【岗位职责】 1. 制定生产部的产量和品质目标，进行目标拆分和落实执行，对生产部整体目标达成情况负责任； 2. 制定或更新本部门各项规章制度并监督和检查实施情况； 3. 负责本部门生产成本和用人成本控制，对货品和资金安全负责任； 4. 对本部门管理岗位和基础岗位的岗位职责进行设置、培训、监督、检查和考核； 5. 负责制定和实施加工厂管理制度，含加工厂的开发、培养、考核、淘汰等方面； 6. 负责本部门和平行部门的业务对接和争议协调； 7. 负责上级交办的其他事项。 【岗位要求】 1. 有品牌公司生产经理3年以上经验，童装优先考虑； 2. 精通服装生产流程、各类服装工艺、品质检验等相关专业知识，熟悉童装成衣的生产运作； 3. 熟练生产计划的制订与执行，具有丰富的生产流程、生产计划安排、品质控制、成本控制、物流调配及生产跟单管理经验； 4. 熟悉生产外发流程，有丰富的加工厂资源，有较强的谈判能力； 5. 熟悉采购、生产以及相关的单据、财务、库存、成品、辅料等管理； 6. 具有良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强，职业素养高，工作积极认真，抗压能力强。

工作时间：9:30～18:30 【岗位职责】 1. 根据时尚潮流趋势与团队一起完成本品牌所有货品的设计样板开发及下单。 2. 优化产品开发及工作流程，保证新款的版型、面料与市场的适应性。 3. 具有较高的审美、创意及市场敏锐度。 4. 熟悉面辅料特性，擅长根据面料或搜图改款，爆款的改款延续等。 5. 有良好的团队领导力，能够指导带领并赋能团队，使团队更高效的完成工作，培养设计师能力提升。 【岗位要求】 1. 基本技能：良好的沟通和谈判能力、协调力、系统筹划能力，有较强的计划性。 2. 核心技能：熟悉常规面料的织造及染整工艺，具备较丰富的供应资源，熟悉纺织服装行业的生产过程、生产规模和质量标准。 3. 精通韩系女装从趋势研究-企划-设计-打版-看胚-样衣-工艺-大货落地全链路，熟知版型、面辅料、工艺等专业知识。 4. 关注市场趋势，了解新意法、中纺、十三行、东大门等市场趋势，并结合品牌风格提出设计方案。 5. 熟悉面辅料市场、供应链流程，具备成本管控、品质把控、打样迭代优化的能力。 6. 5年以上设计全流程经验，2年以上设计团队管理经验。 7. 有相关四季青一批韩系档口经验者优先。 【考核指标】 1. 每周实际上新数量 2. 实际下店有效款 3. 废版率 4. 出货周期 5. 下单率与补单率

1、制定车间生产计划，组织协调生产运行，确保生产任务按期保质保量完成； 2、配合车间主管开展生产团队、设备装置、作业环境及现场管理相关工作； 3、严格执行公司质量管理规范，落实质量控制措施，保障产品品质达标； 4、协同技术与品质部门推进新产品的导入工作，并从生产端参与供应商评估与管理。 任职资格 1、大专及以上学历，机械、车辆工程或机电类相关专业； 2、具备1年以上制造业生产管理相关工作经验； 3、具有较强的品质管控、流程改善、统筹规划及沟通协作能力，善于分析并解决实际问题； 4、具备良好的团队领导力、组织协调性、沟通表达能力与执行力。 职位福利：绩效奖金、房补、员工旅游、节日福利

