应聘岗位要求: 1、年龄:25-50(特别优秀者可放宽) 2、过往履历:需具备但不限于金融、养老、医疗、奢侈品、房地产等任一行业销售或管理经验 3、学历要求:大专及以上(特别优秀者可放宽) 4、其它:过往年流水不低于15w，在杭州时间两年以上 5、热爱高端养老服务行业，热衷大健康产业 岗位职责: 1、通过公司的现有资源和自身开拓市场，邀请客户实地考察体验，促成合作并做好客户维护工作 2、为客户做养老计划，匹配适合客户需求的方案，做好社区入住对接工作和后期服务 周末双休，工作时间弹性自由! 上午在公司，下午时间自由安排 福利待遇: 1、有责底薪3000元-4万+高提成+阶段方案奖励+商业五险+公积金 2、贯穿职业生涯的专业体制式培训，师徒带教，团队协助机制，快速成长; 3、凭业绩可享受新人奖、月度奖、季度奖、年度奖，团队奖的各种奖金及荣誉; 4、额外福利:定期团建、聚餐K歌、郊游爬山、国内外旅游等等。

岗位职责： 1.负责研读并领会厂家下发的商务政策，并对厂家要求的各项工作负责组织监督实施完成； 2.负责月初制定每月销售任务及工作目标、计划报总经理处； 3.负责制定和落实针对销售顾问的培训计划，并对其进行考核； 4.负责对销售顾问每日的工作进行监督、抽查，督促销售顾问严格按销售流程、业务流程执行； 5.负责对销售及市场信息的整理和分析。 6.完成领导安排的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2.有较强的经营管理能力及市场分析和判断能力； 3.具备良好的分析能力、组织协调能力和文字表达能力； 4.工作认真负责，有高度的责任心，严格履行工作职责； 5.具有良好的沟通能力和谈判技巧，擅长销售团队的管理和维护。

岗位说明： 1、具备三方物流销售背景者优先考虑，甲方企业销售岗位人员亦可。 2、需拥有日化、化妆品KA领域相关从业经历。 3、简历内容须完整真实，工作经历不得出现断层。 4、面试流程可先进行视频面试，后续安排现场复试。 5、直属上级：市场营销中心负责人 6、职业发展路径：营销专家、市场营销中心总监 7、岗位意义：开发潜在客户，拓展业务版图，为客户提供专业的供应链服务方案，建立长期信任合作关系，推动公司业绩增长。 8、核心考核维度：营销目标达成率、项目物流销售额及盈利水平。 岗位职责： 1. 负责客户的开发、关系维护与日常管理，编制客户需求分析及解决方案提案，推进合同洽谈与最终签约。 2. 编制投标资料，持续更新并监管客户信息库及档案系统。 3. 主动协同相关部门沟通协作，高效响应并处理客户咨询、投诉及争议事项。 4. 统筹日常营销事务，审核各项业务报告，配合完成应收款项的跟进催收。 5. 参与市场信息收集与调研工作，落实部门下达的阶段性任务目标。 6. 完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历者优先。 2、三年以上日化、化妆品行业供应链销售相关工作经验。 3、了解供应链运作模式与运输业务流程，掌握市场营销理论知识，具备项目运作与客户开拓能力。 4、有招投标实操经验，熟悉物流各环节实际操作。 5、具备物流客户资源开发及项目全流程管理维护经验。

