方向一：座椅DRE 1，主导过至少一个完整项目中的座椅开发工作，掌握包覆工艺、乘坐舒适性、座椅噪声及异响等常见问题的应对措施，具备座椅结构设计、功能实现及实际应用环境的全面认知。 2，承担座椅造型与工程方案之间的协调与技术落地，主导生产线上座椅相关问题的追踪分析与闭环处理。 方向二：内外饰DRE 1，主导或深度参与至少一个完整项目中多个内外饰部件的开发，熟悉内外饰成型工艺、结构设计要点及表面处理方式，能够熟练运用Catia等工程设计软件开展工作。 2，负责内外饰外观设计与工程可行性之间的沟通与问题解决，掌握典型问题的预防策略，承担量产阶段内外饰问题的持续跟踪与现场支持。

岗位职责： 1. 具备2款及以上内外饰主/副仪表板、门护板、保险杠等产品设计经历； 2. 熟悉摩擦焊、穿刺焊、包覆工艺及塑料成型等相关制造技术； 3. 精通Catia平台的参数化设计方法； 4. 可依据结构断面独立完成产品数据开发与输出； 5. 具备良好的沟通能力，责任心强，工作积极主动； 福利待遇： 1、入职即签订劳动合同，享受五险一金及职工综合福利保障 2、周末双休+带薪国家法定节假日+节日福利+绩效奖金+住房补贴+餐补等多项补贴 3、提供完善的职业发展路径（支持技术与管理双通道晋升，并提供中级职称进修培训机会） 4、落户上海：具备高新技术企业落户绿色通道资格 5、办公环境优越，团队氛围融洽，定期开展团建活动与员工旅游

硬性要求 1、完整主导或深度参与2个及以上量产车型的座椅开发项目，具备5±2年相关经验（有新能源车型项目经验者优先） 2、熟练掌握CATIA/UG进行3D建模，具备座椅DMU运动仿真及公差分析能力 3、熟悉汽车产品开发流程（ASPICE L2），具有DFMEA编制与PPAP交付实际经验 优先考虑条件 1、具备与国际团队协作经历，能够使用英语进行日常工作沟通 2、曾参与轻量化材料（如镁铝合金、碳纤维）应用或智能座椅相关技术开发 3、了解欧美地区法规标准体系（如FMVSS 207、欧盟REACH）

内饰和塑料件以及座椅都在要人 1.负责汽车座椅系统中塑料件的结构建模与设计工作; 2.根据客户需求，提供定制化设计方案; 3.对座椅造型进行详尽的可行性分析，并撰写相关报告; 4.完成座椅塑料件结构设计相关的计划、输出报告文档。 任职要求: 1.专科以上学历，模具或机械工程相关专业; 2.有汽车座椅塑料件设计经验，对座椅塑料件设计有深入理解； 3.熟悉汽车座椅零件的工艺成型原理，了解座椅系统的开发流程，掌握常用工程材料的基本属性; 4.精通CATIA软件，能够输出符合GD&T标准的图纸; 5.能够高效地将客户需求或上级指示转化为具体成果; 6.具备出色的团队合作精神和抗压能力。

1. 教育与专业：大专及以上学历，机械、汽车、材料等相关专业优先。 2. 工作经验要求：具备5年以上相关领域工作经验。 3. 职业素养要求：具有强烈的成就驱动力、良好的分析判断能力、积极主动的工作态度以及诚信正直的品格。 4. 特殊资格/条件要求：有主机厂或零部件开发相关背景，熟悉汽车零部件及系统开发流程，具备扎实的技术开发能力。 5. 具备汽车外饰件开发经验者优先考虑

主机厂3年以上工作经验； 方向一：座椅DRE 1，主导过至少一个完整项目的座椅开发工作，掌握包覆工艺、舒适性调校及座椅噪声异响等常见问题的应对策略，熟悉座椅的结构设计、功能实现及其实际应用场景。 2，协调并解决座椅造型与工程之间的技术矛盾，主导生产线上座椅相关问题的追踪与闭环处理。 方向二：内外饰DRE 1，主导过至少一个完整项目中多个内外饰部件的开发，精通内外饰的制造工艺、结构设计及表面处理技术，熟练操作Catia等工程软件。 2，负责内外饰造型与工程方案的沟通与落地，掌握典型问题的预防措施，主导产线内外饰异常问题的跟进与解决。

