招聘：跟单员1名 薪资面议 联系电话（） 地址小微园B5

袜子跟单员 薪资福利:8000 - 15000，包吃住，待遇优 招工人数:2名

招聘：采购跟单 薪资：10000-15000 岗位职责： 1、根据产品/采购经理要求提交订单申请流程，并跟进审批完结； 2、根据各项目及订单情况、仓储/物流公司相应，统计及核对是否有误，并提交付款审批，包括、预付款、中间款、尾款，以及订单超出部分款项等，并把相应发票或票据登记及转交给相应财务人员； 3、负责日常库存管理，定期组织盘点，跟进各个订单设置系统库存，满足厂家一件发货顺利推进； 4、负责聚水潭系统维护与管理，各项目订单系统出入库录入及跟进，确保订单出入库的完整性、合理性、追索性； 5、监控全国各区域的物流时效与服务质量，把控冷链物流方案，处理物流异常（延迟、破损、丢失），退货物流流程，降低退货成本，提升处理效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，不限专业； 2、三年以上食品行业跟单相关工作经验，具有大型公司及冷链食品跟单工作经验优先； 3、熟练操作聚水潭ERP系统，懂各种办公软件，语言沟通表达能力强，且善于与人沟通。

招聘：文员/统计/跟单 薪资：3000-5000元 岗位职责： 1、负责货物的验收工作，核对数量、质量及规格是否符合订单要求； 2、管理货物的进出库登记与台账维护，确保账实相符； 3、对接上下游业务部门，完成采购订单、销售订单的核对与跟进； 4、负责仓库日常管理，包括物资分类存放、库存盘点及环境维护。 任职要求： 1、1年以上文员、仓库管理或跟单相关工作经验，熟悉出入库流程； 2、熟练使用办公软件（Excel、Word等），具备基本的数据处理能力； 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和执行力； 4、接受早9:30至晚7:00的工作时间安排。

招聘:跟单一名，要求经验丰富，能吃苦耐劳，有订单跟单经验，有较强的质量意识，工作稳定。工作地点:环城北路 联系人:段先生:

招聘：采购跟单 岗位职责： 1、根据产品/采购经理要求提交订单申请流程，并跟进审批完结； 2、根据各项目及订单情况、合作物流/快递公司相应，统计及核对是否有误，并提交付款审批，包括、预付款、中间款、尾款，以及订单超出部分款项等，并把相应发票或票据登记及转交给相应财务人员； 3、跟进各个订单设置系统库存，满足厂家一件发货顺利推进； 4、根据各产品经理提供的各个项目核价资料提交核价审批，直至核价结果出来并同步给相应产品经理及存档； 5、各项目订单之样品使用部分系统出入库录入及跟进，确保整张订单出入库的完整性、合理性、追索性； 6、配合部门处理一些临时性的工作。 任职要求： 1、本科，电子商务、会计、统计、营销等相关专业，其它专业有做过跟单工作相关经验亦可； 2、三年以上跟单相关工作经验，有大型公司跟单工作经验优先，食品行业优先； 3、电脑操作熟练，懂各种办公软件，语言沟通表达能力强，且善于与人沟通； 4、具有良好的职业道德和职业操守，有良好的团队合作意识及集体荣誉感；性格开朗，为人诚实，性格随和。

内勤 年龄要求：28-45岁，文化高中以上 薪资福利:综合工资：4000-10000左右。有社保 工作要求：淘宝网店打理，接单，制单，跟单，发货，薪资待遇优厚工资具体面议或者电话联系。 招工人数:1名

岗位职责： 1.负责仓库货物的日常收发、盘点、移库，确保账、卡、物相符。 2.保持仓库的整洁卫生，确保仓库区域无异物。 3.负责仓库货物的安全，确保货物完好无损，无安全隐患。 4.执行物资管理与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行。 5.完成上级交办的其他工作，如数据统计存档、相关单据的保存等。 岗位要求： 1.有相同经验的优先考虑。 2.需细心、耐心。 3.需会使用电脑文档。

