1.协助执行秘书长制定战略规划、年度工作计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件 2.负责协会各类文稿撰写、校对与归档，涵盖工作总结、会议纪要、新闻稿、活动方案等文字工作； 3.独立完成协会短视频策划、拍摄与剪辑，跟进发布与数据反馈，助力协会宣传推广； 4.负责统筹协会会议筹备、会议主持、现场执行与会后复盘，保障会议顺利开展； 5.协助展会招商招展、现场管理及展后总结，配合完成展会相关全流程工作； 6.完成上级交办的其他行政事项。 双休 工资面议

岗位职责： 1、据公司市场发展目标及战略，制定品牌在抖音渠道的发展战略与规划； 2、根据目标制定抖音平台年度、季度、月度销售目标和推广计划并执行，带领团队完成销售利润指标，为抖音渠道销售业绩的达成负责； 3、活动策划落地：根据全年规划，负责统筹策划抖音渠道大型活动的活动方案，配合平台促销节奏，执行落地，完成各项业绩目标； 3、负责与品牌方日常沟通与活动对接； 4、管理抖音渠道的商品，做好渠道订单计划，优化产品线和库存管理； 5、负责收集抖音平台平台的市场和行业信息，分析、采集同类竞品及本店数据，并及时做出应对策略； 任职要求： 1、专科及以上学历，有品牌鞋类电商工作经验 2、1年以上品牌抖音旗舰店铺运营经验，年GMV在3000万+； 3、自驱力强，善于整合资源、创新经营的思想，对目标执着并挑战，性格开朗，认同企业文化，有强烈的的工作责任心。 4、有较强的的管理能力、判断与决策能力、人际交际能力、谈判能力、计划能力等，可以充分调动员工积极性和创造性 5.excel,ppt能力优秀。

各平台引流私域成交

岗位职责： 1. 负责海外APP的全生命周期运营，对最终的“盘面盈利”及ROI负责。 · 制定从获客、活跃、风控初筛到贷后管理的全链路策略。 · 深度分析放款量、首逾率、入催率、回收率及复借率，通过数据驱动实时调整风控门槛与运营手段，确保资产质量与收益最大化。 2. 本地化运营与市场渗透： · 深入研究目标市场的监管政策、民俗文化与用户习惯，制定差异化的产品包装策略与利率定价模型。 · 负责APP在当地的渠道投放与自然量增长，擅长利用FB、Google、TikTok及本土网红进行精准获客，严格控制CPS/CPA成本。 3. 盈利模型搭建与老客经营： · 设计新客首借优惠、提额降息阶梯策略，提升老客复借率与留存率，拉长用户生命周期价值。 · 配合催收策略，通过短信、IVR、人工电催的分层运营，提升入催回收率，压缩坏账拨备。 4. 竞品调研与风险预警： · 实时监控竞争对手的利率、额度、期限变动，及时调整策略发起“价格战”或“防御战”。 · 关注汇率波动及当地监管动向，提前规避系统性挤兑风险。 任职要求： · 经验门槛： 3年以上海外 xjd 运营经验，必须完整操盘过至少1个从0到1或盘面扭亏为盈的案子，熟悉拉美市场者优先。 · 数据敏感度： 极强的Excel/Bi分析能力，能从千万级数据中一眼看出哪个环节在“漏钱”，懂基础的SQL取数逻辑。 · 素质要求： 结果导向，能适应高压快节奏的催收对抗环境，对数字极其敏感，拒绝“只会花钱不会赚钱”的运营。 加分项： · 有海外自营盘操盘经验，非单纯乙方代运营。 · 深度理解“越南发薪日”的玩法。

单休岗位，接受可投岗位职责： 1、负责小红书账号的日常内容创作，结合热点与产品卖点策划主题活动，设计话题内容，激发用户互动，提升品牌曝光度； 2、定期分析小红书平台运营数据，综合评估用户行为、内容表现及传播效果，优化运营策略与内容方向，增强用户粘性并推动转化； 3、承担平台日常维护工作，包括数据跟踪、粉丝互动、内容发布、文案撰写及话题策划等； 4、主导KOL/KOC的筛选与沟通协作，统筹品牌重要事件执行（如代言人合作等）； 5、协同市场团队推进营销类项目合作与资源整合。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备三年以上相关领域工作经验； 2、具备敏锐的热点捕捉能力，文字表达能力强，富有创意，能独立完成视频内容输出； 3、熟悉品牌传播与产品营销逻辑，擅长挖掘达人资源进行种草推广； 4、热衷市场营销工作，思维活跃，创意丰富，反应敏捷，乐于探索新形式新玩法； 5、拥有良好的沟通协调能力，能独立推进项目落地，目标意识强，执行力出色；

