
材料研发助理工程师
6-9千/月
材料工程师1-3年本科材料检测材料制备
杭州而然科技有限公司,成立于2013年,专注于口腔材料的研发、生产与销售,是位于杭州滨江的5050计划高新技术企业。公司拥有多项国内外研发专利,并在多个国际国内权威口腔学术期刊及论坛上获得广泛认可。现诚邀具备强烈内驱力与目标导向的优秀人才加入我们,共同成长!
岗位职责:
1. 负责项目中氧化锆等无机非金属材料的合成、改性实验,完成样品制备及性能检测等相关生产研发操作。
2. 精准记录、汇总并整理实验数据,能够通过自主实验独立完成研发报告、工艺文件等技术资料的撰写。
3. 承担实验室日常运行维护,仪器设备的定期保养与校验,以及耗材和样品的规范管理。
4. 高效执行上级安排的生产研发任务并及时反馈进展,定期向上级汇报项目阶段性成果。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,生物、化工、检验等相关专业背景;
2. 具备医疗器械项目注册申报材料编写经验者优先;
3. 熟悉小型实验室生产设备的操作流程;
4. 工作态度严谨细致,执行力强,责任心高。
我们提供
- 具有市场竞争力的薪酬待遇+绩效奖金+年度优秀员工激励奖励;
- 深度参与高速发展的口腔健康行业,对接全产业链资源;
- 扁平化管理模式,倡导开放协作与技术创新的工作氛围;
- 提供食宿、依法享受国家法定节假日,以及生日礼金、节日福利等多项员工关怀。
高分子材料合成
8千-1.3万/月
材料工程师3-5年本科高分子材料经验高分子材料相关专业制药/医疗经验化学相关专业材料改性经验材料合成经验
【岗位要求】
1. 具有良好的化学或材料科学背景,具备一定的有机合成与高分子合成实验经验;
2. 熟悉常见高分子合成方法,包括但不限于:开环聚合(ROP)、原子转移自由基聚合(ATRP)、可逆加成-断裂链转移聚合(RAFT)、自由基聚合等;
3. 掌握基本的高分子分离与纯化技术,能够独立完成沉淀、透析等常规纯化操作;
4. 具有无水、无氧条件下的实验操作经验,能够熟练进行惰性气氛保护下的合成实验;
5. 熟悉高分子及有机小分子的常用表征手段,包括但不限于:核磁共振波谱(¹H NMR、
材料研发助理工程师
6-9千/月
材料工程师1-3年大专金属浆料电子油墨粉末涂料油性涂料配方开发
【岗位职责】
1. 按照公司项目进度开展试验;
2. 协助开发新产品、优化产品性能;
3. 实验数据分析和项目进展汇报;
4. 实验室仪器、设备管理及维护保养。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,有机化学/材料/高分子/纳米技术等相关专业;
2. 熟悉实验室常规操作,实验动手能力强;
3. 具有较强的执行力、良好的沟通和学习能力,具有责任心和团队合作精神;
4. 有实验室或有机合成等工作经验者优先,有上述相关技术方向工作经验者优先。
材料工程师
6-7千/月
材料工程师1年以下本科化学相关专业材料研发
计算化学助理 / 材料计算工程师(线上居家办公)
工作形式:线上居家办公,可远程;材料、化学相关专业本科及以上。
岗位主要面向材料化学、电化学、新能源等方向的理论计算与数据处理工作。公司已有较完整的计算流程、培训资料及 AI 自动化工具,不要求入职时具备非常深入的理论计算研究背景,但要求具备材料/化学基础,能够理解计算化学基本概念,并愿意持续学习 DFT、MD 等方法。
岗位职责与要求:
学历专业:本科及以上学历,材料科学、材料化学、化学、应用化学、新能源材料、电化学、物理化学、高分子等相关专业优先。
化学基础:理解原子、分子、化学键、配位、氧化还原、晶体结构、晶面、缺陷、吸附、扩散等基本概念。
计算化学基础:了解或接触过 DFT、分子动力学 MD、第一性原理、有限元模拟 中的一种或多种;至少能够理解“结构优化、吸附能、DOS/PDOS、RDF、MSD、扩散系数”等常用术语。