浙江永达铁塔有限公司诚招一名仓管，年龄50岁以内，薪资5000元/月，长白班，单休制，仓管工作经验3-5年。入职缴纳五险一金，提供食宿。

仓管员的主要工作内容： 1.物料管理 负责物料的验收、入库、码放、保管和出库等工作。实时录入物料信息，保证账实同步，以便准确掌握库存情况。 2.库存管理 定期进行全面盘点，核对出库、入库记录，确保库存数量准确。建立库存台账，记录物料的出入库和结存情况，定期发布库存数据。 3.安全管理 巡视仓库，检查安全隐患，确保货物安全和环境安全。 4.仓库整理与卫生 执行仓库的5S管理，保持工作场所的有序和高效。 5.单据与报表管理 及时填制出库单和入库单，确保单据完整、准确。 仓管员的工作需要高度的责任心和细致的工作态度，确保物料的安全、准确和高效管理。 联系人：唐经理

明天现金需要6个小工，7点在闲林大石头那里等:电话

老余杭有套家装。找两个木工自己带工具

订单超级多送不过来了，路线集中，新手上手超级快， 1.日均200-320，上不封顶，单价高，单量足 2.提供住宿 零押金 高温补贴 福利多多 3.年龄18-56，无案底、逾期 4.时间自由，全职，下班副业都能干 5.所有门店就近分配

杭州箫山须信号工2名，无锡须信号工3名，电联

白铁风管安装大工，安装风机，会改管，

跟单员 1.负责接收客户订单并反复确认好订单细节，将每笔订单进行汇总发给物流端。2.熟练使用ERP系统。3.需跟客户、采购、生产、物流多部门沟通，要求有较强的沟通能力和解决问题的能力。负责接收客户订单并反复确认好订单细节，将每笔订单进行汇总发给物流端；需跟客户、采购、生产、物流多部门沟通。 薪资福利:综合工资3300 - 4000元/月，五险一金，提供午餐和住宿，高低温补助，节假日礼品，定期体检。 招工人数:1人 邮箱： （同） 工作地址:天津市武清区京津科技谷高王路与安园道交口

办公室跟单 1. 必须熟练使用办公软件; 2. 普通话流利，性格开朗外向，服从公司安排;。负责公司各平台客户留言监控、客户信息收集整理，保障客户信息及时、准确、完整流转，助力客户服务与业务推进。 薪资福利:面议、工龄工资200/年/月、上不封顶。 招工人数:1 - 3名 工作时间: 上午8.45 - 17:30/不加班，到点下班，每周固定周日单休，法定节假日正常放假; 工作地址:成都双流区彭镇金桥擦耳街158号

首址永鑫厂招个司机跟单、送货的电话联系 。

朋友五金公司急招跟单一名 工作地点在杜阮松园，有意向可添详谈

山东阳光概念包装有限公司 招聘职位描述 一、物流主管（1人） 任职要求 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先； 2. 1年及以上制造业、包装行业物流管理相关工作经验，熟悉仓储、运输、外协物流全流程； 3. 具备较强的成本管控、统筹调度及团队管理能力，能独立搭建物流管理体系； 4. 工作严谨负责，沟通协调能力强，抗压性好，认同企业管理理念。 薪资福利 薪资面议，缴纳五险一金，享有节日福利、餐补、节日福利、生日祝福、工龄补贴、免费提供住宿（内设空调、暖气、WIFI）、福利性食堂、免费发放工装....... 二、订单专员（1人） 任职要求 1. 本科及以上学历，工商管理、商务管理、物流管理等相关专业优先； 2. 有订单处理、商务跟单相关工作经验，有包装行业从业经历者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力、细心严谨，有较强的服务意识与执行力； 4. 工作积极主动，责任心强，能适应订单业务节奏，具备良好的抗压能力。 薪资福利 薪资结构为底薪+绩效+订单提成，缴纳五险一金，餐补、节日福利、生日祝福、工龄补贴、免费提供住宿（内设空调、暖气、WIFI）、福利性食堂、免费发放工装......

