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彩盒部主管
1.2-1.5万元/月
主管3-5年高中及以上有生产管理经验成型工艺经验印刷/包装/造纸经验精益改善经验
有啤机开机经验,懂得提高产能
注塑部主管
1-1.2万元/月
主管1-3年大专及以上有生产管理经验机电设备经验精密机械经验注塑工艺经验半导体经验
1. 生产管理:按注塑生产计划进行排产,合理安排机台、人员和物料,确保按时完成订单;监控生产进度,及时解决停机、次品率高等问题,保障产能达标。 2. 品质管控:分析质量异常原因(如毛边、缺胶等),推动工艺优化和问题整改,降低不良率。 3. 设备与安全管理:统筹注塑机、模具的日常维护保养,落实车间安全操作规程,排查安全隐患,保障员工生产安全。 4. 团队与成本管控:管理注塑部员工,包括排班、培训、绩效评估和团队建设;管控原材料损耗、能耗、人工等成本。 5. 跨部门协作:跨部门对接,保障物料供应、订单交付和新产品试产顺利推进。
包装工主管质检员品检工普工跟单文员
西乡FPC柔性线路板厂主要做模组双面板,诚招以下岗位(初九开工): 1、跟单文员1名 , 2、浩瀚宇腾钢片机操作员1名, 3、鑫美威PI机操作员1名, 4、IPQC多名(SMT), 5、FQC多名, 6、包装1名, 7、品质主管1名 8、普工多名, 9、压合1名(计件), 10、CAM350工程师1名, 地址:宝安西乡航城大道金泰工业园A2栋2楼 电话
深圳 宝安区
2月21日 22:33拨打电话
主管
1.负责公司生产部门的整体运营管理,确保生产计划的顺利进行 2.监控生产过程,保证产品质量,提供生产效率。 3.负责生产成本控制,通过优化资源配置,提升生产效率降低生产成本。 4.与其他部门协调合作,确保生产与销售、采购等环节的顺利衔接。 5.遵循公司规章制度,服从领导的工作安排。具有良好的沟通能力,团队高效协作能力。
全贴合主管
主管
有2年以上笔电与平板贴合经验,有一定管理经验,能独立完成设备调试,样品开发等。
厂长/生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上能源/环保/化工经验注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验
一、岗位职责与要求: 1、具备塑料加工领域(挤出或注塑)一线实操背景,熟悉生产排程、效率提升及现场管控流程;统筹管理生产运作、质量控制与仓储物流;主导新产品导入、工艺优化、成本管控、品质监督及物料流转的全过程管理;负责各部门绩效评估,并实施指导与激励措施; 2、五年以上制造型企业生产运营管理工作经历,精通塑胶制品企业生产工艺、现场运作及设备维护,具备较强的综合问题解决能力;拥有团队建设与人才梯队培养经验;掌握水电、安全、消防等基础安全管理实务;具备扎实的工厂运营成本核算经验与实操能力; 3、具备全厂行政事务管理经验,能够优化后勤服务体系,有效支撑生产运行; 二、工作时间: 26天制,早八晚八,午休1.5小时,晚餐0.5小时;包住、配备独立卫生间、空调、热水器。 诚邀拥有塑料挤出加工行业实战背景的您加入辰龙三维!
