岗位内容： 1、负责医疗器械产品的市场推广及客户使用培训； 2、配合上级推进销售任务的达成； 3、持续维护客户关系，及时解决客户反馈的问题与投诉； 4、定期提交市场信息报告，反馈行业动态与竞品情况； 5、协同公司相关部门完成跨部门协作工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，医学、药学、临床等相关专业优先考虑； 2、具有2年以上医药、医疗设备、耗材或招商领域从业经验； 3、拥有医院销售渠道资源，熟悉院内运作流程，具备医院销售背景，对销售工作有高度热情； 4、具备良好的独立作业能力、人际交往技巧，出色的沟通、协调及团队协作能力，注重执行效率。 职位福利：五险、绩效奖金、节日福利、员工旅游、定期体检

核心工作职责 1. 市场推广统筹：制定并执行市场推广策略，统筹线上线下推广活动的策划、落地与复盘，优化渠道、跟踪数据，提升推广效果与品牌曝光。 2. 客户接待与维护：负责重要及潜在客户接待，对接客户需求、解答咨询，维护客户关系，跟进合作意向，提升客户满意度与忠诚度。 3. 行业协会对接：对接相关行业协会及同业单位，参与协会活动，收集行业信息，推动资源联动与合作落地，提升行业知名度。 4. 文字材料撰写：负责市场相关汇报、总结、推广方案等文字材料的编写与完善，确保规范详实，满足工作及对外对接需求。 5. 资源协调与统筹：协调内外部资源，配合市场及客户对接工作开展，解决资源衔接问题，保障各项工作高效落地。 6. 其他相关工作：跟踪市场动态、分析竞品，提出优化建议，完成上级交办的其他市场相关任务。 任职要求 1. 学历与经验：本科及以上学历，市场营销等相关专业优先，3-5年及以上市场管理、推广相关工作经验。 2. 核心能力：具备市场推广策划执行、客户接待沟通、行业协会对接能力，能独立推进相关工作。 3. 专业技能：文字功底扎实，熟练编写各类市场相关文字材料；协调能力强，能灵活统筹内外部资源。 4. 人际与应酬：善于维护人际关系，具备成熟的商务应酬能力，能适应各类商务社交场景，助力客户关系拓展与维护。 5. 职业素养：责任心强、积极主动，具备抗压能力、团队协作精神及较强的目标感与执行力。

1．负责华东区域宠物食品B端渠道（经销商／宠物店／宠物医院）开拓与维护，完成年度销售业绩； 2．搭建并管理区域销售团队，拆解业绩指标，带队达成目标； 3．调研区域市场及竞品动态，制定适配的销售策略，反馈市场需求； 4．配合公司完成品牌推广、展会落地等工作，协同跨部门保障订单交付与客户服务

区域服务客户 为客户打造全生命周期服务体系 提供养老社区、医疗及一站式综合服务 全国范围布局养老社区 带领客户实地考察社区运营模式 为客户定制一站式家族服务方案 我们能提供的： 这里无需朝九晚五，告别996与加班文化 只有自主经营的空间，灵活的时间管理 这里有持续成长的平台 我们追求的是每天比前一天更进一步 欢迎25-45岁、大专及以上学历 心怀梦想的你加入，共同开启创业征程

【薪资】 底薪：4000-6000元/月+提成（高于市场行业比例） 【岗位职责】 1、负责制定并完成公司食品线年度、季度销售目标； 2、拓展本地及区域市场，维护客户关系，推动业务持续增长； 3、具备团队管理能力，欢迎自带成熟团队加入，快速提升销售业绩； 4、负责市场调研、竞品分析，优化销售策略与渠道布局； 5、协调内外部资源，推动销售项目顺利落地。 【任职要求】 1、具备2年以上传统食品、零食、礼品等行业销售经验； 2、有团队管理经验或自带销售团队者优先； 3、熟悉本地市场，拥有本地食品、礼品渠道资源者优先； 4、目标导向，具备较强的市场开拓和客户谈判能力； 5、能适应快节奏工作，抗压能力强，有激情、有担当； 6、能尽快到岗的优先考虑。 【岗位福利】 1、提供住宿和午餐； 2、五险； 3、全勤奖。 【公司优势】 有自己的工厂，有自己核心原创品牌，产品竞争力强。 【简历投递】 联系人：邵女士 联系方式：（同微信）； 投递邮箱： 如果您热爱销售、熟悉食品行业、手握本地资源，并渴望在高回报平台上发挥才能，欢迎加入我们！请准备好个人简历，标注团队情况及资源概况，我们将快速安排沟通。

