岗位职责 1.负责气力输送整套设备来料检验：不锈钢管材、法兰、关风机、仓泵、罗茨风机、气动阀门、过滤器、标准件、钣金焊接件、机加工外协件入库质检，核对材质证明、尺寸、厚度、外观、公差参数。 2.生产过程巡检：跟进车间下料、焊接、罐体加工、管路预制、机组装配工序，检查焊接焊缝、法兰平整度、密封面、防爆配置、标识标牌、装配工艺规范性，记录巡检问题并督促整改。 3.成品出厂检验：整套输送系统单机试机、气密性试压、压力测试，核对图纸技术要求、防爆等级、材质规格、接口口径，出具出厂质检单、合格证明。 4.项目发货前清点验货，核对装车清单，检查包装防护，杜绝错发、漏发、不合格产品出库。 5.对接外协加工厂，对外协来料不合格品判定、返工、退换货跟进，同步反馈采购与技术部门。 6.整理质检台账、检验记录、不合格品台账，归档质检单据、材质报告、探伤报告、试压记录。 7.配合项目现场售后问题溯源，分析设备质量问题原因，提出优化整改建议。 任职要求 1.中专及以上学历，机械制造、机电、质检相关专业优先； 2.有机械设备、压力容器、钣金焊接、非标设备质检经验，接触过气力输送、粉体设备、锂电 / 输送设备质检优先； 3.能看懂机械加工图纸，会使用卡尺、千分尺、水平仪、压力表等常规检测工具； 4.熟悉 304/316 不锈钢、碳钢材质辨别，了解法兰、管件、罐体焊接检验、气密性检测流程； 5.原则性强，细心严谨，责任心强，能严格按图纸及工艺标准执行检验，敢于指出质量问题； 6.会基础电脑办公，能填写质检报表、录入检验记录； 7.可接受车间现场作业，服从生产安排，有制造业质检 1 年以上经验优先。 薪资福利 1.薪资：底薪 + 绩效质检奖 + 全勤 + 年终奖金，具体面议； 2.入职缴纳五险，法定节假日正常休假； 3.车间环境整洁，夏季防暑降温补贴，定期团建； 4.出差驻场检验费用实报实销。

岗位职责： 1. 负责冷冻食品的质量监督与过程管理 2. 执行产品的质量检测工作 3. 对产品质量异常情况进行分析 4. 配合开展质量问题的应对与改进 任职要求： 1. 对食品质量管理有较强兴趣 2. 具备良好的问题分析与解决能力 3. 熟悉品质控制相关工具与操作方法 4. 工作认真负责，具备抗压能力

玻璃产品检验，查看玻璃崩边，脏污，亮边，划伤等。

工作轻松，不是流水线，空调车间

岗位职责： 1、负责模具产品的全面质量检验，确保符合公司和客户的质量标准； 2、制定和实施模具检验计划，包括但不限于尺寸、表面质量、功能测试等； 3、记录检验数据，编制质量检验报告，及时反馈质量问题并提出改善建议； 4、与相关部门协作，参与新产品的模具设计和试模过程中的质量控制； 5、跟踪模具生产过程中的质量变化，持续优化检验流程和方法。 任职要求： 1、熟悉模具制造及检验流程，具备相关质量检验知识； 2、具有较强的观察力和分析能力，能够准确识别和解决质量问题； 3、良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效推动跨部门协作； 4、熟练使用质量检验相关工具和软件，如卡尺、高度规等； 5、对细节有高度关注，能够适应快节奏的工作环境，具备高度的责任心。