Responsibilities: 负责汽车内外饰部件的CAD数据设计工作； 运用CATIA完成三维模型构建及2D图纸的出图与格式转换； 承担CAD数据的更新与日常维护任务。 Requirements: 大专及以上学历，具备基础机械知识； 熟练掌握CATIA软件，能进行参数化建模操作； 1年以上汽车零部件领域CAD设计经验，有内外饰项目经历者优先考虑； 具备良好的团队协作意识和学习适应能力。

岗位职责： 1、负责内/外饰零件仪表板、副仪表板、门板、立柱、保险杠等的结构设计工作； 2、根据客户要求，提供相应的设计方案； 3、根据客户要求完成产品的3D建模工作； 4、根据要求完成2D图纸的出图工作； 5、负责BOM、DFMEA等相关文件的编制。 任职要求： 1、熟练使用汽车设计相关软件； 2、具有汽车内/外饰设计或注塑模具设计工作经历； 3、熟悉模具及塑料件知识； 4、了解内、外饰的部分设计规范及流程； 5、较强的交流沟通能力； 6、能够胜任经常性的出差； 7、能承受较强的工作压力； 8、工作2年以上； 9、大专以上学历； 10、office应用熟练；

岗位需求: 大专以上学历，毕业1-3年 机械设计背景 沟通能力强，勤学好问 岗前培训catia设计软件及设计理念

岗位职责： 1、承担汽车零部件的三维结构开发与设计工作； 2、完成汽车零部件的二维工程图绘制； 3、编制所负责模块的物料明细清单； 4、撰写相关模块的技术文档与报告； 5、执行上级交办的其他工作任务 招聘要求： 1、具备汽车、化工、材料、模具或相关专业大专及以上学历； 2、具有1-3年三维建模设计工作经验； 3、熟练使用CATIA软件进行产品设计； 4、熟悉汽车四大工艺流程，掌握塑料件成型及总装工艺知识； 5、了解常用塑料材料特性及其选型原则； 6、工作态度积极，具备良好的团队协作意识、责任心和抗压能力； 7、能够接受国内中长期出差安排

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1，承担软内饰系统方案设计、产品开发及实物验证与问题整改工作； 2，开展造型可行性评估，进行CMF定义的工程化分析，完成断面结构与数据模型的制作并推进冻结与发布； 3，编制并发布软内饰系统相关的图纸、技术大纲等各类技术文档； 4，主导产品OTS阶段的认可与验收工作； 5，识别并分析新材料、新工艺，推动其在项目中的实际应用与落地； 6，具备良好的问题归纳与总结能力，形成可复用的知识沉淀，负责相关零部件设计规范的编写与持续更新。

工作职责 1. 负责汽车内外饰系统（包括仪表台、门板、座椅、立柱等）从概念设计到量产图纸输出的全流程开发。 2. 主导内外饰零部件的3D结构建模与2D工程图制作，确保设计满足法规规范及生产工艺要求。 3. 与结构工程师及供应商协同开展设计验证，处理模具开发与批量生产中的各类技术难题。 4. 关注行业前沿设计动态与新型材料应用，持续优化设计方案，增强产品市场竞争力。 任职要求 1. 本科及以上学历，车辆工程、工业设计或机械设计相关专业背景。 2. 熟练掌握CATIA、UG等主流设计工具，具有3年以上汽车内外饰设计工作经验。 3. 熟知汽车内外饰相关法规标准（如GB、FMVSS）及成型工艺（如注塑、搪塑、包覆等）。 4. 具备优秀的跨团队协作能力，能够独立推进项目方案实施落地。

工作职责 1. 负责汽车内外饰系统（包括仪表台、门板、座椅、立柱等）从概念设计到量产图纸输出的全流程开发工作。 2. 主导内外饰零部件的3D结构建模及2D工程图制作，确保设计满足相关法规与生产工艺要求。 3. 与结构工程师及配套供应商协作，开展设计验证工作，解决模具开发与批量生产中的技术难题。 4. 关注行业前沿设计动态与新型材料应用，持续优化设计方案，增强产品市场竞争力。 任职要求 1. 本科及以上学历，车辆工程、工业设计或机械设计类相关专业背景。 2. 熟练掌握CATIA、UG等主流设计工具，具有3年以上汽车内外饰设计工作经验。 3. 了解汽车内外饰相关法规标准（如GB、FMVSS）及常用制造工艺（如注塑、搪塑、包覆等）。 4. 具备较强的沟通协调能力，能够独立推进项目并推动设计成果落地实施。

