1身体健康 2能够驾驶c本以上汽车 3本公司主营心相印.维达.洁婷.苏菲等产品。销售业务主要负责区域内的，商超终端开发维护工作。（区域为市区及周边县区）。 4年龄25-40岁

招聘加固工程业务经理 岗位职责： 1. 负责河北及周边区域加固工程市场的开拓，挖掘房地产开发商、建筑施工企业、政府基建部门等目标客户资源。 2. 对接客户需求，协同技术团队制定加固解决方案与报价，完成商务洽谈及合同签订。 3. 参与项目招投标工作，编制投标文件，跟进投标全流程。 4. 维护客户长期合作关系，跟进项目回款，完成公司下达的年度销售业绩目标。 任职要求： 1. 大专及以上学历，土木工程、结构工程等相关专业优先。 2. 3年以上建筑加固、修缮工程业务拓展经验，有河北区域客户资源者优先。 3. 熟悉加固工程施工工艺、行业规范，具备基础成本测算与报价能力。 4. 持有二级建造师、注册土木工程师等相关证书者优先。 5. 具备优秀的沟通谈判、市场洞察能力，能适应省内短期出差，抗压能力强。

一、公司介绍: 民营500强企业，全国团餐行业排名TOP1，2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业，全国解决就业民营企业排名16名，全国12万+员工； 任享时光创业合伙人平台； 二、岗位职责： 1、作为公司管理梯队重点培养对象，公司将实施系统化培育机制，由高层管理者直接指导，全面融入核心业务运作，实现高效成长； 2、需下沉至项目基层，开展县域市场开拓，掌握全链条业务操作，深入理解企业运营模式与管理体系，逐步成长为具备独立运营能力的项目主管及企业管理者。 三、岗位要求： 1、本科专业不限，农业类院校、食品相关专业、体育专业或有服役背景者优先考虑； 2、具备快消品领域从业经历，拥有市场开发实践经验； 3、有创业背景或销售冠军经历者优先录用； 4、对市场产品研发具有浓厚兴趣； 5、工作经验不限，欢迎应届毕业生投递 四、福利待遇: 五险一金、住房补贴、就餐补贴、话费补贴、电脑补贴、节假日福利、探亲等；

1、通过电话或微信向客户介绍公司文化、产品内容、项目情况及运营模式，开发新客户资源，同时做好老客户的维护工作，促进销售目标的实现。 2、每日完成不少于15通有效沟通，其中通话时长超过3分钟的有效沟通至少达成3次

岗位职责： 1、开展知识产权领域市场调研及行业需求分析； 2、组织制定知产业务年度销售预算、目标并推进分解落实； 3、建立部门目标管理体系与销售配额方案； 4、拟定知识产权业务板块的销售策略与资金规划； 5、统筹管理知识产权业务销售渠道及客户资源； 6、全面负责知识产权业务板块的运营与团队管理。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、三年以上知识产权行业从业经历，具有销售团队管理经验； 3、拥有出色的市场洞察、营销策划与推广能力，具备良好的沟通协调、问题分析与解决能力； 4、工作积极主动，富有责任感，具备一定的组织与领导才能。 薪资福利： 1、基本工资+团队提成+绩效奖金+期权激励+丰厚年终奖励； 2、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，实行八小时工作制； 3、公司提供工作午餐。

岗位职责： 1.负责全市或全省范围内渠道招商工作的拓展与推进； 2.承担渠道代理商的后续支持与关系维护； 3.服务对象涵盖微信、支付宝服务商、聚合支付四方代理、银行外包服务商、垂直领域软件公司、传统POS机构、银行及第三方机构。 任职要求： 1.具备大专及以上学历； 2.拥有2年以上招商相关工作经历； 3.必须具备支付行业渠道拓展经验； 4.熟悉各类办公软件操作，具备良好的文字表达能力； 5.性格积极外向，善于人际沟通，具备一定的组织与协调能力。