招聘岗位:组装，检验。， 特殊岗位：IPQC有QC工作经验，有电脑基础 年龄20—35周岁 [礼物]薪资待遇底薪2490+加班费+夜班津贴14+住房补贴200+车补100+全勤奖100+岗位补贴100-300绩效500-1500，综合工资7500-7800生日及节假日福利！ 公司主营光学器件，恒温车间，基本坐班为主，没有流水线，加班多工资高，薪资常年稳定！需接受显微镜，要人多，愿意做基本录取，到手7000 工作越久工资越高 要求:单个人力，最多两个！想拿高工资的过来，天天上班！！！ 身份证要求:原件 : 有无厂车:宿舍/跨塘/青剑大巴免费接送，厂门口公交站台（地铁3号线直达也很方便） 吃饭情况:免费两顿工作餐 住宿情况：4-6人间！

【园区龙潭科技（富士胶片印版）】（慧卓部门 322一天无套路，国假为3倍薪资 不穿无尘衣，站立式上班。 白班8:30分--20.:50分（按照11.5个小时计算）。 夜班20:30分--8:50分（按照11.5个小时计算）。 岗位【品证检版】常白班不用倒班、(满7天报销)，18-45周岁以下 要求：品质外观检查产品的、能接受黄光，有一定的品质意识。 公司提供厂车（园区各地都有），吃饭免费，商保不扣，每月10号发放工资，可提前预支工资

三方质检 大学城 南夏墅 附近 普通入职体检 工作轻松，两班倒 面试：上午9.30 下午：2.30 班次：8:30-8:30（15天倒班） 岗位：检验员 男女不限 20-42 工资：221 餐补 23/小时 每个月月底发上月工资 工作内容：负责检测汽车零部件外观。

南京雨花台附近新工地招聘信号工多名，要求持证上岗，证件官网可查。年龄要求50岁以内，55岁需提供三个月内的体检报告。工资5300元，加班费20元每小时。

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岗位核心目标：全程管控食品生产原辅料、半成品、成品质量，规范生产过程合规性，杜绝不合格物料流入、不合格产品出厂，保障产品符合食品安全国家标准及公司质量体系要求。 主要岗位职责 1. 原辅料入库检验管控 2. 生产过程质量巡检 3. 成品出厂检验判定 4. 车间卫生与合规管控 5. 质量记录与台账管理 6. 质量异常与客诉处理 任职要求： 1. 学历专业 中专及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、食品安全检测、生物工程等相关专业优先，无相关专业但有1年以上食品厂品控经验者可放宽条件。 2. 工作经验 有1年及以上食品工厂品控、质检、化验工作经验者优先，熟悉休闲食品、烘焙、饮料、预制菜、调味品等任意一类食品生产工艺者优先。 3. 专业能力 - 熟悉《食品安全法》及相关食品国家安全标准，了解食品SC生产规范、HACCP、ISO22000质量体系基础内容； - 掌握食品原辅料、半成品、成品常规检验流程，熟悉感官检测、理化指标、微生物检测基础操作； - 能够精准识别生产过程质量风险，独立完成巡检、抽样、检验、结果判定及台账记录工作； - 熟练使用办公软件，可规范撰写检验报告、整改报告，具备基础的数据统计与分析能力； - 了解食品车间卫生管控、消杀管理、交叉污染防控等实操规范。 4. 资质证书（优先条件） 持有食品检验员证、食品安全管理员证、质量体系内审员证等相关证书者优先录用。

岗位职责： 1. 负责原材料、半成品及成品的理化分析与微生物质量检测 2. 严格执行标准操作规程（SOP），规范填写检验记录与报告 3. 维护和校准分析仪器，确保数据准确可靠 4. 负责实验室日常管理，完成质量体系相关工作 5. 及时反馈异常检测结果，并配合生产部门进行原因分析与改进 任职要求： 1. 食品检测或食品类相关专业背景，学历大专以上 2. 具备基础理化、微生物检验知识，有化验室3年以上工作经验 3. 工作细致严谨，具备良好的数据记录与报告撰写能力 4. 能适应实验室环境，遵守安全操作规范 5. 具备责任心与团队协作意识，服从工作安排