软件基础:接触过 VASP、Gaussian、GROMACS、CP2K、LAMMPS、COMSOL 中任意一种即可,不要求全部会;使用过 VESTA、VMD、GaussView、Origin、Materials Studio、Avogadro 等可视化或数据处理软件者优先。
AI 工具能力:愿意使用 AI 辅助完成计算任务,包括读取客户需求、生成和检查计算输入文件、编写 Bash/Python 脚本、分析报错、数据后处理及结果整理。不要求本人是程序员,但需要愿意学习如何用 AI 完成标准化计算流程。
基本电脑能力:能够使用 Windows 办公软件;愿意学习 Linux 基础操作、服务器文件管理和命令行操作。会 Python、Shell、Linux、服务器/HPC 操作者优先。
工作内容:根据标准 SOP 建立计算模型,准备 VASP/GROMACS/CP2K/Gaussian/COMSOL 等任务,检查计算状态和收敛情况,使用 VESTA/VMD/Origin/Python 等完成结果后处理和图片整理。
工作要求:认真细致,能够按照流程检查参数和结果,不机械照抄 AI 输出;遇到不确定问题能够主动查询资料并及时反馈,而不是自行修改关键计算方法。
学习能力:接受零到初级计算经验人员,公司可提供 DFT、MD、COMSOL、AI 自动计算及常用软件培训;但要求有较好的材料化学基础和较强的自学能力。
加分项:有本科毕业论文、大学生科研、计算材料、计算化学、分子模拟、电池、催化、电解液、第一性原理相关经历;使用过 VASP/Materials Studio/Gaussian/GROMACS/COMSOL;会阅读英文论文。
不太适合:只想机械执行任务、不愿学习计算原理;完全依赖 AI 输出、不愿检查结果;对材料化学基础知识缺乏兴趣的人。
工作特点
线上居家办公 / 远程工作,主要通过电脑和服务器完成工作;以理论计算、AI 辅助科研、数据处理和结果分析为主,不涉及实验室湿实验。
入职后会提供标准培训:
材料化学基础 → DFT → MD → COMSOL → VASP/GROMACS/CP2K → VESTA/VMD 出图 → AI Agent 自动化 → 项目 QA。
前期以标准项目和辅助工作为主,熟练后逐渐独立负责计算项目。
生物材料研究员
1.8-3万/月
材料工程师经验不限博士微载体细胞培养技术微流控微球制备细胞药物
【岗位职责】
1. 主导功能性高分子材料(水凝胶、可降解材料、生物改性材料)的设计、合成与改性,建立微纳结构微球的精准制备工艺。
2. 设计调控微粒的孔隙率、机械强度与表面配体,构建模拟体内的3D细胞微环境,负责细胞在微环境中的粘附、增殖、分化及功能调控验证。
3. 推进制备工艺从实验室小试向中试与规模化生产过渡,建立核心理化指标的标准化检测体系。
4. 跟踪生物医药前沿动态,完成相关专利布局、技术文档撰写及项目申报。
【岗位要求】
1. 生物医学工程、高分子化学与物理、材料学、微流控或生物技术等相关专业博士学位。
2. 精通天然/合成高分子材料的改性及交联机理,具备独立的理化表征能力(FTIR、NMR、Rheometer、SEM等)。
3. 熟练掌握常用的微球制备工艺。
4. 具备扎实的细胞生物学基础,精通3D细胞培养、活死细胞染色、流式细胞术(FACS)、共聚焦显微成像等生物学表征手段;具备独立推动研发项目的能力,优秀的英文文献研读与专利撰写能力,以及跨学科沟通协调能力。
材料工程师
2-2.1万/月
材料工程师经验不限硕士无机非金属材料经验高分子材料经验半导体经验汽车经验铁路/船舶/航空/航天经验仪器仪表经验新能源经验材料选型经验金属材料经验陶瓷材料经验塑料材料经验材料改性经验材料检测经验高分子材料相关专业金属材料相关专业无机非金属材料相关专业材料合成经验复合材料相关专业
