一、薪资待遇 薪资范围 8K-12K，13薪-14薪，年终奖和薪资面试定 五险一金：入职即缴纳五险一金 发薪日期：每月8号 二、任职要求 1、统招大专及以上学历，年龄要求35岁以内； 2、具备C1及以上驾驶证，2年以上汽车后市场领域工作经验； 3、了解车辆维修保养流程，具备事故理赔及车辆保险相关背景； 三、岗位职责 1、掌握公司车辆功能与使用方法，认同公司服务理念，为用户提供“无忧”服务体验； 2、确认用户实际需求，协调内外资源制定解决方案，保障维保服务顺利落地； 3、为用户提供车辆或代步车的取送服务，送达指定地点； 4、依照公司SOP执行“代客值守”相关服务内容； 5、熟练操作公司SSP、SCMS系统； 6、熟悉车间维修全流程，落实接车开单、交车结算等标准作业规范；

【岗位职责】 1、做好消费者陪伴，完成门店用户引导和关怀工作； 2、负责客户维修需求的预处理、受理，客户疑难问题解答和咨询； 3、负责客户投诉处理，安抚客户情绪； 4、负责客户报价及解释、、做账； 5、协助进行故障确认及维修进度跟踪，通知用户取机； 6、协助店长进行店面管理及消费者大讲堂； 7、负责增值服务产品、配件产品、智能硬件等产品的服务销售； 8、准确理解服务活动政策，并依据要求开展服务活动。 【岗位要求】 1、优秀的客户服务意识，热爱消费电子行业； 2、良好的团队合作精神，学习和沟通能力强； 3、具备活动策划和数据分析能力优先； 4、本科及以上学历。 【福利待遇】 1.薪资构成：基本工资＋绩效工资＋补助＋奖金； 2.主要福利：五险＋商业保险＋公积金、节假日关怀、团队建设、文体活动等； 3.培训和晋升： (1）全方位培训赋能体系 (2）广阔平台，发展路线宽广 职位福利：五险一金、周末双休、绩效奖金、带薪年假、定期体检、交通补助、通讯补助

国际贸易公司的售后服务

岗位主要内容： 1，售后退货回来的开箱视频录制和平台售后工单的处理 任职要求： 1. 具有良好的沟通能力及团队合作精神，能够独立处理客户问题。 2. 熟悉常用办公软件，具备基本的计算机操作能力。

岗位职责 1：负责公司两款核心美容仪器的全国售后技术支持，服务覆盖华南、华东、华北三大区域客户，完成设备上门安装、调试及实操培训，保障客户顺利开展设备使用 2：为美容院线、皮肤管理中心等终端客户提供专业技术支持，一对一指导仪器操作方法、护理步骤与项目搭配方案，同步输出营销售卖技巧培训，提升客户操作熟练度与设备应用效率 3：及时响应客户售后反馈，高效处理设备运行异常、操作困惑及咨询问题，确保问题闭环管理，完善售后记录，持续提升客户满意度与品牌美誉度 4：协同销售团队推进成交客户的服务落地，参与客户体验活动、线下培训会场，协助开展客户关系维护，推动客户复购及口碑传播 5：定期汇总售后服务数据与客户培训资料，收集客户使用过程中的痛点与改进建议，联动产品、销售及运营部门优化服务机制与用户体验 6：严格执行公司售后服务标准，落实区域内设备巡检与客户回访计划，确保仪器稳定运转，巩固客户长期合作关系 任职要求 1：具备2年以上美容仪器售后美导、技术讲师或皮肤管理培训相关工作经验，熟悉院线类美容设备的操作规范与售后流程，有医美或生活美容领域实操背景者优先 2：熟练掌握美容仪器的教学实操，拥有扎实的皮肤护理理论知识和设备工作原理理解，可独立完成设备部署、调试、故障诊断及培训授课任务 3：具备优秀的沟通表达能力和服务意识，性格亲和，善于与客户互动交流，能灵活应对不同客户的培训需求与学习节奏 4：能够适应全国范围长期出差或驻外安排，配合院线客户的工作时段，具有高度的责任感、抗压能力及现场问题解决能力 5：有其他高端面部仪器品牌从业经历或持有相关设备操作认证者优先，熟悉半岛医疗同类型设备者优先

