负责招商、运营商运营、招商

朝九晚六周末双休，公司提供精准资源 及时零售行业，项目运营24小时线上闪电仓超市，主营店铺招商加盟 岗位职责： 1. 开拓潜在加盟商资源，完成洽谈及签约全流程 2. 持续维护客户关系，从初步意向到顺利开业，提供全程落地支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧与语言表达能力 2. 有责任心、进取心，目标导向强，追求成果达成

一、销售总监岗位需求： 销售总监 岗位职责: 1、根据公司总体战略，结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施，达成销售目标； 2、参与公司销售战略、市场营销策略的制定、执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划； 3、负责团队人员市场管理安排，制定团队业绩考核标准，带领团队完成月度及年度业绩目标； 4、全面负责业务团队管理建设，提供培训与工作指导，提高团队的专业能力，构建稳定高效的团队。 任职要求： 1、大专或以上学历，生物医学，市场营销专业优先 2、10年及以上销售经验（若有医疗相关产品的销售经验，可适当放宽至6年）； 3、5年20人以上销售团队管理经验，具有一定抗压能力，有较强的市场开拓和销售能力； 4、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，以往销售业绩良好。 二、销售经理岗位需求： 岗位职责： 1、根据公司计划与要求完成月度及年度业绩指标； 2、定期开展市场调研，收集相关行业的信息、分析同行业市场及整体市场的经济发展趋势，为公司的战略发展提供信息支持； 3、协助客户解决售后问题，确保客户满意度，建立并维护良好的客户关系； 4、推动公司相关政策的执行，医院信息化产品及解决方案的销售与推广。 任职要求： 1、大专或以上学历，生物医学，市场营销专业优先 2、5年及以上销售经验； 3、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，以往销售业绩良好。 三、销售主管岗位需求： 岗位职责： 1.在辖区内医院进行公司产品的推广销售，完成销售任务； 2.根据需要拜访医护人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额； 3.开拓潜在的医院渠道客户，井对既有的客户进行维护； 4.充分了解市场状态，及时向上级主管反应竞争对手的情况及市场动态，提出合理化建议； 5.制定并完成辖区医院的销售计划，组织医院内各种推广活动； 任职资格： 1.大专及以上学历，医药、营销类相关专业应届毕业生； 2.1-2年销售工作经验，有医疗器械、耗材、药品销售经验者优先； 3.有医院销售经验，熟悉医院工作流程，拥有良好的医院资源和销售渠道，热爱销售工作者优先； 4.具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力； 5.身体健康，具有独立分析和解决问题的能力。 *需常驻外地（天津、北京、湖南、福建）

招聘销售主管： 行业背景（符合任一方向即可）： 要求金融、旅游、医药代表、车企、全职太太、房地产、律师，银行、企业主、同业人员 学历要求：大专及以上学历 核心特质：具备学习力、客户洞察力、资源整合力及长期主义精神 薪资面议 每月出勤20天即可 我们招聘“一支服务于高净值人群及家庭全生命周期的职业化、专业化销售队伍，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。”

不是传统的电话销售，高提成高回报！ 任职要求： 1.要有教培方面的销售经验，薪资待遇优厚。 2.具有良好的团队协作精神，有上进心。 3.优秀的谈判技巧和与客户沟通的能力 岗位职责： 1.负责高薪招商工作，利用公司提供的客户资源通过电话的形式邀约到公司面谈。 2.公司分配意向客户，不限量充足的各种渠道获取的精准客户资源。

招聘销售主管： 行业背景（符合任一方向即可）： 要求金融、旅游、医药代表、车企、全职太太、房地产、律师，银行、企业主、同业人员 学历要求：大专及以上学历 核心特质：具备学习力、客户洞察力、资源整合力及长期主义精神 薪资面议 每月出勤20天即可 我们招聘“一支服务于高净值人群及家庭全生命周期的职业化、专业化销售队伍，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。”

