岗位职责： 负责通过招聘平台筛选匹配岗位的候选人，并完成面试邀约 任职要求： 沟通表达流畅；具备较强的学习能力；有招聘相关经验者优先；全日制大专及以上学历 岗位福利： 节假日正常休假；周末双休；工作环境轻松融洽；可缴纳五险一金 薪资构成： 无责底薪+绩效补贴+全勤奖+提成

具备基础的电脑排版能力和操作技能

【岗位职责】 1. 协助项目经理管理项目团队 2. 确保团队指标保质保量完成 3. 与甲方保持良好沟通 4. 胜任培训、质检、现场管理等多个角色 【岗位要求】 1. 全日制大学本科以上学历，大学有班长或学生会部长经验 2. 具备优秀的沟通技巧，能够与团队成员有效沟通 3. 具备较强的组织和管理能力。能够自我激励，对项目成果抱有积极态度

岗位要求： 1.具备对汽车、快消、美妆等领域的行业动态敏感，及时发现舆情热点，并进行分析和快速解读； 2.独立负责品牌客户日常舆情报告，并与品牌对接人保持顺畅沟通； 3.独立完成对品牌传播及大数据的基础处理和数据统计，发现传播内容特征点实现分析洞察的报告输出； 4.沟通能力强，能过维护好客情关系，统筹协调内部工作。 任职要求 1.本科及以上学历，新闻、传播、公共管理、社会学及统计等专业； 2.了解传统媒体和互联网信息传播特征，长期混迹于各类社交媒体，了解社交媒体用户基础特征，对媒体传播有个人认知逻辑； 3.熟练使用PPT、excel、word等办公软件，了解Spass、Python应用，较强的文字功底； 4.有网络舆情数据或网络传播数据处理经验，可以快速发现数据统计特征； 5.勤于观察，善于思考，乐于沟通，有意愿提升自己知识深度； 6.曾服务于品牌公关、市场等部门有相关工作经验者优先。 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、节日福利、带薪年假

工作职责 1. 协助开展业务数据的收集、清洗及归整，保障数据的准确性和完整性。 2. 使用Excel、SQL等工具完成基础数据处理，生成可视化图表或分析结果。 3. 参与数据需求沟通，配合梳理业务核心指标，支持业务团队的决策分析。 4. 协助更新数据资料，总结数据处理流程与分析方法。 任职要求 1. 专科及以上学历，统计学、数学、计算机、经济学等相关专业在读。 2. 熟悉Excel（VLOOKUP、数据透视表）、SQL基本操作，掌握Python/R者优先。 3. 具备较强的逻辑思考能力，对数据有敏锐度，可独立执行常规数据分析工作。 4. 学习能力突出，做事认真细致，具备良好的团队合作意识和沟通表达能力。

工作职责 1. 承担冶金原料、中间产品及最终产品的化学成分检测任务，保障分析结果的准确性和时效性。 2. 依据国家相关标准及企业规程，规范使用各类检测设备（如光谱仪、滴定装置等），并按时完成仪器的维护与校正。 3. 准确记录和归档化验数据，编制分析报告，为生产流程优化提供可靠的数据依据。 4. 协助推进实验室质量管理工作的实施，落实样品处理、试剂配制及安全防护等日常操作。 任职要求 1. 具备大专或以上学历，化学、冶金、材料等相关专业背景。 2. 了解冶金领域化验作业流程，熟练掌握滴定分析、光谱分析等常规检测技术。 3. 能够独立运行实验室常用仪器设备，具有良好的实验操作习惯与规范意识。 4. 态度认真细致，具备较强的责任心以及对数据的敏锐判断能力。