有果切经验，有线上水果售后经验

职位详情 一、工作内容： 1．熟悉电商交易流程、平台规则（含争议处理、纠纷规避条款），熟练操作千牛、咚咚、拼多多等工具，可结合案例快速匹配解决方案，有效规避风险； 2．中文打字速度≥60字／分钟，具备盲打能力，可同时高效接待3-5名客户；服务意识强，亲和力佳，积极乐观，能承受高强度工作压力，接受早晚班轮班、 3．负责接待企业微信、咚咚平台售后客服，受理客户微信在线咨询，处理产品售后问题，解答客户疑问，解决各类客户问题，提供良好的售后服务，提高用户服务体验 4．处理客户退换货申请，负责售后的及时跟进处理，维护客户关系 5．及时，妥善处理用户投诉，问题和意见 !！需要有较强的抗压能力；有不断提升自我的决心，懂随身wifi，有京东售前售后经验者优先 【任职要求】 一、有经验售后客服 1、学历：初中及以上学历 2、经验：有半年及以上天猫售后客服工作经验（硬性） 3、年龄：20~28岁以内（硬性） 4、性格活泼开朗，善于沟通，达能力强 5、不抽烟 二、无经验售后客服 1、学历：全日制专科及以上学历； 2、经验：接受应届生／0经验／小白；3、年 龄：28岁以内，反应快，理解佳； 4、沟通能力强，学习能力强； 5、可接受小白，专业不限，一对一带教；6、不抽烟 通勤方便：地铁3号线草埔站D1出口（步行100米）

岗位职责： 1.及时响应客户在线咨询，通过在线聊天工具等渠道为客户提供产品或服务相关解答，提升客户满意度 2.处理客户售前、售中、售后问题，包括订单查询、物流跟踪、退换货流程指导等，确保服务流程顺畅 3.记录客户反馈及建议，定期整理上报，协助优化产品与服务质量 4.维护客户关系，主动跟进异常情况，提升客户体验与忠诚度 任职要求： 1.英语六级，具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致； 2.工作态度积极，具备较强的学习能力和团队协作精神

新兴互联网企业，主做电动自行车租赁，工作轻松，环境好，感兴趣的欢迎沟通 1.接待顾客，办理租赁合同，及时处理客户售后问题 2.处理简单客诉（维修延期、配件质量问题）跟踪维修进度。 3.抖音，小红书等线上平台发帖引流（公司提供方案配合） 4.熟悉门店的各类产品知识点和卖点，了解客户的实际情况和需求 5.遵守公司规章制度，服从管理 1、高中/中专以上学历，熟练操作办公软件及线上小程序系统 2、形象气质佳，性格开朗，亲和力强 3、有责任心 4、有线上引流经验优先

深圳龙华 PP焊工:47一小时 包住不包吃 工期两个月 工厂做事轻松 联系人:杨工

深圳市宝安区招水电，找水电师傅，2天，380元一天，8小时，能独立干活的。

骑两轮电瓶车负责生鲜瓜果配送任务 【职位要求】 √不限学历，元需经验 √驻点配送，周定门店取货，3公里小范围配送√一趟可带走了-10单去送，每天保底60单以上【薪资福利】 √月均60-100单，系统派单不用抢单 @月薪260-400/天 √综合月薪可达8k-12K/月