【公司介绍】： 1. 顺丰-丰e足食，隶属于顺丰的新零售品牌！聚焦线下碎片化场景与企业员工实际需求，凭借顺丰在物流、供应链及运营方面的领先优势，构建多层次、高效率的新零售服务网络，提供多场景服务方案，助力优化企业员工福利体系，为企业打造定制化、一体化的员工福利解决方案。 2. 目前已布局全国32个地区，服务企业客户超50000家，拥有专业服务团队2000余人，正持续推进城市深度运营，业务团队与整体规模持续扩展。 技能要求： 销售管理，管理经验，行业经验，BDM，销售主管，拓展主管 【岗位职责】： 1、负责BD团队的架构规划与目标设定，统筹并带领BD团队推进渠道建设与拓展任务； 2、全面负责BD团队日常运作管理，激发成员积极性，高效推动团队达成业绩指标； 3、对日常运营数据进行收集、分析与汇总，并按时完成反馈与汇报工作； 4、配合城市经理合理调配和运用市场拓展资源； 5、落实上级交办的其他工作任务。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备3年以上互联网BD地推经历，有1年以上管理约10人地推团队的实际经验； 3、沟通协调能力突出，富有创新意识； 4、自我驱动力强，执行能力优秀，具备全局视角，能主导团队整体业务推进； 5、抗压能力佳，责任心强，具备良好的团队合作精神。

1、负责重点大客户的开拓与业务推进，搜集行业动态及业务信息，助力公司产品在市场中的份额持续增长。 2、公司主营弱电领域五大类产品：电线电缆、综合布线、安防监控、数据中心、楼宇自控。主要服务客户涵盖政府单位、电力交通、文教卫生等行业，合作对象包括甲方单位、总包方、系统集成商及工程承包商。 3、具备完善的产业生态链，覆盖数通、安全、数据、存储、视讯、声光电以及系统集成等多个技术方向； 任职要求： 1、具备3年以上销售工作经验，熟悉智能楼宇、学校、医院、房地产等建筑类项目的运作流程者优先。 2、有安防领域从业背景者优先（如视频监控、防盗报警、门禁系统、楼宇对讲、BA控制系统、周界防范、停车场管理、一卡通、公共广播、网络设备等相关方向），或曾销售过网络设备、交换机、服务器、网络存储等产品。 3、具备良好的职业操守，出色的沟通协调能力与商务谈判技巧，为人诚信正直。学习能力强。 易初，卡迪夫，玖开，德柔，起帆，江南，上上，亨通，兆龙，星网锐捷，保伦电子，天地伟业，一舟，宇洪 福利待遇： 1、享受法定节假日休假，五险一金齐全，提供带薪年假。 2、提供专业培训机会，福利体系完善，设有项目奖金、挑战奖金、激励奖金等多种奖励机制，并配套餐补、交通补贴等各类津贴。

行业介绍： 售电公司是伴随国家电力体制改革兴起的新型市场主体，主要职能是代表电力用户参与市场化电力交易，帮助用户降低用电成本。随着电力市场开放不断深化，目前全部经营性用电均已入市，客户基数持续增长，行业潜力巨大。 岗位职责： 1. 独立推进售电项目拓展，重点面向工厂、产业园区、写字楼、商业综合体等具备一定用电量的工商业客户； 2. 持续开发新客户，同时维护现有客户关系，保障长期合作稳定性； 3. 结合所辖区域市场特点，制定切实可行的销售方案并执行落地； 4. 达成年度售电量签约任务指标； 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄27-35岁，具备3年以上销售岗位从业经历； 2. 拥有TOB类企业客户资源者优先考虑； 3. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶（需自行配备车辆）； 我们的优势： 1. 底薪+销售提成+绩效奖励组合薪酬机制； 2. 入职即享系统化专业培训，企业成长快速，职业晋升通道畅通； 3. 缴纳五险一金，实行双休制，享受法定节假日； 4. 所属朝阳产业，未来发展前景广阔

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有资源者可走业务合作模式 一、岗位职责： 1. 深入掌握公司核心产品（涂塑碳钢管材、大口径水利管道、防腐管材、热力管道、阀门），依托我司泾阳高新区实体生产厂，向客户进行专业推介与讲解，确保客户充分理解并满意。 2. 开拓区域市场布局，构建可持续发展的销售渠道，开发终端客户资源并实施客户分级管理，为重点客户量身定制服务方案，提高复购率与推荐转化率。 3. 结合企业理念、产品优势及沟通策略，组织开展市场营销团队的培训与能力提升工作。 4. 根据部门实际制定营销目标计划，监督执行过程，跟踪项目进展，推动回款任务按时完成。 5. 具备组织协调能力，针对重大战略项目或重点客户，牵头整合技术、生产、售后等内部资源，组建专项协作小组，保障客户需求高效响应与落地。 6. 定期召开销售复盘会议，剖析目标偏差原因，提出优化措施，并及时向上级反馈关键业绩达成情况。 7. 主导或参与行业展会、技术研讨会等市场推广活动，增强公司在目标市场的品牌认知度与影响力。 8. 负责销售合同全流程运作，涵盖条款审查、风险评估、签约推进及资料归档，确保合同签署规范合规。 二、任职要求： 1. 具备良好的市场洞察力与营销策划能力，能依据市场动态灵活调整销售战术。 2. 拥有5年以上销售管理经历，具备带领团队达成销售业绩的成功实践案例。 3. 熟悉建材、煤矿、石油、水利、消防、燃气等行业背景或拥有相关资源者优先考虑。 4. 年龄25-38岁（具备资源者可放宽至40岁）。

