招长期日结小时工，20一小时，下班结工资（） 工作时间:9:00——20:00左右 工作内容:小件分拣，装卸，工作不累 联系电话:

负责货物分拣，扫描

快递分拣(长夜班) 工作时间:晚上7点-早上9点 中间连着休2小时 工资：上半年淡季保底6000-6500 下半年旺季保底6500-7000 吃住：包住 吃公司门口买 工资发放时间：当月工资次月21号发放 5号会根据当月出勤预发部分 要求：无案底 身体健康

岗位职责： 1.上货理货日用小百货，补充货位库存，摆放货物陈列整齐，主要轻体力劳动，不累人。 2.仓库日常打杂。 上班时间: 工作时间:8:30-12:0013:00-19:30休2 行业经验：有经验 任职要求：吃苦耐劳，按时到岗，记产品货位具体位置。

电商，兼职，可长期，短期 招仓库发货、打包、分拣人员，长期稳定，活简单好做！ 主要工作：电商日常订单拣货、打包发货、整理仓库货物。 要求：为人实在，干活麻利，服从管理，能吃苦耐劳，不限学历，不会可以学。 年龄 20-38 岁。

240-350/天，可一天，可长期，包吃，短期可以提供临时住宿，工作内容，分拣，打包

主要分拣、理货 、打包，前一个礼拜计件 后面及时 有餐补 有提供住宿

储备操作组长岗位介绍 一、岗位职责 现场操作协助：学习、参与转运中心日常操作的调配与统筹工作，熟悉掌握一线岗位工作，协助监督规范操作，积累培训经验。 团队管理辅助：参与考勤、绩效核算，学习排班逻辑并提建议，协助关怀员工、收集反馈。 应急安全配合：协助处理设备故障等突发情况，落实6S管理，参与安全培训与演练。 跨部门支持：配合与运输、客服等部门协作，协助传递信息、跟进客户反馈。 二、任职要求 学历：大专及以上，物流、供应链等相关专业优先。 经验：0-2年物流行业经验，有一线操作或管理辅助经验者优先，学习能力强。 能力：快速学习管理与系统操作；适应快节奏与夜班；良好沟通协调；能发现并反馈问题；对数据有敏感度。 素养：认真负责，有服务与成本意识；认同企业文化，愿从基层成长；具备团队精神。 抗压能力：能适应物流行业快节奏工作环境，接受夜班（如18:00-7:00或0:30-13:00），具备在压力下完成工作任务的潜力。 职业素养：有明确的职业发展规划，愿意从基层管理岗位起步，长期深耕物流管理领域，渴望成长为优秀的操作组长。 三、薪资福利 薪资范围：综合月薪6000-8000元（底薪、绩效及补贴）。 福利待遇 保险保障：包吃包住、月休4-5天、五险一金 假期与关怀：带薪年假、婚假、节日福利、工龄工资。 发展机会：明确的晋升通道:组长→模块主管→转运中心副部长→部长(入职满1个月可参加组长选拔

亭趾长白班电商仓库 每周可预支500 衣服，饰品，美妆，母婴等 工作内容：上架，补货，扫描，分拣，打包，发货等工作轻松 招聘要求：18-40周岁（有案底无法安排，小面积纹身可以安排）能接受加班 上班时间:9:00-19:00加班至21:00左右（根据当天订单量下班）忙时会到00:00点，月休4天（轮休）中午吃饭1小时，晚上0.5小时 薪资待遇:综合薪资5500~6500（底薪2500+绩效2000+房补200+餐补200+加班18元/小时，19:00之后算加班）每个月15号发工资 吃住:餐补200，房补200，周边租房便利500左右/月

根据你住的位置就近安排门店上班，有意者可直接投递简历或电话联系。 综合薪资：7000-8000元 【工作内容】 1、按照岗位要求进行商品分拣、打包、上架等工作； 2、做好仓内货品和环境6S清洁、整理等工作； 3、服从店内工作安排。 【职位要求】 1、有仓库、商超便利店工作经验者优先考虑，全职兼职皆可； 2、良好的沟通表达能力，吃苦耐劳，强烈的责任心与服务意识； 3、年龄：18-40周岁。 发薪时间：固定每月15号发薪，如遇周末顺延周一。

高薪诚聘（各类配送） 300薪资每天 月薪 7000＋ 想拿高工资的来（在招人数10人） 可周结 日结薪资300 + 周结薪资1500+ 工作自由就近安排上班 有意向请点击立刻沟通!!!收到会及时回复!

