一、岗位职责 1、对销售部门的业绩目标负责，搭建并带领新的销售团队，推动团队高效开展客户拓展工作，确保销售任务顺利完成。 2、深入分析客户开发至成交回款的全流程，持续优化业务路径，制定有效的销售策略，总结可复制的销售方法，完善标准化销售体系。 3、负责客户经理的成长与发展，结合业务实际需求组织定期培训，提炼优秀实战经验，落实人才梯队建设与能力提升。 4、监督指导团队成员的具体执行动作，在员工遇到挑战时提供及时且有力的支持与解决方案。 二、岗位要求： 1、具备30人以上团队管理经验（以电话销售、网络销售为主），曾主导客单价1W以上、面向B端或G端客户的销售工作，年度团队业绩达500-1000万及以上。 2、有SAAS、维权打假、诚信通、网络服务、代运营、企业服务等相关行业背景者优先。 3、具备出色的沟通表达能力，学习能力强，抗压性强，富有责任心和目标意识，始终以团队成果为导向。 福利待遇：周末双休，法定节假日正常休息；底薪+团队提成+个人业绩提成+五险+生日福利+节日礼品，综合月薪20-30K，具体面议，能力突出者薪资可进一步协商

任职要求： 1.大专及以上（学信网可查） 2.年龄26～45岁 3.工作满2年以上工作经验 4.执行力强，自律性强，目标性强，责任心强 岗位职责： 1.协调领导处理相关事宜 2.各部门对接工作，监督业绩考核 3.人员的管理 4.绩效的跟进 5.制度规划团队任务，对团队的建设培养及日常指导，监督，检查所下属及各项工作完成的管理

全杭州可就近分配！工作自由度高！！付出与回报高度匹配！减少内耗，团队氛围积极向上！！！ 工作地点覆盖杭州全域，按需就近安排～诚邀您的加入！ 一、岗位要求： 1. 性格外向乐观，热爱销售工作，具备团队协作意识，勇于追求高收入、实现自我突破 2. 欢迎零经验入职（公司提供带薪系统培训），有同行业从业经历者可直接进入高职级岗位 岗位职责： 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业解决方案； 2. 分析客户需求，推动房产买卖或租赁成交，并全程跟进交易流程及权属过户等服务； 3. 开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的业务合作关系。 二、福利待遇： 1、薪酬：试用期1-3个月，表现优异可提前转正，综合底薪4000-5000元，转正后提成比例45%-65% （月均收入区间为10000元至15000元） 2、福利： 1. 个人保障：五险、带薪年休假等基础福利 2. 孝心回馈：发放孝顺金、节日礼品慰问 3. 健康支持：年度健康体检免费参与、格林互助计划（含家属权益） 4. 团队建设：组织集体婚礼、单身交友活动、文体赛事、户外拓展训练 5. 员工专属权益：开放学历提升通道，老员工享受租房、购房及服务费内部优惠价 三、岗位优势： 1、无需承担端口支出，不需举牌发单，直接获取大量真实房源，共享商圈高频客源 2、配备VR看房功能，依托智能化平台作业，科技赋能告别传统中介模式 3、培训体系：覆盖入职至晋升全流程的职业发展课程，包含线上教学、科技工具培训、产品知识讲授 4、丰富多元的文娱活动，每季度举办大型表彰大会，销售冠军享年度重奖及定期国内外旅游奖励 5、法定节假日发放节日礼盒，严格执行国家规定休假制度（实行轮休机制） 四、晋升通道： 1、专业发展路径（A0-A10等级经纪人体系）： 2、管理发展方向：房地产经纪人 → 店面经理 → 商圈经理 → 营销总监； （所有管理岗均通过内部竞聘选拔）

工作职责： （1）完成所辖区域的销售目标及年度增长任务； （2）开发并维护高校领域客户资源，建立长期稳定的协作关系； （3）做好客户对接与协调，落实开票、回款等相关工作； （4）监督业务执行过程，及时沟通进展并反馈相关信息； 任职资格 （1）第一学历须为全日制本科及以上； （2）具备1年以上to B类销售工作经验，了解招投标流程，熟悉软硬件解决方案销售模式； （3）具备较强的市场开拓与销售能力，擅长客户关系管理，沟通表达清晰，谈判能力强，执行力高；具备自主学习能力，能独立开展工作，同时具有良好的团队协作意识； （4）形象良好，气质端正，可接受短期出差安排。

