接受居家办公 1、本岗位不收取任何费用 2、无需坐班，可居家做，时间自由 3、小白也可以做要求: 1、能正常开视频号橱窗 2、不想做了，随时都能结账，不压工资，人走账清 3、三天打鱼，两天晒网，不能持续做的勿扰 4、要求18岁以上，每天都能做薪资待遇:按视频橱窗销售额结算 注:本岗位不会以任何形式收费，有兴趣的请主动咨 询

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营周报与复盘材料 4.管理基础运营台账，包括供应商对接、物料申领及等事务性工作 5. 及时响应业务需求，优化运营流程，提升执行效率与用户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.有运营相关实习或工作经验者优先，熟练使用Excel、PPT等办公软件 3.工作细致主动，责任心强，具备较强的学习能力与团队协作意识 4.具备基础数据分析思维，能从数据中发现问题并提出改进建议 5. 对互联网/本地生活/制造业等行业有一定了解者更佳

岗位名称 运营专员（社群+产品方向） 岗位职责 - 负责项目相关产品推送配置，按运营计划完成每日产品推送，把控推送节奏与内容准确性。 - 关注商品上下架动态，及时同步商品库存、规格调整等信息，保障商品正常展示与售卖。 - 承担群客服及私聊客服工作，及时响应社群内用户咨询、订单疑问，处理用户反馈，维护社群秩序。 - 实时关注社群内各类信息，做好信息同步与汇总，确保运营相关信息不遗漏。 - 及时响应甲方各类工作指令、需求对接及信息反馈，高效完成甲方交办的各项临时工作，保障项目顺畅推进。 任职要求 - 年龄20-35岁，大专及以上学历，有1年及以上社群运营、客服或电商运营相关工作经验者优先。 - 具备较强的沟通能力、应变能力，做事细心负责，能快速响应各类咨询与工作需求。 - 熟悉社群运营基本逻辑，能熟练处理用户私聊、群内咨询，有良好的用户服务意识。 - 执行力强，能高效完成产品推送、商品上下架关注等基础运营工作，主动跟进工作进度。 - 具备良好的抗压能力，服从工作安排，能配合项目节奏完成各项工作任务。

一．岗位职责： 1.协助项目经理进行项目规划和执行，完成岗位工作事 宜 2.作为与客户的联络人，确保沟通顺畅。协助处理客户咨询或其他需求，提升客户满意度。 3.参与组织项目活动，提升项目团队的凝聚力和工作效率。 4.协助项目经理处理项目中出现的问题和挑战。 二.任职要求： 1.学历：大专及以上 2.年龄：18-27（男女不限） 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神。对项目管理有浓厚兴趣，愿意学习新知识。 4.具有较强的组织和协调能力，能够处理项目相关事宜。 5.积极主动，能够在压力下保持良好的工作状态。 三．福利待遇： 1、底薪5000+奖金+提成 2、免费提供住宿，家具齐全，办理五险、底薪5000+奖金+提成 3、定期团队活动 4、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5、公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖 6、为员工提供良好的职业发展平台，每年3-4次调薪机会。

社群建立运营和思域，维护地推等相关工作，为闲鱼小红书和短视频相关内容

工作职责: 在小红书、知乎、抖音等主流新媒体平台，通过账号搭建与持续输出高质量内容，进行账号运营，助力企业挖掘潜在用户 招聘要求: 1、具备一定的新媒体平台理解能力，零基础亦可 2、性格积极外向，乐于交流，工作踏实认真，具备学习热情与挑战精神 3、掌握基础电脑操作技能 我们还能为你提供： 1、阶梯式底薪+绩效提成，周末双休 2、团队氛围轻松融洽，成员以90后、00后为主，沟通自由无隔阂，无严格层级制度，定期组织团建活动与下午茶 3、无经验者入职初期由主管一对一指导带教

岗位要求： 1. 积极细心，好学，具备良好的沟通和学习能力。 2. 能熟练使用办公软件（如Word、Excel）。 3. 能够接受短期出差安排（频率视项目需求而定）。 工作内容： • 协助团队处理文档、数据整理等日常事务。 • 配合项目进度，完成临时交办的辅助性工作。 我们提供： • 基础薪资+差旅补贴，具体面议。 • 灵活成长空间，团队氛围友好。

1.每日选品及上架 2.生意参谋商品的优化 3.店铺活动的报名及运营 任职资格: 1.大专以上学历。 2.对电商感兴趣以后打算从事电商行业者无经验也可。 3.在校优秀生及实习生均可. 兼职薪资 20元/小时，兼职时间最小单位为0.5天(上午或下午) 日结.

