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车间主任有提成1-2人月结5-10年高中全职有生产管理经验
核心技能:精通图纸、懂机床装配与调试;熟悉精益生产、5S管理、ISO质量管理体系;具备生产计划制定与执行能力。 ·管理能力:具备团队建设、培训、绩效考核等全面的团队管理能力。 ·
服装生产现场管理
9000-11000元/月
车间主任月结3-5年学历不限生产计划与物流控制服装生产生产成本管理
岗位职责: 1.负责服装生产车间的日常运营,保障各环节有序衔接 2.监控生产各阶段执行情况,确保产品品质达到企业规范 3.组织车间内各职能板块协作,优化作业流程提升产出效率 任职要求: 1.具备较强的组织管理能力及良好的团队配合意识 2.能及时应对并处理生产中出现的各类问题,确保任务按时完成 3.熟悉服装制作工艺流程,能胜任高强度、快节奏的工作节奏
生产主管
1.2-2万元/月
车间主任月结3-5年本科生产设备管理周末双休生产计划与物料控制生产质量管理G
职位描述 1.依据部门总体目标与规划,组织制定本组年度、季度、月度工作目标与计划,编制财务预算,并负责分解落实及执行过程的跟踪监控; 2.基于生产统计数据,分析并制定提升生产效率、优化成本控制的现场改善方案并推动实施; 3.组织开展生产设备周期性IQ、OQ验证在生产车间的落地执行,统筹新项目投产前准备及试运行等相关工作; 4.全面主导生产计划的执行与管理,把控物料供需平衡,持续推进降本增效,定期开展各车间产能统计与分析,优化加工周期; 5.监督操作规程的执行情况,保障生产现场规范、有序、安全运行; 6.熟悉ISO13485质量管理体系,具备GMP审核相关经验。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具有三年以上生物、医药类生产企业现场管理经验; 2、掌握行业质量体系对生产现场管理的相关规范与要求; 3、具备出色的执行力和强烈的责任意识。
车间主任包吃1-2人月结1-3年高中全职
箱包厂招聘车间经理:要求会单独制作双肩包,工具包,休闲包等,有车间管理经验,待遇包吃住,7000-14000(具体面议)工作地址杭州,热情。欢迎有志同道合的加入我们团队,联系:同步
车间主任
8000-12000元/月
车间主任包吃1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验涂料/油漆经验精密机械经验自动化设备经验压力设备经验机器人经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.有5年以上相关行业从业背景者优先,机械专业大专及以上学历,会看机械图纸
饮品制造主管
9000-14000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1. 负责饮料生产流程的组织与持续优化 2. 对生产环节进行全程监控,保障产品品质达标 3. 统筹团队协作,推动生产效率提升 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能清晰指导团队成员 2. 能在既定时间内高效完成工作任务并保证质量 3. 拥有团队合作意识,善于与同事协同配合 4. 日常办公地点为杭州,需根据工作需要偶尔前往工厂出差
全程生产调度管理
4000-9000元/月
车间主任月结经验不限学历不限表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
1.全面负责生产流程的统筹与跟进,确保各产品进度清晰可控工资9000不是上限 2.负责产品质量的监督与管理工作 3.对接客户并处理售后相关事宜 4.具备优秀的沟通协调能力,可塑性强,有培养潜力工资9000不是上限
车间主任
7000-8000元/月
