
生产经理
1.3-2万/月
车间主任3-5年高中有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
【岗位职责】
1. 懂加工中心、龙门加工中心、卧加、数控车床。
2. 懂散件、小批量生产加工经验。
3. 懂生产排程,进度管控,判断工艺合理性。
4. 熟悉机
制剂生产主管(无菌)
1.5-2万/月
车间主任5-10年本科
【岗位职责】
1. 全面负责隔离器西林瓶/预充针灌装车间的日常运营与管理,确保生产计划高效、合规地完成。
2. 严格执行无菌操作规程,精通隔离器系统、VHP灭菌等关键工艺,保障产品质量。
3. 负责处理与生产相关的偏差、变更和CAPA等质量体系活动,确保符合cGMP法规要求。
4. 领导、培训与考核团队,提升团队技能,并营造卓越的质量与安全文化。
5. 主导生产区域的持续改进项目。
生产主管
1.2-2万/月
车间主任月结3-5年本科生产设备管理周末双休生产计划与物料控制生产质量管理G
职位描述
1.依据部门总体目标与规划,组织制定本组年度、季度、月度工作目标与计划,编制财务预算,并负责分解落实及执行过程的跟踪监控;
2.基于生产统计数据,分析并制定提升生产效率、优化成本控制的现场改善方案并推动实施;
3.组织开展生产设备周期性IQ、OQ验证在生产车间的落地执行,统筹新项目投产前准备及试运行等相关工作;
4.全面主导生产计划的执行与管理,把控物料供需平衡,持续推进降本增效,定期开展各车间产能统计与分析,优化加工周期;
5.监督操作规程的执行情况,保障生产现场规范、有序、安全运行;
6.熟悉ISO13485质量管理体系,具备GMP审核相关经验。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具有三年以上生物、医药类生产企业现场管理经验;
2、掌握行业质量体系对生产现场管理的相关规范与要求;
3、具备出色的执行力和强烈的责任意识。
车间主任
1.2-1.5万/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年高中全职有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验电子/通信经验
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,确保订单按时保质交付,
2. 组织制定并落实生产计划、工艺流程及作业标准,持续优化生产效率
3. 监督执行IATF16949质量管理体系,把控来料、过程及出厂质量关
4. 负责车间人员管理、技能培训与绩效考核,打造高效稳定的一线团队
5. 推进安全生产管理,落实设备维护、5S现场及环保合规要求
任职要求:
1. 5年以上汽车零部件制造行业车间管理经验,熟悉SMT制程或电子装配产线者优先
2. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力,能适应多任务并行管理
3. 熟悉IATF16949体系运行及精益生产工具
4. 大专及以上学历,机械、电子、工业工程等相关专业优先
5. 责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理意识
车间生产主管
8千-1.2万/月
车间主任包吃3-5年大专机械设备/机电/重工团队管理生产计划与物流控制
一、岗位职责
1.按照生产计划推进生产任务,实时跟进生产进度,保障生产交付目标的顺利达成;
2.日常跟线作业,负责所辖制程产品在生产现场的质量管控工作;
3.落实生产责任制及相关工作规范,与技术、质量、销售等部门保持有效沟通,强化跨部门协作;
4.组织员工开展生产作业,合理调配人力,安排工序培训及人员调度;
5.推进成本管控工作,持续提升生产效率;
6.处理生产过程中的突发异常,及时识别潜在风险;
7.协同技术与质量团队,参与技术标准、工艺流程及新产品开发方案的评审,落实试生产安排。
二、任职要求
1.大专及以上学历,熟悉制造车间运作模式,具备生产控制与现场管理能力,了解生产各环节流程;(有压铸行业背景者优先)
2.掌握生产成本控制方法,精通生产作业标准化与工艺规范,具备质量管理实践经验;
3.具备精益生产相关经验(如标准化作业、6S管理等)
职位福利:包吃缴纳五险工龄奖
生产主管
1.1-1.4万/月
车间主任3-5年大专生产计划管理质量管理现场管理精益生产ERP/MES系统操作团队建设与绩效评估
工作职责:
1. 统筹车间日常生产运营,合理制定生产计划,科学安排人员班次与设备使用,确保产品按期交付。
