流园 【岗位要求】长期稳定，年龄25-55周岁，身体健康、认识26个英文字母、可以长期上夜班、无案底、无犯罪记录、无行政处罚、无拘留、无酒驾记录或其他违法记录，京东白条无逾期欠款； 【薪资待遇】 上班时间：晚上19:00-早上8:00，中间有休息吃饭时间； 装卸车：8000-10000，快递物流装卸工作，需要做重体力的工作，货物重量20-50公斤左右 ； 电叉车：7000-8000，无需做重体力活，厂区拉货有老员工教； 分拣员：综合薪资7000-8000，码货，分货 薪资构成： 装卸底薪2050+提成12-15元/吨，多劳多得，上不封顶 ； 电叉车底薪2390+0.35元/票，多劳多得； 发薪时间： 新员工前四个月的工资每个月分两次发，次月5号会先发底薪，22号发提成，第五个月开始统一次月22号一次发完； 【福利待遇】 基础福利：月休3-4天、法定节假三薪； 岗位福利：提供住宿、食宿补贴、全勤奖、中秋家礼、夜班补贴、高温补贴 ；

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、成本及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划，确保订单准时交付与产能高效利用 3. 推动现场5S管理与标准化作业，持续优化工艺流程与降本增效 4.组织团队建设与员工培训，提升一线管理能力与执行力 5.协调供应链、技术、品质等部门，解决跨部门重大运营问题 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5.责任心强，具备良好的职业道德与沟通表达能力

岗位职责： 1.全面负责背包旅行包生产厂的日常运营管理，统筹生产计划、质量管控与成本控制 2.组织制定并落实生产工艺流程、作业标准及安全生产规范，确保产品符合客户及行业质量要求 3.管理生产团队（含车间主任、班组长及一线员工），开展绩效考核、技能培训与团队建设 4.协调采购、仓储、物流及品质部门，保障原材料供应及时、库存合理、出货准时 5.定期分析生产数据，优化产能配置与效率提升，推动降本增效与持续改进 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉箱包类制造业生产全流程者优先 2.具备良好的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.责任心强，执行力突出，能适应生产一线管理节奏 4. 具备基础数据分析与ERP系统操作能力 5. 学历不限，有同类行业管理经验者可适当放宽学历要求

【岗位职责】 1. 哺乳动物细胞培养工艺开发，包括培养基筛选、补料工艺及小型生物反应器工艺参数优化、技术转移至一次性生物反应器放大生产。 2. 实验室规模瞬时转染工艺开发（HEK293细胞，CHO细胞等）。 3. 高密度细胞种子培养，强化培养工艺，灌流工艺开发。 4. 负责项目任务分配，组织成员开展实验、协调分工，按时完成实验。 5. 撰写、审阅、批准细胞培养相关文件，包括SOP、工艺开发、技术转移、工艺表征等。

【岗位职责】 1. 负责工厂GMP合规管理，主导ISO 13485体系认证及外审应对； 2. 管理洁净厂房HVAC、纯化水/注射用水等公用工程运维与验证； 3. 负责放大生产工艺落地与优化，有化学合成经验者优先； 4. 管理生产/工程团队，确保产能与交付目标达成； 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，制药/生物工程/化学相关专业； 2. 8年以上医疗器械/制药行业经验，3年以上副厂长级管理岗； 3. 必须具备ISO 13485...

1. 全面负责喷粉/喷油车间日常生产组织及人员安排，保障订单按时交付。 2. 负责喷粉工艺试调及样板打样安排，解决色差、掉粉、气泡等各类喷涂不良问题，控制不良率。 3. 管理喷粉工及上下挂班组，开展技能培训与现场规范管理。 4. 统筹喷房、烤炉、往复机、静电喷涂设备的日常保养，降低设备停机故障。 5. 管控粉末损耗，优化生产成本，落实安全生产、粉尘防爆及车间5S管理。 6. 做好生产数据记录，对接品质、生产部门，处理相关异常。 7.从事5年以上压铸件喷涂管理工作经验，45周岁以下！