1.电商销售，经验不限，兼职全职均可，工资日结500~1000元，当天上岗当天赚，手机居家线上办公，时间自由。 2.工作内容简单，新人有免费完善的入司培训。 3.要求人品谦虚踏实，做事严谨，对自己的生活有目标有要求，勤奋有上进心，能够自律的工作，流量变现倍增收入 工资日结

岗位职责 1、独立开发、维护并管理健康险合作渠道，制定渠道拓展方案并推进实施，统筹完成从接洽、签约到落地执行的全流程协调工作； 2、对接合作方开展结算对账，统计与评估渠道营销成效，协同优化运营策略以提升合作质量； 3、定期复盘项目执行进展，主动与客户保持高效沟通； 4、负责市场动态的跟踪、收集、整理与分析，及时掌握并归纳市场反应信息； 5、依据公司业务规划达成既定目标，承担相应业绩考核指标。 岗位要求 1、本科及以上学历，金融、保险、商务等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上互联网保险领域从业经历，拥有健康险渠道资源或参与过百万医疗险分成项目者优先； 3、学习能力强，逻辑思维清晰，视野开阔，综合素质全面； 4、具备出色的商务谈判、沟通协作能力，以及资源整合与项目推动能力。

1、大专及以上学历，机械、电气等相关专业毕业，性别不限； 2、具备两年以上产品销售经验，有机械或电气类产品销售背景者优先； 3、具有项目管理与实际操作经验者优先考虑； 4、能适应较高频率的出差安排； 5、工作积极主动，对行业有充分信心，具备市场拓展能力，思路清晰灵活； 6、责任心强，具备良好的团队协作意识； 7、熟悉国内矿山及煤炭行业客户资源，有相关项目实操经验者优先； 8、欢迎应届毕业生应聘。

销售感兴趣的，有健康生活经验的优先，年龄25～45岁，男女不限，性格开朗，沟通能力清晰的优先

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本厂夏装大量返单，做市场跟网店，价格高条件优越，明天夫妻800-1000、主做套装跟上衣，现急招熟练车工7名.地址：杭州市区乔司镇永西6组26号（导行：刘光头服饰）电话：

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 明天下午 4 点 2 个工，主要卸货、拉货、22一个小时，吃饭不扣时间，下班就给钱，地址；临江纬八路2998号、电话

一，后厨做油炸小吃的阿姨1名：50岁以下 二，做奶茶的 1 名 要求：能吃苦耐劳爱卫生 地址：七号桥布艺一条街16栋24号。 棒棒哒奶茶店 电话：（0092）

北京陇上星河餐饮管理有限公司 清真连锁餐饮招聘 欢迎优秀的你加入我们 销售经理：2名薪资面议 前厅主管/经理3名薪资面议 烤串师：2名 打荷配菜：2名5000-7000 迎宾、收银3名底薪6000-7000(要求会使用天财商龙系统) 保洁2名底薪4500-5000(要求55岁以下) 传菜员3名底薪5000(要求18岁以上)  福利待遇：  包食宿，月休四天；公寓宿舍，提成加绩效，加全勤奖，工龄工资。 地点：北京市东城区东四街道 有意者请联系（同步）