1.年龄在40周岁以下，具备本科或以上学历； 2.具有五年以上工程咨询领域技术、管理及市场拓展相关经验； 3.能适应高强度工作，责任心强，执行能力突出，可接受长期外派（每月出差不少于15天）； 4.具备较强的学习能力与文字表达能力，擅长沟通谈判及授课讲解。

优秀者可提供高级管理职位。 一、岗位职责 1、市场分析：出具精准的市场分析报告，准确研判市场趋势，为公司产品定位与市场扩展提供战略性建议； 2、销售策略制定：深入掌握砂石骨料行业市场变化、竞争格局及客户实际需求，制定有效可行的销售方案与执行计划，保障公司销售目标顺利实现； 3、数据分析：提交准确的销售数据报告，定期开展销售业绩评估，根据分析结果及时优化销售策略，为管理层决策提供有力支持； 4、业务拓展：主动开发新市场与新客户，提升公司产品的市场占有率（需阶段性外出拜访客户，非纯坐岗等待）； 5、客户关系管理：构建并维护稳定的客户关系，提升客户满意度与忠诚度，快速响应并妥善处理客户反馈与问题，确保服务到位； 6、商务谈判：主导与客户的商业洽谈，完成合同签署，并跟进合同履约全过程，保障合作顺利推进。 二、任职要求 1、年龄及教育背景：35周岁以下，特别优秀者可放宽至40岁，本科及以上学历； 2、工作经验：具备建筑建材、商混站、混凝土等相关行业上市公司、或大型企业销售管理经历，有成功项目案例，积累丰富客户资源者优先； 3、专业能力：精通销售技巧与谈判策略，能独立承担销售任务；具备较强的市场洞察与判断力，能够精准捕捉市场动向与客户需求； 4、办公能力：熟练操作常用办公软件，具备良好的数据整理、分析及报告撰写能力； 5、个人素养：责任心强，工作积极主动，抗压能力强；具备优秀的沟通协调能力、团队协作意识与领导潜力；学习能力强，富有创新思维；市场敏感度高，能快速适应动态变化的市场环境； 6、社交能力：可适度应酬饮酒。 三、福利待遇 具有竞争力的薪酬结构：月固定工资+提成+年度目标达成奖励 特别优秀者薪资可面议。 条件突出者有机会晋升高级管理岗位。 健全的福利保障：五险、带薪年休假、节日慰问等。 广阔的职业成长平台与晋升通道。 入职即缴纳社会保险 每日工作7小时 公司统一提供午餐和晚餐 该岗位实行单休制，法定节假日按规定正常休息

中国500强企业！实行8小时工作制，月休8天。纯白班安排，无夜班，享受国家规定的带薪节假日。提供零基础系统培训，岗位稳定，无需加班。 全国员工规模达5.3万人，公司专注于为车主提供专业服务，当前新能源汽车市场快速增长，行业处于高速发展期，职业发展空间广阔。 工作时间：上午8:30至下午6:30，每日八小时（含2小时午休），周末双休，法定节假日照常休息，享有带薪年假，五险一金齐全。公司园区内配备员工宿舍、食堂及超2000平米的健身房等丰富生活娱乐设施。 【岗位职责】 1、公司统一分配车险即将到期客户资源，专注续保业务办理，无需自行开发客户。 2、通过全国统一客服热线，结合短信、微信等方式在办公场所内与客户沟通续保事项，无需外出作业。 3、前期进行客户意向引导及初步报价，后期推动成交，完成既定销售目标。 【产品优势】 1、车险属于车主刚需项目，国家强制要求投保，未投保车辆不得上路行驶。 2、客户资源优质：由公司提供车险30天内到期客户名单，此类客户购车险需求紧迫，转化相对轻松高效。 3、业务可持续：车辆每年需续保一次，客户群体稳定，具备长期运营价值。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄20-40周岁（表现优异者可放宽至高中或中专学历）。 2、不限性别、户籍及工作经验，无需行业背景，公司提供全面岗前培训（90%新员工无相关经验）。 3、普通话流利，具备基本电脑操作能力，积极进取，责任心强。 【薪资＆福利】 1、薪酬结构：底薪（3500-7900元）+绩效+津贴+奖金+补贴。多数员工月收入稳定在6000-8000元以上，优秀人员月薪过万，收入上不封顶。 2、培训支持：无需经验，入职即享系统化产品知识与销售技能专项培训。 3、年终奖励：依据月度业务绩效核算发放年终奖。

