年龄35岁以下，有良好的骑电动车经验，底薪5000，有提成，早7.30到5.30，月休2天。

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

招聘岗位：销售岗 岗位职责： 1、负责企业客户的日常维护与关系管理，及时响应并妥善处理客户在物流运输过程中的各类异常问题 2、主动挖掘客户需求，推动客户使用公司物流运输服务，提升客户使用频次与合作深度 3、协同销售团队开发新客户，完成阶段性客户拓展与签约目标 4、定期整理客户信息及业务数据，形成分析报告，为服务优化与策略调整提供支持 5、配合经理完成跨部门协作任务，保障客户服务全流程顺畅高效 任职要求： 1、学历：全日制大专及以上，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2、年龄：92-02年 3、有客户服务、销售助理或物流相关经验者优先 4、责任心强，具备较强的抗压能力与团队协作精神 5、熟练使用办公软件，能适应快节奏工作环境 6、认同公司文化，愿意长期稳定发展

销售公司生产的铜门，精雕铝门，不锈钢镀铜门，自己跑业务拿提成，区域代理，只要有自己的渠道，公司提供所有的支持，希望吃苦耐劳，共同发展事业

岗位职责： 1. 完成销售任务，接受公司绩效考核制度对销售业绩进行考核； 2. 根据市场情况和公司营销策略，负责公司相关区域销售任务的计划、实施、落实； 3. 负责销售团队的建立，控制、协调和管理工作，培养富有战斗力的营销团队； 4. 对销售人员进行培训，考核，强化管理。及时发现内部出现的各种问题，并及时解决； 5. 负责拜访客户，收集客户的需求，促成合作、签订合约，维持良好的客户关系； 6. 熟悉公司的业务范围和价格，了解公司的价格策略，在保证公司利益的情况下和客户展开业务谈判； 7. 接受公司检测项目的专业知识培训，熟练掌握基础的检测知识，回答客户的初级技术问题，能给客户做我公司检测项目的基础培训。 8. 保持和实验室进行良好的沟通，把客户的需求准确，清晰的反馈给实验室； 9. 对客户技术资料、商业机密负有保密责任； 任职要求： 1.大专以上学历，市场营销等相关专业，有检测行业3年以上工作经验； 2.具备一定的英语能力者优先考虑，较强的市场拓展能力和业务谈判能力； 3.能适应出差；

要求：热情开朗，善于交流，有无经验均可

1.负责杭州地区红酒产品的市场推广与销售工作； 2. 开发并维护客户资源，完成销售目标； 3.公司提供稳定客资，支持高效转化； 4. 工资日结，收入透明，上不封顶。 任职要求： 1. 有销售经验，具备良好的沟通能力和口才； 2. 学历不限； 3. 可兼职，时间灵活。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5. 完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

1. 负责公司分配的属地老客户关系维护与深度需求服务，提升客户满意度与长期价值； 2. 参与标准化服务流程落地，协同团队完成客户服务目标； 3. 接受系统化带薪培训，快速成长为服务专家或团队管理者； 4. 优秀者将进入储备主管通道，参与团队搭建及新人带教。

岗位职责： 1.通过线上平台（如微信、电话、社交软件等）主动联系潜在客户，进行产品或服务邀约 2.根据公司提供的资源及话术，完成每日邀约目标，并做好客户信息登记与跟进 3.协助完成线下活动邀约及现场支持工作，提升客户转化率 4.按日/按单及时提交工作成果，配合团队完成阶段性销售目标 5.遵守公司合规要求，维护品牌形象与客户关系 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和亲和力 2. 有销售、客服、推广类兼职经验者优先，无经验可带教 3. 工作时间灵活，能适应线上远程协作模式 4.责任心强，具备基础手机及办公软件操作能力 5.诚信守时，认可日结薪资及提成激励机制

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岗位职责： 1。符合法律法规规定的其他条件 2。年龄21-60岁 3。驾照：C1或C2,3年驾龄以上。 4。性格稳重不急躁，会使用导航。 无需带车，您只需专心驾驶。日结，双休，时间自由安排。感兴趣直接交换电话详聊!