，因为我们是卖假发的，如果长得漂亮那就更好了，嘿嘿偶尔拍张上头照片我可以用来放详情页（我也是女生哈）不过不卡颜！我只是许个愿哈哈。协助我做一些日常琐事即可，小白没关系，应届毕业生也可以，这里可以是你的跳板也可以是你的过渡，我们都会手把手教你，别嫌弃我们公司小就行。

福利待遇： 1、公司为员工提供免费宿舍（位置合理，交通方便，空调，洗衣机，热水器等设备齐全。） 2、薪资：试用期基本薪资+高提成+补贴+奖金=4000---6000 转正后5k，能者多劳 管理层6k起，上不封顶 3、带薪系统培训（公司注重人才的挖掘与培养，一经录用，公司将提供完善的专业培训，并有公司资深主管一对一指导） 4、表现优异者每年可参加2-4次集团会议和国内外旅游培训 5、重点：工作满三个月享有年底分红，年终奖。 职位描述： 1.主要是负责线下团队运营 2.前期跟着主管负责产品的策划，推广以及维护。 3.中后期主要跟着主管学习公司运营管理，组建个人团队，往高级管理层方向发展 岗位要求： 1、专科及以上学历、有良好的学习习惯。 2、有良好的沟通能力及人际关系。 3、为人和善，愿意帮助人，有良好的同队精神. 4.身体健康、无疾病（严重感染性、呼吸系统等）及大手术病史（心脏、脑部、骨科等） 晋升发展平台： 1、公司提供公开人才晋升机制，及人才培养发展计划（岗前和在岗培训都有人带） 2、公司定期提供主管岗位竟聘选拔，为员工提供更广阔发展空间（公司介绍、组织架构、薪酬体系、企业文化、沟通基础知识、公司产品讲解、技能技巧）。 职位福利：包住、带薪年假、绩效奖金、五险一金

1，主要负责发布视频，操作简单 2，按单结算，一单一结，多劳多得 3，时间自由，接受小白，无任何要求

岗位职责: 1.负责撰写各平台的视频文案并按时核对发布。 2.参与创意讨论，为视频提供文案支持。 3.与团队合作，确保文案风格和语言符合目标受众的预期。 4.定期回顾和优化内容策略，及时修改标题文案。负责账号后台的咨询回复并对接甲方。 任职要求： 1.具备出色的文案写作和内容创意能力，能够独立完成高质量文案的撰写。 2.具有较强的沟通能力和团队合作精神，能有效协调资源。 3.对新媒体营销趋势有敏锐的洞察力，能够快速适应不同平台的文案风格。 4.具备良好的组织和协调能力，能在紧迫的时间期限内完成任务。 5.有小红书运营经验者优先。

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5. 配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3. 学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有电商或本地生活类运营实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

杭州市滨江区招玻璃安装、隔断

岗位职责： 1. 负责智能传感器、工业物联网终端等弱电/安防系统的安装、调试与运维支持 2. 参与智能建造及智能运维项目现场实施，完成“云、边、端”协同架构部署与联调 3. 开展设备巡检、故障诊断与应急响应，保障系统稳定、安全、可靠运行 任职要求： 1. 具备工业物联网、传感器应用或智能建筑相关项目经验者优先 2. 能适应短期出差，具备现场问题分析与解决能力 3. 持有低压电工证、安防工程师等相关证书者优先 4. 学习能力强，对AI、大数据在工业场景的应用有基本认知

会电焊 氩弧焊的 师傅来一个

杭州市萧山区招工地小工/杂工、工地力工主要打预埋板洞会的优先打30公分厚的梁对穿可包可点上登高车

招聘在线客服，全程居家远程办公，早晚不用挤地铁公交。多劳多得，熟练后时薪很可观。工作内容就是通过聊天回复客户咨询，处理订单查询、修改地址、跟进物流，简单好上手。团队氛围轻松，没强制业绩考核，遇到问题随时有人教。18岁以上就能报名，无经验免费培训，不收任何押金保证金。欢迎随时咨询。