有工作经验

文员，普通专业，年龄无所谓

整理公司资料，做标书，平台投标，办理开工手续，结算手续，能出差

扩招5名办公室文员 做办公室包不出门包不晒太阳 内容：聊天 老员工带1-1不用担心不会 年龄：17~25岁 无需经验 企业文化：这家公司没有文化只谈钱7000-12000 不封顶 旺季冲刺10000回家 想来带好身份证行李 公司包吃包住 工资两种模式 纯提成，底薪制 纯提成，50％的提成，一个月10个人 底薪制，3000底薪加50％的提成 工资7000-12000每个月10号发从来不拖欠

办公室内办理车险到期客户的转保续保工作，不需要外出，无夜班，无强制性业绩要求。 【岗位职责】 1. 负责办公室内车险到期客户的转保及续保工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，优秀者可放宽要求；可接受无经验的实习生（提供实习协议和三方协议）。 2. 会基本的电脑操作，普通话标准。 3. 有一定的抗压能力和沟通表达能力。 【福利待遇】 1. 提供9个工作日带薪培训。 2. 通勤距离远的可住宿舍，有餐补、房补、年终奖金及五险一金。 3. 国家法定节假日正常带薪休假，不值班、不调休；每年有额外的带薪年假，定期组织团建。 4. 在中心公司工作满3个月，可申请调岗回家乡分公司；满3-6个月，可走内聘晋升管理层，也可向行政、人事、IT等岗位全方面发展。 【工作时间】 8:20-12:00，13:40-18:30。前三个月双休，后期每个月第一个周末双休，其余时间单休（周日休息）。 【薪资方面】 前两个月3500-4000元；第三个月起，随着业务能力的上升，薪资稳在5500元以上。 工作环境好，氛围轻松不内卷，拒绝内耗，无压力。

我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，数量不限 3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

招聘兼职和长期做单员 【岗位职责】 1. 客户资料登记。 2. 订单整理。 3. 基础信息录入，简单上手，有人带。 【工作时间】 早9:00-16:00，长白班，周末双休，法定节假日正常休。 【福利待遇】 包吃，不用熬夜，不加班。 【岗位要求】 1. 会基础手机操作。 2. 做事细心踏实。 3. 有无经验均可。

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物流开单 报表统计 货运跟踪 尾款跟踪

产品入库、日常盘点、车辆登记、吨位登记、仓库异常情况处理，配合主管完成现场管理工作 薪资待遇 需工作细致，熟练掌握WPS Office表格操作

1、具备大专及以上学历（分析、化工等相关专业优先） 2、具有大中型石油化工企业化验工作经历者优先考虑 3、具备良好的团队协作意识与沟通配合能力

岗位职责 1、负责日常办公室文件整理、资料归档、文档录入打印 2、接听来访电话，接待来访人员，做好登记工作 3、负责日常考勤统计、台账登记、表格制作 4、协助财务简单对账，收发单据，整理收支资料 5、配合管理人员完成市场日常巡检、后勤杂物安排 6、完成领导安排的其他临时性工作 任职要求 1、年龄22-38岁，学历不限，熟悉电脑Word、Excel办公软件 2、做事细心稳重，有责任心，服从安排，懂得基础办公流程 3、性格随和，沟通能力良好，有无经验均可，可带薪培训 4、品行端正，无不良嗜好，能够长期稳定上班 薪资福利 - 月薪面议，每月按时发薪，节日福利 - 工作环境轻松，办公室坐班，工作简单清闲 - 正常作息，不用加班

本公司为集团下属猪场，公司提供包吃包住，个人单间住宿独立卫生间，空调、网络均配置齐全，每月提供2次水果，篮球，羽毛球，桌球，麻将机，KTV等娱乐齐全。 岗位职责要求: 1. 负责猪场相关数据的收集、整理与统计分析 2. 协助完成日常内勤事务及文件管理 3. 确保数据准确性和及时性，为管理决策提供支持 4.猪场内药物物资收发登记 5.由于防疫原因封闭式管理，每3个月可外出一次10天 6.年龄:35岁以下，学历:大专