能熟练操作并调节板式家具厂各工序相关设备

岗位职责： 1. 负责维修流程中的质量监督与违规行为记录，监管自检、互检执行情况，确保作业内容准确无误； 2. 按照规范开展试车及最终检验，核查维修项目是否完整落实； 3. 统计维修过程中出现的质量问题，编制周报、月报，按问题类型分类并推动改进措施，定期组织复盘与内部质量审核； 4. 负责维修车辆的现场任务分配与维修周期管理，统计延迟交付情况，并在过程中及时提醒进度节点； 5. 全面负责车间5S管理、EHS管理及设备维护管理工作，及时反馈因设备异常引发的维修质量问题，协调资源推进设备保养与升级； 6. 协助落实安全监管职责，对危险驾驶、操作不合规等安全风险及时制止并上报。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、汽车工程或相关专业优先考虑； 2. 具备2年以上汽车售后服务质检工作经验； 3. 熟悉各类维修技术操作，持有低压电工证者优先； 4. 具有较强的判断能力和自我驱动能力；

1. 有团队精神，良好的凝聚力。 2. 具备良好的沟通能力，执行力强。 3. 统管工厂生产管理，协调生产任务，负责服装产品的生产工艺和流程，完成工厂年度主要目标和计划。 4. 负责工厂的生产计划管理，建立相应的机制和体系，确保车间生产时流水的畅通性，深入车间监督检查工作，落实每月生产经营工作计划、成本核算和人员考核等。 5. 全面负责生产技术和质量管理，及时解决车间生

杭州市余杭区板式家具厂招聘厂长一名，要求经验丰富，能制作房门护墙板，熟悉整条线的生产，工资1.2起，另招聘封边机师傅工资0.9起，加班绩效另算，招聘开料师傅工资0.75起，加班绩效另算招聘打包员，

岗位重点： 1、具备服务器生产制造相关工作经验，或拥有硬件研发及服务器软件测试研发背景者优先； 2、在服务器制造领域的生产管理、工程质量方面需具备5年以上实践经验，熟悉ODM工厂运作流程，掌握整机生产制造与测试全流程，曾参与提升服务器整机生产直通率项目，具备应对批量性、突发性质量风险或问题的处理经验。 IDC数据中心相关要求： 1、拥有约5年服务器领域测试管理经历； 2、精通服务器测试环境部署、测试程序调试与开发工作； 3、熟练掌握测试异常的FA分析方法并能提出有效解决方案； 4、能够主导服务器类产品的测试策略与方案制定； 5、负责工厂端服务器生产过程中的测试看护，确保生产交付顺利进行； 6、统招本科及以上学历。 岗位职责： 1、主导工厂服务器测试管理工作，保障生产测试环节及交付安全； 2、负责测试环境的搭建与维护； 3、承担测试程序的开发任务； 4、持续推进测试程序的优化升级； 5、协助完成测试异常问题的分析与处理； 6、熟悉制造端生产流程，具备一定的服务器生产与交付实战经验。

岗位职责： 1. 负责ODM工厂运营及服务器生产管理，确保生产排程与交付过程的安全可控； 2. 主导ODM工厂生产流程中各类生产与质量问题的追踪与闭环处理，提升产品良率与交付品质； 任职要求： 1. 具备5年以上ODM工厂运营管理经历； 2. 熟悉服务器制造工艺及生产测试、交付全流程； 3. 能够牵头推动服务器类产品在生产与质量方面的优化改进，保障产线高效运转； 4. 统招大专或以上学历。

杭州市萧山区招普通窗帘安装

杭州市萧山区招水工、钢筋工

杭州市余杭区招装修木工

主要负责看理仓库，男女都可以，无需保安证件 日薪260一天，宿舍4人间，长白班 工作地点 安徽合肥

杭州市余杭区招电焊，工地木工定位，最好做过的，能长期干的，有证，年龄大最好35到55之间

金工车间生产管理

发光字厂招聘厂长， 要求有发光字行业的工作经验，熟练掌握发光字，党建标识等工艺及其报价，有生产车间管理经验， 能独立解决协调生产各个环节，保证生产流程顺利， 工作时间早八晚六，月工资7-8K，其他面谈

