职位要求 1）金属材料、冶金、材料成型等相关专业背景 2）热爱材料领域，有意愿在本行业长期深耕发展 3）具备严谨的工作态度，责任心强，能承受工作压力，善于团队协作与沟通 4）本科及以上学历，具有3年以上相关工作经验 岗位职责： 1）负责真空熔炼炉的运行与操作 2）执行材料的熔炼及浇铸工艺流程 3）参与新产品的研发及技术创新，拓展金属材料的实际应用 4）针对材料制备过程中的技术难题进行分析与攻关 5）开展金属成分的检测与分析工作 岗位福利：单休，1:1加班费，包吃住，五险一金

1. 开展PMN-PT、KNN、BTO等功能薄膜材料的成分设计与掺杂优化实验； 2. 承担Sol-Gel、磁控溅射或MOCVD等薄膜制备工艺，提升薄膜择优取向、致密性及界面特性； 3. 开展晶圆级铁电/压电性能测试（P-E、C-V、PFM），研究漏电、疲劳与老化失效机制； 4. 配合晶圆流片工艺，解决薄膜图形化刻蚀中的损伤和污染问题。 任职要求 1. 硕士及以上学历，材料、物理、微电子等相关专业； 2. 掌握薄膜制备设备操作及XRD、SEM、TEM等表征技术； 3. 具备铁电回线、介电温谱数据解析能力，有完整薄膜晶圆研发项目经历者优先； 4. 思维严谨，具备较强的实验规划能力，可独立完成技术报告与专利撰写。 福利待遇 五险一金、项目奖金、股权激励。

杭州而然科技有限公司，成立于2013年，是一家集口腔材料研发、生产与销售于一体的高新技术企业，坐落于杭州滨江5050计划重点扶持单位。公司拥有众多海内外研发专利，并多次在国内外权威口腔学术期刊及行业论坛中荣获殊荣。现诚邀具备强烈内驱力与明确目标感的优秀人才加入我们，共同成长！ 岗位职责： 1. 承担项目中氧化锆等无机非金属材料的合成、改性实验，完成样品制备及性能检测等相关生产研发操作。 2. 精准记录、汇总并分析实验数据，能够通过独立实验设计，自主撰写研发报告、工艺说明等技术资料。 3. 负责实验室日常运行管理，包括仪器设备的维护校准，以及耗材和样品的规范管理。 4. 高效执行上级安排的研发生产任务，及时反馈工作进展，定期向上级汇报项目推进情况。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，生物、化工、检验等相关专业背景； 2. 具备扎实的文字表达能力，熟悉医疗器械类项目申报材料的编写流程； 3. 有小型实验室生产设备的实际操作经验； 4. 工作态度严谨细致，执行力强，责任心高。 工作时间：8:30-17:30，单双休 我们提供 - 具有市场竞争力的薪酬体系+绩效奖金+年度优秀员工激励； - 深度参与高速发展的口腔健康产业，全面接触产业链上下游资源； - 扁平化管理模式，营造开放协作、鼓励创新的团队环境； - 提供食宿支持，依法享受国家法定节假日，另有生日礼金、节日福利等多样化员工关怀。

【职责描述】 1.新产品开发和导入； 2.熟悉光色谱的研究分析； 3.与客户沟通了解客户需求； 4.关注行业动态和新技术的发展趋势； 5.热熔胶及胶带新产品工艺开发，协助解决生产工艺问题； 6.PET、PP、PI，铜箔、铝箔等材料的性能研究与选型； 7.基材与胶粘剂适配性研究； 8.原材料评估与质量管理； 9.参与公司通信电缆、高速数据线、汽车线缆用屏蔽材料相关研发工作 【任职要求】 1.具备和质量生产销售等部门有效沟通和协调的能力，能够处理跨部门的需求； 2.英语熟练阅读和书写，良好的数据分析能力； 3 正直 、沉稳、 有责任心、 有团队意识； 4.全日制本科及以上学历，高分子材料与工程、材料科学与工程、金属材料、应用化学、精细化学、材料化学等相关专业；至少有从事胶黏剂类似材料研发3年以上经验；金属材料或者聚酯材料涂布行业经验优先，有产品的分析，实验能力。对EVA EAA 热熔胶应用研究较熟悉的研究者优先录用。 5. 年龄：45岁以内 6.工作经验：3 年以上胶粘剂研发经验。有金属材料、聚酯（PET）材料涂布经验优先；熟悉铜箔、铝箔、高速线材料性能优先；