岗位职责： 1.负责一线员工出勤数据的统计与核对，发现考勤异常情况及时向上级汇报； 2.负责临时用工人员工作时长的统计与核算； 3.负责每日生产相关报表的编制及数据支持工作； 4.完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，财务类相关专业优先； 2.熟练掌握Excel等常用办公软件操作； 3.具备较强的数据敏感度，工作态度认真、细致严谨； 上班时间：8：00-12：00，13：30-18：30，月休4天

负责公司文件整理，会简单电脑操作，会缅语，时间9小时制，薪资3000-3500，可面议

1、负责员工考勤统计及人事档案的整理与维护 2、熟练操作电脑，完成各类账目登记与费用记录 3、办理日常办公用品的采购与物资补充 4、处理邮件和信件的收发与分递工作 5、负责出货单据制作并跟踪货物到达情况 6、执行采购下单并跟进物料到货进度 7、完成上级交办的其他临时性工作任务

【岗位职责】 1. 高效处理日常事务，独立完成上级日常行程安排等工作。 2. 按上级要求组织安排会议，及时更新日历。 3. 谨慎处理流程性邮件、转发传达、签收登记、分类归档。 4. 负责文件及文档的处理与排版，确保内容条理清晰；处理账单。 5. 负责完成上级指派的其他工作。 不经常在办公室 【岗位要求】 1. 形象气质佳。 2. 大专以上学历，秘书、中文、英文等相关专业优先。 3. 熟练掌握电脑操作及办公软件。 4. 理解能力强，善于沟通协调。

【岗位职责】 1. 主导经营分析数据体系从0到1搭建：拉通业务端需求与信息部技术端，沉淀指标字典、口径标准与自动化看板，替代散装报表。 2. 将经营分析模型（毛利结构、单店/单品效能、预算偏差、库存周转等）产品化、系统化，推动在BI或内部管理平台上线并持续迭代。 3. 作为经管与信息部之间的“翻译器”，独立写PRD、跟版排期、验收上线效果，确保系统输出真正被业务方每天用起来。 4. 深入服装业务场景（商品企划、供应链、渠道终端），把业务问题转译成数据模型与系统功能，反向驱动业务改善。 5. 协同财务BP、商管、事业部经管对齐口径，输出专题分析及管理层经营会议材料。 【岗位要求】 1. 产品经理出身（C端/B端/数据产品均可），非纯数据分析师、非行政助理背景；有信息部或产品经理岗3年以上经历。 2. 具备系统化搭建能力：独立写过PRD、管过需求池、跟过系统从设计到上线全流程，懂接口/数仓基础逻辑。 3. 数据能力扎实：熟练SQL + Excel高阶，会Power BI / Tableau / FineBI任一种，能自己取数建模不求人。 4. 懂经营分析框架：利润表视角、预算vs实际、ROI、坪效/人效/货效等模型能讲清楚。 5. 服装/鞋包/零售行业背景优先；有ERP/MES/OMS/商品系统对接经验加分。 6. 情商高、会说话、学习能力强、自驱强、把“经管模型”当产品做，而不是把“报表”当任务交。

