【岗位职责】 1、进行锅炉的操作和日常维护; 2、检查锅炉的燃烧效率和安全性能; 3、确保锅炉的质量符合相关规定; 4、监督设备操作、维修保养，确保设备正常运行。 5、完成上级交办的相关工作事宜。 【任职要求】 1、初中及以上学历，1年以上燃气锅炉操作经验，熟悉锅炉的操作和维护知识，熟悉相应设备的使用和维修方法; 2、能通过仪表判断运行状态，处理水位异常、压力波动等常见故障； 3、掌握应急处置方法，熟悉相关法律法规和安全标准，具备较强的安全意识； 4、身体健康，无妨碍作业疾病，无不良职业记录； 5、优先考虑持有《特种设备作业人员证》(司炉证)，证书等级匹配锅炉类型的人员； 6、工作认真负责，具备较强的安全意识、责任心和应急处理能力，能适应倒班/夜班工作。

招聘 锅炉冷作工：掌握识图、划线、放样、装配和校正等技能，小组计件，熟练工月均1-1.5万元。 （其他待遇）： 1、提供低价员工餐，公司每月发餐补260元。 2、提供住宿（2人间，有空调、独立卫浴）。 3、高温补贴300元/月。 4、取得职业技能等级证，每月可获津贴200-1000元不等。 5、年终奖根据公司效益结合个人绩效考核结果，一般95%以上的员工有年终奖。 6、入职缴纳五险一金，公积金比例10%，。 7、，遇节假日提前，从不拖欠。 8、春节放假按厂里时间节点放假和回厂，一般放假12天左右，方便家人团聚和拜年。 工作地址： 1、杭州市临平区崇贤街道拱康路883号杭锅集团。 2、湖州市德清县秋北路139号 面试时间：每周一至周五 注：面试人员请提前一天约时间，联系电话（微信同号）。

精通燃气锅炉维保、调试

1工作经验 需具备3年以上展示道具生产组装领域现场管理经验，精通车间生产工艺流程。具有团队管理实操能力，可科学安排工作任务、组织员工培训并实施绩效考核。掌握精益生产与6S管理体系，能够主导现场作业标准化与持续改善。 2沟通与协调能力 能与供应链、品质等相关部门高效协作，保障生产环节无缝衔接。具备定期向上级管理层反馈生产进度、异常情况并参与运营决策的能力。 3问题解决能力 可独立分析制程中的质量异常，并制定有效的纠正与预防措施。擅长通过流程梳理提升产线运行效率。熟练操作办公软件（如Excel）及ERP系统，完成生产数据的统计、分析与可视化呈现。 4其他要求 年龄原则上在30至45周岁之间，适应制造车间工作环境。工作态度严谨，责任心强，具备较强的抗压能力。了解木制品加工、金属件处理及相关装配工艺技术。

岗位职责： 1、负责生产线的日常运行与管理，确保生产任务按计划高效完成； 2、监督生产各环节，持续优化工艺流程，提高生产效能与产品品质； 3、统筹协调跨部门资源，及时解决生产过程中的技术难题，保障产线稳定运转； 4、落实安全生产管理制度，开展定期巡查，防范安全风险与事故隐患； 5、汇总分析生产相关数据，制定改善方案，推进生产体系持续优化。 任职要求： 1、具有机械制造或相关专业背景，掌握生产作业流程及质量管控要点； 2、具备优秀的团队领导能力，能有效激发团队积极性并达成工作目标； 3、拥有良好的沟通协作技巧，可顺畅对接内外部协作关系； 4、具备突出的问题应对能力，能在高压环境下保持理性判断； 5、熟练操作生产管理类软件及常用办公自动化工具。

岗位职责: 1. 负责饮料生产流程的组织与持续优化 2. 对生产环节进行全程监控，保障产品品质达标 3. 统筹团队协作，推动生产效率提升 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能清晰指导团队成员 2. 能在既定时间内高效完成工作任务并保证质量 3. 拥有团队合作意识，善于与同事协同配合 4. 日常办公地点为杭州，需根据工作需要偶尔前往工厂出差