有维修真空泵经验 液环泵 罗茨泵

深圳市龙岗区招消防挡烟垂壁安装

因本公司发展需要，现招聘售后服务专员和人事助理数名 ①售后服务专员 工作内容： 负责老客户的售后支持与关系维护，传达活动信息等，客户资源由公司统一提供，无需自主拓客 ②人事助理 工作内容： 协助开展人员招聘、组织面试、办理入职手续及培训安排，跟进新员工适应情况，归档管理应聘简历等 无需相关工作经验，入职享受免费系统培训 周末双休，按国家规定享受法定节假日 年龄要求：25-50周岁 学历要求：大专及以上学历 工作时间：8:30-16:30，中午休息两小时

工作岗位：售后客服 1.(不需要推销保险)要求良好的粤语/普通话沟通能力 2.帮客户变更录入资料，协助领取生存金，红利分红维系客户的保单情况 3.提醒通知保单续费不含销售性质行政办公室办公 4.周六下午休息周日固定休息1.5天 5.优先录用23岁以上高中以上学历 6.薪酬：3500元月薪 上班时间：上午8点半~11点 下午3点~5点 7.工作地点：盈信广场写字楼12楼

招聘岗位：【售前/售后专员】双休长白班 工作内容：主要负责公司老客户的售后服务，如资料变更，续期缴费等，以及通知老客户参加活动，领取礼品 工作时间：8.30～11.30下午2：00-5：30 周末双休，法定节假日正常休。1. 地址：邗江区文昌西路国泰大厦 对职位感兴趣小伙伴，点开聊天框发个信息，可以详细咨询

【岗位要求】 1.年龄25-55周岁 2.大专及以上学历，特别优秀者面谈！ 【工作内容】 1.服务老客户，为老客户提供信息咨询、保单管理、理赔、续费、保险金领取等全方位金融，意外，健康，养老等服务； 2.维系并管理老客户关系，并在此基础上扩展客户个人及家庭保单等服务，提升售后服务满意度； 3.持续跟踪及接待老客户，并做好服务及获取转介绍。 4.有较强责任感和团队协调能力，遵纪守法。 【工作时间】8:30~，周末双休，法定节假日休息 每月25号发工资

兼职工作介绍: 工作软件 : 闲鱼 发布商品九号电车（帖子内容我提供） 1发完帖子，闲鱼上有人问，问他哪个城市的，要联系方式就可以了，不用你加好友，手机号或者微信号推给我就行。 一个联系方式3元，到店15元。 2每完成20单额外奖励100元 3不用担心没人，百分百会有人找你询问 位置全国各地不只是局限你的位置。一线二线城市都有咱家实体店，商品照片文案我这边到时候给你提供 不会耽误正常工作，有时间看一下就可以了

岗位职责： 1.通过在线聊天的方式及时响应客户咨询，提供专业、友好的服务 2.准确记录客户问题与反馈，高效协调内部资源完成问题闭环处理 3. 主动跟进客户满意度，识别潜在需求并协助转化或升级服务 4.定期整理常见问题及解决方案，参与知识库更新与优化 5. 遵守服务规范与保密要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及客服系统，打字速度达标 4.学历不限，只考虑有app在线客服经验者，有社交平台在线客服经验者优先 5. 具备基础计算机操作能力及学习意愿

岗位职责： 1，及时处理店铺每日客户售前，售中，售后邮件消息，避免客户投诉，维护店铺评分和安全 2，快速学习产品知识，合理利用公司和厂家售后政策，降低退货率和退款率。 任职要求： 1，英语可作为工作语言优先，没有也可以接受。 2，相关客服工作经验一年以上更佳。 3，也可考虑愿意学习，愿意共同成长的 优秀应届毕业生，公司产品主要是户外产品和3d打印类，需要有较强的自学能力。 4，能够承受较强的压力，情绪稳定。 上班时间9:00-6:30八个小时制，周上班五天半 公司福利：不定时下午茶、聚餐团建、不定时省外旅游、包含产假、婚假、国家节假日调休放，国外节假日放假、一个星期上班五天半，工作八个小时制