岗位职责： 一、国际快递全流程运营管理 1、订单与货物管理：接收国际物流订单，核对货物信息（包括目的地、运输方式、禁运物品等），通过系统完成订单发运操作，全程追踪快件运输动态，确保各环节信息及时更新与同步。 2、运输路径设计：根据客户实际需求、货物属性及各国监管政策，选择适宜的运输方式（空运/海运/陆运、国际快递、国际小包等），制定相应的报关与检验方案。 3、单证制作与合规执行：编制并审核提单、商业发票等英文文件，处理集中或单独报关所需的快递资料，协助完成HS编码归类、中英文品名申报等工作，确保符合合作方标准及进出口合规规范。 二、数据跟踪与流程改进 1、数据整理与评估：利用数据分析工具监控快递服务的运营表现，包括运费成本、发货时效等关键指标，形成分析报告为管理决策提供支持。 2、流程优化与标准化：参与建立国际快递SOP作业规范，推动运营流程提质增效，如优化中英文品名录入效率、带磁带电类订单的分类管理等环节。 三、跨部门协作与应急处置 1、协同沟通机制：联动国际快递、国际小包等外部服务商，协调技术、运营、客服、财务等内部团队，保障订单顺利执行与问题高效解决。 2、异常情况应对：及时响应申报错误、海关查验、包裹丢失延误、运力紧张等突发状况，整合资源推进闭环处理，保障客户体验与服务质量。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1-3年外贸领域工作经验，有国际快递运营相关背景者优先； 3、了解国际快递业务模式，掌握进出口清关基本流程； 4、熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel操作；

招仓管, 薪资2280元以上/月, 有经验者优先! 联系于北平

岗位职责： 1.负责蔬菜水果的接收、清点与入库登记，确保货品数量与单据一致 2.按订单要求精准分拣、配货，保障新鲜度与时效性 3. 对商品进行初步质检，剔除腐烂、破损或不符合标准的蔬果 4. 规范装箱、贴标、打包，并协同完成发货交接流程 5.保持作业区域整洁有序，定期清洁整理货架及操作工具 任职要求： 1. 吃苦耐劳，能适应快节奏、重复性工作，责任心强 2. 具备基本识字能力，能看懂简单标签与单据信息 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任站立作业及适度搬运 4. 有仓储、生鲜分拣或物流相关经验者优先 5.学历不限，年龄18-45周岁，服从排班安排

岗位职责： 1、与船公司或船代密切沟通，负责订舱、确认船期、获取放箱指令、安排提柜/还柜。 2、审核、制作、递交和管理各类港口及海运相关单证，如提单、舱单、装箱单、设备交接单等，确保单证一致、准确、合规。 3、与报关行协作，确保进出口报关资料及时提交，跟进报关、报检进度，处理查验等异常情况。 4、跟踪货物在港区的动态，包括集装箱的进港、装卸、堆存等，确保各环节按计划执行。 5、与公司的销售、客服、操作团队保持高效沟通，及时传递货物在港状态、费用情况及可能发生的异常。 6、作为公司在港口的代表，与港口当局、码头、堆场、海关、车队、仓储等各外部单位建立并维护良好的合作关系。 7、快速响应和处理在港口发生的各类突发问题，如船期延误、爆舱、甩柜、海关查验、货物破损、滞箱费等。 8、预判可能出现的风险（如天气、拥堵、政策变动），并提前制定应急预案，及时通知相关方。 任职要求： 1.汽车类、物流、机械制造、管理类相关专业； 2.英语语言优势，有熟练的听说读写能力，能作为工作语言； 3.有责任心，能够独立解决问题，有较强沟通协调能力及执行力； 4.3年以上相关岗位工作经验者优先； 5.能够熟练使用办公软件及物流相关的信息化系统，

岗位职责: 1、制定公司整体运力调度策略与实施方案，结合业务需求及市场变化，设计高效、灵活且具备前瞻性的调度规划，持续优化资源配置，保障运输资源的科学分配与高效运转。 2、主动开发并整合外部运力渠道，与优质承运单位建立长期稳定的合作机制，强化协作沟通，优化运力组成，增强企业运力储备能力。 3、搭建完善的运输过程监控系统，实时掌握运输任务执行动态，包括车辆轨迹、运输进度、货品状况等信息，依托技术手段实现运输可视化，及时识别潜在异常与风险。 4、统筹运输环节中的各类风险管控工作，开展风险识别、评估与应对，妥善处理运输中出现的突发状况，快速响应应急预案，协调内外资源进行处置，确保问题高效解决，减少对客户及运营的影响。 5、开展运力相关数据的分析工作，持续优化调度流程、降低运营成本，深入挖掘数据反映的业务痛点与增长机会，为管理决策提供数据支撑。 6、负责团队日常管理，明确分工职责，合理调配人力，推动团队成员专业能力与综合素养的持续提升。 7、协同公司内部各职能部门紧密配合，促进整体业务流程顺畅高效运行。 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历。 2、具备3 - 5年相关领域工作经验。 3、熟悉物流运输行业运作模式，掌握运力调度相关专业知识与实操技能。 4、熟练操作办公软件及调度管理相关信息系统。 5、具备出色的谈判技巧与问题解决能力。 6、抗压能力强，能够在高负荷工作环境下保持稳定高效输出。

