工作内容：项目投资、股权投资、招商引资、企业孵化器 工作形式：电销+会销+面销 待遇： （7000-8200-8700-11600-12600-360000）元起+高提成+高福利，最高底薪8万元 要求： 1.有大客户资源者优先 2.有总裁班，商会，协会，企业家，产业园，高尔夫，别墅，豪车，游艇，会所，银行金卡会员，移动民客户，工商联等高净值人群优先 3.大专以上统招学历，有1年以上销售经验 4.无法院和仲裁机构的诉讼 5.为人正直，执行力强，学习新知识能力强 地址:浙江省杭州市智谷人才大厦 工作内容: 1.根据公司提供的企业资源，通过电话沟通实体企业老板，添加微信，发送信息，推荐适合的联营项目和股权项目。 2.将客户邀请到五星级酒店，集团提供免费食宿和旅游，方便客户体验和成交。 集团福利： 1.入职即上五险一金； 2.生日礼物； 3.节假日福利、活动； 4.年带薪休假17天； 5.公司旅游； 6.年底双薪； 7.员工旅游； 8.终身员工奖， 9.晋升空间大，可以到事业部总裁 集团大事记: 1.2021年集团年薪100万以上超过100人以上 2.2022年平均年薪58万元 3.2023年人均48万 4.2024年人均60万 有梦想你就来，欢迎推荐[玫瑰]

岗位职责： 1、负责日常客户关系维护，对接现有经销商、代理商等渠道资源，并通过多种方式建立有效沟通； 2、定期走访客户，进行产品展示与讲解，深入挖掘客户实际需求、业务难点及发展规划，提供针对性解决方案； 3、提升客户体验，高效响应客户意见与问题，妥善处理各类反馈与投诉； 4、关注市场变化与竞争对手动向，发掘潜在合作机会并评估新业务拓展可行性； 5、独立完成从报价、合同协商、订单执行到交付及回款的全流程跟进，确保项目闭环； 6、具备体育行业或体育用品领域从业背景者优先考虑。 任职条件： 1、大专及以上学历，企业管理、市场营销、人力资源或工商管理等相关专业优先。 2、3年以上销售或商务拓展经验，其中至少1年面向企业客户的商务实操经历。 3、熟练掌握办公软件（PPT/Excel/Word）及常用数据分析工具。 4、具备高单价产品销售经验者可获加分。 工作时间：9：00-18：00，12：00-13：30午休，周末实行大小轮休制。

岗位职责 1、负责销售团队的搭建与日常管理，组织团队成员通过电话、线上渠道开发客户，维护长期稳定的客户关系； 2、指导团队深入挖掘客户需求，提供针对性的产品匹配建议，协助客户做出合理选择； 3、制定并执行团队销售策略，推动销售计划落地，确保业绩目标如期达成； 4、持续开展客户跟踪与专业服务，提供及时、准确的证券投资咨询支持； 5、在服务过程中传播公司核心价值观，提升企业品牌形象认知度； 6、营造积极向上的团队氛围，调动成员工作热情，持续提升整体作战能力。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、三年以上销售或市场运营相关工作经验； 3、有团队管理经历，性格主动进取，心态积极乐观，具备强烈的目标导向意识； 4、具备优秀的沟通协调能力和团队激励能力，能有效推动团队完成任务； 5、擅长销售数据整理与分析，能基于数据优化销售策略； 6、具有证券类产品销售及团队管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1、管理和维护好现有客户，挖掘客户潜力，建立良好的客情关系 2、负责完成完成销售总监分配的营销业务分解指标 3、努力开拓市场，积极寻找客源，增强自揽业务的能力 4、关注行业动态，并及时向上级反馈在工作中的问题、提供解决建议 招聘要求： 1、5年及以上销售工作经验，3年以上团队管理经验，有驾照，车技熟练 2、具备敏锐的市场洞察力，清晰的市场营销逻辑和思路 3、具备良好的团队管理与协作能力、谈判能力、有较强的学习能力和发展潜力 4、本科以上学历，对人性了解熟悉 薪资待遇：双休，法定节假日，社保公积金，年终奖，团建，生日福利，高温补贴，体检，意外险