【核心职责】 1.深入分析用户画像与行为路径，识别高意向客户特征及关键转化节点，构建销售核心数据仪表盘，实时追踪业务健康状况（如线索量、转化率、客单价等指标）。 2.制定客户分层策略（包括高潜力、沉睡、流失预警客户），设计个性化触达方案，评估销售动作效果（响应时效/话术转化），总结可复制的优秀案例并推广至团队。 3.全流程监控转化漏斗，定位各环节瓶颈并提出优化建议（如落地页调整、SOP优化、激励机制设计），主导A/B测试以验证策略成效（如话术迭代、触达方式比对），持续打磨最优执行路径。 4.规划自动化营销（MA）机制，提升线索培育效率与转化水平，配套开发数据支持工具（如客户评分模型、用户画像卡、推荐策略）。 5.支持销售目标预测与分解（结合历史表现与市场趋势），动态跟踪完成进度并及时预警风险，输出基于数据的改进策略。 6.聚焦销售端实际问题，推动数据化决策落地（承担数据协同角色），联动多部门整合资源，保障私域运营体验与数据流转一致性，优化整体转化链路。 【任职要求】 1.教育背景：本科及以上学历，统计学、数学、计算机科学、信息管理、市场营销、经济学等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备3-6年以数据驱动业务增长的实战经验，有微信私域场景下的数据分析与运营能力者优先，曾参与销售增长类项目者更佳。 3.核心技能： ①熟练掌握Excel，精通至少一种主流数据分析工具（SQL为必须项，Python、R亦可），深入理解微信生态（公众号、小程序、企业微信、社群）的数据逻辑；熟悉常见私域工具（如微伴、企微助手、有赞、微盟、尘锋、ECSCRM等）后台功能及数据分析模块。 ②具备高度的数据敏锐度与逻辑思维能力，能从庞杂数据中挖掘有效洞察，并将其转化为可落地的销售优化举措。 ③沟通与推动力：具备优秀的表达能力，能够向非技术背景的销售团队和管理层清晰传递复杂数据结论与建议，有效推动策略执行。 【薪资福利】 1、薪资架构：基本月薪+绩效+全勤，五险 2、上班时间：大小周，朝九晚六不加班，午休1.5小时 3、员工福利：过节礼品、每日零食、每月生日会/下午茶活动、定期组织团建活动、春节红包等多项福利让员工能在公司感受到快乐氛围，劳逸结合； 4、办公环境：独立卡座，配电脑、电话，公司有提供冰箱及微波炉等器具。

岗位职责： 1、公司级会议组织与督办：统筹公司各类重要会议的全过程执行，包括会前通知发布、资料准备、会议纪要整理及信息传达，并推动会议决策事项与任务清单的跟踪落实与结果闭环； 2、业务部门统筹支持：为业务团队提供综合性职能协助，涵盖日常会议协调、费用报销处理、工时统计及业务数据汇总等财务与行政事务支持； 3、团队活动与文化落地：策划并执行团队生日会、团建活动，配合完成年会及其他专项活动的组织与实施； 4、信息传递与协同推进：精准传递管理层指令，收集基层员工反馈，协助开展跨部门基础事务沟通与协作； 5、负责党建相关工作的具体落实； 6、完成领导交办的其他临时性或专项工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备1年以上行政综合管理或相关岗位工作经验； 3、举止规范、责任心强、踏实敬业，严守职业操守，具备良好的保密意识和职业道德； 4、性格开朗积极，拥有良好的沟通表达能力、团队协作精神及服务意识； 5、学习能力强，工作主动细致，逻辑清晰，思维缜密，具备一定创新思维和文字撰写能力者优先； 6、具备企业内部活动的策划与执行经验，擅长对外联络沟通及内部多部门间的工作协调； 7、熟练掌握各类常用办公软件操作。

相关化验检测，储备人才

工作职责： 1. 参与半导体核心材料（如稀散金属、化合物半导体材料）的研发任务，配合开展实验设计、数据记录与结果分析。 2. 深入生产现场，掌握材料制备流程（如熔炼、提纯、晶体生长），参与工艺改进及品质控制工作。 3. 协同多部门技术交流，协助将研发成果转化为实际生产工艺，促进新材料的规模化应用。 4. 关注行业最新技术进展，参与编写技术资料及专利申请相关事务。 任职要求： 1. 材料科学与工程、无机非金属材料、半导体材料等相关专业，本科及以上学历。 2. 熟悉材料分析手段（XRD、SEM、EDS等）及实验数据处理方法，具有良好的材料热力学与晶体学理论基础。 3. 具备较强的实践操作能力和问题应对能力，可独立执行常规实验操作。 4. 学习适应能力强，有半导体材料方向科研项目或实习经历者优先。