招聘：（挑战高薪，挑战高薪） 下线检 （2名）薪资面议 特战队 （1名）8000元+ 销售客勤（1名）7000元+ 业务经理（4名）10000元+ 电话：

管理岗位职责: 公司业务是餐具茶具线上电商 1,管理岗主要负责员工的日常管理和业绩管理，和新员工的入职培训 2、协调内部资源，跟踪订单进度，确保按时交付; 4、团队合作精神强，能与团队成员有效协作，共同完成目标。 薪资待遇:无责底薪5000+团队绩效，综合薪资8000-12000左右，朝九晚五，周未双休，节假日正常放假。每月15号发工资！

薪资范围：6000~30000元/月，上不封顶业绩提成拿到你手软，机会多多，提成多多!¥我们能提供¥ 1，客户资源庞大，不担心没有客源， 只需要打电话聊聊，无需外出寻找客户，公司办公即可。 2，公司会提供精准资源，只需要通过电话在微信上与客户洽谈，促成合作即可! 新人入职会有业务培训，正常2天上手，一周内出单率百分之90 3，工作氛围轻松，上班可以一边听歌一边办公。 ¥薪酬待遇¥ 新员工第一个月正常6k-3w起，精英稳定在3万以上。

秦皇岛万达文华酒店招聘 ✨ 五星级酒店 万达集团旗下品牌 ✨ 【招聘岗位】 前厅 / 房务部 礼宾员 楼层领班 / 楼层服务员 销售/市场部 销售经理 预定 & 总机文员 餐饮部 中西餐厅经理/主管 / 领班/服务员 京味菜炒锅 烤鸭副手 片鸭师 凉菜中工 砧板主管 / 领班 / 中工 粗加工 / 打荷 / 上什 面点领班 /饼房师傅 【员工福利】 ✅ 入职保障 入职即缴纳五险 法定节假日正常休息，享有带薪假期 单休制度，保障劳逸结合 ✅ 生活关怀 免费提供员工餐 员工宿舍条件优越：六人间配置，24 小时热水供应 节日福利及丰富员工活动 【联系我们】 地址：秦皇岛市海港区河北大街西段228号 电话：

1.公司现在正在大力的扩建中，多个管理岗位等你来挑战。 2.公司在抖音快手头条微信朋友圈等各大网络平台投放广告，有自己的运作平台提供精准客户资源 【福利待遇】 1.精准来源:不需要自己挖掘客户，我们有自己的运营平台前端确认意向度，我们直接成单 2.福利优厚：带薪休假+法定节假日均放假+生日福利 3.日常团建：生日会+各类PK赛+年会+旅游+轰趴+聚餐+下午茶 4.公司每周三提供超丰盛的下午茶、水果、各种零食小吃 5.月度、年度抽奖，苹果大奖拿到你手软 6.别墅轰趴，国内外豪华游 7.晋升空间：扩展1000人众多管理岗位：业务/运营管理线/销售管理线/职能管理钱 8.工作环境：高大上甲级写字楼，全新办公区高端办公用品 9.薪资待遇：高于城市平均薪资水平，均薪3W起步，咱们这的伙伴基本稳定下来平均年薪30-55万，TOP年薪100万，单月TOP拿过38万。 10.带薪培训：系统专业的带薪培训，师傅一带一带教，让你得到全面的发展和学习 11.工作氛围：不定期旅游轰趴团建，开开心心工作，快快乐乐赚钱 【岗位职责】 1.公司在抖音快手头条微信朋友圈等各大网络平台投放广告，有自己的运作平台提供精准客户资源 2.我们主要先通过公司系统联系有精准需求的客户，客户精准，没有开单压力，可以拿到高额绩效奖金。 3.受理线上主动申请的客户（不用打骚扰电话） 4.根据客户自身情况，给客户制定最合适的方案（不用求这客户，不用看客户脸色） 【我们的薪资】 新人试用期6000-8000＋（就算佛系也能开单）提成最高40%，还有现金奖金3000-20000 平均薪资3-5W，老员工5-10W（真实收入水平，工资条可查） 新人一周左右基本开单，几十万到几百万的单子不等 无经验不重要有野心想赚钱公司有实力培养你 如果你有强烈的赚钱欲望，压力大，有负债，加入我们半年还清负债，两年还清房贷 【晋升路径】 每三个月部门内部会有晋升调薪机会，公司目前扩大规模，空缺100多个管理岗位。 直说吧，我们要你你想赚钱，那就来看看。我们不跟你谈理想，知道你的理想是不想上班，我们只告诉你你能赚多少！