我们是一家实力雄厚的中央企业，现因业务发展需要，面向社会公开招聘保险销售经理，诚邀有激情、有能力的你加入我们的专业团队，共同在保险行业开拓进取，实现职业价值！ 一、岗位职责 1.负责公司保险产品（涵盖健康险、寿险、财产险等各类主流保险产品）的市场推广与销售工作，制定个人销售计划，完成自己的销售指标。 2.积极开拓新客户资源，通过线上线下多种渠道挖掘潜在客户，建立并维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 3.为客户提供专业的保险咨询服务，根据客户需求和实际情况，制定个性化的保险方案。 4.跟进客户投保后的服务需求，协助处理保单保全、理赔咨询等事宜，确保客户服务体验。 二、任职要求 1.年龄在25-45周岁之间，身体健康，精力充沛，具备良好的职业形象。 2.学历要求为大专及以上，专业不限，有保险、金融、销售等相关行业经验者优先。 3.具备较强的沟通表达能力、人际交往能力和客户服务意识，能准确理解客户需求并有效传递产品价值。 4.拥有积极乐观的心态和较强的抗压能力，目标感明确，勇于挑战高薪，能主动适应销售工作的节奏。 5.熟悉保险行业相关法律法规及业务知识者优先，无经验者公司将提供系统的岗前培训和专业指导。 6.品行端正，诚实守信，无不良从业记录，认同公司的企业文化和发展理念。 三、福利待遇 1.具有竞争力的薪酬体系：有责底薪+高额提成+津贴+绩效奖金+管理津贴（如晋升），上不封顶，多劳多得。 2.完善的福利保障：商业养老保险，工龄越长基数越高！ 3.丰富的培训资源：新人岗前培训、专业技能提升培训、行业大咖分享会等，助力员工快速成长。 4.央企专属福利：带薪年假、节日福利、生日福利、团建活动、年度体检等，关注员工身心健康与生活品质。 5.清晰的职业发展路径：公司提供公平公正的晋升机会，可通过业绩积累向销售主管、销售总监等管理岗位发展，实现个人职业进阶。 我们期待你的加入，与央企携手，在保险行业的广阔平台上共创佳绩！

1.6000底薪 + 20%—50%统提！提成+绩效+各类奖金，月入过万很轻松 2.工作时间9:00-18:00，午休1.5小时，享受国家法定节假日及带薪年假 3.新员工小白享有带薪入职培训！ 4.公司为表现优异者提供晋升通道，能者上位！ 5.团队年轻化，无代沟，工作氛围极佳！ 职位详情 1.处理客户申请，公司提供精准意向资源，无需拨打白名单，无通话次数要求！ 2.通过电话、微信及线上渠道与客户进行沟通 3.负责客户邀约、洽谈签约及后续手续的跟进办理 任职资格 1.不限学历！不限经验！（具备销售背景者优先考虑） 2.具备良好的沟通能力与强执行力 3.具备主动学习意识，工作认真负责 4.有强烈的赚钱意愿

岗位职责： 1.负责市场开拓，通过各种渠道寻找潜在客户； 2.组织和参与各类营销活动，提升品牌知名度和市场占有率； 3.与客户建立良好的合作关系，了解客户需求，提供专业的解决方案； 4.定期参与团队会议，分享市场反馈，协助产品优化。 任职要求： 1.对AI自动化营销系统有浓厚的兴趣，有销售经验者优先； 2.行动派，具备强烈的创业精神和对新技术的探索欲望； 3.熟悉短视频/直播等新媒体营销方式，能够有效利用这些工具进行市场拓展； 4.有责任心，能够承受工作压力，具备良好的团队合作精神。

你可以获得： 1. 提供高底薪（8k-10k）+高提成（月均总3-10w）； 2. 提供全流程业务培训支持，助你快速掌握业务节奏，成长为校园电商领域的专业人才； 提供全渠道获客能力培养，助你成为高效触达企业客户的实战型销售精英； 岗位职责： 1、负责新客户（ToB）拓展，通过电话/线上会议/面谈等方式与客户沟通，推动企业客户入驻掌大App； 2、运营多元拓客渠道（社群/小红书/抖音等），实现潜在客户的获取与筛选，持续维护客户关系，沉淀可复用的客户资源池； 3、日常维护客户信息及个人过程数据，为跟进进度提供清晰的数据依据； 任职资格： 1、【学历】全日制大专及以上； 2、【经验】具备电销背景；有自主开发客户的经验和意识；过往销售业绩表现优异，排名靠前； 3、【特质】渴望挑战高收入；目标感强，具备坚持到底的毅力；为人真诚踏实；

