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工地在广东省清远市，光伏板安装工程，要求证件齐全，年龄在50岁以下，身体健康。工资面议。

招聘：招聘行政（人事）主管1名薪资：4000-7000元/月要求，必须有团队协作精神和晋升意愿薪资4000到6000元另+提成联系电话：王公司地址：进贤县极致全方位汽车服务

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招聘：人事主管(1人)薪资：4000~5000/月职位描述职位类别：行政/人事类/行政人事主管/行政人事主管1、1年以上行政人事工作经验2、负责公司的日常行政管理，贯彻落实各项规章制度的执行。3、协助总经理构建和完善符合公司实际情况的人力资源架构、人事管理制度及企业文化建设，并严格监督执行。4、进行简历甄别及人才测试、面试、筛选、录用等工作。5、负责各部门的协调与关系维护。6、完成总经理布置的其他工作。7、各项目地出差

江西鑫盛荣石英科技有限公司急招一名人事经理薪资：4500～6000（视能力而定），单休；职责：职能岗位、关键岗位人员招聘，内部调岗等；协调处理员工关系、工伤处理、报销等。要求：统招大专及以上学历，同岗位经验，较强的沟通及协调能力。文员一名，薪资3500～4500元联系电话：陈 地址：江西省抚州市东乡区经济开发区渊山岗工业园南京路10号

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招聘：财务总监薪资：面议有本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业。需要有5 - 10年以上财务工作经验，且有在大型企业财务管理岗位的工作经历，熟悉国家财经法规、税收政策，具备较强的财务管理意识;要具备专业的财务知识，包括财务报表分析、成本控制、预算编制等；拥有注册会计师（CPA）、注册管理会计师（CMA）等相关财务证书会更有优势。能力方面，要有出色的财务分析和决策能力，能够为公司的财务战略提供建议。还要有良好的沟通协调能力，因为需要和公司内外多个部门沟通。另外，必须具备较强的风险管理意识和税务筹划能力。在个人素质上，要求有高度的责任心和职业道德，能严格遵守财务法规和公司的财务制度。党员优先、退役军。

九江市庐山市招油漆工，帮老板找人刮腻子，招两个人帮公司打点。8个半小时320，工资打银行卡上。地址，中江国际工期一个月左右，外地的可以安排住。

人力资源总监（中高管）工作地址:宁夏银川年薪制，具体面议战略性人力资源管理；人力资源战略规划、组织变革、绩效薪酬体系、长期激励计划、人才梯队搭建、人才引进、组织文化建设；赋能企业战略规划、设计配套的人力资源管理体系并落地人力资源管理目标15年以上人力资源管理经验，其中有5年以上上市公司或集团公司人力资源经理/总监工作经验；有2000人以上制造业企业人资总监工作经验42周岁以下，人力资源管理、工商管理、企业管理等管理类相关专业，全日制本科及以上学历（985 211优先）

北京爱传承养老产业服务集团诚聘——人力行政总监1、任职要求：1)具有3年以上300人企业人力一号位管理经验，大学本科以上学历，二级以上人力资源任职资格，年龄35岁左右，优秀者可放宽到40岁，销售连锁型企业经验优先。2)强烈的责任心和奋进的工作态度，具备突出的综合管理协调能力、成本控制能力，以及独立完成工作的专业能力。3)精通国家和地方相关劳动政策、法律法规、标准及规范。4)熟悉office办公软件，擅长PPT制作，较强的归纳、总结能力。2、工作地点：三元桥3、薪资待遇：面议有意向可以私信发简历，或电话

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招聘：人力资源总监薪资：4000元以上/月5年相关工作经验以上，从公司的角度去制定和完善人力资源体系，如：检讨招聘策略，薪酬设计，组织效能，员工竞争力，工作效率与员工稳定性等等，是否是最符合公司现状的。联系人：黄老师

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行政人事专员有相关工作经验者优先薪资福利:4000-5000招工人数:2名工作地址:江西省九江市德安县高塘乡，庐缘小镇