销售岗目前可全国base，优先广州，济南，杭州，北京，上海，成都，武汉，厦门区域base 1、积极开拓影动医疗及医学影像产业链上下游合作机会，覆盖器械厂商、影像中心等新老客户群体，推动合作落地； 2、依据公司战略方向，明确并规划商务拓展路径与策略，构建系统化的市场与销售运作机制； 3、搭建产业横向协作网络，主导项目评估、合作磋商及商务合同谈判相关工作； 4、作为公司对外关键接口，及时向客户传递企业动态与行业前沿信息，维护并深化与客户及合作方的长期关系； 5、协同其他业务团队开展新项目的市场调研与可行性分析。 岗位要求： 1、具备多年医疗器械领域BD或销售工作经验（GPSU影像背景优先），有AI医学影像行业经历者优先； 2、掌握一定规模的国内重点医院KOL资源； 3、具备出色的沟通协调能力与客户运营能力； 4、具备良好的自我驱动力及销售团队管理能力。

岗位职责： 1、拍摄服务完成后，协助客户筛选入册照片，并开展二次销售（产品包括套餐、储值、相册等） 2、为客户后续的宝宝摄影计划提供套餐建议或会员续费等增值服务支持 3、达成个人月度销售指标，持续维护客户关系，保持良好互动 任职资格： 1、有半年以上同行业或面对面销售经验者优先考虑 2、年龄23-40岁，形象良好，气质出众，富有亲和力，喜爱儿童 3、具备优秀的沟通技巧及较强的客户服务意识 4、踏实肯干，诚实守信，具有责任心和团队合作精神 工作时间：上午10点至晚上7点，轮休制

薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月职位底薪:5100元/月社保类型:五险一金 职位详情 客户资料整理 一、岗位职责 主要负责给网上信用卡申请的客户做资料面的审核和收集，需要和客户见面现场核实。具体工作内容: 一审核客户是否在职; 二审核客户工作资料，学历情况，征信状况，三收集客户资料提交到银行系统。 客户名单会直接提供，并且就近分配。 二、任职资格 1、本科及以上学历，优秀的可放宽至大专 2、专业不限，金融工程和市场营销专业优先考虑 3、服务意识强，认可招行企业文化 三、薪酬福利 综合月薪:税后10-20K详情可咨询 入职缴纳五险一金 福利待遇(生日，节假日福利;各种团建活动，旅游......) 四、工作时间 早上八点半晚上完成工作可提前下班 五、培训体系 没有相关经验也不怕，完善的新人培训，轻轻松松上手 1、全方位入职培训:新员工带薪培训+辅导员一对一带教 2、银行提供意向客户名单、全程PAD操作办理。 六、发展前景 1、内部转岗:行政，市场，消费信贷部，招聘，培训，后台征信部; 2、分支行转岗:大堂经理，理财，市场助理，对公助理等; 3、晋升:入职时间满两年且业绩达标，可竞聘晋升银行主管(行编)，带团队管理;新入职的同事都是和招商银行全资子公司上海聚力企业服务有限公司签订劳动合同 七、企业文化 烧烤节，好声音唱歌比赛，精英之旅，每月生日会，定期团建，各种节日派对等。 员工福利 交通补助 生日福利 节日福利 高温补贴 通讯补贴 免费工装 有无线网 住房补贴

