**数据分析实习生** **岗位职责** 1.**数据清洗与分析** -负责数据的整理、清洗与校验工作（如NPS、投诉数据），保障数据的准确性与完整性； -使用SQL提取关键业务指标（如用户满意度、投诉率），识别异常波动并撰写分析报告。 2.**数据可视化与看板搭建** -维护用户体验相关数据看板，支持团队对核心指标的实时追踪； -协助优化报表设计，提升数据呈现清晰度及决策支持效率。 3.**用户声音分析与洞察** -基于VOC（用户反馈）信息，识别体验短板（如退款延迟、客服响应慢），输出根因分析及优化建议； -参与完整的数据分析项目，实践从数据提取到结论输出的全流程。 4.**临时需求支持** -配合业务部门完成突发性数据任务（如活动效果评估、用户分层统计），及时交付分析成果。 ####**岗位要求** **1.硬性条件** -本科及以上学历，统计学、数学、计算机、经济学等相关专业优先； -熟练使用SQL，具备Python或R语言基础者更佳； -精通Excel，有Tableau/PowerBI等可视化工具经验者优先考虑。 **2.核心能力** -**数据敏感度**：能敏锐捕捉数据异常（如指标突升/突降），并提出合理推断； -**逻辑思维**：善于通过多维度拆解问题（如“投诉率上升”的归因分析），形成结构化结论； -**学习能力**：了解互联网行业基本模式（如电商、OTA），愿意深入理解数据背后的业务场景。 **3.其他要求** -工作地点为北京（苏州街），可立即到岗，需保证**至少实习3个月**，每周出勤≥4天； -适应互联网高效工作节奏，对数据分析工作有高度热情，未来希望在互联网领域长期发展。

岗位职责: 1.负责公司各类数据的采集与归集，保障数据的真实有效。 2.按周期输出数据分析报告，为管理决策提供有力支撑。 3.深入挖掘业务相关数据，发现潜在问题并给出优化建议。 4.协同团队成员，持续提升数据处理效率与流程规范性。 任职要求： 1.具备较强的数据洞察力和条理性思维能力。 2.熟悉常用数据分析工具，如Excel、SQL等操作技能。 3.具备良好的沟通意识，能与团队高效配合推进项目。 4.热爱数据分析工作，具备主动学习与持续进步意愿。 岗位福利 1.早九晚六，周末双休 2.工作环境：交通便捷，办公氛围舒适，生活配套齐全； 3.薪酬绩效：提供具竞争力的薪资结构和健全的绩效机制， 包含基础薪资、绩效评估、奖金激励等； 4.假期安排：享受国家规定的所有法定节假日、婚假、产假 等相关休假权益； 5.其他福利：入职即缴纳社保与公积金，定期组织下午茶、聚餐及团队建设活动

岗位名称：招实习生【计算机专业，大数据分析师，网络安全员】 要求： 1.全日制统招大专毕业2年或本科1年以上（非艺术、体育专业）。 2.年龄23-34岁以下。 待遇：。 岗位说明： 1.接受0基础，小白； 2.需参加岗前45天专业知识培训； 3.派驻全国一二线城市入职，可选就近城市； 4.派驻上班公司为银行、国企、游戏、科创型等中大型企业； 5.，培训期间包住宿，费用全免，餐饮自理，培训地址在广州、杭州，培训结束后安排入职城市。

化验主管

岗位职责： 1、负责海妈家大数据平台的搭建与日常运维，保障数据流转过程的高效性与稳定性； 2、深度分析业务相关数据，通过数据洞察为产品迭代和运营决策提供有力支撑； 3、规划并开发数据报表及可视化系统，助力团队与业务单元提升决策响应速度； 4、参与数据模型的设计与持续优化，提高数据准确率与分析结果的可靠性； 任职要求： 1、掌握主流大数据技术框架，如Hadoop、Spark等，有实际项目落地经验者优先； 2、熟练运用SQL及至少一门编程语言（Python、Java等），可独立完成数据处理脚本开发； 3、具备敏锐的数据感知能力与扎实的分析功底，能从庞杂数据中提取核心信息； 4、拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能够协同多部门推进项目执行。