岗位职责： 1、负责电线电缆、安防视频等弱电类产品的市场推广与销售，达成分公司既定的销售目标； 2、主导所在区域项目的拓展工作，重点开发地产、医疗、教育、公检法、金融、交通等领域的大型工程项目； 3、开展分公司区域内客户资源开拓，维护与重点客户的长期稳定合作关系； 4、持续关注同行业产品及市场动态变化，定期向总部反馈所辖区域市场信息，为公司战略决策提供有效支持； 5、推动团队文化建设，增强组织活力，提升团队协作效率与执行能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄在28至35周岁之间，条件特别突出者可适当放宽； 2、具备5年以上市场营销管理经验，过往业绩优良，有弱电行业背景者优先考虑； 3、具有较强的市场策划能力，能准确判断市场趋势并具备良好的统筹把控能力； 4、思维缜密，洞察力强，具备优秀的逻辑分析能力和领导潜质； 5、拥有良好的管理素养，沟通协调能力出色，能够适应高强度工作压力。

我们正在招聘一位富有热情的销售经理，负责规划科学的销售方案与业绩目标，并与各部门高效协作！同时需完成销售数据分析及客户关系管理。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 大专以上学历，市场营销或相关领域专业优先考虑； 具备出色的市场洞察力与商业判断力； 责任心强，乐于融入团队合作。 期待你的到来，携手共创销售佳绩！

岗位职责： 1、负责本区域内经销商的拓展与维护，优化销售网络布局，提升网点数量与运营质量，推动市场份额持续增长； 2、合理管控销售成本，统筹渠道营销资源配置，巩固并深化客户合作关系； 3、对区域销售数据进行收集、整理与分析，按时提交工作报告； 4、维护良好的内外部客户关系，直接对接并服务重点客户； 5、构建辖区内的服务品质保障机制，协调与公司各部门、地方分支机构及其他相关单位的工作衔接； 6、有效识别并管控业务风险，保障货款及时回收； 7、带领团队完成目标，注重员工培养与发展，打造专业性强、协作高效的销售队伍。 任职要求： 1、具备市场营销类相关专业大专及以上学历（表现优异者可放宽至高中）。 2、拥有5年以上快消行业或知名酒企销售实战经验，具备客户沟通基础及快消品销售管理背景。 3、具有3年以上销售管理岗位工作经验。 4、具备出色的沟通表达能力与人际互动技巧。 5、具备优秀的领导力、规划决策能力以及组织协调能力。 6、能承受工作压力，勇于面对挑战，接受频繁出差安排。 7、熟练操作WORD、EXCEL等办公软件。品行端正，态度积极。

岗位职责： 1. 完成销售任务，接受公司绩效考核制度对销售业绩进行考核； 2. 根据市场情况和公司营销策略，负责公司相关区域销售任务的计划、实施、落实； 3. 负责销售团队的建立，控制、协调和管理工作，培养富有战斗力的营销团队； 4. 对销售人员进行培训，考核，强化管理。及时发现内部出现的各种问题，并及时解决； 5. 负责拜访客户，收集客户的需求，促成合作、签订合约，维持良好的客户关系； 6. 熟悉公司的业务范围和价格，了解公司的价格策略，在保证公司利益的情况下和客户展开业务谈判； 7. 接受公司检测项目的专业知识培训，熟练掌握基础的检测知识，回答客户的初级技术问题，能给客户做我公司检测项目的基础培训。 8. 保持和实验室进行良好的沟通，把客户的需求准确，清晰的反馈给实验室； 9. 对客户技术资料、商业机密负有保密责任； 任职要求： 1.大专以上学历，市场营销等相关专业，有检测行业3年以上工作经验； 2.具备一定的英语能力者优先考虑，较强的市场拓展能力和业务谈判能力； 3.能适应出差；