一、职位描述： 1、项目性质为政府类，服务对象为民政系统； 2、公司定位为互联网技术驱动的行业解决方案提供商，专注智慧养老领域，致力于推进地级市、区、县层级养老服务体系构建，主营业务涵盖适老化改造（含物联网设备）、养老服务监管平台建设及深度运营服务、居家养老服务运营示范点打造等； 3、协同市场部与项目部，推动项目从线索引导、投标运作、合同签订、实施落地、交付验收至回款完成的全流程执行； 4、负责现有客户关系的持续维护，挖掘潜在业务延伸机会； 5、带领团队达成既定业绩指标 二、任职要求： 1、具备5年以上政府项目销售经验；（必备条件） 2、拥有与运营商（联通、电信、移动）合作经历者优先 三、职位的地域范围： 陕西省 四、职位亮点： 项目享有政府专项财政资金支持； 业务模式领先，公司处于快速发展阶段，个人可共享企业成长红利； 年度综合收入不低于25万元 五、职位福利： 年终分红、节日福利、员工旅游、五险一金、绩效奖金、股票期权、团队管理机会、出差补贴 六、公司业务的社会价值和意义： 1、有助于提升政府引导资金的使用效率与效能，助力区域（地级市/区/县）养老服务体系的完善与落地； 2、推动养老服务供给侧转型升级，加快中国养老产业数字化、智慧化进程，强化政府养老公共服务的基础支撑能力

岗位职责: 1.负责在网络销售平台上开展销售相关工作 2.利用线上渠道进行产品推广，拓展市场覆盖范围 3.与客户保持高效沟通，推动销售目标顺利实现 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和销售技巧 2.熟练操作各类网络销售工具及平台系统 3.拥有团队协作意识，能与团队成员协同完成销售工作

[岗位职责] 1、日常驻守展厅，定期走访写字楼、酒店、餐饮门店以及设计公司、装修公司等潜在客户单位，主动开拓销售线索； 2、持续收集并整理客户资料，根据客户需求推荐匹配产品，开展商务洽谈，推动签约落地； 3、全程跟进订单执行，包括回款、交付及后续服务环节，确保项目顺利实施； 4、维护客户关系，建立长期稳定的合作基础。 [任职要求] 1、具备2年以上销售岗位经验，有面对面销售或陌生拜访经历者优先考虑； 2、对建筑材料领域有较强兴趣，愿意深耕行业发展； 3、性格积极进取，具备良好的沟通表达与协调能力。 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，大小周 面试：需参加现场面试 社保：入职试用期即按规定缴纳 薪资福利：无责任底薪（固定7000元）+提成（试用期3%，转正后7%）。公司为整装行业领军企业，饰面板品类全球排名第一，客户订单金额从数万元至百万元以上不等，在职销售经理年均收入约18-25万元 晋升：晋升路径清晰，以业绩达成为核心考核标准，最快半年可晋升为组长，无责底薪升至9000元以上。公司多数管理岗由内部销售员工成长提拔而来

主要推广光伏业务，自己带车，

职位描述： 1.负责所辖区域内的产品宣传、推广及销售工作，达成既定的销售任务目标 2.开展指定区域的市场拓展、客户关系维护及销售过程管理等相关工作 3.配合大区负责人拟定销售策略与计划，并参与具体销售目标的分解与执行 4.制定个人阶段性销售方案，按计划开展客户拜访并积极开拓新客户资源 5.收集并整理客户信息，完善客户档案体系 职位要求： 1.大专及以上学历，年龄不超过33岁 2.具备1-2年市场营销相关经验，踏实肯干，具备较强的收入驱动力 3.有传统品或快速消费品行业销售经历者优先考虑 4.可接受短期或阶段性出差安排 福利待遇：缴纳五险、提供餐补、交通补贴、话费补贴、节日福利