工作内容： 1. 负责月度生产计划的制定与有序调度，完成每日生产报表及各类数据的统计汇总。 2. 组织车间人员招聘与日常管理，开展员工培训及绩效考核工作。 3. 按照工艺标准推进产品打样、生产流程优化及质量管控，保障生产高效运行，确保产品保质保量交付。 4. 定期召开班组会议，及时掌握缺货状况、质量问题及生产进展情况。 5. 维护良好的员工关系。 6. 落实安全生产各项制度与措施。 岗位要求： 1. 具备3年以上缝纫类车间工作经验；熟悉服装、箱包等行业的车位操作、设备使用及工艺规范； 2. 执行力强，具备较强的落地实施能力；能熟练操作办公软件； 3. 工作认真负责，思维清晰，积极主动，具备独立分析和解决问题的能力； 汇报对象：总经理 待遇：年薪制，具体面议；缴纳五险；

熟悉轴类产品的生产工艺，负责高频，磨床，设备维修维护，工装夹具开发，工艺流程图绘制，物料管理，工艺制定，现场管理

核心技能：精通图纸、懂机床装配与调试；熟悉精益生产、5S管理、ISO质量管理体系；具备生产计划制定与执行能力。 ·管理能力：具备团队建设、培训、绩效考核等全面的团队管理能力。 ·

工作内容： 1. 负责管辖范围内生产车间的日常运行管理，制定并执行生产管理相关文件，监督各项生产制度与流程的实施，落实物料平衡控制，妥善应对生产过程中的故障及突发事件。 2. 组织推进车间工艺执行，主导生产过程中质量、设备、安全环保等问题的处理，开展事故调查、原因分析与整改措施落实。 3. 负责车间设备管理工作，督促设备维护人员履行职责，落实预防性维护措施，保障设备正常运转与完好状态。 4. 对员工进行培训与指导，持续提升团队专业技能与操作水平。 5. 协助开展生产运营与人员管理工作，参与编制月度生产计划，监督并推动产品质量与产量目标的实现。 6. 建立并执行所辖车间的劳动纪律管理制度和绩效考核机制。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，化工或医药相关专业背景。 2. 拥有至少三年化工或医药行业生产车间管理经历，同时具备三年以上一线实际工作经验，有精细化工企业工作经历者优先考虑。 3. 熟悉精细化工生产流程，具备较强的现场管理能力与成本控制意识。 4. 掌握精细化工领域在生产、安全环保、设备及工艺方面的法律法规及相关技术知识。 5. 具备良好的沟通协调与计划组织能力，性格偏外向，作风正直严谨，懂管理，责任心强，拥有较强的领导力与团队管理经验，善于人际交流，能有效应对突发情况。

杭州招长期氩弧焊、电焊、化工设备管道安装工 焊工：400‑450元/天 安装领班：500‑550元/天 杂工：3名，280-300/天，要有工地安装经验优先。 【岗位要求】 1、必须持有有效焊工证；登高证优先 2、会看施工图纸，有化工管道、设备安装经验 3、服从安排，能吃苦耐劳 【食宿待遇】 包住，吃饭食堂办饭卡， 长期活，工资稳定，非二把刀勿扰

工资可一日一结、每日薪资不低于200 工作时间自由，薪资可日结、周结! 提供住、无住宿提供公寓式住宿 有无经验都可入职，有人带 有意向联系我，24小时全天在线哦!

杭州拱墅招指挥/司索工

要求年龄22~48周岁，不符合年龄勿投。 一、岗位要求： 1.有C1及以上驾驶执照（无重大事故）； 2.要求吃苦耐劳，服从公司管理，具有较强的安全意识； 二、工作类型：配送酒水饮料快消品类，主要针对各个商超配送； 三、仓库配送范围：主要配送市区范围内，工作地点根据司机师傅的住址就近安排； 四、配送对象：以仓库起点，配送到各个点位； 五、工作时间：早上八点到下午四五点，根据个人工作效率，早送完早下班； 六、我们期望您： 1.驾驶技术必须熟练； 2.无不良驾驶记录及违法犯罪记录，有相关城配经验者可优先录用； 3.为人踏实，肯吃苦耐劳，责任心强； 七、公司福利： 1.工资有保障，多劳多得，公司结账犀利不压账； 2.公司安排专人培训，专人跟车辅导直到您能独立操作；

岗位职责: 1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身及移动等精神状态)，及时发现异常并上报 2.观察并记录服务对象的生命体征(如体温、血压等） 3.协助医护人员完成基础护理操作，如换药辅助、血压测量、压疮预防等 4.保持照护环境整洁安全，整理床单