有梦想、渴望高收入、希望突破现状的 公司提供舞台、提供平台、提供客户资源 一、任职要求 1）年龄在22至45周岁之间； 2）具备大专及以上学历，条件优秀者优先录取。 3）立志成为顶尖销售人才，收入无上限； 4）抗压能力强，适应变化，富有责任感与目标意识； 5）品行良好，身体健康，形象得体，表达流畅； 6）经验不限，入职初期安排系统培训学习。 二、岗位职责： 1. 维护并拓展客户关系 公司提供客户名单资源，主要负责维护存量客户及开发潜在客户，建立长期稳定的合作关系。 倾听客户意见，响应客户需求，提升服务体验，按计划达成销售目标。 2. 客户信息整理与需求分析 掌握客户的财务与理财需求，结合公司产品体系，制定个性化理财方案。 为客户提供“咨询、答疑、售后支持”等全流程服务，增强客户粘性。 三、薪资待遇： 1、收入结构：底薪+提成+职级补贴+福利（月度激励、季度旅游、保险保障+终身免费培训） 2、周一至周五上午8:30上班，工作时间灵活自主，周末双休，享受国家法定节假日； 3、健全的福利保障机制，单位缴纳专属商业养老保险，并配套疾病、意外、医疗等多重保险。 薪资详情 薪资范围：30000-50000元/月 职位底薪：8000元/月 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖 试用薪资：8000元/月 公司介绍 中国人寿保险股份有限公司是国内寿险行业的领军企业，总部设于北京，注册资本282.65亿元人民币。作为《财富》世界500强和世界品牌500强——中国人寿保险（集团）公司的核心成员单位，公司凭借悠久的发展历程、强大的资本实力、专业的竞争优势以及国际知名的品牌影响力，赢得广大客户的长期信赖，持续保持在中国寿险市场的主导地位。 为什么选择我们： 1、行业快速发展，政策扶持力度大，市场潜力广阔。 2、副部级背景，与国同寿，《机构投资者》评选中，中国人寿荣登年度“亚洲最受尊敬企业”榜单，杭州分公司实力突出，全国人寿系统排名第一。 公司提供什么： 1、全面且多元化的优质客户资源充足供应，每周组织平台活动引流。 2、高额提成+专项奖励方案，业务人员年收入起步20万元。 3、成熟培训体系，前期配备专人指导，助力快速上手成长。 4、清晰晋升通道，晋升机制公开透明，新人晋升组经理并带队，最快仅需2个月！每季度即有一次晋升机会！！职业发展空间广阔。

**3，硬性技能要求： A，C1驾照，能适应短途出差，外业 B，民航CAAC四类或以上飞行执照 C，无人机基础飞行能力 D，逻辑清晰，表达能力强 E，24小时电话畅通，偶尔应急夜间作业 F，学历：大专或以上 G，年龄：不高于35岁 4，其他加分项： A，无人机低空及相关从业经验 B，无人机航拍、航测外业内业 C，人工建模修模等 D，机长/教员执照 E，兰溪本地，有车 F，兰溪本地局办企业工作履历 5，工作职责： A，大疆行业无人机及相关产品演示、培训、交付，销售 B，可见光、点云建模 C，航拍巡检 D，兰溪本地无人机应急保障响应飞行等

【塘栖中国人寿因业务发展需要现招聘如下岗位】: ①业务员若干名，有责底薪+培训+旅游十双休+年度奖励以及各项奖励津贴。 ②售后理赔岗5名保底年薪8万 ③人事助理1名年薪6万以上，年龄22-45岁，学历高中以上 联系方式:戴经理