【岗位职责】 1. 统筹全链路AI产品规划落地，覆盖AI智能客服、AI门店QSC视觉巡检、AI智能订货预测、会员AI精准营销、AIGC内容生成、AI选址、加盟商风控、供应链AI优化八大模块，输出落地路线图与分阶段实施计划。 2. 对接招商、品控、供应链、加盟、私域等业务部门，挖掘经营痛点，输出PRD、原型、验收指标、落地SOP；设计知识库规范、视觉检测标准、LSTM订货预测规则、会员RFM标签体系等方案。 3. 协调智能体工程师、业务部门推进试点灰度、人机并行、全渠道上线，管控项目周期，落地总部和近3000家门店全覆盖。 4. 设定量化验收指标：应答准确率、食安违规下降率、损耗下降率、会员复购提升率等，持续监控效果，迭代模型、算法与产品流程。 5. 搭建AI知识库、营销素材库、算法规则库、AIGC内容体系，设计多渠道内容模板，建立「AI生成-人工审核-全域发布」标准化流程，落地千店千面营销能力。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，2年及以上AI产品经验，有连锁餐饮、零售、本地生活行业落地经验优先。 2. 熟悉RAG大模型智能体、时序预测、用户标签、风控评分等AI产品落地逻辑。 3. 具备强业务理解能力，懂门店运营、供应链、加盟管理、私域营销，可独立梳理业务流程、输出量化业务指标。 4. 熟练输出原型、PRD、落地SOP、项目排期，能跨研发、业务、加盟商多方协同推进项目。 5. 了解大数据平台、ERP、POS、会员中台基础对接逻辑，能看懂基础数据指标与模型效果报表。

岗位职责: 1. 深入掌握社区类产品功能与用户使用场景，参与产品全周期的设计、开发及持续优化； 2. 与团队紧密协作，保障产品按计划节点高效推进； 3. 跟踪产品开发过程中的核心数据指标，确保交付质量与系统性能达标； 4. 整理并挖掘用户反馈信息，推动功能迭代，持续提升产品体验； 5. 主动与社区用户互动交流，洞察真实需求，输出专业的产品支持与改进建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识，能与团队成员及用户顺畅交流； 2. 熟悉社区类产品的运作逻辑，具备独立拆解和分析用户需求的能力； 3. 掌握基本数据分析方法，能围绕业务目标开展数据采集与深度分析； 4. 学习能力强，适应变化快，能在高强度工作节奏中快速响应并解决问题； 5. 工作积极主动，有担当精神，抗压能力强，能保持稳定高效输出。

岗位职责： 一、市场规划与策略制定 1.根据公司的总体发展战略和目标，制定市场营销战略和规划，确保与公司整体战略相一致。 2.进行市场调研与分析，了解行业动态、竟争对手情况以及客户需求，为公司的产品或服务定位提供依据。 3.制定年度营销计划和预算，明确营销目标、策略、行动计划以及预算分配，确保营销活动的有效性和资源的合理利用。 二、品牌管理与推广 1.负责公司品牌的建设和管理，制定品牌策略和品牌传播计划，提升品牌知名度、美誉度和忠诚度.2.组织策划品牌推广活动，包括广告宣传、公关活动、促销活动等，提高品牌影响力和市场占有率3.监控品牌形象的一致性和规范性，确保公司的品牌形象在市场上得到准确传达。 三、销售管理与业务拓展 1.制定销售策略和销售目标，分解销售任务并落实到各个销售团队或渠道，确保销售业绩的达成。2.建立和完善销售管理体系，包括销售流程、销售团队激励机制等，提高销售团队的执行力和战斗力。 3.开拓新市场、新客户，拓展销售渠道，优化客户结构，提高客户满意度和忠诚度。 四、营销团队建设与管理 1.组建和管理营销团队，招聘、培训、考核和激励营销人员，提高团队整体素质和业务能力。 2.制定营销团队的工作流程和规范，明确工作职责和分工，提高工作效率和协同效果。 3.培养团队的创新意识和市场敏感度，鼓励团队成员提出新的营销思路和方法。 五、客户关系管理 1.建立和完善客户关系管理体系，收集、整理和分析客户信息，为客户提供个性化的服务和解决方案。 2.维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求和意见，及时解决客户问题，提高客户满意度和忠诚度。 3.挖掘客户潜在需求，开展二次营销和增值服务，提高客户的生命周期价值。 六、数据分析与决策支持 1.收集、整理和分析市场营销数据，包括市场占有率、销售数据、客户反馈等，为营销决策提供依据。 2.根据数据分析结果，评估营销活动的效果，及时调整营销策略和行动计划，提高营销效果和投资回报率。 3.定期向公司高层汇报市场营销工作进展和业绩情况，提供决策建议和解决方案。 七、其他工作