2. 搭建并落实车间质量控制流程,通过巡检监督与数据复盘,持续减少不良品产生,提高产线运行效率。
3. 推动实施车间5S管理及安全生产标准,定期开展安全教育和应急演练,维护现场作业规范与安全。
4. 组织车间团队管理与绩效考核,通过系统培训和激励措施增强员工技能水平与工作主动性。
任职要求:
1. 大专及以上学历,工业工程、机械制造或相近专业背景优先考虑。
2. 具备3年以上制造业车间管理实战经验,掌握生产流程改善及精益生产相关方法。
3. 具有突出的现场问题处理能力,能够及时应对突发状况并提出有效改进对策。
4. 熟悉ERP或MES系统操作,具备基本的数据整理与分析技能。
浙江杭州钱塘区临江街道找电梯司机,55以下,50以下,住处近,新工地,工资4000,加班15
4-5千/月
电梯司机1-2人月结长期
浙江省杭州市钱塘区临江街道找电梯司机,55以下,50以下,住处近,新工地,工资4000,加班15
车间主任(机械类)
1-1.5万/月
车间主任1-2人月结5-10年大专全职
岗位职责:
(1)负责生产和项目的整体规划、协调与执行,确保项目按时高质量完成。
(2)协调各部门资源,推动生产流程优化和效率提升。
(3)跟踪项目进度,及时发现并解决问题,保障项目顺利推进。
(4)编制项目计划及报告,向管理层汇报项目进展与风险。
任职要求:
(1)大专及以上学历,机械类专业,有5年以上生产管理或项目管理经验。
(2)熟悉生产流程,能够快速适应工作环境。
(3)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
地址:东莞中堂三涌
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全
2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付
3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改
4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练
5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本
任职要求:
1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心
2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先
3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力
4.能适应倒班及现场管理工作节奏
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付
2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生
4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题
5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地
任职要求:
1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验
2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范
3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力
4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件
5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
食品厂车间主任
8千-1.3万/月
车间主任包吃包住1-2人
工作内容:1、生产计划制定:根据销售计划初步规划生产车间生产月度计划,根据销售订单、仓库物料情况、以及饱和产能制定详细的周生产计划,对紧急生产任务进行插单生产,以确保产品的交货期。组织生产部周会,安排当周生产任务。
2、成本管控:根据生产计划合理安排人员,并对物料、能源、出成率、损耗、耗品等过程进行监控分析管理并提出合理的改善方案,对月度生产成本以及单个品项的生产成本核算,并进行优化。
3、制度管理:制定生产流程相关的制度与流程,以及运行中进行纠偏监管。
4、现场管理:通过“人机料法环”对现场进行管理改善,组织员工对现场设备管理保养,完善现场标示、 管控人员生产效率,协调监控原物料库存,推动工厂6S管理。