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析整理 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，确保运营目标达成 4. 整理运营文档、优化工作流程，提升团队执行效率 5. 监控运营指标（如转化率、活跃度等），定期输出简明分析报告 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，学习能力强 2. 有运营相关实习或工作经验者优先， 3.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏与多任务协同 4.有天猫、京东或抖音运营经验者优先

岗位职责: 1. 负责国内发往海外仓货物的到仓验收，核对SKU、数量、规格及外包装完整性，准确完成到货登记，确保无错收、漏收、破损未登记等情况。 2. 协同国内货代、工厂与海外本地仓库团队，跟进海运及末端配送进度，处理到仓延迟、丢件、损坏、错发等入库异常，记录异常台账并推动闭环解决。 3. 执行海外仓订单出库核销，管理发运异常信息，并定期与供应商沟通改进发运流程。 4. 汇总每日、每周出库数据，整理发货时效、错发率、异常率等关键运营指标。 5. 落实海外仓日常库存管理，实时监控库存动态，对滞销、临期、低库存及超储商品及时预警，配合制定补货、清仓和调拨方案。 6. 组织日盘、周盘、月盘等盘点工作，比对系统与实际库存，分析差异原因，优化库存管控机制。 7. 管理退换货逆向物流，处理客户退货、换货及弃货订单，完成验货、质检、重新上架或报废登记，规范逆向操作流程。 8. 整理运营相关报表，定期输出库存明细、收发存汇总及异常问题分析报告。 任职资格: 1. 学历专业：本科及以上，物流管理、供应链、国际贸易、电子商务等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：1-3年跨境电商海外仓、仓储运营或物流履约经验，熟悉海外仓收发存全链路操作。 3. 技能要求：熟练使用WMS系统及办公软件（如Excel进行数据统计与台账制作）；英语四级以上，具备英文邮件读写能力，可理解海外物流单证，能基础对接海外本地团队。 4. 能力要求：具备良好的数据意识和库存管理能力，工作细致认真，责任心强，能高效应对仓储发货异常，抗压性强。 5. 职业素养：了解海外仓合规运营要求，具备较强的沟通协调能力、执行能力和团队合作精神，无重大工作过失记录。

任职要求： 1. 50岁以下 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作能力 5. 身体健康，适应萧山区域内的现场作业需求

杭州市临平区招装修木工，做一点碳晶板板墙和一些咋活，一天活 有耐心 有经验的师傅联系，半桶水勿扰，

核心工作内容： 1。负责消防报警设备的回收，检测，分类及初步维修保养工作 2。熟悉各大品牌消防电设备(如北大青鸟，海湾，诺蒂菲尔，西门子，利达，泛海三江等)的技术参数与接口标准 3。配合完成设备台账登记，出入库管理及技术资料归档 4。协助开展设备功能测试与故障诊断，确保回收设备可再利用性 5。严格遵守消防安全规范及环保回收操作流程，保障作业安全合规 岗位基本条件： 1。学历不限，具备消防设施操作或弱电相关基础知识者优先 2。有消防报警设备回收，维保或销售经验者优先3。熟悉烟感，模块，手动报警按钮，声光报警器，火灾报警主机等核心部件 4。责任心强，具备基础沟通能力与团队协作意识5。，能适应阶段性现场作业