杭州市临平区

职位描述 收入保底7000+提成 工作时间:8-10小时，弹性工作，时间自由安排 岗位职责: 1.负责接送乘客 2.纯上班模式，公司提供车辆，不租不买，公司 发底薪加提成: 3.按照公司分配的劳务派遣日常工作 任职要求: 1.年龄22-58岁，C1本，驾驶技术娴熟 2.无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具 有较强的安全意识 3.懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识 4.为人踏实，老实忠厚，保密意识强，责任心强

跨越速运直招 招聘岗位：取派干司机，需要装卸 任职要求： 1、年龄要求20～42周岁以下，初中及以上学历； 2、B2本以上驾照，需两年以上实际驾驶经验，且持有货运从业资格证； C1驾照，满三年驾龄。 3、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识，能适应上夜班。 薪资待遇： 一，薪资：8000-12000元，上不封顶，多劳多得。 二，待遇： 受享假期：月休四天，依法享法带薪年假，婚假，病假等假期。 速快晋升：提供完善的内部竞聘转岗机制，定期举办内部竞聘。 工龄奖金：满一年工龄奖200元/月，2年400/月，3年及以上600元/月。 5.提供培训：提供入职培训，岗位技能培训，管理能力培训。 以上岗位为企业直招不收取何任费用 工作地址：杭州钱塘区新湾

杭州上城招广告安装

天津德泰招聘跟单员2人。其中沈阳地区1人，河北地区1人。联系电话为天津天津。

跟单员，时间:做六休一，早8晚5.30待遇:1500出勤底薪+500绩效+10个点利润提成试用期:3个月，前5天适应期，:五险+生日福利+定期团建，，免费工作餐年龄要求，26岁以上联系方式，地址：郯城南外环，小黄楼村山东临沂

有一年以上物流快递客服跟单工作优先 工作时间固定：8:30-17:30或14:00-22:00

薪酬待遇： 1.底薪+全勤+提成+奖金，综合薪资5k--1w以上，上不封顶 2.工作时间：9：00-12：00， 14：00-18：00，每天7小时工作制，周日休，购买社保，国家法定假休，不加班不外出，卡点上班，准点下班！

工作流程： 1.按照客户订单内容在仓库内进行货物清点 2.清点完成后由打包组进行货物打包，然后指挥叉车工将货物装车（叉车装卸有盲区需要指挥，不需要你搬动） 3.完成后把货物送到客户公司 4.收到后与客户进行核对交接，带回客户签字的回执单。 综合来讲就是巡逻 保正货物安全 监督上下货 跟提货的客户沟通送达时间 清点 核对 交接 签单！ 配送（家电，手机，电脑，电子产品组件）

岗位职责： 1. 负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2. 实时监控作业进度与现场动态，及时协调解决突发问题，保障流程高效运转 3. 准确记录调度数据，编制调度报表，确保信息可追溯、可分析 4. 与客户、司机、现场班组等多方保持顺畅沟通，提升服务响应时效与满意度 5. 配合安全与质量管理部门落实操作规范，防范调度环节风险 任职要求： 1. 具备良好的逻辑思维与应急处理能力，责任心强，抗压能力好 2. 熟练使用办公软件及调度相关系统，具备基础数据分析意识 3. 普通话标准，沟通表达清晰，具备较强协调与执行力 4. 有物流、制造、工程或相关行业调度经验者优先 5.高中以上学历，能适应轮班或阶段性加班安排

杭州小象超市包装岗 工作内容：工作简单活轻松，主要负责蔬菜水果包装，称重，贴签 职位要求：22-45岁男女不限，吃苦耐劳，想赚高工资的你就来加入咱们这个大家庭吧 工作时间：白夜班均是7点或者8点开始10-12小时 薪资待遇：前7天22/小时，后面看效率20-25/小时，夜班补贴10/天，岗位绩效600/月，包吃一餐，月休四天，有宿舍，可以预支工资，每月十五号发工资，综合薪资6000－8000左右 公司直招无任何费用，可放心联系或打电话报名。