展览项目主管
9000-10000元/月
厂长/主管1-3年高中及以上广告活动执行会展方案策划会展现场执行
1.负责工厂全面生产和管理。2.带队生产与协调,懂木制异形,铁艺,广告标示等全面工艺结构与拆分和组合。3.工作态度积极,认真.有担当。责任心强.协调能力强.善于处理好各种棘手问题,4.工资可以面谈。只要有能力,待遇满足。
厂长/主管5-10年大专及以上库存控制流程质量管控仓储设备管理仓库作业流程制定
具备大型仓库管理经验,熟悉水处理相关物料者上手快,工作踏实肯干,对数据敏感,熟练操作电脑并能独立制作电子表格
主管大专及以上
工作内容: 1、根据PMC生产计划,统筹车间生产线的组织、调度,执行生产计划,科学安排每日生产任务,明确各环节的生产目标和时间节点;并确保交付生产任务保质保量达成。 2、生产效率的改善和提升,根据产品的工艺特点,组织制造工程人员推动精益生产,提升整体的生产效率和直通率。 3、实时跟踪生产进度,及时发现并处理生产过程中的异常情况,如设备故障、物料短缺等,灵活调整生产计划,确保按时完成生产目标; 4、对于生产过程中出现的异常问题,及时提出解决方案,并制定相应的改进计划; 5、组织员工进行质量培训,提高员工的质量意识和操作技能,确保员工严格按照质量标准进行生立, 6、负责生产团队的建设和管理工作,包括人员管理、工作分配、监督指导、人才培养及绩效考核营造积极向上的团队文化; 7、协调与其他部门的合作,确保生产活动的顺畅进行。 8、建立健全生产质量标准和流程,明确各产品的质量指标和检验方法: 任职要求: 1、年龄27-40周岁,大专及以上学历,无不良从业记录: 2、熟悉从原材料投产到成品入库的全流程。 3、具备丰富的生产管理经验,能够独立处理生产过程所遇到的问题。 4、对生产流程有深入理解,能够提出合理的优化建议。 5、良好的协调和沟通能力,能够与不同部门有效合作。 6、具备好的组织协调能力和现场管理能力: 7、具备对下属生产作业相关知识培训和指导的能力。
生产主管
6000-10000元/月
主管3-5年高中及以上接受无生产管理经验成型工艺经验质量管理经验
1.负责公司所有橡胶制品的生产计划; 2.解决生产中遇到的问题; 3.有2-5年氟橡胶生产经验; 4.了解橡胶配方,会使用开炼机;
店长月结
深圳市连锁超市现招聘以下人员: 水果主管:1名 百货主管:1名 蔬菜主管:1名 猪肉师傅:多名 以上人员(面试) 蔬菜小弟:多名 水果小弟:多名 百货小弟:多名 待遇:4000-5000(熟手优先) 工作时间9个半 月休3天 福利待遇:底薪+提成+全勤奖(包吃包住) 有意者详谈。 联系电话:罗生同步 有需要的微我 工作地址:石岩,松岗,沙井
深圳
2月23日 21:43拨打电话
保洁经理月结
招聘 因公司发展需要,现招聘: 保洁主管多名,年龄55岁以下,有工作经验,能吃苦耐劳,有良好沟通能力。服从管理,有良好的职业道德。工资面议,月休4天。 地址:深圳冰雪世界 联系人:刘小姐 电 话:
深圳
2月23日 21:43拨打电话
餐厅领班
宝安海雅缤纷城海鲜大排档: 招聘部长一名 底薪5300—5500元 服务员一名 底薪4700-4800元 以上全勤奖:100元,(另外加业绩提成) 月休4天,法定节假日补休, 宿舍近,年龄25-50岁 有意者请联系: 卢店
深圳 宝安区
2月23日 21:42拨打电话
A2
蛇口待请240马力A2证师傅,要求证件真实有效,2年以上工作经验,不挑单,服从安排,拿出,有诚意合作的电
深圳
2月23日 21:42拨打电话
保姆月结
【工作类型】住家保姆 【上户日期】随时 【工作地址】南山桂湾 【工作内容】做饭做卫生,房子面积90平,三个人吃饭,不辣的可口饭菜,喜欢吃海鲜 【工资标准】6000元 【客户要求】广东、湖北、湖南阿姨,40以下,年轻活力,普通话流利无口音,接受假期和我们出去旅游。 【联系电话】王燕老师