岗位职责： 1、根据公司制定的渠道销售策略，做好产品推广，提升在目标区域的占有率； 2、负责跟进收集纸包装行业各包装厂的客户信息，辅料产品需求！ 2、主要销售纸包装工厂所需要的塑料托盘、胶带等辅料产品！ 4、与渠道伙伴建立长期合作关系，提供销售支持，确保销售目标的达成； 5、收集市场反馈，分析竞争对手情况，为产品优化和市场策略调整提供依据。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2、入职后有系统的带薪培训，培训后可接受并适应省内出差！ 3、具备一定的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展渠道拓展工作； 4、有1年以上销售经验，有纸包装行业领域的工作经验，熟悉智能制造行业者优先； 5、具有一定的市场洞察力和数据分析能力，能够制定有效的销售计划。 6、年龄在25-45岁！

负责外墙涂料的销售谈单

企业直招，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 啤酒厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在南京 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

你与“年薪百万”的距离，只差一次正确的选择！ 如果你渴望成功，不惧挑战，坚信“选择大于努力”，那么请继续往下看。我们这里，只为“赚钱欲望”强烈的人提供舞台。 一、我们是谁？实力雄厚的行业先锋 盛佰颜集团成立于2008年，是一家在化妆品、轻医美与大健康领域集研发、生产、销售、服务于一体的全产业链集团。 - 规模庞大：拥有全国6大运营中心，33家子公司及2大研发工厂。 - 团队卓越：集团员工7000+，其中商务精英团队超6000人。 二、你的工作？简单直接，价值清晰 你无需寻找客户，公司已为你准备好全国优质美业老板资源。 你的工作是：通过电话/微信，将我们颠覆性的项目推荐给他们，促成合作。 - 模式先进：老板0风险加盟，无需预付货款。我们先帮店家做业绩，做出业绩再谈合作，成交率极高！   三、你的回报？上不封顶，敢拼就拿得到 在这里，你的收入完全由你的业绩决定，我们坚信“重赏之下必有勇夫”： - 开单即奖：每成一单，提成10000-40000元，24小时内极速到账！ - 收入标杆：新人首月15单！销冠月入20万+，团队长月入60万+皆是事实，欢迎查证。 - 平均薪资：商务部同事入职满6个月，平均综合月薪23,000元以上。 - 收入分级：在这里，混着干，年薪30万；努力干，年薪50万；拼命干，年薪300万以上！   四、我们希望你？ - 年龄25-38岁（能力出众者可放宽至40岁）。 - 不限学历、不限经验，我们提供从零开始的完备培训。 - 拒绝安于现状，只招对赚钱有强烈欲望的行动派！有销售经验、创业经验或美业资源者优先。   五、我们为你提供？ - 专业培训：总监/销冠一对一辅导，标准化流程，助你快速上手。 - 海量资源：公司提供源源不断的精准客户数据，你只需专注沟通。 - 双轨晋升：既可专注个人业绩，成为销冠；也可发展团队，拿管理奖金，实现收入倍增。 - 工作时间：早9:30-晚6:30，做六休一。   【高效面试通道】 如果你已心动，并确认自己是我们要找的“狠人”，请立即行动： 1. 仔细阅读本招聘信息三遍。 2. 直接拨打预约电话或添加微信，沟通面试时间。 3. 工作时间：09:30-12:00 | 13:30-18:30 盛佰颜营销策划有限公司 一个用实力说话的平台，期待你的加入，一起创造财富奇迹！

招聘：运油漆 油漆 | 3类 从杭州市到南京市

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

临平线缆公司 世界500强 招聘仓库 质检 仓库：长白班，仓库成品出入库 车间过程检验和成品检验 要求：大专及以上学历 8000元/月 食宿：先吃后补，12元/餐；无住宿，外住补贴600元/人/月 发薪日：20日 其他：需做常规体检，满三个月报销（3个月内也可以）