【岗位职责】
1. 材料选型与评估:负责半导体检测设备关键零部件材料的选型与评估,包括金属、陶瓷、橡胶、塑料、复合材料和涂层材料等,确保材料符合设备性能要求。
2. 失效分析与改善:主导或协助进行材料失效分析,如涂层脱落、腐蚀、热变形、疲劳等问题,结合金相、SEM、EDS、XPS等分析手段制定改善方案。
3. 材料表面处理技术开发:指导或开发材料表面处理技术,如阳极氧化、电镀、等离子体处理、PVD/CVD涂层等,以提升材料的耐腐蚀性、洁净度、耐磨寿命等性能。
4. 新材料导入支持:支持新材料导入项目,从实验设计、验证到导入量产,跨部门协作,确保新材料顺利应用于半导体检测设备。
5. 数据库与标准建立:协助建立并优化材料数据库,制定材料性能测试规范与评价标准,为材料的选型和使用提供数据支持。
6. 跨部门协作:与产品、设计、制造等部门紧密合作,提供材料相关的技术支持,解决产品开发和生产过程中遇到的材料问题,加速半导体检测设备的研发和生产进程。
想挣钱的来,普工320一天,包吃住/活好干
9千-1万/月
长白班普工包吃高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿
每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、新人满月稳岗津贴5000元
4、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结,人走1账清
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二保焊工厂焊工氩弧焊加班补贴月结焊工证
【招聘】钣金焊工,二保焊氩弧焊,根据图纸拼焊,有证,能加班。转正工资26天八小时8000-8500,加班一比一,全勤补三百,房补两百。电话:叶先生地址:临安横畈庆泉路3号
浙江杭州日结30号夜班19:00-07:00装车210一个班18-55周岁做的联系
210元/天
装卸工日结
日结30号夜班19:00-07:00装车210一个班18-55周岁做的联系
浙江杭州调试钳工岗位招聘一名人员,工作地点在,工期为半个月。薪资为每小时30元,包吃住。
30元/时
工地钳工15-30天1-2人完工结算
调试钳工岗位招聘一名人员,工作地点在杭州,工期为半个月。薪资为每小时30元,包吃住。
材料工程师
1.5-2.4万/月
材料工程师3-5年本科工业压力管道GB2/GC2安装的运行管理金属材料相关专业化学相关专业金属材料经验钢铁材料经验合金材料经验材料选型经验团队管理经验材料检测工艺设计工艺改良
机械专业/焊接专业/材料专业/相关
压力管道安装5年以上相关经验
人员体系管理
质保体系管理
材料工程师
2-2.2万/月
材料工程师经验不限本科金属材料相关专业橡胶材料经验
岗位职责:
1.负责新材料的选型、测试与应用验证,优化材料性能与成本匹配度
2.参与产品开发全过程,提供材料工艺支持,解决量产中的材料相关问题
3. 编制材料技术规范、BOM清单及供应商技术协议,推动标准化管理
4.对接供应商开展材料认证、来料检验及质量问题
材料工程师
1-1.5万/月
材料工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责新材料的选型、测试与应用验证,优化材料性能与成本匹配度
2.参与产品开发全过程,提供材料工艺支持,解决量产中的材料相关问题
3. 编制材料技术规范、BOM清单及供应商技术协议,推动标准化管理
4.对接供应商开展材料认证、来料检验及质量问题分析与改进
5.跟踪行业新材料发展趋势,开展技术调研与可行性评估
任职要求:
1.材料科学与工程、高分子材料、金属材料或相关专业背景
2.熟悉常用工程材料(金属、塑料、复合材料等)特性及加工工艺