杭州而然科技有限公司，成立于2013年，专注于口腔材料的研发、生产与销售，是位于杭州滨江的5050计划高新技术企业。公司拥有多项国内外研发专利，并在多个国际国内权威口腔学术期刊及论坛上获得广泛认可。现诚邀具备强烈内驱力与目标导向的优秀人才加入我们，共同成长！ 岗位职责： 1. 负责项目中氧化锆等无机非金属材料的合成、改性实验，完成样品制备及性能检测等相关生产研发操作。 2. 精准记录、汇总并整理实验数据，能够通过自主实验独立完成研发报告、工艺文件等技术资料的撰写。 3. 承担实验室日常运行维护，仪器设备的定期保养与校验，以及耗材和样品的规范管理。 4. 高效执行上级安排的生产研发任务并及时反馈进展，定期向上级汇报项目阶段性成果。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，生物、化工、检验等相关专业背景； 2. 具备医疗器械项目注册申报材料编写经验者优先； 3. 熟悉小型实验室生产设备的操作流程； 4. 工作态度严谨细致，执行力强，责任心高。 我们提供 - 具有市场竞争力的薪酬待遇+绩效奖金+年度优秀员工激励奖励； - 深度参与高速发展的口腔健康行业，对接全产业链资源； - 扁平化管理模式，倡导开放协作与技术创新的工作氛围； - 提供食宿、依法享受国家法定节假日，以及生日礼金、节日福利等多项员工关怀。

1. 新产品开发和导入，熟悉光色谱的研究分析； 2. 负责高分子材料的性能测试、实验、数据统计和分析； 3. 负责公司新产品开发过程中的材料选型、工艺路线和技术方案支持，技术文档编制和固化； 4. 负责公司产品标准制定、技术预研和国内外同行最新进展跟踪，关注行业动态和新技术的发展趋势； 5. 热熔胶及胶带新产品工艺开发，协助解决生产工艺问题； 6. PET、PP、PI，铜箔、铝箔等材料的性能研究与选型； 7. 基材与胶粘剂适配性研究； 8. 原材料评估与质量管理； 9. 具备和质量生产销售等部门有效沟通和协调的能力，能够处理跨部门的需求； 10. 英语熟练阅读和书写，良好的数据分析能力； 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，高分子材料与工程、聚合物复合材料、材料科学与工程、金属材料、应用化学、精细化学、材料化学、化学等相关专业； 2. 正直、沉稳、有责任心、有团队意识； 3. 熟悉高分子、聚合物材料及其成型加工工艺，特别是PI类材料；有功能复合材料研发经验及薄膜其表面涂覆改性技术研发经验者优先。 4. 至少有从事胶黏剂类似材料研发3年以上经验；金属材料或者聚酯材料涂布行业经验优先，有产品的分析，实验能力。对EVA EAA 热熔胶应用研究较熟悉的研究者优先录用。

职位要求 1) 金属材料、冶金、材料成型等相关专业 2) 热爱材料领域，具备长期发展意愿 3) 工作态度端正，细致严谨，能承受工作压力，具备良好的协作意识与沟通能力 4) 材料类博士优先考虑，工作经验不限 岗位职责： 1）负责真空熔炼炉的运行与操作 2）执行材料的熔炼及浇铸作业 3）参与新产品与新技术的研发，开展金属材料应用研究 4）分析并解决材料制备与生产过程中的技术难题 5）开展金属材料的成分检测与分析工作 岗位福利：单休，1:1加班费，包吃住，五险一金 薪资待遇：面谈

