主管级、总监级岗位同步招聘，薪资可根据个人能力面议调整 一、岗位职责 1、落实公司下达的销售任务，明确销售目标并制定相应计划； 2、负责销售团队管理，组织人员培训与业务指导； 3、跟踪并评估团队业绩，确保销售目标达成； 4、协同相关部门做好已签约客户的维护与管理工作。 二、任职要求 1、热爱销售工作，具备团队管理意愿及实际经验； 2、至少1年以上市场营销相关工作经验； 3、掌握扎实的销售技巧，拥有一定的实战销售经验； 4、具备良好的沟通表达能力，擅长谈判协调，并有较强的团队管理能力。 三、福利待遇 1、工作时间8:30-18:00，周末双休，享受法定节假日； 2、定期组织团建活动，不定期安排团队旅游，提供免费下午茶和零食； 3、综合月薪20K起，能力突出者薪资可面议。

岗位职责： 1. 制定并执行销售策略与年度销售计划，确保团队业绩目标达成 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案，提升市场份额 5. 协同市场、产品及运营部门，推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售经理/主管相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4. 结果导向，具备敏锐的市场洞察力与客户谈判能力 5. 熟悉行业信息者优先，工作地点：不限，薪资范围：面议

完成区域销售指标，统筹规划销售任务安排，推进团队搭建与管理，优化客户结构布局，开展客户沟通及新客户开拓工作

岗位职责： 1、经销商管理与销售目标达成：负责经销商的日常对接与运营管理，保障月度销售任务按时完成； 2、市场执行与终端维护：组织并带领经销商团队进入一线市场，推动产品陈列与上架，快速响应并解决门店运营中的各类问题； 3、政策落地与分销跟进：全面落实公司制定的销售策略，协助经销商在终端有效执行，持续追踪分销进度与动销表现，提升库存周转效率； 4、客户开发与市场拓展：积极开拓新客户资源，包括分销商及二级批发客户，强化客户关系维护，挖掘区域内的潜在业务增长点； 5、市场活动执行与信息收集：组织实施区域内推广活动，并做好过程跟踪与效果评估，同步收集客户反馈与市场动态，及时应对市场变化； 6、终端拜访与服务支持：定期走访农贸市场、餐饮酒店等终端客户，提供菜品搭配建议及运营协助，增强客户粘性与产品使用频率； 7、市场信息反馈：汇总终端价格信息、竞品动作等市场数据，第一时间向直属上级汇报，为销售策略调整提供依据。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上快消行业销售工作经验，有调味品领域经验者优先； 2、工作踏实认真，具备良好的计划执行能力，主动性强，以客户需求为中心，拥有较强的沟通与协调能力； 3、掌握基础销售方法，具有一定的市场洞察力和实际问题处理能力； 4、能熟练操作Excel、Word、PPT等常用办公软件； 其他要求： 具有调味品相关销售背景者将被优先考虑。

150 型电驱履带钻机操作手（车长）5 人。 日薪 600 元，工期约 4 个月（大概到明年三月份）。工资月结。 具体联系微信号 。

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员工制！员工制！员工制！重要的事情说三遍 入职六险两金、劳动合同、固薪+高佣！ （本科以上毕业，学士学位证双证齐全学信网可查 优秀应届毕业生、银行、金融、房产、汽车、顶奢、医药器械等行业销售精英欢迎投送简历！！！) 您不用焦虑客户在哪里，每月优质客户名单分配，您只要拥有超强的学习力、良好的工作习惯、狼性的目标感 上班时间:早上9:00-12:00早会,下午14:00-18:00自展，周末双休，带薪年假，不加班。 一、工作职责 1. 依托平安集团健康、养老增值服务权益体系，深度挖掘客户需求，为符合条件的客户定制个性化保险方案并完成销售转化。 2. 建立全生命周期客户关系管理体系，通过定期回访动态追踪客户需求变化，提供持续的专业服务支持。 3. 参与公司市场拓展与营销活动，结合保险康养场景输出专业内容，提升品牌影响力并挖掘潜在客户。 4. 协同团队完成业绩目标，参与内部专业培训，持续提升保险产品知识与康养服务咨询能力。 二、薪资待遇 无责固薪(5k-10k)+佣金+高额奖金+福利综合收入20K-40K，上不封顶。 1、周末固定双休，法定节假日正常休息!带薪年假！ 2、入职签订正编劳动合同，世界500强企业福利等你解锁！入职即缴纳六险二金，并提供完善的晋升通道，两条晋升路线，一般6个月即可晋升；入职提供专业的培训,快速上手，为员工提供多途径的业务提升方案。 3、5A级办公写字楼，入职配备平板电脑等设备。 4、社保基数按照综合收入缴纳.最高社保封顶值。 五险一金公司缴纳比例约32.3%，其中住房公积金按照16%缴纳。 5、节日红包2000元，免费体检，工会福利，高温降温补贴500元，生日红包300元，全年福利累计在3000元以上!

