工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-15 无忧传媒是一家“互联网+”模式的经纪公司，专注于抖音生态的MCN运营，主营业务涵盖直播、短视频、电商及音乐板块。 2024年8月19日荣获福布斯中国新媒体MCN机构称号。 目前拥有全约艺人超5000名，签约艺人逾10000名，全网粉丝总量达20亿。 我们专注舞蹈类内容孵化与直播运营，现面向社会招募中国舞、民间舞、古典舞、拉丁舞等舞种的兼职/全职舞蹈教师，共同打造高热度直播间舞蹈课堂，以专业实力吸引粉丝关注！ 岗位职责 1. 负责指定舞种（如中国舞、拉丁舞等）的课程讲授，协助主播完成舞蹈技能提升培训。 2. 动作示范准确到位，细致指导学员纠正动作问题，确保教学安全与质量。 3. 参与课程内容设计、舞蹈编排（包括成品舞、演出节目），持续优化更新教学体系。 4. 维持课堂纪律，保持良好互动，及时反馈学员学习情况。 任职要求 • 教育背景：舞蹈相关专业毕业生或在读学生，接受实习生报名。 • 核心能力：动作规范流畅，语言表达清楚，具备活跃课堂气氛的能力，富有责任感。 • 优先条件：持有舞蹈教师资格证书，或有舞台表演、赛事指导经历者优先考虑。 你能获得 • 具有市场竞争力的薪酬结构（底薪+课时费+绩效奖金），兼职按实际授课课时结算，薪资公开透明。 • 提供免费舞蹈进阶培训与行业资源对接机会，支持个人专业发展。 • 团队氛围轻松积极，无需参与招生，专注教学与内容创作。 工作地点：杭州萧山区无忧传媒总部。 诚邀热爱舞蹈的你加入，与我们一同让每节课程都释放能量！

岗位职责： 1.教授古典舞课程，提升学员的舞蹈技巧与艺术修养。 2.根据学员的年龄和能力提供个性化教学方案。 3.维护良好的教室秩序，营造安全、 鼓励性的学习环境。 4.拍摄舞蹈视频。 任职要求： 1.科班毕业，具备良好的外形条件。 2.有丰富的成人教学经验。 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-01 招聘兼职老师（专业教师、大三或大四具备半年以上教学经验者） 区域：杭州各区（根据住址就近分配） 工作时间：周一至周五下午（只需任意几个下午有空闲时间） 课酬标准：130元/45分钟 结算方式：月结 职位描述：素质教育方向兼职教师，可教授对应兴趣类课程（提供配套教案及培训支持） 授课方向包括但不限于：街舞、中国舞、民族舞、古典舞、芭蕾、爵士、拉丁舞 如具备其他特色课程教学能力，且拥有相关教学经验或资格证书者，将优先考虑录用

1、主教中国舞、古典舞 2、掌握爵士、韩舞者优先考虑 3、具备独立编舞及快速学习新舞的能力 4、注重教学过程，确保授课质量 岗位职责: 1、承担中国舞、古典舞、爵士及K-POP等舞蹈课程的教学工作 2、创作与编排独舞、双人舞及集体舞作品 3、结合学员不同基础与目标，设计个性化训练方案 4、指导并纠正学员舞蹈动作，保障教学效果 任职要求: 1、具有一年以上舞蹈授课经验，基本功扎实 2、可独立完成舞蹈编排，并高效完成新舞学习 3、有音乐剪辑、队形设计经验者优先录用 4、热爱舞蹈教学，具备良好表达能力与亲和力 5、必须有耐心，责任感强，关注每位学员的学习进展

岗位职责: 1.负责开展各类舞蹈教学，涵盖民族舞、古典舞、拉丁舞等多种舞种； 2.参与课程内容的规划与优化，持续提升课程的新颖性与趣味性； 3.保障课堂教学秩序与安全，营造积极健康的学习氛围； 4.与学员及同事保持顺畅交流，及时掌握学习需求，给予针对性指导和反馈。 任职要求： 1.具备扎实的舞蹈功底和授课能力，能有效调动学员的学习积极性； 2.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能够高效组织课堂活动； 3.遵守职业规范，严格执行舞蹈教学相关安全与管理规定； 4.具备课程创新意识，不断提升教学内容的吸引力与参与体验。