钱塘区来一个指挥的替班200十天左右

杭州市滨江区招泥瓦工

【岗位说明】 这是一份偏基础执行类的新媒体内容协助工作，主要按照公司提供的模板、素材和发布要求，在小红书、抖音、知乎等平台完成内容发布、链接提交和简单数据反馈。 工作流程清晰，有统一模板和新人带教，不需要自己从零写复杂文案，也不需要做销售转化，适合有手机、电脑和空余时间的人长期协作。 【主要工作内容】 按照公司提供的内容模板，在指定平台完成内容发布； 发布后提交文章/视频链接、截图及基础数据反馈； 根据要求整理每日或每周发布情况； 使用飞书进行任务接收、沟通和进度反馈； 配合完成新人阶段的基础操作学习。 【岗位特点】 工作内容简单清晰，按流程执行即可； 公司提供素材、模板和操作说明，新人也可以上手； 支持远程协作，无需到公司坐班； 时间安排相对灵活，可根据每日任务量合理安排； 不需要销售、不需要打电话、不需要外出拜访； 不涉及个人转账、垫资或任何收费项目。 【任职要求】 会使用手机和电脑，熟悉小红书、抖音、知乎等常见平台基础操作； 打字顺畅，能按照模板完成内容整理和发布； 做事认真细致，能按要求提交链接、截图和反馈； 工作期间能及时查看飞书消息，配合任务安排； 有新媒体发布、内容整理、社群运营经验者优先； 无经验也可，公司提供基础培训和操作指导。 【工作时间】 远程弹性协作，根据每日任务量安排即可。 适合希望利用空余时间增加一份收入的人群。 具体任务安排和结算方式，会在入职前统一说明。 【薪资待遇】 薪资根据任务完成数量、发布质量和反馈情况核算，支持定期结算。 完成度高、配合度好、长期稳定协作的人员，可获得更多任务安排和额外激励。 【我们提供】 标准化内容模板； 发布素材和操作说明； 新人一对一带教； 清晰的任务流程； 远程线上协作环境； 长期稳定的内容发布任务。 【特别说明】 本岗位为正规内容运营辅助工作，招聘过程中不收取任何费用、培训费、材料费等。 工作内容不涉及个人转账、资金垫付或任何违规操作。 日常工作主要通过飞书进行任务分配和沟通，请放心投递。

职位详情 岗位职责： 1。负责产品相关数据的分析和研究 2,根据自己数据研究进行操作 任职要求： 1。具备良好的数据分析能力。2。人品端正，有责任心。 2.对市场有自己的见解和分析能力。4。有较强的抗压能力和执行力。 3.年龄25岁-45岁 有2年以上工作经历 有数据分析经验者优先。 岗位福利： 1，上班时间：周一至周五。 上午9:30-11:30 下午13:00-16:00周末双休。2，底薪5500+提成 3，提供广阔的发展前景，定制合适的职业规划。 编辑 关闭职位

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1、负责公司资产管理，包括进、出库登记实时台账更新，设备分类堆放，设备定时清点等； 2、公司自媒体运营宣传，包括抖音、公众号、Facebook、What's up等主流媒体的产品推放，公司公众号维护及公司品牌形象推广等； 3、通过自媒体获客，并进行产品营销。 岗位要求： 1、大专以上自媒体相关专业； 2、具有良好的沟通能力、表达总结能力，形象良好，可以自行运营公司及个人的主流媒体ID账号； 3、有驾照，会开车；

职责： 1. 负责店铺运营 2. 平台所负责的商品（链接）管理，包括上下架商品及内容运营，数据运营等工作； 3.负责售后售前客服工作； 要求： 1. 应届毕业生优先，无需经验； 2. 肯努力有恒心、善学习能改变、反应敏捷； 3. 高手工资面议有能力都可以满足 4.打字要稍微快点

岗位职责： 1、独立负责京东店铺的布局与管理，确保店铺正常运作。 2、优化商品标题、详情页、主图视频等，提升商品点击率和转化率。 3、策划并报名参与京东平台各类营销活动（如618、双11、秒杀、闪购、品牌日等）。制定店铺自主营销活动方案（满减、优惠券、套装等），并负责活动的设置、上线与效果追踪。 4、熟练运用京东快车、京挑客、京东直投等推广工具，制定并执行精准的广告投放计划，控制ROI。 5、每日监控并分析核心数据（流量、UV价值、转化率、客单价、GMV等），撰写数据报告。 岗位要求： 1、2年及以上京东平台运营经验，有成功运营案例者优先。 2、熟悉京东商家后台各项操作及规则，熟悉京东平台生态。 3、具备优秀的数据分析能力，能熟练使用Excel等工具进行数据处理和报表制作。

日结（30人）上午11:00-16:00之间男女不限18-60岁100-200元当场领取[玫瑰]公司搞活动，大量需要活动人员，不排队的前提下每个人只需10多分钟，100-200块钱现金当场领取。没有参加过的都可以参加。[玫瑰]必需带上身份证原件报名联系活动地址：萧山桥南开发区高新九路