任职要求如下： 1.年龄需在28周岁及以上； 2.须具备国家承认的本科学历，若能力特别突出者可放宽至大专学历，但最低学历要求为大专，且需学信网可查； 3.具备金融、房地产、教育培训行业从业经验者，或有企业经营背景者，通常更容易取得优异业绩，实现更高收入。 工作时间说明： 新人入职初期培训阶段需每日上午8:30前到岗；通过试用期后，每月仅需完成规定工作日双次打卡达80%即可达标，打卡地点可为公司办公场所或指定职场，周末亦可用于补足工作日出勤记录，工作时间灵活自主，便于个人合理安排，尤其适合需要兼顾家庭的求职者。 薪资待遇：具体面议 1.薪酬结构包含高比例提成、高额底薪及多项激励奖金，月收入可达10万元以上（按考核标准执行，上不封顶）； 2.综合年收入可达百万级别（依据考核结果兑现，无上限）； 3.晋升机制高效、公开、透明，职级晋升路径清晰可见。 岗位福利： 1.收入主要由销售佣金、基本法收益、公司专项激励方案及个人业绩提成构成，符合条件者还可享受补充公积金、年终奖励、长期服务奖励等多重权益； 2.收入与晋升均有制度化保障，无需过度关注人际应酬，只要达成既定目标即可获得相应职级提升； 3.在实现个人业绩的同时，可组建并发展专属团队，支持带领团队成员共同加入，突破个体发展瓶颈； 4.配备系统化、专业化的HWP人才培养体系，提供持续成长支持。 除大专为学历硬性底线外，其余条件均可进一步沟通。欢迎给予自己一次了解的机会，亲临公司参与面试，深入认知我们企业的定位与发展布局，在中国面临老龄化与少子化趋势背景下，全面了解公司在养老产业与大健康领域的战略前瞻，洞察行业未来发展方向，以及您个人在此平台的职业发展空间。期待您的加入。

高薪高待遇直聘，业务好做易上手， 该岗位入职半年后平均稳定收入3-5w/月左右，TOP收入8-10w/月。 阿里园区办公，环境优越，互联网行业氛围浓厚，发展机遇广阔， 欢迎业内优秀人才交流加入！管理岗同步招聘中！ 岗位职责： 1、负责收集新客户资料并开展沟通，邀请企业客户入驻APP商城； 2、通过电话、面谈、微信等方式与客户高效对接，了解客户需求，挖掘销售机会，促成合作； 3、持续维护客户关系，构建长期稳定的协作伙伴关系； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑； 2、热爱销售工作，敢于冲击高收入目标； 3、踏实认真，目标感强，有进取心和成长意愿； 4、性格积极乐观，富有责任心，具备良好的职业态度。 岗位待遇： 薪资结构：无责任底薪+阶梯提成+绩效+奖金 团队管理模式，配备系统化培训支持 每年至少2次调薪机会，晋升路径清晰透明 享每年5天以上带薪年假，非休假日也可灵活安排出行！ 业务介绍： 业务模式：招募企业商家入驻平台商城 客户群体：关注【高校学生市场】的企业商家，产品面向年轻消费人群 产品客单价：10W-200W不等 开单周期：新员工首月即可成单！ 销售方式：以电话销售为主，结合线下面访 客户资源：公司提供（客户池+SEO引流），同时支持个人自主开拓

我们正在寻找充满激情、渴望成功的销售精英！如果你不惧挑战，目标导向，并渴望通过努力获得丰厚回报，那么加入我们，成为销售主任，开启你的职业新篇章！ 【工作内容】 1.市场开拓与客户开发：主动发掘潜在客户，建立并维护高质量客户关系网络，拓展新的销售渠道和市场机会。 2.销售目标达成：负责制定并执行个人销售计划，全力以赴完成公司下达的月度、季度及年度销售业绩指标。 3.销售过程管理：主导销售谈判，提供专业解决方案，处理客户询价、报价、合同签订及订单跟进等全流程。 4.客户关系维护：深入了解客户需求，提供优质的售前、售中及售后服务，提升客户满意度和忠诚度，促进重复购买及业务增长。 5.市场信息收集：敏锐洞察市场动态、竞争对手情况及行业趋势，为公司策略调整提供有效信息和建议。 6.团队协作：与内部团队（如市场、产品、客服）紧密协作，确保客户需求得到高效响应和满足。 7.销售报告：定期提交销售报告、客户分析及市场反馈。 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限，有销售经验者优先； 2.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能清晰表达观点，有效说服客户，达成双赢。； 3.有责任心，具备较强的学习能力和抗压能力; 4.能积极面对挑战和拒绝，在压力下保持高效工作状态。； 5.对销售工作有热情，愿意在销售领域长期发展。 【薪资福利】 “底薪+高额提成” 1.丰厚提成：上不封顶的提成机制！业绩越高，收入越高！提成方案清晰透明，直接与你的销售业绩挂钩，让你付出的每一份努力都获得丰厚回报！ 2.福利保障：按照国家规定缴纳五险一金、做五休二、包吃包住等。 3.发展空间：清晰的职业发展通道，业绩突出者将获得晋升机会（如销售经理、区域经理等）和专业技能培训。