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

招聘：营销经理（节日福利） 薪资：5000-8000元/月 5000-8000 节假日福利 旅游三亚 六天五晚 上班时间：六点到2点

招聘：营销经理（节日福利） 薪资：5000-8000元/月 5000-8000 节假日福利 旅游三亚 六天五晚 上班时间：六点到2点 ** 四天

岗位职责： 1。制定并执行区域业务策略，统筹销售与渠道拓展，达成业绩目标； 2。深耕重点客户与渠道伙伴，建立长期合作关系，提升满意度与复购； 3。搭建并管理销售团队/地推队伍，完善流程与激励机制，提升转化与效率； 4。跟踪市场与竞品动态，输出洞察与建议，优化打法与资源配置； 5。管控回款与成本风险，协同运营，售后等环节，保障业务健康运转。 任职要求： 1。具备优秀的客户开发与关系维护能力，善于洞察需求并推进成交； 2。目标导向与执行力强，抗压能力佳，结果负责，积极主动； 3。具备团队管理与人才培养能力，能激发团队战斗力并快速扩张； 4。具备渠道开拓与运营管理能力，善于激励与考核合作方； 5。具备良好的沟通协调与跨部门协作能力，逻辑清晰，数据敏感。

上班地址：临安青山越秀星汇中心3801或者临安区太阳镇太阳村7号扶善村（哪边方便就哪边上班） 简历投递： ~~~~~~~~~~~~~~~~~ 杭州悦生雷迪森维嘉酒店（原交通皇冠假日酒店）招聘： 1、销售经理2名 2、传菜生 1 名 3、财务主管1名 福利：包吃住+交五险、月休4天 联系电话：

【舒舒服服工作】公司配备客户资源，无需自主开发，无需外勤奔波，办公环境温馨舒适，呵护你的每一寸状态！ 【简简单单挣钱】专注服务维护即可达成成交，95后也能轻松实现月薪2万+ 【轻轻松松上班】不画大饼！不搞洗脑！最重要的是团队氛围超棒，福利待遇丰富！ 团队年轻有朝气：这里有气场全开的御姐、甜美可爱的萌妹、呆萌可爱的新人，还有搞笑担当的开心果……让你真正体验什么叫快乐职场，欢迎来探索～ 我们始终坚信，出色的能力理应匹配出色的回报。不空谈未来！不灌输鸡汤！ 下班后组队聚餐、轰趴、逛街、畅饮啤酒配小龙虾，一样都不少～ 除了高颜值同事，更有高端办公设备、高性能电脑配置，让身边人羡慕不已～ 我们为你提供以下支持～【丰厚收入】 稳定表现﹣-10000左右（含试用期） 积极投入﹣-15000以上（多重激励：现金奖励、spa放松、哈啤酒全都有） 全力以赴﹣-30000以上（远高于行业的薪酬体系，专为不甘平庸的你打造！) 【社保】：准时缴纳，绝不拖延，保障你的每一份权益！ 【晋升】：只看能力，不论年龄，20+照样当重任！ 【驱动】：公司不提倡、不强制加班，倡导高效工作与品质生活 【团建】：聚餐、KTV、轰趴馆、狼人杀、剧本杀\(≥▽≤*)/ 【补贴】：各类意想不到的补助加持，加餐不断！节日还能领取专属礼品～ 【下午茶】听说上班和奶茶更搭哦～享受生活，快乐上岗～ 直接点，我们在找想赚钱的人，如果你心动了，就来看看吧，我们不 跟你聊梦想，因为我们懂，你的梦想是不上班～

7.5小时工作制+工作自由不加班+底薪4500-8000 岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广及销售执行 2. 与客户保持有效沟通，维护长期合作关系 3. 达成既定销售指标，持续提升客户满意水平 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与销售实战经验 2. 态度积极，能适应阶段性工作挑战 3. 具有协作意识，可与团队共同推进目标达成

