要求具有真实的五年内三甲医院装修施工工长经历；熟悉三甲医院装修施工全流程；熟悉医院各科室装修施工；熟悉医院所有装修专业材料及其他材料。其他要求：，年龄30-55岁，高中或以上学历，身体健康，无不良爱好，无违法违规处分记录。任医院装饰装修项目施工工长，尽其工长之责。

杭州市招工长/工程师

杭州市西湖区招工长， 本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。

杭州市临平区招工长/工程师

杭州区各区找长期合作的区域负责人，能接下各种安装、维修、打孔、焊接、局部改造等等平台各种订单（要求做过平台的师傅或包工头） 要求责任心强、沟通能力强，有担当的师傅合作，最好是有小团队，能接受散单，小单，不挑单的合作伙伴。非诚勿扰，有兴趣的联系

现需三名工程师前往浙江杭州咸水庙21号进行紧急维修。

负责公司项目管道（液体过滤设备产品）的安装及工人管理，懂整体的管理安装

杭州市西湖区招工长项目经理， 本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。

招聘资深班组长，负责水箱清洗与班组管理工作。要求持有电工证和高空证。薪资为7000-8250元/月，提供五险一金。

杭州市临平区招工长/工程师 岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进 2.组织技术交底、安全培训及质量检查，落实各项施工规范 3. 协调各工种配合，解决现场技术问题与突发状况 4. 编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料 5. 监督材料使用与成本控制，保障项目合规高效交付 任职要求： 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验 2.熟悉建筑工程施工流程及国家/行业技术标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 能适应现场工作环境，责任心强、执行力高 5.有驾照，需要带工人干活。

杭州市临平区招空调安装

小工-中工-焊工工各2人小工240---260中工280--300大工380

[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 2.年龄:男21-60岁，女21-55岁; 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶; 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!!~~~

报名欢迎致电浙江招募部【可直接致电咨询】 温馨提示： 带上身份证及随身行李，到我们厂区优先免费安排你吃住。 公司承诺本次招聘全程免费，不收取求职者任何费用；当天安排食宿及岗位 【招聘要求】： 1、招收年龄在16-45周岁。 2、身体健康，能配合加班。 3，持有效本人身份证明。 【薪资待遇】： 28--32一小时（依岗位不同工价不同）每天工作10个小时 长期工：综合工资到手7000-8500（底薪+全勤奖+各项奖金津贴+绩效） 平时加班1.5倍，周末上班全天2倍，国假上班全天3倍（按国家劳动法规定） 工资以打卡形式每月15号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。（支持四大银行） 【招聘岗位】 普工，组装，包装，质检，仓管，物料，品保，物料，分拣，贴膜等。 【伙食住宿】 1，免费提供工作餐，自助形式，符合南北口味，另有小吃街和各种菜系的餐厅； 2，住宿4-6人间，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI等； 【注意事项】： 需携带资料：本人身份证原件，个人生活用品。 请带上行李过来报到，带行李的优先安排，当天安排住宿。 备注：不收任何费用，吃住都是在厂里包，入职不用交一分钱

浙江杭州制药厂要管工焊工小工联系王队长

工地主要分布在郑州市区三环四环，中牟，港区 工长职责 1、熟知家装及工装装修的全过程，懂得家装和工装装修工艺； 2、懂得工程现场管理，能够带领并指导工人工作； 3、熟知工程验收节点，验收关键指标，能够自检并解决工艺问题； 4、懂得工程图纸，能够独立核算出工程量； 5、了解家装及工装装修的需求，能够圆满解决客户问题； 6、做好工地营销，主动向潜在客户介绍公司的设计和施工； 7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验； 8、包工包料承接公司家装或工装装修项目； 9、服从公司安排，保障公司利益不受损害，配合公司为客户做好服务工作。

北京市大兴区招装修木工、水电、工长/工程师

招PVD工程师,薪资6000元以上/月,联系何小姐

招聘：项目工程师薪资：12000元以上/月项目工程师（3名）薪资待遇：综合月薪12000-15000元/月

招聘助工、工程师、高工，有经验者优先。薪资3000元以上/月。联系人：钟云。

【工作内容】 - 参与机械产品设计、开发及优化，确保符合技术规范和客户需求； - 协助完成机械系统方案的制定与实施，推动项目顺利进行； - 负责机械零部件的选型、图纸绘制及工艺流程设计； - 与团队协作，解决生产过程中出现的技术问题，提升产品质量。 【任职要求】 - 专科及以上学历，机械工程、电气工程、电子类、计算机、仪器仪表等相关专业； - 具备良好的沟通能力和团队合作精神； - 熟悉CAD等设计软件，有较强的学习能力和责任心；