深圳
2月23日 21:41拨打电话
服装包装部主管
5000-7000元/月
主管1年以下大专及以上接受无生产管理经验
工作内容 1.牛仔城档口按单配货送货,要求会三轮车,简单电脑操作 2.按客户报单配货清理仓库库存 3.负责包装部的生产管理工作,确保生产流程的顺利进行; 4.监督生产包装过程质量问题,及时发现并解决生产中的问题; 5.协调各部门间的工作,比如车间返工修色通知,辅料签收,提高生产效率。 6.收/发货,简单准确对数记账 任职要求 1.头脑清醒,基本电脑手机功能使用。 2具备良好的沟通能力和团队合作精神; 3.具备较强的组织和协调能力; 4.具备一定的生产管理经验。 5.福利待遇面谈。
物料员注塑工
卫浴建材公司诚聘:外贸业务2名,生产经理1名,流程体系经理1名,注塑领班1名,仓管1名,物料员2名,坐标集美光明路11号,电话(V信同号)李女士
厦门 集美区
2月23日 21:18拨打电话
操作机台办公室文员普工
✅中东线缆制造有限责任公司招聘 1、会计1名 要求有工作经验 2、办公室文员2名、要求电脑熟练,技术总监1名 3、成缆机台长:3名 要求45周岁以下 4、挤出工序机台长:2-3名 (绝缘,护套岗位均可),要求45周岁以下身体健康 5、绞丝机台长2-3名、要求45周岁以下 6、普通工 数名 要求55周岁以下 电话:
石家庄
2月23日 20:50拨打电话
数控
地址:温州市龙湾区永中街道机场大道512号招聘: 1:球阀车间管理兼数控老师一名 工资奖金12-15万一年 公司有买五险, 要求:经验丰富,编程熟练,技术好 30岁到45岁 2:数控老师一名 工资加奖金9000到10000 年龄要求28到40岁 上午7:30-11:00 下午12:00-6:00 地址:温州市龙湾区滨海12路758号 电话:(号)
温州 龙湾区
2月23日 20:48拨打电话
喷漆工组长
代友招聘: 新公司以生产汽车配件为主,招聘以下岗位人员: 1 往复机喷漆技术员一名, 2 现场管理组长一名,要求20—40岁, 3 往复机喷漆班长一名, 一经录用待遇优厚, 工作地址,浙江省宁波市杭州湾新区, 有意者请联系,何总
宁波
2月23日 19:24拨打电话
芯片检验员
5000-6000元/月
品检工餐补社保五险一金1-2人月结全职接受无质检经验只上白班双休不需要出差
*注:该岗位属于芯瑞光科技 岗位职责: 1.负责芯片的自动化机台测试和芯片外观检验工作; 2.产品检验以及检验记录的填写和数据保存; 3.测试机台的日常点检、异常反馈记录。 4.芯片测试和生产的数据统计和报表填写工作。 任职要求: 1.接受无尘服工作; 2.拥有一定的产线工作经验,对问题能及时反应,对事物观察较细心及耐心; 3.工作认真负责,态度端正,学习沟通能力强,服从管理、听从安排、遵守公司行为规范。 【福利待遇】 1、不包吃住,园区有食堂,薪资结构:底薪2520元+加班费+餐补350元/月+房补800/月+薪级工资+绩效(由职级确定)+工龄奖。 2、加班费:工作日21.72元/小时,周末28.97元/小时,法定节假日43.45元/小时计算。 3、福利:、带薪年假(入职满1年5天年假)、节假日礼品和生日礼品、团建、学习晋升等等。 4、工作时间:五天八小时制度,早九晚六,加班整体稳定。 5、人员关系简单,工作氛围好,有老员工/工程师带教;工作环境好,有晋升制度,长期可以培养为“助理工艺工程师”。
资深产品经理
2-3万元/月
产品经理3-5年本科及以上用户/功能产品B端产品C端产品中后台产品生活服务SaaS社区产品直播/视频产品电商产品母婴内容产品社交产品