5、文件管理制定调整各产品相关的sop标准作业指导书以及生产过程记录的相关报表,对产品的生产制造标准化,减少管理时间提升产品品质。
6、产品品质改进以及新产品的研发与量试 对原有产品工艺改进以提高产品品质或生产效率,同时参与新产品研发、小试以及量试。解决配方、工艺的相关问题
岗位要求:
1、食品行业工作经验,有过现场车间主管的经历。
2、做过冷冻米面制品的经验。
3、高中以上学历,吃苦耐劳,责任心强。
生产跟单
工作要求:
1、负责采购计划辅料到仓数目、规格、颜色核对;
2、跟进已采购辅料进度、到仓进度;
3、辅料退换货同采购对接落实;
4、生产辅料的出入库收发工作(辅料、包装、商标洗唛等)以及库存样品的整理、保管;
5、收发仓库的各种数据录入及整理;
岗位要求:
1、熟悉仓库工作流程;
2、对辅料有一定的了解
3、对数据敏感,善于分析发现异常数据;
熟练使用电脑,熟悉ERP、EXCEL等常用办公软件、系统;
液冷技术专家
3-5.5万/月
其他生产营运人员10年以上本科
【岗位职责】
1. 制定液冷技术战略与产品路线图,主导液冷板及风改液服务器散热方案研发,推动技术创新与产品迭代;
2. 攻克高功耗芯片散热难题,主导流道仿真、新材料应用、结构优化等核心技术攻关;
3. 负责风改液服务器整体方案设计(冷板适配、管路布局、密封可靠性等);
4. 管理研发团队(热管理/流体/结构/材料),建立人才梯队与培养体系,推动IPD流程,保障项目从概念到量产高效落地;
5. 参与重点客户的技术交流与投标,针对不同算力密度需求提供定制化的液冷整体解决方案;
6. 牵头与芯片厂商、服务器厂商及数据中心客户的技术对接,完成定制化散热解决方案开发;
7. 布局核心专利,参与行业标准制定,构建技术壁垒。
【岗位要求】
1. 硕士及以上学历,热能/流体/机械/动力工程等相关专业,博士优先;
2. 10年以上液冷/热管理研发经验,3年以上团队管理经验(≥15人);
3. 主导过3个以上液冷产品从0到1的量产项目;
4. 精通服务器整机结构设计,熟悉x86/ARM服务器内部布局、板卡安装规范、空间约束及EMC/安规要求,能独立评估液冷部件与整机的集成可行性;
5. 精通冷板式液冷技术,熟练使用Fluent/Icepak/Flotherm等热仿真工具;
6. 熟悉液冷板材料、制造工艺(真空钎焊/搅拌摩擦焊)及系统部件选型;
7. 有国际头部散热企业背景或AI GPU液冷经验者优先。
注塑班组长
1.1-1.4万/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责注塑车间团队的组织与日常管理工作。
2、掌握车间每日生产进度,落实下达的生产指令,科学制定生产排程,确保任务按时保质保量完成,及时处理并上报生产过程中出现的异常情况。
3、负责车间现场运营管理,合理布局生产区域,执行现场巡检制度,保障生产秩序。
4、负责生产所用原材料、零部件、包装材料、成品及不良品的全流程管理,杜绝各类浪费行为。
5、统筹管理本车间所有设备设施(含场地、注塑机、模具、工装器具、搬运设备、容器等),保证生产设备正常运行。
6、持续优化车间运作模式,合理配置人力资源,高效利用各类注塑辅助设备(如机边破碎机、色母机、机械手、集中供料系统、超声波剪切水口机等),提升生产效能,推动管理改善。
7、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备5年以上注塑行业工作经验,其中至少3年管理30台以上注塑机车间的实际经历。
2、精通注塑成型工艺、模具加工流程及相关材料特性(如ABS、阻燃ABS、PC、阻燃PC、PA66等)。
3、熟练操作国产海天系列注塑机及配套机械手,并熟悉相关辅助设备的运行与维护。
4、具有生产计划制定、绩效考核、现场管控及注塑效率提升的实际经验。
5、了解精益生产理念及应用方法。
6、具备较强的制程控制能力,熟悉设备稼动率管理及车间成本控制要点。
领班(机加工车间)
1.5-1.8万/月
生产组长/拉长5-10年大专生产计划与物流控制生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理
【岗位职责】
1. 全面负责班组的安全、质量、交付、成本、人员等各项指标;
2. 对设备进行定期点检及TPM保养;
3. 对生产进行过程管控,保证班组人员按SOP或图纸操作,同时确保自检互检的执行落地;
4. 定期对员工进行绩效考核和技术、安全、质量相关培训。
软件开发主管工程师