招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000

招聘岗位：生产现场主管（薪酬6K-8K） 工作地点：广东省佛山市顺德区 岗位职责： 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理，保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训，落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善，协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析，提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护，营造安全、和谐的生产环境 任职要求： 1. 大专及以上学历，制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法，具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析，逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强，认同制造业务实作风，能适应生产一线工作节奏 福利待遇： 1.中秋春节元宵节日礼品福利； 2.劳保，日用品，零食，团建等，每三月一次； 3.年度健康体检，完善的商业补充保险；

一、职位描述 1.全面负责生产中心（焊管加工）的日常管理工作，根据公司订单排产保证交期，合理调配人、机、料资源，确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理，包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励，打造高执行力的生产队伍，提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系，从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关，降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规，推进生产安全标准化建设，制定安全管理制度与应急预案，定期组织安全培训和隐患排查，杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程，降低生产成本与物料损耗，提升生产效率；负责生产设备的日常维护保养计划制定，保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理，保持生产环境整洁有序，协调解决生产过程中的各类问题，确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下，大专及以上学历，机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验，有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力，能高效推进生产计划目标落地；拥有优秀的团队领导能力，善于统筹协调，能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法，能有效保障产品品质；精通生产安全标准化管理，掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神，原则性强，能承受一定的工作压力，具备良好的沟通协调与问题解决能力。

【学历】第一学历为本科； 【专业经验】具备3年以上电商产品相关工作经验 1.具有电商C端、营销或用户增长方向产品经验者优先； 2.能够独立分析问题，拥有良好的数据敏感度，善于通过数据分析验证假设并驱动决策； 3.思维条理清晰，擅长结构化思考，注重洞察用户行为，深入理解业务逻辑与用户核心需求； 4.富有好奇心与工作热情，能够主导设计既具创新性又对用户及组织产生价值的产品方案； 5.执行力强，面对复杂情况能迅速判断、高效分析并整合资源实现关键突破。 【办公软件】精通EXCEL，熟练使用原型工具（不限定具体软件）及XMIND等思维导图工具 【软素质】具备出色沟通影响力、逻辑思维能力、数据分析能力、复盘归纳能力及创新意识

因为技术团队都在长沙，所以需要base长沙哦，可以接受的再说 【岗位职责】 1. 负责海外短剧、小说及小游戏业务的产品商业化增长工作，对用户增长、留存及商业化结果负责。 2. 围绕用户生命周期，持续优化新用户承接、激活、内容消费、留存、召回等核心链路，提升用户活跃度、留存率和内容消费深度。 3. 负责 IAP、VIP/订阅、内容解锁及广告等商业化产品设计，持续优化付费墙、商品组合、定价、促销、续订、退款和权益到账等关键流程。 4. 建立增长及商业化指标体系，通过漏斗、留存 Cohort、用户分层、渠道分析、LTV和 A/B测试等方式发现问题、制定策略并验证效果。 5. 负责增长相关埋点、数据看板及实验方案，能够结合数据独立完成业务分析和产品决策，推动数据问题闭环。 6. 参与内容及运营后台建设，包括内容 CMS、分类标签、推荐位、榜单、会员权益、活动、付费点、广告位、用户分群等配置能力。 7. 推动短剧、小说和小游戏之间的用户导流及能力复用，建设可共享的账号、会员、支付、增长、数据和商业化能力。 8. 与研发、设计、数据、测试、运营、内容及投放团队紧密协作，完成需求规划、方案设计、项目推进和上线复盘。 【岗位要求】 1. 4年及以上互联网产品经验，至少 2年 C端增长、用户留存或商业化产品经验。 2. 熟悉用户增长方法，能够独立完成从问题分析、策略设计、产品落地到数据复盘的完整闭环。 3. 熟悉 IAP、VIP/订阅、内容付费或广告变现中的至少两类商业化模式。 4. 具备较强的数据分析能力，熟悉漏斗分析、留存分析、用户分层、LTV、ARPU、ARPPU及 A/B测试，具备基础 SQL或独立使用 BI工具的能力。 5. 具备一定的中后台产品经验，能够完成内容管理、运营配置、商品、订单、会员权益或用户标签等后台产品设计。 6. 具备良好的用户体验意识、逻辑分析能力和商业敏感度，能够兼顾用户价值、收入增长及长期留存。 7. 具备较强的跨团队沟通和项目推进能力，能够适应多业务、多端及快速迭代的工作环境。 【加分项】 1. 有海外短剧、网络小说、视频、音频、漫画、游戏等内容产品经验。 2. 有海外 App订阅、应用商店 IAP、广告变现或支付产品经验。 3. 有从 0到 1产品、新市场冷启动或跨产品导流经验。 4. 熟悉 Firebase、AppsFlyer、Adjust等分析或归因工具。 5. 有推荐策略、会员体系、实验平台、增长平台或内容运营后台建设经验。