计时薪资： 20/小时，每月0-500绩效 月休4天，24号发薪可预支，吃住自理（可自带餐食有微波炉加热） 时间：07:00-21:30内排班8-12小时 要求：22-45岁，不限经验，做事稳定

急招家用别墅中央空调大工/中工｜包住+管午饭 不拖欠工资 没有公司复杂化管理 简简单单好相处 只招长期稳定做得靠谱师傅 工资月结 本人长期分包公司家用别墅中央空调安装 现招1~2名踏实合得来的师傅干活。 主营别墅、家装多联机、只做家装别墅 只招家装手艺好的师傅。 招做事细心讲工艺，为人实在好沟通，能长期稳定干， 薪资月结，不压工资、不扣拖，手艺好工资可谈，后期根据技术、干活效率工资可上调 长期包住 中午包一顿午餐，不用自己掏钱吃饭 简简单单，就两三人配合，没有复杂公司管理，相处自在 爽快 有意向直接电话

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

【岗位职责】 · 负责个人、企业及政府客户的销售开发与维护 · 开展电话销售、面销、陌拜及地推等多渠道拓展工作 · 完成公司下达的销售目标，带领团队达成业绩 【职位要求】 · 无经验要求，有销售或创业经验者优先 · 具备团队管理经验，有销冠经历者更佳 · 能适应出差，具备市场推广及客户开拓能力 有城投和贷款经验的优先 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：5000—20000元/月 · 五险保障 | 周末双休 | 交通补助 | 饭补 | 话补

【岗位职责】 · 负责个人、企业及政府客户的销售开发与维护 · 开展电话销售、面销、陌拜及地推等多渠道拓展工作 · 完成公司下达的销售目标，带领团队达成业绩 【职位要求】 · 无经验要求，有销售或创业经验者优先 · 具备团队管理经验，有销冠经历者更佳 · 能适应出差，具备市场推广及客户开拓能力 有城投和贷款经验的优先 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：5000—20000元/月 · 五险保障 | 周末双休 | 交通补助 | 饭补 | 话补

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据收集 2. 开展线下拉新、品牌宣传及竞品调研，及时反馈市场动态与用户需求 3. 与商户、社区、物业等合作方建立并维护良好关系，推动联合推广项目落地 4. 独立完成推广效果复盘，输出日报/周报，持续优化执行策略与转化路径 5.配合线上渠道开展O2O联动推广，提升品牌区域认知度与用户活跃度 任职要求： 1.市场推广/地推相关经验不限，有快消、互联网、教育或本地生活行业地推经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达能力、抗压能力及目标导向意识 3.熟悉基础办公软件，能独立使用手机端工具完成打卡、拍照、数据提报等操作 4.形象端正，吃苦耐劳，适应户外作业及灵活工作时间安排 5.无不良信用记录，遵纪守法，具备基本职业素养

工作职责 1、产品规划：主导公司低温类产品的整体规划，制定年度产品发展策略，通过新品开发与渠道拓展推动业务持续增长； 2、市场洞察：开展市场、竞争对手、客户及消费者等多维度调研分析，挖掘潜在的新品机会点； 3、新品上市：统筹新品上市前期准备工作，明确产品定位、核心策略、卖点提炼、销售渠道、定价机制及目标设定，输出完整的产品上市计划； 4、新品推广：负责S级新品上市初期三个月内的推广执行，形式涵盖广告投放、内容营销、联名合作、展会活动等多种方式； 5、品类运营：承担品类线的日常运营管理，包括SKU规划、视觉形象体系维护、价格与库存管理，以及半年度和年度经营复盘工作。 任职资格 1、本科及以上学历，具备3-5年品牌、产品或市场相关工作经验； 2、了解快消品行业推广逻辑，具有较强的产品策划能力、内容创作能力及业务闭环思维； 3、自我驱动力强，价值观端正，具备良好的沟通协调能力和抗压素质。