招聘博士研究员，研究内容包括但不限于以下方向： 1.电气元器、集成电路（芯片）、半导体、电容器； 2.新能源汽车及关键零部件； 3.新材料、化学类、化工类、高分子材料、光学树脂单体、聚氨酯材料研究等方向； 4.新材料(离子膜、质子膜、燃料电池用膜、电容膜、BOPET薄膜、盐化工和有机化工材料、纤维材料、聚氨酯材料、光学材料、特种耐磨/耐腐堆焊/熔覆材料、橡胶助剂、有机硅烷、胶黏剂、功能树脂、食品添加剂、聚醚、氯代烷系列有机中间体、金属材料、催化剂、化学原料和化学制品制造、防火保温材料、纳米材料、防水材料、高分子新材料)； 5.燃料电池领域； 6.生物育种(水稻、小麦、玉米、食用菌等)； 7.生物医药（抗癌药、小分子、靶向药、有机合成等）； 8.太阳能光伏、储能、电力等方向； 9.基于自动驾驶的人工智能方向； 10.高端装备制造(石油机械、仪器仪表、电线电缆、电力装备、轴承、齿轮、盾构机及煤矿开采设备、柴油机发动机、蒸发器结晶系统等环保装备、液压机械、数控机床、色谱仪器产品)； 11.高压油泵/氮氧传感器/传感器核心部件陶瓷芯片； 12.电子信息、软件、声音信号处理等； 13.软件研发工程师，例如java开发工程、前端开发工程师等。 14.计算机、软件工程、自动化、电子信息等相关专业；图像相关经验； 15.电子工程，包括电路，集成电路，通信，射频，网络，嵌入式等； 16.计算机相关专业，具有负责应急、交通、安全等行业数字化平台开发经历，熟悉相关流程和计算机语言。 工作地址可根据博士意向优先安排

1. 掌握金属材料特性。 2. 管理维护现场生产管理。 3. 编制生产规程、工艺。 4. 处理生产中的技术问题。 5. 组织研发新的材料性能及部件。

岗位职责： 1、主导新型金属材料（如高温合金、特种金属复合材料）的开发与设计，满足悬浮熔炼工艺的技术要求； 2、通过成分优化、微观组织调控及性能检测手段，提升材料综合性能； 3、开展适配悬浮熔炼技术的新工艺研发，优化制备过程中的关键参数，提高产品合格率与稳定性； 4、攻克工艺放大过程中的关键技术瓶颈，保障研发成果顺利转化为规模化生产； 5、配合生产团队制定新材料批量生产的工艺标准与作业指导文件； 6、针对生产中出现的材料质量问题进行分析，提出有效的技术改进措施； 7、撰写实验记录及技术资料，建立可复用的研发知识体系。 任职资格： 1、材料科学与工程、冶金工程、物理化学等相关专业本科及以上学历； 2、具备3年以上新材料研发工作经验，熟悉金属材料研发全流程，有真空熔炼、高温材料或特种合金开发经验者优先； 3、熟练使用材料模拟软件（Thermo-Calc、JMatPro等）及实验仪器设备，掌握材料失效分析、工艺仿真及相关标准规范（如ASTM/GB）； 4、具备良好的跨部门协作能力，能适应高强度的研发工作节奏。 工作时间：8：00-17：00 福利待遇：五险一金、免费食宿

杭州市钱塘区招工地力工2名，年龄50岁以下。工期5～7天。9.5小时，工价270元/天。食宿自理。9月16号进厂施工。身体健康，无血压高，无犯罪记录。电厂做设备拆除及安装，配合焊工师傅作业。。