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招募要求：舞种不限，包括民族舞、现代舞、古典舞、街舞、爵士等，欢迎有无经验的小伙伴加入，年龄18-28岁，形象气质良好，肢体表现力强，具备舞台演出经历者优先！ 【工作内容】 1. 参与杭州本地各类演出活动，如景区驻场表演、节庆晚会等，演绎多种风格的舞蹈节目 【薪酬】：有经验者按场次结算，单场收入400~500元；长期合作可协商待遇，多劳多得；无经验者提供成长机会，从小白逐步培养 福利：配备专业排练场地，表现优异者可获资深导师指导；团队定期开展舞蹈交流活动，助力融入杭州本地舞者社群

施展才华，为你提供广阔舞台！ 岗位要求： （全职、兼职、暑假工均可） 1. 年龄需年满18岁及以上 2. 性格开朗，积极向上，充满正能量，具备良好的人际交往能力 3. 热爱舞蹈艺术 工作内容： 1. 在平台参与节目直播展示 2. 于官方认证直播间内，依照节目安排与观众粉丝互动，维护直播环境的健康有序 3. 具备责任心，拥有良好的沟通与执行能力，能配合公司人设设定及内容规划，输出优质的直播与短视频内容 舞蹈类内容在平台享有流量倾斜与活动支持，优质表现者将获得更多发展机会！

工作周期：1个月 每周工期：6天 工作时间：6小时 工作时段：不限 结算方式：月结 待遇：1w-2w＋提成 招聘截止时间：2025-03-28 岗位职责: 1. 年龄*****，身高165-170之间的演员 2. 进组参与情景剧的拍摄与制作，导演、编剧、制片团队均已到位！ 3. 根据剧情内容完成相应表演任务 基本要求： 1、学历不限，品行良好，积极敬业； 2、外形条件佳者优先，需具备中国舞基础； 3、性格外向活泼，善于交流，喜欢自拍，镜头感强，自信大方，乐于展现自我； 4、身高：165-170 5· 科班表演背景者优先考虑

岗位职责： 1.能带jazz/kpop/hiphop都可 2.运用专业方法提升学员在目标领域（如健身、艺术、语言、心理等）的能力与素养 3.定期评估学员学习进展，及时调整教学策略并反馈学习效果 4.维护良好师生关系，营造积极、安全、尊重的学习氛围 5. 配合机构完成课程记录、档案管理及必要的教研活动 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的沟通表达与亲和力 2.具备所授领域扎实的专业知识或实操经验 3. 有责任心、耐心及持续学习意识 4.普通话标准，形象健康，无不良从业记录 5.持有相关职业资格证书或教学资质者优先

【岗位职责】 ·负责电子产品组装，打包，贴标签，检测等工作。 ·按要求完成产量任务，保证产品质量。 【职位要求】 ·18-45周岁。 ·无需经验要求，可接受应届生或者零基础人员。 ·不穿无尘服，不看显微镜，坐班，长白班。 ·上六休一，工作轻松简单，易学易上手。 【工作时间】 ·早上8：00-12：00中午13：00-17：00，可自愿选择加班。 【薪资待遇】 ·25-28一小时，综合工资7000-8000左右，多劳多得。 ·，保障到位。 ·免费一日三餐，提供清真食堂。 【住宿条件】 ·免费提供宿舍，设施配备齐全。 ·厂区配备：小吃街，超市等。 【注意事项】 入职当天签署合同，第二天正常培训上班，正常离职工资结清。

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招聘 全职古典舞老师一名 任教经验要有1年以上，身高160以上，年龄20岁以上，会减肥塑形 教学细心、有责任心、性格开朗、有亲和力、有带学员出师、懂兴趣班.教练班不同教学方法 专业院校毕业最好～ 会维护学员，带体验，分批教学，会转班，有团队精神，能积极配合舞蹈室的工作 有赚钱欲望，能够长期稳定，有上进心 会剪辑视频，拍摄视频 老板很好定期团建、按时放粮 薪资：底薪+提成+奖励+包住 需长期稳定，能做一年以上 地点：成都 :（v备注） 应聘者请发简历和视频

配合各类舞蹈服装拍摄

岗位职责： 1.成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练、汇报演出及考级辅导，提升学员舞台表现力与艺术素养 4.配合校区开展招生体验课、家长沟通会及艺术活动推广工作 5.维护教学环境与教具安全，遵守机构教学管理规范 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验，有教师资格证或舞蹈考级证书者优先 3. 形象气质佳，肢体协调性强，能示范标准舞蹈动作 4. 具备责任心与耐心，善于与孩子及家长沟通 5.服从工作安排，认同机构教育理念

岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练、汇报演出及考级辅导，提升学员舞台表现力与艺术素养 4.配合校区开展招生体验课、家长沟通会及艺术活动推广工作 5.维护教学环境与教具安全，遵守机构教学管理规范 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验，有教师资格证或舞蹈考级证书者优先 3. 形象气质佳，肢体协调性强，能示范标准舞蹈动作 4. 具备责任心与耐心，善于与孩子及家长沟通 5. 服从工作安排，适应灵活排课需求

薪资待遇： 底薪5000-7000元/月+演出补贴+绩效奖金+全勤奖，综合收入6000-10000元/月，每月15号固定发薪，无拖欠 福利待遇： 1. 入职免费提供一对一带教与专业舞蹈培训，零基础可学，无需任何经验，带薪培训 2. 免费提供员工住宿，拎包入住，配套空调、热水器、WiFi齐全，无住宿费用 3. 弹性排班，月休4天，不强制加班，节假日双倍演出补贴，定期团队团建与节日福利 4. 完善的晋升通道，透明化晋升机制，无职场内耗，团队氛围轻松年轻化 岗位职责： 1. 负责商业演艺现场的舞蹈表演，配合团队完成既定演出任务，保证演出质量 2. 配合现场音乐与活动流程，通过舞蹈演绎带动现场互动氛围，提升现场体验感 3. 按时参加日常舞蹈排练与免费培训，打磨舞蹈动作，提升个人舞台表演能力 4. 配合团队完成演出前的准备工作，保障演出流程顺利推进 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能胜任岗位工作内容与弹性工作安排 2. 热爱舞蹈演艺事业，性格开朗，具备良好的沟通能力与舞台亲和力 3. 有无舞蹈基础均可，零基础可免费培训，有爵士舞、流行舞基础者优先 4. 工作积极主动，有责任心，具备良好的团队协作意识，能服从团队排练与演出安排 5. 无不良嗜好，无违法犯罪记录，遵守国家法律法规与团队管理制度

一、岗位职责 1. 制定区域市场发展策略，达成年度销售任务目标； 2. 开拓并培育所辖区域内的经销商网络，指导其开展市场拓展工作，提升整体销售表现； 3. 客户开拓：聚焦重点三甲医院、民营医疗集团及政府采购类项目，与院长、科室负责人、采购关键决策人建立稳固合作关系； 4. 全流程销售运作：主导需求调研、投标组织、技术应答、交付实施、回款跟进等环节的闭环管理；同步收集并分析区域内竞品动态信息； 5. 资源协同：联动技术团队及行业专家，组织设备展示、学术交流及产品推广活动； 6. 合规管控：严格执行销售合规要求，防范法律与政策相关风险。 二、任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，生物医学工程、市场营销、工商管理、医学工程等相关专业优先考虑； 2. 5年以上高端医疗设备领域销售工作经验； 3. 具备3年以上医疗设备代理商或经销商开发经历（拥有现成代理资源者优先）； 4. 出色的沟通表达能力，具备清晰的逻辑思维和专业的销售素养； 5. 能够独立开发并有效管理区域代理商体系； 6. 熟悉医疗设备集中采购、项目备案等操作流程，掌握标书编制及控标技巧； 7. 熟练操作办公软件（Word、PPT等），可独立完成招标文件讲解与汇报材料制作； 8. 了解行业监管政策，具备市场研判、渠道布局及项目推广演示能力； 9. 承压能力强，适应阶段性出差安排。 三、薪资福利 薪资：7K--10K +提成+年终奖（年综合收入30万以上） 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、午餐补贴 晋升：大区总监/事业部负责人

一、岗位信息 负责新能源环卫设备与智能环卫设备的市场拓展及销售推进工作。 二、具体工作 1、开展区域内环卫类客户的开拓与关系维护，完成个人及团队既定销售指标。 - 拆解年度销售目标至月度计划，实时跟踪进展并定期提交汇报材料。 2、参与或组织公司规划的区域销售行动、培训安排及市场推广活动。 - 邀请客户参加企业举办的培训会、产品展示会及促销活动，并提供现场支持。 - 实地走访客户，调研实际需求，协同制定营销策略、投标文件等相关资料。 - 跟进项目回款进度，确保回款按时达成。 3、配合团队完善并提升日常作业流程与标准化文档体系。 - 定期总结项目执行情况，分享成功经验，形成可落地的操作方案。 三、任职要求 【必须项】 1、本科及以上学历，年龄28-45岁，市场营销、管理类或技术类相关专业均可。 2、具备5年以上营销领域工作经验，其中至少3年从事环卫行业区域或渠道销售，过往业绩突出。 3、了解城市管理与环卫系统的组织结构、决策机制、采购规范及招投标流程。 4、能适应高频次出差，具备较强的沟通协调能力、抗压能力与市场开拓意识。 5、熟练操作常用办公软件。 【优先项】 1、拥有城管环卫系统客户资源或销售背景者优先考虑； 2、具备环卫设备（如洗扫车、垃圾转运车等）销售经验者优先录用； 3、有清洁类设备或工具（如清洁机械、清洁耗材等）销售经历者优先； 4、具有同类企业或相近行业从业经历者优先聘用。