深耕酒店用品15年，我从扬州各厂拿货，现在在全国有几百家酒店客户，现在想自己生产，看看有没有熟悉这方面的，在工厂干过的销售人员和我一起在扬州一起做展厅，把客户做起来，最好能懂外贸和抖音直播。像长期干的，能和我一起把事业做起来的道德，品质高尚的人

主要的工作内容：现在经营的产品有：灯饰，空调，家具，家庭影院和全屋智能，想找一个有过这方面销售和管理经验的人，加入我们团队，帮助整体管理和运营，条件成熟，可以成为我们股东，待遇面议，

诚聘石化贸易经理，主要负责与用户对接，网上询价，找生产厂家，与厂家沟通等，要求人品正直，沟通能力强，有过石化贸易经验等，主要以提成为主，只要你金子，我就会让你发光发亮，跟我干没问题。

我司主要工作方向是医养板块，现国家人口结构已进入 深度老龄化阶段,养老市场是刚需蓝海，属于国家重点 扶持的养老产业，随着中国深度老龄化来临，人们的养 老观念日渐成熟，需求激增。 2022年也是发展第三产业支柱养老产业的承启之年，现开放招销售经理20人 应聘要求: ①学信网可查大专以上学历 ②24周岁~40周岁 ③可提供过往收入银行流水明细(非必要条件) 公司解决销售过程中两大难题: ①客源:公司提供客户资源 ②销售场所:会展体验式活动 不要求自带资源，不需要陌拜，非传统的销售模式，全新会展体验式营销。 成交转化率28%-42% 薪资待遇简介 优质新人:6K-16K 英才序列:16K-40K 提成20%-40%，季度奖、年终奖单独计提。 晋升UP!规则:每三个月考核，晋升空间无上限，扁平管理去流程化。 根据每位候选人的资历不同，由面试官详细介绍！

公司急聘销售岗位 有过电话销售经验的优先

薪资待遇 底薪：4K提成：阶梯式提成10%~35% 综合薪资：9000~13000（上不封顶，目前销冠4W） 休息：大小周 试用期三个月，可提前转正 地点：三庆世纪财富中心（高新管委会对面）

岗位职责： 1. 通过各大平台引流打矩阵进行添加微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2.我们面对的客户群体是 对（普刊 专著 sci 一系列的图书发表人群） 3. 熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 4. 维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 5.岗位工资：实习无责底薪3q提成5-8% 6.工作时间：早九晚五点半（冬季时间）我们采取单双休制 此外节假日严格按国家节假日休息 5. 职业发展：公司内选拔人才 不论资质 只靠业绩 有能力你就来 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3. 工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可接受培训，学历不限

1、负责电商平台的客户引流、沟通成交及售后维护等工作 2、需具备良好的销售能力与谈判技巧，能够有效促成订单 3、客户资源由公司提供并进行推广引流，无需自行拓客，入职后提供系统培训 工作时间：8:30-18:00，无加班 发薪日：每月10日至15日，按时发放不拖欠 法定节假日按规定正常休息

【轻轻松松上班】不画饼！不洗脑！最最重要的是团队氛围超nice福利多多！！ 团队年轻有活力：在这里，有高冷御姐、有可爱萌妹、有呆萌鲜肉、也有搞笑担当……让你真正体会什么叫快乐工作，快来了解一下~ 同时我们坚信，优秀的你值得拥有对等的回报。 【工作内容】 1.一句话：操作简单！ 2.详细版：室内办公、无需外出拜访、无需行业经验，也无需自行开发客户，只需通过电话与微信结合的方式，坐在办公室内与客户沟通交流，吹着空调轻松完成任务。 【福利待遇】 1.完善的员工福利：五险一金+节日礼品+团队聚餐+不定期下午茶+婚假+产假+陪产假等。 2.入职即享系统培训，资深同事一对一指导，快速上手无压力。 【上班时间】 9:00-18:00，午休1.5小时，月休5-6天，法定节假日正常休息； 【薪资待遇】 无责任底薪+加班费+全勤奖+职级补贴+回款提成+奖金（上不封顶），综合收入7000+；（工资按时发放） 期待你的加入~