车间主任1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行,推动现场5S管理和持续改善 4.管理车间团队,开展员工培训、绩效考核与班组建设 5.协调跨部门沟通,及时解决生产过程中的异常问题 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量标准及安全生产规范 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,执行力突出,能适应一线管理节奏 5.具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
激光切割车间主管
8000-9000元/月
车间主任月结1-3年高中车间负责人生产管理
1按照公司生产计划落实激光切割机下料车间的日常生产工作,确保本部门下料任务按时保质完成。 2负责下料计划的组织实施,保障板材供应及材料申报,准确掌握并管控下料件的统计工作。 3对下属员工的安全操作、产品质量、劳动纪律、现场卫生及设备维护保养等进行监督管理。 4完成上级领导交办的其他工作任务。
车间主任10年以上大专三菱数控系统经验手动编程经验数控切割机经验数控铣床经验自动化设备加工经验要求CNC/数控经验数控加工中心经验数控钻床经验广数系统数控车床经验非标准件加工经验西门子数控系统经验新代数控系统经验FANUC数控系统经验
金加工车间主任 【岗位职责】 1. 全面负责金加工业务及车间生产运营,制定生产计划,确保按时、按质、按量交付订单; 2. 建立产品质检标准,管控来料、工序、成品质量,处理不良品、客诉质量问题; 3. 管控生产效率,优化工艺流程,减少物料浪费、返工、报废,控制生产成本; 4. 负责车间内所有设备日常维护、保养、点检,保障正常运行; 5. 管理车间所有人员,做好人员排班、考勤、绩效考核、技能培训等工作。 CNC 多轴编程工程师(小团队技术岗) 【岗位职责】 1. 负责 4 轴、5 轴 CNC 精密零件编程、工艺制定、工装设计及试机调试。
杭州市萧山区工地保安5000/月包住不包吃50岁左右
5000-6000元/月
工地保安包住20人以上月结
杭州市萧山区工地保安5000/月包住不包吃50岁左右
彩钢安装1-2个月包住3-5人完工结算
招净化彩钢板安装中工2人,18—35岁.要干活麻利的,怕出力,捣浆糊的勿扰,每天8.5小时,包住不包吃,不是钢结构,看清楚再打电话,杭州附近的联系
杭州 萧山区
9月7日 14:09拨打电话
地坪金刚砂
浙江富阳有一万多平方米的本色金刚砂地坪工程,需自带机器进行收面作业。能接受公司打卡制度的人员可联系报名。
杭州 富阳区
9月7日 14:08拨打电话
杭州西湖区招木门安装一套木质对开门
200-300元/天
木门安装1-2人
杭州市西湖区招木门安装 一套木质对开门
杭州 西湖区
9月7日 14:08拨打电话
配送外卖骑手有提成交通补助免费培训3-5人月结就近安排提供车住3公里以内新手可做系统派单
新骑手上岗有人一对一带教,可以提供车辆住宿,不收取任何! 1.送餐范围:新人外卖骑手送餐员上岗师傅带训一天基本可以学会,即可自由跑单配送站周围1-3公里,电脑自动系统派单,上班地点就近分配站点提供宿舍 2.骑手通过APP接单,系统派单更公平,商家取餐,准时准点保质保量将外卖订单送达到顾客手上。公司站点直招,无需任何额外费用和押金! 3.会骑电动车,会看手机导航; 4.配备:外卖骑手头盔、工服、餐箱等; 5.可先提供车辆,店里面试直接安排。 6.关于工资收入,我们根据站点门店不一样综合单价6-7.5元/单,新人入职一周可以保障每天能送到50单,日综合收入也就是:7*50=350元日收入。 7.每天可以每天发50元生活费,可以每天预支,每周预支,每月5/15/25日分别预支,可以重复预支,且发薪资没有。 年龄要求:18-45岁
车间主任(化工)
8000-13000元/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专