岗位职责: 一、熟悉美容行业的发展体系，负责品牌架构的专业知识管理及日常运营技术指导； 二、为美容行业加盟门店提供支持，维护良好的合作关系，解决门店在运营与推广中的问题，开展培训指导，协助完成产品铺货与销售工作； 三、服务终端客户，洞察客户需求，持续推动产品市场拓展与销售增长； 四、协调团队与客户之间的关系，提升团队服务水平，落实售后保障工作； 五、在公司战略方向引领下，协同总经理制定年度发展目标、策略与执行路径，并对最终成果承担责任； 六、结合市场动态制定有效的销售方案，带领团队达成年度销售任务及回款指标。 任职要求: 1、具备2年以上美容行业管理岗位工作经验； 2、可接受省内出差安排； 3、拥有优秀的团队管理能力，责任心强，具备良好的协作意识； 4、富有创业心态，充满热情，工作积极高效，具备较强的自我驱动力； 5、有明确的美容行业长期发展规划，愿意与企业共同成长。 薪酬结构: 基本工资+职业津贴+业绩绩效+提成+差补+年底奖金+身股分红+父母津贴 如果您期待一个稳定的长期发展平台，请尽快与我联系沟通

招聘合伙型销售人才 曾独立创建火锅连锁品牌，门店多达50+，自建过底料厂！现创立生鲜供应链，差异化某团竞争，以水产，猪肉，牛羊肉，龙虾，鸡鸭鹅等肉食类几乎全覆盖社区商场门店的产品！产品应用范围广，覆盖地锅鸡，老火锅，串串火锅，麻辣烫，冒菜，中餐，快餐，面馆，鱼火锅，蛙火锅，夜宵，川菜，江西小炒，湘菜等所有门店；今年四五六月份重点开发杭州，湖州，嘉兴市场；下半年开发金华，丽水，温州，台州和宁波市场； 同时利用自己拥有的底料技术优势（可以不用香料和添加剂炒出满屋飘香的火锅底料），同步开发火锅底料客户； 1.负责区域内以上肉食类货品销售，以及火锅底料，串串底料，冒菜料，龙虾底料，烤鱼底料销售！ 2.产品是常规的日常产品，有差异化优势及价格优势，简单易上手！ 3.目标客户:地锅鸡，老火锅，串串火锅，麻辣烫，冒菜，中餐，快餐，面馆，鱼火锅，蛙火锅，夜宵，川菜，江西小炒，湘菜等所有门店；每个月轻松50+客户； 4.食材类销售是公司定价销售（特殊情况可申请，每天是波动的），底料调味品类是底价+自定利润销售，灵活多变； 5.个人崇拜于东来，华为等模式，所以公司股份分为投资股和绩效股，后期对优秀的人才会释放股权，欢迎创业型销售人员加入一起发展；

职位名称：渠道管理（兼职） 工作地点：远程办公 工作性质：兼职 汇报对象：销售总监 岗位职责： 1. 渠道规划与拓展： 根据公司业务发展目标，参与制定渠道策略和拓展计划。 2. 渠道团队管理（支持）： 管理渠道团队，进行工作分配、指导和绩效跟进。 对渠道团队成员进行产品知识、销售技巧、市场策略等方面的培训和支持。 建立和维护高效的团队沟通机制，提升团队协作效率。 3. 渠道运营与支持： 监控渠道销售数据，分析渠道表现，识别问题和机会，并提出改进建议。 协调处理渠道合作伙伴的日常运营问题 4. 市场信息反馈： 收集、整理并反馈来自渠道的市场信息、竞品动态和客户需求。 加分项： 熟悉电商行业。 具备成功的渠道团队建设和管理案例。 拥有广泛且可利用的渠道人脉资源。 我们提供： 灵活的工作时间和地点。 有竞争力的兼职薪酬。 参与公司核心业务的机会，与优秀团队共事。 充满活力的工作氛围和良好的发展空间。 申请方式：