岗位职责： 1、执行并达成公司下达的销售指标，负责区域市场的销售业绩及回款任务； 2、收集市场动态与竞品信息，为公司制定销售与市场策略提供有效参考建议； 3、开拓尚未覆盖的区域市场，推进新客户开发与业务拓展； 4、熟悉公司各类产品资源与技术知识，挖掘产品核心优势，制定相应推广方案并落地实施； 5、开展产品宣讲，参与客户技术沟通，及时响应并处理客户的售前咨询与需求； 6、对接符合公司发展方向及产品定位的渠道伙伴，推动合作洽谈，并协助其搭建高效稳定的销售渠道体系； 任职要求： 年龄45岁以下，具备地理信息、水利、遥感、应急、农业、自然资源等相关行业经验或专业背景； 其他福利待遇： 1.双休、法定节假日、第三个月全额薪资、转正后享受带薪年假； 2.入职30天内办理六险一金，提供餐补、交通补贴、通讯补贴；

通过电话与客户沟通、网络对接达成销售 岗位要求： 1．年龄22岁-39岁， 2．有经验者优先录用，无经验者免费培训。 3．具备良好的沟通与表达能力，能准确传递产品信息并理解客户需求。 4．性格积极乐观，具有团队协作意识。 5．工作时间： 早上8:30-11:30 下午13:00-17:00 底薪加提成，收入上不封顶，享受节日福利。 待遇优厚，管理人性化。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营团队优化销售策略与话术 4.指导、培训及考核销售团队成员，提升整体业务能力与团队凝聚力 5.定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备3-5年销售实战经验，其中至少1年团队管理或带教经历 2.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与谈判能力 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 5.工作地点灵活，能适应短期出差与本地化客户拜访

1、跟踪重点客户的重要销售机会，完成销售指标； 2、发展新客户，主要负责政府信息化项目的市场开拓和渠道业务拓展，管理和维护客户关系；负责分析了解客户机市场需求； 3、负责全面了解市场客户需求，找对关键对接人，并建立良好的客情关系，为与客户之间的商务谈判做准备； 4、积极协助公司完成项目信息收集、筛选、跟踪、竞标、签约、回款等工作；负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 5、通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发，负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、把握市场发展动态，密切关注市场需求以及竞争对手动态。

北园街附近的师傅，谁在附近，用二个人，抬的一个病人下楼，一人80，急用，

招聘 1-现招聘10名安装工。 2-过了年初八上班，适应出差（云南、贵州、广西），公司开车来回，管吃管住。 3-需要有登高证，和低压电工证或焊工证。 4-待遇一天工作8-10小时，一天保底350-500，活好干不难，易学易上手就会，一个月纯落9000-15000 5-有需要的可以联系我微信同步

招贤纳士，印象济南连锁品牌烧烤招： 烤师3名：6500～8000 凉菜1名：5000～6000 炒锅2名：7000～8500 以上岗位一经录用均可享受每月3天带薪公休，全岗位包食宿！ 应聘专线： 年后上班

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共享经济模式自动营销小程序销售推广，经销代理产业融合发展

岗位职责 1. 负责全国（重点华西南区域）泛行业AI业务的市场拓展与销售落地，完成区域销售KPI及产品售卖目标； 2. 深度挖掘区域内各行业客户的AI应用需求，建立并维护核心客户客情关系，主动跟进商机线索，推动线索从初筛、洽谈、方案对接至签约转化的全流程落地； 3. 负责华西南区域商机的整体梳理、归档与跟进管理，定期输出商机分析、销售进度等辅助性工作，为区域业务策略调整提供数据支撑； 4. 联动公司产品、技术、解决方案团队，为客户提供定制化AI业务解决方案，解决客户合作过程中的各类问题，提升客户满意度与复购率； 5. 跟踪行业动态、竞品信息及客户需求变化，及时反馈市场情况，协助优化区域业务拓展策略与产品适配方案。 任职要求 1. 本科及以上学历， 2. 五年及以上工作经验，具备AI行业、软件行业从业经历，或在泛政企、企业服务、实体产业等领域有丰富业务积累，拥有相关行业资源与人脉者优先； 3. 具备扎实的商务对接与客户服务能力，擅长客情维护、商机挖掘与线索转化，能独立完成客户洽谈、方案沟通及签约全流程； 4. 具备优秀的沟通协调、谈判及问题解决能力，做事细心严谨，能高效对接内外部资源推动业务落地； 5. 具备较强的抗压能力与目标感，能适应区域出差节奏，主动开拓市场，对销售业绩有强烈的追求。