工作内容： 1为客户传递品牌理念、介绍酱酒酿造流程 2指导客户现场辨别酱酒品质差异、带领客户体验调制专属酒品 3执行销售策划方案、推动销售转化成交、主导活动流程把控 4负责售前客户邀请、维护重点客户关系 岗位需求：具备主持与讲解经验者优先，有销售背景者优先。 特别说明：要求性格积极外向，亲和力强，具备良好的现场掌控能力、语言表达与沟通能力，销售转化能力强，服务意识突出

一、职位要求 1. 5年以上房地产销售经验，2年以上高端房产/海景房管理经验。 2. 擅长高净值客户开发、团队管理、销售策略制定及数据分析。 3. 有高端客户资源或海景房销售成功案例者优先。 4. 谈判能力强，抗压，能适应出差。 二、薪酬待遇 1. 底薪：10,000元/月 2. 3. 奖金 回款奖，按实际回款比例计提，周期短则奖励更高。 成交奖，每单额外奖励，多成交多拿。

招聘保洁员： 高端小区招聘、保洁员及保洁领班若干名，保洁员年龄62岁、，身体健康吃苦耐劳、服从领导安排、工作时间8小时，工资3300-3500元，月休四天，不休3700-3800，有高温费、加班费、节假日补贴 工作地址：杭州市拱墅区湖墅北路附近 联系☎:林经理

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上 班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试。 厂区签合同，一式两份。 [小时工]：小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支 2000。小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时， 320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000.[入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。][可以预支工资在职满15天以上2000元][当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。][介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元][薪资待遇]小时工，：30元/小时，综合收入 8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 [工作时间]1：公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。 [招聘要求]1:16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 [工作内容]不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温间，免费食宿，工作轻松(没做过的不用担心，我们会安排老员工带的)易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 [福利待遇]1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选:3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全:4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 [工作概况]1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长，组长，大组长，科长等)涉及工作城市苏州

杭州要二保焊工，电瓶车配件，和架子，记时，41一个小时

有家具经验优先

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岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队开展营销活动，参与客户培训、展会等现场支持工作 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 具备较强的学习能力与服务意识，能快速掌握行业及产品知识 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培养 4. 学历不限，踏实肯干，目标感强，执行力佳 5. 普通话标准，适应灵活工作节奏

职位描述 岗位职责： 1、负责公司产品在指定区域内的推广、市场拓展及销售相关工作； 2、根据公司规定与客户签订合同，并处理合同执行过程中的各项事宜。 任职要求： 1、年龄22-35岁，大专及以上学历（具备机电类销售经验者可放宽至高中或中专），机械类相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通表达能力，较强的学习意识、对外交往能力、应变水平及谈判技巧； 3、工作地点：上海市 薪酬待遇： 1、基本工资（5500-10000）+佣金+奖励+油费补贴，提成单独核算； 2、年收入8万-30万不等（上不封顶） 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、提供住宿

【工作内容】 1、负责市场开拓和团队组建。 2、根据客户需求为客户提供投资需求分析并匹配房源。 3、负责促成房屋交易，签订买卖合同。 【薪资结构】底薪+高额提成+管理津贴+业绩奖励【晋升通道】法拍顾问→法拍主管→法拍经理→法拍总监→事业合伙人 【公司福利】生日福利+旅游奖励+ 【任职要求】18-48岁，普通话流利，男女不限， 有房产经验者优先，特别优秀者可放宽条件，招把工作当成事业做的人，招简单直接实在的人， 招撸起袖子相互成就彼此人，想来找清闲工作的勿扰。 【公司介绍】“法辅在线”是四川法拍信息技术有限公司旗下品牌，我司是一家专注于法院司法拍卖房服务和不良债权收购和处置的特殊资产服务商！

招贤纳士，销售经理，，25—40岁，有销售经验优先，主要从事门窗五金销售

岗位职责： 1、负责公司产品在三终端渠道的销售及推广工作； 2、开展市场开发，维护现有客户资源，构建并保持良好的客户关系； 要求： 有意向长期发展医药行业，具备较强的学习意愿，能适应高强度工作； 具备优秀的沟通技巧与协调能力，保障区域销售工作高效推进； 本地人员优先，需自带车辆； 有销售从业经历，善于学习新知识，反应灵活，情商出众。 公司为您提供： 1. 百余种拥有辽宁省经销权的核心产品、优质品种； 2. 系统化的销售技能培训及厂家提供的专业产品培训； 3. 完善的后勤支持、精准的产品运营方案、免费宣传物料支持； 4. 大区经理、主管一对一帮扶带教； 5. 国内外旅游奖励、能力提升专项培训机会。