1、具备数智化转型场景、企业级应用系统、大数据平台及互联网平台的规划、设计与实施经验； 2、洞察力强，能够运用多种方式挖掘用户需求，并高效提炼可行的解决方案； 3、具备独立完成产品规划、设计及推进落地的能力，拥有一定的项目管理实践经验； 4、熟练操作Axure RP、Project、Visio等相关工具软件； 5、熟悉stable diffusion、midjourney等AI工具者优先；具备业务中台、数据中台或AI算法平台项目经验者优先考虑； 6、对用户体验有深入理解，具有UED、UX相关工作经验者优先，UED背景转岗产品方向者优先； 7、具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力，适应高强度工作环境； 8、具备一定产品思维与方法体系，乐于知识分享，持续学习能力强； 9、有互联网或金融领域3年以上相关工作经验者优先； 10、配合完成上级领导安排的其他工作任务； 11、可接受出差安排；

1，熟悉履约、库存、仓储等相关业务流程，与业务团队深度协作，开展需求调研与分析 2，主导履约、库存、仓储等供应链系统的产品架构设计，规划中长期发展路径，明确各阶段核心目标 3，负责WMS系统（如：WMS、库存中心）的功能规划与设计，保障业务支撑能力及用户使用体验 4，牵头跨部门协同，制定实施计划，推进系统迭代高效、高质量落地 5，掌握常用数据工具，为产品优化与迭代提供持续的数据分析支持 加分项 具备以下行业背景者优先：互联网·装卸搬运和仓储业·同城货运

1. 负责消费者智能服务解决方案的产品规划与设计，具备对服务智能化、数字化在消费者侧应用的独立思考与认知 2. 通过模型选型与参数调优，提升智能客服在语义理解与问题响应方面的准确性，助力售前环节的商品转化效果 3. 深入实际业务流程，结合数据分析识别核心痛点，运用产品化手段有效回应用户需求，持续提升服务满意度 4. 基于业务场景评估需求可行性与优先级，协同跨部门资源推进项目落地，保障产品按时高质量上线，推动数据驱动下的快速迭代优化 5. 密切跟踪客户服务领域发展趋势与竞争对手动态，积极探索智能服务产品的创新方向与应用场景

岗位职责： 1.负责营销类产品的日常规划与版本迭代，依托营销手段对拉新、转化及留存等核心指标提供支持； 2.以用户视角还原实际使用场景，识别产品在转化承接与用户留存中的关键痛点与真实需求，输出系统性解决方案，助力业务目标达成； 3.结合公司整体战略目标，进行数据指标的结构化拆解，明确核心衡量标准，并基于数据分析提出优化策略，持续提升产品使用体验； 4.协同相关部门沟通营销产品的功能建设与使用反馈，推动产品能力不断完善，提升整体协作效率与产品有效性； 5.深入理解营销产品在不同业务阶段的核心定位与任务要求，高效推进产品全生命周期管理； 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备3-5年营销方向产品经理工作经验，熟悉营销逻辑，对C端营销细节有较强把控力，掌握用户体验设计的方法体系； 2.对本地生活领域有全面且深入的认知，具备扎实的数据分析、数据运营及数据产品落地经验；拥有复盘思维和产品规划能力，擅长通过业务价值分析与数据指标驱动产品持续迭代； 3.性格积极坚韧，具备强烈的责任意识，良好的表达与沟通能力，工作主动性强，执行力高，善于整合资源并推动项目快速落地；