工作职责 1. 负责消费品领域AI产品的规划与设计，涵盖需求调研、产品定位、功能架构等环节。 2. 深入洞察业务流程及数据类产品能力，系统拆解实际场景并转化为大模型可对接、可理解、可实施的AI产品方案。 3. 与技术及算法团队高效协同，推进AI产品的开发与落地，保障产品按期高质量交付上线。 4. 监测产品上线后的运行表现，基于数据分析持续优化产品效果与用户使用体验。 5. 跟进人工智能前沿技术发展动态，挖掘潜在应用方向与创新技术路径。 6. 与业务部门保持紧密联动，收集用户使用反馈，推动产品功能迭代与性能提升。 任职资格 1. 本科及以上学历，理工科背景优先，包括计算机科学、电子工程、自动化等相关专业。 2. 具备1年以上AI产品相关工作经验，有大模型应用产品、数据类产品设计或开发经历者优先考虑。 3. 掌握AI核心技术，熟悉LLM（微调、提示词）、RAG、NLP等基础知识，了解Agent技术及其适用场景，具备相关项目实践者更佳。 4. 具备扎实的需求梳理与业务建模能力，能将复杂业务需求转化为可行的AI实现方案。 5. 具备出色的沟通协调能力与团队合作意识，能够与技术和业务方顺畅协作。 6. 学习能力强，富有创新思维，能快速掌握新兴技术与工具并应用于实际工作。

生产主管经理工作内容： 1、负责生产外发管理，依据生产和销售需求，科学规划外发任务，确保品质可控及新品供应顺畅，实现补单高效、保质保量准时交付。 2、及时应对并处理外发生产过程中的质量异常问题，全程跟踪大货生产质量与交期进度，有效降低返工、损耗及不良品比例。 3、开展加工厂的询价、议价、比价及定价工作，优化成本结构，提升采购效益。 4、积极拓展加工资源，筛选具备实力且契合公司发展战略的加工厂，推动建立稳定、可持续的合作关系。 5、所辖团队包括：面辅料采购、跟单人员、版师、样衣房及各外发加工厂的协调与管理。

【产品经理（工业物联网方向）】 岗位职责 1. 负责工厂数字化系统与边缘计算类产品的产品规划与设计。依据产品战略制定整体解决方案，完成原型绘制、架构设计，组织并主持评审会议，推动方案落地及后续迭代优化； 2. 独立输出高质量产品文档：准确阐述功能设计目标、业务逻辑、页面交互流程及项目时间节点安排； 3. 协同研发团队，联动设计与技术部门，统筹日常任务推进，全程跟进产品开发、测试到上线各环节，确保项目进度与交付质量，助力团队高效运作； 4. 从软硬件协同视角出发，联合销售、售前及研发团队，共同完成机联网应用场景的方案设计与实施落地，持续优化产品使用体验； 5. 深入分析产品运行数据，研究用户使用行为，收集一线反馈，不断改进功能设计，提升用户体验，驱动产品创新； 6. 参与并主导数字化项目的前期实地调研与整体方案蓝图设计工作； 任职要求 1. 本科及以上学历，软件工程、计算机或相关专业背景； 2. 五年以上工作经验，具备IoT领域或软硬件一体化产品的规划与开发经验，有工业、军工、机械等行业背景者优先，熟悉ERP、PLM、MES、WMS等系统者更佳； 3. 具备制造业信息化类项目交付与实施管理经验者优先； 4. 熟悉产品全生命周期管理方法，掌握软硬件研发流程，具备优秀的文档编写能力，可将产品需求拆解为具体开发任务； 5. 具备产品导向型项目管理能力，善于通过规划、跟踪与执行等手段推动项目落地，具备强烈的产品主人翁意识； 6. 熟练使用主流产品设计工具，如Axure、Visio、Office、Xmind等； 7. 熟悉WEB端与移动端产品设计规范者优先；具备数据库操作、设计经验或掌握SQL脚本者优先； 8. 具备出色的逻辑思维、需求洞察与产品规划能力； 9. 工作作风严谨，责任心强，具备良好的团队协作精神； 10. 认同企业核心价值观与文化理念，愿意与公司共同发展并长期成长者优先； 加分项 具备以下行业经验者优先：其他制造业·通用设备·自动化设备