工作内容： 1.在各个平台发布九号/极核/小牛/黑骑士/黑武士/智迈相关电动车以租代购帖子，做好线上邀约，不需要打电话 2.工作地址可以根据你所在的附近就近上班 居家办公，时间自由（宝妈兼职，边赚钱边顾家）安排老 员工带!非常简单 3.做好客户维护，解决客户疑问，具备一定的语言沟通 能力 薪资待遇： 1.缴纳五险，奖金现结400每辆，法定节假日正常放假 2.正常收入在5000-9000之间 3.每周有分享会，每月团建聚餐周边旅游

城市总在具体业务运营中的执行抓手，可能负责整个城市或一个大区，更聚焦于供给端（商户）与营销端的统筹管理。 具体职责： 1. 商户运营： 带领BD团队达成商户拓展目标，维系重点商户合作关系，指导商户完成商品上线、库存优化及营销活动设计，提升商户活跃水平与经营效率。 2. 用户增长： 制定并落地本地用户拉新、激活与留存方案，通过地面推广、渠道联动、线下活动等形式扩大用户基数并提升订单规模。 3. 目标达成： 对所在城市的交易额、订单数量、商户规模、用户体量等核心运营指标负责，依托精细化过程管控保障业绩目标实现。 4. 市场洞察： 深度掌握本地市场动态、竞争态势与用户偏好，为总部及城市管理层提供策略建议，并落实差异化的市场竞争举措。 5. 团队管理： 负责BD团队的组建、培养与激励，设定明确工作目标并实施绩效考核，持续提升团队执行力与人均产出。 任职要求： 1. 大专及以上学历；具备两年以上本地生活服务（如外卖、到店消费、新零售）、O2O、物流或快消行业工作经验，有区域管理或城市运营背景者优先； 2. 拥有两年以上团队管理经历，熟悉销售推进、地推执行、商户运营管理或配送运作等相关流程。 核心能力要求： 1. 擅长规划城市级增长路径，涵盖商户拓展、订单增长、市占率提升等方面； 2. 熟知区域市场特性，能根据竞争形势灵活调整运营打法（如应对主要竞争对手的市场动作）； 3. 具备优秀的团队搭建与领导力，可统筹销售、运营、配送等多职能队伍； 4. 精通目标分解、绩效追踪与团队激励机制设计。

岗位职责： 1、负责新客户的挖掘与沟通，拓展潜在客户资源，同时维护现有客户关系； 2、通过有效沟通深入了解客户需求，推动销售目标达成； 3、月底跟进客户回款情况，积极配合并落实公司各项规章制度。 任职要求： 1、年龄24-34岁，具备较强的销售积极性和工作热情； 2、全日制大专及以上学历，管理学、市场营销、物流等相关专业优先考虑； 3、具有2年以上工作经验，其中至少1年从事市场营销相关工作； 4、掌握市场营销基本理论知识，具备优秀的客户服务意识、谈判能力，良好的沟通表达、逻辑分析及市场开拓能力，对市场动态和客户心理有敏锐的洞察力； 5、熟练使用OFFICE系列办公软件。 岗位福利： 1、依法享受法定节假日及带薪年假、婚假、病假等各类假期； 2、提供系统化入职培训，并安排资深员工一对一指导快速融入工作； 3、公司根据岗位需求配备工作手机及电话卡，绩效达标者可获得相应奖金激励； 4、因工作需要外出拜访客户时，提供专车接送服务； 6、建立完善的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部晋升评选：薪酬待遇优厚，晋升机制公开透明，中层管理岗位机会丰富。助理首年年薪10W+，晋升为专员或经理后年薪20W-40W+，晋升至总监岗位年薪可达50-100W