1.5-2.5万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 需求分析与实施:负责集团CRM系统,深度对接业务部门,梳理并转化业务流程需求。制定技术解决方案,进行模块开发及性能优化,推动系统功能迭代与定制化开发。
2. 项目管理与协作:统筹开发团队资源,协调内外部技术伙伴,把控项目进度与交付质量。
3. 系统运维支持:建立系统监控机制,快速响应并解决技术故障,提供用户培训与技术支持,提升系统使用效率。
4. 技术前瞻研究:跟踪IT领域新技术趋势,了解AI智能体(Agent)的设计与开发(在实际场景中有落地应用),熟悉多智能体协作机制、推理链路设计及工具。
【岗位要求】
1. 具备3年以上Salesforce平台开发经验,同时拥有1年以上AI、大语言模型(LLM)或智能体(Agent)相关的实际项目落地经验;
2. 精通Apex、LWC等Salesforce核心开发技术,并具备将AI能力通过RESTful/SOAP API或MCP协议集成至CRM系统的技术能力;
3. 了解智能体(Agent)的设计与开发,熟悉多智能体协作机制、推理链路设计及工具。
电化学研发技术员(中高级)
1.4-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年硕士电化学生物传感器CGMS连续血糖监测
岗位职责
1. 协助资深研发工程师,推进CGMS产品的设计与开发工作。
2. 负责产品材料的选型、设备调试及工艺参数的优化。
3. 与生产部门协同,推动产品实现规模化量产。
4. 配合临床团队,开展并完成临床试验相关任务。
5. 编写研发过程文档,确保文件满足法规及质量管理体系要求。
任职要求
1. 教育背景:生物化学、材料、化工、电子等相关专业本科及以上学历。
2. 具备3年以上CGMS领域研发工作经验。
3. 拥有CGMS产品配方开发或印刷工艺经验者优先考虑。
4. 具备数据整理、分析及报告撰写能力。
5. 熟悉医疗器械行业相关法规要求。
6. 对医疗健康技术充满热情,关注血糖监测领域发展。
7. 具备较强的问题解决能力和良好的团队协作意识。
库管月结
招聘:仓库运营薪资:5000-6500元/月岗位职责1.负责仓库日常货物出入库管理2.熟悉仓储系统操作,确保数据准确无误3.协助完成库存盘点与异常处理任职要求1.高中及以上学历,有仓库相关经验者优先2.具备基础办公软件操作能力3.工作细致,责任心强,能适应团队协作
全程生产计划协调
4-9千/月
车间主任月结经验不限学历不限表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
1.生产的全程安排(清楚明白每个产品的进度)工资9000不是上限
2.质量的监督/管理
3.客户的沟通以及售后处理
4.有良好的沟通协调能力可以培养工资9000不是上限
车间主管
8千-1.3万/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验家居家具经验
岗位职责:
1.统筹管理工厂整体生产运营及日常事务,对生产能力和效率承担直接责任;
2.推进工厂管理体系搭建,主导制定并优化生产运营相关的制度规范与作业流程,并确保有效落地执行;
3.负责生产运营工作的全局协调,牵头编制相关工作计划并跟踪落实;
4.严格把控产品质量环节,保障产品按时保质保量交付;
5.协调对接上级单位或地方政府职能部门以及外部合作机构的工作往来;
6.主抓工厂人才队伍建设,构建生产人员梯队,激发员工活力,提升整体工作效率。
任职要求:
1.全日制大专及以上学历,具备至少3年工厂管理实践经验,或曾在大型企业担任副厂长职务;
2.具备较强的沟通协调能力,逻辑清楚,能够适应一定强度的工作节奏;
3.具有务实肯干的工作态度和扎实的企业运营管理能力;
4.工作主动性强,细致耐心,具备良好的团队合作意识。
车间主任
1-1.4万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验家居家具经验精益改善经验
核心职责
1.品质管理:对家装产品品质合格率负直接责任,建立并监督执行严格的质量控制体系。
主导质量问题的分析与处理,确保问题闭环;对因生产质量导致的退货事件进行追溯与整改。
2.交付管理:负责制定并监控生产计划,确保家装交期达成率与工装交期达成率的实现。
统筹内外部资源,解决影响交付的生产瓶颈问题,对最终对客户的交付结果负责。
3.流程优化与问题解决:每月系统性识别、梳理生产过程中的问题,并提交高质量的分析与改善方案报告。
推动改善方案落地执行,持续提升生产效率、降低损耗与成本。