职位待遇： 1、团队长1名，底薪+团提队‬成+奖金年分终‬红 2、客经户‬理20名，提行成‬业最高 3、有销售、地产，金融、保险‬业优先 4、微信营销＋行销上班自由，团队氛围好[强]同时学金融贷款和地产知识专业经理带教，专业团队跟单！[玫瑰] 工作内容： 1，全办公室办公，不出差，不外跑。 2，通过电话沟通筛选客户，加上微信，后面通过微信沟通电话沟通。

岗位职责： 1. 负责公司工商类服务（注册、变更、转让、注销）、财税代理及资质办理等业务的市场推广与客户拓展； 2. 主动开发新客户资源，提升业务覆盖面； 3. 灵活运用多种销售方法，深度挖掘客户实际需求，为客户精准匹配产品方案，推动签约落地，提供全流程商务支持，保障客户体验满意度； 4. 此岗位为电话销售，操作简单易上手！新人无需担心，全程由主管一对一指导谈单，快速适应无负担。提成全额归属个人，主管不参与分配；团队协作氛围良好，杜绝客户争抢，专注提升个人业绩！ 任职要求： 1. 热爱电话销售工作，具备优秀的表达能力与团队协作意识； 2. 具备较强的环境适应力和自主学习能力； 3. 工作踏实有担当； 4. 每日完成40个30秒以上通话任务，如遇客户需跟进或售后事宜，可视情况适当减免； 5. ****** 岗位福利： 薪资结构：无责任底薪 + 高额提成 + 绩效奖金（月均收入5k-20k，上不封顶）； 福利保障：五险 + 带薪年假 + 节日礼品 + 下午茶点 + 生日福利 + 团队建设活动； 成长支持：系统化岗前培训（涵盖财务知识与销售技能）+ 专人带教辅导 + 明确晋升通道； 其他福利：周末双休

招聘现状： 难度较大。 1.对收入期望较高 2.希望工作内容相对轻松 3.节假日需保证完整休息 我司工作内容： 工作性质为省内出差 服务对象为银行从业人员（高素质群体） 工作职责是协助银行人员向其客户推介我司产品（合作渠道成熟稳定） 可能提升的能力包括： 培训与演讲能力、产品讲解技巧、人际沟通能力、抗压销售能力、团队协作能力等…… 常说销售最能锻炼人，但只有在正规、成熟的销售平台上，才能实现有效成长。 我自2018年毕业即进入该行业，至今已在国富黄金持续任职5年，回看这段经历也感到意外，目前并无转行或跳槽计划，职业幸福感较强。

招聘宠物疫苗药品电话销售 （公司成立6周年，年前年后上班均可，新开展电销业务，事多的勿扰，诚心上班的来） 【职位亮点】 - 宝妈友好：不耽误接送孩子，工作时间相对固定，适合兼顾家庭 - 薪资结构：无责底薪 + 全勤奖 + 高额提成，收入上不封顶 - 工作时间：9:00-12:00，13:30-17:30，月休4天，时间相对自由 - 办公地点：石家庄市正定县 [玫瑰][玫瑰]招聘兼职，固定底薪，一天300个电话，加微信，一天80元，周六日双休，一星期一结账 【岗位职责】 - 通过电话向宠物医院、宠物店等客户推广宠物疫苗及相关药品 - 维护老客户关系，跟进新客户意向，完成销售目标 - 记录客户信息及沟通情况，及时反馈市场动态 【任职要求】 - 普通话标准，沟通表达能力良好 - 有销售经验者优先，无经验可培训 - 具备良好的服务意识和团队合作精神 【联系方式】 - 电话/微信： - 地址：石家庄市正定县

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我们公司主要面向中小型企业的负责人开展业务对接，提供独立官网建设、线上商城搭建、小程序开发以及抖音、快手、小红书等平台的内容运营和推广服务，同时涵盖抖音直播全程陪跑支持。 岗位职责： 1.与中小型企业负责人直接沟通，提供专业化的商务咨询及定制化服务方案。 2.协助企业完成独立官方网站、网上商城、小程序及新媒体平台的运营落地。 3.全程参与抖音直播项目，包括直播前策划、执行推进及后续数据复盘分析。 4.持续跟踪行业趋势与市场变化，及时优化并输出适配企业发展的运营策略。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力与商务洽谈素养。 2.拥有较强的市场洞察力和营销策划能力，能精准识别客户需求。 3.熟悉抖音等主流社交平台的运营机制，具备相关实操经验者优先。 4.可独立推动项目执行，责任心强，同时具备良好的团队协作意识。