1. 能独立进行原辅料、包装材料、半成品及成品微生物检验。 2. 负责准备微生物检验所需的材料。 3. 从提高产品质量的目的出发，对抽检样品做微生物学分析，并将实验结果及时向上级汇报。 4. 根据微生物实验室的工作要求保证实验室的清洁和整齐，并按照操作规定把所用的化学药品及培养基放回规定处，清除已检验过的样品。 5. 严格按照所制定的实验方法，对检验分析的精确度负责。 6. 根据工艺要求，在生产过程中对清洗消毒剂、原辅料、半成品及成品进行必要的理化分析。 联系人（微信同号）： 谢总：************* 苏姐：************* 地址： 福建省漳州市龙海区榜山镇普边村普边176号

【岗位职责】 1. 按规范完成食品样品的检测任务，确保流程准确无误。 2. 记录实验数据，保证信息真实、完整。 3. 协助实验室日常管理与设备维护，确保检测顺利进行。 4. 参与质量控制及技术问题的处理。 5. 完成上级安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 熟悉食品检测基础知识，具备食品安全意识。 2. 能独立操作实验流程，完成常规检测任务。 3. 工作细致，具备良好的数据记录与分析能力。 4. 有责任心，团队意识强，沟通顺畅。 5. 适应实验室环境，严格遵守安全规范。

要求食品专业优先，性格开朗，服从安排有经验

1. 样品检测：负责磷酸铁锂原料、半成品、成品理化指标检测；常见检测项目：pH、粒度 (D50)、比表面积 BET、杂质元素（ICP）、碳硫分析仪、磷、铁、锂含量测试、扣电电化学性能，及磁性物质测试。 2. 仪器操作：按 SOP 操作规程使用检测室设备。 3. 数据与报告：如实填写原始记录，保证数据可追溯；出具检测报告；发现异常数据及时复核、上报。 4. 设备管理：仪器日常点检、清洁、保养，上报故障；试剂、标液、耗材台账管理，废液废渣合规处理。 5. 安全与现场：执行实验室安全规范、危化品管理、6S 管理；完成领导安排的其他检测任务

乳品公司感官研发经理主要负责统筹与指导乳品感官研发团队，运用专业的感官评估手段与技术，打造契合市场需求及消费者偏好的高品质乳制品。其核心职责如下： 1、产品研发与创新 制定乳品感官研发整体策略与实施规划，结合市场动态、消费趋势及企业战略目标，明确研发重点与方向。 主导新产品感官特性的开发工作，全程参与从创意构思到产品落地的各个环节，确保产品在口感、风味、质构等方面实现预期效果。 协同市场、生产等相关职能部门，掌握市场实际需求与工艺约束条件，将消费者体验反馈转化为可量化的感官指标，保障研发成果具备市场适用性与生产可行性。 2、感官评价体系构建与运行 建立并持续优化乳品感官评价的技术方法与标准流程，确保评价结果具备科学性、精准性与可重复性。 组建并管理专职感官评价小组，承担人员培训、能力考核及日常运营，提升团队专业素养与评判一致性。 组织开展多类型感官测评活动，涵盖新品开发阶段的内部评审、消费者实测以及竞品对比分析，为产品设计与优化提供数据支撑与决策参考。 3、质量管控与提升 制定并落实产品感官质量监控方案，对原料、中间品及终产品实施周期性感官检测，及时识别并处理异常问题，保障产品感官品质的稳定性与统一性。 深入分析感官检测数据，挖掘潜在质量风险与改进空间，联合生产与质量管理部门制定整改措施，推动产品质量不断优化。 参与产品标准与技术规范的编制与修订，确保感官特性符合国家法规及企业内控要求。 4、团队建设与跨部门协作 负责感官研发团队的日常管理，包括人才引进、技能培养、绩效评定与激励机制建设，打造高效协同的专业队伍。 与研发、生产、质量、市场等相关部门建立顺畅沟通机制，确保感官研发环节与公司整体业务流程无缝对接，共同推进产品开发与上市进度。 关注行业前沿技术与发展趋势，组织团队开展技术攻关与创新实践，持续提升团队技术水平与创新能力。 任职要求： 教育背景 食品科学、食品工程、感官科学、统计学等相关专业本科及以上学历。 工作经验 具备5年以上乳制品行业研发经验，其中至少3年感官研发管理经历。 专业技能 精通乳品感官评估技术与操作流程，熟悉国家相关标准及行业规范。 具有扎实的食品科学理论基础，掌握乳品加工工艺、原辅料特性及质量控制要点。 熟练运用数据分析工具与方法，能够对感官数据进行系统分析与解读，有效支持产品开发决策。 具备突出的创新意识与产品开发能力，能独立带领团队完成新项目研发任务。 管理能力 具备良好的组织协调能力与团队协作精神，善于与各部门高效沟通、协同推进工作。 具备较强的项目规划与执行能力，能科学安排工作节奏与资源配置，保障研发项目按时高质量交付。 其他要求 对乳品市场具有敏锐感知力，熟悉消费者行为与行业动向。 具备持续学习意愿与快速适应能力，能主动吸收新技术新知识，应对行业变化与企业发展需求。 责任心强，工作严谨，具备良好的职业操守和抗压能力。