仓库普工（公司有两个仓库，一个常温仓库，一个冷库） 常温仓库：目前招上架人员，理货，装卸和分拣。（公司主要是做一次性外卖打包盒和料理包产品的不重） 薪资：计件，多劳多得，前两个月不熟悉有保底薪资 第一个月保底薪资5000+夜班补贴30/天+夜班包吃还额外给18/天餐补，多劳多得， 第二个月保底 薪资6000+夜班补贴30/天+夜班包吃还额外给18/天餐补（计件平均员工在9000——1W左右） 冷库仓库 招分拣员40岁以下（小学文化以上） 工资:底薪6000，两班倒，吃餐补18元一天。夜班补贴33元一天 上班时间：白班7—7，夜班6—6，夜班订单做完可提前下班 计件活，肯吃苦，月超万元不是梦。手脚慢，怕吃苦勿扰。 公司有夜班，接受在投简，（人在杭州的话再投简）.

岗位职责： 1、负责仓库日常货物的收发、清点及登记工作； 2、按流程完成订单拣货、打包、出库操作，确保准确及时； 3、定期盘点库存，保持货品与系统数据一致； 4、维护仓储区域整洁有序，合理规划物料存放； 5、配合运营及客服部门处理退换货包裹，完成退库商品的检查与登记； 6、完成上级交办的其他仓储相关事务。 任职要求： 1、具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件使用（如Excel表格录入、简单数据处理）； 2、工作认真负责，有较强的责任心，能适应重复性作业； 3、能适应仓储作业环境，具备一定的体力劳动能力，能独立搬运30kg以下货物（有辅助工具）； 4、有电商仓储或物流相关经验者优先考虑，非硬性条件。 【薪资与工作时间】 薪资范围：4500-5000元/月（具体面议，试用期3个月）； 休息休假：单休（每周固定休息1天），法定节假日正常休息； 工作时间：[10:00-19:00，午休1小时，根据订单量偶有加班。] 【福利待遇】 1、入职及缴纳社保（五险） 2、节日福利、年终绩效奖金（根据公司年度经营情况）； 3、提供岗前培训及职业发展通道（可向仓储组长、物流主管方向发展）。

1、负责餐饮食材分拣、理货、打包，主要分拣：新鲜果蔬、生鲜豆制品、农副食材。 2、按照客户订单精准拣货、称重、分装、贴客户标签，保证订单准确无误。 3、分拣过程中筛选坏果、破损、变质食材，做好简单报损登记。 4、整理仓库货品摆放、维护库区整洁、归类摆放整齐。 5、配合仓库完成每日出库、备货、收尾整理工作，服从现场安排。 任职要求 1、年龄18–50周岁，身体健康，能吃苦耐劳。 2、做事踏实细心、手脚麻利，服从仓库工作安排。 3、初中以上学历，想长期稳定上班优先。 上班时间：20:00-02:00 薪资待遇：22元/H

杭州快递分拣/装卸 短期支援 工期：10-20天 班次自选： 18:30-次日06:30、19:00-次日07:00、06:00-18:00 岗位可按个人意愿分配，共20个名额 应聘要求：18-55 周岁，无案底、非 薪资：20元/小时，后日结 住宿：统一安排，️报名热线：、

【杭州润星云仓】急招！！！急招打包发货，拣货员！！！！！！！！ 【岗位要求】：男女不限，18-40岁，能吃苦耐劳，身体健康，能适应加班，服从管理。 【上班时间】 上班时间:9:30-21:00(午休12:30-13:30，18:30-19:00用餐)，月休四天，排班制。 （注:不包住，吃饭有餐补） 【薪资待遇】 按时计薪，综合薪资5000-7800（淡旺季，个人技能差异等因素上下浮动 【福利待遇】 春节车费补贴，返岗补贴，生日红包，高温补贴，补贴 薪资:每月20日准时发薪，可部分预支 【工作职责】 拣货，验货，打包以及仓内其他事宜。 仓库直招

冷仓！！（需穿防护服 厂里提供） 招临时工，长期工 年龄：18-45岁 工作时间：晚班20.00-8.00 早班8.00-20.00，计11.5小时 薪资待遇 第一周周结，发薪日：每月15号（可预支生活费） 20元/小时，可分配住宿

分拣打包蔬菜

负责验布，包装 发货