工作职责: 1.组织开展客户分群，结合逾期客户的风险特征及流转情况，制定并优化催收策略、方式与执行手段； 2.通过数据分析挖掘，监控催收产能与运营效率，持续跟踪催收核心指标，识别业务流程中的问题并提出优化建议； 3.负责催收策略方案的设计，协调作业团队及相关职能部门推进测试方案落地，跟踪策略执行效果并完成项目收益评估； 4.主导催收评分模型及相关策略的沟通、实施与部署工作，确保团队有效执行； 5.搭建贷后管理数据报表体系，推动策略监控自动化，实现对风险客户及规则异常的实时预警； 6.完成上级安排的其他相关工作； 任职资格 1、基本要求：本科及以上学历，金融工程、统计学、数学、计量经济学等相关专业背景； 2、工作经验：具备2年以上信贷业务逾期风险管理、催收策略制定与实施经验，有知名互联网金融或消费金融企业贷后策略岗位经历者优先； 3、知识技能：熟练掌握SQL、EXCEL、PYTHON等数据分析工具，具备较强的数据处理能力，熟悉信贷业务运作逻辑，了解逾期客户行为特征； 4、素质要求：具备出色的逻辑思维与数据解析能力；责任心强；良好的跨部门协作与沟通能力；能承受高强度工作压力

损益预测分析师职责描述： （1）制定、维护及更新公司层面各产品线的损失预测方法，承担公司整体资产风险成本的测算工作； （2）统筹各业务条线损失率口径定义与预测值确认，作为统一接口支持盈利分析、资产规模估算等相关需求； （3）研究宏观经济因素对风险成本的影响，运用压力测试等手段提供量化决策支持。 任职要求： （1）本科及以上学历，专业包括数理统计、量化分析、信息与技术科学、统计学、经济学、金融、计算机等相关领域； （2）具有3年及以上数据分析相关工作经验； （3）具备风险策略与数据建模相关的量化分析能力，熟悉IFRS9准则及预期信用损失模型，有IFRS9落地或模型构建经验者优先； （4）熟练使用mysql、sqlserver等数据库查询分析工具，掌握SAS、R、Python等数据分析语言，精通Office办公软件； （5）能够理解公司产品结构与业务战略，为风控管理、运营优化等提供有效决策建议； （6）具备银行、消费金融公司或互联网金融行业工作背景； （7）具备较强的自主学习能力，工作细致、踏实，富有耐心和责任感。

工作内容 1、负责车间生产相关数据的采集与归集，确保信息真实可靠、完整有效。 2、开展数据统计与分析，为提升生产效率及产品质量提供依据支持。 3、协同车间管理团队，针对生产环节提出优化建议，推动流程持续改进。 任职要求 1、具备数据分析能力，可独立完成车间数据的整理与分析任务。 2、掌握常用数据分析工具和软件，能高效完成数据处理工作。 3、拥有良好的沟通协调能力，能够与团队成员顺畅协作。 4、接受12小时工作制。

主要职责： 数据基建：构建并维护数据采集、存储及处理体系，保障数据的准确性与安全性。 经营分析：深入分析门店运营指标，定期输出经营分析报告，为管理决策提供数据支持。 产品与运营支持：运用数据分析优化产品设计与用户体验，策划并执行A/B测试方案。 跨部门协作：协同IT、市场、财务等团队，推进数据在业务决策中的落地应用。 任职要求： 教育背景：本科及以上学历，计算机科学、统计学、数学、经济学等相关专业优先。 工作经验：具备3年以上数据分析相关经验，有零售或连锁行业背景者更佳。 技能要求：精通SQL、Python或R等数据分析语言。 熟练掌握Tableau、PowerBI等可视化工具。 具有敏锐的数据洞察力和扎实的分析功底。 热爱数据驱动决策，学习能力强，具备良好的团队合作精神。