职位描述： 1. 主导AIDC欧洲本地电商平台用户增长类产品的整体规划与设计工作。 2. 聚焦联盟营销体系的搭建，联动区域流量资源，推动DAU（日活跃用户）及活跃买家规模提升。 3. 深入洞察联盟渠道（如KOL、分销商、推广者等）实际需求，优化合作机制以提高获客效率与投资回报表现。 4. 联动付费流量团队与商业化部门，探索平台用户增长的新路径与业务机会。 职位要求： 1. 具备3年以上产品管理经验，有增长营销、联盟营销（CPS/CPA）或广告平台背景者优先考虑。 2. 熟悉联盟生态运作逻辑，了解推广者与分销商协作模式，拥有出色的数据分析能力。 3. 具备优秀的逻辑思考与产品设计功底，可独立输出PRD文档、绘制原型并推进项目落地。 4. 以结果为导向，善于跨部门协同，确保产品高效交付并实现增长目标。 加分项 具备电子商务相关行业经验者优先

【岗位职责】 1. 开展产品相关的市场调研、竞品动态分析及目标用户画像研究； 2. 负责产品系列的整体架构规划与核心概念设计； 3. 进行产品线战略布局，主导创意策划工作，涵盖概念亮点提炼、阶段性迭代优化等内容； 4. 关注产品口碑建设与品牌传播，围绕产品特性制定营销活动方案，并推动落地执行； 5. 协同供应商资源，统一把控产品视觉风格与呈现调性； 6. 主导品牌核心产品及衍生周边的开发工作，负责全生命周期运营管理； 【任职要求】 1. 具备二次元IP类商品开发背景者优先，拥有潮玩手办或动漫衍生品经验者优先； 2. 审美能力突出且具备前瞻性，熟悉动漫衍生品市场，能敏锐捕捉流行趋势与消费需求； 3. 熟知二次元、潮玩IP等领域，了解从设计、生产到运营的完整产业链流程； 4. 逻辑思维能力强，对产品有独立判断与深度分析能力，可输出高质量选品或优化策略； 双休早九晚六，五险一金、各种节日福利，生日祝福，团建、法定假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假、以及高于国家法定标准的春节假期等各种假期。 团队和谐氛围好，年轻化团队，欢迎加入开心一下大家庭!

岗位职责： 1. 受理客户在平台提交的申请需求； 2. 分析并掌握客户实际情况，提供针对性解决方案； 3. 负责客户邀约、沟通谈判及签约流程办理； 4. 对已有客户进行持续跟进与关系维护； 5. 无需陌拜电销，所有客户均为主动咨询，公司保障客源数量与质量。 任职资格： 1. 年龄要求：18至30周岁； 2. 学历要求：大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 3. 具备良好的沟通表达与执行能力； 4. 工作态度积极，有责任心和进取心。 薪酬福利： 1. 无责任底薪5300元 + 高比例提成 + 高额奖金，入职即缴纳五险一金； 2. 每周休息一天半，午休时间为中午12点至下午2点，法定节假日正常休息并享带薪假期；每月组织部门聚餐，每季度安排团队旅游，工作氛围轻松活跃，团队年轻化。 PS：提成范围为10%～40%，另设季度奖励与年终奖金。 公司提供精准客户资源！！ 月收入1-2万元为基本水平，收入真实不虚高，诚邀加入。 办公地址：杭州市江干区华润大厦b座8楼 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、不加班、出国游

教育背景：本科及以上学历，计算机科学、软件工程、人工智能、数据科学等相关专业优先。 工作经验：3年以上产品经理从业经历，具备企业内部工具、效率类软件或B端SaaS产品成功案例者优先。 必须拥有AI相关产品项目的实际经验。 需有从0到1主导AI产品建设并实现规模化落地的完整实践。 技能要求： 硬技能： AI技术理解：熟悉机器学习、自然语言处理（NLP）、大型语言模型（LLM）等核心技术原理与典型应用场景，能与算法及技术团队顺畅协作。 工具：熟练使用主流产品设计、项目管理及数据分析工具。 文档能力：具备优秀的PRD撰写能力，逻辑严密，条理清晰，注重细节。 软技能： 沟通协调：具备良好的跨部门协作与资源统筹能力，能够准确表达观点并有效推动共识达成。 用户洞察：拥有强烈的同理心，善于深入挖掘内部用户的实际需求、核心痛点与使用爽点。