主要对接家庭办公

注意：目前上班地点为杭州滨江双城国际，2026年10月将搬迁至杭州东站西广场附近。 【岗位职责】 1. 市场与用户洞察：深入分析产品的市场趋势、竞争格局和用户需求。通过用户访谈、市场调研等方式，定义目标用户画像和核心应用场景； 2. 产品规划与定义：负责产品的整体规划，制定产品路线图（Roadmap）和版本迭代计划。撰写详尽的产品需求文档（PRD），清晰定义产品功能、性能指标（如识别准确率、响应延迟）及用户体验； 3. 主导产品定义，包括但不限于：摄像头选型与规格、芯片模组性能要求、外观ID、交互逻辑、数据呈现方式等； 4. 跨团队协同与项目推动：作为项目核心驱动者，高效协同算法组（模型需求与性能验收）、硬件/嵌入式组（摄像头、芯片模组开发与集成）、应用开发组（App/软件功能实现）和数据运营组（数据采集、标注与反馈闭环）。主持产品例会，跟踪项目进度，识别并推动解决关键问题，确保项目按计划推进。 5. 产品生命周期管理：参与供应链、生产制造等相关环节，确保产品顺利量产；跟踪产品上市后的用户反馈和运营数据，持续进行产品优化和迭代；对产品的最终市场成功和用户体验负责。 【岗位要求】 1. 学历与经验：全日制本科及以上学历，计算机、电子工程、自动化等相关专业优先。具备5年以上AIoT或智能硬件产品经理经验，有完整的从0到1成功上市的产品经验。 2. 技术理解力：对计算机视觉、深度学习算法有基本的理解，能够与算法工程师就模型指标、数据需求等进行有效沟通。熟悉嵌入式开发流程，了解摄像头、传感器、主控芯片等硬件模组的基本原理和选型考量。了解硬件产品开发的全流程，包括ID/MD设计、打样、试产、测试、认证等。 3. 产品工具与技能：熟练使用产品经理必备工具，能够高效地进行需求梳理、原型设计和项目协作。 3.1 原型与设计：精通墨刀、Axure、Figma等至少一种原型设计工具，能快速输出高保真原型和交互示意图，清晰表达产品构想。 3.2 流程与思维：熟练使用 XMind、MindManager等思维导图工具进行需求拆解和功能梳理；能使用 Visio、Draw.io等绘制业务流程图。 3.3 项目管理与协作：熟悉并使用 Jira、禅道等项目管理与团队协作工具，进行任务跟踪、文档管理和知识沉淀。 4. 核心能力：出色的逻辑思维、数据分析和商业敏感度，能基于数据和事实做出决策；卓越的沟通协调能力和项目管理能力，能够驾驭复杂的跨团队协作；具备优秀的PRD撰写、原型设计和需求管理能力；强烈的责任心和自驱力，能在快节奏和不确定的环境中主动推进工作。 【加分项】 1. 有摄像头相关产品（如安防、智能门锁、运动相机）或生物信号识别产品（如心率、疲劳监测）的开发经验； 2. 有嵌入式Linux系统下的产品开发经验。