杭州市钱塘区招工地打砂纸

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任职要求：大专以上，55岁以下，金属材料，材料工程、理化检测等相关专业，，能独立完成力学性能、光谱、金相检测，细心严谨，有压力容器、钢管理化经验优先 岗位职责：负责钢板原材料及成品管理化检测，光谱分析，拉伸，冲击，硬度试验，金相组织分析等上机实验。 薪资：7000-10000.具体面议

岗位职责: 1.熟悉金属或高分子材料的组成、结构与性能知识及成型加工技术知识; 2.熟悉金属或非金属材料生产技术及制备方法; 3.熟悉高分子材料成型加工工艺及研发设备、测试仪器原理与操作; 4.熟悉高分子材料常用的检测标准，测试方法; 5.对公司所用的材料进行基础性分析研究，建立公司材料信息库及材料技术标准; 6.负责材料测试选型和样品的确认，材料实验室规划等。职位要求: 1.材料专业为佳;要求具有独立处理材料测试的经验能力。 2.材料分析设备：熟练使用至少两种设备如万能材料试验机，直读光谱，ICP等 业务领域主要涵盖 材料、可靠性测试分析、化学、电学安规、非标 行业涉及：工业品制造、消费品、汽车零部件、轨交和船舶、航空航天、国网石化等 工作时间:周一到周五 8:30-17：30/18：00按国务院法定假日休息 福利待遇:社保，年假，年终奖，节假日福利，生日福利，餐补，通讯补贴，交通补贴

岗位职责 1. 工艺开发优化：负责钨及钨合金、钛铝合金、M247、Ti₂AlNb等难熔/高温合金的EBSM（电子束选区熔化）增材工艺开发，优化束流、扫描速度、层厚、预热等核心工艺参数，搭建立稳定工艺窗口，保障产品成型质量、微观组织及力学性能达标。 2. 前沿技术调研：跟踪难熔合金增材制造行业前沿技术、文献及研究进展，提炼可落地技术方案，支撑公司技术路线规划。2. 技术调研迭代：跟进难熔合金增材前沿技术，梳理文献与行业成果，输出可落地技术方案，赋能公司技术路线规划。 3. 技术难题攻关：针对高温合金性解决EBSM成型过程中的开裂、成型缺陷、性能不稳定等核心问题，独立开展完成技术攻关，输出系统性解决、方案并落地与验证。 4. 实验与数据管理：独立设计工艺验证实验，全程跟进实验过程进度，完成数据记录、分析总结复盘分析，搭建工艺数据库，输出标准化技术报告。 5. 工程化落地：推动实验室工艺成果量产转化，制定SOP工艺规范、质量标准，跟进小批量试制到批量交付全流程。5. 工程化量产：推动实验室工艺成果转化，制定工艺SOP及质量标准，全程跟进试样试制到批量交付。 6. 技术沉淀与协作：撰写技术文档、专利交底书，开展内部技术分享，跨部门协同推进项目落地交付。 任职要求 1. 学历专业：硕士及以上学历，材料科学与工程、冶金、粉末冶金、增材制造等相关专业。 2. 专业能力：熟悉钨合金、钛铝、M247、Ti₂AlNb等各类难熔/高温合金材料特性、组织演变及成型难点；掌握，精通EBSM/EBM电子束增材工艺原理。 3. 科研能力：具备独立科研攻关、文献检索、技术拆解与工艺优化落地能力。3. 科研能力：具备独立文献调研、工艺研发、问题攻关及技术落地能力。 4. 综合素养：具备优秀的实验设计、数据分析、问题总结能力；责任心强，能适配项目关键节点攻坚，沟通协作顺畅。 优先条件（核心加分项） 1. 具备钨合金、钛铝合金、M247、Ti₂AlNb等材料EBSM工艺开发及项目交付经验； 2. 有EBSM/EBM设备实操、工艺窗口搭建、缺陷优化经验； 3. 有航空航天、核工业高端难熔合金增材产品开发经验优先。