【产品研发团队介绍】 生活魔方公司的创始核心团队源自腾讯,公司旗下全部自营月嫂业务系统的研发与设计,均由内部“系统赋能部”独立完成。团队成员汇集了来自腾讯、华为等头部科技企业的资深技术人才,同时吸纳了深耕母婴产业及SaaS服务领域的专业力量,构建起兼具互联网创新基因与行业深度理解的复合型研发队伍。 产品负责人曾主导腾讯浏览器、乘车码、腾讯地图等多个核心产品的策划与设计,多次获评公司五星级员工,拥有成熟的方法论体系和多项成功落地项目。其主导的功能不仅斩获腾讯内部微创新奖项,亦取得相关设计专利认证。 我们自主研发的小程序与移动应用持续推动行业变革,凭借强大的数字化能力加速传统母婴服务的转型升级,已成为业内广泛参考的标杆案例。加入妈妈来了产品研发团队,你将深入业务前线,亲自参与每一项功能的设计与实现,直接提升客户与一线员工的操作体验与工作效率。团队摒弃冗长汇报与层层审批,坚持敏捷开发模式,始终以用户需求为核心,致力于打造真正具备实用价值的产品。 【期待的产品伙伴特质】 热爱互联网产品:我们希望你对产品工作抱有真挚热情,不只将其视为职业,更愿主动探索各类新兴产品与科技动态,持续研究优秀案例的交互逻辑与体验设计,并从中汲取灵感。 具备用户洞察与系统化思维:我们期待你能精准捕捉用户真实诉求,并将其转化为可落地的产品方案。尤其看重从纷繁信息中识别关键问题的能力,以及提出创新性解决路径的思维灵活性。若你擅长通过数据分析发现产品机会点,并以此驱动决策优化,将更具竞争力。 关注母婴行业发展:我们希望你对母婴服务平台中的宝妈与月嫂群体有深入理解,对母婴服务领域怀有真诚兴趣与学习意愿。我们青睐那些愿意走进真实使用场景,贴近用户实际需求,通过产品手段切实解决业务难题的候选人。 【岗位职责】 1.深入掌握公司业务流程与母婴平台用户画像,挖掘潜在需求与运营痛点,结合数据趋势分析,提炼有效产品方向; 2.主导月嫂、客户、员工等核心业务线产品的迭代规划,合理排布需求优先级,输出高质量原型图与产品文档; 3.全程协同设计、开发、测试各环节,完成产品验收,组织上线说明,持续收集使用反馈与行为数据,开展效果复盘。 【任职要求】 1.3-5年互联网产品工作经验,具备独立主导C端产品设计并成功落地的经验; 2.细致耐心,富有同理心,具备出色的文案表达能力与用户感知力,热衷于打磨优质的产品体验; 3.思维严谨,逻辑清晰,善于在复杂业务环境中梳理出高效可行的流程架构; 4.对生活O2O或母婴服务行业有浓厚兴趣,有相关领域产品实践经验者优先考虑。 加分项 具备以下领域经验:互联网·生活服务(O2O)·新零售
产品经理3-5年本科及以上用户/功能产品B端产品C端产品中后台产品电商产品
岗位要求: 1、负责顺丰末端配送人员作业类工具产品的规划与建设,围绕收派员实际工作场景,识别核心痛点,提炼关键需求,输出切实可行的技术解决方案,持续提升操作效率与服务体验; 2、深入参与最后一公里作业工具的用户调研工作,主动发现一线使用问题与优化机会,完成从需求收集、分析到产品设计及最终落地的全流程推进; 3、主导产品相关功能模块的项目管理工作,协同各关联业务团队高效配合,保障产品交付的质量与时效; 4、关注产品上线后的运营表现,跟踪用户反馈与行为数据,快速响应问题并推动产品优化升级,实现体验持续改善。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上产品相关经验,具有快递物流领域或大型互联网企业从业经历者优先考虑; 2、熟悉B端产品设计方法论,曾独立主导至少一款产品从0到1的需求定义、方案设计及上线实施全过程; 3、思维条理清晰,具备较强的数据分析意识,可独立完成产品文档撰写,熟练掌握Word、Excel、PPT、XMind、Axure或Mastergo等常用办公与原型工具; 4、积极进取,责任心强,目标导向明确,具备创新意识,擅长跨团队沟通协作与资源统筹。