【工作内容】 - 负责华东区域（江苏、浙江、上海、江西、安徽、山东）面向企业客户的水果原料及初加工、深加工类产品的销售推广。 - 拓展茶饮、烘焙领域内的贸易型客户资源，持续建立并深化长期稳定的客户合作关系。 - 依据公司下达的销售指标，制定切实可行的销售计划并推进落地，保障业绩目标如期完成。 - 定期开展市场信息收集与分析，掌握行业趋势和竞争格局，为产品优化提供有效的市场依据。 - 对接生产、仓储、配送等内部协作部门，确保订单执行顺畅，满足客户交付需求。 - 参与组织行业展会、技术交流会等相关活动，增强公司在细分市场的品牌影响力。 - 维护客户档案信息，开展销售数据分析，按时编制并提交销售进展报告。 【任职要求】 - 具备5年以上食品原料或相关领域销售经验，对华东市场有深入了解，尤其熟悉茶饮、烘焙行业的经销商体系。 - 拥有成熟的客户网络和独立开发客户的能力，能快速在指定区域内实现业务突破。 - 具备优秀的沟通协调能力与商务谈判水平，能够高效应对各类客户对接事务。 - 工作积极主动，富有责任感，具备良好的团队协作意识和抗压能力。

工作职责： 1、依据公司市场拓展及销售战略，规划并执行所辖区域或产品线的市场营销方案； 2、负责团队管理，涵盖人才招聘与留任、员工培养及团队凝聚力提升； 3、维护核心客户关系，推动长期合作； 4、合理调配并协同内外部资源，提升执行效率 任职要求： 1.本科及以上学历，医学、药学等相关专业背景； 2.具备2年以上医药行业销售管理经验，了解肿瘤治疗领域，掌握大客户运营方法； 3.拥有扎实的数据分析技能，可为区域业务提供数据支持与指导建议； 4.具备良好的组织协调、问题解决、团队协作及自主学习能力； 5.市场敏感度高，具备客户为中心的思维模式

岗位职责： 通过外呼、外场地推、卡号物流配送、惠购合约办理及微信社群营销等，为萧山地区客户提供中国移动个人手机、家庭宽带、流量类业务推广及服务工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、18-45周岁，男女不限，身体健康； 3、有通信行业或销售经验者优先。 工作地点：萧山南阳，靖江，党湾就近安排。 薪资待遇： 1、月均收入5000-20000元； 2、录用后与第三方签业务代理协议。

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岗位职责： 1.负责行业大客户开发与深度维护，制定并执行个性化客户拓展及服务方案 2. 主导谈判、合同签订及项目落地全流程，确保合作质量与回款效率 3.挖掘客户潜在需求，协同产品与技术团队提供整合解决方案，提升客户粘性与复购率 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，输出客户健康度报告及策略优化建议 5. 协同售前、交付、运营等跨部门资源，保障大客户全生命周期服务体验 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与高情商，能独立应对复杂客户关系与多层级对接 2. 有B2B大客户销售经验者优先，熟悉企业级采购流程与决策链路 3.目标导向强，具备较强的市场敏锐度、商业洞察力与方案呈现能力 4. 学历不限，具备行业相关背景或成功案例者可适当放宽经验要求 5.诚信务实，抗压能力强，接受合理范围内的出差与客户拜访

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品情况，协同产品及运营团队优化销售策略 4. 指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与团队凝聚力 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3. 熟悉所在行业市场特点，具备良好的市场洞察力与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向意识突出 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 负责团队日常管理与业务指导，组织销售培训与绩效辅导 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时反馈一线需求并协同产品、运营优化策略 5. 统筹销售数据统计与分析，定期提交销售报告及改进建议 任职要求： 1. 具备销售管理经验，行业背景不限，有B2B或项目型销售经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与汇报能力 4. 学历不限，热爱销售事业，结果导向，执行力强 5. 工作地点灵活，能适应短期出差