1. 负责公司质量管理部门日常管理工作。 2. 负责ISO13485体系的运作、持续改进等工作。 3. 负责组织安排公司的质量内审工作，核查问题，跟进协调和落实纠正预防措施，推动质量管理体系持续改进。 4. 负责组织安

岗位职责： 1.负责食用冰生产全过程的理化、微生物等常规项目检验，确保产品符合国家食品安全标准及企业内控要求 2. 规范填写检验原始记录与报告，保证数据真实、可追溯，及时反馈异常检测结果 3. 日常维护和校准检验仪器设备，参与实验室6S管理及质量体系相关工作 4. 配合完成产品出厂检验、型式检验及监管部门抽检任务 5.协助开展原料、包材入厂验收及生产环境监测工作 任职要求： 1.学历不限，食品科学、生物技术、化学、药学等相关专业优先 2.有食品/快消行业检验工作经验者优先，无经验者可带教培养 3.具备基础实验操作能力，责任心强，细致严谨，能适应生产型企业节奏 4.持有食品检验员职业资格证书或化验员上岗证者优先 5.工作地点为南京江宁谷里（公司总部及生产基地），接受车间一线检验工作

质量管理专员 一、岗位职责： 1、负责各类文件的审核及归档管理工作； 2、组织开展公司GMP内部审核相关事务； 3、参与部门质量管理体系的建设，承担体系文件的编写与修订； 4、组织实施质量相关的培训与宣导工作； 5、跟踪并整理医疗器械领域相关法律法规信息； 6、监督不合格医疗器械的处理及销毁流程的合规执行； 7、负责医疗器械不良事件的监测与上报工作； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，专业包括医疗器械、医学、药学、机械、材料、检验、化学、电子、生物工程等相关方向； 2、具备1年以上医疗器械经营企业质量管理岗位工作经验； 3、熟悉质量法规要求，具备良好的团队协作能力，工作态度严谨认真； 工作时间：8:30-17:00，周末双休，法定节假日按国家规定执行 薪酬福利：提供住宿，入职即办理五险一金，薪资结构为基本工资+补贴+福利，另享项目绩效奖金 面试安排：仅一轮面试，由部门总经理亲自面谈，现场沟通薪资待遇