三甲医美黄V医生IP运营助理（1人） 河南诚谦文化传媒专注公立三甲医院整形美容科医生抖音黄V账号全案打造，现扩招运营助理1名，深耕医生IP从0到1全链路运营。 岗位职责：统筹抖音、小红书、视频号、B站多平台差异化运营；拆解对标账号挖掘爆款选题，搭建系列化内容库；独立撰写科普脚本、分镜，熟悉镜头语言，把控视频3秒钩子、标题封面；跟进拍摄、剪辑、发布全流程；维护评论私信，收集高频问题迭代内容；按日/周/月完成数据复盘，沉淀运营台账，合规长效提升账号流量与咨询线索。 任职要求：熟悉四大平台流量逻辑，会对标分析、爆款复刻；能独立产出脚本分镜，懂短视频镜头表达；具备医美科普内容经验优先，熟知医疗内容合规红线；擅长数据复盘、内容规划，做事细致有流程意识，能完整落地标准化SOP；沟通顺畅，可配合医生协调拍摄。 我们提供标准化运营体系、完整素材模板、成熟三甲医生项目资源，底薪+流量绩效+线索提成，成长空间清晰。欢迎有IP运营实战案例的求职者投递，字数约296。

工作范畴：对公司线下产品的运营推广和维护，活动策划，用户数据跟踪，分析…… 产品运营--团队运营一公司运营。 学习运营管理团队，协助主管和经理制定团队工作计划，会议主持，帮助解决团队运营问题，协调维护团队关系 表现优秀者如通过考核可获得晋升运营主管 可以负责团队运营管理或负责分公司的运营。 要求：踏实上进，谈吐得体，积极好学，执行力强，有团队精神！ 待遇：一旦录用无责任底薪 5000加绩效奖金加免费住宿，上班环境舒适 职位福利：包住、全勤奖、创业公司、不加班

岗位职责: 1. 协助完成电商平台日常运营及数据整理 ，处理相关 工作时间： 固定行政班，朝九晚六，靠近地铁 五险一金，晋升空间大，提供住宿 任职要求：大专学历及以上 学信网可查（已毕业）

岗位职责 1、具备银行外呼经验，文字功底扎实，能独立优化一对一人机对话话术，熟练操作办公软件； 2、熟悉企业微信运营、能围绕存款、理财、信用卡、经营贷及业务，制定月度客户运营活动方案； 3、擅长搭建客户标签体系、服务SOP、产品话术库以及朋友圈与社群运营规范； 4、能按日追踪新增好友、活跃度及转化数据，输出复盘报表，并据此持续迭代运营策略。 任职要求 1、大专及以上，1-2年银行/持牌金融企微实操经验，股份制、城商行经历优先； 2、可撰写运营方案、策划落地营销活动，精通存量盘活、客户分层运营； 3、熟知金融营销合规红线，熟练企微后台操作与数据分析； 电商、医美、教培私域经验勿投

为何加入我们 HB Leisure是全球知名的嘉年华游戏和娱乐景点合作伙伴，公司成立于1927年，总部位于英国。与英国默林集团、乐高主题公园、新加坡环球影城、美国六旗乐园、马来西亚云顶名胜世界、爱宝度假区等知名主题公园集团和休闲娱乐景点合作！随着我们不断发展壮大，我们一直在寻找充满活力和有干劲的年轻人。如果你准备好迎接挑战并享受工作带给你记忆深刻的成就感，请与我们一起开启你的精彩旅程——我们相信这将是一个有趣且令人振奋的旅途。 工作内容 你在 HB Leisure 的职业生涯会充满热情和忠誠! 你将拥有个人的职业发展规划, 成为一个充满乐趣和活力的团队成员之一！通过深度的互动参与，为在主题公园或活动中享受休闲时光的游客提供有趣和令人兴奋的体验，鼓励他们参与我们各种各样的有奖游戏。我们的目标是专注于为客户带来乐趣和刺激。我们成功的核心是精彩的游戏、丰厚的奖品和优秀的人才。 如果办公室工作不适合你，那你就适合我们！获得真实的生活经验，培养可转移的技能，这些技能将在你的整个职业生涯中得到认可。加入我们，担任娱乐运营员，管理在国内知名主题公园中有趣且令人兴奋的嘉年华游戏！ 主要职责范围如下，包含但不限于： ●负责HB Leisure游戏单元的日常运营，引导、鼓励游客购买游戏体验，讲解游戏规则、体验方式和对应奖品等 ●确保游戏单元的奖品视觉陈列及环境的持续整洁与安全 ●保证高水准的客户服务标准，为游客提供具有情绪价值的服务体验，及时处理现场咨询和反馈 ●负责现场非现金的收银管理，做好台账记录 ●发现异常情况或任何违规行为立即上报，第一时间协助完成事件处理 ●根据需要參加周期性或所需的任何盘点，确保帐物一致 ●完成上级交办的其他运营支持任务 ●在公司的健康与安全政策范围内工作 員工福利: ●具有竞争力的薪资水平 ●具有吸引力的激励奖金 ●提供食宿 ●五险一金 ●年假 ●职业规划和合作的团队氛围