岗位职责 1、负责门店快餐订餐、包房宴请、商务简餐等业务开拓，完成销售指标。 2、开发周边商户、流动客等团餐客户，维护老客户，提升复购率。 3、跟进包房预订、宴请接待、小型聚餐等需求，做好客户对接与服务协调。 4、负责客户洽谈、报价、订单跟进及售后维护，提升客户满意度。 5、收集市场及竞品信息，配合门店做好活动推广与客源拓展。 任职要求 1、3年以上餐饮销售、外卖运营、团餐或包房销售经验优先。 2、性格外向，沟通能力强，有本地客户资源、商务谈判能力者优先。 3、熟悉快餐、简餐、包房运作模式，有责任心、能吃苦、目标感强。 4、形象端正，服务意识好，能适应餐饮工作时间。

(注:支持居家办公!不坐班!上班时间自由!!!) 岗位职责: 1. 根据公司发展需要，招募代理合伙人； 2. 独立开展市场拓展，负责公司项目的招商推广； 3. 实现目标圈层用户的有效触达，并收集潜在销售线索； 4. 向目标客户清晰传递产品价值，推动线索转化为实际订单； 5. 为意向客户提供优质的产品体验服务，助力成交达成； 6. 配合完成高质量的用户交付流程。 (详情面试细聊，支持线上面试!) 任职要求: 1. 具备一年以上销售工作经验，有电表行业背景者优先； 2. 拥有出色的商务拓展与谈判沟通能力； 3. 对市场动态敏感，能准确把握用户需求变化； 4. 认可企业发展方向，具备积极进取的创业心态； 5. 拥有广泛圈层资源者优先考虑； 6. 学历不限，专业不限，经验要求1-3年 福利待遇： 1. 薪资范围：综合30K-40K。 2. 无需打卡，工作时间自主安排。 3. 实际薪酬结合过往经历及面试表现确定，绩效优异者收入上不封顶。

岗位职责： 1、负责指定区域内的兽用诊断试剂销售工作，涵盖市场开拓、调研分析、产品宣传、客户维护及售后支持等环节； 2、严格遵守公司销售管理规定，完成公司下达的销售任务，提升产品在所辖市场的覆盖范围与份额； 3、依据岗位职责及相关制度要求，与内部各部门保持良好协作，确保工作高效推进； 4、及时反馈客户对产品质量的使用情况，配合公司处理客户提出的建议或异常反应； 5、落实产品销售过程中的订单执行及货款回笼等相关工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备2年以上检测诊断、兽药、兽用疫苗、饲料等动物健康领域相关产品的销售经验； 2、了解动物疫控中心、动物卫生监督机构、生猪屠宰场、肉联厂、肉类供应基地、种猪场及规模化养猪场等目标客户群体，掌握行业动态信息，熟悉兽用诊断试剂与食品安全检测试剂市场发展趋势，对非洲猪瘟影响下的养殖环境有较深理解； 3、具备较强的市场拓展能力、沟通协调能力、责任意识和销售热情，具有一定的客户服务理念； 4、踏实肯干、爱岗敬业，拥有良好的团队协作能力，能接受短期出差安排。 福利待遇： 1、五险一金、高温补贴、午餐补助、节日福利。 2、朝九晚五、周末双休、法定节假日。

岗位职责： 1、依据品牌年度战略目标，规划并执行区域销售方案，推动销售任务顺利完成； 2、结合品牌市场覆盖现状，开展区域市场开发工作，主导商务洽谈与合同签订，提升年度市场份额； 3、细化分解区域月度、季度销售指标，指导客户达成门店零售目标，并统筹营销活动的策划与落地执行； 4、统筹区域内客户运营事务：包括团队培训、人才梯队搭建、回款进度管理、四季商品订货等工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、服装设计等相关专业者优先考虑； 2、具备5年以上女装零售行业经验，其中至少3年区域管理经历，拥有培训团队的实际能力； 3、具备良好的沟通表达、逻辑分析及数据处理能力，对市场变化有敏锐洞察力； 4、拥有丰富的客户资源及服装产业圈层人脉； 5、目标导向强，责任心突出，具备优秀的团队管理与领导组织能力； 6、抗压能力强，擅长团队建设与管理，客户服务意识强。