产品经理3-5年本科及以上
岗位:产品经理(常驻深圳银河证券) 岗位工作内容 1、负责上游交易柜台数据报表开发项目的需求分析工作,通过业务和用户研究、用户沟通和分析等手段识别要解决的业务问题或产品体验问题,提出解决方案,输出PRD; 2、负责用户沟通及关系维护,加强用户沟通,确保业务需求的高效交付、业务信息的顺畅沟通、业务问题的及时响应,并形成稳定、良好的合作关系; 3、负责推进产品持续迭代,以业务需求为驱动,组织需求分解、需求讲解和澄清、需求开发任务下达、需求验收等研发活动。 岗位任职要求 1、3年以上证券行业需求分析相关经验,具备需求梳理、功能和流程设计能力; 2、具备FICC固收相关业务开发、运维或者需求分析经验者优先; 3、能够使用AxureRP、Xmind、Visio等工具梳理业务流程,设计产品原型; 4、具备良好的团队合作精神,思路清晰,具备较好的沟通协调能力、文字写作能力,责任心强。
质量管理包住包吃1-2人月结
招 三星操作员(5名) SMT AOI测试(1名) SMT QC(1名)(常白班) 备料员(2名) SMT中检(2名)(接受生手) 中检,按劳动法计算,其他岗位按月薪计算,6500元/月,包吃包住,超出正常上班时间,另外补加,夜班补贴35/晚。出粮准时。 地址:深圳市光明区公明西田,电话:,
深圳 光明区
2月21日 13:14拨打电话
长白班包装工车间贴标签电子厂组装工
新签企业 大量招聘 男女不限 长白班 纯包吃包住(包三餐) 员工入职奖励200块钱开年红包!入职就拿 松岗电子厂 全新厂房+豪华公寓宿舍,吃饭免费,环境优美,做事轻松,管理人性化。 员工20元/时+长白班+男女不限+包吃包住3餐免费 19+1元/小时,(其中1元做到,发放6月工资一起发放) 长白班站班,空调车间,电梯宿舍!标准6人间公寓,每层配备洗衣机房 【入职要求】18-42岁,,上班满一个月后。 【工作岗位】组装、检测,贴标签,打包装 【男女比例】男女不限 【上班模式】长白班站班 【工作服装】普通工衣 【食宿情况】包吃包住3餐免费,,全新6人间宿舍 【员工工期】可长期做 【发薪日期】12号发薪,本人银行卡 【面试要求】需带本人身份证,复印件1张 供应商利润:1.5元/时 长期返 集合时间:12:30-1:20 接人电话: 名单直接报备给公司客服文员登记 方便后续结算利润
深圳
2月23日 12:30拨打电话
品检员
6000-7000元/月
品检工包吃1-2人月结全职
电镀厂品检打包。 适合电镀厂工作时间。
C端产品设计师
1.2-1.7万元/月
产品经理3-5年本科及以上推荐产品C端产品应用
【岗位职责】 1、参与公司应用商店业务线的产品规划与设计,根据市场需求推动应用商店APP及平台功能的持续迭代,助力业务高效增长。 2、主导广告流量策略的制定与优化,开展效果监测与分析,涵盖流量接入、广告样式设计、展示逻辑、竞价规则、用户体验优化及转化路径管理等至少一个领域。 3、负责广告流量的质量管控与效能提升,构建并落地流量清洗机制,识别并剔除低质或异常流量(如刷量、虚假点击),提高广告填充率与eCPM。通过数据监控关键指标(如CTR、转化率),持续优化广告位资源配置策略。 4、对接ADX/SSP/DSP系统平台,设计广告竞价机制与定价模型,兼顾用户体验与商业价值最大化。 5、协同技术团队推进反作弊能力建设,包括设备指纹技术、用户行为建模等风控模块的规划与实施。