岗位职责： 1、开展生物制品纯化工艺的研究与优化工作，提升工艺效率与产品质量； 2、参与中试规模的纯化工艺放大及向生产阶段的技术转移，及时解决放大过程中的关键技术难题； 3、规范撰写实验记录、研究报告及相关工艺文档，确保数据真实、完整且可追溯； 4、协同研发、生产等多部门合作，保障纯化工艺从实验室向工业化生产的平稳过渡； 5、跟踪国内外纯化技术的发展动态，探索新方法在现有工艺中的应用可能性。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业方向为生物工程、药学、化学或相关领域； 2、掌握生物制品纯化的基本原理与流程，具备实际操作经验者优先考虑； 3、具备扎实的实验技能和数据分析能力，能独立分析并解决纯化环节的技术问题； 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，适应跨职能团队合作模式； 5、对生物制品纯化工作有高度热情，愿意在快速发展的生物技术领域不断学习与进步。

我们的工作内容： 1、分析产品需求，对照功能要求完成摄像机产品结构堆叠； 2、根据外观图纸，进行结构设计，开安防产品结构零件，并对设计方案组织评审； 3、负责样机手板制作和组装验证，完成产品开模对接，模具品跟进优化； 4、负责产品结构可量产型、可靠性、可制造性、以及出现的生产异常和客诉问题处理； 5、主导创新预研专项工作，对复杂问题或方案进行技术攻关和预研； 希望应聘者有： 1、全日制本科及以上学历，机械相关专业 2、熟悉塑胶，压铸，钣金，硅胶材料及成型工艺，有良好的机械结构设计基础，3-10年产品开发经验 2、熟悉硬件，PCB，EMC，热设计，安规等相关要求 3、熟练proe，creo，autocad等绘图软件 4、热爱机械结构设计，具备良好责任心，动手能力和学习能力强，有良好的抗压能力和适应较高工作强度 5、具备真诚沟通和高效沟通能力 我们这里有: 1、专职导师辅导，完善的新人培养机制和规范的内部评级晋升通道 2、宽阔的产品线，从易到难，从传统到特殊，能匹配不同能力阶段工程师 3、融洽的同级上下级关系和工程师文化氛围

岗位职责： 1、负责客车零部件料架、周转车、存放架、物料托盘、挂具及转运器具的整体布局与结构开发。 2、根据零部件的外形尺寸、重量及防护需求，设计具备防碰撞、可叠加、适合叉车或行车搬运的专用工装器具。 3、结合车间定置管理要求、精益物流体系及工位配送模式，优化器具布置与存储方案。 4、推进器具标准化与通用化设计，降低非标定制比例，推广使用通用料架与模块化装置。 5、收集现场器具使用反馈，实施改进措施，并持续更新图纸资料与器具管理台账。 6、依据客车总装、焊装、涂装及内饰工艺流程，开展焊接夹具、装配工装、定位装置与检测工具的方案策划与结构设计。 7、承担整车骨架、车架、车身侧围、顶盖、前后围等部件的定位、夹紧、翻转及吊运装置的设计任务。 8、完成工装三维建模、工程图出图、BOM清单编制、标准件与材料选型，以及结构强度验算工作。 招聘要求： 1、具备2年以上相关领域工作经验，有商用车行业背景者优先考虑 2、具备良好的人际互动能力、沟通协调能力，执行力强，工作细致认真

岗位职责: 1. 配合各业务主管推进日常业务运作，落实公司及各部门政策的传达与执行，完成文件处理、会议组织及事务协调等文秘相关工作； 2. 协同各部门开展人员招聘、培训安排、企业文化推广、考勤管理及员工入职上岗等人力资源辅助工作； 3. 协助处理各部门费用报销、单据审核等基础财务事务； 4. 支持办公环境维护、办公资源调配、保密事项管理以及前台接待、电话转接等行政事务； 5. 协助业务主管组织开展员工关怀活动及团队建设相关事宜。 任职资格: 1. 本科及以上学历，具备相关工作经验者优先； 2. 专业不限，有意愿在部门助理方向长期发展； 3. 具备良好的服务意识和团队协作能力，工作认真负责，沟通能力良好； 4. 熟悉Office等常用办公软件操作，具有较强的书面表达能力； 5. 能保证连续实习3个月以上，可迅速到岗者优先录用。