岗位职责: 1、根据集团公司要求,平衡年度生产任务,做好月度生产计划,并贯彻落实国家安全生产各项方针和政策; 2、负责建立、健全生产技术管理制度,并落实组织执行; 3、负责编制、修订岗位操作规程、现场处置方案、开停车方案以及停车期间装置维护方案等,并组织实施; 4、负责收集整理和保存分管装置操作记录、报表、工艺图纸、技术资料等,建立完善工艺技术台账; 5、负责制定分管装置各项工艺处置方案、检修计划、技术改造、技术创新、节能降耗等工作方案; 6、负责提出备品、备件的需求计划以及化工原辅材料需求计划; 7、配合安环部做好工艺专业系统安全检查、隐患排查,制定日常维护及整改措施,并按照上级部门检查整改项规定时间内完成; 8、协助班组搞好生产,进行技术指导,解决在生产中出现的技术难题; 9、负责班组员工的技术、技能培训及效果验证工作,每月定期组织开展培训,做好培训记录。 10、负责部门新员工的综合评估工作,包括岗位职责完成情况、工作态度、责任心及执行力,进行月度考核,为转正提供重要依据; 11、 参与生产过程中发生的事故或事件的应急处置、分析、处理及追查工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,化工专业,有氯碱工艺相关经验者优先; 2、有同等岗位5年及以上工作经验; 3、熟练掌握和应用生产管理体系,具备生产管理相关理论和实践经验; 4、熟练使用CAD、Excel、Word、PPT等 办公软件; 5、优秀的沟通表达、组织协调能力、结果导向、知人善任、发展下属; 经验丰富、能力优秀者薪资待遇均可面谈 福利:管吃管住、入职社保、年度奖金、晋升通道等; 优势:集团公司,下属5家工厂,优秀的晋升机制和发展平台,年轻有活力的团队氛围。只要你有梦想,一切交给我们。
车间主任
1-1.2万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,执行力突出,能适应一线管理节奏 5.具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先 6.懂环保设备优先
车间主任包吃包住6-10人月结3-5年高中全职有生产管理经验
中科国润智能装备有限公司 招聘 一、车间主任1名(工资面议) 工作内容 1、全面负责钢结构车间生产管理。 2、组织落实、监督调控车间生产过程。 3、提高生产效率,提高产品质量,改善作业流程,降低生产成本。 4、对生产异常做出及时处理,发现问题及时跟进追踪。 5、根据生产计划要求,组织车间人员按时保质保量完成。 6、负责钢结构车间的人员管理、质量管理、效率管理、安全管理。 任职要求 1、能看懂机械制图图纸 2、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。 3、有责任心,能吃苦耐劳,适应高强度工作节奏。 4、对生产流程有一定了解,具备基本的生产管理知识。 5、有钢结构生产或管理车间三年以上等相关经验。 二、西门子plc初级工程师(底薪7000元/月+项目提成) 工作内容: 1.仪控专业技改方案编制、设备选型、组织施工和调试; 2.负责PLC、触摸屏的编程、调试工作,成套柜的PLC、变频器及低压电器的成套选型、清单配置、图纸设计; 3.负责施工现场管理工作,能够对施工现场仪器仪表设备的保养维护,能够对客户遇到的问题进行远程技术支持。 任职要求: 1、自动化/计算机等相关专业毕业 2、3年以上相关工作经验 3、西门子1500/1200系统设计选型组态调试经验 4、intouch有相关项目经验,熟悉wincc的使用 5、熟练掌握eplan/CAD等绘图软件 6、熟悉工业网络(以太网/profibus/profinet/modbus),有相关项目实施经验优先 7、熟练运用office等办公软件,能够独立完成技术方案的编写 8、具备良好的沟通表达能力 9、此岗位需接受出差(有出差补贴)。 三、铆工4名(计件,综合薪资9000-13000元/月) 岗位要求:1、年龄50周岁以下,具有钢结构工厂5年以上铆装工作经验者优先,精通铆装工艺;2、具有手工切割、电焊的能力,有一定识图能力,能熟练操作行车,服从管理,有较强的沟通能力,团队合作精神及执行力。3、能根据图纸进行划线拼接,能承受一定的工作压力,吃苦耐劳,身体健康,能胜任本岗位及其他力所能及的工作,适应加班。 