岗位职责： 1.根据企业实际需求，高效完成各类基础性、支持性或临时性工作任务 2.协同相关部门推进项目执行，确保工作流程顺畅有序 3.遵守公司规章制度及行业规范，保障工作质量与安全 4.及时反馈工作进展与问题，配合优化工作方法与流程 5. 完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2.工作经验不限，适应力强，能快速融入团队 3.具备基本沟通协调能力与执行力 4.服从安排，踏实肯干，无不良从业记录 5. 所在地与工作地点匹配，能稳定履职

工资待遇:简单易学，按条计费，!不限地址，宝妈学生可做!!! 1。自有正常使用的抖音账号(粉丝量无要求) 2。发布相应素材 3。沟通积极，遇到问题能及时反馈，不拖延 4。每天花费几分钟，就能轻松赚的奶茶钱 5。无押金，无收费，正规兼职，长期合作更优! [职位公示信息】 [工作平台]: 抖音 [工作具体内容]: 平台文章发布 文[工作要求]: 会用智能手机 会薪资计算标准]:按篇结算 提交否收费及收费标准]: 无收费 [结算方式】:日结

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3. 工作细致耐心，责任心强，能独立处理常规行政事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 遵守公司制度，具备基本保密意识与职业素养

不限年龄！不限学历！根据我们小程序上的数据上门巡检客户产品使用情况并且记录在我们的小程序上，有问题记录，没问题的跳过，去下一家，单个门店有，发现产品使用记录下来后来经过公司核实确实存在问题的，会给予一定的奖励。小程序数据地图可视化，便捷寻找地址，做过的小程序也可以看到记录，支持在线结算佣金提现到微信钱包。我们的公众号和小程序有操作教程。时间灵活可自行选择！地点可就近选择！简单易上手！完成十单即可日结!五分钟轻松跑完一单!

岗位职责： 1.负责医药数据研究类项目的全周期管理，涵盖售前需求沟通、方案策划、执行推进、成果交付及后续支持，协调内外部资源，确保项目按时高质量完成； 2.独立开展医药领域的数据分析工作，撰写专业报告，并能提炼核心观点进行成果汇报； 3.与客户保持高效沟通，具备良好的客户对接经验与表达能力； 4.关注医药行业重大动态，结合项目实际开展深度分析，持续提升研究水平； 5.按要求完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备3年以上医药市场分析相关工作经验，有医疗数据类项目经历者优先考虑； 2.本科及以上学历，药学、临床医学、卫生统计学、公共卫生等相关专业背景；具有咨询公司、数据分析岗位或药企市场部、SFE、BD、战略等部门工作经验者优先； 3.热衷于医药信息的挖掘与研究，熟悉医药行业发展趋势，具备较强的市场敏锐度； 4.具备严谨的逻辑思维能力，善于团队协作，沟通顺畅，工作认真主动； 5.熟练掌握资料检索、Excel数据处理、PPT制作，具备良好的英语读写能力

AI漫剧/切片 兼职 180元/天 日结（小白也可做） 工作时间：10:00-20:00（每天1-3小时左右，可长期兼职，可居家作业）； 要 求：男女不限，16岁以上，有责任心，服从安排即可； 工作内容：抖音、视频号、红书 分享AI漫剧/切片 视频即可，号越多收入越高，多劳多得； 工作待遇：50-180元/天 日结

主要职责： 1、数据基建：掌握数据采集、清洗、加工及分析等ETL流程，能根据业务需求设计并搭建数据仓库；熟练运用SQL，具备使用BI工具与数据埋点手段进行深度数据处理与挖掘的能力； 2、数据分析与可视化：建立业务数据指标框架并实现可视化呈现，快速输出业务洞察；基于门店运营数据形成分析报告，为产品优化与运营策略提供数据依据；监控关键业务指标波动，搭建预警体系并提出应对方案； 3、模型应用：具备数据科学与统计学基础，可利用数学建模与机器学习方法开发并落地分析模型，支撑数据化决策； 4、数据挖掘：有实际数据抓取经验，了解主流爬虫架构及反爬机制，能从多源异构数据中高效获取有效信息。 资格要求： 1、教育背景：数据科学与大数据技术、统计学、数学、人工智能或相关专业优先，硕士学历优先； 2、技术技能：至少熟悉一种数据可视化平台的接入与使用；熟练操作BI工具（如Superset、Tableau、观远BI等），具备良好的数据展示能力；精通复杂SQL查询与分析；掌握常见分析类数据库的使用； 3、专业知识：理解数据挖掘、机器学习及数据科学核心原理，能够运用模型技术开展建模工作； 4、工作经验：三年以上相关领域从业经历；具备数据仓库建设、数据模型设计及分析报告编写经验者优先； 5、沟通能力：具备良好协作意识与沟通表达能力，适应高强度工作节奏； 6、个人素质：责任心强，自我驱动，执行可靠且响应及时；勇于创新，善于通过数据发现业务规律，助力业务增长。