岗位职责 （一）专业工作 1. 全渠道客户服务与异常闭环 — 处理并跟进国际快递（DHL/UPS/FedEx）、空派/海派、国际小包、海外仓一件等渠道的客户咨询与异常：收集分类工单、按优先级分配、跟进至闭环并记录根因/责任方，形成周/旬异常分析并推动改进 2. SLA 与理赔成本管控 — 建立并优化客服服务标准与 SLA（如首次响应时限），管控理赔、跟踪与退货流程；搭建理赔成本控制表与审批阈值，降低赔付率与运营成本，保障业务利润 3.数据驱动与客诉预防 — 构建服务指标看板（响应时效、FCR一次解决率、理赔率、退货率等），按周/月做根因分析并形成改进计划，推动跨部门改进并验收效果，把客诉消灭在提前 4.整柱（FCL/LCL）业务支持 — 负责整柱订单的报价（成本拆解、毛利保护、风险溢价设置）、资料审核与归档、单证验收；协同报关/仓储/运输跟进出运并确认回款，确保整柱订单准确交付、大单利润稳定 （二）管理工作 5.团队管理与带教 — 带领并培养 7 人客服团队：制定 KPI 并分解到人，周/月目标跟踪，组织定期培训、案例复盘与绩效面谈，识别能力突出者并设计成长路径，培养 2–3 名能独担一面的骨干 6. 跨部门协同与重点客户 — 协同总经理/业务/仓储团队，负责重大客户需求与争议的跨部门协调和谈判，代表公司与大客户沟通并达成解决方案；建立重要客户服务档案与风险预警机制 ◎ 任职要求 必备条件 ●学历：本科及以上；国际贸易、物流管理、工商管理、统计/数据分析类专业优先 ●经验：5 年以上国际物流或跨境电商客服/运营经验，且至少 2 年团队管理经验 ●业务知识：熟悉国际快递（DHL/UPS/FedEx）、空派/海派、国际小包、美国海外仓一件的流程与时效管理；懂整柱 FCL/LCL 报价逻辑、单证与报关基本合规 ●技能：数据敏感，能从工单与运营数据中发现问题并提出可执行改进；Excel 熟练（数据整理、抢表、简单模型） ●软性素质：以客户为中心、结果导向；会带人、能培训、能管理冲突；遇到问题先解决再复盘 加分项（优先考虑） ●有整柱（FCL/LCL）报价或操盘经验，能做成本拆解与毛利保护 ●有欧美客户沟通与理赔实操经验 ●英语商务沟通能力（能处理英文邮件/单证）或持有国际货运、客服质量管理相关证书 ●有客服团队从 0 到 1 搭建、SOP/流程体系搭建经验，或推动过自动化工具落地 发展路径 客服部主管 → 客服经理

职位详情 服务意识沟通能力强！！！ 正规公司，大平台，公司提供稳定的客户资源。公司直招 不是电销，不是地推，没有通话要求! 不定期团建，聚餐，旅游，工作氛围轻松愉快!! 岗位职责: 1.整理已离职人员遗留的星级客户的保单，为客户做好保单管理与服务，包括客户接待，信息的更新，理赔，续保、加保等业务。 2.参加公司的培训，了解相关产品知识。(接受无经验) 3.主管培养方向，晋升为优秀主管，带领团队!! 任职要求: 1.25岁~50岁，男女不限 2.大专及以上学历(学信网可查)，认可金融行业。 3.有销售经验优先。 4。接受应届生。 岗位福利: 1.新人期基本津贴+奖励+佣金，综合5k起。 2.透明快速的晋升机制，可晋升主管，经理等等 工作时间: 9:00-12:00 14:00-17:00 中午休2小时 固定周末双休，法定节假日都休!!