4.售后支持与协调:建立并维护高效的售后问题处理流程,确保客户反馈在2小时内响应并得到专业处理。
对内清晰审批并传达处理结果,杜绝因内部处理不当导致的业务部门投诉或客户投诉。
任职要求
必备经验:3年以上金属制品、五金、建材或相关离散制造行业生产管理或品质管理经验。
有直接负责家装/工装产品线生产运营或品质管控经验者优先。
具备扎实的质量管理知识(如QC七大手法、SPC等)和丰富的生产现场问题处理经验。
核心能力:数据驱动,通过数据分析定位问题、评估绩效,并对合格率、达成率等关键指标有强烈的责任感。
结果导向:对交付达成和品质目标有坚定的追求,能承受压力,并带领团队达成挑战性目标。
系统性思维:能够系统性地识别生产流程中的根本问题,并提出行之有效的长效改善方案。
沟通协调能力:善于跨部门(如与研发、采购、销售/业务部门)协作,高效处理内外部客户反馈。
生产辅助人员
5-8千/月
其他生产营运人员月结经验不限大专采购生产跟单生产计划管理
岗位职责:
1、配合生产主管完成生产计划的编制与动态调整,保障生产任务有序推进;
2、监控生产执行情况,及时汇报并协调处理过程中的异常问题;
3、负责生产团队所需物料的采购下单、备料安排以及现场5S执行与维护;
4、参与生产相关数据的采集、汇总及初步分析,为流程优化提供依据;
5、落实上级安排的其他与生产相关的辅助性事务;
6、重点承担生产部的物料采购、计划排程、进度追踪,问题收集与反馈工作。
任职要求:
1、掌握基础的机械或电气知识,了解常用生产设备及测量工具的使用;
2、熟练操作办公软件,具备文档编辑与数据录入能力;
3、执行力强,具有良好的团队合作精神,能适应生产车间的工作环境;
4、学习能力突出,能够迅速熟悉新设备与新工艺的操作规范;
5、责任心强,工作踏实细致,具备一定的抗压性与组织纪律性。
高级传热工程师
2-3万/月
其他生产营运人员5-10年硕士制冷与低温技术专业散热设计热动力热能与动力工程专业热分析工程热物理专业SolidWorks
【岗位职责】
1. 半导体设备系统结构工艺和散热及温控设计部分的关键技术论证;
2. 加热器/制冷机组等选型计算及相关传热结构的设计;
3. 传热方案制定、与仿真部门对接热仿真及热管理方案的优化;
4. 编制相关工艺文件及生产阶段相关问题解决;
5. 参与标准模块、规范制定维护更新工作。
【岗位要求】
1. 学历要求:硕士研究生;机械、制冷、热能工程等相关专业,良好的传热学、流体力学理论基础;
2. 熟悉仿真软件工具优先;
3. 熟练使用SolidWorks等建模工具;
4. 良好的团队合作意识,具备较好的独立解决问题的能力;
5. 良好的沟通能力与统筹能力,能够和内部研发各团队、外部客户及供应商一侧技术团队顺利交流、解决问题;
6. 有设备或组件热胀冷缩控制相关经验优先。
车间主任5-10年大专预制菜经验有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 从零搭建调味品车间全套生产管理制度、SOP流程、设备/安全/台账体系。
2. 统筹排产、新品试产量产,管控交付、生产损耗、人效与生产成本。
3. 负责车间5S、食品安全、设备维保、安全生产及隐患排查。
4. 搭建生产班组,负责人员招聘、培训、绩效考核与日常管理。
5. 对接研发、采购、销售,配合食安检查,处理各类生产突发问题。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,3年及以上酱料/调味品/食品工厂全盘生产管理经验。
2. 有酱料厂0-1体系搭建、标准化落地经验优先,熟悉熬制、灭菌、灌装全工序。
3. 精通生产计划、成本、品控、设备、安全管理,能常驻一线。
4. 执行力强,熟悉食品行业合规标准。
5. 之前有相关品类大厂从事生产经理、车间主任,想施展更大发展空间的可以聊下。
工作地点:嘉兴,盈升(嘉兴)创新园
生产组长/生产主管
7千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责空调净化、工艺用水、压缩空气三大系统日常运行管理与验证协调。
2. 组织生产计划执行,调配人员、设备、物料,确保按时保质完成生产任务。
3. 现场管理:落实GMP、6S、无菌操作规范,处理生产异常。
4. 批记录编写审核归档,配合质量体系内外审及CAPA实施。
【岗位要求】
1. 大专及以上,3年及以上无菌医疗器械生产管理经验。
2. 熟悉GMP、ISO13485,了解三大系统基本管理。
3. 具备良好协调能力、合规意识。
栏目概述
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