1、试用期保障薪资+行业高竞争力提成机制，平均月收入20000-30000元，轻松摆脱温饱压力，迈向小康生活，15%的精英群体（月薪过万）等你加入！ 2、客户资源由公司统一提供，无需再为拓客发愁，专注服务与成交； 3、有经验优先录用，无经验者将享受系统化、趣味性强的岗前培训，快速上手； 4、五险一金齐全，吃饱穿暖有保障，买房养老无压力，意外风险也覆盖； 5、小奖励频频发放，大活动定期举办，每月拿奖拿到停不下来； 6、接触优质高端人群，提升沟通层次，拓展知识视野，积累高质量人脉； 7、工作节奏分段设计，管理人性化，绩效考核全面透明，能力越强，奖金越高，上不封顶； 8、办公环境舒适温馨，设施完备，制度健全，后勤支持到位，晋升通道畅通； 9、助你成长为销售达人，同时提升生活品味、情感经营与人际交往能力； 10、团队充满活力、正直诚信、协作共赢，绝不让你孤军奋战，主良缘就是你的归属； 11、薪酬结构：底薪+提成，新人保底5000元，提成比例8%-17%，综合收入15-25K，销冠可达4-7W，入职即缴五险一金，享法定节假日、年假、团建活动、生日会等福利。

工作内容： 1. 负责医美、口腔、教育等行业机构的信息采集与整理； 2. 推进医美、口腔、教育等领域机构接入海尔金融，开展分期付款合作； 3. 对已合作机构进行日常运营支持与关系维护； 4. 提升海尔金融在合作渠道中的市场占有率及分期业务覆盖水平； 5. 有效管控已办理分期客户的逾期情况，降低坏账风险； 6. 防范来自B端合作方及C端用户的潜在业务风险； 7. 驻场协同合作机构，协助完成海尔分期业务的落地办理。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备互联网、销售或运营相关背景者优先； 2. 具备良好的风险识别能力，能适应较高强度工作压力； 3. 性格开朗，态度积极，品行端正； 4. 注重团队协作，具备良好的合作精神； 5. 表达流畅，思维条理清晰，执行能力强。

岗位职责： 1、政令畅通，对城市店总下达的任务目标、通知、决议坚决执行，第一时间落实部门传达与实施； 2、负责制定部门月度、每周、每日工作计划并推动落地，按时汇报城市店管理运营各项工作的推进情况； 3、致力于打造具备高度团队凝聚力、责任感、荣誉意识和工作热情的部门队伍，积极引进优秀人才，考核并优化不达标人员； 4、依据营销管理体系，聚焦终端小区营销工作。小区资源管理标准：所辖区域楼盘交付前12个月，确保资源提前引入到位； 5、提前12+3个月系统化开展小区终端营销，保障小区市场占有率不低于8%； 6、强化客户服务质量管控，对工程项目从派单、形象展示、施工周期、工程质量、客户服务到工程复购等环节实施全流程监管。定期组织在建工地巡检及客户回访，妥善处理客户投诉，提升客户满意度； 7、重点加强客户管理与设计转化管理，提高客户签单率与客单价，确保意向客户顺利转化为签约客户，杜绝飞单及因跟进不力造成的客户流失； 8、完成公司安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 高中及以上学历。 2. 具备3年以上同行业市场营销及团队管理经验，有市场背景者优先。

岗位职责： 1. 熟悉公司租赁业务及相关产品内容，具备扎实的销售专业能力； 2. 负责拓展企业IT设备租赁客户（涵盖B端与C端），依据客户需求设计匹配的项目方案； 3. 通过线上线下多种渠道进行客户开发，主动联系潜在租赁需求客户，深入了解其实际需求，提供定制化解决方案，并跟进回款流程，推动销售目标达成； 4. 持续维护现有客户关系，深化行业合作，促进客户推荐与业务延伸。 岗位要求： 1. 年龄20-28岁； 2. 有1年以上陌生拜访、网络销售、新媒体运营或大客户维护经验者优先考虑； 3. 具备开拓B端客户的能力及出色的谈判水平； 4. 拥有良好的沟通协调能力和执行能力，能及时识别问题并有效解决，具备创新思维与客户服务意识； 5. 综合能力突出或拥有同行业客户资源者，学历条件可适当放宽。 薪酬福利： 1、薪资结构：无责任底薪5000-12000元+提成+新客户签约奖励+月度激励奖金； 2、多项福利：五险+年休假+国家法定节假日休息+下午茶+节日活动礼品等； 3、员工关怀：公司定期提供水果、点心等小食； 4、管理风格扁平化+团队年轻有活力+领导亲和力强+工作环境宽松+氛围轻松愉悦；