乳品公司感官研发经理主要负责领导和管理乳品感官研发团队，通过专业的感官评价方法和技术，开发出符合市场需求和消费者喜好的高品质乳品。以下是其主要职责： 1、产品研发与创新 制定乳品感官研发战略和计划，根据市场趋势、消费者需求以及公司业务目标，确定研发方向和重点项目。 领导团队开展新产品的感官特性研发工作，从概念设计到产品上市，全程参与并确保产品在口感、风味、质地等方面达到预期目标。 与市场营销、生产等部门紧密合作，了解市场需求和生产工艺限制，将消费者反馈转化为具体的产品感官特性指标，确保研发成果的市场可行性和生产可操作性。 2、感官评价体系建设与管理 建立和完善乳品感官评价方法和标准，确保评价结果的科学性、准确性和可靠性。 组建和管理感官评价小组，负责培训、考核和日常管理工作，提高评价小组的专业水平和一致性。 组织开展各类感官评价活动，包括新产品开发过程中的内部评价、消费者测试以及竞品分析等，为产品研发和优化提供数据支持和决策依据。 3、质量控制与改进 制定和执行产品感官质量控制计划，对原材料、半成品和成品进行定期感官检查，及时发现和解决质量问题，确保产品感官质量的稳定性和一致性。 分析感官质量数据，识别潜在的质量风险和改进机会，与生产、质量部门合作制定改进措施，推动产品质量的持续提升。 参与制定和完善产品标准和规范，确保产品在感官特性方面符合国家标准和企业内部要求。 4、团队管理与协作 负责感官研发团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效评估和激励等，打造高效、专业的研发团队。 与其他部门如研发、生产、质量、市场等建立良好的沟通协作机制，确保感官研发工作与公司整体业务流程紧密衔接，协同推进5、产品开发和上市进程。 跟踪行业最新技术和发展趋势，组织团队开展技术研究和创新活动，提升团队的技术水平和创新能力。 要求： 教育背景 食品科学、食品工程、感官科学、统计学等相关专业本科及以上学历。 工作经验 具有 5 年以上乳品行业研发工作经验，其中至少 3年以上感官研发管理经验。 专业技能 精通乳品感官评价技术和方法，熟悉相关国家标准和行业规范。 具备扎实的食品科学知识，了解乳品加工工艺、原材料特性以及产品质量控制等方面的知识。 熟练掌握数据分析方法和工具，能够对感官评价数据进行深入分析和解读，为产品研发提供有力支持。 具有较强的创新能力和产品开发能力，能够独立带领团队开展新产品研发工作。 管理能力 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门的人员进行有效的沟通和协作。 具有较强的计划和组织能力，能够合理制定工作计划和资源分配方案，确保研发项目按时、高质量完成。 其他要求 对乳品市场有敏锐的洞察力，了解消费者需求和市场趋势。 具有良好的学习能力和适应能力，能够不断学习和掌握新的技术和知识，适应行业发展和公司业务需求的变化。 具备较强的责任心和敬业精神，工作认真负责，能够承受一定的工作压力。

研发体系职能： 一、研发体系资料核查 1、负责集团新产品样机阶段研发资料的审核工作； 2、负责集团新品小批量试产各环节输出文档的完整性审查； 3、负责产品注册申报材料的审核及问题整改的跟踪闭环。 二、研发体系资料控制 1、跟进各阶段研发体系文件问题的整改落实情况； 2、汇总样机与小批量阶段资料审核中的问题，开展数据统计分析并推动持续改进。 三、研发体系流程控制 1、协助优化研发体系各环节流程，推进流程规范化建设； 2、在流程梳理过程中提供必要的技术支持与协作。 四、研发体系宣导培训 1、组织开展各研发中心体系相关工作的培训宣贯； 2、完成总部领导交办的其他工作任务。