【岗位职责】 1. 负责公司UF/NF/RO/MBR等膜材料、膜产品的开发，提高膜产品的品质和性能； 2. 负责相关膜产品/技术开发情况的数据整理、统计与分析； 3. 负责所承担任务的研发方案制定、实施、节点跟进、项目技术报告撰写、相关论文撰写、科技项目申报等； 4. 与团队开展基础研究及技术开发，参与新技术、新材料的应用推广； 5. 负责跟踪、了解同行业的相关产品技术水平及发展动态； 6. 提供技术支持，为其他部门提供膜材料和产品方面的咨询； 7. 完成领导交办的其他任务。 【岗位要求】 1. 硕士或以上学历，材料/化学/环境类相关专业，熟悉膜材料的性能及应用。 2. 具备较强的学习能力和解决问题的能力，善于沟通合作。 3. CET六级或以上，具备较强的英文听说读写能力。

【岗位职责】 1. 负责铸造材料的选型、测试及性能优化 2. 参与新产品开发过程中的材料应用技术支持 3. 协同生产部门解决材料相关工艺问题 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位要求： 1、具备扎实的服装生产及计划管理经验，工厂位于河南安阳； 2、有2年以上户外服装厂长工作经验，熟悉工艺流程，擅长冲锋衣品类； 3、熟练操作各类办公软件，具备团队规范化管理及跨部门协作经验； 4、工作认真负责，积极进取，能承受高强度工作压力； 5、能力达标者，薪资待遇可面议。

任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计或相关专业背景。 2、具备1至3年结构设计或非标设备设计工作经验。 3、掌握机械原理等专业理论知识，能独立完成机械结构的分析与计算工作。 4、熟悉常见机械加工工艺及制造流程，了解常用机械元器件的选型原则与实际应用，可根据产品需求合理配置零部件。 5、熟练操作二维及三维设计软件，具备独立开展产品设计工作的能力。 6、具备良好的学习能力、团队合作意识、探索钻研精神以及严谨细致的工作作风。 岗位职责： 1. 负责接收并转化产品设计图纸，确保技术信息准确传递； 2. 研究优化设计方法、工艺流程和作业规范，持续完善产品图纸和技术文档； 3. 进行操作流程设计与现场布局改进，提升作业效率； 4. 开展工时定额、劳动定额的测定工作，并推动相关优化措施落地； 5. 测定并优化物料、能源等资源消耗标准，协助实施成本管控； 6. 参与新产品研发过程，负责前期准备及后续设计变更管理工作； 7. 与质量部门协同，针对生产加工中的工艺问题进行分析与解决。 我们提供： 广阔的职业发展平台和晋升通道。 与全球领先行业团队协作的宝贵机会。 舒适的办公环境以及多样化的团队建设活动。 我们期待您的加入，携手开启豪华游艇制造的新征程！

岗位职责： 1.需求对接：与客户深入交流，明确其生产规模、产能目标及场地条件等实际需求。 2.方案拟定与估价：基于需求调研结果，制定初步设计方案，涵盖设备功能配置与结构规划，并完成初步成本核算与报价。 3.结构深化设计：运用CAD、Solidworks等工具开展三维建模及二维工程图出图工作，协同电气工程师推进整体方案落地。 4.生产组织与管控：筛选合格供应商，依据确认后的图纸安排零部件加工，跟踪生产进度并主导来料验收环节。 5.现场调试与交付支持：联合电气技术人员完成设备现场安装调试、运行测试，并对客户进行硬件操作指导和培训。 6.售后服务响应：项目完成后，针对出现的硬件故障问题，及时协助客户排查处理，保障客户正常使用。 7.样机开发与装配：承担部分新机型的研发任务，并在公司内部完成样机的组装与验证工作。 任职要求： 1.机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业，大专及以上学历。 2.熟练掌握Solidworks、Inventor、CAD等绘图软件操作。 3.具备3年以上非标自动化行业工作经验，有视觉系统、工业读头、伺服剔除、分拣机构、理料装置、喷码设备、激光加工设备等应用经验者优先。 4.具备较强的沟通协调能力及抗压素质。 5.能够接受频繁出差安排。 6.具备团队协作意识，善于与客户交流，可有效组织现场工作，具备良好的语言表达能力