岗位职责： 1、基于机器学习技术构建风险评估模型、客户分群模型、营销响应模型等，支撑银行在风险管理、客户运营及精准营销方面的决策需求。 2、持续优化并监控模型表现，保障模型的准确性、稳定性和实用性，及时响应业务变动与数据异常带来的挑战。 3、定期追踪、分析和评估银行业务核心经营指标，形成系统性的经营分析报告。 4、结合分析成果，协助各业务部门制定可落地的经营策略与执行计划，并对实施效果进行跟踪评估，提出改进建议。 5、开展专项数据分析研究，为重大战略决策、产品开发及市场布局提供数据依据与专业洞察。 任职要求： 1、数学、金融、统计等相关专业，全日制本科及以上学历； 2、具备3年以上信贷方向的数据分析、指标体系建设及模型开发经验； 3、掌握逻辑回归、XGB、LGB、决策树、聚类等常用机器学习算法； 4、熟练使用Office工具，精通SQL、PYTHON等数据处理与分析语言； 5、有信贷全生命周期模型搭建经验者优先考虑； 6、具备一定的项目管理能力； 7、能适应高压力、快节奏的工作环境。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校推动公益活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.为表现突出的负责人出具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-10 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

一、任职要求： 1、大专及以上学历，教育相关专业优先，具备教师资格证（可入职后考取）； 2、热爱教学工作，了解学生的学习与生活特性，能与学生建立良好互动关系； 3、普通话流利，表达清晰，具备较强沟通能力和持续学习创新能力； 4、责任心强，师德优良，积极配合校区各项教学及管理安排。 二、岗位职责： 1、根据教学进度定期组织阶段性测试，评估学生学习成果并优化辅导方案； 2、参与学科组内教研活动、集体备课及教学研讨，提升教学质量； 3、积极与学生和家长保持联系，收集反馈意见，持续改进授课效果与服务水平。 三、薪酬福利： 1、底薪+课时费+绩效工资+全勤奖+中餐补助+续班奖励+学区达标奖金+超额奖励+PK激励+伯乐奖+营业分红+股权及其他补贴； 2、每日工作7小时，每周休息1.5天，法定节假日正常休假； 3、享受年假、五险一金；每年组织2-3次全员旅游；节日福利发放；专属电影节福利；优秀员工可获外派培训机会；提供完善的晋升机制。 四、晋升路径：教师→学科组长→科研组长→学区主任（校长）→大区总监 五、工作地点：桂林市新华书店旁、三里店家乐城、北极广场、临桂区、灵川县人民会堂，按实际需求就近分配。

薪资：9k-15k 岗位要求： 1、政治素养好，热爱教育事业，热爱学生，肯吃苦耐劳，上进心强，善于沟通表达; 2、学历要求本科以上。 3、专业对口或学科功底扎实的全日制普通高校毕业，在校期间品学兼优者优先。 4、工作期间一年内取得相应的教师资格证书、普通话等级二乙以上。 5、能胜任班主任岗位者优先。 薪资待遇： 1.薪资待遇:10万—30万，结构工资：基本工资+课时工资+绩效奖金+五险一金+快速晋升等，逐年递增。 2.员工福利:食宿+节假日福利+双年度体检旅游+带薪寒暑假等多种福利。 3.享受教师职称评聘、进修培训；享受骨干教师、优秀班主任结对成长帮扶。 4.依托集团师训资源，提供多元教学教研支撑，省市级专家名师培优。