岗位职责:汽车内饰、外饰、车身、变速箱附件、发动机等结构设计 任职要求: 1.会用ug 或者catia软件接触过也可以； 2.汽车相关专业优先考虑 3.机械或者汽车工程等相关专业 4.要有耐心、有目标、想学稳定、态度端正(极其重要一点)

【汽车内外饰设计培训生】 培训地点：重庆江津 项目说明 签订培训协议后，在协议有效期内，公司提供免费培训，不收取任何费用 培训期不建立劳动关系 培训期间提供免费住宿 入职前7天为双向选择期，任一方不满意可随时终止合作 7天后签订正式培训协议 培训周期3–6个月，考核通过后直接转正入职 培训内容 汽车内外饰系统基础知识（涵盖仪表板、门板、保险杠等部件） CATIA/UG软件应用：三维建模、装配设计、工程图绘制 零部件结构设计方法、数模标准化要求、材料与工艺规范 参与实际车型项目，积累真实设计经验 入职后待遇 综合薪资：3000–6000元/月（含加班费，按国家规定执行） 出差补贴：自入职第二年起享受 五险一金、法定节假日休假、节日福利、年度调薪机会、年终奖金 工作要求（重要） 能适应合理范围内的加班（项目关键阶段节奏较紧张） 能接受短期外出差（包括主机厂现场支持、试制跟踪等任务） 鉴于行业特性，入职后需服从加班与出差的工作安排 出差补贴从入职满一年后开始发放，请在应聘前充分评估个人意愿 招聘要求 大专及以上学历，车辆工程、机械、工业设计、材料类相关专业优先 无经验者可培养，具备CATIA/UG操作基础者优先考虑 思维条理清晰，学习积极性高，愿意从基层技术岗位做起 适合人群 希望进入汽车行业但缺乏实践经验的求职者 愿意投入3–6个月时间换取长期稳定技术岗位发展机会的人选 对未来工作中可能涉及的加班及出差有心理准备的人员

岗位职责： 1、配合上级完成公司海外产品注册策略的规划与实施； 2、依据目标市场所在国法规，协助编制、整理并初步审查产品注册所需文件资料； 3、负责跟踪并汇总国际医疗器械相关法规动态，分析其在企业实际运营中的适用性； 4、参与质量管理体系的维护工作，优化体系文件内容，协同各部门推进体系运行的监督与审核 任职要求： 1、本科及以上学历，专业方向为医疗器械、医药、生物等相关领域； 2、掌握FDA510K注册流程及欧盟CE认证要求，具备2年以上医疗器械海外注册实操经验； 3、了解ISO13485、QSR820等质量管理体系标准； 4、英语水平达六级以上，具备出色的英文读写能力，可独立完成英文注册文档撰写； 5、具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力与执行能力，学习主动性强，富有团队协作意识

岗位职责： 1. 运用CATIA进行车身结构及零部件的三维建模、二维图纸输出及相关工程变更工作； 2. 协同处理生产与装配过程中涉及的设计技术支持问题； 3. 配合项目团队推进开发节点，确保任务按时交付，适应快节奏工作环境。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械或车辆工程类相关专业； 2. 具备约3年车身设计工作经验，精通CATIA软件（掌握80%以上常用功能）； 3. 通过大学英语六级，具备技术文档的读写能力； 4. 具备较强抗压能力，能适应阶段性加班安排。 加分项： 具有整车制造企业或主流零部件供应商项目经历，英语可作为工作交流语言

岗位职责： 1、针对客户提供的产品结构进行工艺可行性评估； 2、跟进供应商各零部件的工艺技术实施及质量管控； 3、主导OTS样件的试制过程，负责样件提交、试验方案确认、试验计划执行与结果反馈，以及OTS相关文件的编制与递交； 4、负责PPAP阶段客户订单需求的落实（包括零部件采购、生产排程、物流协调），并完成PPAP文件的编制与提交； 5、完成SOP阶段项目交接相关工作。 任职要求： 1、具备2年以上汽车内外饰塑料件开发工作经验； 2、熟悉模具结构及加工工艺，尤其掌握注塑成型、模具设计、工装检具相关知识； 3、能够使用catia软件进行基础数据修改者优先考虑。