我们找的不是纯理论的专家，而是能扎根现场、解决问题、管好设备、带得动团队、解决得了实际问题的工艺技术负责人。 如果你在电机行业摸爬滚打了多年，懂工艺、懂设备、懂体系，欢迎来聊聊！ 【岗位职责】 1. 技术标准与现场管理 负责制定和完善车间的工艺技术标准、操作规范（SOP）和程序文件，确保这些文件在车间里行得通、好执行，并持续优化更新。 对客户图纸、技术协议等文件进行标准化审查，确保生产出来的产品符合客户要求。 处理技术部门的日常事务，比如任务分配、工作排期、跨部门协调等。 2. 设备全生命周期管理 主导新设备的选型、采购技术审核、到厂安装调试、验收建账，直到后续使用、维护乃至报废的全过程，确保每台设备“来龙去脉”清晰可查。 审批设备点检表、台账、作业指导书等文件，确保一线工人看得懂、用得对。 当设备出故障时，第一时间到现场组织抢修，快速判断问题，最大限度减少产线停摆时间。事后要组织分析根本原因，拿出预防措施，避免类似问题反复发生。 参与设备供应商、外协维修商的评估和日常合作管理，确保外协服务不拖后腿。 管好备品备件，制定合理的采购计划和库存上下限，既要保证坏了有件换，又不能压太多库存占用资金。 3. 团队建设与人才培养 营造学习氛围，通过“传帮带”、内部分享等方式，提升整个技术团队的专业能力和凝聚力。 发掘内部有潜力的苗子，同时协助人事招聘外部技术人才，搭好部门的人才梯队，避免关键岗位断档。 4. 工艺研发与技术攻关 牵头组织攻克生产现场反复出现的棘手技术问题、关键质量痛点。 主导PFMEA（过程失效模式分析）等技术文件的修订，提前识别生产过程的风险点。 5. 项目开发与行业对标 关注电机制造行业的新工艺、新设备发展趋势，结合公司业务需求，前瞻性地提出设备升级或技术改造方案。 自主或联合外部资源开发专有设备或掌握关键技术，推动各项设备优化、技术改进项目的落地，把控项目进度和风险。 6. 其他相关工作 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，机械、自动化、机电一体化、电机工程等相关理工科专业。 2. 3年以上资深技术或工艺管理岗位经验（有带过小团队优先）；5年以上旋转变压器、新能源电机制造行业经验，熟悉电机制造工艺流程（如：绕线、嵌线、浸漆、机加工、装配、测试等）。 3. 技能要求 制图能力：能熟练使用CAD和SolidWorks等制图软件，能看图。

1.负责齿轮箱装配工艺的操作及持续优化 2.需具备机械类或相近专业背景 3.中专及以上学历要求

岗位职责： 1、负责公司产品的方案规划与结构设计，为新产品研发提供专业技术支持； 2、承担结构图纸的绘制及技术文档的编制与归档工作； 3、完成生产工艺的技术转化，协助生产落地； 4、跟踪产品生产与测试全过程，快速响应并解决相关技术问题。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业优先考虑； 2、具备三年以上结构设计领域工作经验； 3、掌握常用机械加工、钣金成型及表面处理工艺； 4、熟练操作Solidworks、CAD等设计软件； 5、具有较强的沟通协调能力和团队合作意识，工作认真负责。