【薪资待遇】：无责任底薪3500-5000（无义务课时）+180-400课时费 综合收入15-40k；寒暑假月收入综合50k-80k 【岗位职责】 1.根据学生实际状况，开展班课教学工作 2.定期安排阶段测评、制定个性化学习计划、进行课堂学习反馈 3.参与校区及部门组织的各类培训、集体教研、工作会议等团队活动 4.落实教学部门及其他相关职能交办的各项工作任务 5.激发学生学习动力，培养科学的学习方式与良好学习习惯 【职位要求】 1.从事小班制教学，涵盖1V1、1V3授课模式 2.招聘有经验的初高中物理、化学教师，以及小初高数学教师；日常需完成备课、教研、撰写教案等工作内容，助力学生成绩提升 3.课前课后需主动与家长沟通学生学习进展，做好信息传递与交流，实现家校协同育人 4.有学而思、新东方、昂立、精锐等教育机构工作经验者优先考虑 5.本科及以上学历，欢迎应届毕业生加入教育行列 【福利待遇】 1.每周至少一次下午茶、甜点供应 2.完善的专业培训机制 3.清晰晋升通道：教师-教学主管-副校长-校长-大校长-区域负责人 4.不定期开展团队建设活动 5.缴纳五险一金，品牌实力保障 6.拒绝职场PUA！！！

工作内容 1、承担高中化学课程的授课及备课任务，保障教学过程的高质量实施 2、积极参与校内教育教学活动，增强学生对化学学科的理解与学习热情 3、保持与学生及家长的有效交流，及时关注学生的学习情况与成长动态 任职要求： 1、拥有扎实的教学功底和对化学学科的浓厚兴趣 2、能独立开发新颖的教学方案，提升学生课堂参与度与学习积极性 3、具备良好的协作意识，愿意与团队成员共同推动教学水平的持续提升

工作职责： 1、承担初高中化学课程的教学及教研任务； 2、批改学生课后作业，提供答疑辅导，并参与课程内容的开发与优化； 3、积极参与学校及部门组织的各类培训、教研活动、讲座和工作会议； 4、配合完成学校和部门下达的各项工作任务安排； 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历； 2、具备初高中教学经验者优先录用； 3、具备较强的逻辑思维能力，语言表达清晰流畅，普通话标准； 4、欢迎综合素质优秀的应届毕业生投递加入； 工作时间：10:00-17:00周内双休课时达标可无需打卡工作时间灵活 年薪：20-50W，表现优异者薪资可突破上限 不招兼职！！！ 诚邀优秀教育人才加入～ 上课地点：望江校区/高新校区/嘉祥校区/天府校区/成外校区/实外校区 加入我们您将享受到： 完善的培训体系、公开透明的晋升通道 新教师成长路径：应届生/无经验教师—高薪无责带薪培训（由资深名师亲自指导）—成熟教师—学科主管—教学经理 成熟教师晋升路径：成熟教师—学科主管—教学主管—教学经理 每年均有机会获得调薪与晋升！！!

工作职责： 1.独立承担平台各类营销活动的数据评估、归因拆解及投入产出比分析，为策略优化提供可靠的数据支持。 2.深入研究广告渠道与新媒体平台的投放表现，跟踪从曝光、点击、转化至付费的全流程数据变化。 3.全面梳理用户在访问、注册、下单到支付环节的转化路径，识别关键流失节点，输出体验改进建议，助力转化效率提升。 4.与市场、产品、运营团队高效协同，将数据分析结果转化为可落地的业务方案，并推动实施与验证。 任职要求： 1.5年以上互联网/电商/游戏领域数据分析或策略分析相关经验，本科及以上学历。 2.具备主导大型营销项目数据分析的经历，并能提供实际推动业务增长的成果证明。 3.具有突出的逻辑思维、独立判断和快速学习能力，保持强烈求知欲与执行动力；具备优秀的书面表达能力，可产出结构严谨、观点明确、具影响力的分析报告与策略材料（重要加分项）。 4.具备良好的跨团队沟通与协作能力，能够与业务、产品、技术等多方建立顺畅合作与互信关系。 5.熟练掌握SQL、EXCEL；熟悉Tableau、帆软、QuickBI等主流BI工具及常用办公软件