仓管员 男女不限，大专及以上学历；有仓储、物流、医药保健品仓管经验；熟练使用Exce/WPS、手机扫码，做事细致，有责任心 薪资福利:4000 - 5000元/月（具体面谈）；单休、五险一金、餐补、加班工资、节日福利、免费停车 工作地址:杭州市桐庐县凤川街道凤龙路179号

岗位职责： 1、围绕公司全链路业务发展战略，推进海外物流供应链资源（包括全球海外代理、清关行、卡车运输、海外仓库、配送渠道、快递账户）的整合优化与推广实施； 2、深入理解公司全链路业务发展定位，结合业务需求及重点市场的拓展规划，实施供应商的分层分类管理，开展资源开拓与持续运营； 3、推动供应商体系与供应链资源双轨模型的落地执行与持续优化； 4、制定供应商准入标准、淘汰机制及相关风险控制流程规范；落实公司HBL风险管理要求；统筹处理供应商争议与索赔事宜；有效管控业务过程中产生的附加费用，通过流程精简与方案升级实现成本节约与效率提升； 5、依据海外供应商与供应链体系建设目标，设计团队成员核心能力框架，推动能力建设与人才梯队发展； 岗位要求： 1、具备海外网络搭建经验，拥有丰富的海外外部运力资源； 2、具备基础英语沟通能力； 3、具备出色的商务拓展能力，需定期走访合作方，构建稳固合作关系； 4、具有7年以上国际货运代理行业经验，其中至少4年相关管理岗位经历。

【岗位职责】 1、负责货物分拣、装车； 2、分拣场地拣货工作台，负责将货物分拣码排发往各分拣中心； 3、根据自己所负责的站点编号，将滑道上自己负责的目的站点包裹放入身后对应的拣货台上； 【岗位要求】 1、年龄要求30-55岁，学历不限，无经验要求； 2、认字、认识26个英文字母; 3、能接受夜班，能够适应倒班工作; 4、吃苦耐劳，品行端正，身体健康，无不良嗜好; 上班时间：19：00-07:00，固定班次 小组计件，多劳多得，综合薪资7500-8500；入职缴纳当地五险一金、意外险、节假日礼品、年终奖、工龄奖、防寒防暑补贴等；包住宿（4-6人间），带空调热水器、独立卫生间和衣柜，水电费自理；

岗位职责： 本职：负责站点货物运输安排，调配资源，应对突发状况，保障物流环节高效有序运行 1：运输计划制定与执行：结合客户要求、铁路线路情况等，统筹调度自有车辆，落实每日铁路班列（集装箱、篷车等）的货物发运计划，兼顾作业效率与安全规范 2：多方沟通协调：对接铁路单位、货主及承运单位等相关方，确保信息传递及时准确，推动各环节顺畅衔接 3：数据跟踪与流程改进：实时掌握货物动态，核查车辆及物流数据的准确性，持续优化运作流程 4：协助上级完成铁路前端装车相关运营事务的落地与执行

招聘：仓管兼叉车工薪资：6000-8000元/月岗位职责：1、负责原料的出入库，根据物料的库位，将原料入库到指定库位。2、负责生产需求进行备料，根据备料单，进行备料。3、负责原料的退料、调拨等。4、运输设备的日常点检、简单故障的维修处理和简易保养工作。任职要求：1、高中专及以上学历，有叉车证。2、有原料仓库管理方面的经验。3、做事有耐心，细心，对PDA操作有经验。