招小时工(时薪25元)，认字，眼睛不花，手脚麻利，能看得懂简单的英语，在校大学生，退休人员或自己有交养老保险的 岗位：取样 需要按照要求把样品剪碎，放到对应的试管里，然后写上编号 工作时间周一~周五每天13:15-17:15 工作地点 滨江区滨安路1180号华业高科技产业园6号楼6楼 有意向

寻找杭州萧山下沙地区带班的空闲，工作期限一周至十天，每日工资150元，6号提供住宿，工作完成后立即支付报酬。

岗位职责： 提成 20％ （保底2000）一个订单 3. 熟悉国际贸易流程 任职要求： 英语水平必须好 2.具备良好的英语听说读写能力 3.熟悉主流外贸平台（阿里国际站 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责京东平台店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2. 分析京东后台数据（如流量、转化、复购等），制定并落地精细化运营策略 3. 对接京东采销、营销、物流等资源，推进大促活动（618、双11等）及日常推广项目 4.监控竞品动态与行业趋势，持续优化SKU结构、定价策略及用户运营路径 5.协同设计、客服、仓储团队，提升店铺DSR评分、好评率及客户满意度 任职要求： 1. 熟悉京东平台规则、后台操作及京准通等推广工具，有成功操盘京东店铺经验者优先 2. 具备数据分析能力，熟练使用Excel，掌握生意参谋或京东商智者加分 3. 具备良好的沟通协调能力与项目推动力，能独立统筹多线程运营任务 4. 学习能力强，对电商新玩法（直播、短视频、内容种草等）保持敏感度 5.工作细致、责任心强，能适应电商节奏，具备抗压能力

招聘：钟点工薪资：2280-

岗位名称：运行主管；其他岗位（由提供的文本内容较少，暂时无法提供其他岗位名称）。岗位要求：1.具有中华人民共和国国籍。2.遵守中华人民共和国宪法、法律。3.具有良好的品行和职业操守，无开除公职及刑事处罚记录。薪资待遇：未知（招聘文本中并未提及关于该岗位的薪资待遇）。其他信息：1.年龄要求：35周岁及以下（1989年8月3日以后出生）。2.户籍及其他有关资格条件的计算，截止时间为2025年8月3日。3.招工人数：1名。4.报名方式及时间：现场报名，时间为2025年8月4日-8月5日上午9:00-11:30，下午14:00-17:00。5.需要提交的资料包括：《建德经开集团控股有限公司下属子公司招聘劳务派遣人员报名表》、一寸免冠彩照2张，及本人身份证、户口簿等报考岗位所需的证件（证明）原件及复印件。6.考试形式：笔试+面试。7.体检、考察标准参照浙江省公务员招录有关文件规定。8.拟聘用人选名单公示：在“建德经开集团”公示5个工作日。9.工作地址：建德市新安江街道国信路108号明珠商务大厦2楼（浙江杭州）。

岗位职责： 1.负责用户全生命周期运营，包括拉新、促活、留存、转化与复购策略制定与执行 2.深度分析用户行为数据，识别关键路径与流失节点，持续优化运营模型 3.策划并落地用户分层运营活动（如会员体系、积分体系、社群运营等），提升用户粘性与LTVn4. 协同产品、市场、客服等部门，推动用户体验优化与需求反馈闭环 5.监测核心运营指标（DAU/MAU、留存率、转化率、NPS等），定期输出复盘报告并提出改进建议 任职要求： 1.具备用户运营相关经验，熟悉主流运营方法论与工具（如CRM、CDP、数据分析平台） 2.具备较强的数据敏感度和逻辑分析能力，能独立完成数据看板搭建与归因分析 3. 优秀的跨部门沟通协作能力及项目推动力，有从0到1搭建用户体系经验者优先 4. 学历不限，具备互联网、电商、SaaS或内容平台行业背景者优先 5.工作地点灵活，薪资范围面议，具体根据经验与能力匹配

我们正在招聘一名电商运营专家，全面负责公司电商业务的运营管理。 工作内容： 制定运营方案、推进产品上架、提升店铺视觉呈现、监控并分析销售数据等。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上电商运营相关经验； 2. 熟练掌握电商平台运作流程，了解行业动态及市场发展方向； 3. 具备扎实的数据分析能力，可基于数据输出有效运营策略； 4. 沟通协调能力强，能够与团队高效协作； 5. 工作积极主动，有较强的责任意识和执行能力。