工作时间：13:30-22:00单双休哦，介意勿投～ 一）基本信息 ●岗位名称：高级数据分析师 ●所属部门：会员中心 ●汇报对象：会员中⼼业务负责⼈ ●核⼼定位：围绕到课、完课、转化、客单价、单用户价值、用户⽣命周期、消费能力预测、用户分层八大关键指标，梳理业务数据逻辑，监控运营动作、识别问题环节，为“提升用户价值+提高业务效能”提供数据支持。 （二）核心职责 1.用户数据深度分析：专注中老年用户群体，刻画用户画像、消费行为特征及复购周期规律，为产品策略制定与用户精细化运营提供数据依据。 2.产品数据分析：追踪公司核心产品全生命周期的数据表现，涵盖销售、复购及产品效果关联数据，输出可落地的产品优化建议。 3.搭建业务数据指标体系：以核心指标为基础，建立数据监控机制（如到课率、完课率、转化率、客单价、单用户价值、用户生命周期、消费能力预测、用户分层、复购频次、留存时长等），定期产出日/周/月度分析报告，并及时发现异常波动。 4.数据模型搭建与应用：构建关键业务模型，包括用户流失预警模型（识别高价值用户流失风险并提前干预）、用户复购驱动因素模型（挖掘促进复购的核心行为），推动模型在实际业务中的落地使用。 5.数据决策支撑与落地：制作可视化分析报告，将数据分析结果转化为具体可执行的运营策略，并持续跟踪实施成效。 （三）任职要求 1.学历与经验要求 ●本科及以上学历，统计学、计算机、数学、经济学、信息管理等相关专业优先； ●1年及以上互联网行业或中老年保健品领域相关工作经验（具备电商/私域/社群数据分析经验者优先） 2.专业硬技能要求 ●数据处理：精通SQL（能编写复杂查询语句，如多表连接、窗口函数、嵌套查询），有处理百万级以上用户或交易数据的经验； ●数据分析：掌握Python（熟悉Pandas、NumPy等常用库），可独立完成数据清洗与建模任务； ●数据可视化：熟练操作BI类工具，如帆软、PowerBI或Tableau，能够独立设计并搭建数据看板。 3.业务与软技能要求 ●能力特质：具备理解或挖掘业务需求的能力，可跨部门协作明确数据需求、统一数据口径，确保数据交付的准确性和时效性

【工作内容】 -承担企业数据仓库的搭建、日常维护与性能调优，保障数据平台稳定高效运行； -开展数据深度分析与价值挖掘，为业务策略制定提供有力支撑，助力运营提效； -联动各职能部门及业务团队，准确理解需求并输出针对性的数据解决方案； -深度参与数据模型构建与ETL流程改进，持续提升数据准确性与处理效能。 【任职要求】 -本科及以上学历，统计学、计算机科学、信息管理等相关专业优先考虑； -拥有5年以上数据仓库或数据分析领域工作经验，具备鞋服或零售行业经验者优先； -熟练掌握SQL、Python等数据分析工具，熟悉Hive、Spark等大数据处理技术者更佳； -具备出色的沟通协作能力与严谨的逻辑思维，能够胜任跨部门协同工作环境