岗位定位：本岗位负责公司下一代产品的探索与孵化，CEO直属——从商业机会洞察、商业模式设计，到产品从0到1落地与商业化的全链路负责。产品方向不预设，从客户真实付费问题出发定义；公司对产品只有一条硬要求：所有产品必须是AI驱动的。孵化成功的产品线由本岗位带队发展。 【岗位职责】 1. 市场调研与需求分析：跟踪AI技术趋势与行业动态，调研客户需求、市场机会与竞品情况，挖掘AI新产品机会点； 2. 产品规划与设计：负责新产品的战略规划、路线图与版本计划，完成需求分析、原型设计与PRD撰写； 3. 项目推进与跨部门协作：与算法、研发、测试、设计团队紧密协作，推动产品从0到1开发、上线与快速迭代，负责产品全生命周期管理； 4. 产品商业化落地：制定产品定价与套餐方案，协同销售团队完成产品培训、演示方案与市场推广，获取首批付费客户并达成商业目标； 5. 数据分析与产品优化：搭建产品数据指标体系，跟踪分析核心指标与模型效果，基于数据持续优化产品功能与体验； 6. 行业研究与决策支持：定期输出行业洞察与竞品分析报告，为公司产品战略与商业决策提供依据。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，5年以上B2B产品经验； 2. 有完整的从0到1产品经验：主导过新产品从立项、上线到商业化（获得付费客户）的全过程； 3. 有AI产品经验：大模型应用、算法类产品或AI SaaS均可，熟悉AI产品开发流程，能与算法工程师就模型效果与技术可行性有效沟通； 4. 具备商业化能力：做过产品打包与定价，有成本与毛利意识，理解销售驱动型公司对产品的要求； 5. 较强的数据分析能力：能用SQL或BI工具独立取数分析，搭建过产品指标体系； 【优先条件】 1. 有跨境电商生态（ERP、卖家工具、合规服务等）产品经验者优先——公司既有客群与销售网络集中于此； 2. 兼具0-1孵化与规模化两段经历者优先； 3. 有AI应用从demo走到商用落地并产生持续收入的完整案例者优先； 4. 有销售驱动型B2B SaaS公司工作背景、做过销售赋能者优先； 5. 有知识产权、合规、风控类产品经验者加分。

【岗位职责】 1. 产品全生命周期管理：负责大健康品类全年新品规划，完成需求洞察、企划立项，协同研发、包装、上市落地，跟进后期迭代与退市管理； 2. 用户与行业研判：跟踪大健康行业趋势、竞品动态，挖掘用户需求痛点，调研验证产品可行性，优化产品设计； 3. 品类生意落地：制定品类中长期发展策略，拆解经营目标，通过端到端项目管理推动产品落地，达成品类营收利润指标。 【岗位要求】 1. 2-4年产品企划/品类运营经验，熟悉大健康食品赛道，掌握产品全生命周期管理，具备产品开发、项目操盘能力，商业嗅觉敏锐；

私域销售，招销售经理/主管

岗位职责： 1、全面负责整个生产部门的日常管理工作； 2、负责生产计划的制定和落实；负责生产作业的安排，把控生产进度，结合销售订单的情况及时调整生产计划的安排； 3、统筹计划、设备、工艺等部门，组织生产，解决过程中遇到的质量、制程、设备等异常，确保订单按既定目标完成交付； 4、负责公司精益生产项目的规划和实施工作； 5、负责制定生产成本控制计划，管控各环节的费用，降低生产消耗、避免浪费； 6、负责完善生产管理体系，根据订单量制定PMC生产排单计划，生产订单物料控制计划，落实各工序生产安排与检查生产工作，确保生产任务的完成； 7、负责生产过程中的安全管理； 任职要求： 1、专科以上学历，有一定的工作经验 2、具有优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力