锅炉水处理

岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2. 按规程进行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧优化操作 3.定期巡检锅炉本体、辅机、仪表及安全附件，及时发现并排除隐患 4.做好运行记录、交接班记录及水质化验配合工作 5.参与锅炉维护保养、故障应急处理及年度检验配合工作 任职要求： 1. 持有效《特种设备作业人员证》（G1或G2类锅炉作业项目） 2. 熟悉常压/承压锅炉结构原理及安全技术规范 3. 具备基本机械识图能力与简单故障判断能力 4.责任心强，能适应倒班及高温环境作业 5.无重大违规操作记录，身体健康，无妨碍岗位工作的疾病

工业锅炉工，有G1锅炉工证 活好干（没有体力活，只负责看机器） 工期3-4个月 工资：4500/月提供工作餐，或者5100/月吃饭自备 工作时间：8:00-20:00,20:00-8:00, 2天白班，2天夜班，2天休 要求：55以下，有G1锅炉工证，有工业锅炉经验，可直接上手操作 工作内容: 巡查设备运行状态，记录运行参数。发现设备异常，第一时间采取应急处置并上报。 地址：毛茔子垃圾处理厂附近

盛鲁火力发电厂维护项目（距离银川市50公里）一、招聘岗位：1.锅炉班长1名，吹灰器大工1名熟练工1名，有焊工证或高空作业证的优先。2.包住不包吃，上下班有班车接送。住宿3-4人间。要求50岁以下4.工资待遇电话详谈。，

联系电话:

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4.学历不限

1、熟练掌握服装生产工艺，了解服装生产全流程中的产前、产中及产后管控环节，具备较强的品质意识与交期把控能力； 2、拥有丰富的中高端小批量快反外发工厂资源，涵盖连衣裙、西装、裤子、呢料大衣等品类； 3、具备组建并管理生产品质跟单团队的能力，同时可亲自驻厂跟进，监督生产质量； 4、具备电商四季女装及品牌代工生产相关经验； 5、以确保生产交付的品质和时效为核心目标，擅长与上下游部门高效沟通协作； 6、能熟练操作常用办公软件及ERP系统，每月按时完成与财务的对账工作； 7、持有驾照者优先考虑。 我们是一家集设计研发、生产、销售于一体的女装企业，团队氛围轻松融洽，沟通直接高效，注重结果导向。入职即缴纳社保，享有年终奖、节假日福利、生日福利、下午茶及丰富团建活动。欢迎热爱社交、喜欢服装行业、渴望成长与收获的你快速加入！

岗位职责： 1. 负责SMT车间的生产计划统筹、人员调配、产能目标达成及作业效率优化。 2. 管理SMT各环节流程：包括锡膏印刷、贴片操作、回流焊接、AOI检测、人工目检等工艺质量控制。 3. 解决产线异常问题：如物料短缺、元件抛料、贴装偏移、虚焊、桥接、炉温波动等，并推动持续改进。 4. 主导提升产品良率、降低制造成本、减少材料损耗及提高设备综合效率（OEE）等相关改善工作。 5. 落实6S管理、安全生产规范，跟进设备日常点检与维护执行情况。 6. 协同工艺、品质、计划等部门，保障生产订单按时完成交付。 任职要求： 1. 具备2年以上SMT现场管理经验，熟练操作雅马哈、JUKI等品牌贴片机。 2. 熟悉SMT生产工艺流程，掌握常见缺陷的分析与改善手段。 3. 能够识读BOM清单、坐标文件、钢网资料，理解SMT关键工艺参数设置。 4. 大专及以上学历，电子类相关专业者优先考虑。

工作内容：开单、对帐、核对货品，生产跟单方面问题的对接

岗位职责： 1、跟进订单生产各环节进度，保障产品按时交付； 2、对接工厂进行跟单作业，需具备服装工艺知识，并参与成本核算与核价工作； 3、统筹协调内外部资源，及时应对并解决生产过程中出现的各类问题； 4、保持与客户的有效沟通，实时汇报生产进展及相关动态； 5、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1.专业能力：通晓服装生产全周期流程，熟练掌握新中式风格的制作工序及工艺标准； 2.成本核算能力：能够独立完成加工单价的初步审核与提报，具备评估加工厂报价合理性的判断力； 3.沟通协调与执行能力：协同相关部门传递生产指令并落实下单，全程监控工厂生产节奏，确保各节点可控； 4.质量管控与问题处理能力：严格执行产品质量检验流程，具备敏锐的质量问题识别能力，并拥有成熟的异常处理机制与实操经验。