铭品集团旗下软装子公司：翡曼软装 翡曼软装融合馆是当前行业内规模领先、风格套系齐全、涵盖多种软装品类的一站式综合体验空间，近万方展厅汇聚主流设计风格样板间，提供家具、窗帘、墙布、灯具、阳台柜、蜂窝顶、微水泥等全系产品，并引入顾家、欧派、索菲亚等品牌的高端定制服务，实现整体软装方案落地。 岗位职责： 1、负责软装客户资源的开拓与转化，通过电话沟通、微信互动、小区实地驻点等形式，挖掘潜在装修客户并引导到店参观； 2、协同设计师完成客户需求对接，及时传递业务信息，确保设计服务流程顺畅，发挥纽带作用； 3、联动公司各职能部门，高效响应客户在售前、售中、售后阶段的各类意见、建议及投诉处理； 任职要求： 1、有家居软装行业相关经验者优先考虑，具备一年以上从业经历为加分项，同时也欢迎无经验但意愿强烈的新人加入； 2、普通话标准，表达流畅，具备良好的学习意识和人际沟通技巧； 3、年龄不超过30周岁。 福利待遇： 1.薪酬：底薪+绩效+提成+多重奖励（涵盖月度、季度、年度激励、销售冠军、优秀个人等实时活动奖金）； 2.福利：定期组织团建活动、设立孝心假期与孝心津贴、提供健康体检、享受15天带薪春节假、安排海外旅游、发放节日礼品、生日礼金及特殊补贴等； 3.培训：入职即享系统化岗前培训+持续专业技能提升（公司年度投入超百万培训基金）+海外研学机会； 4.晋升：建立公开透明的晋升机制，以能力为导向；拥有清晰的职业发展路径和稳定的成长平台，诚邀您的加入！ 5.上班时间：8:30-17:00，每周一休息，按规定缴纳社会保险； 6.本岗位主要面向应届本科毕业生及2024届本科毕业生开放； 7.岗位配备专项导师，全程带教前沿销售方法体系。

**职位描述：** 1. **客户开发**：通过线上线下渠道开发潜在客户，拓展家装业务市场，完成公司下达的销售任务。 2. **客户沟通**：与客户进行有效沟通，了解客户需求，提供专业的家装咨询服务，促成签单。 3. **方案推荐**：根据客户需求，推荐合适的家装设计方案及套餐，协助设计师完成方案讲解。 4. **合同签订**：负责与客户签订家装合同，明确施工内容、工期、费用等细节，确保合同顺利执行。 5. **客户维护**：跟进客户施工进度，协调解决客户问题，维护客户关系，提升客户满意度及转介绍率。 6. **市场调研**：收集市场信息，分析竞争对手动态，为公司制定销售策略提供支持。

岗位职责 1. 深耕杭州市场，拓展并服务有出海需求的企业客户，全程推动客户成长与业务增长； 2. 根据客户海外发展需要，定制并输出一体化广告营销方案，推动合作落地； 3. 通过面对面交流，精准传递服务价值，打造持久互信的客户合作关系； 4. 捕捉行业动态与客户痛点，为团队优化业务策略提供切实可行的反馈建议。 任职要求 1. 统招大专及以上学历（不接受非全日制），具备1年以上ToB销售经验，能独立开发客户； 2. 有广告、外贸、跨境电商或国内电商相关从业背景者优先，无经验但学习意愿强亦可考虑； 3. 性格积极乐观，抗压能力强，适应高强度工作节奏，对互联网营销及企业出海领域充满兴趣。 薪资待遇：年薪17-30W，底薪5000-15000+季度提成，上不封顶，具体面试定薪。缴纳五险一金

【每日工作内容】 根据公司自有平台的用户需求，主动寻找并联系品牌方商家 定期回访及维护已有商家，推进项目签约落地 【每日核心事情】 1、定向拓展客户（依托公司百日拓客训练营机制）锁定潜在合作对象 2、通过电话沟通建立联系，推动商家完成样品寄送 3、跟进公司公海内数十万客户资源，识别并激活有合作意向的客户 【每周核心事情】 持续开发新客户，筛选优质意向客户，不断扩充客户资源池 【常见协同岗及事情】 选品岗：提供选品报告支持 新媒体组：协同挖掘客户资源