岗位职责： 负责用户增长方向的数据分析与研究工作，涵盖以下内容： 1、用户研究：结合业务发展的战略目标与执行路径，系统开展用户相关研究，包括用户价值分析、用户标签画像构建、关键行为链路挖掘等，研究成果将支撑数据策略制定及运营优化； 2、内容研究：基于内容生态的动态变化，深入分析内容创作流程与产出效果，探索内容质量评估体系及其影响因素，为内容生产提供决策依据； 3、商品研究：围绕订单表现，对在售商品及配套权益展开综合评估，研究商品对用户决策的作用机制、结构布局的合理性、价格调整空间与优惠效能，以及权益有效性与收益水平，助力商品策略优化； 4、研究体系搭建：持续拓展数据分析的应用边界，联合数仓、产品等相关团队，推动配套的数据基础设施与标签体系建设。 任职要求： 1、本科及以上学历，985/211院校毕业优先，数学、统计学等相关专业背景者更佳； 2、具备3年以上互联网领域数据分析经验，熟悉旅游行业者优先，有头部平台工作经验者优先； 3、精通Excel、SQL及至少一种主流BI工具； 4、掌握Python进行数据建模，具备预测模型、分类算法、聚类分析或文本语义处理实际项目经验； 5、能独立完成数据分析报告撰写，逻辑清晰、推理严密、结论可靠，需附代表性案例（数据可脱敏）； 6、表达流畅，沟通高效，具备跨部门协作经验并成功推动项目落地者优先。

1.教学管理：统筹数学学科的教学运营，开展教学方法探索，制定并落实教学计划，保障教学环节高效推进。 2.团队管理：统筹各门店数学学管师团队的教学支持工作，优化服务流程与执行标准，持续提升团队伴学水平与服务质量，并对团队整体续费表现负责。 3.教学培训：结合产品特性，梳理数学学管师教学标准化流程，搭建对应的培训体系，组织实施培训、考核及岗位后续跟进工作。 4.产品开发：汇总一线教学人员的产品使用反馈，协同数学教研团队推进产品需求落地，迭代课程内容，保障教学资源的实用性和市场竞争力。 任职要求： 教育背景：本科及以上学历，数学或相关理工科教育专业优先考虑。 工作经验：具备3年以上数学教学经历，有团队管理经验者优先，具备智能学习类产品实践经验者优先。 能力要求：具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能适应较高强度工作节奏，具备创新思维与实际问题解决能力。 技能要求：熟练操作各类办公软件，具备教学运营管理及课程研发的相关能力。 薪资范围：0.8-1.5万

职位描述： 1、负责需求调研、系统设计、报表开发及测试工作； 2、结合业务实际运行状况，持续优化报表性能，提高使用体验； 3、按时完成上级安排的其他相关工作任务； 岗位要求： 1、具备2年以上报表开发相关工作经验； 2、精通帆软Report及帆软BI工具，可独立完成BI报表、数据看板、管理驾驶舱、移动端展示、大屏可视化及流程填报功能开发（需提供个人作品）； 3、掌握常见数据统计与分析方法，具备扎实的数理统计知识； 4、熟练操作至少一种数据分析工具，如Excel，能够完成数据清洗、分析及可视化呈现； 5、具备结构化思考能力，对数据高度敏感，主动性高，能基于数据发现并推动问题解决； 6、拥有良好的沟通协调能力、团队协作精神以及较强的学习能力和抗压能力； 7、有企业经营分析类项目实践经历者优先考虑；

职位描述 1、负责社交游戏日常数据的监控、预警、分析及深度挖掘，为活动运营、产品迭代、市场投放等提供有力的数据支撑。 2、搭建并持续优化数据分析体系，完成游戏业务相关数据的整理、统计与分析，输出专业的分析报告并进行汇总归档。 3、开展社交游戏专项数据分析工作，涵盖用户生命周期价值、留存率、流水情况、用户画像等方面，支持运营决策、产品调优及推广策略制定。 4、针对特定活动和功能进行定向分析，基于历史数据提出策划与设计建议；活动上线后及时复盘表现，输出改进与优化方案。 5、统筹数据埋点管理工作，保障底层数据的准确性与完整性。 6、规划游戏数据上报流程，确保数据采集的精确性与时效性。 7、协同跨部门项目推进，提供数据分析支持，助力团队实现数据驱动的科学决策。 8、与产品、运营及市场团队高效协作，推动分析成果在实际业务场景中的落地应用。 职位要求 1、本科及以上学历，数学、统计学、计算机科学、数据科学或相关专业优先考虑。 2、对数学与统计学有强烈兴趣，具备扎实的数学或计算机理论基础。 3、熟练使用常见数据分析工具及编程语言，如Excel、SQL、R、Python等。 4、掌握数据可视化工具（如神策、数数等），能独立制作高质量的数据看板和分析报告。 5、有数据挖掘、数据分析或数据科学相关项目经验者优先。 加分项： 1、具备游戏行业或互联网领域数据分析经验者优先。 2、逻辑思维清晰，沟通表达能力强，能够准确传递分析结论与建议。 3、工作细致认真，责任心强，具备较强的自主学习能力与探索精神，热爱游戏与数据分析工作。