岗位职责： 1.负责医疗器械产品的市场推广与销售，完成公司下达的销售目标 2. 开发并维护医院、诊所、经销商等客户资源，建立长期合作关系 3.向客户专业讲解产品性能、临床应用及合规使用方法 4.收集市场反馈与竞品信息，协助优化销售策略与产品定位 5.配合完成招投标、资质备案、售后服务协调等全流程工作 任职要求： 1. 医疗器械、生物医学工程、临床医学、市场营销等相关专业优先 2.具备医疗器械销售经验者优先，熟悉医院采购流程及GMP/GSP规范 3.专科及以上 4. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识和抗压能力 5. 诚实守信，具备较强的责任心与职业道德

岗位职责： 1、负责楼宇内动力设施设备（包括空调系统、供气系统、电梯、洁净室系统、暖通、给排水系统等）的日常运行管理、台账建立及隐患排查工作，确保动力供应稳定，提前识别潜在风险并实施有效控制 2、组织实施设备的日常检修与保养维护，持续优化运行方案，推动节能改造与控制升级，实现系统高效、合理运行及科学布局管理 3、承担动力设备相关技术支持工作，包括技术沟通、设备选型及其他专业技术协作事项 4、全面负责动力机房的安全管理、巡检执行及运行监控，保障设备安全稳定运行 5、配合开展水电运维、日常维修、应急响应及相关临时交办任务的落实 任职要求： 1、电气工程或相关专业全日制本科学历，掌握高低压供配电原理、电子电路基础知识，熟悉动力设备运行机制及安全操作规范 2、了解建筑类动力保障系统的结构与运行原理，如中央空调、锅炉、空压机、给排水系统等 3、持有高低压电工操作证，具备6年以上楼宇水电运维工作经验，有大型建筑体或写字楼园区动力系统运行维护、故障处理的实操经历 4、具备较强的安全意识与突发事件应对能力，能积极配合工作调度安排

岗位职责 1，负责海外短剧类APP的产品迭代，聚焦用户体验、转化效率与用户留存表现； 2，优化核心转化路径（注册-激活-核心功能使用-留存），结合区域文化特征与热点策划短剧相关内容营销及分享裂变活动。 3，构建增强用户粘性的产品机制，打磨核心功能交互体验，提升用户满意度与活跃频率。 4，实施AB测试，探索最优功能方案与运营策略组合。 5，执行日常数据追踪与深度分析，挖掘潜在问题并识别优化机会点。 6，收集用户声音，跟踪竞品动向，定期开展用户访谈与竞品拆解研究。 任职要求 1，本科及以上学历，具备2年以上产品经理实战经验，有出海项目背景者优先考虑； 2，熟练掌握数据分析方法，能够基于数据洞察问题、提出假设并完成效果验证； 3，拥有内容型产品在用户增长与留存方面的实际项目经历，熟知增长相关指标体系，掌握AB测试流程，认同数据驱动决策的工作理念。

1、负责量化交易APP&PC产品的需求规划、设计、项目管理，基于APP整体目标，对量化、策略、行情/自选、社区、程序化交易进行规划、设计，提升用户活跃、留存率、业务转化率。 2、发掘分析业务需求，收集用户反馈，对产品进行持续进行改进，提升用户产品体验。 与设计、研发、测试和运维等职能团队密切沟通，对产品开发进度和生命周期进行项目管理。 3、精通行业内各种运营模式、多种引流技巧，运用增长策略扩大用户基础，提高产品活跃度，并增强用户粘性； 4、对数据具有敏锐洞察力，擅长分析与总结，通过深入的数据分析和市场反馈，不断推动行业模式及产品的迭代与优化。 任职要求： 1、本科以上学历，对互联网产品有自己的见解有金融/证券行业知识背景或有股票投资经历的优先，对股票、量化交易感兴趣。 2、熟悉证券行业及相关业务，熟悉合规政策。 3、积累了一定产品经理的产品方法或方法论，具体较强的解决问题能力。 4、较强的自我驱动力、沟通和协调能力，工作积极主动，有主人翁意识。 5、有证券从业资格的优先。