【岗位职责】 1、数据规划与体系搭建： 负责公司业务数据指标体系的建设与优化，主导数据整合与治理工作，保障数据的准确、统一与安全，为各业务线提供坚实可靠的数据基础支撑。 2、深度分析与洞察挖掘： 结合实际业务场景，聚焦核心业务环节开展深入数据分析，运用建模与数据挖掘技术识别业务规律、发现潜在问题与增长突破口，并输出专项分析成果。 3、数据产品与决策支持： 牵头设计并推进报表系统、可视化看板及预测模型等数据产品的落地，为管理层和业务团队提供高效、直观的决策依据。 4、跨部门协作与赋能： 密切联动财务、销售、人事等职能部门，精准把握业务需求，提供针对性的数据分析方案；同时承担团队管理与人才发展任务，持续提升组织整体的数据应用水平与数据驱动意识。 【任职要求】 1、教育背景与经验： 统招本科及以上学历，统计学、数学、计算机科学、生物信息学或相关专业优先；具有5年以上数据分析相关工作经验，其中不少于2年团队管理经历，有医药、医疗健康或生物科技行业经验者优先。 2、专业技能： 具备扎实的统计理论基础，熟悉常用机器学习算法及其实际应用。熟练掌握Excel各项功能（必备）。 加分项：精通SQL、Python或R等数据分析语言及常用工具库（如Pandas, Sklearn等），能熟练操作主流BI工具（如Tableau, Power BI, FineBI等）。 3、业务理解力： 深入了解医药领域在研发、临床、生产或营销等至少一个环节的业务流程与数据逻辑，能够快速将业务问题转化为可执行的数据分析课题，并推动落地解决。 4、软性素质： 具备出色的逻辑思维、沟通协调及项目推进能力；富有责任心与自我驱动力，适应快节奏与复杂多变的工作环境，重视团队合作并具备良好的赋能意识。

湖南省长沙市岳麓区湘江欢乐水寨，需要一个兼职，帮忙处理现场寄存柜顾客无法打开柜门和引导顾客使用。使用钥匙打开柜门，和现场突发情况处理。150一天。事情简单没太多事，主要是处理现场顾客无法打开柜门引导协助

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

时间充足的可天天做，下班结工资 18-50岁 男女不限 岗位：辅助派单及店长指定职责，服从企业安排，并按时按量完成工作

西安三星半导体新建 招聘；引导员 要求：整理作业资料、现场安全巡检 （要求三星施工经验优先） 薪资电话谈，每月月底发放上月工资，一天/8小时，加班另算 西安长安区三星半导体厂区内 附近居住优先

需要一名安全宣教工作助理，年龄30岁以下，男女都行，学历不限，在阿克苏地区范围工作，每天工作6-7个小时左右，管饭，一天120元，表现好可以涨工资，当天的工资当天下班时结清。（必须能出差的）。

首先，能配合店长安排工作，服从安排。 情商高一点。

岗位职责： 1.负责日常事务处理与基础业务执行，确保工作有序开展 2.协同团队完成任务，提升整体工作效率 3. 按要求整理及更新相关资料，保障信息准确完整 4.积极响应内外部需求，提供及时、专业的支持服务 5.遵守公司规章制度，维护良好职业形象与工作氛围 任职要求： 1.学历不限，工作经验不限 2.具备基本沟通协调能力与团队合作意识 5.态度积极，踏实肯干，能适应岗位灵活安排

【岗位优势】长白班、纯坐班、空调办公环境、工作轻松稳定，无需外出跑业务！ 【招聘年龄】18-45岁，经验不限，新手可带 【薪资待遇】 试用期综合无责+有责底薪4500元，叠加个人提成！ 综合月薪6000-15000元，多劳多得、上不封顶，每月准时发薪 【工作内容】 1、负责网络平台招聘信息发布、简历筛选、人员对接； 2、简单电话沟通邀约，跟进求职人员； 3、辅助完成短视频招聘素材整理、发布协助工作； 工作内容简单易学，上手快，团队全程带薪培训。 【任职要求】 自律性强，愿意学习新技能，具备基础抗压能力； 服从公司管理制度，有责任心、销售意识，踏实肯干，把工作当成自己的事业经营。 【招聘年龄】16-50岁 （45-50岁人员要求：会基础打字、思维灵活、执行力强） 【薪资模式】无上限！月收入2000-20000元，能力越强收入越高，收入完全自主掌控 【工作内容】 线上网络招聘、短视频引流招聘、线下地推拓展等多渠道招聘推广工作 【岗位优势】 门槛低、自由度高、多渠道获客； 适合想高薪增收、愿意拼搏、想自主创业练手的小伙伴； 无强制考勤压力，多劳多得，公平透明，收入上不封顶！ 【通用福利】 全程长白班，不用熬夜倒班 室内办公，冬暖夏凉环境舒适新人带薪培训，零基础可入职 团队氛围轻松，晋升透明，多劳多得有意向直接联系，当天咨询、当天安排面试！