杭州滨江区招聘公共自行车管理员，工作地点在白马湖小区附近，工作时间为一休一，每天工作时段为7点到19点共12小时，性别不限，薪资待遇为3800-4200元，要求应聘者具备操作智能手机的能力。

我们是一家在行业内深耕6年的电商公司，拥有自己的工厂，销售国内外均有布局。 招聘岗位：电商运营助理 【工作内容】 1、跨境电商平台店铺日常运营维护，产品上新、图片文案优化； 2、运营数据统计分析，优化运营方案，完成销售指标； 3、客户消息回复、售后问题处理、物流及库存跟进； 4、配合团队完成日常运营相关工作。 5、可以很好的去配合运营发布的工作内容。 【任职条件】 1、接受应届毕业生，无经验及跨行业者，熟悉电脑基础操作，高中及以上学历优先； 2、细心耐心，责任心强，学习能力良好； 3、工作认真细致，执行力强，愿意长期稳定发展； 4、服从工作安排，有团队协作意识。团队氛围融洽，长期稳定发展。 福利待遇 1、薪资：行业竞争力薪资与激励机制，无责底薪+班次补贴+绩效+高额提成（上不封顶）+五险一金+法定假期； 2、提成：按个人业绩核算，无起征门槛，产生盈利即可拿提成 3、成长培训：公司注重员工成长发展。①定期开展工作分享、经验交流，优化工作方法与运营思维；②零基础无独立站经验可入职，分配组长一对一手把手带教； 5、、下午茶福利：每周固定下午茶、免费不限量零食随心取用；不定期全员下午茶、聚餐活动，放松身心增进同事交流；

 招聘小吃店阿姨，年龄35到50，工资5000月休两天想做的联系：

岗位职责： 1.负责跨境电商平台，店铺的日常运营与管理 2.负责商品链接的选品以及订单发货 3.监控销售数据并进行分析，制定相应运营策略 任职要求： 1. 接受无经验，小白对亚马逊有兴趣即可 2.有进取心，对业绩充满欲望 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.需要进行线下面试 5.可以居家办公

招聘供件人员。薪资为190元每天。年龄要求为16至65岁。

招聘两名工人。工作时间为8小时。薪资为260元。工作地点为浙江杭州。

任职要求： 1、有责任心，能迅速反应处理问题。 2、有稳定心，能接受枯燥重复性的工作。 工作内容： 1、无人直播的活体人脸认证； 2、下载对标视频，AI素材视频生产； 3、视频的发布、数据监测。 4、以及其他可能涉及到的统计发布工作。 接受无经验、接受大学生寒假兼职

来个临时工简单室内工作工作4-6小时23/时日结富阳区珠宝路。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营需求落地与流程优化 4. 管理基础运营物料（如文案、图片、表格等），确保信息准确、及时、合规 5.定期整理运营报表，提炼关键指标（如转化率、点击率、响应时效等），为决策提供支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档撰写能力，熟练使用Excel、PPT等办公软件 2.有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验，熟悉用户增长或内容运营逻辑者优先 3. 细致耐心、责任心强，具备多任务处理能力与基础数据分析意识 4.具备学习意愿与团队协作精神，能快速适应业务变化与节奏调整

明天这里要两个工，工作8小时工资260元