注:特别优秀者可适当放宽,可保底400元/天,要求能独立完成整个铆装过程,能独立看懂机械装配详图、节点图等。 四、激光操作员2名(薪资6000-7000元/月) 岗位要求:1、能熟练操作激光切割机。会排版的优先2、能看懂钢结构零件图、下料图。3、会使用各种测量工具如卡尺、角度尺等。 五、招油漆工2名 (薪资5000-7000元/月) 岗位要求 1、年龄35-45岁左右,有三年以上钢结构喷漆实操经验,熟悉环氧漆、聚氨酯防腐漆调配与喷涂,会调试喷涂设备参数,能熟练使用各种喷漆设备及维护。 2、身体健康,岗前职业健康体检合格;无哮喘、过敏性皮肤病、血液病、呼吸道疾病等 3、吃苦耐劳,能胜任本岗位及其他力所能及的工作,适应加班。 六、焊工3名 (计件,综合薪资6000-8000) 岗位要求:年龄50岁以下,有焊工证,具有钢结构厂焊接经验和会看图纸的优先。能吃苦耐劳,服从团队管理,能胜任本岗位工作,适应加班 七、福利待遇 以上岗位皆为长白班,入职即购买社保,包工作餐,离家远的可提供住宿。 八、工作地点:金堂县淮口镇成阿工业园区内(导航中科国润智能装备有限公司) 联系电话:
主管车间所有事物
8000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验装配/总装工艺经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成 2.监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故 3.推动现场5S管理与工艺纪律落实,持续优化作业流程,提升生产效率与产品合格率 4. 指导、考核班组长及一线员工,开展技能传帮带,建设稳定高效的生产团队 5. 协同质量、设备、计划等部门,及时解决生产异常,保障跨部门协作顺畅 任职要求: 1. 具备车间主任或同等生产管理岗位工作经验,熟悉制造业生产全流程 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规 4.责任心强,执行力突出,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 有精益生产、TPM或数字化车间管理经验者优先
生产主管/车间主任
5000-10000元/月
车间主任包吃1-2人月结经验不限学历不限全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验非标设备经验工程机械经验AutoCAD
需要会画cad年龄在35岁以下 岗位职责: 1. 根据生产计划组织落实车间加工任务,合理调配人力与设备资源,保障机加生产有序进行。 2. 监督生产过程中的工艺执行情况,及时处理现场异常问题,确保生产进度与产品质量达标。 3. 负责机加设备的日常管理与维护协调,推动设备高效运转,降低故障停机时间。 4. 组织开展员工操作培训与安全教育,提升团队操作规范性与安全生产意识。 5. 推行现场管理制度,优化作业流程,持续提升机加车间的整体运作效率。 任职要求: 1. 熟悉机械加工生产工艺及车间运作流程,具备较强的现场管理能力。 2. 具备良好的组织协调与沟通能力,能有效推动跨岗位协作。 3. 能熟练运用办公软件进行数据整理与工作汇报。 4. 责任心强,有较强的抗压能力与执行力,注重团队协作。 需要有经验
生产运营免费培训有提成1-2人月结经验不限学历不限全职
岗位核心定位 本岗位核心围绕属地残疾人灵活就业来料加工项目开展全流程运营管理,本质为工厂来料加工项目开发、生产落地、统筹运营、品质管控工作。优先吸纳有工厂生产管理、来料加工项目运营、供应链统筹经验的人员,依托现有产业资源落地轻量化灵活就业生产项目,完成区域就业及产值目标。 岗位职责 1、加工项目开发与落地:负责属地来料加工、轻量化生产项目的调研开发、试样试产、成本核算、产能评估工作;统筹生产物料的入库登记、库存管理、区域调配,保障生产物料供需平衡、周转顺畅。 2、核心指标达成:根据公司经营目标,落地属地加工项目产值、合作点位数量、灵活就业人员安置数量等核心指标,制定落地计划并跟进执行,确保各项目标按期达标。 