岗位职责： 1. 钉钉AI区域客户拉新：负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道，通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘：负责指定区域的客户拜访、需求分析，推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付：围绕客户需求设计解决方案（如钉钉+AI助理、AI表格等）并完成交付，解决客户实际业务痛点，确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺：定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息，促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能：为企业客户开展定制化培训，提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用，总结成功案例与方法论。 任职要求： 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验（SaaS、AI、数字化领域服务经验优先）。 熟悉钉钉生态合作模式（如ISV、区域服务商）或具备相关合作经验者优先 薪资构成： 底薪加交通补贴+提成，底薪4000，交通补助800，缴纳五险一金，入职第一周需要培训五到七天，考取钉钉AI布道师证书，综合收入1-2w 工作地点：去当地有阿里中心可安排办公场地，如没有则外勤打卡，早九晚六上五休二

上班时间8：30-12：00，1：30-6：00 稳定、有上进心，有工作经验者优先 每天的工作内容有3项： 1. 每天会有对产品感兴趣的意向客户主动添加你的微信，无需自行拓客；你只需使用公司配备的手机，通过微信与客户沟通，完成产品的推介与成交。 2. 除客户沟通外，需按要求定时发布朋友圈内容，公司会统一提供宣传素材，无需自行策划创作，按时发送即可。 3. 将确认的订单信息截图并交由数据统计人员，并在系统中准确录入订单详情。 公司安排专人一对一指导培训，无需担心上手问题。

1、负责公司软件产品的市场推广与销售工作； 2、依据市场营销计划，达成既定的销售目标； 3、积极开拓新市场，开发新客户，扩大在院校领域的销售覆盖； 4、策划并执行所辖区域内的各类销售活动； 5、维护客户关系，推动客户间长期战略协作。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，******，具有一年以上销售工作经验； 2、思维敏捷、语言表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强； 4、工作认真负责，能适应一定程度的工作压力； 5、有面向B端或G端销售经验者优先考虑。 作息及待遇：无责底薪+绩效+提成，单双休，节假日正常休息，定期组织团建，团队氛围轻松融洽，重视员工成长与发展，欢迎加入我们

销售经理 岗位职责 1，负责承接抖音、视频号等线上渠道资源，通过微信及电话与客户沟通，持续开发并提升销售业绩 2，整理并转发金融市场动态、投资顾问观点等相关内容素材 3，制定个人每周/每月销售目标，并按时完成既定业绩任务 任职资格 1，具备强烈的自我推动力，渴望高收入，过往销售表现优异 2，年龄21-38岁，大专及以上学历（本科优先），持有证券从业资格证书者优先，熟悉A股市场基本运作 3，积极主动，反应迅速，抗压能力强，遵守团队管理要求 提成比例高，统一标准无阶梯限制，资源充足，支持满勤高效产出 公司为证券业协会认证持牌机构，拥有成熟运营体系，团队协作氛围佳，表现优异者可获得晋升机会 员工福利 底薪+提成+绩效奖金，五险一金，带薪年假，定期团建聚餐