3. 具备基础实验设计与数据分析能力,熟练使用金相显微镜、DSC、TGA等检测设备者优先
4.良好的跨部门沟通协作能力,责任心强,逻辑清晰
5. 应届生或具备材料相关实习/项目经验者均可,经验不限
研发助理5000-8000元/月
5-8千/月
材料工程师经验不限本科
职位要求:
1)本科学历,化工化学,高分子材料专业。
2)能独立完成研发试验,并编制研发试验技术资料等相关报告。
3)了解材料成型基本原理及设备的使用和相关材料的测试。
4)良好的沟通能力和团队合作精神。
工作职责:
1)负责公司的新产品开发、产品改良。
2)负责组织编制生产工艺方案,对客户提供技术支持,解决生产中出现的技术问题。
3)参与产品销售的技术支持及本部门研发设备的维护保养。
电驱动减速器设计工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员5-10年本科减速器传动系统
岗位职责:
1. 主导电动摩托车专用减速器从概念到量产的全流程开发,完成传动速比规划、扭矩承载计算及整体结构布局,设计适配高速永磁同步电机的减速机构形式(包括平行轴、行星系或同轴布置),明确润滑策略与散热解决方案。
2. 开展齿轮与轴系的宏观及微观齿形优化设计,校核齿根弯曲强度与齿面接触性能,设计高刚性轻质阶梯轴;选型匹配高速工况的轴承,开发高速油封与呼吸阀结构;设计压铸铝合金箱体,合理布置加强筋并实施模态验证;若涉及多档配置,负责换挡鼓、拨叉及同步器组件的设计。
3. 运用Romax/Masta/Kisssoft开展齿轮系统仿真分析,评估传递误差、啮合印痕及轴承安全裕度;协同CAE团队完成壳体强度、刚度、模态及结构拓扑优化;进行搅油损耗模拟,优化油位高度与导油通道设计。
4. 制定减速器DV/PV试验计划,涵盖疲劳耐久、静扭测试、温升表现、高速运行稳定性及噪声检测等内容;组织台架试验实施(自建或外协),数据分析并解决如齿面胶合、点蚀、断齿和密封泄漏等问题;针对“急加急减”工况开展专项冲击耐久性验证。
5. 联合齿轮与轴承供应商确定加工工艺路线(如磨齿、强力珩齿、渗碳淬火等),制定关键参数的过程控制规范;协助装配线处理零部件压装、间隙调节、异响复检等现场技术问题。
任职要求:
1. 机械设计、车辆工程、动力机械工程等相关专业本科及以上学历。
2. 具备5年以上传动系统研发经验,主导或参与至少2个电驱动桥或变速器项目的量产落地。
3. 深入掌握齿轮传动设计理论,熟练使用Romax、Masta或Kisssoft中至少一种专业分析工具。
4. 熟练操作Creo、Catia或SolidWorks等三维设计软件,具备独立输出二维工程图的能力(含几何公差标注)。
5. 熟知ISO 6336、DIN 3990或AGMA等国际齿轮强度计算标准。
6. 掌握常用金属材料及其热处理工艺(如20CrMnTiH、18CrNiMo7-6等渗碳钢),了解磨削加工与喷丸强化技术特点。
7. 具备电驱系统NVH问题分析能力,熟悉阶次图谱分析方法与传递误差优化手段。
生产班长
6千-1.1万/月
生产组长/拉长1-3年大专涂装主机厂
【岗位职责】
1. 负责班组管理工作,严格执行各项标准文件及生产工艺流程;
2. 监督班组人员严格按照设备操作规程开机,做好设备、工具点检及每天首件检查;
3. 要求并监督员工遵守公司/车间规章制度以及工艺纪律,遵守劳保用品佩戴制度;
4. 负责做好所在岗位区域的5S工作,保持地面、设备清洁,所用工具按规定摆放整齐;
杭州临安区招钢板楼梯安装师傅可以独立带工人,干的好可以加工资
300-400元/天
钢结构长期1-2人完工结算
杭州市招钢板楼梯安装师傅可以独立带工人,干的好可以加工资
车间储备干部
7-9千/月
其他生产营运人员包吃包住月结1-3年本科生产管理方向
工作内容:
1、负责生产计划的组织与执行,把控质量与安全规范,管理班组人员,指导设备维护保养,落实车间5S管理要求。
要求:
1、具备2年以上饮料生产相关工作经验,或应届毕业生愿意学习成长;有无菌灌装经验或熟悉百冠/新美星一体机操作者优先考虑;具备抗压能力,可短期外派学习并具备一定带教能力;具有良好的管理与沟通协调能力。
2、本科及以上学历,且为一本院校毕业,专业为食品、机械、电气类相关方向。
3、身体健康,无传染性疾病,能够适应倒班制工作安排。
4、能接受前往郑州进行为期4-6个月的外派培养。
福利待遇:
五险一金、提供免费住宿、免费工作午餐、节日礼金、工作环境优越、生产任务集中安排便于休息,年终奖根据公司效益发放。
材料工程师(浮体材料)
1.1-1.7万/月
材料工程师1-3年本科复合材料经验
【岗位职责】
1. 负责复合材料配方及真空成型工艺,确定材料配方、工艺条件并制定试验方案。负责产品性能检测,改进产品工艺。
2. 负责编制改进和新产品工艺流程、技术规范和质量检验标准文件,并进行培训指导实施,确保符合标准规范。
3. 负责收集和整理研发的各项技术资料,申请发明专利。
4. 负责完成上级安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 高分子材料或复合材料相关专业,本科及以上学历,有复合材料制作经验,环氧玻璃钢,真空浇注工作经验者优先;
2. 热爱研发工作,动手能力强,具备较强的技术和工艺资料收集分析和论文写作能力;
高级机械工程师
1.5-2万/月
机械工程师5-10年本科非标设计经验家电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
【岗位职责】
1. 主导公司重要产品机械设备及零部件的设计方案制定,统筹图纸设计、开模、试产全流程,确保项目高效推进,达到预期设计目标。
2. 审核产品装配图及零部件图,把控图纸质量,提出优化建议,提升产品设计的合理性与可靠性。
3. 对指导外协厂家的工作进行整体规划与监督,协调解决复杂的技术难题,保障机械配件加工质量与进度符合公司要求。
4. 牵头组织产品开发的可行性论证研究,运用专业知识与丰富经验,对项目的技术可行性、成本效益等进行全面分析与评估,为公司决策提供关键依据。
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上学历,机械相关专业。
2. 拥有5年及以上机械工作经验,具备丰富的机械产品设计与开发实战经验。
3. 对钣金、注塑、机加工工艺有深入研究,能够熟练运用各类工艺进行复杂产品设计,熟悉行业前沿工艺技术。
4. 精通SolidWorks软件,具备高级应用技能,能够灵活运用软件解决复杂设计问题。
5. 有丰富的消费类硬件产品开发经验(如:健身器、3C产品、单车、游艺设备、智能货柜),熟悉C端产品市场需求与用户体验要求,主导过成功的C端产品项目者优先。
6. 具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,能够独立承担重要项目并带领团队达成目标。
杭州钱塘区CVD材料研发工程师助理
6-8千/月
材料工程师大专
岗位职责:
1.负责协助CVD金刚石研发实验的开展;
2.操作MPCVD设备和激光切割机设备,日常设备维护及记录;
3.协助完成日常CVD金刚石生产问题的验证和优化;
4.完成实验室交办的其他工作任务。
任职要求:
1.专科及以上学历,材料、机械、物理、半导体等相关专业;
2.有金刚石或半导体晶体材料领域科研或工作经验优先;
3.有操作MPCVD设备、金刚石磨抛设备、激光切割设备的科研或工作经验优先;
工作责任心强,正直踏实,具有良好的学习和钻研能力。
材料工程师
1-1.5万/月
材料工程师经验不限硕士材料检测经验高分子材料相关专业金属材料相关专业无机非金属材料相关专业陶瓷材料经验化学相关专业材料合成经验复合材料相关专业