岗位职责： 1、熟悉购物中心内布局及店铺坐标等基本信息，快速准确为骨科提供咨询服务； 2、指导顾客操作各类自助服务：包括但不限于自助寄存、自助BB车、宠物自助饮水区等； 3、提供失物受理服务，做好失物确认及登记； 4、为顾客提供精致礼品包装服务，定期更新礼品包装样式； 5、更具节日更新背景音乐，提供寻人广播服务； 6、为顾客提供免费雨伞及轮椅租借服务； 7、开展季度顾客满意度调查问卷工作； 8、负责VIP室高端会员接待，提供相应等级会员茶点服务； 9、客诉受理，协调相关部门及时处理，做好客诉登记； 10、根据工作安排开展客户关系相关工作。 任职资格： 1、形象好气质佳，身高163以上；有购物中心客服相关工作经验者优先； 2、专业不限，市场营销，酒店管理类等相关专业优先； 3、具有一定的服务意识，具有较强的沟通能力、亲和力。可接受排班制工作。

本岗位属于公司直聘(不收取任何费用，我们不办信用卡，，不做催收)，接受无经验，可以带朋友一起，带薪培训，包教会!（实习生、暑假工和未毕业的学生请勿投递！） 工作内容： 在后台给客户办理相关业务，无需外出，在线工作，简单易上手。(不加v，不邀约客户，办公室吹空调，在线办理业务) 薪资待遇： 新员工前三个月保底5000-6000， 公司新员工正常上班：6000-8000； 2个月以上的员工：8000-15000(工作上手，业务熟练之后基本是这个水平); 半年以上的老员工：15000-30000+上不封顶(老员工也是从新员工做起来的，在这里只是告诉大家公司目前员工的薪资水平，不是画饼) 任职要求： 年龄：18-36岁，有经验者可放宽，男女不限。 福利： 五险一金，团建，节日礼品，生日礼物，开工红包带薪年假等等晋升： 纵向：专员一组长一主管一经理 横向：专员一质检一培训师一人事 (最快可三个月晋升，管理层都是内部晋升，机会多多) 超好的工作氛围，员工幸福感十足，拒绝内卷内耗。只有你想不到，没有咱们做不到，期待你的加入！！！

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3. 处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5. 学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

一会使用办公软件。二打字速度比较快。

招聘岗位:运营客服岗位职责 1.公司提供线上平台，发掘客户 2.负责二手手机评估及回收 3.与客户进行有效沟通，确保交易流程顺畅 4.负责线上平台账号维护，客户沟通，维护 任职要求: 1.小白也可以 2.具备出色的沟通技巧{优先} 薪资: 试用期1个月(面谈)

工作职责 1. 与美方对接异常件处理，快速响应并解决海外仓库运营过程中遇到的各类问题。 2. 按周期向客户提交仓储物流运营数据报告，回应运营相关咨询，巩固客户合作关系。 3. 统筹海外仓客服团队的日常任务安排、人员培训及绩效评估，持续提升团队执行效率。 4. 联动仓储、物流、IT等多部门，保障订单执行、库存管控及异常处置等流程顺畅高效。 5. 汇总分析运营指标（如订单履约时效、客户投诉率等），制作可视化报表，结合数据分析提出流程改进建议，支持管理决策。 6. 优化客户服务响应流程、异常事件处理机制及相关标准操作流程，提高服务响应速度与问题闭环能力。 7. 推进客服相关系统工具（如CRM、工单系统）的功能优化与升级，提升服务自动化水平。 任职要求 1. 具备3年以上客户服务或客户管理工作经验，其中至少1年团队管理经历，有海外仓、跨境电商或国际物流行业背景者优先。 2. 具有良好的跨部门协作与资源统筹能力，能够高效处理多项并行任务。 3. 熟练掌握数据分析工具（如Excel、SQL、Power BI等），能从数据中挖掘业务改进点。 4. 具备基本英语沟通能力，通过大学英语四级者优先考虑。 5. 承压能力强，可适应中美时差工作节奏，具备灵活应对突发状况的能力。 6. 工作认真负责，关注细节，拥有良好的沟通表达能力及客户导向意识。 7. 具备团队协作精神，能在集体中发挥正向带动作用，与成员协同高效配合

主要负责新增客户，历史客户的维护，以及新增订单的跟踪