九江修水县二级公路改扩建招聘总工一名工期一年薪资待遇电议联系电话彭女士

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【招聘】九江铭诚人力招募岗位：高级猎头顾问学历要求：高中以上学历且会基本办公软件年龄：20-45周岁薪资待遇：底薪2500➕提成（综合收入四五千）上班时间：08:45-18:00（休息1小时）周六休息，节假日放假.有HR、销售经验者优先录取.地址：开发区联信商务广场8楼联系电话： 军总

绿化工程师大专以上学历；有C1驾驶证；3年以上园林景观绿化项目施工管理经验；具备图纸审查能力；熟悉操作office、CAD等办公软件。全面监管有关园林绿化工程方面的工程管理工作，并根据施工过程中的具体情况，及时进行各方面的专业协调工作并及时予以反馈；处理工程进行过程所发生的相关专业方面的变更事宜，协调设计和施工及各方面的关系，有效控制其对项目进度的影响；对相关专业的施工质量、施工进度、安全文明生产进行监控，跟进项目的节点进度；参与相关专业各分部分项工程的质量验收评定工作；对存在的问题提出落实解决方案；审核相关专业有关甲供材料和设备的报价、数量及质量，并负责对其的清点、验收及保管工作；监控工程实施阶段，协调项目进程中各单位的关系，做好整个项目运作过程中相关专业各类文件资料的收集工作；配合预算部门进行现场收方及竣工结算工作。薪资福利:待遇面议，免费提供食宿（有空调、地暖、热水）招工人数:1名只；有宗教信仰者优先。工作地址:江西省庐山市温泉镇东林大佛

综合部经理五年以上人事行政经理管理工作经验，精通人力资源六大模块管理，精通项目申报管理（如高企、专精特新、智能标杆、赣出精品、优秀企业优秀个人等项目申报），责任心强，电脑操作熟练，能独档一面开展工作。五年以上人事行政经理管理工作经验，精通人力资源六大模块管理，精通项目申报管理，责任心强，电脑操作熟练，能独档一面开展工作薪资福利:薪资面议招工人数:1人工作地址:永修县城南工业园永昌大道2号

招聘：乡情餐饮招聘人力资源经理薪资：5000-8000元/月岗位职责:<BR>1参与拟定人力资源部年度工作规划及重点工作计划,并根据人力资源部年度整体工作目标和计划,制定招聘、培训年度、季度、月度工作目标和计划,经批准后组织实施<BR>2、根据现有的编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,在团队招聘需求框架内高效及时的完成招聘需求进行招聘道的维护,甄选及拓展<BR>3.根据公司情况制订各岗位的职位说明书<BR>4根据招聘计划,拟定招聘方案,组织实施招聘,建立招聘数据管理体系,包括招聘数据分析、面试题库、简历管理等相关体系<BR>5.负团队文化及员工关系维护,员工劳动关系的管理,并对产生的纠纷及其他相关问题进行要善处理<BR>6.负责统筹监控人力资源各模块工作,定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告角协课本部门与其他部门间关系<BR>7、及时关注并处理企业发展过程中的人力资源问题,综合分析人力资源数据,为公司发展提供合理化依据<BR>职位要求:<BR>1.本科及以上学历,性别不限,人力资源、行政管理、心理学或计算机等相关专业<BR>2.3年以上HR工作经验,2年以上HR管理工作经验,接过薪体系的建立,有咨询公司工作验者优先考虑<BR>3.熟悉工作分析及人力资源优化配置,具有企业招聘、培训等体系建工作经验<BR>4.具有敏锐的力,拥有较独到的辨人识人的眼光,深人际风格与性格类招题选的专业能流程<BR>5.有处理员工关系的经验,熟悉动部门各类办事流程,并有丰富的经验<BR>6.具有良好的通能力,协调推进能力和机压能力,有任感行动力强<BR>

职位：1.18~35周岁，会基本电脑操作。2.性格开朗积极乐观，有良好的团队精神和学习能力。工作内容：1.负责公司招聘人才。2.招聘平台3.运营抖音、快手、小红书信息招聘。待遇：1.月薪3000~6000。2.餐补+提成+全勤。工作时间：早八晚五，月休三天。