【岗位职责】
1. 根据要求开展REBCO高温超导材料制备实验,重点参与超导块材制备、粉末冶金、晶体生长、热处理、渗氧及样品后处理等工作。
2. 按实验方案完成日常实验操作,并记录实验过程、样品状态、工艺参数和异常现象,协助完成实验数据整理、结果对比和阶段性复盘。
3. 配合开展粉末、块材及相关样品的基础检测工作,包括XRD、粒径测试、显微观察、悬浮力、捕获磁场等测试准备和数据整理。
4. 配合开展项目内部指导文件与记录的编写与整理工作以及项目内部库存管理工作。
5. 在研发负责人指导下,参与块材制备工艺优化、小批量实验验证和工程化制备能力提升。
【岗位要求】
1. 硕士学历优先,本科优秀者也可考虑;材料、化学、物理等相关专业优先,有粉末冶金、陶瓷材料、晶体材料、应用化学等相关学科经验者优先。
2. 具备较强实验动手能力,能够适应材料制备类实验工作,包括粉末处理、高温烧结、热处理、样品加工和长周期实验。
3. 工作认真细致,责任心强,能够严格按照实验方案执行操作,并完整记录实验过程和结果。
4. 具备基本数据整理能力,能够使用Excel、Origin或类似软件进行实验数据记录、图表整理和结果对比。
5. 具备良好的学习能力、沟通能力和团队协作意识,愿意长期从事材料制备工艺研发工作。
6. 有粉末冶金、陶瓷烧结、晶体生长、固相反应、高温炉操作、XRD、SEM、粒径测试或功能材料制备经验者优先。
材料工程师
1.5-2万/月
材料工程师3-5年本科材料/产品量产经验材料检测经验汽车经验半导体经验新能源经验材料选型经验金属材料经验房地产/建筑经验轻工消费品经验材料改性经验材料合成经验
【岗位职责】
1. 承接产品企划的新材料开发需求,及时满足产品企划对相应品类的新材料的开发需求,并保证大货的可量产性。
2. 对市场趋势的洞察,了解市场上该品类材料的流行及发展趋势。
3. 内外部材料标准拉通,衔接材料供应商与顾家内部的品质,制定完善的材料标准。
4. 材料基础信息的维护,定期更新事业部在用的材料相关基础信息。
5. 供应商能力评估,协同采购参与材料供应商开发能力评估、分析验证工作。
【岗位要求】
1. 主导能力:能独立承担“软床结构辅料/填充/五金”三大材料领域的开发与标准制定。
2. 测试能力:能独立设计材料测试方案(疲劳寿命/回弹/压缩永久变形/拉拔力/盐雾试验等)。
3. 供应商管理:有供应商技术评审与分级管理经验,能识别供应商工艺短板。
4. 行业洞察:能跟踪结构辅料/填充/五金行业材料趋势,输出可落地的技术路线建议。
5. 跨界敏感度:能借鉴汽车NVH、声学材料、包装缓冲等行业的降噪方案并应用于软床产品。
6. 加分项:有袋装簧独立开发经验、有材料企标/行标制定经验、有专利申请经验。
SMT设备工程师
1-1.5万/月
机械设备工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 设备操作规程、设备管理制度及维护保养制度等文件的拟制编写,并主导实施。
2. 线体设备异常的分析及改善。
3. 设备的维护保养计划制订并监督下级实施。
4. 设备故障的维修及相关统计分析。
5. 为生产提供技术支持,为技术员和操作人员做技术培训,确保其技能不断提升。
6. 熟悉新机种的生产导入流程,程序优化提升产品品质和提高生产效率。
7. 炉后品质异常的分析、跟踪改善,异常反馈及处理。
【岗位要求】
1. 统招大专及以上学历,机械/自动化/电子类专业。
2. 三年以上SMT设备工程岗位经验。
3. 熟悉SMT设备(印刷机、SPI、FUJI NXT贴片机、回流焊等)维修、维护、保养和设备管理工作。
4. 具备较强的沟通协调能力。
栏目概述
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