九江·濂溪区
职位详情
【岗位职责】
1、开展团队组建相关工作：组织实施人员招聘与调配，结合业务发展需求精准把握人才标准，拓展招聘渠道，高效完成人才引进与筛选；
2、推进培训与人才发展事务：搭建并落实培训体系，推动项目执行并产出成果；定期实施人才盘点，拟定管理梯队培养方案；
3、统筹薪酬绩效管理事务：推动薪酬绩效制度的落地执行，做好政策传达与解读，并收集反馈意见；负责薪资数据的核算与复核工作；
4、处理员工关系与团队氛围建设：办理员工入离职、调动、社保公积金等人事手续；推动企业文化传播，策划并组织团队活动；
5、承担公司行政事务管理：负责文件资料、办公物资及费用管控，对接外部单位进行商务沟通及项目申报事宜；
6、协助开展销售端日常管理与监督工作；
7、推动公司各项制度与流程的宣导、执行与监督，及时汇报执行情况并提出优化建议。
【任职要求】
1、统招本科及以上学历，行政管理、企业管理、人力资源等相关专业，具备3年以上人事行政领域工作经验，熟悉行政与人力资源各模块运作，有运营管理背景者优先；
2、具备良好的组织协调能力、沟通能力、数据分析能力及执行力。
1、开展团队组建相关工作：组织实施人员招聘与调配，结合业务发展需求精准把握人才标准，拓展招聘渠道，高效完成人才引进与筛选；
2、推进培训与人才发展事务：搭建并落实培训体系，推动项目执行并产出成果；定期实施人才盘点，拟定管理梯队培养方案；
3、统筹薪酬绩效管理事务：推动薪酬绩效制度的落地执行，做好政策传达与解读，并收集反馈意见；负责薪资数据的核算与复核工作；
4、处理员工关系与团队氛围建设：办理员工入离职、调动、社保公积金等人事手续；推动企业文化传播，策划并组织团队活动；
5、承担公司行政事务管理：负责文件资料、办公物资及费用管控，对接外部单位进行商务沟通及项目申报事宜；
6、协助开展销售端日常管理与监督工作；
7、推动公司各项制度与流程的宣导、执行与监督，及时汇报执行情况并提出优化建议。
【任职要求】
1、统招本科及以上学历，行政管理、企业管理、人力资源等相关专业，具备3年以上人事行政领域工作经验，熟悉行政与人力资源各模块运作，有运营管理背景者优先；
2、具备良好的组织协调能力、沟通能力、数据分析能力及执行力。
2026-01-30 11:58
IP属地：江西九江
职位福利
本科3-5年大中型企业从业3年以上管理经验招聘与配置
上海爱谱华顿电子科技（集团）有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
鱼泡安全保障
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