1、以周或月为周期，对线上线下的品类基础数据进行整理与清洗，构建并维护数据库。 2、评估所采集的数据质量，优化数据模型的方法体系，提出针对性的解决方案并持续改进。 3、准时完成月度、季度常规报告，建立稳定高效的信息输出机制。 4、与各部门保持良好协作，配合服务团队响应客户诉求或解决相关问题。 5、参与专题研究报告的编写工作，提供数据支持与分析建议。 6、为行业会议及论坛活动提供必要的会务协助与支持。 7、基于数据分析结果提炼行业洞察，撰写可用于对外传播的专业文章。

青岛市北，李沧，黄岛，城阳，即墨、崂山23家校区可选 一：岗位职责: 承担授课任务，完成备课及课后学习反馈 负责正课、晚辅、班课以及一对一教学工作 二：任职要求: 1，具备丰富教学经验，能稳定工作1年及以上者优先 2，富有爱心、耐心，具备正确的价值观 3，拥有良好的沟通能力、学习能力与服务意识 4，本科及以上学历 三：晋升通道： 管理类发展路径 组长    主管     执行校长 专业类发展路径 成长型 优秀型  骨干型 四：薪资福利待遇： 1、薪资：入职满1年的教师中，20%可实现年薪30万以上，70%可达年薪15万以上，95%可达年薪10万以上，表现优异者有机会突破40万 2、福利：生日关怀祝福、节日礼品、内部推荐激励 3、培训：入职期间享受带薪培训，涵盖企业文化、职业发展规划、教研能力提升、续费留生技巧、岗位持续进阶课程；为高潜人才提供管理专项培养 4、定期组织团队建设活动，传统节日发放礼品及现金红包 5、薪资结构:底薪4000元+课时提成，综合收入8-12k 6、五险一金 7、提供住宿支持

岗位职责 1.掌握数据清洗、转换与加载流程，保障数据准确性与一致性，为后续分析和挖掘提供可靠的数据支持。 2.参与数据治理中各类数据质量问题的识别与处理，开展质量评估、问题定位及方案设计，同步参与知识总结，持续积累治理实践经验。 3.主动学习前沿技术以应对项目需求，协助攻克开发中的技术瓶颈，促进系统性能优化与迭代升级。 任职资格 1.学历背景：计算机、人工智能等相关专业，在读硕士及以上学历 2.具备良好的Java编程能力，掌握Java多线程开发，熟悉常用Java网络库及主流框架（如SpringBoot、SpringCloud、Docker等），能基于Java框架开发Web应用 3.熟悉Elasticsearch、MySQL、Redis和MongoDB等数据库技术，具备一定的SQL编写与性能调优经验 4.了解Hadoop、Flink、Kafka、Hive、Spark等大数据组件的基本原理与应用场景 5.有分布式系统开发、大规模数据处理或数据治理项目实践经验者优先 6.具备良好沟通能力，逻辑清晰，勤于思考，能够独立开展问题分析与解决 7.时间要求：6-12个月，每周保证五天在岗，确保项目稳步推进