岗位职责： 1、落实公司营销战略，前期独立开展业务拓展，后期主导济南销售团队的管理与业绩提成，负责团队目标制定、政策执行、过程跟踪，并全面推动公司营销方案落地实施。 2、合理分解销售任务，搭建并持续优化销售队伍结构。 3、指导并监督团队成员完成客户开发与关系维护，统筹日常销售工作，参与重要合同谈判与签署，审核常规合同条款。 4、梳理业务标准化流程，实施全流程管控，建立团队关键绩效数据体系并确保目标达成； 5、完善内部管理体系，致力于打造高效协作的组织架构； 6、深度认同中能联合企业文化，坚决支持公司决策与发展目标，具有强烈的企业归属感和团队荣誉感，积极践行并传播企业文化，严格执行公司经营方针与管理制度； 任职资格： 1、本科及以上学历，企业管理、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上业务管理经验，拥有经营意识，熟悉企业管理运作，市场洞察力强，理解并认同中能联合的商业模式与战略方向，具备较强的市场开拓能力； 3、有电话销售团队管理经验者优先 上班时间： 早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 公司福利： 1.公司提供清晰的晋升通道。销售晋升路径：储备销售主管---销售主管--销售经理---销售总监 2.建立健全的人才培养与晋升机制，为员工创造施展才能的平台和成长机会 3.根据节日安排为员工发放相应节日福利 4.部门定期开展团队活动（如聚餐、唱歌、踏春、郊游、爬山等） 公司网址：http://www.cceup.com

岗位职责： 1、根据公司战略规划制定年度、季度及月度销售目标。 2、开发企业客户，推广如常提供的残疾人就业安置、人力资源外包、弹性福利等综合性人力资源服务方案； 3、推进并跟踪销售策略落地，确保销售目标顺利实现。 4、整合公司内外部资源促成订单，维护新老客户关系，构建稳定高效的客户网络，提升产品市场覆盖水平。 5、负责重点意向客户的现场接洽，完成需求对接与商务磋商，提供个性化解决方案，并推动项目实施落地； 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过40岁； 2、熟悉B端销售流程，具备优秀的沟通表达、抗压能力、对外协调能力、数据分析能力及团队引领能力； 3、3年以上销售工作经验； 4、具备积极的社会价值观，为人诚信正直，情商智商兼备，服务意识强； 5、有人力资源服务、医疗康复、企业管理咨询、智慧平台（SaaS系统）、团体保险等相关行业经验者优先。

岗位职责： 1、拟定销售方案，拆解并落实销售任务； 2、开展新客户拓展及销售网点布局，达成新客户开发目标； 3、维护辖区现有客户关系，提供培训支持与营销活动策划指导； 4、负责辖区内空气源热泵、空气能热水等产品的市场推广与销售执行； 5、与客户保持良好互动，提升品牌认可度与企业口碑。 岗位要求： 1、具备1年以上渠道工作经验，有空调、热水、热泵领域销售背景者优先； 2、具备较强的区域市场拓展能力，熟悉区域市场的开发与运营管理； 3、抗压能力强，踏实肯干，能够接受长期外派或出差安排。 20年清洁采暖知名品牌-纽恩泰为您提供： - 广阔平台：拟上市公司，股权激励 - 食宿无忧：包三餐包住宿，驻外人员享贴心食宿、交通补贴 - 奖金提成：高提成、高收入、高回报 - 全面保障：试用期参缴五险一金 - 家庭关爱：广州入户、子女入学 - 奖项多多：全勤奖、工龄奖、年终奖、项目奖 - 节日关怀：温馨礼品，传递家的温暖 - 健康快乐：年度免费体检、旅游，团建活动丰富 - 创业摇篮：裂变城市合伙人 - 伴你成长：纽恩泰新能源学院-线上学习平台 对应岗位专属福利请-投递简历-解锁