1. 根据公司中长期发展战略及产业目标，负责中长期产品规划、品牌定位研究； 2. 负责产品线布局梳理工作，把控产品线规划节奏，制定产品组合策略； 3. 负责洞察市场，挖掘产品机会，提出产品概念； 4. 根据产品定位，进行先期可行性研究，提供决策参考； 5. 负责从产品规划视角统筹、协助平台规划完成产品立项输入； 6. 负责跟踪、研究行业趋势和竞品动态，制定产品优化迭代方案； 7. 负责产品的生命周期管理及型谱、销量管理。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，车辆工程、市场研究等相关专业； 2. 5年以上乘用车产品规划、商品企划、产品定义等相关工作经验； 3. 熟悉汽车产品知识及开发流程，有参与项目管理相关经验； 4. 良好的逻辑思维、沟通协调、抗压能力；积极主动，有责任感，善于团队合作； 5. 英语CET4级以上，可作为工作语言为佳。 【优先条件】 1. 除了具备2C整车产品规划及相关能力需求外，优先看重是否负责过2B汽车产品规划工作，是否有基于2C汽车整车产品协同开发2B产品的经验（如曹操出行网约车、滴滴网约车等）； 2. 参与负责过新能源换电产品规划、换电生态规划（如蔚来换电）； 3. 对未来公共出行生态及发展趋势有研究和判断（如无人驾驶出租车）。

要求在服装厂10年以上的工作经验，懂服装工艺，能独立完成样衣缝制，能打工价，带有车位优先录用 要求有耐心与责任心，懂得分享！沟通能力要强！

岗位职责： 1、根据公司年度营销目标，分解季度、月度销售目标，并且分析目标达成的市场、人员计划等； 2、带领销售团队完成销售指标，同时建立且不断拓展营销渠道，提高公司效益； 3、根据公司拓展计划制定相应的营销计划，指导销售团队按照计划完成工作目标； 4、充分调动销售人员的工作积极性，营造积极向上的工作氛围，打造高效的销售队伍； 5、设计并完善销售培训体系，组织实施销售人员的具体培训，监督并落实； 任职要求： 1、全日制本科优先（优秀者可放宽至专科学历） 2、有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强，适合创业公司文化要求； 3、6年以上工作经验（包括4年管理经验），有丰富的市场营销和管理经验； 4、有良好的沟通技巧、学习能力，富有团队合作精神； 5、具有较强的抗压能力，能带领团队完成销售任务； 6、具有项目分析和市场判断能力，善于进行销售团队管理和员工激励； 8、优秀的销售技巧、谈判技巧、沟通表达和组织协调及团队管理能力； 9、具有强烈的事业心、精力充沛，乐观自信、有打造Top团队经验和能力； 福利待遇： 1.丰厚的底薪，同时享受团队绩效奖金； 2.系统且完善的晋升机制； 3.、商业医疗保险； 4.提供带薪年假 5.定期团建活动：户外拓展、旅游等。 岗位职责： 1.根据公司年度营销目标，分解季度、月度销售目标，并且分析目标达成的市场、人员计划等； 2.带领销售团队完成销售指标，同时建立且不断拓展营销渠道，提高公司效益； 3.根据公司拓展计划制定相应的营销计划，指导销售团队按照计划完成工作目标； 4.充分调动销售人员的工作积极性，营造积极向上的工作氛围，打造高效的销售队伍； 5.设计并完善销售培训体系，组织实施销售人员的具体培训，监督并落实。 任职要求： 1.全日制本科优先（优秀者可放宽至专科学历）； 2.具有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强，适合创业公司文化要求； 3.6年以上工作经验（包括4年管理经验），有丰富的市场营销和管理经验； 4.具有良好的沟通技巧、学习能力，富有团队合作精神； 5.具有较强的抗压能力，能带领团队完成销售任务； 6.具有项目分析和市场判断能力，善于进行销售团队管理和员工激励； 7.优秀的销售技巧、谈判技巧、沟通表达和组织协调及团队管理能力； 8.具有强烈的事业心、精力充沛，乐观自信、有打造Top团队经验和能力。 福利待遇： 1.丰厚的底薪，同时享受团队绩效奖金； 2.系统且完善的晋升机制； 3.、商业医疗保险； 4.提供带薪年假； 5.定期团建活动：户外拓展、旅游等。

【岗位职责】 1. 负责创新药原料药研究开发，负责合成室的日常管理、EHS管理、人员及培训管理、项目管理，对内外沟通协调等。 2. 负责与研究院、CRO/CDMO公司、项目合作方进行工艺交接，并根据交接资料进行工艺重现及优化，完成技术转移。 3. 负责按时完成年度临床样品生产任务。 4. 负责原料药工艺路线、参数筛选及优化、试产、杂质研究等CMC研究、NDA研究及申报资料撰写、发补研究等。 5. 全面支持新产...