一、行政内勤（基础日常） 1. 办公室文件整理、档案归档、公文收发、会议通知与会议记录 2. 办公用品申领、物资管理、考勤统计、排班、差旅安排 二、业务辅助（核心重点） 1. 协助经理跟进团队业务，整理保单、 2. 追踪每日/每周业绩、出勤、活动量，提醒组员达成目标 3. 准备早会、夕会、培训课件、物料，布置职场 4. 协助组织产说会、客户沙龙、拓客活动，统筹场地、人员、流程 三、数据与报表 1. 制作台账和报表 2. 核对佣金、津贴、考勤数据，上报上级部门 3. 整理业务榜单、排名、进度表，同步给团队及领导 四、团队与人员对接 1. 对接公司内勤、其他部门，传达政策、制度、 2. 协助新人入司手续、资料录入、岗前引导 3. 跟进组员问题，收集诉求并反馈给经理 五、客户与售后协助 1. 协助整理客户名单、回访清单，提醒业务员回访 2. 简单解答客户基础咨询，协助处理保单变更、理赔材料收取

会讲普通话，会用电脑，线上卖货提成！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1. 负责礼服/汉服的现场展示、穿搭演示及形象呈现，展现服饰文化魅力 2. 配合摄影摄像需求完成静态图或短视频出镜任务，提升品牌视觉传播效果 3. 在门店或文化活动现场开展顾客互动与传统服饰文化讲解，增强用户体验 4. 协助服装及道具的整理、清洁与保养，维护展示区域整洁有序 5. 积极参与形体训练、礼仪规范及传统文化岗前培训，快速胜任岗位要求 任职要求： 1. 年满18周岁，形象气质佳，无经验要求，欢迎0基础应聘者 2. 性格开朗，具备良好沟通表达能力与主动服务意识 3. 能适应轮班制工作安排，服从岗位及活动期间统一调配 4. 提供免费食宿，需遵守公司住宿管理及行为规范要求 5. 热爱中华优秀传统文化，对汉服、礼服等服饰文化有浓厚兴趣者优先

岗位职责: 1.及时回复网站求职者的信息，邀约面试人员面试 2.招聘公司内部空缺岗位，入职手续办理 3.协助处理日常人事事务， 任职要求: 1.沟通能力较强 2、接受小白，有无人事招聘经验均可，有人教。 3，16岁~25岁，男女不限，学历不限。

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长期兼职，做项目的执行工作，养老评估，还有就业信息的收集等等，上班时间早上9点-下午6点。