3、合作渠道拓展与维护:负责属地加工生产调配点、外协加工渠道的开发拓展及日常维护,搭建稳定的区域来料加工生产合作体系。 4、全流程生产运营管控:负责各加工点位的生产管理工作,包含员工生产技能培训、现场实操指导、生产进度跟进、产品质量检验、成品交付全流程管控,规范生产标准,把控产品品质与交付时效。 5、生产统筹与调度:负责区域所有加工点位的日常沟通、生产调度、订单分配、物料统筹工作,及时解决生产过程中的物料短缺、进度滞后、品质异常等问题,保障整体生产项目高效、稳定运转。 6、完成上级交办的各类生产运营、项目统筹、资源对接等相关工作。 任职资格 1、经验要求(核心优先条件):具备工厂生产管理、外协加工、来料加工项目运营、生产统筹相关工作经验,熟悉生产试产、成本核算、品质管控、物料管理全流程;熟悉浙江省产业集群、有稳定的来料加工货源、工厂合作资源、自主可落地加工项目者优先破格录用。 2、学历与能力要求:统招大专及以上学历,具备优秀的沟通协调、资源整合能力;执行力强,能承接生产指标压力,可高效推进项目落地与问题整改。 3、素养要求:品行端正、责任心强、做事严谨务实,认同残疾人公益就业事业,愿意依托自身生产资源及运营经验,助力灵活就业项目落地。 岗位加分项 1、自有电子、五金、手工、包装、组装等各类来料加工成熟项目、货源渠道、合作工厂资源; 2、有工厂车间管理、外协点位管理、批量生产统筹、品质验收相关工作经验; 3、具备独立开发加工项目、核算生产成本、把控生产交付与品质的独立操盘能力。
医院后勤管理
1-1.2万元/月
后勤1-3年大专薪资面议
工作内容: - 负责医院后勤保障体系的规划、组织与日常管理工作,确保医疗业务高效运行; - 统筹管理物资采购、设备维护、基建修缮、能源管理及环境卫生等事务; - 协调外包服务单位,监督服务质量,优化后勤运营流程; - 参与制定并完善后勤相关管理制度及应急预案,提升安全与应急响应能力。 任职要求: - 本科及以上学历,公共事业管理、行政管理、工程管理、酒店管理、物业管理或相关专业优先; - 具备3至5年医疗机构或大型企事业单位后勤管理经验; - 熟悉公立医院运行机制及后勤保障规范,具备良好的沟通协调与组织能力; - 工作严谨细致,责任心强,能适应多任务并行的工作环境。
其他生产营运人员3-5年硕士
岗位职责: 1、负责流程模拟软件产品的工艺验证、用户测试及建模技术支持,针对IT测试团队在化工工艺模拟、建模操作便捷性与结果可信度等方面提供专业支撑; 2、配合IT测试团队开展软件测试工作,提升其在流程模拟领域的专业知识与方法应用能力; 3、根据项目实际需求,运用流程模拟工具完成石化装置的流程建模与优化分析; 4、参与国产流程模拟软件的研发规划,包括技术方案评估、需求收集及功能架构设计; 5、主导或参与产品技术能力建设,如技术资料编制、专利申请、项目技术支撑等工作。 任职要求: 1、硕士及以上学历,化学工程等相关专业背景,具备扎实的化工理论基础及不少于3年相关领域工作经验; 2、熟练使用至少一款流程模拟软件,并能将其有效应用于日常工作中; 3、责任心强,具备良好的逻辑思维、沟通表达以及软件操作和文档撰写能力; 4、有流程模拟软件测试经验者优先考虑。
厂长
岗位职责: 1.全面统筹管理:负责钢制墙板生产部门(下料、折弯、复合、打包等)的日常运营、安全、质量、成本及交付的全过程管理。 2.推行与优化承包制:深刻理解并强力推行“内部创业”与“班组承包”模式,通过数据化管理和激励机制,激发各班组活力,确保“多劳多得,有奖有罚”的文化落地。 3.驱动精益生产:主导生产流程的持续优化与精益改善,提升设备利用率、降低物料损耗、缩短交付周期,对生产效率和利润率负责。 4.构建弹性供应链:根据订单波动,灵活调度内部班组、临时工及外协资源,建立并维护稳定的外协合作伙伴网络,确保产能的极致弹性与韧性。 5.协同与数据决策:与业务、设计部门高效协同,依托工厂数据平台(及未来AI系统),进行生产数据分析,实现科学调度与决策。 任职资格: 1.经验:5年以上钣金、钢结构或类似离散制造业生产管理经验,熟悉激光、塔冲、折弯等工艺流程。 2.理念:认可并拥抱“平台化+内部创业”管理模式,具备强烈的成本、利润和经营意识。有承包制或阿米巴管理实践经验者优先。 3.能力:具备卓越的组织协调、团队激励和问题解决能力。能够领导并赋能各个承包班组,而非简单发号施令。 4.技能:精通精益生产工具,具备良好的数据分析和流程优化能力。对生产管理信息化、智能化有浓厚兴趣和学习能力。 5.特质:结果导向,抗压性强,具备开拓精神和变革领导力,能适应快速动态的业务环境。 我们为您提供一个不再是传统“工头”、而是“平台运营者”的舞台,期待您与我们的生态系统共同进化,创造非凡价值。