岗位职责： 1. 负责指定工程序列号（ESN）/零件组范围内的质量管理组件项目执行与放行工作，涵盖相关任务如报价请求（RFQ）、生产件批准流程（CQP）、产品开发计划（PDP）、投产准备（RP）、供应商问题报告（SIR）、工艺放行、测量系统分析（MSA）、制造能力分析（MCA）、过程能力分析（PCA）、失效模式与效应分析（FMEA）等。 2. 跟踪评估供应商表现，推动零部件质量改善及供应商能力提升，通过系统化的问题解决方式促进供应商发展，例如在供应商现场实施物料评审委员会（MRC）并归纳总结经验教训。 3. 开展供应商放行、审核及相关现场走访工作，包括与零件批准相关的工艺放行审核、观察性审核、针对特定ESN集群的系统与工艺联合审核，以及围绕质量沟通、项目进展或供应商筛选所进行的实地访问，并完成相应文件记录。 4. 通过明确最低质量要求以支持价值流运作，主导向工厂的移交过程，并对标准作业程序（SOP）的实施情况进行持续监控。 5. 编制质量报告（如8D报告），并在质量管理团队内部网络中保持定期的信息共享与交流。 6. 完成上级管理层交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 机械工程或材料相关专业本科及以上学历 2. 具备家电或汽车行业工作经验者优先考虑 3. 拥有2年以上项目经验，且具备5年以上SQE相关工作经验 4. 英语熟练，具备良好的语言沟通与读写能力

1. 建立并优化企业质量管理体系，监督体系落地执行，确保体系运作符合法规要求且完整有效；（涵盖体系规划、过程落实、运营监控、绩效评估及持续优化） 2. 跟踪外部法律法规与监管政策变化，进行解读与转化，将其有效整合至质量管理体系中，推动业务合规性提升与质量意识建设； 3. 牵头开展质量管理体系的内外部审核及第三方认证工作，组织落实不符合项整改，确保顺利通过各项审查； 4. 负责医疗器械相关技术文档（DHF、DMR）的审查、归档及日常维护管理； 5. 负责文件管理系统运行，包括文件的编制、审核、批准、回收、发放与存档等全流程控制； 6. 配合完成管理评审相关准备工作与后续跟进； 任职要求： 1. 本科及以上学历，5年以上医疗器械领域工作经验，其中至少3年从事研发质量管理或体系管理工作； 2. 熟悉GMP、ISO9000、ISO13485、QSR820等标准要求，持有内审员证书者优先，具备FDA工厂迎检经验者更佳； 3. 具备良好的沟通协调能力与逻辑分析能力，能够有效推动跨部门协作； 4. 具备良好英语读写能力者优先；

【岗位要求】 1. 教育与专业：机械设计及其自动化、内燃机专业、车辆工程、工业工程等专业，本科及以上学历。 2. 工作经验要求：8年工作经验，5年采购质量工作经验。 3. 职业素养要求：掌握质量管理的知识，有丰富的供应商质量管理经验；爱岗敬业、具有较强的责任感和良好的沟通能力。 4. 特殊资格/条件要求：能够长期出差和专业领域内能力突出，有较强的承担质量压力的能力。 5. 身体状况要求：身体健康，无传染性疾病。 6. 英语听说读写能力精通。 【岗位职责】 1. 参与质量目标的制定和流程建立：对零部件质量目标制定，建立相关工作流程和资源规划以提升零件质量和供应商水平。 2. 参与供应商选择、审核、帮扶、管理、资源规划：负责协助本科室外协零部件开发前期，联合研发、采购部门、物流进行供应商选择、评价，确认供应商质量能力，并确保供应商充分理解质量要求、质量目标。后期加强管理以提高能

岗位职责： 1. 负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录 2. 依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析，协助推动改善措施落地 4. 参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 5. 维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有制造业质检/品检相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4. 能适应车间环境，服从工作安排，具备一定抗压能力 5. 会使用卡尺、千分尺、高度规等常规量具者优先

1.男女不限，年龄20-40岁 2.初中及以上学历，能够熟练书写汉字，能够熟练记录各类生产报表 3.熟练使用卡尺、韦氏硬度计、里氏硬度计、千分尺、角度尺等检测工具 4.工作认真仔细、责任心强，身体健康，服从安排，视力良好，能适应站立工作，12小时，两班制 5.有铝行业相关工作经验的优先录取，条件可适当放宽