电话销售客服5名 无加班 福利：五险，带薪休假，奖金福利，年底体检，节日礼品，无责底薪+高提成，平均薪资6000-10000元左 右 职责：利用电话加微信的形式与客户进行沟通，介绍公司产品达成合作意向 要求：有无工作经验均可，公司提供岗前培训，有经理带（18-30）男女不限，有事业心，责任心，踏实，稳定，有上进心 时间：8小时工作制，8:30-6:00，周休1.5天，法定节假日带薪休假 济南地址：历城区全福立交桥路劲中心B座1316室 德州地址：开发区绿城百合写字楼1704

岗位职责 1、制定并落实市场开发方案与实施计划； 2、组织执行市场推广活动，审定推广策略与实施方案； 3、策划广告投放及促销活动的具体执行内容； 4、管控相关费用支出，降低企业运营成本； 任职资格： 1、市场营销、经济、管理类相关专业大专及以上学历； 2、具备3年以上市场营销工作经验，其中2年以上市场管理经验； 3、具备良好的团队协作意识与职业操守； 职位福利：五险一金、餐补、绩效奖金、通讯补助、年终分红、加班补助

一、岗位职责 制定客户全周期策略并落地，确保效果 做客户分层，设计差异化运营方案 分析客户数据，优化策略 协调销售、市场等部门，推进策略执行 收集客户反馈，提升体验 二、任职要求 本科及以上，3-5 年客策 / 运营经验 会数据分析，能落地策略 善沟通，有责任心，能抗压

岗位职责： 1、开拓礼品市场相关渠道（保险、金融、办公、烟草、铁路），推进公司产品在礼品渠道的销售与推广，积极争取与各类礼品公司的合作机会，开展系统化开发，并做好后续维护与管理工作； 2、承担礼品业务方向的招商洽谈工作，负责代理商的对接、关系维护及日常管理，促进终端销售业绩提升； 3、结合公司品牌定位、市场布局、产品特性、销售渠道策略、推广手段及经营目标，组织实施市场调研、客户拓展、产品宣传、服务支持、销售目标达成及复盘评估等全流程市场开发与礼品公司运营工作，并根据市场动态及客户反馈及时向公司提交优化建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上礼品渠道开发与客户维系工作经验； 2、具备较强的商务谈判能力和自主开拓市场的能力，有大客户管理经验者优先； 3、了解礼品渠道的市场环境、客户特征、开发流程、维护方式及运营机制，掌握礼品行业的营销运作模式； 4、拥有礼品渠道资源者优先，如礼品经销商、大型集团客户、、政府机关、事业单位、上市公司等； 5、清楚礼品渠道客户的分类及其需求特点，擅长为客户量身提供解决方案，能够建立并维持长期稳定的客户合作关系； 6、思维条理清晰，沟通表达能力突出，尤其具备良好的客户商务对接能力。

工作内容： 1. 参与制定公司市场营销战略方案 2. 落实营销策略并策划区域市场拓展工作 3. 编制本区域营销方案及分解销售任务指标 4. 收集并反馈市场动态、需求变动、竞争产品及客户意见 5. 推动销售政策实施，执行公司各项管理制度 6. 协调解决客户投诉问题 7. 对经销商开展培训与业务指导 工作要求： 1. 作风端正、自律严谨、责任心强、积极进取、自信包容 2. 具备较强的事业心，拥有优秀的协作意识、敏锐的洞察力与灵活的应对能力 3. 学习能力强，富有进取精神，目标清晰，内在驱动力强，勇于接受挑战 本次招聘：外市销售2名 外省销售2名 平台优势: 公司具备健全的培训机制，成熟规范的企业管理文化，注重人性化发展，为每一位有理想的奋斗者提供广阔的成长舞台，助力员工持续提升。从基层员工到主管、经理、总经理乃至集团高层，职业通道全面开放，管理岗位实行任期制，人人享有晋升机会；海阔凭鱼跃、天高任鸟飞