诚聘【钣金设计/工艺】1人，欢迎推荐！ 【福利】：国有企业福利，全额缴纳五险一金、员工宿舍、双休、餐补、通讯补、体检、春秋游、生日福利、节假日福利等，春节长假期 【地点】：杭州余杭仁和街道516号紫创未来智造谷 欢迎推荐！电话： ------------ 【岗位职责】 1.负责新产品钣金件设计、出图（零件/装配/展开图）及BOM编制； 2.评审产品工艺，编制加工文件、设计工装，并录入SAP系统； 3.制定材料与工时定额，进行成本核算； 4.解决生产中的工艺问题，实施改进措施及其他领导要求的工作。 【任职要求】 1.大专或以上学历，相关专业优先，3年以上钣金工经验； 2.熟练使用CAD、SolidWorks等软件，熟悉钣金工艺流程，具备图纸审核与工艺指导能力； 3.工作认真，有团队精神和抗压能力，能接受短期出差。

职责描述： 1、负责湿法双拉生产线的研发设备选型，并制定满足量产需求的解决方案； 2、推进新车间产品研发与量产实施，主导生产过程中的质量优化工作； 3、对生产现场采集的数据进行分析评估，推动问题改善及流程优化； 4、负责团队的搭建与日常管理工作； 任职要求： 1、具备3年以上湿法双拉产线设备选型、设备调试及研发相关工作经验； 2、本科及以上学历，具有扎实的车间管理、设备运维、工艺控制、生产组织及质量管理经验者优先

职位要求： 仅招聘两类设计师：具备基础塑料结构设计经验，或拥有日用品类相关产品结构设计背景的专业人员。 1、塑料产品结构设计或相近专业毕业，具有半年以上产品结构设计工作经历。 2、熟练掌握UG软件。 3、主要从事以日用消费品塑胶件为核心的产品结构开发。 4、熟悉产品结构设计原理，了解常用材料特性及注塑成型工艺。 5、具备较强的责任意识，良好的团队合作精神与沟通协调能力。 6、能够准确领会并转化客户的设计需求。

1、25-40岁，具备3年以上注塑行业注塑工艺调试相关工作经验 2、掌握注塑领域规范要求，熟练运用多种注塑加工技术，具备快速处理工艺异常问题的能力

重要！！！ 团队介绍：（接受春节前拿机会，春节后入职） 1.聚焦茶饮领域智能化与自动化设备的结构预研工作，涵盖结构原理探索及技术落地应用；团队采用项目制管理模式，组织架构扁平，工程师文化浓厚，具备较强的研究属性； 2.公司持续投入充足的研发资金与时间支持技术探索，内部立项丰富，所处赛道发展迅猛，团队在行业中处于前沿创新地位； 3.提供充分的技术研究资源、研发周期保障及项目所需配套支持，项目成功落地后享有可观的奖励机制，并开放明确的晋升通道； 4.团队成长稳定，所属行业前景广阔，薪酬水平具有市场竞争力 软性要求： 1.对工程技术有个人见解与追求，具备强烈的技术好奇心与驱动力（团队成员背景多元，跨领域加入者均能快速融入并取得成果，通过平台获得业内广泛认可） 2.研究深入，注重从底层原理和基础理论层面理解问题，保持批判性思维，乐于探索新技术路径与替代方案，避免固守经验，公司鼓励多样化技术尝试 3.对自身研究方向有系统认知，包括行业技术演进趋势、核心痛点及市场动态等 岗位职责: 1、主导门店各类设备的结构优化与实用性改进，通过研发与改造推动饮品制作流程在全国范围内实现标准化作业； 2、参与自动化设备的开发全过程，包括结构设计、方案评审、供应商沟通、试产跟进及量产问题处理； 3、承担新品项目的管理工作，参与项目对接与商务洽谈； 4、持续优化产品工艺细节，实施质量管控与问题追踪，开展失效分析，制定并审核零部件及成品的检验规范等相关技术文件 任职资格: 1、机械设计及其自动化、工程类相关专业毕业，具备扎实的机械设计理论功底； 2、6年以上相关技术岗位工作经验，具备小家电或特种设备等硬件构造领域经验者优先考虑； 3、熟悉家用/商用电器、厨房电器类产品结构设计，掌握五金/钢结构/塑胶模具结构知识，了解相关成型工艺； 4、熟练使用CAD、Pro/E等设计软件，可独立完成三维建模、结构设计及BOM清单编制； 5、熟悉产品制造全流程，能够协同外观设计完成三维模型构建与工程转化； 6、热衷技术钻研，愿意深入一线门店实地体验，客观高效地收集与分析用户需求； 7、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，抗压能力强； 8、有智慧餐饮类项目实施经验者优先