岗位职责： 1. 负责精密仪器与机械结构的设计工作，涵盖结构规划、零部件选型、材料确定、工艺制定及加工图纸输出；确保设计加工标准在设备制造环节有效执行，并实施全过程质量监督； 2. 开展产品机械结构的仿真分析，持续优化设计方案； 3. 具备化工设备设计背景者优先考虑； 4. 参与研发阶段设备与仪器的调试及技术试验，负责新产品的试制跟踪，主导零部件加工进度跟进； 5. 配合电气工程师协同完成整机系统的集成设计； 6. 能够通过设计手段解决零部件检验、装配、测试、设备调试及试制生产过程中出现的技术问题，并完成技术资料整理与文档编写。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业； 2. 具备3年以上非标自动化机械设备设计经验，精通机械原理与机加工艺，具备出色的设计能力；有化学反应装置或化工类设备设计经验者优先； 3. 可独立完成自动化设备方案的策划与评估，具备高效推进设计任务的能力； 4. 熟练使用各类绘图软件，能独立承担设备机械部分的选型与设计工作； 5. 掌握常用零部件材料特性，熟悉机械受力分析方法

岗位职责： 1. 工艺维护：掌握产品生产流程及技术要点，分析不同工艺参数对产品质量的影响，及时识别并应对生产过程中的异常状况，提出可行性改进建议，并落实工艺优化方案； 2. 与测试团队协作，跟进质量检测数据，进行统计分析，发现异常时及时向技术主管汇报，推动工艺调整措施的实施； 3. 负责辐照/电子束灭菌工艺的研发与实施，承担已上市产品灭菌工艺的日常维护及定期再验证工作； 4. 组织开展灭菌全过程的安装、运行及性能确认（IQ/OQ/PQ），主导指示剂测试与灭菌效果评估，编制符合ISO 11137等法规要求的技术报告； 5. 编写和更新灭菌相关的标准操作规程及体系文件，参与外包灭菌服务商的资质评审及日常监督管理； 6. 为研发与生产部门提供灭菌技术支持，组织内部灭菌规范操作培训，提升团队合规意识。 职位要求： 1. 本科及以上学历，生物、高分子材料、化学工程、药学等相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上医疗器械领域工艺与灭菌相关工作经验，熟悉三类医疗器械生产工艺，精通辐照及电子束灭菌技术要求； 3. 掌握辐照/电子束灭菌基本原理，了解医疗器械GMP规范及灭菌相关行业标准，有独立主导灭菌验证项目者优先； 4. 热爱生产技术工作，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

岗位职责： 1、承担公司新旧产品结构件的设计优化，聚焦成本控制及自动化改进方向； 2、负责生产线结构组装工装夹具的开发与设计； 3、处理生产过程中反馈的各类结构类异常问题； 4、对接客户端提出的结构相关问题并推动解决。 岗位要求： 1、具备独立完成塑料件、钣金类零件结构设计的能力，掌握钣金加工、装配、焊接等相关工艺流程； 2、熟练操作结构设计相关专业软件； 3、性格踏实诚信，工作主动积极，具备强烈的责任意识； 4、具备良好的学习能力和实践能力，善于识别、分析并解决技术问题；

岗位职责: 1. 负责团队的生产调度、人员调配及现场运作管理。 2. 组织制定工序流程计划，保障各环节衔接顺畅、工序均衡。 3. 指导并培训员工规范操作，确保工艺执行到位、动作标准、品质达标。 4. 监控组内产品质量，减少返修情况，保证缝制品质满足验货要求。 5. 落实安全生产与文明作业规范，维持生产线整洁有序运行。 6. 承担产前封样制作任务，并组织召开产前小组会议。 7. 维护团队稳定性，促进成员收入持续稳定提升。 8. 保证小组生产相关数据的准确、完整与及时上报。 任职要求: 1. 高中及以上学历，年龄25岁以上，性别不限，户籍不限。 2. 具备3年以上服装厂缝纫组长或同级岗位经验，熟练掌握各类梭织面料缝制工艺，有工装生产经验者优先。 3. 具有吊挂流水线管理经验者优先考虑。

明天需要一名小工负责卫生清洁工作。要求应聘者能够按时到岗，临时爽约者请勿联系。