岗位内容: 1、智能驾驶传感器标定数据的分析与处理， 2、研发及售后阶段标定问题的排查与闭环解决， 3、自动化工具与流程链路的开发与优化， 4、实车环境下算法功能的测试验证与验收。 任职资格： 一、核心技能要求 Linux 系统操作：熟练掌握 Linux 操作系统（如 Ubuntu、CentOS）的基本使用，涵盖系统配置、进程管理、文件权限控制、网络调试（ifconfig、netstat 等命令）及日志解析，具备独立应对系统运行中常见故障的能力。 脚本编程能力：优先考虑精通 Python 的候选人，需熟悉 Shell 脚本编写，能独立完成自动化脚本开发（如数据采集调度、设备状态监测、日志自动清理等）；了解 docker 及数据库基本操作，具备数据处理与初级开发经验。 二、综合素质要求 问题解决能力：具备良好的逻辑分析能力，能够快速定位智能驾驶功能应用中的软硬件异常（如场景识别偏差、传感器数据中断、存储异常、脚本执行失败等），并提出有效解决方案。 沟通与协作：需与算法、测试团队高效协同，及时反馈标定功能使用中的质量问题，参与标定策略优化；具备规范的文档输出能力，可准确记录操作步骤、故障处理过程及相关技术报告。 三、学历与工作年限 大专及以上学历，计算机、自动化、车辆工程、电子信息等相关专业优先； 2 年以上智能驾驶、汽车电子或相关行业工作经验，具备明确的传感器标定或智驾实车测试项目经历者，工作年限可适当放宽。

2-3年座椅相关经验，零部件方向亦可 catia或ug软件熟练使用

1. 教育背景 - 本科及以上学历，电气工程、车辆工程、自动化等相关专业。 2. 经验要求 - 具备约5年整车线束原理设计经验，完整参与过1-2个整车开发项目（从概念阶段至SOP）。 - 熟练掌握线束设计软件（如CAD、CHS、CATIA、Zuken E3、AUCOTEC等）。 - 熟悉汽车电气系统及关键部件控制逻辑（如CAN/LIN通信协议、高压线束设计基础）。 3. 核心能力 - 精通线束、保险丝、继电器的选型计算，具备压降分析与搭铁系统设计能力。 - 具备DFMEA思维，可识别线束设计潜在风险并提出有效改进措施。 - 掌握整车电气部件技术参数、控制方式及导线匹配要求。 - 能够以英语读写技术资料（具备外企或合资项目经历者优先）。 - 具备良好沟通协调能力。 4. 加分项 - 熟悉新能源车型高压线束设计或功能安全标准（ISO 26262）。 - 具有CHS（Capital Harness System）工具的深入应用经验。 - 能使用英语进行日常技术交流。

岗位职责： 1. 负责三维车辆数据模型的构建与设计，涵盖车身外型及内部结构功能。 2. 参与并配合完成产品渲染相关工作。 3. 执行上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1. 熟练掌握Alias、subd等建模软件工具。 2. 具备良好的团队协作意识。 3. 拥有较强的沟通表达能力与学习适应能力。 4. 工作认真负责，具备良好的职业素养与敬业精神。 岗位福利： 1. 可立即入职，提供住宿补贴。 2. 入职即享十三薪，缴纳五险一金。

岗位职责： 主要从事汽车逆变器内部零部件（如电流传感器）的研发，参与结构与外形的搭载设计研讨，主导样品试制及相关技术验证，开展性能与可靠性测试评估等工作。 任职条件： 机械电子类相关专业背景。具备制图能力，有制图实践经验者优先考虑。 需具备日语N3或同等及以上水平。

岗位职责： 1. 负责底盘集成及悬架、制动、转向、车轮、传动等子系统的研发与设计工作 2. 参与智界汽车EHX或EHU项目中底盘系统的开发与落地执行 3. 开展底盘相关控制软件的方案设计与性能优化 4. 攻克底盘研发过程中出现的技术难点与关键问题 5. 与跨职能团队协同推进，保障底盘系统与整车性能的有效匹配 岗位要求： 1. 大专及以上学历，车辆工程、机械工程、自动化等相关专业背景 2. 具有底盘系统或核心零部件的开发实践经验 3. 掌握底盘集成、悬架、制动、转向等系统的基本原理与技术要求 4. 具备智界汽车或同类型主机厂底盘开发项目经历者优先考虑 5. 具备较强的故障分析与问题解决能力 6. 熟练操作相关工程开发工具及软件

岗位职责： 1、承担新车型底盘相关技术的优化、质量提升及难题攻关（涵盖转向、制动、悬架系统零部件、动力、车架、操纵系统等方向）； 2、承担新产品底盘局部结构的技术设计与整体性能优化工作； 3、负责图纸绘制及技术文档的编写，确保其准确性、完整性与合理性，并承担所设计产品图样和技术文件的更新与维护； 4、负责底盘转向、制动、悬架等系统零部件的BOM清单编制与日常维护