1.工作轻松，无压力 2.底薪5000+提成（综合工资1.8w＋）＋年终奖＋其他奖励 3.晋升空间 培训：入职带薪培训，上岗老带新 工作时间：早9晚6 休班：月休四天

任职要求： 1、年龄20-40岁，接受零经验入职 薪资福利： 1、底薪+高额提成+绩效奖金+系统培训+晋升发展机会 2、提供全面的入职前带薪培训支持 3、清晰的职业发展路径：员工—主管—经理—总经理 工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30，每月休息4天，可灵活调休，依法缴纳社会保险

工作职责： 1.负责口腔数字化产品的市场信息调研，整理代理产品资料，并协同采购部门推进采购工作。 2.按照公司整体规划，联动相关部门落实产品市场推广策略，推动销售目标的实现。 3.搭建并维护专家资源网络，策划组织学术交流活动及专业会议，提供专业的学术支撑服务； 4.为产品销售过程提供技术指导与支持，协同研发团队开展产品优化与升级工作； 5.跟踪分析行业动态及竞品情况，汇总市场反馈数据，深入挖掘客户实际需求； 任职资格： 教育程度：本科及以上学历 知识： 1、口腔医学、医疗器械等相关专业本科背景者优先考虑； 技能： 1、具备良好的沟通协调能力与理解能力，工作主动性强，具有较强的团队协作意识； 经验： 1、2年以上医疗领域从业经历，有口腔行业背景者优先； 2、具备口腔数字化设备相关工作经验者优先； 3、能接受频繁出差安排。 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利、居家办公

1.通过面销等多种渠道拜访客户，有实体门店支持业务; 2.维护老客户，拓展新客户，根据客户需求，为客户提供解决方案; 3.整合、开发业务资源，实时跟进并反馈。 二、任职要求: 1年龄20-45周岁，男女不限，不限学历，接受应届毕业生; 2.口齿清晰，善于沟通，有一定的思维逻辑能力及表达能力; 3.具备良好的客户服务意识和服务质里意识。 三、薪资构成:模式一: 第一个月提成15%+业绩底薪第二个月提成20%+业绩底薪第三个月提成30%+业绩底薪模式二: 高提成90%+业绩底薪 四、上班时间及位置上班时间: 早9:30晚6，午休11:30-12:30，周六半天班，周休一天半，法定假日正常休息 五、福利待遇 2个月国内旅游一次

岗位职责： 1、开发餐饮、工厂等对调味品有采购需求的客户资源； 2、制定并落实销售工作计划； 3、督导销售业务推进过程，参与合同谈判、初步审核及执行全流程管控； 4、收集所辖区域市场动态及竞争品牌相关信息； 5、严格执行公司制定的销售政策与产品定价机制； 6、按公司规定及时提交各类工作报告与数据报表； 7、结合市场前端反馈，协助研发部门开展新产品开发工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，性别不限，形象良好、气质端正； 2、具备工业销售渠道资源者优先，有调味品行业从业背景者优先考虑；有厨师经历且有意转型销售岗位者亦可报名； 3、具备客户开发、维护及管理能力； 4、具备良好的公共关系运作与处理能力； 5、熟悉基本商务礼仪，具有较强的沟通表达、协调应变能力。 注：本岗位实行外勤考勤制度，周末双休

本公司专注门锁、卫浴产品销售与渠道拓展，深耕鲁西南市场多年，渠道稳定、客源充足，产品竞争力强，现因业务拓展需要，诚邀行业精英加入，携手共赢！ 招聘岗位 区域业务代表（门锁卫浴行业） 招聘区域 1. 济宁、菏泽区域 2. 泰安、聊城区域 岗位职责 1. 负责指定区域内门锁、卫浴产品的市场开拓、客户维护及销售执行 2. 拓展与装修公司、建材门店、工程项目等渠道的合作，推动销售增长 3. 达成公司下达的销售任务，及时收集并反馈市场动态信息 4. 维系现有客户关系，提高客户满意度与持续采购意愿 任职要求 1. 具备3年以上门锁或卫浴行业销售工作经验 2. 熟悉鲁西南或鲁西北地区建材市场，拥有本地客户资源者优先考虑 3. 具有良好的沟通协调与业务拓展能力，能接受区域范围内出差安排 4. 工作态度积极，责任心强，具备团队协作精神和目标导向意识 薪资待遇 无责底薪5000元+高比例销售提成+业绩激励奖金+客户维护奖励，综合收入不设上限，多劳多得！