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历,具备1-3年广告或推荐类产品经验,有程序化广告(如DSP、ADX、DMP、SSP)相关背景或应用商店从业经历者优先。 2、具备良好的逻辑思维与沟通协调能力,擅长产品方案设计、跨团队协作及数据驱动的评估决策,执行力强、推动力佳。 3、责任心强,抗压能力出色,具备快速学习与适应变化的能力。 4、熟练掌握数据分析工具(如Excel/SQL),能够基于数据洞察指导策略调整,平衡短期收益与长期用户体验。 5、具有反作弊与风控意识,熟悉常见流量作弊方式及其防御手段。 6、需持续关注广告技术发展趋势(如AI赋能的动态出价)、隐私政策更新对流量管理的影响(如IDFA限制)。
商品企划总监
2-3万元/月
高级产品管理岗5-10年本科及以上纺织时尚买手
•负责新零售网红品牌的产品企划与商品运营统筹工作。 •依据财务目标拆解各品类的营收、折扣及产能指标,将年度财务目标细化至各季节与品类,制定相应的季节性收入目标、平均折扣水平、年产值与年产量规划。 •结合流行趋势与市场需求,规划各品类的产品组合结构、SKU数量、主推款设定及上市节奏,明确每季的产品分类布局、概念主题、批次安排与具体上新计划,确定每批核心必选产品及搭配方案。 •建立并优化产品定价体系,通过市场调研制定契合品牌调性的价格带策略,合理控制价格中枢,规范加价率与成本区间,确保价格体系稳定。 •组织并管理季度订货会全流程,包括主推概念设定、搭配手册制作、买手培训方案设计,并对参与订货的买手进行新品讲解与销售指导,同时对订货结果进行审核与评估。 •主导OTB产品的规划与分配策略,结合市场动态提前备胚,快速响应销售进度,灵活追加OTB款式,并按各区域销售能力进行科学配货。(当前OTB款式占比达总款数15%,从规划到上架周期控制在30-40天,整体动销率超过80%) •跟进新品到仓进度,并根据订货数据与市场消化能力,合理分配入库商品。 •统筹季中及季末跨区域调拨与区域内货品整合,依据各地动销表现及时调整货品流转,保障供需匹配。 •制定全季促销策略,提前规划各阶段平均折扣水平,结合实际销售进展,统筹促销活动安排,有效管控整体折扣幅度,提升商品动销效率。 加分项 具备以下领域经验者优先:服装/纺织·家具/家电/家居·批发/零售
产品经理1-3年本科及以上Python/Shell 编程产品体验 / 用户研究云产品体验评估
岗位要求: 1. 本科及以上学历,2年以上工作经验,计算机或工科相关专业背景,掌握用户研究、体验度量等相关方法,熟悉软件测试流程与测试技术,熟练使用Python/Shell等至少一种编程语言,具备实际编码经验; 2. 具备优秀的产品体验评估、需求拆解及测试方案设计能力,对产品功能、体验和质量问题有敏锐洞察;拥有客户视角与开发思维,有产品优化实践经历者优先考虑; 3. 具备云计算或相关领域从业经验,对所支持的产品业务有深入理解,曾参与用户体验评测体系或核心指标构建,服务意识良好; 4. 思维清晰,逻辑严谨,自我驱动力强,善于思考并推动落地,具备出色的沟通表达能力,能够有效提出产品优化建议; 5. 擅长归纳总结与抽象分析,具备较强的跨团队协作推动力,有以产品问题为导向推动体验优化经验者优先; 岗位职责: 1. 负责多产品在同领域联动、跨领域协同、竞品对标等场景下的用户体验评估,输出相应的体验评测分析报告; 2. 参与产品需求评审,开展角色-场景-操作路径的端到端 walkthrough,组织实施多维度测试(如UAT测试等),深入挖掘腾讯云产品与服务中的体验痛点,持续追踪分析结果,推动问题闭环与产品迭代优化,提升腾讯云产品的整体竞争力。 服务与产品优化组外包岗
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