文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专
【岗位职责】 1. 做台账 2. 跟进客户 3. 整理回单 4. 叫车
生产经理
1.3-2万元/月
车间主任3-5年高中有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
【岗位职责】 1. 懂加工中心、龙门加工中心、卧加、数控车床。 2. 懂散件、小批量生产加工经验。 3. 懂生产排程,进度管控,判断工艺合理性。 4. 熟悉机
办公室文员
6000-7000元/月
文员1-3年高中
统计每天维修报表,对接公司财务,小仓库材料管理等工作
生产管理(硕士)
1.2-1.8万元/月
车间主任经验不限硕士生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
1.负责生产组织与协调工作,确保生产计划及作业计划的执行与落地; 2.统筹生产现场管理、安全责任划分、生产调度安排、车间负责人协作及质量管控,达成公司各项生产任务指标; 3.推动车间工艺规范、操作流程、质量标准等制度的有效实施; 4.根据实际生产进度与客户订单变动,制定中长期及应急性生产排程; 5.对计划遗漏、排产不均、工时利用不足、生产秩序混乱等问题承担管理责任; 6.执行并监督5S现场管理标准的落实; 7.负责车间员工绩效考核及劳动纪律的监督管理; 任职要求: 1.硕士学历,工业工程等相关专业优先考虑; 2.具备同行业生产管理经验者优先,条件可适当放宽; 3.适应制造业工作节奏,具备较强的抗压能力; 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
质检储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专质量管理
岗位职责: 1、负责贸易类产品图纸的对接、核对、确认及日常管理工作; 2、协助部门负责人建立并优化贸易品供应商审核机制与质量管理体系; 3、配合销售与采购团队开展供应商生产能力、质量控制能力及相关资质的评估,并实施定期复审与绩效评价; 4、根据需要出差进行货物检验或工厂审核,确保产品按时保质交付; 5、逐步掌握质检各环节的基本操作流程与工作要点; 6、高效完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、国际贸易或商务英语专业背景,英语四级以上水平,具备良好的书面与口头沟通能力; 3、熟练操作Office办公软件; 4、有检验类工作经验者优先,能使用测量工具和检测器具,具备基础机械图纸识读能力者更佳; 5、具备一定的沟通协调能力及问题分析与处理能力; 6、责任心强,工作认真细致,具备积极的学习与工作态度。
人事专员
6000-8000元/月
文员经验不限高中弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助工作,如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件,具备基本文字处理与数据整理能力 4. 有行政类实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.形象端正,具备较强的学习能力与团队协作精神
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