年龄25--60岁；学历不限，有销售行业经验，或茶叶和团队销售管理经验优先，需具备创业激情和长期投入意愿。 创业性质薪资面谈！

没有绩效要求！！！ 公司优势： 1.集团化运营，杭州为总部，宁波与台州设有分支机构，平台规模大，员工总数超三百人。 2.公司提供精准且实时的客户资源，依托大平台，稳定可靠有保障。 3.薪酬待遇优厚，全程带薪培训（无需缴费！），专人指导快速上手，高效实现收入增长。 4.享有节日福利、话费补贴、年假（约半个月）等多项贴心福利。 岗位职责: 1.完成上级安排的各项工作任务 2.与团队成员协同配合，推进项目顺利执行 3.持续优化工作流程，提高整体工作效率 4.邀约客户到访，无需独立谈单，成单后即可获得提成 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员顺畅交流 2.能在规定时间内高效完成任务，并保证工作质量 3.具有较强的团队协作意识，能快速融入团队氛围 4.不限学历，不限经验，零基础人员也可加入 薪资福利待遇： 底薪+提成+绩效奖金+补贴，收入上不封顶，综合月薪10k-20k不等 定期组织团建、聚餐、旅游等丰富团队活动 晋升机制公开透明，主管、经理岗位均通过内部竞聘产生！

1、根据上级要求，制作整理商务文件。 2、跟随团队，驻地翻译 3、根据业务情况，成交业务

工作内容： 1、归集客户资料，深入分析客户需求，并基于需求提供专业且定制化的养老规划解决方案。 2、组织意向客户参访养老社区等实体项目，结合多元化营销活动推动签约转化。 4、负责客户签约后的后续服务，通过口碑传播及转介绍拓展优质新客户。 任职资格： 1、年龄25至50岁，大专及以上学历，具备销售或管理经验者优先考虑。 2、具备积极进取的工作态度，敢于迎接挑战，同时具有良好的团队合作与服务意识。 3、在杭州有三年以上工作经历。 4、沟通表达能力强，具备灵活应对和解决实际问题的能力者优先。 工作时间： 周一至周五8:30-16:30，周末及法定节假日休息。 晋升空间: 1、底薪4k＋高额提成＋方案奖励，享有月度、季度津贴及年终奖金。 2、晋升通道公开透明，团队氛围和谐融洽。 3、配备系统化培训体系及一对一指导机制，助力快速提升能力并适应岗位要求

岗位职责： 1、独立开拓及维护杭州，宁波，绍兴区域母婴渠道终端，完成销售目标与市场覆盖率提升任务 2、负责所辖门店日常运营支持，包括政策宣导、产品培训、动销跟进及售后服务响应 3、策划并落地区域性市场推广活动，协同门店提升我司母婴化妆品销量与品牌认知度 4、定期收集整理竞品动态、渠道反馈、消费者画像及区域市场数据，形成分析报告供决策参考 5、配合总部开展新品上市推广、品牌建设及跨部门协作项目，推动业务持续增长 任职要求： 1、学历不限，欢迎应届及往届毕业生加入，有婴童/美妆/快消行业销售经验者优先 2、热爱母婴行业，具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3、责任心强、吃苦耐劳，适应长期驻地浙江工作安排 4、具备基础数据分析意识和团队协作精神，能高效执行既定工作计划 5、福利保障完善：五险一金、带薪年假、节日福利、交通补助、话费补贴、生日礼金

工作内容 1、利用平台、社交媒体及展会渠道开发并维护客户资源，推动订单达成，完成销售业绩目标 2、主动拓展市场，独立挖掘潜在客户，具备地推或参展经验者优先考虑 3、协同团队完成其他相关营销支持工作 任职要求： 1、本科及以上学历，英语或计算机专业背景优先 2、具备自我驱动力，目标导向强，抗压能力佳，渴望高收入挑战 3、需具备一定外贸客户开发经验，熟练运用海外社交平台（如LinkedIn、Facebook、YouTube、Instagram、TikTok、X、WhatsApp、Telegram等）进行营销推广，掌握邮件开发、Google搜索、海关数据查询、竞品分析及外贸管理工具，能独立开展海外市场开拓 4、办公地点位于钱塘江边，享受周末双休；入职3个月内完成1个正式订单或2个样品单即可转正，转正后

怕接触客户？担心沟通困难？ 在这里完全不用担心！无需面对面与客户交流。 办公室自由轻松，手机在手，零食管够，水果饮料全天供应， 365天不间断享受美味，工作氛围超惬意。 定期组织团建、聚餐、旅游，全部带薪参与，快乐工作不是口号！ 公司员工平均月薪约3万元，收入看得见。 你的任务仅需发布房产类网络内容，线上邀约客户即可。 要求：具备自律性，目标明确，渴望高收入。 前7天安排一对一指导培训，零经验也能快速掌握操作流程。 薪酬结构：无责底薪+高额提成，每半年入职即涨200元底薪。 工作地点：杭州市上城区九堡地铁一号线客运中心站零距离