岗位职责： 1.负责废气处理系统的日常运行与维护，包括设备巡查、故障排查与修复、检修保养等，保障系统持续稳定运转。 2.编制并落实废气系统的维护方案，涵盖周期性保养、预防性维护及突发故障应对措施，确保设备高效可靠运行。 3.对废气系统运行性能进行监控与优化，依据实际工况和数据反馈，调整运行参数，提升系统效能，减少能源消耗。 4.参与废气系统的调试工作，主导系统验收流程，确保新建或改造设施顺利投入运行。 5.建立并持续完善运维台账，记录设备运行状态、维护过程及故障处置情况，为设备管理提供完整数据支撑。 6.负责识别系统在安全、节能及应急管理方面的改进空间，组织制定并推动实施优化方案。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备环保工程类公司现场管理及系统调试经验者优先考虑。 2.熟悉废气处理工艺流程及相关运维标准规范，有2-3年及以上废气系统运行维护经验者优先。 3.具备较强的责任意识、沟通协调能力、组织管理能力、逻辑思维能力及问题分析解决能力，能带领团队完成运维目标。 4.熟练操作常用办公软件，掌握基本制图软件使用技能。 5.拥有2年废气治理运维团队管理经验。

岗位内容： 1. 生产计划与进度：根据当班排产安排，全程跟踪生产执行情况，及时协调处理生产过程中出现的各类问题，确保生产任务按时完成及产品准时交付。 2. 负责BOM的录入、更新及日常维护等相关工作。 3. 品控管理：配合质量部门开展生产过程中的品质控制，推动落实品质异常问题的整改与优化。 4. 物料管理：按需领取物料，分解订单并依据生产计划制定物料需求计划，指导采购方向，负责物料申请及跟进到货情况，同步掌握生产进度与物料使用状态。 5. 人员管理：统筹当班人员出勤与工作任务分配，组织岗位技能训练，提升员工操作熟练度与工作效率。 6. 数据分析与改善：编制各类生产数据报表并及时汇报，推进品质改进措施实施；熟悉原材料仓与成品仓库存情况，参与呆滞物料的识别与处理。 岗位要求：大专及以上学历；具备1年以上生产制造类企业工作经验；熟练操作办公软件； 工作时间：单休，法定节假日休息，入职缴纳五险，其他待遇面议。

此岗位单休，需参与实际生产工作，非纯管理类岗位，不接受者请勿投递 岗位职责： 1、配合生产经理完成生产订单的全流程跟进，及时汇报生产现场异常情况，并对突发事件进行应急处置，协调各部门间的工作对接； 2、承担装配班组的日常运营管理工作； 3、整理并归集产品生产工艺相关技术资料； 4、负责车间内设备、电路系统的日常巡检与维护； 5、执行上级交办的其他任务，包括但不限于安全生产培训等工作。 任职要求： 1、理工类专业背景，具备至少1年电子类产品生产管理实操经验； 2、掌握矢量绘图软件操作者优先考虑； 3、有产品表面丝印手工制版、配色及印刷流程经验者优先考虑； 4、精通激光打标设备的操作与日常维护者优先考虑。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项经营指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部运营政策，落实标准化流程及新品推广落地 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮店长经历者优先 2.学历不限，热爱服务行业，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.熟悉食品安全规范及门店基础财务核算 4.具备基础数据分析意识，能熟练使用办公软件 5. 工作地点稳定，可适应早晚轮班制

岗位职责： 1. 负责精密仪器与机械结构的设计工作，涵盖结构规划、部件选型、材料确定、工艺设计及加工图纸的输出；监督设备制造过程中设计规范的执行，并实施质量管控； 2. 开展产品机械结构的仿真分析，持续优化设计方案； 3. 具备化工设备设计背景者优先考虑； 4. 参与研发阶段设备与仪器的调试与技术试验，跟踪新产品试制流程，负责零部件加工进度的跟进； 5. 能够通过设计手段有效解决零部件检验、装配、测试、设备调试及试制生产过程中的各类技术问题； 6. 编写并归档技术资料，完成技术文档的整理与维护； 7. 配合电气设计人员协同推进整机系统的集成与设计。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业； 2. 具备3年以上非标自动化机械设备设计经验，精通机械原理与机加工艺，具备出色的设计能力；有化学反应装置或化工类设备设计经历者优先； 3. 可独立完成自动化设备方案的策划与评估，并高效推进具体设计任务； 4. 熟练使用主流绘图软件，能独立承担设备机械部分的选型与设计工作； 5. 掌握常用零部件材料特性、机械受力计算与分析方法，熟悉加工工艺流程；至少掌握一种仿真模拟软件的操作； 6. 具备良好的沟通表达能力与扎实的技术分析能力。