园区经理 1．诚信：诚信是我们的底线原则 2．执行力：围绕既定目标，高效推进落地 3．配合度：积极配合公司管理安排及外派调度 4．具备5-10年物流行业工作经验，其中至少5年现场管理经历 5．年龄要求：30岁上下 二级：公司高层管理团队 下属岗位：项目经理、运营主管等 岗位定位：全面负责园区运营管理，主导战略规划与资源整合，统筹园区内各项业务运作，推动园区长期稳定发展 1. 园区整体经营管理：制定并实施年度经营计划与预算方案，对园区的收入、成本及利润表现全面负责 2. 资源整合与业务拓展：整合内外部资源，开拓园区新业务方向，增强市场竞争力 3. 团队建设与组织优化：组建专业管理团队，健全组织体系，提升团队协作效能 4. 战略制定与客户关系维护：依据公司发展战略，明确园区发展方向；维护核心客户关系，参与重要商务谈判 1. 结合行业动态与企业战略，编制物流园区中长期发展规划，清晰界定业务方向、盈利路径与发展目标，并推动执行落地 2. 统筹园区日常运营，监督各项目运行进展，协调处理重大运营问题，确保服务质量和运营效率 3. 构建高效管理团队，完善管理制度和架构体系，组织实施培训与激励机制，提高整体管理水平 4. 推进园区品牌塑造与宣传推广，扩大影响力，树立良好社会形象 5. 分析关键运营数据，包括营收、利润率、客户反馈等，制定改进措施，促进可持续成长 1. 财务绩效：园区净利润、营业收入、目标完成率 2. 运营表现：园区整体收发效率、空间使用率、订单履约水平 3. 客户评价：重点客户续签比例、客户满意度评分 4. 安全合规：杜绝重大安全事件，顺利通过所有内外部审查 5. 战略成果：新业务增长情况、园区服务能力延伸（如增值服务）等战略任务达成 晋升路径： 合伙人 ↑ 副总 ↑ 战区总监 ↑ 战区经理 ↑ 园区经理 薪资福利：12K左右（根据面试评估定薪） 工作地点：就近分配（接受外派安排）

**3，硬性技能要求： A，C1驾照，能适应短途出差，外业 B，民航CAAC四类或以上飞行执照 C，无人机基础飞行能力 D，逻辑清晰，表达能力强 E，24小时电话畅通，偶尔应急夜间作业 F，学历：大专或以上 G，年龄：不高于35岁 4，其他加分项： A，无人机低空及相关从业经验 B，无人机航拍、航测外业内业 C，人工建模修模等 D，机长/教员执照 E，兰溪本地，有车 F，兰溪本地局办企业工作履历 5，工作职责： A，大疆行业无人机及相关产品演示、培训、交付，销售 B，可见光、点云建模 C，航拍巡检 D，兰溪本地无人机应急保障响应飞行等

主要工作地点位于浙江省，办公场所杭州市、湖州市、温州市，主要参与浙江省区域市场经营，主要工作内容为对接各方资源，承接工程项目。

岗位内容： 1. 通过多元化方式拓展渠道资源，提升合作覆盖面 2. 负责公司现有分布式光伏渠道的运营管理，确保合作关系稳定运行 3. 维护与渠道伙伴及地方政府的良好互动，巩固渠道资源的竞争优势 4. 跟进渠道伙伴推荐的分布式光伏项目，评估资源质量，推进优质项目落地并完成项目合同签署 5. 完成上级交办的其他工作任务 岗位要求： 1. 大专及以上学历，工科相关专业，年龄27至40岁，性别不限，能接受短期出差安排 2. 具备2年以上销售或渠道拓展工作经验，能力突出者可适当放宽条件 职位福利：带薪年假、弹性工作、节日福利、定期团建、创业公司、公司重点项目 职位亮点：渠道项目提成单独核算

流行声乐兼职教师，具备舞台演出经历者优先，无教学经验者请勿咨询，未取得毕业资格者谢绝申请！需准备个人演唱视频（流行曲目）、完整授课流程视频及教学成果展示视频（不接收无授课视频或临时更换设备导致资料丢失的情况）。我们只接受真实、可靠的应聘材料，短期应付者请勿打扰！要求具备弹唱能力，擅长舞台表现力，对孩子有耐心，善于洞察儿童心理状态，课堂氛围生动活泼、不死板，工作态度严谨，服从机构管理规定。 岗位要求：时间观念强，守时守信，不得频繁因个人事务影响课程安排。课后须主动与家长保持沟通，布置课后练习，并提供课堂视频反馈内容。 具备舞台实践经验，演唱功底扎实，能引导学员进行肢体表达，对流行音乐具有良好的审美判断力。 其余细节可面谈。