岗位职责： 1.开发新客户，维护老客户，独立开发拜访客户，挖掘客户需求，跟进项目及售后服务。 2.具备协调处理客户问题的能力。 3.收集、整理并按时反馈相关报表文档，具备参与过标书制作及投标，对计算机办公软件使用熟练优秀考虑。 4.能适应省内短期出差。 5.具有公检法销售方面工作经验优先考虑。 6.有驾驶证并且能够熟练驾驶。 职位要求： 1.抗压能力强，有较强的沟通、解决问题能力； 2.具备一定的销售经验者优先，责任心强，适应出差 3.有独立思考能力及较强的学习能力，可快速学习行业知识。

岗位职责: 1.开发新客户并进行对接，完成邀约客户到店的任务目标； 2.维护现有客户关系，提升客户满意水平； 3.跟踪市场变化，及时优化调整销售方案。 任职要求: 1.能够迅速适应工作环境，顺利融入动态协作的团队； 2.具备持续学习意识，不断优化工作方式与效率； 3.积极主动，拥有良好的沟通协调能力，能与各部门及同事高效配合； 4.合理规划工作任务，妥善应对和解决各类问题； 5.有责任心，面对问题不推脱，认真履行岗位职责。 上班时间：8:30至18:00，午休2小时，单休。节假日正常休息，福利待遇齐全。

岗位职责 协助区域总监制定营销战略规划，为重大营销决策提供支持与建议； 依据公司整体营销策略，组织编制本区域市场年度销售计划并推动分解落实； 协助开展渠道政策、竞品动态、客户及潜在客户信息的收集、整理与分析，研判市场发展方向； 负责项目全流程运作管理，参与并监督各环节执行，确保有效协同； 承担节能技改项目抄表结算相关数据统计工作，保证数据准确并及时提交相关部门； 协调推进项目售后服务事宜，保障客户满意度； 处理节能技改项目相关的法律纠纷事务； 负责对接政府主管部门及客户关系维护工作； 完成上级领导交办的其他工作事项。 应届毕业生亦可，只要目标明确、吃苦耐劳、渴望成长 任职资格 教育水平：大专及以上学历 专 业：理工类、市场营销或相关专业优先 经 验：4年以上销售工作经验，其中2年以上销售管理经验 知 识：1、了解节能技术产品性能及其在相关行业的应用方案； 2、熟悉企业内部各部门职能与运作机制； 3、掌握市场营销、公共关系、渠道管理、商务谈判及财务管理等专业知识； 4、具备敏锐的市场洞察力、判断力与业务开拓能力； 技能技巧：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基础的信息系统操作能力； 个人素质：1、自律严谨、公正守则、爱岗敬业、心态积极，工作热情高，具备较强的观察能力和应变能力； 2、擅长团队管理与激励，独立作业能力强； 3、具备良好的政企沟通与客户协调能力。 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、高温补贴、节日福利 职位亮点：带薪年假 奖金优厚 年终双薪

工作地点：上海江桥，杭州星桥（视自己路程投递简历） 喜欢销售，喜欢与人沟通；（----你是销售精英） 喜欢户外，热衷助人为乐；（----你能走遍大江南北） 谈吐潇洒，挥手春风化雨。（----你成培训师，收获人生价值） PS：请仔细阅读下方文字，希望对你的职业生涯有所帮助。 工作内容： 通过公司的电话、微信、QQ、邮件等工具形式与客户进行交流，与客户达成一致，约客户进行面对面交流，并与客户签署合同，维护好现有的客户资源及开发更多的客户资源。 职位要求： 熟练使用office办公软件，大专及本科以上学历，适应出差，曾有过教育培训及户外活动销售工作者优先，喜欢敢于挑战自己，不甘平凡，热爱户外这份工作，像我们口号一样：创造下一个奇迹。 其它要求： 体貌端正，形象阳光健康，身体强健；热爱团建培训事业，正直自信，富有激情，沟通能力强。 时间、福利、及待遇： 工作时间：早9：00至晚18：00常日制班，中午用餐休息12:00-13:00。 享固定双休日及法定节假日及每年20天左右带薪年假。 员工关怀制度： 生日、结婚、生育礼金，年度免费健康体检。丰富的企业文化活动，各类户外培训学习开展，年度旅游活动，为员工提供有活力的工作氛围。 广阔晋升空间： （晋升机会无年资限制，实行自动公平晋升）晋升销售精英--管理精英--城市经理--区域合伙人。

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1.带领团队保持积极进取的工作态度 2.高效落实每日、每月及年度销售计划执行

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