【公司简介】： 浙江专值信息科技有限公司是一家专注于知识产权代理、项目申报（如高新技术企业、专精特新、小巨人、研发载体等重大专项）、标准制定（涵盖企业标准、浙江制造认证、团体标准、行业标准及国家标准）以及体系认证服务的专业化服务机构。扎根杭州，辐射浙江区域，依托科技服务为核心，汇聚资深专业团队、专家顾问资源，为企业提供全流程、高效率、陪伴式的专业支持。通过管家式服务体系，助力企业获取国家、省、市、区各级政策扶持资金，全程指导企业学习、理解并有效运用政策工具，充分发挥政策的引导与激励作用。 【岗位职责】： 1. 主动开拓研发型或创新型企业的客户资源，挖掘合作意向； 2. 熟悉专利申请及相关产业政策，分析客户实际需求，精准匹配专利布局、职称评定或政策申报解决方案； 3. 及时响应客户咨询，持续跟进沟通进展，推动达成合作； 4. 不断提升专业认知与谈判能力，收集市场动态与企业信息，提高客户开发的精准度与成功率。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑，不强调经验更注重学习潜力； 2. 欢迎有志于从零起步或转型发展的新人加入，公司将提供系统培训与专人带教； 3. 具备在to B领域长期发展的意愿，愿意深耕行业积累经验，认同长期价值与复利成长； 4. 年龄要求为毕业后30岁及以下。 【上班地点】： 余杭与滨江设有双办公区，可根据住址就近安排入职 1. 余杭总部地址：余杭区文一西路海创科技中心1幢（地铁5号线/19号线创景路站C口469米） 2. 滨江分公司地址：滨江区江南大道3588号恒生大厦B座（诚业路地铁站C口380米） 【员工福利】： 1. 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，享受法定节假日，配备带薪年假与病假 2. 入职即缴纳五险一金，提供年度免费体检 3. 周享下午茶，月度生日会，节日活动或礼品发放，定期组织团建及年度旅游 4. 加班期间提供零食、夜宵及饮品补给 5. 设立多项荣誉奖励：优秀员工奖、新人成长奖、挑战先锋奖、潜力之星奖、贡献突出奖 6. 晋升机制：依据个人能力定岗定级，每年开放晋升机会，所有管理岗位优先内部选拔 【十种奖励形式】： 无责底薪＋单笔提成＋各阶段回款提成＋业务激励奖励＋年终奖金＋节日福利＋生日礼遇＋五险一金＋全勤奖励＋工龄津贴

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，踏实肯干，认同公司价值观

全国诚邀合伙人 一台即可起步 大机遇大发展 全国滴滴＋出租车都可安装 拥有资源（酒吧、医院、KTV、景区、网吧、夜宵摊、娱乐场所、台球厅、麻将馆）即等于实现资源转化 我的优势在于可远程协作、线上运营，也可实地协助团队搭建

【职位描述】 通过电话与网约车司机沟通，邀请其到店了解业务； 为到店司机提供专业的网约车相关咨询服务； 根据司机需求推荐合适的商品方案及当前营销活动； 协助司机完成租车或购车的下单及支付流程，确保顺利提车。 【职位要求】 具备销售或电话销售相关工作经验； 愿意投入并接受系统培养，不断提升自身能力； 具有良好的服务意识与基本礼仪素养； 目标感强，执行力出色，能承受一定工作压力； 善于沟通与谈判，性格外向且富有亲和力； 年轻有冲劲者优先考虑，条件优异者学历可适当放宽。 【工作时间和薪资待遇】 朝九晚六，单休制，若完成基础周任务，可享周周双休； 高比例提成，多数人员月收入稳定在1万元以上，表现优秀者普遍可达2万元以上，收入上不封顶； 公司处于高速发展阶段，诚邀有梦想的年轻人加入，创始团队均为90后，来自知名大厂高管背景，团队氛围开放积极。