1. 硬性条件 - 具备5年及以上金融保险行业需求分析相关工作经验，必须拥有保险EAST监管报送项目完整的需求分析实操经历，熟悉财产保险业务流程者优先考虑； - 深入掌握金融监管总局EAST监管报送体系、数据标准及校验规则，能够独立解读监管文件，梳理报送口径，具备成熟的监管要求拆解能力。 2. 专业能力要求 - 熟悉需求调研、分析、整理、评审及全生命周期管理的方法论，具有出色的需求整合与文档编写能力； - 具备良好的跨部门沟通协调能力，能高效对接业务、技术与合规团队，快速达成需求共识，解决意见分歧； - 熟知产险核心系统与财务系统的数据逻辑，了解ETL数据处理流程及监管报文生成机制，具备基本的合规风险识别能力； - 工作作风严谨细致，责任心强，具备较强的抗压能力和问题应对能力，可有效推动项目关键节点落地。 3. 其他要求 - 学历及专业要求：本科及以上学历，金融学、计算机、财会等相关专业背景； 1. 监管政策理解与转化：独立研读金融监管总局发布的EAST数据标准化、现场检查数据报送相关政策、制度与实施细则，精准解析财产保险领域的报送要求、指标定义、校验逻辑、报文格式等要素，系统化提炼出可执行的监管需求清单，确保全面满足最新合规标准。 2. 需求调研与业务对接：主导与产险承保、理赔、财务、合规、精算等业务条线的沟通协作，开展深入的需求访谈与业务流程摸底，全面收集系统功能、数据加工及报送相关的实际需求，准确识别业务痛点与合规堵点，完整归档各类业务反馈。 3. 需求梳理与评审定稿：结合外部监管规定与公司内部业务流程、系统现状，进行需求分解、整合与逻辑重构，明确业务规则、数据流向、取数方式、报送频率等核心内容；组织业务、技术、合规等多方参与的需求评审会议，完成答疑澄清、争议协调与版本确认，输出经各方认可的最终需求方案，避免遗漏或偏差。 4. 需求文档输出与交付：独立编制完整的需求交付材料，包括需求说明书、业务流程图、数据字典、字段映射表、数据加工规则、异常处理机制、接口说明等内容，确保文档结构规范、逻辑严密、表达清晰，为开发、测试与联调提供准确依据。 5. 需求实施全过程跟踪：持续配合技术开发与测试团队，及时响应需求疑问，传递细节信息；严格执行需求变更管理流程，评估变更影响，同步更新文档版本；全程监控开发与测试进度，协调处理实施过程中的需求类问题，保障项目按期推进。 6. 项目协同与合规支持：积极参与EAST监管报送项目的联调测试、数据核验、试运行及验收环节，协助分析监管反馈问题，提出整改优化建议；参与项目总结复盘，持续完善需求分析机制，确保EAST报送工作长期合规、稳定高效运行。

• 岗位形式：纯线上居家兼职，日结，无经验可做，不限地区、无需坐班 • 工作内容：按公司提供的文案/视频素材，在抖音、小红书发布帖子内容 • 面向人群：宝妈、大学生等无经验求职者，不收取任何费用。

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定有保障。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启一份能长期发展的事业！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保事宜； 3、零基础可投，入职后享受带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资水平：新员工前两个月综合收入3500-5000元，在职员工平均月薪超6000元，业务表现优异及入职满一年以上者平均收入稳定在8000-12000元，多劳多得，收入上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金） （4）依法享有国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5至8天，国家法定假日全额休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年额外享受5-15天带薪年假。 【晋升机制】 晋升制度完善，过程公开透明。 工作满3至6个月即可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多个方向岗位任选；配备舒适办公环境（冬暖夏凉）、持续专业技能培训、广阔的职业发展通道，助力多元成长！

职位描述： 1、负责接听来电咨询、接待来访人员及快件收发等日常行政支持工作； 2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记、归档与日常维护； 3、员工考勤信息的收集、整理及每月考勤数据统计； 4、协助完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，文秘、行政管理或相关专业优先；接受应届毕业生； 2、了解办公室行政管理相关知识，熟悉基本工作流程； 3、工作细致严谨、品行端正，具备良好的书面撰写与语言沟通能力。

接受应届毕业生，可开实习证明

职位描述 管培生保险 招聘条件 1、学历要求：本科及以上学历。 2、对金融领域及管理岗位有浓厚兴趣，具备高度的责任意识和优良的职业素养。 3、具备出色领导力、抗压能力与沟通技巧者优先考虑。 4、担任过学生干部或社团主要负责人者优先。 5、拥有大型企业实习经历或保险行业相关实践经验者优先。 【晋升路径与岗位职责】 1、业务方向：开拓新客户资源并维护存量客户关系，公司及团队将提供客户支持，服务范围涵盖指定院校、企事业单位、住宅小区及社区等场景。 2、管理方向：协助上级完成任务部署，统筹各岗位协作，带领团队成员开展工作，跟进执行进度，保障各项工作高效落地，承担团队运营与管理职责。 3、讲师方向：承担新员工入职培训、主持培训活动，负责各级别销售团队、管理团队及助理团队的考核评估与专业技能授课；参与会销产品宣讲、客户观念引导及基层团队成长辅导等工作。 4、职能方向：追踪新员工培训成效，协助安排主管或经理的工作日程，预约客户拜访，执行客户定期回访与关系维护任务。 【薪酬福利】 1、优质人才培养项目，优秀新人享受保底年薪17万元！！！ 2、双份底薪结构，包含新人津贴＋新单提成（上不封顶）＋续期提成＋职务补贴＋培训补贴，投入与收益完全匹配，收入无上限 3、配备从一线业务实践到职业经理人、主管、经理直至总监层级的系统化培养机制 4、提供公开透明的职级晋升评估平台 5、补充意外险、医疗险、养老险保障 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、定期团建旅游、每年多次调薪机会、管理补贴、多重额外津贴支持