滋补品销售 快来看看这个神仙工作！！ 工作时间: 8:30-12:00 1:30-5:30 中午休息一个半小时，法定节假日带薪放假，月休四天 工作内容: 1、公司提供客户资源，通过电话或微信跟进服务，维护在职期间的老客户复购，无需复杂沟通，直接促成成交，出单高效直接！ 2、面向中老年群体开展产品推荐，引导下单并完成基础售后复购支持； 3、配合团队制定成交策略，按阶段及月度达成个人销售目标； 4、负责公司分配微信号的日常运营，定时发布朋友圈内容，保持客户活跃度。 任职要求: 1、年龄20周岁以上，学历专业不限，有1-3年网络销售经验者优先考虑 2、语言表达清楚流畅，具备抗压能力，积极主动有上进心 3、乐于与人交流互动，具备销售岗位经验者更佳 薪酬福利: 1、底薪+业绩提成+奖金+补贴+全勤奖，目前团队成员平均月薪过万，收入真实可观，我们只讲实绩不谈空话！ 2、无固定转正周期，业绩达标即可转正，转正后提成比例随业绩增长同步提升 3、入职即享系统岗前培训，涵盖产品知识、销售技巧等全方位指导 4、晋升机制透明公正，销售主管岗位凭实力晋升，有能力就有机会 5、丰富团队活动：生日会、团建出行、聚餐安排、节日福利、红包派发、下午茶等一应俱全 6、每月15日准时发放工资，雷打不动，稳定收入保障生活所需 7、每月设置2000-8000元阶梯奖金，只要业绩突出，高额奖励全部拿走!!!!!

工作时间：6天，8:30-18:00，中午休息一个半小时，每天8小时工作制，法定带薪假日 薪资待遇：无责底薪4000-6000浮动底薪+提成（6-13个点），新人保底到手6000-8000 [福利待遇] 1、健全的培训机制与晋升通道 2、每日工作8小时，每周四享受下午茶，团队氛围轻松融洽 3、公司统一安排员工住宿，提供午餐盒饭，菜品为三菜一汤 4、提成比例高至13%，月收入过万轻松实现，上不封顶 5、行业前景广阔，发展稳定且晋升迅速，为每一位有志者搭建成长舞台 6、依法享有带薪节假日，配备五险一金、工龄奖励、年休假、节日礼品、周年纪念奖及定期团建活动 [岗位职责] 1、主要承担公司在医疗健康领域线上产品的销售任务 2、向客户介绍产品内容及相关健康知识，依据客户需求提供专业咨询建议 3、依托公司分配的精准意向客户资源，进行客户开发、关系维护和持续跟进，推动达成合作 [岗位要求] 1、具备销售工作经验者优先考虑 2、年龄20-48岁，能熟练操作基础电脑办公 [员工福利] 五险一金 免费体检 加班补贴 全勤奖金 年终奖金 股权激励 餐饮补助 节日福利 零食供应 下午茶会 生日关怀

通过电话为银行客户办理消费分期、账单分期及现金分期相关业务 薪资：7000~20000+，缴纳五险一金，享受团队活动与节日福利 工作时间：8:30-18:30，每月休息6天 工作地址：济南市历下区文化西路13号 支持线上或线下方式参与面试

我们是一家深耕互联网领域的项目开发及推广公司，专注为项目量身定制高效推广方案，已成功助力众多项目实现声量与销量的双重增长。现面向社会诚邀有志之士加入，携手开拓事业新高峰 工作模式两种： 1.合伙人模式，高提成，每日仅需投入3-4小时，时间自由支配，完美适配灵活就业人群。餐饮、零售、教育等全行业皆是潜在客户，工作场景不受限，轻松实现赚钱与生活的平衡。 2.有底薪+提成+公司坐班模式，上班时间朝九晚六，偶尔加班，无论是追求每日稳定工资，还是渴望突破自我价值，挑战自我这里都能满足你。 任职要求：年龄25岁以上，经验不限，学历不设门槛，英雄不问出处。销售经验和创业经验可优先考虑。尤其欢迎具备出色沟通能力，拥有创业实战经验或团队管理经验，渴望快速改变现状、敢于挑战自我的伙伴。我们期待与执行力强、富有团队精神，坚信“我命由我不由天”的奋斗者同行。 职位晋升渠道：业务员-组长-经理-负责人-副总 福利待遇：每月团建，不定期下午茶，娱乐设施齐全.... 只要你对此充满兴趣，无需担心上手难题，前期专属师傅全程指导，助你快速入门。期待志同道合的你加入，一起打造顶尖品牌联盟，共建创富新平台！